Tarea4 grupo d doccorregida
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Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
Construcción colectiva de la primera versión del diseño de la unidad curricular Ética Profesional
Grupo D:
Néstor Matos
Auris Vegazo
Herline Ferreira
Bessie Nino
José Abreu
María Corporán
ASIGNATURA: ÉTICA PROFESIONAL
Código: 20341
Créditos: 3Cr horas/semana: 3 hrs.
Tipo: presencial
Curso: Ciclo básico
Cuatrimestre: segundo cuatrimestre 2014/2
Titulación: Técnico Superior
Institución: Diplomado de desarrollo curricular por competencias
Profesor: Grupo D
Idioma: Español
Prerrequisitos: Ninguno
DATOS DEL DOCENTE Nombres…………Grupo D
Departamento: Educación
Área: Didáctica
Despacho/oficina: C-202
Correo-e: el correo institucional
Teléfono: el institucional
Horario de clases: lunes 10am a 1pm
Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
PERFIL ACADÉMICO DESEABLE DEL DOCENTE DE LA ASIGNATURA:
1. Formación profesional grado de Licenciado en Derecho o Filosofía con especialidad
en el área
2. Acreditar el proceso de formación docente que la Institución indique.
3. Manejar un enfoque interdisciplinario. Ser congruente en lo que dice y lo que hace.
Analítico y crítico de los problemas sociales
4. Dos años de experiencia docente y profesional
DESCRIPCIÓN ASIGNATURA:
La asignatura corresponde al área propedéutica, de carácter obligatorio, tiene una
duración de 16 semanas, se imparte en el primer ciclo de la carrera; es de naturaleza
formativa y de carácter instrumental pues pretende contribuir a la formación de la
conciencia moral del estudiante a través del conocimiento de los fenómenos ético-
morales en sus interrelaciones con el medio natural y humano y explicar las causas y
consecuencias de tales conductas, así como su influencia en las distintas
circunstancias de la vida social y profesional; se estudiarán las diferentes teorías de la
conducta moral y su contribución al desarrollo social, de modo que se traduzca en
conductas de liderazgo en relación con el desarrollo socioeconómico local, regional,
nacional e internacional. El temario se organiza en seis unidades, donde se abordaran
los conceptos generales de la ética y la moral, y la relación de esta en cada área del
conocimiento, destacando los deberes en cada una de estas. La metodología seguida
en esta asignatura está dirigida a conseguir un aprendizaje significativo por parte del
alumno de los conceptos y técnicas fundamentales de la materia; por ese motivo se
combinan la impartición del fundamento para la conceptualización de la asignatura y el
carácter participativo y de realización de trabajos en grupos y personales.
OBJETIVOS DE LA ASIGNATURA POR COMPETENCIAS
Dotar a los alumnos de los conocimientos, destrezas y actitudes, que les permitan
desarrollar la reflexión crítica y el desempeño óptimo para su ejercicio profesional,
respetando los preceptos de la moral, las reglas de convivencia y un comportamiento
ético a nivel profesional; como resultado de adquirir las competencias de:
Competencias genéricas
La asignatura participa en la adquisición de las siguientes competencias:
1) Pensamiento crítico y creativo
2) Aplicación reflexiva de conocimientos
Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
3) Consideración de diferentes perspectivas sobre los temas
4) capacidad de análisis y síntesis.
5) capacidad de gestión de la información, buscando y analizando información de
fuentes diversas
6) Trabajar en equipo, especialmente de carácter interdisciplinar
7) Disponer de habilidades para las relaciones interpersonales\
8) Compromiso ético.
9) Aprendizaje autónomo.
Competencias específicas de la asignatura: Declarativos o conceptuales (saber) 1) Identificar un léxico ético fundamental que le permita explicar conceptos tales
como Profesión, ética, conciencia moral, juicio moral, discernimiento,
conciencia, entre otros.
2) Memorizar la conducta moral adecuada que debe reflejar un individuo durante
el desempeño de su profesión
Procedimentales (saber hacer) 1) Construir responsabilidad social con ética profesional.
2) Reproducir y mantener actualizados los conocimientos, habilidades y actitudes
3) Formular los límites de su competencia profesional
Actitudinales (saber ser) 1) Valorar el interés por los problemas ético y moral existentes en su medio
social.
2) Manifestar respeto, valoración y sensibilidad ante el trabajo de los demás
3) Trabajar con responsabilidad
4) Colaborar y cooperar con otros profesionales
5) Aceptar incorporar a su sistema de valores el espíritu para reafirmar sus
principios éticos y morales.
