Sesión 6 Invop2 - Pdd - Asignación de Recursos - Presentación
Presentación PDD 2012- 2016
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CAPÍTULO I MARCO GENERAL, PRINCIPIOS, OBJETIVOS Y POLÍTICAS DEL PLAN
OBJETIVO GENERAL Mejorar las capacidades de los habitantes. Contribuir al ordenamiento del territorio alrededor del agua. Garantizar acceso a las oportunidades económicas, culturales, de servicios y habitabilidad a través de oferta de vivienda de interés prioritario en el centro ampliado y movilidad más limpia. Recuperar el sentido de orgullo y una concepción ética de lo público fortalecida por la participación ciudadana
PRINCIPIOS o Respeto por todas las formas de
vida
o La defensa de la dignidad del ser
humano
o La política del amor
o Lo público primero
Redistribución con Reconocimiento
CAPÍTULO I MARCO GENERAL, PRINCIPIOS, OBJETIVOS Y POLÍTICAS DEL PLAN
Una ciudad que reduce la segregación y la discriminación: el ser humano en el centro de las preocupaciones del desarrollo
BOGOTA HUMANA
Un territorio que enfrenta el
cambio climático y se ordena
alrededor del agua.
Una Bogotá que defiende y fortalece lo público
DEFINICIÓN Y ALCANCES
Se trata de remover barreras tangibles e intangibles, que le impiden a las personas aumentar sus opciones en la elección de su proyecto de vida, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, condición étnica o de sus preferencias políticas, religiosas, culturales o estéticas.
EJE ESTRATÉGICO 1. UNA CIUDAD QUE REDUCE LA SEGREGACIÓN Y LA DISCRIMINACIÓN: EL SER HUMANO EN EL CENTRO DE LAS
PREOCUPACIONES DEL DESARROLLO
EJE ESTRATÉGICO 1. UNA CIUDAD QUE REDUCE LA SEGREGACIÓN Y LA
DISCRIMINACIÓN
LocalidadTasa de
Desempleo
Usaquén 7,1
Chapinero 4,5
Santa Fe 9,6
San Cristóbal 11,3
Usme 11,0
Tunjuelito 8,2
Bosa 10,5
Kennedy 7,4
Fontibón 8,8
Engativá 9,0
Suba 6,9
Barrios Unidos 7,4
Teusaquillo 7,0
Los Mártires 9,7
Antonio Nariño 7,6
Puente Aranda 8,7
La Candelaria 9,4
Rafael Uribe Uribe 8,8
Ciudad Bolívar 11,5
Total Bogotá 8,6
Fuente: DANE – SDP. Encuesta
Multipropósito para Bogotá 2011
Tasa de desempleo
EJE ESTRATÉGICO 1. UNA CIUDAD QUE REDUCE LA SEGREGACIÓN Y LA DISCRIMINACIÓN
Fuente: DANE – SDP, Encuesta multipropósito para Bogotá, 2011.
