GFPI-F-022_ GE58 Pp7Ev Plan de Negocios

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CONVENIO SENA UNIMONSERRATE -CSF Proyecto: Aprendiz: IDENTIFICACIÓN DE CARACTERÍSTICAS DEL A Estilos y Ritmos de aprendizaje: Estrategia metodológica de preferencia: PLAN DE FORMACIÓN Y EVALUACIÓN Resultados de Aprendizaje N° evidencia Medio (1) D F X X SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SE SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN Procedimiento Ejecución de la Formación Profesion PLAN DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO - ETAPA L Programa de Formación: TECNÓLOGO EN GESTIÓN EMPRESARIAL -Código 621201 Versión: 102 Comp etenci a: PROPONER ALTERNATIVAS DE SOLUCIÓN QUE CONTRIBUYAN AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DE ACUERDO CON EL NIVEL DE IMPORTANCIA Y RESPONSABILIDAD DE LAS FUNCIONES ASIGNADAS POR LA ORGANIZACIÓN. 210601015 Número de Ficha: ESTRATEGIAS DE GESTION ORGANIZACIONAL PARA LA MICRO Y P EMPRESA LOCALIZA EN LA CIUDAD DE BOGOTA- Código: 267 003 de 20 Universita Documento identidad: Nombre de las actividades de aprendizaje por desarrollar Nombre de la evidencia ¿utilizó los ambientes de aprendizaje establecidos en el diseño curricular?. ¿Se emplearon los materiales de formación definidos? Ver video y participar en debate (3.1.1) Cuadro sinóptico sobre componentes del Plan de Negocios (3.1.2)

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FORMATO 22

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CONVENIO SENA UNIMONSERRATE -CSF

Proyecto:

Aprendiz:

IDENTIFICACIÓN DE CARACTERÍSTICAS DEL APRENDIZ

Estilos y Ritmos de aprendizaje: Estrategia metodológica de preferencia:

PLAN DE FORMACIÓN Y EVALUACIÓN

N° Resultados de Aprendizaje

evid

en

cia

Medio (1)

D F

1 9

X

X

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENASISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN

Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional IntegralPLAN DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO - ETAPA LECTIVA

Programa de Formación:

TECNÓLOGO EN GESTIÓN EMPRESARIAL -Código 621201

Versión: 102

Competenci

a:

PROPONER ALTERNATIVAS DE SOLUCIÓN QUE CONTRIBUYAN AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DE

ACUERDO CON EL NIVEL DE IMPORTANCIA Y RESPONSABILIDAD DE LAS FUNCIONES ASIGNADAS

POR LA ORGANIZACIÓN. 210601015

Número de Ficha:

ESTRATEGIAS DE GESTION ORGANIZACIONAL PARA LA MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA LOCALIZA EN LA CIUDAD DE BOGOTA- Código: 267527

Observaciones: Convenio de cooperacion No 003 de 2016, derivado del marco 0074 de 2014 entre el Servicion Nacional Sena y la Fundacion Universitaria Monserrate. GN58

Documento identidad:

Nombre de las actividades de aprendizaje por desarrollar

Nombre de la evidencia ¿utilizó los ambientes de

aprendizaje establecidos en el diseño curricular?. ¿Se

emplearon los materiales de formación definidos?

RAE. Formular el proyecto productivo y/o plan de negocios

teniendo en cuenta la metodología adoptada, las

normas y la legislación vigente, para la organización y el

inversionista. 210601014

Presentar el Plan de Negocios teniendo en cuenta todas las áreas

empresariales

Ver video y participar en debate (3.1.1)

Cuadro sinóptico sobre componentes del Plan de

Negocios (3.1.2)

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CONVENIO SENA UNIMONSERRATE -CSF

N° Resultados de Aprendizaje

evid

en

cia

Medio (1)

D F

Nombre de las actividades de aprendizaje por desarrollar

Nombre de la evidencia ¿utilizó los ambientes de

aprendizaje establecidos en el diseño curricular?. ¿Se

emplearon los materiales de formación definidos?

1 9

X

X

X

X

X

X

X

NOTA: El formato lo diligencia el aprendiz e instructor por fase del proyecto. Debe actualizarlo de forma permanente y hace parte del portafolio de evide

RAE. Formular el proyecto productivo y/o plan de negocios

teniendo en cuenta la metodología adoptada, las

normas y la legislación vigente, para la organización y el

inversionista. 210601014

Presentar el Plan de Negocios teniendo en cuenta todas las áreas

empresariales

Ejercicio 5 ideas de negocio (3.2.1)

Estudio de Caso sobre "El mercado y la Segmentación".

(3.2.2)

Actividad y foro sobre Plan de Mercadeo (Virtual)

Flujograma de los Aspectos Técnicos (3.3.1)

Cartelera sobre aspectos administrativos y legales

(3.3.2)Cuestionario sobre Aspectos

Financieros (3.4.1)PP. Plan de negocios sobre una Idea de la Empresa Apoyada - GAES, Separata y BITACORA

(3.4.2)Para los casos en que la valoración de la evidencia no sea satisfactoria, se debe diligenciar el formato de actividades complementarias / Plan de mejoramiento

(1) Medio: (D) Digital / (F) Fisico(2) Tipo: (C): Conocimiento /(D): Desempeño / (P): Producto(3) (A): Autenticidad / (C): Calidad / (P): Pertinencia / (V): Vigencia

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CONVENIO SENA UNIMONSERRATE -CSF

Versión: 03

Código: GFPI-F-022

Instructor:

Fase: EVALUACIÓN

IDENTIFICACIÓN DE CARACTERÍSTICAS DEL APRENDIZ

Estrategia metodológica de preferencia: Características culturales y sociales:

PLAN DE FORMACIÓN Y EVALUACIÓN

Tipo (2)

A C P V

C D P SI NO SI NO SI NO SI NO SI NO

X Apr-23

X Apr-25

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENASISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN

Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional IntegralPLAN DE EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO - ETAPA LECTIVA

ESTRATEGIAS DE GESTION ORGANIZACIONAL PARA LA MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA LOCALIZA EN LA CIUDAD DE BOGOTA- Código: 267527

Observaciones: Convenio de cooperacion No 003 de 2016, derivado del marco 0074 de 2014 entre el Servicion Nacional Sena y la Fundacion Universitaria Monserrate. GN58

Tiempo de desarrollo

(Establecido por Instructor)

Recolección de evidencias

Verificación y Valoración de Evidencias (3)

¿Logró el aprendizaj

e?

Fecha Inicio

Fecha Fin

Fecha (Acordada

con el Aprendiz)

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CONVENIO SENA UNIMONSERRATE -CSF

Tipo (2)

A C P V

C D P SI NO SI NO SI NO SI NO SI NO

Tiempo de desarrollo

(Establecido por Instructor)

Recolección de evidencias

Verificación y Valoración de Evidencias (3)

¿Logró el aprendizaj

e?

Fecha Inicio

Fecha Fin

Fecha (Acordada

con el Aprendiz)

X Apr-25

X Apr-27 Apr-17

X Apr-27 Apr-30

X Apr-29

X May-02

X May-04

X Apr-23 May-06

Firma del Aprendiz:

Firma de cada Instructor responsable.

NOTA: El formato lo diligencia el aprendiz e instructor por fase del proyecto. Debe actualizarlo de forma permanente y hace parte del portafolio de evide

Para los casos en que la valoración de la evidencia no sea satisfactoria, se debe diligenciar el formato de actividades complementarias / Plan de