6) Defender el valor de la responsabilidad social en los estudiantes, a fin de que
actúen con conciencia frente a la vida y respetando a los demás.
Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
CONTENIDO
UNIDAD I
Generalidades de la Ética.
Tema 1: La Ética en la historia.
1.1. La Ética como disciplina filosófica.
1.2. Concepto de Ética. Etimología.
1.3. Principales precursores de la Ética.
1.4. Relación y diferencia entre Ética y moral
1.5. Características de la Ética
Tema 2: Rol de la Ética en la sociedad.
2.1. La Ética crítica y la Ética aplicada.
2.2. La Ética profesional
2.3. Problemas Éticos
2.4. Cultura Ética.
Tema 3: Los temas capitales de la Ética.
3.1 La Ética profesional y los sistemas.
3.1 El profesional y la Ética.
3.1 Nueves (9) Factores de la Ética profesional.
UNIDAD II:
Profesión y responsabilidad social: aspectos críticos.
Tema 1. Ética y rol universitario.
1.1. El contexto laboral y la globalización.
1.2 La responsabilidad social y ética de los futuros egresados.
Tema 2. Sociedad y profesión.
2.1. El sentido social del trabajo: la profesión.
2.2. El desarrollo del ser humano y la profesión.
Tema 3. Ética y profesión.
3.1. Los otros como un elemento fundamental para la acción ética.
3.2. El campo de la ética y su relación con la práctica de la profesión.
3.3. La práctica profesional en el contexto de la globalización.
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Tema 4. Profesión y accionar Ético.
4.1. El contexto de la profesión y su dimensión ética.
4.2. El código ético de la profesión.
4.3. Los principios éticos de la profesión.
4.4. El profesional y sus valores ético profesionales.
4.5. La ética en el contexto de la investigación y las aplicaciones en la ciencia y
la tecnología
UNIDAD III:
Ética y desarrollo profesional
Tema1: Cultura y valores
1.1. La interpretación del mundo a través de la cultura
1.2. Los valores como manifestación de la cultura
1.3. Pensamiento crítico
1.4. Diálogo : Consenso y disenso
Tema 2: Ética y moral
2.1. La ética como reflexión sobre la moral.
2.2. La moral como parte de la identidad individual y social
2.3. Libertad, conciencia y responsabilidad
2.4. Los valores como convenciones sociales
2.5. Individuo vs Comunidad
2.6. Justicia vs Compasión
2.7. Lealtad vs Verdad
Tema3: Valores sociales
3.1. Las relaciones interpersonales
3.2. Sentido humanista de la acción social
3.3. Principios de tolerancia, respeto y solidaridad
3.4. Protección del entorno
UNIDAD IV:
Dimensiones de la Ética
Tema 1: Dimensión Lógica y toma de decisiones Éticas. 1.1 Definir concepto de toma de decisiones. 1.2 Decisiones con la intuición. 1.3 Decisiones con la razón 1.4 Decisión con el equilibrio
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Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
Tema 2: Dimensión del ser Humano y toma de decisiones Éticas. 2.1 Dimensión Espiritual. 2.2 Dimensión Social. 2.3 Dimensión Psico-afectiva. 2.4 Dimensión Intelectual. 2.5 Dimensión Interpersonal.
Tema 3: Dimensión Prudencia y toma de decisiones Éticas.
3.1 Conceptos de la prudencia
3.2 Prudencia con virtud.
3.3 Requisición de la prudencia.
3.4 Vicios opuestos a la prudencia.
Tema 4: Dimensión Imperfecta y toma de decisiones Éticas.
4.1 Definir que es un error
4.2 Estilos de vida. (Los 6 estilos de vidas y sus características)
Tema 5: Dimensión Ética del Límite y toma de decisiones Éticas.
5.2 La decisión multicriterio.
5.3 La teoría de juegos.
5.4 Criterios para valorar las posibles decisiones.
Tema 6: Dimensión Valores y toma de decisiones Éticas.
6.1 Valores Cognitivos.
6.2 Valores Afectivos.
6.3 Valores Prácticos.
6.4 Tipos de Valores
6.5 Los valores universales
UNIDAD V:
Deberes Particulares
Tema 1: El carácter éticamente considerado. 1.1. Valor del carácter.
1.2. El carácter y el profesional
1.3. Responsabilidad profesional.
1.4. Variantes de la responsabilidad
1.5. La palabra. El valor de la palabra en el profesional.
Tema 2: Cualidades para el éxito de la profesión. 2.1. Los honorarios y su concepto moral. 2.2. El juramento y sus particularidades.
