1 YOBEL CONSULTING Aprovisionamiento como factor de crecimiento de valor en el negocio Fecha Octubre...
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YOBEL CONSULTING
Aprovisionamiento como factor de crecimiento de valor en el negocio
Fecha Octubre 2011
¿Oportunidad o Peligro?
Cadena Tradicional
Cadena Tradicional Costos
• Organización departamental
• Altos inventarios
• Tiempos de ciclo extenso
Ganando Control
Ganando Control Costo + Calidad
• Mejor servicio a clientes
• Planeación•
Comunicación
CompetitivaCompetitiva Costo + Calidad + Tiempo
• Responsable• Orientada al
cliente• Reducción de
tiempos de entrega y tiempos de ciclo
Evolución de la Empresa
ÁgilÁgil
• Gran flexibilidad orientada al cliente• Tecnología de punta• Gente altamente entrenada• Corporación virtual• Prospera en un ambiente de clase
mundial
Costo+Calidad+Tiempo+Variedad
“Este es exactamente el mismo examen que usted nos dio hace
treinta años cuando yo era alumno de economía” “Lo sé, pero ahora las
respuestas son distintas”
Elementos de valor para el cliente
Satisfacción al Cliente“A la medida”Procesos IntegradosMinima Variación Eliminación de desperdiciosMejoramiento Continuo
Soporte al ClienteServicio de productoSoporte de productoFlexibilidad a cambios del mercadoPersonalización.
Diseño y ingenieriaAseguramiento de CalidadDistribuciónAdministracionInventariosMateriales
Tiempo al mercado- Del Concepto al despacho- De la orden puesta al despachoLead Time Total- Diseño, Conversión, Ing, DespachoInventario
Valor =
X
X
Calidad
Costo Lead Time
Servicio
1
Proveedor
Fabricante
Distribuidor ConsumidorTienda
Flujo de la Supply Chain
5 procesos:
Planear
Abastecer
Fabricar
Entregar
Retornar
50-70% del CV son costos desupply chain.
Sólo 2-5% del tiempo total,agrega valor
Mediciones:
Alta disponibilidad. Producto “fresco”. Bajos costos. Sin pérdida o daños. Entregas rápidas. Visibilidad completa.
Optimizar el planeamiento y la sincronización en la cadena de abastecimiento puede:
• Incrementar las ventas hasta un 70%,
• Reducir costos hasta un 50% y
• Mejorar el manejo de activos hasta un 30%.
Gartner Consulting Group
Objetivos del Aprovisionamiento
Integración de Procesos, Tecnología y Personas,
acelerando el flujo de información en ambos sentidos
de la cadena.
Solucionador de problemas existentes, ya que vamos a optimizar costos, tiempos,
insumos y personal en toda la cadena de abastecimiento.
TECNOLOGIA
PERSONAS
& COMPORTAMIENTOS
PROCESOS
Proveer los niveles de servicio requeridos por los clientes de manera eficiente (con los mínimos costos) y eficaz
(cumpliendo los objetivos del servicio).
“ ... Los ganadores del siglo XXI serán los que puedan transformar sus organizaciones en algo parecido a una 4 x 4 ... “
Para integrar, necesitamos un lenguaje común...
XML
XML
PERSONAS
& COMPORTA-
MIENTOS
como es concebido por planeación
como es visualizado por el departamento de ventas
como es especificado por el ingeniero de seguridad
como es requerido por el departamento jurídico
como es conceptualizado por el diseñador
como se sugiere para reducir costos
como lo proyecta ingeniería
como es producido por la fábrica
como es empacado el producto
como lo anuncia publicidad
como es instalado el producto
como lo quería el cliente
Sistemas de procesos
PROCESOS
10
ACTUAL
SALIDA2 BOLITAS / MIN
EN PROCESO34 BOLITAS
EN PROCESO300 BOLITAS
ESBELTO
SALIDA2 BOLITAS / MIN
Presente y futuro de la Cadena de Aprovisionamiento
La evolución futura de la gestión de la cadena de abastecimiento está claramente asociada con el nacimiento de un modelo de
negocios basado en la colaboración a través de Internet.
