NMERO ESPECIALEstructura Administrativa y Acadmica Universitariaw w w. u t e c . e d u . s vEN ESTA EDICIN:PROCEDIMIENTOSACADMICOS Y ADMINISTRATIVOSLABORATORIOS Y CENTROS DE PRCTICACAMPUS UTECCALENDARIOACADMICO2012Universidad Tecnolgica de El Salvador2Comunica edicin especialEstimado alumno:BienvenidoalCiclo01-2012desusestudios superiores.LaUTEClerecibeconmucho entusiasmoydeterminacinparabrindarleel mejor servicio educativo que sea posible.Paraquesefamiliariceconsualmamter, hemos impreso un nmero especial del peri-dico Comunica, que contiene una presentacin general y completa de la universidad; parte de suhistoria,laconformacindesuestructura fsica, los integrantes de la autoridad superior, elorganigramainstitucional;lasfacultadesy laofertaacadmica,elfuncionamientodelas escuelas y departamentos; detalles acerca del sistema bibliotecario y cmo acceder al cat-logo en lnea local y por Internet; los servicios de informtica, los centros de prctica, cmo realizar la educacin a distancia, el calendario acadmicoyotrainformacinquelesertil en el momento en que la necesite.La Universidad Tecnolgica est creciendo no sloensucampus,sinoenlacalidaddesu enseanza y en la de sus graduados. Como puede ver,alexaminaresteejemplardeComunica, tenemoslossufcientesmediosparaguiarle haciaellogrodesusmetasprofesionales, tantoenloacadmicocomoenloadminis-trativo.Siempreestaremoscuidandotodo detallequeseanecesarioparalosbuenos resultadosdenuestragestineducativa,incluso losmediosdeseguridadconquecontamos, tantointernoscomoexternos,ascomolas instalaciones de servicios generales, de proyec-cinsocialydeatencincomolaclnica mdica y psicolgica.Estecicloqueiniciatendrsiempresus desafos, pero tambin la satisfaccin de seguir adelante, logrando preverlos y enfrentarlos con la esperanza de ver realizados los sueos de su superacin personal y social.Saludos a todos!Dr. Jos Mauricio Loucel,Rector UTECSALUDO DEL RECTOR DE LAUTECEn 1981 se crearon siete nuevas universidades en El Salvador, que absorbieron parte de la poblacin estu-diantil que, por circunstancias de la guerra, no podan ingresaralaUniversidadNacional.Enesecontexto, nace la Universidad Tecnolgica (UTEC), el 12 de junio de 1981, con una poblacin de1.279 alumnos en el edi-ficioChahn, ubicadoenlacalleRubn Daro deSan Salvador, El Salvador, Centroamrica.El lema que identific la filosofa de la universidad des-de su fundacin fue La tecnologa y la ciencia para el desarrollo de un pueblo, cuyo espritu se mantiene en la actualidad.LaUTECinicisusactividadescontresfacultades: CienciasEconmicas,IngenierayArquitectura,y Ciencias y Humanidades. Elprimer rector fue el licen-ciado Juan Jos Olivo Peate. Posteriormente tuvieron el cargo, los licenciados Edgardo Emilio Zepeda y Rufi-no Garay hijo. Desde 1992 hasta la fecha, es el doctor Jos Mauricio Loucel.El 10 de octubre de 1986, un terremoto de grandes pro-porciones destruy buena parte de la capital, incluyen-doeledificioChahn,quealbergabalasinstalaciones delaUTEC.Inmediatamentedespusdelterremoto, a finales de 1986, se inicia la construccin del edificio Simn Bolvar, el primero propiedad de la universidad. Un ao despus, se firma el contrato para la construc-cindelsegundo:FranciscoMorazn.Enestaetapa desataca la expansin fsica y el desarrollo acadmico de la universidad. ACREDITACIONESEn 1994, la UTEC se someti a un proceso de autoes-tudio, para obtener la acreditacin de la Asociacin de Universidades Privadas de Centroamrica (AUPRICA), procesopioneroenlaregin,delcuallauniversidad sali acreditada.En 2003, la Universidad Tecnolgica fue acreditada por el Ministerio de Educacin de El Salvador (MINED), a travsdelaComisindeAcreditacindelaCalidad Acadmica. Endiciembredel2004,recibilaacreditacindela RedLatinoamericanadeCooperacinUniversitaria (R.L.C.U.),lacualincluyeamsde20prestigiosas universidades de Amrica Latina.El 7 de marzo de 2005, AUPRICA otorg a la Universi-dad Tecnolgica de El Salvador un segundo certificado deacreditacin,queestarvigentedurantelosprxi-mos cuatro aos. En diciembre de 2008, la Comisin Nacional de Acre-ditacin del MINED otorga la reacreditacin a nuestra institucin educativa.Conestosreconocimientos,laUTECasumeplena-menteelcompromisodecontinuarmejorandosuca-lidad educativa.Rector:Director:Equipo coordinador:Diseo:Correccin:Impresin:Tiraje:Dr. Jos Mauricio LoucelLic. Denis DuqueLicda. Arely Villalta de ParadaLicda. Sandra de HasbnLicda. Marielos MelndezLicda. Evelyn Reyes de OsorioNoel Castro, Braulio GaldmezTecnoimpresos, S.A. de C.V. 4.500 ejemplares- Historia de la Universidad Tecnolgica ............................2- Estructura fsica del campus UTEC................................3-Estructura organizativa de la UTEC .................................5- Directorio Ejecutivo ..........................................................6- Organigrama Vicerrectora General .................................7- Estructura de la Vicerrectora General .............................8 - Estructura organizativa de la academia..........................9 - Modelo Curricular UTEC 2011 .........................................10- Vicerrectora de Investigacin.........................................23- Decanato de Estudiantes .................................................26- Sistema Bibliotecario, SIBUTEC.....................................28- Museo Universitario de Antropologa, MUA .....................33- Servicios de informtica ...................................................34- Centros de prctica ..........................................................36- Procedimientos administrativos y acadmicos ................38- Modelo Educativo de la UTEC .........................................44- Seminario taller de competencias ....................................45- Educacin a distancia ......................................................47- Valores acadmicos .........................................................48- Himno UTEC ....................................................................50- Calendario acadmico estudiantil ciclo 01/2012 ..............51Historia de la Universidad Tecnolgica de El Salvador NDICEDIRECTORIOCOMUNICA,elperidicodelaUniversidadTecnolgica deElSalvador,nacecomounasegundapocaquetiene su antecedente en la revista del mismo nombre, que se pu-blicduranteseisaosconsecutivos.Estenuevoformato, como rgano de informacin tiene como filosofa divulgar las principales actividades del quehacer universitario y crear un vnculo de identidad entreautoridades,docentes,personal administrativoyestudiantes.Porquelacomunicacinnos hace crecer... Comuniqumonos.MISINLa Universidad Tecnolgica de El Salvador existe para brindar a amplios sectores poblacionales, innovadores servicios educativos, promoviendo su capacidad crtica y su responsabilidad social; utilizando metodologas y recursos acadmicos apropiados; desarrollando institucionalmente: investigacin pertinente y proyeccin social, todo consecuente con su filosofa y legado cultural.VISINSer reconocida como una de las mejores universidades privadas de la regin, a travs de sus egresados y de sus esmerados procesos institucionales de construccin y aplicacin del conocimiento, proponiendo soluciones pertinentes a las necesidades de amplios sectores de la sociedad.Universidad Tecnolgica de El Salvador3Comunica edicin especialGabriela Mistral (Adquirido en 1997)ESTRUCTURA FSICA DEL CAMPUS UTEC Federico Garca Lorca(Adquirido en el 2000)LadenominacindeledificioFedericoGarca Lorca es un acertado reconocimiento a uno de los ms grandes literatos del siglo XX. Se ubican: - Decanato de Ciencias Sociales - Escuela de Comunicaciones - Estudio y Laboratorio de Televisin - Laboratorio de Radio - Radio UTEC, 970 AM.- Sala de RedaccinBenito Jurez(Construido en 1993)LauniversidadhanominadoBenitoJurezal edificiodondeseerigeelbustodelquefuerael presidentedelaRepblicadeMxicoybrillante jurista. Se encuentran:- Biblioteca Central- Plaza Benito Jurez- Laboratorio 3 de Informtica- Laboratorio de Arquitectura y DiseoFrancisco Morazn (Construido en 1989)En este edificio, que es nominado en honoralpaladnqueunilaparcela centroamericana, encontramos:- Decanato de Ciencias Empresariales, - Lic. Benjamn CaasEscuela de Negocios, - Auditrium De La Paz- Laboratorios 1, 2 y 4 de Infomtica- Laboratorio de Redes - Laboratorio de Hardware- Biblioteca especializada de negocios, Lic. Mario Antonio JurezLa UTEC denomin a uno de sus edificios conelnombredelapoetisachilenaGa-briela Mistral (Luca Godoy Alcayaga).All encontramos las unidades de: - Administracin Acadmica- Unidad de Nuevo Ingreso- Colectura- Escuela de Ciencias Aplicadas Ing. Julio Csar Orantes - Escuela de Informtica- rea de Procesos Industriales- rea de Arquitectura y Diseo - rea de Ciencias y Matemtica - Decanatos: Informtica y Ciencias Aplicadas y Decanato de EstudiantesSe design con el nombre Simn Bolvar a su primer edificio, en memoria del paladn latinoamericano, el libertador de pueblos oprimidos en la poca colonial tarda. En este se ubican:- Escuela de Derecho Dr. Jos Mara Mndez - Auditrium Ing. Jos Adolfo Araujo- Biblioteca especializada de Derecho Dr. Abraham Rodrguez- Cmara Gesell- Sala de Jurados Dr. Jos Enrique BurgosSimn Bolvar(Construido en 1988)Giuseppe Garibaldi(Adquirido en el ao 2001)En memoria del estratega militar y poltico italiano, mximo defensor de las libertades. Se localizan:- Coordinacin de Idiomas- Laboratorios 5 y 6 de Informtica- Unidad de Preespecialidad- Laboratorio 9 de InformticaEdificiosEn la actualidad, la universidad cuenta con un patrimonio arquitectnico de 20 bienes inmuebles. Algunos han sido denominados con los nombres de grandes personajes de la historia, la literatura y las artes, caracterizados por haber dejado huella tanto nacional como mundial, teniendo en cuenta sus idearios como: La visin de Simn Bolivar, el liderazgo de Anastasio Aquino, el ejemplo de superacin de Benito Jurez, la identidad centroamricana de Francisco Morazn; los compromisos con la libertad de Jos Mart, Thomas Jefferson y Giuseppe Garibaldi; los talentos creadores de Claudia Lars, Gabriela Mistral, Jorge Luis Borges y Federico Garca Lorca, el liderazgo de los fundadores de la Universidad Tecnolgica.Edificios1. Los Fundadores2. Jorge Luis Borges3. Francisco Morazn4. Benito Jurez5. Casa 1256. Casa 1357. Gabriela Mistral8. Giuseppe Garibaldi9. Simn Bolivar10. Polideportivo11. Anastasio Aquino12. Centro Financiero 13. Local 17. Av. Nte. 13514. Thomas Jefferson15. Jos Mart16. Local 17. Av. Nte. 11617. Local 17. Av. Nte. 11818. Local 17. Av. Nte. 13019. Claudia Lars20. Federico Garca LorcaUniversidad Tecnolgica de El Salvador1Comunica edicin especialAnastasio Aquino(Adquirido en 1994)Claudia Lars (Adquirido en 1995)Casa 116(Desde 2005)Estlocalizadaenla17.avenidaNorte,en ella ubicar:- Direccin de Recursos Humanos- Vicerrectora de Proyeccin Social- Auditrium Ins de Duarte. Casa 125 y Casa 135Ambas casas estn ubicadas en la 19. aveni-daNorte.EnlacasaN.125,selocaliza Tec-noimpresos;yenlaN.135,laDireccinde Mantenimiento.Casa 130En esta casa, ubicada en la 17. avenida Norte, se encuentra la Direccin Financiera y Adminis-trativa.Casa 131(Desde 2005)Estacasaseencuentraubicadaenla17. avenidaNorte,yalbergalassiguientesuni-dades: - Clnica y Socorro Jurdico- Unidad de Desarrollo Educativo - Desarrollo Organizacional - MantenimientoCentro