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2.3. Prácticas, principios y límites del secreto profesional.
UNIDAD VI:
Relación de la Ética con otras ciencias
Tema 1: Ética y la Política
1.1. Responsabilidad Social de los Políticos
1.2. Corrupción: Estudio de casos
Tema 2: Ética y la Religión
2.1. Doctrinas religiosas y Contextos
2.2. Estudio de casos
Tema 3: Ética y el Magisterio
3.1. Responsabilidades de los maestros
3.2. Estudio de casos
Tema 4: Ética y las Ingenierías
4.1. Responsabilidades del Ingeniero
4.2. Estudio de casos
Tema 5: Ética y la Medicina
5.1. Responsabilidades del médico
5.2. Juramento hipocrático
5.3. Estudio de casos
Tema 6: Ética y el Derecho
6.1. Responsabilidades del abogado
6.2. Estudio de casos
Tema 7: Ética y la Economía
7.1. Ética en la economía de mercados
7.2. Estudio de casos
METODOLOGIAS:
La metodología de la asignatura se dividirá en dos momentos; el primer momento será
dedicado a la impartición del fundamento para la conceptualización de la asignatura y
el segundo momento tendrá un carácter participativo y de realización de trabajos en
grupos y personales. Constará de:
Método Expositivo/Lección Magistral :
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Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
clase Magistral para la presentación de contenidos conceptuales por
parte del profesor.
Lectura de artículos relacionados previa a la clase presencial
Debates donde se consideren dilemas éticos actuales se socializan
experiencias, se realizan lluvias de ideas, diálogos y seminarios
Estudio de Casos:
En grupo reducido se harán análisis de casos sobre la realidad del
desempeño ético del profesional
Aprendizaje Basado en Problemas
identificación de problema y análisis de las posibles soluciones para
afianzar conceptos éticos y morales del profesional
Aprendizaje Colaborativo
Investigación en grupos, exposiciones, visitas y entrevistas a expertos
relacionados con la moralización y la Ética del desempeño profesional.
Aprendizaje orientado a Proyectos
Presentación de un proyecto: identificación del problema y análisis de las posibles soluciones a los problemas ético-morales del profesional de hoy.
RECURSOS DIDÁCTICOS:
Los recursos a utilizar son libros de texto, recortes de diarios, revistas, leyes y códigos
de áreas, que permitan la discusión de situaciones específicas. Asimismo, pizarra y
proyector, Páginas Web.
EVALUACION:
El modulo se evaluará y acreditará en función al 100% de las actividades y el estimado
en el desempeño de las mismas, que será valorado en función a los siguientes
criterios:
Prueba final, que se valorará con 25 ptos
Exámenes parciales (dos) con un valor de 20 ptos cada uno
Una evaluación formativa de los trabajos en las sesiones de investigación, de
análisis de casos y de textos, que se valorará a través de la asistencia y la
participación, ejercicios e investigación con un valor de 35 ptos
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BIBLIOGRAFÍA RECOMENDADA PARA LA ASIGNATURA:
1) Alcántara, J. F. (2003). Manual de ética profesional. Santiago de los Caballeros,
Republica Dominicana. Ediciones UAPA,
2) Escobar, V. G. (2003). Ética: Introducción a su problemática. México. 5ª Ed..
McGraw- Hill,
3) Barquero, C. A. (2001). Ética Profesional, EUNED, 2da. ED.
4) Jiménez, C. (2003). Ética, Crisis Social y Educación en Valores. Santo Domingo,
EMOA. UASD
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Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
Construcción colectiva de la primera versión del diseño curricular Módulo Generalidades de la Ética
Asignatura Ética Profesional
Unidad Curricular, Asignatura, materia, módulo
Ética Profesional
Competencias Genéricas de la asignatura Ética Profesional
Conceptual Procedimental Actitudinal Definir conceptos e
identificar problemas
éticos existentes.
Vincular responsabilidad
social con ética
profesional.
Desarrollar interés por
los problemas éticos y
morales existente en su
medio social.
Valorar los antecedentes
históricos y los problemas
contemporáneos de la
práctica Profesional
Mantener actualizados los
conocimientos, habilidades
y actitudes
Manifestar respeto,
valoración y sensibilidad
ante el trabajo de los
demás.
Trabajar con
responsabilidad,
colaborar y cooperar con
otros profesionales
Apreciar la importancia de
los valores éticos en post
a una sociedad justa y
aplicada al ámbito
profesional.
