Reclutamiento de Personal

Reclutamiento de PersonalChavez Argomedo CristianGuerrero Lindao SheylaMartinez Vargas HectorLpez Benites AlejandroCuzco Odaguiri Kenyi

DESARROLLOCURRICULUM VITAERECLUTAMIENTO INTERNORECLUTAMIENTO EXTERNORECLUTAMIENTO VA INTERNET

CURRICULUM VITAEDATOS PERSONALESJUAN DONAYRE MERINOAV. PABLO CASALS N 1020 TRUJILLO

TELEFONO: 044 284978 / 992559543FECHA DE NACIMIENTO: 22 de febrero de 1980DNI: 17197580ESTADO CIVIL: SolteroLICENCIA DE CONDUCIR: Categora A-1 N AD - 0337859E-MAIL: jdm@hotmail.com

Ingeniero industrial con la capacidad de desempear un cargo gerencial y de gestin en el mbito nacional e internacional, para incrementar la rentabilidad. Especializado en el rea de produccin y mejoramiento de las operaciones. Emprendedor y la con la disposicin de utilizar de la mejor manera las nuevas tecnologas de la empresa en la que me encuentre.FORMACIN ACADMICAUNIVERSIDAD PRIVADA DE CIENCIAS APLICADAS: Escuela de posgrado. Estudios de maestra en Ingeniera Industrial, mencin en Gerencia de Operaciones. 2003-2004COLEGIATURA: Registro nacional del colegio de ingenieros del Per N 70522. 2003Trujillo - PerTERCIO SUPERIOR:2002UNIVERSIDAD PRIVADA DEL NORTE:Facultad de Ingeniera Industrial. Bachiller en Ingeniera Industrial 1998 - 2002COLEGIO PARTICULAR CLARETIANO PRIMARIA Y SECUNDARIA: 1986 1996Trujillo - PerEXPERIENCIA LABORALPANIFICADORA BIMBO DEL PER S.A. Supervisor de produccin (2013-2014)FUNCIONESEncargado de la administracin de sistemas de informacin y seguridad en alimentos. Coordinar de la implantacin y evaluacin de los nuevos productos, implantar y dar seguimiento a los mecanismos de coordinacin y con las distintas reas de planta.Implementacin de proyectos de responsabilidad social. Participacin en la auditoria de conducta de acuerdo al modelo de salud y seguridad.LOGROSIncremento de la produccin en un 80% pasando de 4.0 a 7.5 ton/hora maquina.Reducir ciclos de tiempos mezclado, logrando incrementar la productividad mayor al 50%Elaborar mtodos de trabajo e indicadores de desempeo por puesto.

EXPERIENCIA LABORALUNILEVER SUPERVISOR DE PRODUCCIN (2009 2012)FUNCIONES:Encargado del planeamiento de la produccin de aceites de la compaa la que representa el 28% de las ventas.Coordinador de ventas y marketing para definir estimados de ventas a corto y largo plazo.

LOGROS:Reduccin de stocks evitando quiebres en planta y en el mercado.Optimizacin de la gestin de compras y de los programas de produccin

EXPERIENCIA LABORALDAN PER S.A.C.Asistente de administracin. Elaboracin y control de saldos bancarios, saldos de la empresa, operaciones bancarias, flujo de caja, financiamiento, conciliaciones bancarias, venta nacional, plizas transporte, drawback y comisiones broker, proyeccin de gastos.Desde junio del 2004 al 2008.

DIRECCIN REGIONAL DE SALUD LA LIBERTAD:Estudio de investigacin sobre el Sistema de Informacin Gerencial de la DIRES La Libertad. Desde Abril a Julio del 2001.