Financiero(Adquirido en 1994)Est localizada en la 17. avenida Norte, N. 131. En ella se encuentra ubicada la Direc-cin Financiera.La universidad, consciente de la necesidad de realizar actividades de recreacin y deportivas, las que aunadas al desempeo acadmico for-talecenlashabilidadesydestrezasdelaco-munidad universitaria, adquiri el terreno don-de se construy el polideportivo en el 2002.Casa 118(Desde 2004)Estlocalizadaenla17.avenidaNorte, se ubican:- Coordinacin de Psicologa- Clnica mdica - Clnica psicolgica- Biblioteca de Arte y Cultura- Biblioteca de PsicologaLicda. Arely Villalta de ParadaJos Mart(Adquirido en 1995)LaUniversidad Tecnolgicadenominaledificio Jos Mart por su compromiso demostrado al de-fender la libertad como un apostolado.En sus instalaciones se encuentra: - Direccin de Informtica - Vicerrectora de Investigacin - Educacin a Distancia- Direccin de Apoyo AcadmicoLos Fundadores (Adquirido en 2004)Sedenominaesteedificioconelnombrede Los Fundadores, para que en un futuro se consi-dere como un monumento de los forjadores que hicieronposiblequeestainstitucindeeduca-cinsuperiorseconvirtieraenunauniversidad con calidad e innovacin.Encontraremos:- Rectora- Vicepresidencia - Presidencia- Secretara General- Vicerrectora General- Vicerrectora de Desarrollo EducativoLaUTECrecuerdaconespecialaprecioyre-conoce con admiracin a la poetisa, haciendo mspermanenteestesentimientoalnominar casa Claudia Lars a la antigua residencia don-de se encuentran las instalaciones de la unidad de Cultura Roberto Armijo, la Escuela de Antro-pologa y el proyecto de Jvenes Talentos.Jorge Luis Borges(Adquirido en 1999)La Universidad Tecnolgica reconoce y respe-ta por su talento creador a Jorge Luis Borges. El edificio alberga: - Librera Multilibros- Laboratorio de Fotografa- Estudio de FotografaAnastasio Aquinofueunodelosprimeros defensores de la libertad y la justicia de los pueblos indgenas en nuestro pas. Aqu se ubica el Museo Universitario de Antropolo-ga, MUA. Thomas Jefferson(Desde 1987)LaUniversidadTecnolgicahadesigna-do con este nombre al edificio que alber-ga la facultad de Maestras y Estudios de Postgrado,enhonoraquiensingulariza la tenacidad y la perseverancia, tanto en el estudio como en la causa humana del bienestarsocialylaculturadeunpue-blo.PolideportivoCIOPS (Adquirido en 2009)Estacasaseencuentraubicadaenla 17.avenidaNorteN.325,yalberga alpersonaldelCentrodeInformaciny Opinin Pblica Salvadorea, CIOPS.CasasUniversidad Tecnolgica de El Salvador3Comunica edicin especialESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE LA JUNTA GENERAL UNIVERSITARIAAUDITORA EXTERNA SENADO CONSULTIVOASESOR ACADMICOIng. Mario Fredy HernndezASESOR ESTRATGICOIng. Ernesto AyalaPRESIDENTE JGUDr. Jos Mauricio LoucelPRESIDENTE UTECSr. Jos Mauricio Loucel FunesVICEPRESIDENTE UTECLic. Carlos Reynaldo Lpez NuilaASISTENTE ADMINISTRATIVOLicda. Roxana LandaverdeSECRETARA GENERALDr. Ren Portillo CuadraMUSEO UNIVERSITARIODE ANTROPOLOGA (MUA)SISTEMAS BIBLIOTECARIOSLicda. Aracely de HernndezDIRECCIN DE MANTENIMIENTOIng. Nelson HrculesDIRECTORIO EJECUTIVORECTORDr. Jos Mauricio LoucelDIRECCIN FINANCIERALicda. Mara de los ngeles LoucelREGISTRO ACADMICOLic. Carlos ValenciaUNIDAD DE PREESPECIALIDADLicda. Ligia HenrquezAPOYO ACADMICOLic. Hugo Stanley MorenoVICERRECTORA GENERALIng. Nelson ZrateVICERRECTORA DEDESARROLLO EDUCATIVOIng. Jos Adolfo AraujoRECURSOS HUMANOSLicda. Mariel Snchezde PinedaDECANATO DE ESTUDIANTESLic. Carlos LoucelFACULTAD DE MAESTRAS Y ESTUDIOS DE POSTGRADOLicda. Reyna QuintanillaFACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALESLic. Juan Carlos CernaFACULTAD DE CIENCIAS SOCIALESLicda. Arely Villaltade ParadaFACULTAD DE INFORMTICAY CIENCIAS APLICADASLicda. Lissette Canalesde RamrezVICERRECTORA DEPROYECCIN SOCIALLic. Denis DuqueVICERRECTORADE INVESTIGACIN Licda. Noris de CastanedaESTRATEGIA Y ACREDITACINLic. Modesto VenturaACTIVOS Y PRESUPUESTOSSrita. Edna SerranoDIRECCIN DE INFORMTICALic. Jorge PortilloUNIDAD DE ESTADST. ACAD.Ing. Adolfo Jos Araujo JaimesDIRECCIN DE EGRESADOSLicda. Liz Aynee HernndezUniversidad Tecnolgica de El Salvador6Comunica edicin especial(desde 1995 a la actualidad)El Senado Consultivo es el organismo asesor honorfico universitario; fue creado segn acta N. 151, punto 5, del libro de actas del Consejo Superior, el 10 de agosto de 1995. En l se delegan las siguientes atribuciones: evala las polticas, estrategias y planes de accin de la institucin con la finalidad de formular las sugeren-cias y recomendaciones pertinentes a la Junta General Universitaria, y estudia asuntos relacionados con el desarrollo institucional.Sentados de izquierda a derecha Lic. Carlos Reynaldo Lpez Nuila, Dr. Jorge Emilio Zedn, Lic. Rafael Rodrguez Loucel, Dr. Jos Mauricio Loucel, Licda. Carmen Mara Gallardo de Hernndez, Dr. Jos Domingo Mndez, Dr. Abraham Rodrguez. De pie en el mismo orden: Ing. Mario Andino, Lic. Juan Hctor Vidal, Lic. Alberto Arene, Gral. Humberto Corado, Ing. Eduardo Bada Serra, Sr. Roberto Galicia, Dr. William Pleitez, Lic. Rufno Garay y Sra. Elena Mara de Alfaro (ausente).El Directorio Ejecutivo, es la autoridad ope-rativa y ejecutiva de la universidad, en l se delegan las siguientes atribuciones: aprueba elreglamentogeneraldelainstitucin,re-glamentos internos y sus reformas, los pre-supuestos de funcionamiento e inversin, la creacin y cierre de unidades organizativas, fja el valor de los diferentes aranceles uni-versitarios,eligeydestituyealosvicerrec-tores. EnelactaNo.20delda30demayodel 2005,enreunindelaJuntaGeneralUni-versitaria, acuerdan reestructurar el Directo-rio Ejecutivo.SENADO CONSULTIVODirectorio EjecutivoSentados de izquierda a derecha: Ing. Jos Adolfo Araujo Romagoza, Sr. Jos Mauricio Loucel Funes, Dr. Jos Mauricio Loucel, Lic. Carlos Reynaldo Lpez Nuila y Dr. Jos Enrique Burgos Martnez. De pie en el mismo orden: Licda. Noris Lpez de Castaneda, Ing. Nelson Zrate Snchez, Lic. Carlos Loucel, Lic. Denis Duque, Lic. Rafael Rodrguez Loucel, Licda. Mara de los ngeles Loucel y Dr. Ren Alfredo Portillo Cuadra.Universidad Tecnolgica de El Salvador7Comunica edicin especialVICERRECTORA GENERALIng. Nelson ZrateNEGOCIOSLicenciado scar MelgarCOMUNICACIONESLicenciadoDomingo AlfaroANTROPOLOGALicenciadoJulio MartnezIDIOMASLicenciado Wilfredo MarroqunCC. APLICADASIngeniero Daniel RamrezINFORMTICAIngeniero Jorge AparicioREGISTRO ACADMICOLicenciado Carlos ValenciaAPOYOACADMICOLicenciado Hugo Stanley MorenoUNIDAD DE PREESPECIALIDADLicenciadaLigia HenrquezFACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALESLic. Juan Carlos CernaFACULTAD DE INFORMTICA Y CIENCIAS APLICADASLicda. Lissette Canales de RamrezVICERRECTORA GENERALORGANIGRAMADERECHOLicenciado Edgardo VelsquezPSICOLOGALicenciado Edgardo ChacnFACULTAD DE MAESTRAS Y ESTUDIOS DE POSTGRADOSLicda. Reyna QuintanillaFACULTAD DE CIENCIAS SOCIALESLicda. Arely Villalta de ParadaUniversidad Tecnolgica de El SalvadorBComunica edicin especialVicerrectora General Lenguaje y Docencia Ingls Lengua Inglesa Docencia Especialidades- Departamento de Castellano Bio-Psico-Social Personalidad y Desarrollo Normalidad y Patologa Tratamiento y Evaluacin- Departamentos de Relaciones Pblicas, Publicidad y Audiovisuales Ctedra de Comunicacin Bsica Ctedra de Comunicacin Especializada- Departamento de Periodismo Ctedra de Redaccin Ctedra de Realidad Nacional Ctedra de Filosofa y tica Ctedra de Antropologa Ctedra de Arqueologa Programacin Redes Sistemas Informticos Desarrollo de Sistemas Electrnica Hardware Ciencias y Matemtica Diseo Grfco Arquitectura Ingeniera Industrial Derecho Penal Derecho Constitucional Derecho Civil Derecho Laboral Derecho Mercantil Derecho de Familia E S T R U CT U R A DE L A DECANATOS, ESCUELAS, DEPARTAMENTOSYCOORDI NACI ONES- Departamento de Administracin y FinanzasCTEDRAS: Administracin Capital Humano Economa y Negocios Internacionales Finanzas Administracin Aplicada reas de nfasis- Departamento de Contadura PblicaCTEDRAS: Contabilidad y Costos Auditora Contabilidad Aplicada - Departamento de MercadeoCTEDRAS: Mercadotecnia Ventas Mercadeo Aplicado Mtodos de Investigacin- Departamento de TurismoCTEDRAS: Teora Turstica Bebidas y Alimentos Gerencia AplicadaVICERRECTOR GENERAL Ing. Nelson Zrate SnchezFACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Decana: Licda. Arely Villalta de Parada COORDINACIN DE IDIOMAS Coordinador: Lic. Wilfredo MarroqunCATDRAS:COORDINACIN DE PSICOLOGA Coordinador: Lic. Edgardo Ren ChacnCATDRAS:ESCUELA DE COMUNICACIONES Director: Lic. Domingo Alfaro ESCUELA DE ANTROPOLOGA Director: Lic. Julio MartnezESCUELA DE DERECHO Director: Lic. scar Edgardo Velsquez CTEDRAS:FACULTAD DE INFORMTICA Y CIENCIAS APLICADAS Decana: Licda. Lissette Canales de Ramrez ESCUELA DE INFORMTICA Director: Ing. Jorge Armando Aparicio CATDRAS:ESCUELA DE CIENCIAS APLICADAS Ing. Julio Csar Orantes. Director: Ing. Daniel Ramrez SalazarCATDRAS:FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES Decano: Lic. Juan Carlos Cerna ESCUELA DE NEGOCIOS Director: Lic. scar A. Melgar MAESTRAS Y ESTUDIOS DE POSTGRADO Decana: Licda. Reyna QuintanillaADMINISTRADOR ACADMICO Lic. Carlos ValenciaDIRECCIN DE APOYO ACADMICO Lic. Hugo Stanley MorenoUniversidad Tecnolgica de El Salvador9Comunica edicin especialESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE LA ACADEMIAFUNCIONES DE LAS FACULTADESEstablecer programas de profesores visitantes.Administrarprogramas,planesdeestudio, currculum,unidadesvalorativas,unidades de mrito, sistemas de evaluacin.Administrarrequisitosdeingresoyde graduacin.Establecer equivalencias.Organizar el proceso de graduacin, coordinar y evaluar los cursos de induccin.Revisin permanente de la oferta acadmica.Organizar,coordinaryevaluarelprograma de tutores.Defnir tamao de grupos por servir, horarios, aulas, etc.FUNCIONES DE LAS ESCUELAS ACADMICASLasprincipalesactividadesdelasescuelas acadmicas son:Prestarserviciosacadmicosdeacuerdoa lasnecesidadesqueplanteenlasfacultades. Para ello, las escuelas asignarn los recursos humanos y materiales.Mantenerunaadecuadaambientacinentre todosloselementosqueconformanlas escuelas.Desarrollar investigaciones en las respectivas reas del conocimiento.Proporcionarserviciosacadmicosextracu-rriculares.Mantener el necesario nivel del conocimiento en sus respectivas especialidades.Sostenerunaconstanteyactivadinmicade innovacinycambioenloscontenidosyen las estrategias para difundirlos.Producir conocimientos.Producir literatura acadmica (libros, apuntes de clase, videos, paquetes didcticos, guas de laboratorio).Establecercontenidosdetallados,calenda-rizacionesprogramticas,metodologas, bibliografabsicayreferencial,formasde evaluacin para las diferentes ctedras, sobre las bases establecidas por las facultades.Suministrar a las facultades los resultados de las evaluaciones de las asignaturas servidas.Atenderalosestudiantesensusinquietudes relacionadasconloscontenidosdela materia.FUNCIONES DEL DIRECTOR DE LA ESCUELAOrganizacin de la docencia, investigacin y proyeccin social dentro de cada disciplina.Administracin de las escuelas.Elaboracindemanualesdepolticasde procedimientos.Elaboracindepresupuestosdefunciona-miento y desarrollo.Defnirprogramasylneasdeinvestigacin en su respectiva rea.Promover acuerdos de cooperacin con otras universidades en materia de metodologas