Post on 18-Feb-2018
Fundación EducacionalCOMEDUC
LICEO INSTITUTO TECNOLÓGICO Y COMERCIAL RECOLETA
CUENTA PÚBLICA 2016
Marzo del 2017.
Visión
Ser reconocidos por ofrecer la mejorformación a los jóvenes, especialmente desectores vulnerables en el áreaTECNOLÓGICA Y COMERCIAL, a través deuna educación integral, de calidad,equitativa, inclusiva, multicultural yvanguardista, que posibilite la inserciónlaboral y/o la continuidad de estudios.
Misión
Somos un Instituto Tecnológico y Comercial de la comunade Recoleta, dependientes de la Fundación Nacional delComercio para la Educación COMEDUC que pretendeeducar integralmente a jóvenes especialmentevulnerables, propendiendo a la movilidad social yrespondiendo a las necesidades del mercado laboral a finde mejorar la calidad de jóvenes de sectores altamentevulnerables, entregándoles una formación humana ytécnica a través de las herramientas pedagógicas,valóricas y desarrollo de empleabilidad para generarcírculos virtuosos
SelloDistintivo
“Aprenderconesfuerzoahora,escosecharéxitosmañana”
“Gestionar una educación de calidad, basada encompetencias, para todo el alumnado del Institutodentro de un marco de convivencia y respeto,promoviendo una cultura escolar basada en valores yconocimientos, habilidades y destrezas que haganposible el desarrollo pleno de sus capacidades y de supersonalidad”
PANEL DE VALORES Y ACTITUDES INSTITUCIONALES ( PROVI)
VALOR ACTITUD
RESPETO § Sabe escuchar a los demás.§ Acata las normas establecidas§ Resuelve sus problemas sin agresividad ni violencia§ Acepta la diversidad de ideas y personas.
RESPONSABILIDAD § Cumple adecuadamente con sus tareas y deberes.§ Asume las consecuencias de sus actos.§ Se esmera por la calidad de su trabajo.§ Asume adecuadamente sus roles personales y
sociales.PERSEVERANCIA § Se esfuerza constantemente por cumplir trabajos y
metas.§ Reintenta aquello que le presenta dificultad.§ Insiste en el logro de sus aprendizajes.§ Se sobrepone a la adversidad.
Panel de VALORES Y ACTITUDES INSTITUCIONALES ( PROVI)
VALOR ACTITUD
CREATIVIDAD § Demuestra originalidad en sus trabajos.§ Propone soluciones innovadoras.§ Demuestra capacidad emprendedora.§ Utiliza de manera original los recursos del entorno
en la solución de problemas.SOLIDARIDAD § Participa en actividades de bien común
§ Da y comparte sin esperar recompensas.§ Se compromete en ayudar al necesitado.§ Colabora en la solución de problemas.
HONESTIDAD § Es coherente entre el decir y el actuar.§ Se compromete con la verdad§ No se apropia de lo ajeno§ Asume debilidades y fortalezas propias.
PLANTA FUNCIONARIALICEO INSTITUTO TECNOLÓGICO Y COMERCIAL
RECOLETADIRECTIVOS
Ø DIRECTORØ COORDINADOR DE ASUNTOS PEDAGÓGICOSØ COORDINADOR DE ASUNTOS ESTUDIANTILESØ ORIENTADOR
04
DOCENTESØ DOCENTES FORMACIÓN GENERALØ DOCENTES FORMACIÓN DIFERENCIADA 25
ASISTENTES EDUCACIONALES
Ø JEFA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZASØ SECRETARIAS Ø PARADOCENTESØ BIBLIOTECARIAØ AUXILIARES DE SERVICIOS
13
PSICOLOGA 01
ANTECEDENTES REFERIDOS A LA EVOLUCIÓN DE LA MATRÍCULA
VARIABLE 2013 2014 2015 2016
IVE 84,5 76,0 84,0 83,9
MATRICULA 30ABRIL 286 311 383 447
1° MEDIOS30ABRIL 100 91 93 127
DESERCIÓN 13,3 9,0 4,7 4,7
APROBACIÓN 86,7 92,9 91,7 93,7
Especialidades y títulos
ESPECIALIDADESQUEOFRECE:v Contabilidadv AdministraciónLogísticav Telecomunicaciones
TÍTULOSQUEOTORGA:
TécnicodeNivelmedioen:• Contabilidad• AdministraciónmenciónLogística• Telecomunicaciones
Liceo Instituto Tecnológico y Comercial Recoleta
GestiónTécnicaaño2016ResultadosporVariables
NivelEducativo MATRICULA2016
PROMOCIÓN2016
REPITENCIA2016
DESERCIÓN2016
H M TOTAL
H M TOTAL
H M TOTAL H M TOTAL
1ºMedio 74 68 142 66 65 131 8 1 9 7 6 132ºMedio 50 42 92 45 35 81 3 6 9 7 10 17ESPECIALIDAD:CONTABILIDAD3ºMedio 5 19 24 5 16 21 0 3 3 0 2 24ºMedio 11 19 30 11 19 30 0 0 0 0 0 0ESPECIALIDAD:ADMINISTRACION3ºMedio 5 27 32 5 26 31 0 1 1 1 5 64ºMedio 10 19 29 9 19 28 1 0 1 1 0 1ESPECIALIDAD:TELECOM3ºMedio 29 15 44 28 12 40 2 2 4 3 2 54ºMedio 22 4 26 22 4 26 0 0 0 3 0 3TOTAL 206 213 419 191 197 388 14 13 27 22 25 47