DIRECCIN REGIONAL DE INDUSTRIA Y TURISMO LA LIBERTAD:Practicas Pre Profesionales. Del 10 de febrero al 31 de mayo del 2000

CURSOS Y SEMINARIOSAsistencia en temas de:FORMACIN DE AUDITORES INTERNOS. LLOYDS REGISTER QUALITY ASSURANCE PER. Abril 2003.DIRECCIONAMIENTO Y DIAGNOPSTICO FINANCIERO. EN LA GESTIN EMPRESARIAL. Curso taller. Cmara de comercio y Produccin en La Libertad. Febrero 2003.INTERPRETACION DE LA NORMA ISO 9001:2000 LLOYDS REGISTER QUALITY ASSURANCE PER. Julio 2002.

PASA TIEMPOS

DEPORTES:FutbolNatacinCAUSAS BENFICAS: pertenezcoAsociacin peruana de proteccin a los animales(ASPPA)TIPOS DE LECTURAINGENIERA DE LA AUTOMATIZACIN INDUSTRIAL (2 ED.) Ramn Piedrafita MorenoSEGURIDAD FUNCIONAL EN INSTALACIONES DE PROCESO Inmaculada Fernndez De La Calle

OTROSIDIOMASCONOCIMIENTO INFORMTICOSHABILIDADESIngles nivel avanzadoFrancs nivel intermedioManejo y dominio de entorno Windows Seven, Windows 8.1 Pro, Windows 10 Blue Developer Edition.Especializado en ofimticaDominio intermedio de AutoCADFacilidad de comunicacin CreatividadIniciativa REFERENCIASIng. Ruben Ugaz Crespo Jefe de produccin Panificadora Bimbo del Per S.A. RPC: 976-229-383

Ing. Mariano Odenell Vergara Jefe de Produccin planta pilar Unilever Per RPC: 992-456-341

Ing. Alfredo Muos Gonzales Gerente Administrativo Universidad Privada del Norte RPM: #986-324-154RECLUTAMIENTO INTERNO

INFORMACIN SOBRE LA VACANTEMOTIVONUEVO CARGOREEMPLAZO TEMPORALXREEMPLAZO DEFINITIVOREESTRUCTURACINORIGENRENUNCIAINCAPACIDADLICENCIAXFIN CONTRATOVACACIONESOTROSDaMesAoFECHA LMITE05Juniodel2015N VACANTES01DISPONIBLESDURACIN06Das ( ) Meses (X) Aos ( )