Percepción de
discriminación por
localidades
Usaquén 2,5
Chapinero 5,9
Santa Fe 4,9
San Cristóbal 2,5
Usme 3,8
Tunjuelito 4,8
Bosa 4,4
Kennedy 4,9
Fontibón 6,7
Engativá 6,1
Suba 4,9
Barrios Unidos 4,8
Teusaquillo 7,8
Los Mártires 4,0
Antonio Nariño 5,1
Puente Aranda 3,4
La Candelaria 8,7
Rafael Uribe Uribe 2,9
Ciudad Bolívar 3,3
Total Bogotá 4,5
Localidad
% personas
que
manifiestan
haber sido
discriminadas
OBJETIVOS Reducir la desigualdad y la discriminación social, económica y cultural Reducir formas de discriminación asociadas a pertenencia étnicas, culturales,
identidad de géneros y orientación sexual
Ampliar las capacidades que permitan a la ciudadanía la apropiación de saberes
Incrementar la capacidad financiera de los más pobres
Garantizar la defensa, protección y restablecimiento de los derechos humanos de los distintos grupos vulnerables
Construir un territorio que garantice el acceso equitativo a la ciudad
EJE ESTRATÉGICO 1. UNA CIUDAD QUE REDUCE LA SEGREGACIÓN Y LA DISCRIMINACIÓN: EL SER HUMANO EN EL CENTRO DE LAS
PREOCUPACIONES DEL DESARROLLO
Promoción del desarrollo integral de la primera infancia
Territorios saludables y red pública de salud para la vida
Programa construcción de saberes. Educación inclusiva, diversa y de calidad para disfrutar y aprender desde la primera infancia
Seguridad y soberanía alimentaria y nutricional
Igualdad y equidad de género y erradicación de todas las formas de discriminación y de violencia contra las mujeres
Lucha contra distintos tipos de discriminación y violencia por condición étnica, cultural, opción, minorías y/o vulnerables
Bogotá, un territorio que defiende, protege y promueve los Derechos Humanos
Una ciudad que reduce la segregación y la discriminación: el ser humano en el centro de las preocupaciones del desarrollo
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Bogotá Humana, por la dignidad de las víctimas
Reducción de gastos de los hogares en servicios públicos
Fortalecimiento y mejoramiento de la calidad y cobertura de servicios públicos
Vivienda accesible
Apoyo a la economía popular, emprendimiento y productividad
Ciencia, tecnología e Innovación para avanzar en el desarrollo de la ciudad
Trabajo decente y digno
Ejercicio de las libertades culturales y deportivas
Una ciudad que reduce la segregación y la discriminación: el ser
humano en el centro de las preocupaciones del desarrollo
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DEFINICIÓN Y ALCANCES Superar el modelo de ciudad
depredador del medio ambiente. Las políticas de ordenamiento del territorio, gestión ambiental, prevención de desastres estarán articuladas para enfrentar el cambio climático.
Asegurar el equilibrio de cargas sobre los ecosistemas.
Densificar el centro ampliado, con una oferta importante de vivienda accesible a los hogares de menores ingresos.
EJE ESTRATÉGICO 2. UN TERRITORIO QUE ENFRENTA EL CAMBIO CLIMÁTICO Y SE ORDENA ALREDEDOR DEL AGUA
OBJETIVOS
Visibilizar el medio natural y el entorno del agua y situar la naturaleza en el centro de las decisiones para la planeación del desarrollo de la ciudad
Replantear el modelo expansivo de la ciudad
Impulsar cambios tecnológicos en los modos de transporte
Reducir vulnerabilidad de la ciudad y los grupos humanos respecto al cambio climático y los desastres naturales
Promover cambios culturales y facilitar las condiciones para la transformación de la ciudad
EJE ESTRATÉGICO 2. UN TERRITORIO QUE ENFRENTA EL CAMBIO CLIMÁTICO Y SE ORDENA ALREDEDOR DEL AGUA
Recuperación de la estructura ecológica principal
Revitalización (Centro ampliado, barrios populares de origen
informal, vivienda campesina)
Movilidad humana (Introducción Energía Eléctrica - Línea Férrea)
Gestión integral de riesgos
Basuras cero
Cultura ambiental integral
Un territorio que enfrenta el cambio climático y se ordena alrededor
del agua.
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DEFINICIÓN Y ALCANCES Promover la participación y la deliberación amplia e informada de la ciudadanía
en la gestión de la ciudad, fortaleciendo la democracia; trabajando por la construcción de paz con seguridad ciudadana y convivencia; impulsando el uso transparente y responsable del patrimonio y los recursos de la ciudad, sin tolerar la corrupción; y promoviendo una tributación equitativa y progresiva para mejorar la calidad de vida de los habitantes del Distrito.
EJE ESTRATÉGICO 3. UNA BOGOTÁ QUE DEFIENDE Y FORTALECE LO PÚBLICO
Personas de 10
años y más que
pertenecen a
alguna
organización
EJE ESTRATÉGICO 3. UNA BOGOTÁ QUE DEFIENDE Y FORTALECE LO
PÚBLICO
Fuente: DANE – SDP,
Encuesta multipropósito
para Bogotá, 2011.
