ENCUESTA DE CONDICIONES DE VIDA Venezuela 2017€¦ · trabajo asalariado inmediatamente el 53%...

ENCUESTA DE CONDICIONES DE VIDAVenezuela 2017Venezuela 2017

TRABAJOTRABAJOTRABAJOTRABAJO

Demetrio MarottaI i d I i i E ó i S i lInstituto de Investigaciones Económicas y Sociales

Universidad Católica Andrés Bello

Objetivo:Objetivo:

Evaluar la situación del empleo analizando los resultados preliminares de la Encuesta Nacional de C di i d Vid ENCOVI 2017 l d lCondiciones de Vida - ENCOVI 2017, resaltando los niveles de informalidad, vulnerabilidad y precariedad del empleo que lo distancian de los objetivos dedel empleo que lo distancian de los objetivos de empleo decente, productivo y de calidad propuestos por la ONU y la OIT.p y

Enfoque de análisisEnfoque de análisis

Marco conceptual y normativo:Revisión y ajuste de la ENCOVI (basada en EHM) atendiendo los lineamientos de “trabajo decente y productivo” (OIT y ONU) ylineamientos de trabajo decente y productivo (OIT y ONU) y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)

¿Cómo medir el trabajo decente?Dimensiones:1. Acceso a empleo suficiente y productivo (en tiempo y1. Acceso a empleo suficiente y productivo (en tiempo y

remuneración)2. Protección y seguridad social (estabilidad y previsión)3 Derechos fundamentales de los trabajadores (salud y3. Derechos fundamentales de los trabajadores (salud y

seguridad en el lugar de trabajo, no explotación, no discriminación de género y trabajo infantil)

4. Diálogo social (libertad de opinión, participación, negociación y por tanto de sindicalización)

Mercado laboral venezolanoMercado laboral venezolano

Contexto nacional:

1. Altamente intervenido por el Estado

2. Excesivas restricciones a la libertad empresarial2. Excesivas restricciones a la libertad empresarial

3. Inseguridad jurídica y desestímulo a la inversión

4. Presiones contra la autonomía sindical

5. Distorsiones agudas en las relaciones laborales

6. Fuertemente impactado por la Depresión económica y la Hiperinflacióny p

¿Cómo se distribuye la población? 2017¿Cómo se distribuye la población? 2017

MENORES DE 15 AÑOS (28%)

• POR GÉNERO Y EDAD

POBLACIÓN

OCUPADOS Tasa de ocupación

(91%)

• POR GÉNERO Y EDAD

• FORMAL E INFORMAL

• PÚBLICO Y PRIVADO

• POR NIVEL EDUCATIVO

POBLACIÓN TOTAL (PT)

POBLACIÓN EN EDAD DE TRABAJAR

POBLACIÓN ECONÓMICAMENTE

ACTIVA (PEA) Tasa de actividad (58 5%)

(91%)

• POR ACT. ECONÓMICA

(31,4 MM) TRABAJAR (PET)

DE 15 AÑOS Y MAS

(72%)

(58,5%)DESOCUPADOS

Tasa de desocupación (9%)

• CESANTESTasa cesantía (80,7%)

• B.T.P.P.V.T B T P P V (19 3%)

( ) p ( )Tasa B.T.P.P.V. (19,3%)

POBLACIÓN INACTIVA (PI) • ESTUDIANTES (30,8%)

QUEHACERES DEL HOGAR (31 8%)Tasa de inactividad (41,5%)

• QUEHACERES DEL HOGAR (31,8%)• INCAPACITADOS (3,9%)• OTRA SITUACIÓN (6,7%)

Población Económicamente ActivaPoblación Económicamente ActivaV l P bl ió d 15 ñ á l ifi d ú it ió

14.000.000

Venezuela. Población de 15 años y más clasificada según situación económicamente activa e inactiva

11 386 026

12.703.390 12.996.115 13.147.828

12.000.000

13.000.000 PEA PEI

58,5%11.386.026

10.124.018 10.104.863

9 293 719 9 341 24510.000.000

11.000.000

9.293.719 9.341.245

8.000.000

9.000.000 41,5%

6.000.000

7.000.000

2014 2015 2016 2017

Fuente: UCV/USB/UCAB. Encuesta sobre Condiciones de Vida 2017 (ENCOVI 2017).

Población Económicamente InactivaPoblación Económicamente Inactiva

V l E d l bl ió ó i i i

20172016

Venezuela. Estructura de la población económicamente inactiva

3,8% 4,9% En quehaceres del hogar

Estudiando

3,9% 6,7%

38,9%17,2%

Estudiando

Pensionado41,8%16,8%

35,2%

Incapacitado

Otra situación30,8%

Cuando se consultó a los desempleados y a los inactivos si se emplearían en un trabajo asalariado inmediatamente el 53% dijo que sí frente a un 41% en 2016


trabajo asalariado inmediatamente, el 53% dijo que sí frente a un 41% en 2016

¿En qué trabaja el venezolano?