INFORMACIN SOBRE EL CARGODENOMINACINSUPERVISOR DE PRODUCCINJORNADA LABORALTIEMPO COMPLETOXMEDIO TIEMPOOTROEspecificarTIPO DE CONTRATOOBRA DETERMINADATIEMPO DETERMINADOXEVENTUALSUPLENCIASUBORDINADOSCANTIDAD10DEPARTAMENTOSPRODUCCINHORARIOL - V 08: 00 AM 2:00 PM A 4:00 PM 6:00 PM SABADO HASTA EL MEDIO DIASALARIOS/. 3500.00INFORMACIN SOBRE EL CARGOFUNCION PRINCIPALProgramar, dirigir y controlar el proceso productivo cumpliendo con los requerimientos de productividad y rendimiento, asegurando los estndares de calidad exigidos y administrando eficientemente los recursos humanos y materiales segn los objetivos de la organizacin. As mismo, debe colaborar con el mejoramiento continuo de la infraestructura y de los procesos.FUNCIONES ESPECIFICASSupervisar el proceso de construccin de la obra o proyecto asignado.Realizar la programacin distribucin de los recursos.Hacer los reportes de rendimientos de avance.Supervisar el proceso de almacenamiento de los recursos materiales de la obra.Coordinar y controlar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos asignados a la obra.INFORMACIN SOBRE EL CARGOCOORDINACIN (CARGO O REA)ACTIVIDADAREA DE CONTROL DE PRODUCCIONRECOGER Y PRECISAR DATOS REFERENTES A LA PRODUCCION.AREA DE SISTEMASREPARACION Y MANTENIMIENTO DE SISTEMAS ELECTRONICOS DE LA PLANTA DE PROCESOAREA DE ASEOMANTENER LA LIMPIEZA DE LA PLANTA DE PROCESOAREA DE CONTROL DE CALIDADUNIFICAR CRITERIOS SEGN ESPECIFICACIONES DE CALIDAD Y CORREGIR ERRORES EN EL PRODUCTOAREA DE MANTENIMIENTOREPARACION Y MANTENIMIENTO DE LAS MAQUINARIAS Y EQUIPOSOTROS SUPERVISORESRELACION CLIENTE/PROVEEDOR INTERNO. COORDINAR ETAPAS DEL PROCESO PRODUCTIVOINFORMACIN SOBRE EL CARGOSUPERVISA ASUPERVISADO POROPERARIOSJEFE DE TURNOPLANILLEROSEN CASO DE AUSENCIAJEFE DE TURNOSUPERVISORES DE OTRAS AREASRELACIONES CON OTROS PUESTOSASCENDIDO DE PUEDE ASCENDER A CAPATAZJEFE DE TURNOPERFIL DEL CANDIDATOGNEROMASCULINO FEMENINOEDADDESDEHASTA( X ) ( )2636ESPECIALIDADEDUCACINUNIVERSITARIOTCNICO PROFESIONALPROFESIONAL TITULADOXPRODUCCION BACHILLERPOST - GRADO OTROSEXPERIENCIATIEMPO2 AOSFUNCINSUPERVISOR DE PRODUCCINDETALLARRESPONSABILIDADBIENESSIEQUIPOSXDINEROINFORMACINSICONFIDENCIALXSUPERVISINMANEJO DE EQUIPOS SICOMPUTADORXPROGRAMASXCOMPETENCIAS Predisposicin para adaptarse a los cambiosCapacidad de resolucin de problemasDisposicin para el trabajo en equipoLiderazgo.CONOCIMIENTOS ADICIONALESManejo herramientas informticas.IdiomasMRITOSAlumno destacado, perteneciente al tercio superior en el nivel universitario.Destacada participacin en talleres. NOMBREPUESTO ACTUALREATELFONOHctor Martnez-VargasSupervisorLogstica57-8913-923Cristian Chvez ArgomedoSupervisorProduccin94-5709-186Alejandro Lpez BentezJefe de AlmacnAlmacn78-9513-001Juan Donayre MerinoSupervisorProduccin99-2559-540REA SOLICITANTERECURSOS HUMANOSJuan Donayre MerinoS/.3500.00FECHASTIEMPO QUE DUR LA VACANTECONTRATACINEVALUACIN05 de Junio del 201530 de Abril del 201556 das

RECLUTAMIENTO EXTERNO

RECLUTAMIENTO VA INTERNET

INICIO

INGRESAR/MODIFICAR CV

OFERTAS LABORALES

PROGRAMA DE CAPACITACINOBJETIVOProporcionar a los participantes las mejores tcnicas para realizar con xito su labor al frente de un equipo de trabajo. Adems se propiciarn las actitudes necesarias para que trabaje con un enfoque a la productividad y calidad.PROGRAMA DE CAPACITACINMdulo 1: Tcnicas de supervisin para la produccin

Supervisin efectivaProductividadMejora de mtodosEstudio de tiempos

PROGRAMA DE CAPACITACINMdulo 2: Liderazgo y comunicacin efectiva

El supervisor y la psicologa en el trabajoTcnicas de liderazgoComunicacin y manejo de conflictosDesarrollo de equipos

PROGRAMA DE CAPACITACINMdulo 3: Supervisin y procesos de calidad

Cultura de calidadHerramientasAnlisis de problemas

PROGRAMA DE CAPACITACINDuracin 48 hrs.

Fecha: Inicio 01 de Julio, termino 28 de Julio

Horario de 16:00 a 20:00 hrs.

Inversin $2,000.00 por persona (ms IVA en caso de requerir factura)

GRACIAS