de enseanza.Contribuir a evaluar y reformar los planes de estudio vigentes.Implantar nuevos planes de estudio.Planifcar las tareas del personal a su cargo.FUNCIONES DEL JEFE DE CTEDRAOrganizaryejecutardocencia,investigacin yproyeccinsocialdentrodecadadepar-tamento.Organizaryprogramarladocenciadecada ciclo acadmico.Organizarydesarrollarlainvestigacin relativaalreadeconocimientodesu competencia,favoreciendolacooperacin conotrosdepartamentos,afndefacilitarla investigacin.Organizarydesarrollarcursosdeespecia-lizacinyactualizacindeconocimientos cientfcos para los docentes.Impulsar la renovacin cientfca y pedaggica de sus docentes.Elaborarprogramasdeactividadesex-tracurricularesqueseefectenenel departamento.Elaborarmemoriadeactividadeseducativas cada semestre.Atravsdeunamejororganizacin,los procesos son ms especfcos en las funciones descritas, tanto docentes como administrativas, y es un requisito indispensable para lograr la ms alta calidad acadmica posible.FUNCIONES DE LOS DOCENTESOrganizaryejecutardocencia,investigacin yproyeccinsocialdentrodecadadepar-tamento.Organizaryprogramarladocenciadecada ciclo acadmico.Organizarydesarrollarlainvestigacin relativaalreadeconocimientodesu competencia,favoreciendolacooperacin conotrosdepartamentos,afndefacilitarla investigacin.Organizarydesarrollarcursosdeespe-cializacin y actualizacin de conocimientos cientfcos para los docentes. Elaborarprogramasdeactividadesex-tracurricularesqueseefectenenel departamento.Elaborarmemoriadeactividadeseducativas cada semestre.A travs de una mejor organizacin, los pro-cesossonmsespecfcosenlasfunciones descritas, tanto docentes como administrativas, y es un requisito indispensable para lograr la ms alta calidad acadmica posible.Universidad Tecnolgica de El Salvador10Comunica edicin especialMODELO CURRICULAR UTEC 2011Facultad de Ciencias EmpresarialesLa Universidad Tecnolgica de El Salvador presenta a la sociedad salvadorea y a su comunidad educativa universitaria, los planes de estudio de las carreras que se imparten a partir del ao 2011, los cuales han sido formulados considerando dife-rentes aspectos de un proceso de desarrollo curricular que ha partido de la Visin universitaria: La Universidad Tecnolgica de El Salvador, aspira a ser reconocida por su calidad educativa, su relevante investigacin, su capacidad de innovacin y su trascendencia cultural, accesible a amplios sectores de la poblacin. Asimismo sehatenidomuyencuentalaMisinuniversitaria:LaUniversidadTecnolgica de El Salvador existe para brindar a amplios sectores poblacionales, innovadores servicios educativos, promoviendo su capacidad crtica y su responsabilidad social; utilizando metodologas y recursos acadmicos apropiados; desarrollando institu-cionalmente: investigacin pertinente y proyeccin social todo consecuente con su filosofa y legado cultural. Lo anterior implica quelos planes de estudio se orientan a lograr un graduado con formacin profesional de calidad que sea capaz de aplicar y construir conocimientos en su rea laboral y se constituya en una persona capaz de formular propuestas pertinentes a las necesidades de la sociedad.Los planes de estudio son innovadores, en el sentido de que incorpora competen-cias profesionales en sus perfiles: general, bsico y de especialidad, los cuales se hanoperacionalizadoenconocimientos,habilidadesyactitudes,loqueprivilegia la capacidad crtica, la proyeccin y la responsabilidad social del futuro graduado, paralocualsedesarrollarainvestigacinpertinente,consecuenteconlafilosofa institucional y el legado cultural nacional, as como las consideraciones culturales y medio ambientales que debemos atender urgentemente en nuestro pas.Los planes de estudio responden al modelo curricular adoptado por la Universidad, elcual incorpora lo moderno y lo pragmtico, para poder trabajar y ser un empren-dedor en el mundo actual.El Modelo curricular UTEC, basado en asignaturas por competencias est diseado con la finalidad de encaminarse progresivamente al enfoque de formacin por com-petencias, como una necesidad en la bsqueda de la calidad educativa y a la vez evitando cambios drsticos que afecten aspectos administrativos y estudiantiles. Este modelo curricular considera las ventajas del modelo tradicional y del modelo deformacinporcompetencias,haciendonfasisenelrolprotagnicodelestu-diante en el desarrollo del proceso de enseanza- aprendizaje, como un ser activo, constructor de su propio aprendizaje en funcin de sus intereses y los de la socie-dad y as lograr el propsito de la carrera. Para garantizar ese rol del estudiante, el docente ser un mediador, constructor, motivador, aprendedor y trasformador de los procesos de enseanza y de aprendizaje.CARACTERSTICAS DEL MODELO CURRICULAR UTEC.-Cada plan de estudios se disea con todos los componentes curriculares: perfil profesional, pnsum y programas de estudio.-Formula el perfil profesional en trminos de competencias generales, bsicas y de especialidad.-Deriva el perfil profesional de las necesidades del mundo laboral y de la socie-dad en general.-Mantiene el diseo por asignaturas, asignndole a cada una, las competencias que se pueden lograr en un ciclo de estudios.-Organizacadaprogramadeestudiosenunidadesdeaprendizaje,lascuales deben desarrollar las competencias respectivas.-Garantiza,encadaasignatura,laadecuadacombinacindelateoraconla prctica. -Facilitalaaplicacindeunavariedaddemtodosytcnicasdeenseanza aprendizaje. -Incentiva al educando como principal actor del proceso enseanzaaprendizaje.-Aplica la evaluacin con propsitos: diagnstico, formativo y sumativo.-Adecua la escala numrica de evaluacin de cero a diez, al dominio de compe-tencias.El modelo curricular, y por ende los planes de estudio 2011, responde a los valores institucionalesquepromueveyvivelacomunidaduniversitaria:elcompromiso,la innovacin, respeto y pensamiento positivo, liderazgo, solidaridad e integridad; los cuales se evidencian en las actitudes profesionales de los graduados. La Universidad Tecnolgica de El Salvador con los planes de estudio 2011 espera formarunprofesionaldecalidad,querespondaadiversascompetenciasquele puedan proporcionar mejores oportunidades para desarrollarse en su trabajo y a la vez ser til, actualizado y resolviendo diferentes problemas que se le presenten a su vida personal, profesional y social.PROPSITOFormar profesionales de calidad con las competencias que demanda la sociedad. PERFIL PROFESIONAL DEL GRADUADO UTECEl perfil profesional estar conformado por tres perfiles de competencias: compe-tenciasgenerales,competenciasbsicasycompetenciasdeespecialidad,estas ltimas sern de fortalecimiento para la carrera seleccionada.El perfil general del graduado UTEC ser comn para todos los alumnos por lo que debern demostrar las siguientes competencias:COMPETENCIAS GENERALES.1.Comunicar profesionalmente las ideas en forma oral y escrita.2.Utilizar lastecnologas de la informacin y comunicacin (TICS).3.Construir un plan de desarrollo personal.4.Tomar decisiones con fundamentos tcnicos y profesionales.5.Innovar y ser agente de cambio promoviendo lacultura y la conservacin del medio ambiente.6.Analizar los procesos globalizadores para enfrentar los cambios.7.Interpretar textos bsicos y vocabulario tcnico en el idioma ingls.8.Practicar una vida digna y respetable en la sociedad a travs de la ilustracin y solidaridad.9.Contribuir a la construccin del conocimiento.10. Actualizar sus conocimientos en forma permanente.A continuacin se detallan el perfil de competencias bsicas y de especialidad de cada una de las carreras ofertadas por la UTEC.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ADMINISTRACIN DE EMPRESAS BILINGE CON NFASIS EN INGLS COMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el proceso administrativo.2.Procesar informacin contable relativa a Activos, Pasivos, Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Elaborarunprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Establecer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisismicro y macroeconmico.5.Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.6.Aplicarlasdiversasreasdelmercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.Universidad Tecnolgica de El Salvador11Comunica edicin especial7.Aplicarelprocesodefinanciacinparamicro,pequeasymedianas empresas el corto plazo.8.Solucionarinecuaciones,grficasdefuncionesalgebraicas,logartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.9.Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.10. Calcular derivadas de diversas funciones utilizando la definicin, teoremas y diversas tcnicas para ello.11.Construirmodelosmatemticosyoptimizarlosutilizandoloscriteriosdel clculo diferencial en una o varias variables.12. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada.13. Utilizar y aplicar las medidas de tendencia central, de posicin y de dispersin a situaciones de las ciencias.14. Calcular de probabilidades por medio de anlisis combinatorio e interpretar el significado de eventos aleatorios.15. Usar las distribuciones de probabilidad para la solucin de problemas de las ciencias sociales. 16. Definiroperacinfinancieraenelsistemafinancierosimpleyanalizarsu importancia.17. Aplicarlasfrmulasfinancierasbsicasdelacapitalizacincompuestaa situaciones reales de la empresa.18. Calcularelementosdevaloractual,valorfinal,tiempodeduracin,ytasa deintersenoperacionesfinancierasydescuentoconperiodosdede conversin fraccionados.19. Describirlosmtodosdeclculosparalaevaluacinfinancierade proyectos.20. Analizar los mtodos para resolver problemas relativos a la forma de conducir y coordinar las operaciones o actividades dentro de una organizacin.21. Administrar proyectos para optimizar los recursos.22. Dirigirlosprocesosdeseleccinycontratacindelpersonaldentrodelas organizaciones.23. Gestionar unidades organizativas empresariales que faciliten la administracin del recursos humano.24. Comunicarse en idioma inglscon fluidez aceptable explicando y defendiendo puntosdevistaacercadediferentestpicosycontextosenelreadelos negocios.25. Actuardentrodelmarcolegalestablecidoaplicablealmbitoempresarial con nfasis en aspectos de tipo constitucional.26. Actuardentrodelmarcolegalestablecidoaplicablealmbitoempresarial con nfasis en aspectos de tipo mercantil.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar el proceso administrativo en cada una de las reas de la empresa.2.Elaborarplanesfinancieros,operativosyestratgicosparaelprocesode inversin y financiamiento.3.Desarrollarestrategiasdetrabajoenequipoparafacilitarlosprocesosde trabajo.4.Aplicar el proceso de latoma de decisiones en funcin de la optimizacin de los recursos.5.Actuarcon tica y responsabilidad social en la toma de decisiones.6.Crear ideas de negocios para estructurar proyectos empresariales.7.Realizarplanesdenegociosconpotencialdecrecimientooventajas competitivas.8.Desarrollar procesos de produccin e inventarios para optimizar recursos.