91,5%

Venezuela. Ocupados según sector y actividad económica. 2017

8,4%11,0%

90 3%

,2017

9,6%12,5%

90,3%2016

8,6%20,7%

91,2%2015

0,0% 20,0% 40,0% 60,0% 80,0% 100,0%

Terciario (Comercio y Servicios)

Secundario (Manufactura y Construcción)


( y )

Primario (Agricultura y Explotación de hidrocarburos, minas y canteras)


Venezuela Ocupados según oficio o clase de trabajoVenezuela. Ocupados según oficio o clase de trabajo

2%Ocupaciones militares

6%

20%

Operadores de instalaciones fijas y …

Ocupaciones elementales

26%

6%

8%

T b j d d l i i d d

Agricultores y trabajadores calificado, …

Oficiales y operario o artesano de …

6%

8%

26%

Técnicos o profesional de nivel medio

Personal de apoyo administrativo

Trabajador de los servicios o vendedor …

2%

15%

6%

Director o gerente

Profesionales, cientifico o intelectual

Técnicos o profesional de nivel medio

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30%


V l O d ú í i l


Venezuela. Ocupados según categoría ocupacional

0,9%Servicio doméstico

1,7%Ayudante familiar remunerados o no

37,5%

1,8%

Cuenta propia

Miembro de cooperativa

3,0%Patrono o empleador 30,6% en 2014

32,6%

22,6%

Empleado y obrero sector público

Empleado y obrero sector privado

0,0% 5,0% 10,0% 15,0% 20,0% 25,0% 30,0% 35,0% 40,0%

DesempleoDesempleo

Venezuela. Tasa de desempleo abierto1.400.000 10,0

953.326 957.175

1.177.852

9 0 1.000.000

1.200.000 9,0

855.137 9,0

800.000

1.000.000

8,0

bita

ntes

cent

ajes

7,5 7,5 7,4

400.000

600.000

6 0

7,0 Hab

Porc

-

200.000

5,0

6,0

2014 2015 2016 20172014 2015 2016 2017


Desempleo por grupo de edadDesempleo por grupo de edad

18,5%19,4%

18 0%

20,0%

22,0%2016

2017

14,0%

16,0%

18,0%

7,2%

10,3%

6 6%8,0%

10,0%

12,0%

9% Tasa de desempleo general 9% Tasa de desempleo general

4,9% 3,9% 4,7%3,0%

6,6%

3,8%

5,6%

1 4%2 0%

4,0%

6,0%

,

1,4%

0,0%

2,0%

15 - 24 25 - 34 35 - 44 45 - 54 55 - 64 más de 65d d d


Grupos de edad

Desempleo y subempleo

Desempleo Desempleo abiertoabierto

9%9%

Desocupados y en búsqueda

de un empleo9%9%

Subempleo Subempleo visiblevisible

2 2%2 2%

Desequilibrio Desequilibrio mercado mercado laborallaboral

Ocupados conjornada de 15

horas o menos 2,2%2,2%15,3%15,3%

horas o menos

Ocupados que ganaban

Subempleo Subempleo invisibleinvisible

4 1%4 1%

p q gmenos de salario

mínimo integral (Bs. 325.544 sep. 2017) y

t b j b á d 40 4,1%4,1%


trabajaban más de 40 horas a la semana

Condiciones del empleo

Venezuela. Ocupados según tipo de contratación

39%39%44%

7%10%

Fijo A término Acuerdo verbal No tiene


Condiciones del empleoVenezuela Ocupados según beneficios laborales obtenidos

9,4

7,6Afiliación sindical 2017

2016

Venezuela. Ocupados según beneficios laborales obtenidos

32,0

18,2

18,1

8,9

Fondo de ahorro habitacional

Contratación Colectiva

36,0

,

31,3

30,6

Seguro social

Prestaciones sociales

36,5

38,0

35 5

34,0Bono de alimentación

Seguro social

43,0

39,0

41,5

35,5

Utilidad, aguilnaldo o bonificacion de fin de año

Vacaciones

0 10 20 30 40 50

Porcentajes


Otros indicadores 2017:Otros indicadores 2017:

Hombres Mujeres TotalTasa de actividad 74,2% 43,0% 58,5%

Tasa de inactividad 25,8% 57,0% 41,5%

Tasa de desocupación global o tasa de dependencia47%

Tasa de desempleo 9,4% 8,2% 9,0%

Tasa de desocupación global o tasa de dependencia general, es decir, todos los que no están empleados como proporción de la población en edad de trabajar

47%

69% Desocupados con edades entre 15 y 34 años

82% Ocupados que percibían ingresos por debajo del salario mínimo integral al momento del levantamiento

48% d d d l d48% Ocupados en empresas de menos de 5 empleados (microempresas)

L i ió l b l d l l i d i d

Conclusiones preliminares

La situación laboral del venezolano se sigue deteriorando ytodos los indicadores generales dan cuenta de ello.

Los patrones estructurales del mercado laboral no seLos patrones estructurales del mercado laboral no semodifican sustancialmente: genero, edad, ocupación,actividad económica.

El trabajo formal asalariado pierde importancia comoprincipal fuente de ingresos. Los beneficios laborales pierdensentido y atractivosentido y atractivo.

La depresión económica impulsa al venezolano a sobrevivir dediferentes formas (informalidad).( )

El trabajo productivo y eficiente pierde significado y valorsocial. Se requiere, a mediano plazo luego de un programa deajustes, un plan de reinserción y reeducación de cara almercado laboral.

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