CECAM Informa (número 32 -Primer Trimestre 2013)

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Revista de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha Primer trimestre 2013 nº 32 Las empresas de Castilla-La Mancha apuestan fuerte por la internacionalización El V Foro Regional de Internacionalización de CECAM sirvió para poner en común las oportunidades del comercio exterior para la recuperación económica, reuniendo en Toledo a más de 150 empresarios procedentes de toda la región pag. 4 pag. 10 La Confederación Regional de Empresarios recuerda la necesidad de adoptar medidas de estímulo que favorezcan la actividad productiva y la creación de empleo, durante la reunión de su Junta Directiva

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Empresarios de Castilla-La Mancha

Transcript of CECAM Informa (número 32 -Primer Trimestre 2013)

Revista de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha

Primer trimestre 2013

nº 32

Las empresas de Castilla-La Mancha apuestan fuerte por la internacionalización

El V Foro Regional de Internacionalización de CECAM sirvió para poner en común las oportunidades del comercio exterior para la recuperación económica, reuniendo en Toledo a más de 150 empresarios procedentes de toda la región

pag. 4

pag. 10

La Confederación Regional de Empresarios recuerda la necesidad de adoptar medidas de estímulo que favorezcan la actividad productiva y la creación de empleo, durante la reunión de su Junta Directiva

@_CECAM

www.facebook.com/cecamclm

Nuestro objetivo: El servicio al empresarioCon una clara vocación de servicio al asociado, a los intereses generales de las empresas y a la sociedad en su conjunto, como elementos definidores, las Organizaciones empresariales vienen prestando sus servicios a las empresas desde hace décadas, poniendo en marcha nuevos proyectos y nuevas actuaciones en su beneficio, manteniendo siempre un contacto directo e intenso con el empresario.

Durante muchos años hemos desplegado al máximo nuestra probada capacidad de actuación y de servicio hacia el empresario. Y en la grave situación en que se encuentran la economía y las empresas, hemos sido aún más exigentes con nosotros mismos. Hemos redoblado nuestros esfuerzos y nuestro compromiso.

Conviene ahora poner de relieve esta importante labor, para no perder la referencia de lo que las Organizaciones empresariales somos y estamos haciendo. Esto es lo realmente importante.

En meses pasados, la imagen de las Organizaciones empresariales se vio perjudicada por hechos

puntuales relativos a la aparición en medios de comunicación que han estado relacionados con miembros de su cúpula nacional.

Desde el punto de vista institucional, es precisa la implantación de códigos éticos que velen por el correcto funcionamiento y la óptima gestión de estas Organizaciones. Conviene hacer una reflexión crítica, rectificar y subsanar errores si es necesario, porque no debemos permitir que todo el trabajo positivo que las Organizaciones empresariales hacemos, que es mucho, quede empañado.

En estos momentos, en los que todas las Instituciones están siendo cuestionadas, las Organizaciones empresariales debemos dar ejemplo de transparencia, y frente a esas circunstancias, poner en valor todo lo positivo, porque lo realmente importante es que las empresas necesitan, especialmente ahora, tener Organizaciones empresariales fuertes que las representen y con capacidad de prestarle los servicios que necesitan, como siempre han hecho.

Ninguna parte de esta publicación, incluido el diseño de la cubierta, puede reproducirse, almacenarse o transmitirse de ninguna forma, sin la previa autorización escrita por parte de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha. CecamInforma es una publicación de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha. Los textos son propiedad de la Confederación, y no se hace necesariamente responsable del criterio que en los artículos sostienen sus autores, sean o no firmados.