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERADE LICENCIATURA EN MERCADEO BILINGE CON NFASIS EN INGLSCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar elproceso administrativo.2.ProcesarinformacincontablerelativaaActivos,Pasivos,Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Apoyarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Apoyarelprocesodefinanciacinparamicro,pequeasymedianas empresas el corto plazo.5.Resolver problemas de inecuacionesalgebraicas y realizar aplicaciones al campo real.6.Realizar anlisis estadstico a solucin de problemas.7.Utilizarherramientasdelacomunicacinparaellogrodelosobjetivos empresariales.8.Proveer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisismicro y macroeconmico.9.Administrar proyectos para optimizar recursos.10. Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.11.Elaborar planes estratgicos de marketing.12. Comunicarse en idioma inglscon fluidez aceptable explicando y defendiendo puntosdevistaacercadediferentestpicosycontextosenelreadelos negocios.13. Actuardentrodelmarcolegalestablecidoaplicablealmbitoempresarial con nfasis en aspectos de tipo constitucional.14. Actuardentrodelmarcolegalestablecidoaplicablealmbitoempresarial con nfasis en aspectos de tipo mercantil.15. Utilizarherramientasdecomunicacinparaellogrodelosobjetivos empresariales.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Analizar el entorno del mercado para hacer diagnsticos de la empresa.2.Formular estrategias de marketing para ejecutar los planes.3.Realizar estudios de mercado para crear informacin hacia la empresa.4.Disearsistemasdeinformacinparaintegrarlainformacindela compaa.5.Desarrollarnuevosproductosyserviciosparaampliarlaofertadela compaa.6.Coordinar el trabajo administrativo en el campo de las ventas.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ADMINISTRACIN DE EMPRESASNO PRESENCIAL COMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el proceso administrativo.2.ProcesarinformacincontablerelativaaActivos,Pasivos,Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Elaborar un proceso de reclutamiento, seleccin, capacitacin, desarrollo y evaluacin del recurso humano.4.Establecer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisismicro y macroeconmico.5.Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.6.Aplicarlasdiversasreasdelmercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.7.Aplicarelprocesodefinanciacinparamicro,pequeasymedianas empresas el corto plazo.8.Desarrollarlacapacidadparalasolucindeinecuaciones,grficasde funciones algebraicas, logartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.9.Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.10. Calcular derivadas de diversas funciones utilizando la definicin, teoremas y diversas tcnicas para ello.11.Construirmodelosmatemticosyoptimizarlosutilizandoloscriteriosdel clculo diferencial en una o varias variables.12. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada13. Analizar, interpretar y representar la informacin.14. Utilizar y aplicar las medidas de tendencia central, de posicin y de dispersin a situaciones de las ciencias.15. Clculo de probabilidades por medio de anlisis combinatorio e interpretar el significado de eventos aleatorios.16. Usar las distribuciones de probabilidad para la solucin de problemas de las ciencias sociales. 17. Definiroperacinfinancieraenelsistemafinancierosimpleyanalizarsu importancia.18. Comprender y aplicarlas formulas financieras bsicas de la capitalizacin compuesta a situaciones reales de la empresa.19. Calcularelementosdevaloractual,valorfinal,tiempodeduracin,ytasa deintersenoperacionesfinancierasydescuentoconperiodosdede conversin fraccionados.Universidad Tecnolgica de El Salvador12Comunica edicin especial20. Describir los mtodos de clculos para la evaluacin financiera de proyectos.21. Analizar los mtodos para resolver problemas relativos a la forma de conducir y coordinar las operaciones o actividades dentro de una organizacin.22. Administrar proyectos para optimizar los recursos.23. Dirigirlosprocesosdeseleccinycontratacindelpersonaldentrodelas organizaciones.24. Gestionar unidades organizativas empresariales que faciliten la administracin del recursos humano.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar el proceso administrativo en cada una de las reas de la empresa.2.Desarrollar programas de incentivosque respondana las necesidades del trabajador.3.Desarrollarestrategiasdetrabajoenequipoparafacilitarlosprocesosde trabajo.4.Aplicar el proceso de latoma de decisiones en funcin de la optimizacin de los recursos.5.Actuarcon tica y responsabilidad social en la toma de decisiones.6.Crear ideas de negocios para estructurar proyectos empresariales.7.Realizarplanesdenegociosconpotencialdecrecimientooventajas competitivas.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURAENMERCADEO NO PRESENCIALCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar elproceso administrativo.2.ProcesarinformacincontablerelativaaActivos,Pasivos,Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Apoyarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Apoyarelprocesodefinanciacinparamicro,pequeasymedianas empresas el corto plazo.5.Resolver inecuacionesalgebraicas y realizar aplicaciones al campo real.6.Realizar anlisis estadstico a solucin de problemas.7.Utilizarherramientasdelacomunicacinparaellogrodelosobjetivos empresariales.8.Proveer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisismicro y macroeconmico.9.Administrar proyectos para optimizar recursos.10. Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.11.Elaborar planes estratgicos de marketing.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Analizar el entorno del mercado para hacer diagnsticos de la empresa.2.Formular estrategias de marketing para ejecutar los planes.3.Realizar estudios de mercado para crear informacin hacia la empresa.4.Disearsistemasdeinformacinparaintegrarlainformacindela compaa.5.Desarrollarnuevosproductosyserviciosparaampliarlaofertadela compaa.6.Coordinar el trabajo administrativo en el campo de las ventas.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ADMINISTRACIN DE EMPRESASCON NFASIS EN COMPUTACIN COMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar elproceso administrativo.2.ProcesarinformacincontablerelativaaActivos,Pasivos,Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Elaborarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Establecer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisis micro y macroeconmico.5.Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.6.Elaborar planes estratgicos de marketing.7.Aplicar el proceso de financiacin para micro, pequea y medianas empresas en el corto plazo.8.Desarrollarlacapacidadparalasolucindeinecuaciones,grficasde funciones algebraicas, logartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.9.Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.10. Calcular derivadas de diversas funciones utilizando la definicin, teoremas y diversas tcnicas para ello.11.Construirmodelosmatemticosyoptimizarlosutilizandoloscriteriosdel clculo diferencial en una o varias variables.12. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada.13. Desarrollarlacapacidadparaaplicarlosmodelosmatemticosenlas transaccionesnacionalescomointernacionales;conoceryaplicarlas ventajas y desventajas de tarjetas de crdito, prstamos a plazo y diferidos.14. Analizar, interpretar y representar la informacin.15. Utilizar y aplicar las medidas de tendencia central, de posicin y de dispersin a situaciones de las ciencias.16. Clculo de probabilidades por medio de anlisis combinatorio e interpretar el significado de eventos aleatorios.17. Usar las distribuciones de probabilidad para la solucin de problemas de las ciencias sociales.18. Administrar proyectos para optimizar los recursos.19. Relacionarel pensamiento tico y analtico de las diferentes profesiones con la tica Gubernamental.20. Actuardentrodelmarcolegalestablecidoaplicablealmbitoempresarial con nfasis en aspectos de tipo mercantil.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar el proceso administrativo en cada una de las reas de la organizacin apoyndose en la informtica.2.Desarrollar programas de incentivosque respondana las necesidades del trabajador.3.Desarrollar estrategias de trabajo en equipo para facilitar los procesos de las diferentes actividades que se llevan a cabo en las empresas.4.Aplicar el proceso de la toma de decisiones, en funcin de la optimizacin de los recursos.5.Analizar el entorno general y especfico de la organizacin para orientar la toma de decisiones con tica y responsabilidad social.6.Evaluarlaefectividaddelosprocesosadministrativosyproductivosdela organizacin con el rendimiento de los sistemas informticos.7.Adaptarlosprocesosadministrativosyproductivosdelaempresaalos sistemas informticos innovadores de la organizacin.8.Ensamblar e instalar equipos.9.Aplicar el pensamiento lgico para resolver problemas.10. Desarrollar sistemas de informacin aplicando la programacin orientada a objetos. 11.Disear redes de servicio para ofrecer una mejor administracin de la red.12. Instalarredesdeserviciosparabrindarladisponibilidadderecursosalos usuarios.13. Disear bases de datos.14. Administrar bases de datos.15. Garantizarlaconectividadderedes,paraproporcionarelaccesoalos usuarios.16. Desarrollar aplicaciones orientadas a la web.17. Administrar de forma eficiente los recursos tecnolgicos y capital humano.18. Gestionar la asignacin de los recursos para desarrollar los proyectos.19. Analizar la informacin sobre economas globalizadas.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN CONTADURA PBLICACOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el proceso administrativo.2.ProcesarinformacincontablerelativaaActivos,Pasivos,Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Elaborar un proceso de reclutamiento, seleccin, capacitacin, desarrollo y evaluacin del recurso humano.4.Establecer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisismicro y macroeconmico.Universidad Tecnolgica de El Salvador13Comunica edicin especial5.Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.6.Aplicarlasdiversasreasdelmercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.7.Aplicar el proceso de financiacin para micro, pequeas y medianas empresas el corto plazo.8.Desarrollarlacapacidadparalasolucindeinecuaciones,grficasde funciones algebraicas, logartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.9.Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.10.Calcularderivadasdediversasfuncionesutilizandoladefinicin,teoremasy diversas tcnicas para ello.11.Construirmodelosmatemticosyoptimizarlosutilizandoloscriteriosdel clculo diferencial en una o varias variables.12. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada.13. Analizar, interpretar y representar la informacin.14. Utilizar y aplicar las medidas de tendencia central, de posicin y de dispersin a situaciones de las ciencias.15. Clculo de probabilidades por medio de anlisis combinatorio e interpretar el significado de eventos aleatorios.16. Usar las distribuciones de probabilidad para la solucin de problemas de las ciencias sociales. 