.Ajustarse a los límites de
su competencia profesional
Incorporar a su sistema
de valores el espíritu
para reafirmar sus
principios
Unidad Seleccionada: Módulo 1
Generalidades de la Ética
Competencias Específicas de la Unidad Seleccionada
Conceptual Procedimental Actitudinal
Reconocer y apropiarse
de un léxico ético
fundamental que le
permita reconocer
conceptos tales como
Profesión, ética,
conciencia moral, juicio
moral, discernimiento,
conciencia, entre otros.
Valorar y reconocer la
importancia de la
dimensión ética en el
quehacer profesional y
en la construcción de
una sociedad más justa.
Propiciar la toma de
conciencia en los alumnos
sobre los principios éticos y
su proyección en la vida
personal y profesional.
Temas de las Competencias
Específicas del módulo 1
Tema 1: La Ética en la historia.
1.1 La Ética como disciplina
filosófica.
1.2 Concepto de Ética.
Etimología.
1.3 Principales precursores de
la Ética.
1.4 Relación y diferencia entre
Conceptual Procedimental Actitudinal
Conocimiento del origen
y desarrollo de la ética y
la moral en las distintas
sociedades, su naturaleza
y carácter histórico, su
vigencia y perspectiva en
el desarrollo social y
humano.
Ejercitación del
pensamiento ético para
reflexionar sobre las
acciones, sus
fundamentos, supuestos y
consecuencias.
Planteamiento y
discusión grupal de
reflexiones éticas
Apreciación reconocimiento
y valoración de las actitudes
de respeto, tolerancia,
comprensión y aceptación de
la diversidad axiológica y
cultural. Valoración de la
ética profesional en orden al
compromiso en el
cumplimiento de los códigos
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Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
Ética y moral
1.5 Características de la Ética
Tema 2: Rol de la Ética en la
sociedad.
2.1 La Ética crítica y la Ética
aplicada.
2.2 La Ética profesional
2.3 Problemas Éticos
2.4 Cultura Ética.
------------
Tema 3: Los temas capitales
de la Ética.
3.1 La Ética profesional y los
sistemas.
3.2 El profesional y la Ética.
3.3 Nueves (9) Factores de la
Ética profesional
personales. deontológico pertinentes.
Reconocimiento de la
importancia de la ética
como forma de vida de
los individuos y la
competitividad actual.
Aplicación reflexiva del
pensamiento ético para
considerar las diferentes
perspectivas sobre los
temas acciones,
fundamentos y
repercusiones.
Planteamiento del tema
y reconocimiento de
vivencia personales.
Identificación de valores
como respeto, valoración,
tolerancia, comprensión y
aceptación y sensibilidad
ante el trabajo de los
demás. Buen manejo del
área laboral, demostrando
alta calidad ética en sus
funciones.
Conocimiento reflexivo
de las actuaciones con
sentido ético en la vida
profesional en la
solución de problemas
y dilemas éticos
Cuestionamiento
reflexivo de la práctica
ética en la toma de
decisiones y solución de
problemas del ejercicio
profesional
Apreciación de la
diversidad y habilidad para
trabajar, con compromiso
ético, en un
ambiente laboral
interdisciplinario y
multidisciplinario
Actividades Técnicas Recursos
Estrategias de Aprendizaje Estrategias de Aprendizaje
El facilitador presenta
el programa de
asignatura y la
metodología de trabajo.
Explica la aplicación de
la asignatura en la vida
del participante y en su
entorno laboral.
Expositivas, explicativas
y/o demostrativas.
Como recursos de apoyo
serán empleados:
Recortes de diarios
Revistas
Leyes, artículos y lecturas
de libros que permitan la
discusión de situaciones
específicas. Proyector de
videos y exposiciones
relacionadas
Tecnologías: Internet, web
2.0.
Lluvia de ideas,
exposiciones, análisis
de casos de estudios,
búsqueda de
información.
Casos de estudios,
lecturas de textos,
mapas conceptuales.
Búsqueda de
información, exposición
del contenido, reflexión
colectiva y elaboración
de una síntesis
individual.
Foros virtuales, lectura
de textos, elaboración de
mapas conceptuales,
clasificación de
información.
Aclarar dudas sobre los
temas expuestos,
dinámicas grupales,
relación de los temas
con la realidad del
estudiante.
Autoevaluaciones y
coevaluaciones.
Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
Técnicas Estrategias Recursos
Estrategias de Aprendizaje
Explicaciones
expositivas y/o
demostrativas.
Dilemas éticos.
