Plan de trabajo 2008

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Si buscas resultados distintos, No hagas siempre lo mismo..” Albert Einsten

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“Si buscas resultados distintos,

No hagas siempre lo mismo..”

Albert Einsten

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Somos una iglesia que predica a Somos una iglesia que predica a Jesucristo como Salvador a las personas Jesucristo como Salvador a las personas de nuestra comunidad, con el fin de que de nuestra comunidad, con el fin de que se conviertan en verdaderos adoradores se conviertan en verdaderos adoradores

de nuestro Señor, manteniendo comunión de nuestro Señor, manteniendo comunión unos con otros y edificándonos en el unos con otros y edificándonos en el

conocimiento de la Palabra de Dios para conocimiento de la Palabra de Dios para que cada creyente sea santificado y que cada creyente sea santificado y

cumpla el ministerio para el cual Dios le cumpla el ministerio para el cual Dios le ha llamado a este mundo.ha llamado a este mundo.

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Deseamos ser una Iglesia que sea Deseamos ser una Iglesia que sea reconocida en la comunidad como un reconocida en la comunidad como un

lugar donde todas las personas pueden lugar donde todas las personas pueden encontrar atención y desarrollo espiritual. encontrar atención y desarrollo espiritual.

Para ello estableceremos ministerios y Para ello estableceremos ministerios y programas que les permitan alcanzar el programas que les permitan alcanzar el

propósito del Señor para sus vidas.propósito del Señor para sus vidas.

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1. Que cada año, muchas personas oigan el mensaje de salvación, utilizando diferentes medios para ello.

2. Que toda persona que se acerque a nuestra Iglesia encuentre atención a sus necesidades espirituales y sociales.

3. Que en nuestra Iglesia adoremos al Señor con excelencia y en espíritu y en verdad.

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4. Que todos los miembros de la Iglesia sean discipulados y alcancen la madurez espiritual que nos señala la Palabra de Dios.

5. Que posibilitemos el ejercicio ministerial de cada miembro de la Iglesia.

6. Que demos atención especial a los niños y jóvenes para que tengan un desarrollo cristiano equilibrado.

7. Que nuestro presupuesto y calendario refleje la misión y la visión de nuestra Iglesia.

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OBJETIVO No. 1.

Lograr que antes del 31 de diciembre de 2008, no menos de 2.000 personas nuevas hayan escuchado el mensaje de Salvación a través de los programas de misiones desarrollados por nuestra Iglesia.

ESTRATEGIAS

a. Que el equipo de misiones estructure un plan definido de evangelismo

b. Que en la Iglesia se desarrolle un programa de capacitación evangelística

c. Que involucremos a toda la Iglesia en este proceso

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OBJETIVO No. 2.

Desarrollar un estilo de adoración tal que atraiga a las personas no convertidas a nuestras reuniones y ayude al desarrollo espiritual de la congregación, a través de un excelente repertorio de alabanzas y actuaciones especiales de músicos cristianos (cantantes e instrumentistas).

ESTRATEGIAS

a. Que el equipo de adoración se especialice en la dirección de la alabanza

b. Que tengamos un conjunto musical y cantantes que adoren al Señor en espíritu y en verdad.

c. Que los músicos perfeccionen su ejecución musical.

d. Que los músicos se consagren a Dios.

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OBJETIVO No. 3.

Lograr que el 80% de los miembros de la iglesia se sientan involucrados en los programas de integración y que participen en las diferentes actividades diseñadas para ellos (jóvenes, mujeres, caballeros, ancianos y familias) durante el año 2008.

ESTRATEGIAS

a. Tener programas y actividades variadas para los diferentes grupos que conforman la iglesia.

b. Usar los diferentes medios de comunicación (tradicionales y no tradicionales) para divulgar los programas.

c. Que cada ministerio del equipo de comunión diseñe un plan de actividades que permita que los miembros encuentren su desarrollo como parte del cuerpo de Cristo.

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OBJETIVO No. 4.

Tener antes del 31 de diciembre de 2008, un plan de enseñanza de la vida cristiana, con el fin de que se convierta en el programa para todos los miembros de la iglesia.

ESTRATEGIAS

a. Formar, dentro del equipo de enseñanza, un ministerio específico que ayude en esta tarea.

b. Diseñar un cronograma de actividades que nos conduzca al logro del objetivo.

c. Instalar los diferentes cursos o seminarios de acuerdo a un programa secuencial.

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OBJETIVO No. 5.

Lograr que al finalizar el año 2008, la iglesia Central de Barranquilla esté funcionando con base en los equipos y ministerios y que este modelo involucre a lo menos, el 40% de la congregación.

ESTRATEGIAS

a. Educar permanentemente a la congregación para que asimilen bien el modelo de trabajo.

b. Estructurar la Iglesia en base a este modelo e incentivar a los miembros para que se involucren en los diferentes ministerios.

c. Que nuestro calendario de actividades y nuestro presupuesto responda al modelo de trabajo propuesto.

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OBJETIVO No. 6.

Desarrollar un calendario de actividades de crecimiento espiritual y difundir permanentemente las necesidades y peticiones específicas de oración, con el fin de que cada creyente se vincule a este trabajo.

ESTRATEGIAS

a. Que el equipo de crecimiento espiritual esté informado de las peticiones y necesidades de la Iglesia

b. Institucionalizar diferentes medios informativos para comunicar a la Iglesia todas las necesidades de oración y cómo orar por ellos.

c. Lograr involucrar un número creciente en los programas y actividades de crecimiento espiritual.

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OBJETIVO No. 7.

Instalar el equipo de aire acondicionado en el salón de cultos, antes del 31 de diciembre de 2008

ESTRATEGIAS

a. Involucrar a toda la congregación en el proyecto.

b. Desarrollar un plan de actividades que nos permitan recolectar %50.000.000 antes del 30 de septiembre de 2008

c. Lograr la financiación del resto del proyecto antes del 31 de octubre de 2008