17. Definiroperacinfinancieraenelsistemafinancierosimpleyanalizarsu importancia.18. Comprenderyaplicarlasfrmulasfinancierasbsicasdelacapitalizacin compuesta a situaciones reales de la empresa.19. Calcular elementos de valor actual, valor final, tiempo de duracin, y tasa de inters en operaciones financieras y descuento con periodos de de conversin fraccionados.20. Describirlosmtodosdeclculosparalaevaluacinfinancierade proyectos.21. Analizar los mtodos para resolver problemas relativos a la forma de conducir y coordinar las operaciones o actividades dentro de una organizacin.22. Administrar proyectos para optimizar los recursos.23. Dirigirlosprocesosdeseleccinycontratacindelpersonaldentrodelas organizaciones.24. Gestionar unidades organizativas empresariales que faciliten la administracin del recursos humano.25. Actuardentrodelmarcoestablecidoaplicablealmbitoempresarialcon nfasis en aspectos de tipo mercantil.26. Verificar si las transacciones contables han sido reconocidas y medidas a la luz de las leyes tributarias y mercantiles.27. DesarrollarlacapacidadparaaplicarlosmodelosMatemticosenlas transacciones nacionales como internacionales; conocer y aplicar las ventajas y desventajas de tarjetas de crdito, prstamos a plazo y diferidos.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Registrar las transacciones contables en los libros de contabilidad.2.Elaborar estados financieros bsicos.3.EvaluarlascifrasdelosestadosfinancierosdeconformidadaNIIFpara Pymesyelcumplimientodelasobligacionesformalesysustantivasde conformidad las leyes tributarias y mercantiles.4.Examinar el sistema de control interno a fin de identificar riesgos en la gestin gerencial.5.Evaluar las cifras de los estados financieros de conformidad con NICspy el cumplimiento de las obligaciones formales y sustantivas de conformidad a las leyes tributarias y mercantiles.6.Estudiarlosestadosfinancierosbsicosparalaelaboracindeinformes financieros. 7.RelacionarelpensamientoticoconlaContaduraPblicacomoprofesin liberal.8.Evaluarlosnuevosenfoquesytendenciasqueexisteenelmedioyque afecten la Contadura Pblica.9.Elaborar reportes sobre contabilidades especiales.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ADMINISTRACIN DE EMPRESAS TURSTICAS COMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el proceso administrativo en cada una de las reas de la empresa.2.Procesar informacin contable relativa a Activos, Pasivos, Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo mercantil.4.Administrar proyectos para optimizar los recursos.5.Capacidad para tomar decisiones.6.Establecerinformacinsobrevariableseconmicasfundamentalesparael anlisis micro y macroeconmico.7.Crearmicros,pequeasymedianasempresas,aplicandoelproceso sistemtico de planes de negocios.8.Aplicarlasdiversasreasdelmercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.9.Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo turstico.10. Elaborarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.11.Aplicar el proceso de la toma de decisiones en funcin de la optimizacin de los recursos.12. Aplicarlas Tcnicasdeldesarrolloauditivoconlainformacinestndardel idioma ingls sobre el campo del turismo.13. Comunicarseoralmenteconfluidezaceptableexplicandoydefendiendo puntosdevistaacercadediferentestpicosycontextosenelreadel turismo.14. Interpretar el material impreso en ingls sobre situaciones sociales comunes y profesionales en el rea del turismo.15. Expresarenformaescritabsicaeninglsexpresionesyhechos,como tambin explicar y justificar opiniones y proyectos. 16. Aplicar el proceso de financiacin para micro, pequeas y medianas empresas al corto plazo.17. Expresarenformaescrita,eningls,indicaciones,servicios,derechosy obligacionesdelosclienteseinformacinrelacionadaaviajesascomo tambin explicar y justificar opiniones y proyectos.18. Desarrollarlacapacidadparalasolucindeinecuaciones,grficasde funciones algebraicas, logartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.19. Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.20. Calcular derivadas de diversas funciones utilizando la definicin, Teoremas y diversas tcnicas para ello.21. Construirmodelosmatemticosyoptimizarlosutilizandoloscriteriosdel clculo diferencial en una o varias variables.22. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Desarrollarinvestigacintursticaenbuscadeinnovacin,oportunidady expansin de negocios tursticos.2.Entenderelfuncionamientodelosdestinos,estructurasorganizativasy sectores empresarialestursticos.3.Aplicar el proceso de la toma de decisiones en funcin de la optimizacin de los recursos.4.Disearlasherramientasdegestindeltalentohumanoparamejorarlos procesos operativos de las empresas tursticas.5.Aplicarlastcnicasculinariasqueintervienenensucomposiciny presentacin final de los alimentos.6.Desarrollar pensamiento estratgico para detectar oportunidades de negocios y aprovechar para crear servicios tursticos exitosos.7.Planear y organizar eventos y banquetes de cualquier tipo.8.Desarrollar planes de recreacin y esparcimiento que cubran las necesidades del turismo nacional e internacional.9.Elaborar planes tursticos para el desarrollo sustentable de las empresas.10. Simularlosefectossobrelarentabilidadenlatomadedecisionesdelos servicios de las empresas tursticas.11.Aplicarlasnormasquerigenlaoperacindelasempresasdetransporte areo.Universidad Tecnolgica de El Salvador11Comunica edicin especial12. Aplicar los elementos de la conceptualizacin de la actividad turstica de acuer-do alos recursos naturales y culturales del pas.13. Aplicarlosconocimientosbsicosparaelaprovechamientodelfenmeno turstico y la participacin sobre las decisiones de las empresas tursticas.14. Desarrollar planes de recreacin y esparcimiento que cubran las necesidades del turismo nacional e internacional.15. Entenderelfuncionamientodelosdestinos,estructurasorganizativasy sectores empresarialestursticos.16. Utilizarherramientas operativas relacionadas con la calidad de los servicios y personal del hotel.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DELICENCIATURA EN NEGOCIOS INTERNACIONALESCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar las etapas del proceso administrativo.2.Procesar informacin contable relativa a Activos, Pasivos, Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Elaborarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Elaborarinformacinsobrelasvariableseconmicasfundamentalesparael anlisis micro y macroeconmico.5.Crear micros, pequeas y medianas empresas, aplicando el proceso sistemtico de planes de negocios.6.Aplicarlasdiversasreasdemercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.7.Aplicar el proceso de financiacin para micro, pequeas y medianas empresas el corto plazo.8.Solucionar problemas de inecuaciones, grficas de funciones algebraicas, lo-gartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.9.Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.10. Calcularderivadasdediversasfuncionesutilizandoladefinicin,teoremasy diversas tcnicas para ello.11.Interpretar informacin de tipo estadstica.12. Construir modelos matemticos y optimizarlos utilizando los criterios del clculo diferencial en una o varias variables.13. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada.14. Aplicarlasmedidasdetendenciacentral,deposicinydedispersina situaciones de las ciencias.15. Calcularprobabilidadespormediodeanlisiscombinatorioeinterpretarel significado de eventos aleatorios.16. Usarlasdistribucionesdeprobabilidadparalasolucindeproblemasdelas ciencias sociales. 17. Definiroperacinfinancieraenelsistemafinancierosimpleyanalizarsu importancia.18. Aplicar las frmulas financieras bsicas de la capitalizacin compuesta a situa-ciones reales de la empresa.19. Calcular elementos de valor actual, valor final, tiempo de duracin, y tasa de inters en operaciones financieras y descuento con periodos de de conversin fraccionados.20. Describir los mtodos de clculos para la evaluacin financiera de proyectos.21. Interpretar textos bsicos y vocabulario tcnico en el idioma ingls.22. Comunicarse en idioma inglscon fluidez aceptable explicando y defendiendo puntosdevistaacercadediferentestpicosycontextosenelreadelos negocios.23. Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo constitucional.24. Creareinnovarprocesosdedesempeoadministrativoparamaximizarsu rentabilidad.25. Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo mercantil.26. Administrar proyectos para optimizar los recursos.27. Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo aduanero.28. Desarrollaraplicacionesdecomercioelectrnicoenelcontextoempresarial nacional o internacional.29. Desarrollarestrategiasdetrabajoenequipoparafacilitarlosprocesosde trabajo.30. Formular estrategias de marketing para ejecutar planes.31. Identificar ventajas competitivas para promocionar productos.32. Determinarlasoportunidadesdenegociosdelasempresasennuevos segmentos y nuevos mercados.33. Actuardentrodelmarcolegalestablecidoaplicablealmbitoempresarial connfasisenaspectosdetipoempresarialconnfasisenlosnegocios internacionales.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Gestionarsupropiaempresaenbsquedadesocios,mercadosy financiamiento.2.Aplicarestrategiasparavenderbienesyserviciosmsalldenuestras fronteras con una efectiva comunicacin hacia el consumidor.3.Aplicarestrategiasparacomprarinsumosymaterialesenformaeficientey eficaz para elaborar productos y servicios.4.Aplicar estrategias en el manejo del Sistema Arancelario Centroamericano.5.Aplicarestrategiasdecarcterlegalyformalenlasactividadescomerciales pertinentes al giro de las empresas.6.Aplicarestrategiasparacontrolarelflujodemateriaprima,mercaderas, productos terminados e informacin relacionada desde el punto de envo hasta el punto de recepcin de una forma eficiente y lo ms econmica posible.7.Establecerexcelentecoordinacin,ycooperacindediferentespuntos operadores logsticos internacionales.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURAENMERCADEOCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar elproceso administrativo.2.Procesar informacin contable relativa a Activos, Pasivos, Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Apoyarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Apoyar el proceso de financiacin para micro, pequeas y medianas empresas el corto plazo.5.Resolver inecuacionesalgebraicas y realizar aplicaciones al campo real.6.Realizar anlisis estadstico a solucin de problemas.7.Utilizarherramientasdelacomunicacinparaellogrodelosobjetivos empresariales.8.Proveerinformacinsobrelasvariableseconmicasfundamentalesparael anlisismicro y macroeconmico.9.Administrar proyectos para optimizar recursos.10. Crear micros, pequeas y medianas empresas, aplicando el proceso sistemtico de planes de negocios.11.Elaborar planes estratgicos de marketing.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Analizar el entorno del mercado para hacer diagnsticos de la empresa.2.Formular estrategias de marketing para ejecutar los planes.3.Realizar estudios de mercado para crear informacin hacia la empresa.4.Disear sistemas de informacin para integrar la informacin de la compaa.5.Desarrollarnuevosproductosyserviciosparaampliarlaofertadela compaa.6.Coordinar el trabajo administrativo en el campo de las ventas.