4 tendencias en SCM
Transparencia y demora cero de la información
Cadenas de abasteci-miento “tiradas” por la demanda, y por órdenes
“Ingeniería” multi-dimensional de las estrategias de negocios
“Personalización” ampliada por el servicio
2
3
4
1
Cyb
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icio
nal
esE
mp
resa
ProductividadDepartamental
TransaccionesExternas
InteracciónColaborativa
*Fuente: Gartner
El modelo de negocios en evolución
Paradigma de negocios
Par
adig
ma
de
con
exió
n
Solucionesespecíficasde dominio(pre-1995)
e-Commerce(1995-2002)
c-Commerce(2002-2015)
TECNOLOGIA
Copyright © 2010 Pearson Education, Inc.Figure 12.6, Page 784
Slide 12-12
Presente y futuro de la Cadena de Aprovisionamiento
Problemas de productividad
Inventarios
Lotes
grandes
de
fabri-
cación
Tiempos largos para alistar máquinas
AusentismoDefectos por retrabajar Trabajos por
inspeccionar
Demanda variableLay Out
inadecuado
Tiempos muertos en máquinas
Prod
ucci
ón
desb
alan
cead
aTiempos de producción lentos
Costo total de propiedad
Crisis del enfoque tradicional
•Compromiso explicito con el valor
•Formación intensiva,
•Construcción de la propiedad,
•Empowerment,
•Emprender un proceso de reformas generales
Value Based Management (VBM)
"Gestionar según el valor depende en un 20% de los números y en un 80% de las personas... porque las personas crean valor".
Haspeslagh, Philippe
La empresa Cadbury Schweppes en España desarrollando un efectivo VBM, hizo aumentar el valor de la filial de forma sostenida. Identificó el canal de distribución de bares y similares para el producto Agua Tónica como superior en valor al formato que se vende en grandes superficies.
Value Based Management (VBM)
Ejemplos
AT&T, que emprendió un programa VBM en 1992 y lo abandonó ocho años después: "aunque resulte difícil variar los hábitos culturales, merece la pena insistir"
Haspeslagh, Philippe
Los indicadores de gestión son conocidos…..
¿Sabemos la relación con la creación de valor?
Costo de adquirir un cliente
Reducción de gastos
Ventas
Rentabilidad por cliente
¿Eficiencia del gasto?
¿Rentabilidad marginalde la ventaincremental?
?
EVA =Utilidad OperativaNeta después de
Impuestos
__ %WACC * CCI
CCI: Costo de Capital invertido%WACC: Weighted Average Cost of Capital
Total de activos corrientes - pasivos corrientes (sin pasivos financ.) + total bienes de uso +/- Ajustes = CCI (Costo de capital invertido)
Capital de trabajo
%WACC = Tasa calculada que incluye Costo de la deuda, riesgo del mercado, oportunidades de la empresa, retorno esperado por los accionistas, etc.
Valor económico añadido
Elevar el Valor del Accionista
Elevar el Retorno del Capital
Responsabilidad de SCM
EVA en la SCM
Incrementar Utilidad Neta
Incrementar Ingresos
Innovación
Relación con el cliente
Integración de la SC
Optimizando Costos
Compras
Producción
Logística
Reducción de Capital
Capital de Trabajo
Inventario
Ctas x Cobrar
Ctas x Pagar
Activos Fijos
Infraestructura física
Infraestructura informática
Bienes Inmuebles
Análisis Estados Financieros
Análisis Estados Financieros
ÁRBOL del EVA
413,436
51,539
27,330
24,305
- 50,000 100,000 150,000 200,000 250,000 300,000 350,000 400,000 450,000
Materiales
CIF
MOD
Depreciación
SENSIBILIDAD DEL 1%
Metodología EVA
Agregar valor (EVA)Incrementar y diversificar las ventas
Maximizar el servicio y valor a clientes
Desarrollar, motivar y retener el talento
Contribuir con el entorno Educando y Sociedad
Otras variables….
Conclusiones
Cliente:• La satisfacción a clientes se puede resumir en:
• Puntualidad• Capacidad de respuesta• Variedad
• La satisfacción del cliente y la generación de valor son la única garantía de crecimiento.
Supply Chain Management:• Hoy en día quienes compiten no son las marcas, sino las cadenas de
abastecimiento.• El SCM es responsable entre el 50 y 70% del costo de venta.• Se deben de encontrar los ratios del SCM que más impacten el EVA.
Value Based Management:• La cultura del valor ó el valor de la cultura….• Interiorizar el concepto a lo largo de toda la corporación.
Conclusiones
Integración en la Cadena:
• Identificar oportunidades donde en conjunto con clientes y proveedores
se incrementen las ventas, eliminen actividades duplicadas y reduzcan
inventarios.
• Entender mejor como nuestras acciones afectan los costos de los
proveedores o de los clientes.
• Cambiemos el enfoque de negociar precios más bajos o reducciones de
costos, para encontrar como agregar valor al usuario final y para toda la
cadena de abastecimiento.
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Los próximos 30 años” ……van a ser los más fascinantes de la historia de la humanidad ya que nunca antes en la historia ha habido una generación sometida a tantos cambios como
nosotros y a tantas herramientas para impactar en todo el planeta”
GRACIAS
Alvaro González
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YOBEL CONSULTING
Aprovisionamiento como factor de crecimiento de valor en el negocio
Fecha Octubre 2011