Post on 11-Jul-2015
Por Gustavo Dematté
SABES LOS RETOS DEL AREA DE
RRHH?
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1. Foco en la inteligencia y
gestión COLECTIVA de la
gente.
2. Socios del negocio para
LIDERAR la INNOVACION
3. Compromiso hacia y desde
los empleados “millennials”,
los de perspectivas diferentes.
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4. Menos jerarquía que exige
mucho más desarrollo del
liderazgo.
5. Anticiparse y participar del
REDISEÑO de las nuevas
formas de trabajo
6. Adaptarse, fomentar y
explotar el uso de las redes
sociales (comunidades)
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7. Facilitar formas de
aprendizaje online que
generen conocimiento y
optimicen el tiempo de la
gente.
8. Ser especialistas en la
GESTION DEL CAMBIO.
9. En definitiva, REINVENTAR el
área de RRHH!