CECAM informa Revista de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (C/ Reino Unido, 3-3ª Planta. 45005 Toledo). Presidente Ángel Nicolás García. Vicepresidentes Artemio Pérez Alfaro, Abraham Sarrión Martínez, Agustín de Grandes Pascual. Tesorero Juan Francisco García Martín. Secretario General Félix Peinado Castillo. ÁREAS DEPARTAMENTALES Área Jurídica Prevención Riesgos Laborales, Consumo, Relaciones Laborales, Área Económica Financiera, Administración, Programas y Proyectos, Internacional, Innovación. Área Formación, Área de Calidad, Área de Medioambiente, Área de Comunicación, Relaciones con las organizaciones Territoriales y Sectoriales. Edita: Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (CECAM). (C/Reino Unido, 3-3ª Planta. 45005 Toledo) Realización, Diseño e Impresión: Tangente Publicidad. Depósito Legal: TO-290-2005

Noticia del TrimestreV Foro Regional de Internacionalización

NoticiasMedidas del Gobierno central para fomentar el emprendimiento, la fiscalidad y el empleo juvenil

CECAM asesora a las empresas para ayudarlas con la normativa medioambiental

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EntrevistaVicente Tirado, Presidente de las Cortes de C-LM y Secretario General autonómico del PP en C-LM

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SectorialesIntegración ACEI C-LM

OpiniónEMPRESARIO+PYME… emprendedor…, por Javier Arriola, Secretario General de CEOE CEPYME Guadalajara

AutónomosLos autónomos, en situación de gran debilidad

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sumario

editorial

Primer trimestre 20134

CECAM sigue apoyando a las empresas en Comercio Exterior

as empresas de Castilla-La Mancha vienen realizando un importante esfuerzo en materia de comercio exterior durante los últimos años: el pasado año 2012, el número de empresas exportadoras en la región

superó las 4.500, un 16,8 por ciento más respecto a 2011. Y crece también el volumen de exportaciones, que en 2012 se incrementó un 4,8 por ciento respecto al ejercicio anterior, llegando a los 4.356 millones de euros exportados.

CECAM lleva más de una década apoyando a las empresas de la región en su salida al exterior y fomentando iniciativas que contribuyan al impulso de la internacionalización en la comunidad autónoma. Por este motivo, un año más, la Confederación celebró el V Foro Regional de Internacionalización, en el que las nuevas herramientas de comercialización como el marketing digital y las redes sociales fueron los principales temas abordados.

El acto, celebrado en el Hotel Beatriz de la capital, contó con la asistencia de más de 150 empresarios procedentes de todo el territorio regional, que conocieron las oportunidades que ofrece la internacionalización para las empresas castellano-manchegas, especialmente ante la actual crisis económica.

El Presidente del Consejo de Promoción Exterior de CECAM, César García Paniagua, inauguraba el acto, y destacaba la importante evolución que en materia de comercio exterior ha experimentado Castilla-La Mancha en los últimos años.

A continuación, el Director General de Global Marketing, Olegario Llamazares, analizaba los destinos de mayor interés para el comercio exterior en estos momentos, a través de la ponencia Los Mercados emergentes para pymes exportadoras. Por su parte, George Abbs, de CAE, continuaba con El idioma, clave en la internacionalización de la empresa.

L

noticia del trimestre

El V Foro Regional de Internacionalización de la Confederación reúne a más de 150 empresarios de la región

Primer trimestre 2013 5

Noticia del trimestre

Este V Foro Regional de Internacionalización de CECAM contó además con una mesa redonda en la que representantes de empresas regionales como Pago Calzadilla, City Sound y MSH Global, moderados por Ana Nieto Churruca, Directora de Web Empresa 2.0., expusieron sus experiencias empresariales en el campo de la internacionalización presentando los modelos e instrumentos que ellas utilizan para llevar a cabo esta tarea.

El acto fue clausurado por el Presidente de CECAM CEOE-CEPYME Castilla-La Mancha, Ángel Nicolás y por la Consejera de Empleo y Economía, Carmen Casero.

Durante su intervención, Ángel Nicolás reconocía la importante labor desarrollada por las pequeñas y medianas empresas de la región en materia de comercio exterior durante los últimos años, al tiempo que se mostraba orgulloso del “trabajo de promoción internacional que desde las Organizaciones empresariales hemos llevado a cabo, apoyando y acompañando en todo momento a esos empresarios”.

En estos momentos, añadía el Presidente de CECAM, “debemos seguir trabajando en la creación de una imagen de país fuerte y atractivo, asociada a calidad, esa calidad que tienen las empresas de Castilla-La Mancha”. Y especialmente en estos momentos tan difíciles para las empresas, apuntaba, “debemos insistir en la importancia de instrumentar las políticas y medidas necesarias que nos permitan recuperar la senda del crecimiento y la creación de empleo”.