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ADMINISTRACIN DE EMPRESASCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el proceso administrativo.2.Procesar informacin contable relativa a Activos, Pasivos, Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.3.Elaborarunprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.4.Establecer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisis micro y macroeconmico.Universidad Tecnolgica de El Salvador13Comunica edicin especial5.Crear micros, pequeas y medianas empresas, aplicando el proceso sistemtico de planes de negocios.6.Aplicarlasdiversasreasdemercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.7.Aplicar el proceso de financiacin para micro, pequeas y medianas empresas al corto plazo.8.Solucionarproblemasdeinecuaciones,grficasdefuncionesalgebraicas, logartmicas, exponenciales, la lnea recta y matrices y determinantes.9.Encontrarellmitedeunafuncincomobasefundamentalparaelclculo diferencial.10. Calcularderivadasdediversasfuncionesutilizandoladefinicin,teoremasy diversas tcnicas para ello.11.Construir modelos matemticos y optimizarlos utilizando los criterios del clculo diferencial en una o varias variables.12. Interpretarelconceptodeantiderivadacomooperacininversadela derivada.13. Utilizar y aplicar las medidas de tendencia central, de posicin y de dispersin a situaciones de las ciencias.14. Clculo de probabilidades por medio de anlisis combinatorio e interpretar el significado de eventos aleatorios.15. Usarlasdistribucionesdeprobabilidadparalasolucindeproblemasdelas ciencias sociales. 16. Definiroperacinfinancieraenelsistemafinancierosimpleyanalizarsu importancia.17. Aplicar las frmulas financieras bsicas de la capitalizacin compuesta a situa-ciones reales de la empresa.18. Calcular elementos de valor actual, valor final, tiempo de duracin, y tasa de inters en operaciones financieras y descuento con periodos de de conversin fraccionados.19. Describir los mtodos de clculos para la evaluacin financiera de proyectos.20. Analizar los mtodos para resolver problemas relativos a la forma de conducir y coordinar las operaciones o actividades dentro de una organizacin.21. Administrar proyectos para optimizar los recursos.22. Dirigirlosprocesosdeseleccinycontratacindelpersonaldentrodelas organizaciones.23. Gestionar unidades organizativas empresariales que faciliten la administracin del recursos humano.24. Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo constitucional.25. Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo mercantil.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar el proceso administrativo en cada una de las reas de la empresa.2.Elaborarplanesfinancieros,operativosyestratgicosparaelprocesode inversin y financiamiento.3.Desarrollarestrategiasdetrabajoenequipoparafacilitarlosprocesosde trabajo.4.Aplicar el proceso de latoma de decisiones en funcin de la optimizacin de los recursos.5.Actuarcon tica y responsabilidad social en la toma de decisiones.6.Crear ideas de negocios para estructurar proyectos empresariales.7.Realizar planes de negocios con potencial de crecimiento o ventajas competi-tivas.8.Desarrollar procesos de produccin e inventarios para optimizar recursos.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TCNICO EN MERCADEO Y VENTASCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el proceso administrativo.2.Asistir al especialista en las reas de mercadeo, negocios y turismo.3.Resolver inecuaciones algebraicas y realizar aplicaciones al campo real.4.Establecer los criterios para diferenciar una relacin de una funcin.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Elaborar planes estratgicos de marketing.2.Planificar estrategias de mercadeo bajo el enfoque del servicio al cliente.3.Realizar estudios de mercado para crear informacin hacia la empresa.4.Ejecutarprogramasdemercadeoyventasparacomercializarbienesy servicios.5.Analizar el entorno del mercado para hacer diagnsticos de la empresa.6.Organizar la estructura de un departamento de ventas.7.Coordinar el trabajo administrativo en el campo de las ventas.8.Dirigir y supervisar un grupo de vendedores.9.Aplicar tcnicas de negociacin para las ventas.10. Desarrollar campaas publicitarias que respondan a criterios estratgicos.11.Desarrollarnuevosproductosyserviciosparaampliarlaofertadela compaa.12. Comercializar bienes o servicios por internet.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TCNICO EN ADMINISTRACIN TURSTICACOMPETENCIAS BSICAS.1.Procesar informacin contable relativa a Activos, Pasivos, Patrimonio, Costos, Gastos e Ingresos.2.Realizarelprocesodereclutamiento,seleccin,capacitacin,desarrolloy evaluacin del recurso humano.3.Crear micros, pequeas y medianas empresas, aplicando el proceso sistemtico de planes de negocios.4.Establecer informacin sobre las variables econmicas fundamentales para el anlisis micro y macroeconmico.5.Aplicarlasdiversasreasdelmercadeoenlosnegociosnacionalese internacionales.6.Aplicar el proceso de financiacin para micro, pequea y medianas empresas el corto plazo.7.Organizar y comportarse en diferentes eventos de acuerdo con las normas del ceremonial, etiqueta y protocolo. 8.Actuar dentro del marco legal establecido aplicable al mbito empresarial con nfasis en aspectos de tipo turstico.9.Interpretar de forma auditiva la informacin bsica a un nivel estndar que est relacionada con los campos tursticos.10. Comunicarse oralmente con fluidez aceptable explicando y defendiendo puntos de vista acerca de diferentes tpicos y contextos en el rea del turismo.11.Analizarelmaterialimpresoeninglessobresituacionessocialescomunesy profesionales en negocios.12. Expresarenformaescritabsicaeninglesexpresionesyhechos,como tambin explicar y justificar opiniones y proyectos.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Elaborar planes tursticos para el desarrollo sustentable de las empresas.2.Analizarelfuncionamientodelosdestinos,estructurasorganizativasysus sectores empresariales tursticos.3.Aplicar el proceso administrativo en cada una de las reas de la empresa.4.Utilizarelfuncionamientodelosdestinos,estructurasorganizativasysus sectores empresariales tursticos.5.Disear herramientas de gestin del talento humano para mejorar los procesos operativos de las empresas tursticas.6.Elaborarplanestratgicodemercadotecniatursticaparalacreaciny posicionamiento de servicios tursticos.7.Planear y organizar eventos y banquetes de cualquier tipo.8.Aplicar tcnicas culinarias que intervienen en su composicin y presentacin final de los alimentos.9.Desarrollar planes de recreacin y esparcimiento que cubran las necesidades del turismo nacional e internacional.10. Aplicarpensamientoestratgicoparadetectaroportunidadesdenegociosy crear servicios tursticos.11.Realizarinvestigacintursticaenbuscadeinnovacin,oportunidady expansin de negocios tursticos.12. Aplicarloselementosdelaconceptualizacindelaactividadtursticade acuerdo alos recursos naturales y culturales del pas.13. Aplicarlosconocimientosbsicosparaelaprovechamientodelfenmeno turstico y la participacin sobre las decisiones de las empresas tursticas.14. Elaborarplanestratgicodemercadotecniatursticaparalacreaciny posicionamiento de servicios tursticos.Universidad Tecnolgica de El Salvador16Comunica edicin especialFacultad de Informtica y Ciencias AplicadasPERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN DISEO GRFICOCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el pensamiento lgico para el desarrollo de conocimiento humano.2.Desarrollar en los estudiantes el empoderamiento decompetencias bsicas que permitan facilitar la adaptacin y transicin universitaria.3.SolucionarproblemasdeInecuaciones,grficadefuncionesalgebraicas, logartmicas,exponenciales,trigonomtricas,seccionescnicasensus diferentes representaciones, matrices y determinantes.4.Analizarlascaractersticasdelasproduccionesartsticas,desdeelaspecto cultural y social del arte universal, desdela visin histrica delarte, a nivel general, para establecer una identidad propia.5.Identificarlasprincipalescaractersticasdelosdiferentesmovimientos artsticos nacionales y centroamericanos.6.Aplicar las tcnicas y mtodos de diseo para la interpretacin y representacin grfica utilizando las herramientas digitales. 7.AnalizarlascaractersticasdelasproduccionesartsticasdelarteCentro-americano y la visin histrica del diseo grfico para establecer una identidad propia.8.Aplicar las reglas gramaticales para que se identifiquen los elementos de la comunicacin.9.Distinguirlascaractersticasdelaescritura,los AlfabetosylaTipografa,a partir de la observacin, anlisis y ejecucin del signo grfico, desarrollando as habilidad grfico-expresiva.10. Elaborar materiales grficos con criterios aplicados a la comunicacin visual.11.Aplicartcnicasparaeldesarrollodeimgenesenlosdiferentescontextos grficos.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar las tcnicas del lenguajebidimensional para la transmisin de ideas. 2.Aplicarlastcnicasgrficasdellenguajebidimensionalyconvertirlasen tridimensionales para la transmisin de ideas grficas. 3.Determinarlarelacinentrelapsicologasocialylacomunicacin,para identificar aspectos de comportamiento social. 4.Identificarlossistemasdeagrupacintipogrficaparalagestacindeun alfabeto.5.Elaborar materiales grficos con criterios aplicados a la comunicacin visual lingstica y semitica.6.Aplicar las tcnicas del lenguaje tridimensional para la transmisin de ideas grficas. 7.Aplicar las herramientas del diseo y publicidad para la creacin de nuevos ambientes.8.Aplicartcnicasdelenguajeylasherramientasdeldiseoeditorialparala elaboracin de proyectos grficos a gran escala. 9.Construirelementosvirtualesutilizandotcnicasdeanimacinmanualesy digitales para la transmisin de la informacin. 10. Aplicar software de edicin a los proyectos publicitarios para transmisin de mensajes visuales en nuevos ambientes. 11.Aplicar los fundamentos de diseo y publicidad en interiores y exteriores de locales cuyo concepto necesite ser expresado mediante el diseo grfico.12. Planeacinyejecucindeinvestigacindeproyectosbsicosgeneralesy especficos.13. Aplicarlasmetodologas,procedimientosyherramientasmodernasparala administracin de un proyecto. 14. Disearconceptosutilizandolastcnicasyestilosgrficosparagenerar productosquecontenganunaampliacomunicacinvisualamercados especficos.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE ARQUITECTURACOMPETENCIAS BSICAS.1.Disear conceptos arquitectnicos abstractos para manejar las caractersticas fsicas del espacio bidimensional y tridimensional.2.Aplicarlacienciageomtricaytcnicasdeexpresingrficaparadibujar manualmenteplanimetrasypresentacionesquedescribanvisualmentelos proyectos arquitectnicos.3.Resolver problemas matemticos fundamentales.4.Disearanteproyectoshabitacionalespararesponderalasnecesidadesde los diferentes sectores de la sociedad.5.Aplicar programas de dibujo asistido por computadora para dibujar y presentar concalidaddigitallasplanimetrasypresentacionesquedescribanlos proyectos arquitectnicos.6.Aplicarcorrectamentelasleyesdelequilibriodeloscuerposjuntoconlos mtodos matemticos parala solucin de problemas sencillos de la esttica.7.Explicar los procesos de planificacin urbana que se aplican en las ciudades para organizar su funcionamiento.8.Describirlaparteoperativadelaejecucindelasconstruccionesydelas instalacionesquehacenposiblesufuncionamientoparaaplicarlasenlos proyectos de diverso nivel de complejidad que le encomienden.9.Explicar el origen y evolucin de la arquitectura y el urbanismo para aplicar en el diseo arquitectnico.