Como recursos de apoyo
serán empleados:
Pizarra
Proyector
Computadoras
Internet
Videos
Presentaciones.
Estudio de casos.
Lecturas de textos.
Mapas conceptuales.
Aprendizaje
colaborativo y
cooperativo.
Elaboración de mapas
conceptuales,
clasificación de
información.
Integración y relación de
la información.
Autoevaluaciones y
coevaluaciones.
Retroalimentación del
aprendizaje.
Criterios Instrumentos Valor
Estrategias de evaluación
Actividades Formativas
Exposición Oral
----------------------
Informe escrito
Participación en clase
.
Volumen y claridad
de voz, conocimiento
del tema, entusiasmo,
uso del tiempo,
coherencia, análisis y
creatividad.
Uso de tecnologías, uso
de recursos gráficos,
fichas de observaciones Presentación power
point, fichas de
observaciones.
10 puntos
Originalidad,
investigación, análisis,
redacción y ortografía,
entrega del trabajo
fecha acordada,
cantidad y calidad de
información,
organización,
redacción, ortografía
ilustraciones, diagramas
y gráficos.
Reporte de lecturas
analíticas y reflexivas,
mediante síntesis.
15 puntos
Democracia, respeto,
coherencia, seriedad,
relación con la realidad
actual, reflexiones
personales.
Coevaluaciones y
autoevaluación en el
aula.
10 puntos.
Evaluación sumativas
Conocer el nivel de
logro de las
competencias, después
de un período de
tiempo.
Exámenes escrito u oral Prueba final, que se
valorará con 25 ptos.
Exámenes parciales (dos) con un valor de 20 ptos
cada uno.
Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
BIBLIOGRAFIA CONSULTADA:
1. Rodríguez, E. (2007) Compendio de estrategias didácticas. Institutito
tecnológico de Sonora. En Red. Disponible en:
http://www.itesca.edu.mx/documentos/desarrollo_academico/compendio
_de_estrategias_didacticas.pdf
2. Fuentes, M, Chacin, M y Briceño, M. (2011) La cultura de la evaluación en
la sociedad del Conocimiento. Caracas: UNESR. En red. Disponible en:
http://issuu.com/maga1949/docs/los_contenidos_fuenteschacinbriceno
3. Tobón, (2008) Evaluación por competencias. México. En red. Disponible
en: http://www.educar.ec/noticias/evaluacionporcompetencias.pdf
4. Magally Briceño. (2012). Elementos Que Conforma Una Unidad Curricular
Por Competencias. Caracas, Venezuela
Elaborado por: GRUPO D
14/04/2014
Diplomado Internacional de Diseño Curricular por Competencias
Secuencia Instruccional de una Unidad Curricular por Competencias
RESPONSABILIDADES ASUMIDA POR CADA INTEGRANTE DEL GRUPO D, EN
EL DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD 4 DEL MODULO 3.
Se procedió a elegir una de las unidades que integraron el contenido de la Asignatura
Ética Profesional, para desarrollarla por temas; agregándose una nueva unidad VI
Relación de la Ética con otras ciencias, afín de que cada miembro del grupo pudiera
desarrollar una unidad. La distribución de las responsabilidades se ejecutó como sigue:
Integrante grupo D Desarrollo de temas por
unidades
Construcción módulo
seleccionado:
Generalidades de la
Ética.
Auris Vegazo UNIDA 1.: Generalidades de la
Ética.
Tema 1: La Ética en la historia
Herline Ferreira UNIDAD II: Profesión y
responsabilidad social: aspectos
críticos.
ESTRATEGIAS DE
EVALUACION
María Corporán UNIDAD III: Ética y desarrollo: ESTRATEGIAS DE
APRENDIZAJE: Actividades,
Técnicas, Recursos
Bessie Nino UNIDAD IV:Dimensión ética del
desarrollo profesional
Tema 3: Los temas capitales de
la Ética.
José Abreu UNIDAD V: Deberes Particulares Tema 2: Rol de la Ética en la
sociedad.
Néstor Matos UNIDADVI: Relación de la Ética
con otras ciencias
ESTRATEGIAS DE
APRENDIZAJE: Técnicas
Estrategias Recursos
Néstor Matos, como coordinador oriento las discusiones para agilizar los trabajos.
María Corporán, como relatora recopiló las informaciones obtenidas y las sintetizó en
la presentación final del cuadro de secuencia instruccional
Las participaciones y aportaciones fueron dinámicas y se hicieron a través del BLOG
creado para tales fines.
GRUPO D
14/04/2014