Docente: Jorge Iturra Retamal Ingeniero en Gestin de RRHH

NOMBRE DE LA ASIGNATURASISTEMA SANITARIONmero correlativo o cdigo en el plan de estudios01Pre-requisitos (nombre)NingunoUbicacin dentro del Plan de estudios (semestre)Primer semestre Duracin (anual o semestral)Semestral (72 hrs)Carcter de la asignatura (obligatoria o electiva)ObligatoriaNmero de horas Presenciales Totales26Nmero de horas No Presenciales Totales48N horas prcticas (P) y/o terico-prcticas (TP) ---

CALENDARIZACION 2015

CALENDARIZACION 2015

Metodologa de trabajoAntecedentes generalesPresentacin del contexto : ..

Descripcin de los objetivos, aprendizajes esperados, contenidos, metodologa y formas de evaluacin

Aspectos centrales del reglamento del IPVC- regula la vida acadmica, funcin docente y deberes y derechos de los alumnos del IPVC - regula la evaluacin, promocin y titulacin - ser obligatorio para todos los alumnos matriculados

Conformacin de equipos de trabajo 3 o 4 personas c/u, cada equipo debe elegir a un representante a encargado de ppt

Al inicio de cada modulo se entrega los temas que se desarrollaran. Se distribuirn los temas por equipos

Los equipos presentaran en ppt, segn las orientaciones entregadas sobre aprendizaje y contenidos de la malla

Se agendarn las respectivas presentaciones en orden aleatorio o a solicitud de los gruposMetodologa de trabajoFortalecer el trabajo en equipo

Metodologa de trabajoInters, investigacin y dominio de temasEnviar ppt al docente hasta con dos das de anticipacin para revisar y observar

Entrega inoportuna del ppt implica partir de menor escala

Se evaluar cada ppt (calidad, claridad, conciso, didctico, responde a los contenidos y objetivos planteados)

Se evala la exposicin del ppt(dominio del tema, seguridad, comentarios anexos al indicado en diapo, aclaraciones , ejemplos o ideas fuerza) . Nota por rol en la exposicin y/o por respuesta a consultas del docente o compaeros.

Se les enva a los alumnos las presentaciones y un cuestionario para la prueba del modulo

Evaluacin final se obtiene promediando las 3 notas- una por el ppt - nota comn al equipo- una por presentacin - nota individual- Una por resultado del examen nota individual

Examen de repechaje

Metodologa de trabajoExamen final del modulo

CONTENIDOS

UNIDAD I: CONCEPTOS BSICOS RELACIONADOS CON LA SALUD HUMANA. 1.-Concepto de salud y enfermedad2.-Determinantes de Salud3.-Humanizacin en la atencin de salud4.- Calidad de Atencin y sus dimensiones

CONTENIDOS

UNIDAD II: SISTEMA DE SALUD: ORGANIZACIN ESTRUCTURAL Y FUNCIONAL. POLTICAS Y PROGRAMAS, 1.- Acciones de salud, promocin, prevencin, proteccin, recuperacin y rehabilitacin. 2.- Organizaciones Internacionales de Salud 3.- Sistema de Salud en Chile: Organizacin y estructura funcional, Polticas y programas4.- Organizacin y funcionamiento bsico del nivel primario de atencin (Consultorios urbanos y rurales, postas rurales Sapu y Cesfam). 5.- Organizacin y funcionamiento del nivel secundario de atencin. (CDT y CRS).6.- Organizacin y funcionamiento del nivel terciario de atencin. (Hospitales y servicios de urgencia)7.- Organizacin y funcionamiento de servicios privados de atencin. (Clnicas, centros mdicos, laboratorios clnicos, Isapres, Mutualidades, etc.)

CONTENIDOS

UNIDAD III: MODELO DE ATENCION DE SALUD 1.- Concepto de modelo de atencin en salud. 2.-Evolucin histrica del modelo de atencin en chile 3.- Modelo de atencin integral de salud: modelo de salud familiar

Docente:Jorge Iturra Retamaliturramail@gmail.com83031655

Correo curso:tnsas.freire@gmail.comClave:promocion20152016

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