OBJETIVOS
Fomentar la participación y la capacidad de decisión de la ciudadanía sobre los asuntos de la ciudad
Fortalecer la gobernabilidad democrática local
Recuperar la confianza ciudadana en las instituciones del Distrito Capital
Construir territorios de paz con seguridad ciudadana
Garantizar una estructura administrativa distrital eficiente y comprometida con las necesidades de la ciudadanía
EJE ESTRATÉGICO 3. UNA BOGOTÁ QUE DEFIENDE Y FORTALECE LO PÚBLICO
Presupuesto participativo vinculante
Acompañamiento técnico y operativo a las organizaciones
sociales, comunitarias y otras formas organizativas de la
ciudadanía
Fortalecer las capacidades de gestión y coordinación del nivel
central y las localidades desde los territorios
Combate a la corrupción y control social
Territorios de vida y paz con prevención del delito
Una Bogotá que defiende y fortalece lo público
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Fortalecimiento de la seguridad ciudadana
Bogotá decide y protege de los intereses del mercado y la
corrupción el derecho fundamental a la salud.
Bogotá, ciudad de memoria, paz y reconciliación
Bogotá Humana al servicio del ciudadano
Gobierno Digital y Ciudad Inteligente y Humana
Liderazgo estratégico internacional y cooperación sustentable
para la ciudad global
Alianzas público privadas
Una Bogotá que defiende y fortalece lo público
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ESTRATEGIA FINANCIERA DEL PLAN DISTRITAL DE DESARROLLO BOGOTÁ HUMANA
DEFINICIÓN Y ALCANCES
La prioridad del Plan de Desarrollo “Bogotá Humana” es fortalecer las inversiones de carácter social para mejorar la calidad de vida de la ciudadanía,
ESTRATEGIA FINANCIERA DEL PLAN DISTRITAL DE DESARROLLO BOGOTÁ HUMANA
El plan de inversiones de “Bogotá Humana” asciende a $58,67 billones constantes de 2012
48.35
4.87
2.60 0.15 2.69
COMPOSICIÓN DEL PLAN DE INVERSIONES(Billones de pesos)
Administración Central Establecimientos Públicos
Empresas Industriales y Comerciales Empresas Sociales del Estado
Fondos de Desarrollo Local
Estrategia de Participación Plan de
Desarrollo Distrital
Construcción
Construcción
Secretaria Distrital de Planeación Marzo de 2012
2012 - 2016
Alcance de la Participación
Decidir con la ciudadanía la solución a sus
problemáticas y retos frente a la
segregación social
Construir
colectivamente un nuevo modelo de
ciudad respetuoso del medio ambiente y los
ecosistemas
Participación y
deliberación amplia e informada de la ciudadanía en la gestión de la ciudad,
fortaleciendo la democracia y la defensa de
lo público
Estrategia de Participación
Organización Deliberación Construcción
Instancias de participación;
Medios de comunicación;
Publicidad; Movilización de
Ciudadanía organizada y no
organizada
Discusión por UPZ;
Equipos facilitadores
intersectoriales; Metodologías de
debate y consenso
Reconocimiento de la Propuesta de
PDD; Discusión y
análisis ciudadano del Plan;
Visibilización de poblaciones
Aportes y recomendaciones
al Plan; Incorporaciones de propuestas, poblacionales, territoriales y
temáticas
Convocatoria y Movilización
Cronograma
Mesas temáticas Presenciales y Virtuales
Distritales
Mesas Poblacionales Presenciales y Virtuales
Mesas temáticas Locales y territoriales
Ejes del Plan de Desarrollo Distrital
Etnias, victimas, mujeres, Jóvenes, discapacitados,
LGBTI, niñas y niños,
Por UPZ Bogotá – Región
Ruralidad
- Oferta institucional - Espacios solicitados por la
ciudadanía
Hasta el 21 de abril
- Oferta institucional - Espacios solicitados por la
ciudadanía
15 de febrero – 15 de abril
- Oferta institucional - Espacios solicitados por la
ciudadanía
15 de febrero – 21 de abril