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Disear proyectos urbansticos para responder a las necesidades colectivas de la sociedad.2.Aplicarconocimientosecolgicosycriteriosambientalesaldiseoarqui-tectnico, para armonizar los proyectos con el medio ambiente.3.Planearelcomponenteadministrativoypresupuestariodelaejecucinde obrasdeconstruccindediferenteniveldecomplejidadparafortalecerla capacidad de anlisis de un presupuesto y los procedimientos contractuales.4.Analizar las aplicaciones prcticas de estructuras sometidas a solicitaciones, ascomoelpredimensionamientodelasmismasparaadquirirlahabilidad deproporcionarsolucionesdelosdiferenteselementosestructuralesenlas edificaciones.5.Aplicarlascienciasevolutivasycriteriosdeconservacinenlosprocesos deintervencindeproyectosarquitectnicoscatalogadoscomopatrimonio cultural.6.Aplicar las especificidades relacionadas con los campos de la supervisin de laconstruccinyeldiseodeinteriores,paracomplementarelprocesode aprendizaje de la prctica arquitectnica.7.Disearproyectosmicrorregionalespararesponderalasnecesidades habitacionales y funcionales de un territorio complejo.Universidad Tecnolgica de El Salvador17Comunica edicin especialPERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE INGENIERA INDUSTRIALCOMPETENCIAS BSICAS.1.Dibujargrficosbidimensionalesutilizandoinstrumentosynormativaspara comunicarefectivamentelasideastcnicassobreobjetosdelarealidadque necesiten ser producidos.2.Describir el perfil de desarrollo profesional de la ingeniera en la sociedad.3.Desarrollar la capacidad parala solucin deInecuaciones, grfica de funcio-nesalgebraicas,logartmicas,exponenciales,trigonomtricas,lassecciones cnicas en sus diferentes representaciones y matrices y determinantes.4.Desarrollar la capacidad paraencontrar lmites en expresiones algebraicas, derivadas de expresiones algebraicas, logartmicas, exponenciales y trigonome-tras,integrales y sus aplicaciones a diversos modelos matemticos.5.Aplicar correctamente las leyes de Newton a la solucin de problemas sencillos deingenierarelacionadosconelequilibrio,elmovimientoylasfuerzasde contacto.6.Aplicar los conceptos aprendidos sobre clculo integral con una variable con el objeto de calcular reas de regionesy volmenes de slidos, en coordenadas rectangulares,polares,vectores,ecuacionesdeplanos,rectasysuperficies en el espacio.7.Aplicar correctamente las leyes dela Termodinmica a la solucin de problemas sencillos de ingeniera.8.Aplicarlosconceptosdelclculodiferencialeintegralenvariasvariables yconceptosdeEcuacionesdiferenciales,enlasolucindeproblemas matemticos y adecuarlos en la construccin de modelos representativos de la vida real.9.AplicarcorrectamentelasleyesdeCoulomb,Ohm,Kirchhoff,GaussyBiot-Savary Amperealasolucindeproblemassencillosdeingenierarelacio-nados con la electrosttica, circuitos elctricos,campo elctrico y magntico respectivamente.10. Aplicar las herramientas estadsticas para facilitar la toma de decisiones.11. Analizar los mtodos para resolver problemas relativos a la forma de conducir ycoordinarlasoperacionesoactividadesdentrodeunaorganizacin, fundados en un lenguaje algortmico, a partir de una realidad.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Analizar problemas y requerimientos de la cadena de valor.2.Aplicar el proceso administrativo.3.Administrar la productividad de las organizaciones para cumplir los requisitos de clientes, proveedores, recurso humano y accionista.4.Procesar informacin contable relativa activos, pasivo,patrimonio neto, costos, gastos e ingresos.5.Asistir al especialista en las reas de mercadeo, negocios y turismo.6.Aplicar las normas, especificaciones, cdigos, manuales, planos y diagramas de equipos y sistemas electromecnicos.7.AplicarlosmodelosMatemticosenlastransaccionesnacionalescomo internacionales,conoceryaplicarlasventajasydesventajasdetarjetasde crdito, prstamos a plazo y diferidos.8.Gestionar tecnologa estratgica de la organizacin.9.Aplicar las probabilidades para clculos de muestras y anlisis de la calidad de los productos elaborados por las empresas.10. Administrar el desarrollo de las personas en las organizaciones.11.Administrar las finanzas de la empresa.12. Gestionar los procesos de la organizacin.13. Analizar los conceptos de administracin y su soporte computacional, identi-ficando elementos de tomas de decisin y el concepto de multidimensionali-dad.14. Administrar la produccin considerando los requerimientos del mercado y la capacidad de la empresa.15. Describir el concepto de automatizacin, los tipos de automatizacin y relacin variedad del producto-volumen de produccin en las empresas.16. Administrar las funciones comerciales de la empresa.17. Describirlatcnicadelasimulacin:laformulacin,construccin,experi-mentacinyvalidacindemodelosparaserutilizadosenlaoptimizacinde procesos industriales.18. Gestionar el sistema de la calidad (SGC) para la satisfaccin de los requisitos de los clientes.19. Gestionarlalogsticaparalaoptimizacindelacadenadevalordelas organizaciones.20. Administrar proyectos para optimizar los recursos.21. Evaluardiversassolucionesdeproteccinambientalempresarial,tanto desdeunpuntodevistaecolgicocomoeconmicodelaproduccinde productos.22. Administrar el sistema de mantenimiento en una empresa industrial.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN INFORMTICACOMPETENCIAS BSICAS.1.Resolver problemas matemticos.2.Resolver problemas mediante la aplicacin del pensamiento lgico.3.Identificar los componentes internos de una computadora y ensamblarla.4.Identificarlosfenmenosfsicoseinterpretarlosdeacuerdoanormas internacionales.5.Aplicarlasherramientasestadsticas,parallevaracabounanlisisde informacin que permita facilitar la toma de decisiones.6.Aplicar el anlisis matemtico, lgico y estadstico en aspectos financieros.7.Aplicar los conocimientos generales sobre la administracin de la empresa.8.Aplicar los principios de la administracin de personal.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar tcnicas, mtodos y estndares de ingeniera de software.2.Aplicarlaprogramacinorientadaaobjetosaldesarrollodesistemasde informacin.3.Analizar y disear sistemas de informacin.4.Disear y administrar bases de datos.5.Garantizar la conectividad de redes.6.Programar sistemas de informacin.7.Disear, configurar e instalar redes.8.Desarrollaraplicacionesutilizandolenguajedeprogramacinorientadoala web.9.Administrar de forma eficiente los recursos tecnolgicos y humanos.10. Integrartcnicasdeprogramacinparaeldesarrollodesistemasambiente web.11.Tomar decisiones gerenciales apoyndose en la tecnologa y en los diferentes sistemas de informacin.12. Aplicartcnicas,mtodos,estndaresdeIngenieradeSoftwareparael desarrollo de aplicaciones empresariales y de la web.13. Elaborar Planes de negocios para implementar proyectos tecnolgicos.14. Aplicartcnicasparatomadedecisionesgerenciales,apoyndoseenla tecnologa y en los diferentes sistemas de informacin.15. Gestionar las redes de datos para control y soporte.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE INGENIERA EN SISTEMAS Y COMPUTACIN COMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el pensamiento lgico para resolver problemas.2.Formular alternativas de solucin empleando mtodos de ingeniera.3.Identificar los componentes principales de una computadora y ensamblarlos.4.Aplicar el anlisis matemtico, lgico y estadstico.5.Aplicar las leyes de la fsica en los fenmenos naturales.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Disear basesde datos para el desarrollo de sistemas de informacin.2.Analizar y disear sistemas de informacin para el desarrollo de aplicaciones empresariales.Universidad Tecnolgica de El Salvador1BComunica edicin especial3.Dibujargrficosbidimensionalesutilizandoinstrumentosynormativaspara comunicar efectivamente las ideas tcnicas sobre objetos de la realidad que necesiten ser producidos.4.Desarrollaraplicaciones orientadas a la Web.5.Calcular instalaciones elctricas y residenciales.6.Desarrollarsistemasdeinformacinaplicandolaprogramacinorientadaa objetos.7.Programar a nivel de lenguaje de mquina, microprocesadores INTEL.8.Administrar de forma eficiente los recursos tecnolgicos y capital humano.9.Tomar decisiones gerenciales, apoyndose en la tecnologa y en los diferentes sistemas de informacin.10. Implementar circuitos electrnicos y digitales.11.Aplicartcnicas,mtodosyestndaresdeIngenieradeSoftwareparael desarrollo de aplicaciones empresariales y de la web.12. Disear, configurar e instalar redes,para brindarlos servicios necesarios que demandan los usuarios.13. Implementarinfraestructuraderedquegaranticelaconectividadderedes para proporcionar acceso a los usuarios.14. Gestionar las redes de datos para control y soporte.15. Elaborarplanes de negocios para implementarproyectos tecnolgicos.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TCNICO EN INGENIERA DE REDES COMPUTACIONALES COMPETENCIAS BSICAS.1.Disear redes a partir de las normas y estndares utilizados en la instalacin de redes estructuradas.2.Capacidad para distribuir, calcular, y ejecutar pequeas instalaciones elctricas residenciales.3.Instalarprogramascomercialesycontroladoresparacadacomponentede hardware.4.Instalar y configurar sistemas operativos. 5.Desarrollarelpensamientoestructuradoparalasolucindeproblemasde procesos.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Instalarredescableadaseinalmbricasutilizandodistintosmediosde trasmisin.2.Disear redes de servicio para ofrecer una mejor administracin de la red.3.Instalarredesdeserviciosparabrindarladisponibilidadderecursosalos usuarios.4.Administrarlosserviciosderedparaestablecerpolticasdeaccesoalos recursos. Instalar redes de servicios para brindar la disponibilidad de recursos a los usuarios.5.Administrarlosequiposdeconectividadeinterconexinparaproveerla comunicacin de la red LAN y WAN.6.Proporcionarelsoportetcnicoatodalaredpararesponderdeforma inmediata.7.Administrar redes utilizando arquitecturas tecnolgicas recientes.8.Formular proyectos de negocios, orientados a la creacin de nuevas empresas de tecnologa.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TCNICO EN INGENIERA DE SOFTWARECOMPETENCIAS BSICAS.1.Estructurar procesos lgicos para la resolucin de problemas.2.Desarrollar pensamiento lgico estructurado para la resolucin de problemas matemticos.3.Implementarconfiguracionesdeservidoreswebparaoptimizarelfunciona-miento de las aplicaciones web.4.Utilizar los principios orientados a objetos para la resolucin de problemas.5.Resolverproblemasutilizandolacomputadoraatravsdelaprogramacin estructurada.6.Manejarlenguajesdeprogramacinparalasolucinaproblemasde Ingenieria.7.Analizar y disear base de datos a travs de los modelos entidad - relacin y relacional.8.Utilizar lenguajes de manipulacin de base de datos para la construccin de sistemas de informacin.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Administrar la base de datos para mejorar el rendimiento de las aplicaciones.2.Realizar anlisis, diseo y programacin de sistemas informticos web para la solucin de problemas administrativos.3.Recopilar requerimientos de informacin para la construccin de sistemas.4.Realizar el anlisis de informacin para determinar requerimientos de sistemas informticos.5.Desarrollar sistemas informticos web transaccionales de apoyo a la gestin administrativa.6.Disearyprogramaraplicaciones,utilizandoprincipiosdelaProgramacin Orientada a Objetos.7.Desarrollar sistemas informticos web para el apoyo a la toma de decisiones administrativas.8.Elaborar, implementar y dar mantenimiento a aplicaciones de software.9.Formular proyectos de negocios, orientados a la creacin de nuevas empresas de tecnologa.