SIMCE Evolución en la Gestión
2012 2013 2014 2015 2016
LENG 229 196 229 234
MAT 217 212 217 236
TITULACIÓN
2012 2013 2014 2015 2016E T % E T % E T % E T % E T %
52 40 77 63 55 87 40 32 80 62 55 89 74 62(*) 84
(*)PROCESOENDESARROLLO
INDICE DE VULNERABILIDAD ESCOLAR
Año I.V.E.2009 91,1 %2010 87,7 %2011 71,2 %2012 76,8 %2013 84,5 %2014 76,0 %2015 84,0%2016 83,9%2017 81,4%
INFORMEFINANCIEROCONSOLIDADDO
INGRESOSFINANCIEROS:N° ITEM MONTO
AportesFiscales1 AporteAnualporArt.4D.L.3.166/80 414.609.495
2 BonificacióndeReconocimientoProfesionalBRPLey20.158 7.896.656
3 SistemaNacionaldeEvaluacióndeDesempeñoSNEDDocenteArt.11LeyN° 20.158
4 SistemaNacionaldeEvaluacióndeDesempeñoSNEDAsistentesLeyN° 20.2445 AsignacióndeExcelenciaPedagógicaAEPLey19.715
6 Subvenciónadicionalpornuevosalumnos7 SubvencióndeInternado8 Subvenciónproretención 13.649.4909 FondosadquisiciónEquipamiento10 Fondosconcursables
11 Otrosaportesfiscales 141.788.793
IngresosPropiosyaportesdelaUnidadGestión
1 Matrícula2 DerechodeEscolaridad3 Ventasdecertificadosyotros4 VentasmaterialPedagógico5 VentasdeproductosyServicios
6 VentasdeServiciosdecapacitación
7 ArriendodeInstalaciones 683.5508 AportesdirectosdelaInstituciónAdministradora
9 OtrosIngresospropios 3.929.544
Donaciones1 CentrodePadres 2.933.2002 ProyectosfinanciadosporInstitucionesyempresasasociadas.3 Personasnaturales 30.0004 Otrasdonaciones 8.564.454
MercadodeCapitales1 IngresosporinversionesenMercadodeCapitales
Totalingresos 594.085.182
GASTOSyotros:
N° ITEM MONTO
Gastos
1 GastosenPersonal 384.144.087
2 Honorarios 1.620.467
3 AportesPrevisionales 15.917.879
4 OtrosgastosenPersonal 30.590.083
5 GastosdeAdministración 39.387.902
6 MantenciónyreparacióndeInfraestructura 25.087.548
7 Mantenciónyreparacióndevehículos
8 Consumosbásicos 19.830.331
9 GastosenInversiones 15.104.226
10 Gastosnooperacionales
11 Otrosgastos 31.433.275
Provisionesysaldosporrendir
1 Provisiones(desglosar)
2 Saldosporrendir. 1.106.903
TotalGastosyotros 563.132.556
ResultadodelEjercicio
INGRESOS 594.085.182
EGRESOS 563.132.556
TOTAL 30.952.626
PROYECTOS2017PARAMEJORARAPRENDIZAJESYCOBERTURA
AMPLIACIÓN BIBLIOTECA DE ACUERDO A REQUERIMIENTOS DEINFRAESTRUCTURA.
GENERACIÓN DE UN CLIMA DE ACOGIDA A LOS ALUMNOS.
MEJORAR LA ATENCIÓN A APODERADOS QUE VISITAN EL COLEGIO.
GIGANTOGRAFÍAS DE DIFUSIÓN – PROYECTO RECREANDO EL ARTEEN EL EXTERIOR DEL LICEO.
HERMOSEAMIENTO GENERAL DEL LICEO , CONSTRUCCCIÓN DEBODEGAS Y ELIMINACIÓN DE ESCOMBROS(INFRAESTRUCTURA).
CONSOLIDACIÓN DE SALAS TEMÁTICAS
RECREOS ENTRETENIDOS (MÁQUINAS DE JUEGOS)
REMODELACIÓN E IMPLEMENTACIÓN DE LAB. DE CIENCIAS
MAYOR CONTROL DOCENTE , INCORPORANDO A UN ASESOR CAP A LATAREA PEDAGÓGICA.
CONSOLIDACIÓN DE ALIANZAS ESTRATÉGICAS : FUNDACIÓN TELEFÓNICA –CLUB DE INNOVACIÓN – GRUPO SHUTZ – UNIVERSIDAD SAN SEBASTIÁN -INACAP
INCORPORACIÓN DE ESTUDIANTES EN PRÁCTICA EN EL 80% DE LOSSUBSECTORES ASEGURANDO CONTINUIDAD DE LAS CLASES.
INCENTIVAR LA PARTICIPACIÓN ESTUDIANTIL, ORGANIZACIÓN DECAMPEONATOS, SALIDAS PEDAGÓGICAS, FIESTAS, SEMANA DEANIVERSARIO ETC.
PROPICIAR ACTIVIDADES DE CAMARADERIA CON EL OBJETO DE MEJORAREL CLIMA ORGANIZACIONAL.
PROYECTO CRA – BIBLIOTECA CERCANA
CONSIDERAR AL COLEGIO COMO FACTOR DE PROTECCIÓN.
INTECO
“TÉCNICOS PROFESIONALES PARA CHILE”
Nuestro Instituto ha promovido incrementalmente el “Modelo de Calidad de la Gestión escolar” que permite, principalmente, identificar los procesos que debieran estar presentes en las distintas áreas y dimensiones que consideramos como claves en la calidad de los procesos y que impactan en los resultados educativos y de aprendizaje de nuestros estudiantes.
Nuestro Instituto tiene como principio orientador el mejoramiento continuo, promoviendo sistemáticamente el incremento de la calidad. Este modelo nos permite evaluar las prácticas de gestión del establecimiento, apuntando principalmente a la generación de información y a la sistematización de las prácticas que de manera cotidiana se desarrollan en la escuela.