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TCNICO EN INGENIERIA DE HARDWARECOMPETENCIAS BSICAS.1.Instalar y configurar el sistema operativo para la administracin del equipo.2.Instalar aplicaciones comerciales para el funcionamiento de la computadora. 3.Utilizarlasherramientasdelsistemaoperativoparalaadministracindel equipo.4.Identificar los componentes principales de una computadora y ensamblarlos.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Instalar y configurar, aplicaciones de software comercial.2.Instalar y configurar, sistemas operativos.3.Identificar la estructura y tipo de tecnologa computacional con la que trabaja.4.Ensamblar y desensamblar los equipos computacionales.5.Instalar y configurar de los equipos, asegurando el buen funcionamiento de los mismos.6.Identificar e instalar los diferentes dispositivos de hardware.7.Brindar soluciones prcticas y efectivas cuando los equipos presentan fallas.8.Realizar recomendaciones claras y concretas como propuestas de solucin a las fallas de los equipos.9.Ejecutarelmantenimientopreventivodelhardware,paraasegurarelbuen rendimiento de los equipos.10. Ejecutarelmantenimientocorrectivodelhardware,paragarantizarelbuen funcionamiento de los equipos.11.Ejecutarelmantenimientocorrectivodelsoftware,garantizandoelfunciona-miento lgico de los equipos.12. Analizar circuitos elctricos residenciales.13. Disear sistemas digitales electrnicos programables.14. Desarrollar la construccin de prototipos de dispositivos de hardware.15. Instalar sistemas de seguridad.16. Aplicar los fundamentos de la electrnica analgica, digital y microproce-sadores.17. Instalaryconfigurardiferentesdispositivosderedtomandocomoreferencia los modelos y caractersticas.18. Disear sistemas digitales programables.Universidad Tecnolgica de El Salvador19Comunica edicin especial19. Automatizar los ambientes.20. Elaborar planes de negocios para implementar proyectos tecnolgicos.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE TCNICOEN DISEO GRFICOCOMPETENCIAS BSICAS.1.Elaborar materialesgrficos. 2.Dar seguimiento al proceso administrativo.3.Aplicartcnicastericasyprcticasparaeldesarrollodeimgenesenlos diferentes contextos grficos. 4.Analizarlascaractersticasde lasproduccionesartsticas,arteUniversaly visin histrica del diseo grfico para establecer una identidad propia. 5.Aplicar las tcnicas y mtodos de diseo para la interpretacin y representacin grfica utilizando las herramientas digitales. COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar las tcnicas del lenguajebidimensional para la trasmisin de ideas. 2.Aplicar software de edicin a los proyectos publicitarios para transmisin de mensajes visuales en nuevos ambientes. 3.Creardiseoscreativosutilizandolasdiferentestcnicasdeestampadoa nivel manual. 4.Aplicar tcnicas delenguaje y las herramientas del diseo editorialpara la elaboracin de proyectos grficos a gran escala. 5.Disearconceptosutilizandolastcnicasyestilosgrficosparagenerar productosquecontenganunaampliacomunicacinvisualamercados especficos. 6.Construirelementosvirtualesutilizandotcnicasdeanimacinmanualesy digitales para la transmisin de la informacin. PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE INGENIERA EN SISTEMAS Y COMPUTACIN NO PRESENCIALCOMPETENCIAS BSICAS.1.Aplicar el pensamiento lgico para resolver problemas.2.Formular alternativas de solucin empleando mtodos de ingeniera.3.Identificar los componentes principales de una computadora y ensamblarlos.4.Aplicarelanlisismatemtico,lgicoyestadsticoenlaresolucinde problemas.5.Aplicar las leyes de la fsica en los fenmenos naturales.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Disear basesde datos para el desarrollo de sistemas de informacin.2.Dibujargrficosbidimensionalesutilizandoinstrumentosynormativaspara comunicar efectivamente las ideas tcnicas sobre objetos de la realidad que necesiten ser producidos.3.Administrar las bases de datos.4.Implementarinfraestructuraderedquegaranticelaconectividadderedes para proporcionar acceso a los usuarios.5.Desarrollaraplicaciones orientadas a la Web.6.Desarrollarsistemasdeinformacinaplicandolaprogramacinorientaa objetos.7.Montar instalaciones elctricas.8.Programar a nivel de lenguaje de mquina, microprocesadores INTEL.9.Aplicar tcnicas para administrar de forma eficiente los recursos tecnolgicos y capital humano.10. Tomar decisiones gerenciales, apoyndose en la tecnologa y en los diferentes sistemas de informacin.11.Implementar circuitos electrnicos y digitales.12. Aplicartcnicas,mtodos,estndaresdeIngenieradeSoftwareparael desarrollo de aplicaciones empresariales y de la web.13. Implementarredesdedatos,parabrindarlosserviciosnecesariosque demandan los usuarios.14. Gestionar las redes de datos para control y soporte.15. Elaborarplanes de negocios para implementarproyectos tecnolgicos.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN IDIOMA INGLSCOMPETENCIAS BSICAS.1.Comparar los enfoques biolgicos, sociales y psicolgicos que inciden en el comportamiento humano.2.Expresar en ingls de forma escritay hablada acerca de hechos cotidianos y de la vida real cumpliendo con reglas gramaticales establecidas.3.Discutirmaterialimpresoeninglssobresituacionessociales,culturalesy profesionales.4.Leermaterialimpresoeninglssobresituacionessocialescomunesy profesionales.5.Comunicar oralmente confluidez explicando y defendiendo puntos de vista en el idioma ingls.6.Interpretar informacin en ingls en forma auditiva, expresada en un nivel de lengua estndar.7.Expresar en forma escrita en ingls puntos de vista, opiniones y proyectos.8.Redactar informacin en ingls utilizando los elementos lingsticos bsicos.9.Describirvariosaspectossociales,polticosyculturalesdelosEstados Unidos.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.Aplicar mtodos y tcnicas didcticas participativas.2.Utilizar diversidad de mtodos y materiales didcticos.3.Intervenirantelasnecesidadeseducativasmedianteeldesarrollode competencias que orienten el comportamiento del estudiante.4.Aplicar la evaluacin de los aprendizajes, como un proceso continuo, sistemtico, participativo e integral en funcin de objetivos y de competencias.5.Identificar los smbolos fonticos que representan a las consonantes y vocales los cuales se utilizan en una transcripcin fontica.6.Utilizar los elementos de la retrica al expresarse en pblico. 7.Aplicar las tcnicas de la oratoria y el protocolo en diferentes reas sociales.8.Aplicar las habilidades lingsticas durante la comunicacin oral y escrita en el idioma ingls.Facultad de Ciencias SocialesUniversidad Tecnolgica de El Salvador20Comunica edicin especial9.Analizarlafuncionabilidaddelasinstitucionesylasorganizacionesenlas relaciones internacionales.10. Emplearunvocabulariotcnicoapropiadoenlaindustriahoteleraydel turismo.11.Guiar turistas.12. Asistir en la administracin de una empresa turstica.13. Evaluar el proceso de enseanza aprendizaje.14. Sintetizar contenido literario con mente crtica.15. Traducir documentos de ingls a espaol y viceversa.16. Interpretar informacin del espaol al ingls y viceversa.17. Planear el proceso de enseanza-aprendizaje.18. Organizar el proceso de enseanza-aprendizaje.19. Investigar necesidades educativas aplicando normas APA.20. Aplicarestrategiasespecficasaltomarexmenesdeinglscomolengua extranjera.PERFIL PROFESIONAL DE LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ARQUEOLOGACOMPETENCIAS BSICAS.1.Innovar y ser agente de cambio para la promocin de la cultura y la conservacin del medio ambiente.2.Analizar los procesos globalizadores para enfrentar los cambios.3.Practicar una vida digna y respetable en la sociedad a travs de la ilustracin y la solidaridad.4.Dominiodelmtodocientficoparaestudiarproblemasdeconfirmacinde hiptesis o teoras arqueolgicas.5.Dominio de elementos bsicos e interpretativos de la ciencia antropolgica a la comprensin de la cultura.6.Capacidad de explicar la importancia de la arqueologa en la conformacin de las identidades culturales nacionales.7.Relacionarel pensamiento tico y analtico de las diferentes profesiones con la tica Gubernamental.8.Contrastar diferentes tipos depensamiento sobre la realidad.9.Sentido de responsabilidad ante los valores culturales y desarrollo del pas.10. Capacidaddeaplicarlaconceptualizacindelateorahistrica,parala comprensin de la sociedad actual.11.Aplicarydesarrollarlosmtodosdeinvestigacinparaestudiossocio econmicosyestudiosdelcomportamientodelapoblacinantecambios estructurales que conllevan cambios en el comportamiento humano.12. Explicar los principios de la prehistoria humana y su incidencia en los proyectos de desarrollo sociocultural.13. Aplicar los conocimientosde la evolucin biolgica y cultural a los procesos de comprensin de la evolucin del ser humano.14. Sentidodesolidaridadanteelprocesodesuformacinydesempeo acadmico.15. Aplicar,enlosprocesosinvestigativos,deunaformacrticaelabordajedel procesodeocupacinydesarrollodelasreasculturalesenelcontinente americano.16. Explicar la evolucin de los movimientos sociales y culturales de los pueblos originarios en la sociedad mesoamericana.17. Aplicarlasregulaciones,normasyleyesentornoalapreservaciny proteccin del patrimonio nacional tangible e intangible.18. Promover conductas de vida saludable que incrementen el bienestar mental y social en situaciones de normalidad y conflicto.19. Explicar los procesos de cambio en las relaciones sociales y culturales.20. Explicarlaevolucindelosmovimientossocialesyculturalesdelaregin enfocandoenlosgrupostnicosyenunperodoconcretoapartirdelsiglo XVI.21. Producir materiales fotogrficos para diferentes fines.22. Promover y ejecutar actividades culturales comunitarias.COMPETENCIAS DE ESPECIALIDAD.1.ExplicarlaconformacingeolgicadeloscontextosarqueolgicosenEl Salvador.2.Planificar tcnicamente las actividades de trabajo de campo y su logstica.3.Aplicarlosprocesosdebiologizacindelserhumanoenelestudiodelos restos biolgicos que arrojan las excavaciones arqueolgicas.4.Describir grficamente los hallazgos arqueolgicos.5.Explicar los paisajes culturales, aplicando los conocimientos de la geografa.6.Planificar tcnicamente las actividades de trabajo de campo y su logstica.7.Caracterizar e identificar, entre los restos arqueolgicos, los restos biolgicos y zoolgicos.8.Explicar las caractersticas culturales de las sociedades, a partir de los restos materiales.9.Explicar las teoras arqueolgicas a los hallazgos de los restos materiales.10. Analizaryexplicartcnicamentelosrestosmaterialesmuebleseinmuebles en el contexto de la investigacin arqueolgica.11.Aplicar una variedad de tcnicas a la conservacin y proteccin del patrimonio cultural.12. Explicar, en forma general, el desarrollo de la cultura occidental.13. Explicar y aplicar las vinculaciones culturales del rea intermedia con la cultura mesoamericana.14. Realizar investigacin de campo en sitios arqueolgicos locales y regionales.15. Aplicarnormativasespecialesenlaorganizacinyadministracinde museos.16. Aplicar mtodos y tcnicas especializadas para la investigacin en arqueologa histrica.17. Realizar investigacin de campo en sitios arqueolgicos locales y regionales.18. Describir la importancia que el turismo tiene co