EXPERIENCIA EMPRESARIAL

Las exportaciones en Castilla-La Mancha crecieron un 4,8% en 2012, llegando a los 4.356 millones de euros

Primer trimestre 20136

¿Cómo valora la situación política y económica actual en nuestra región?Castilla-La Mancha tiene un presente alentador y un futuro prometedor. Ese presente alentador se fundamenta en que se han sabido acometer los retos que tenía pendiente la economía de Castilla-La Mancha. Se tomaron muchas decisiones en cuanto a contener el gasto superfluo e improductivo que tenía la propia Administración. Y al mismo tiempo, se pusieron en marcha unas leyes no sólo para controlar el gasto, sino para incentivar el crecimiento económico, como la aprobación de la Ley de Emprendedores de Castilla-La Mancha. Podemos hablar de tres hitos históricos de la Presidenta Cospedal: Garantizar los Servicios Sociales Básicos a través de la racionalización del gasto, el segundo la consecución del déficit, y ahora, un tercer hecho histórico, es haber conseguido solucionar el problema del agua en Castilla-La Mancha, con un plan de la cuenca del Tajo.

Se están haciendo las cosas racionalmente y el panorama económico que ahora se presenta es fruto de que se han hecho los deberes en este Gobierno, se han plantado los cimientos más sólidos, los pilares robustos, para crecer.

Castilla-La Mancha ha realizado un gran esfuerzo desde el punto de vista presupuestario y de reducción del déficit. ¿Cree que esto nos sitúa más cerca de la recuperación económica?El déficit no es que sea un objetivo en sí mismo, pero cuando se reduce el déficit, quiere decir que se tienen garantizados los servicios sociales, quiere decir que ese dinero que antes la Administración lo dedicaba del sistema financiero para su financiación, ahora va a ir a los pequeños y medianos empresarios, a la iniciativa empresarial, y es ahí donde realmente se genera empleo. Por eso yo creo que ha sido muy beneficioso y además se empieza a notar. En este momento, el efecto empresarial de la Presidenta Cospedal está siendo una realidad, por varios motivos: Si hablamos de grandes empresas y multinacionales que se quieren instalar en CLM, aquí tenemos por ejemplo en Talavera Senoble; se ha venido también Toyota a Illescas; una de las mayores plantas logísticas de farmacéutica, se ha ampliado, donde estuvo Su Majestad la Reina, en Cofares, en Guadalajara; también se viene la multinacional Inditex a Guadalajara y Jazztel… Pero también hay mucha empresa pequeña y mediana de CLM que está ampliando sus instalaciones, y a nosotros quizá eso nos enorgullece mucho más.

Vicente TiradoPresidente de las Cortes de Castilla-La Mancha y Secretario General Autonómico del PP en CLM

entrevista

“Con la Presidenta Cospedal, cada vez son más las empresas de nuestra región que amplían sus instalaciones y las multinacionales que se implantan en Castilla-La Mancha”

Primer trimestre 2013 7

Entrevista

Las Cortes de Castilla-La Mancha han acogido en los últimos meses algunas leyes de especial importancia para las empresas de la región, como la Ley de Flexibilización del Comercio en Castilla-La Mancha. ¿Qué opinión le merece?Dentro de esa ley hay una parte muy importante que es la licencia exprés. Creo que es el momento de facilitar al empresario, al pequeño y mediano comerciante, en definitiva el emprendedor, todos y cada uno de los requisitos para que se instalen. Queremos que Castilla-La Mancha sea la comunidad que más facilidades dé de toda España para instalar un comercio. Queremos que tenga un comercio vivo, y donde la gente no se vaya a otras comunidades, sino que la gente de otras comunidades venga y además consuman y consuman en el pequeño y mediano comercio. Por eso en esta Ley hay una medida que es muy novedosa, y es que el Gobierno de la Presidenta Cospedal se hará cargo de aquellos contratos que se necesiten en los días festivos por parte de aquellos empresarios que decidan abrir y que para algunas horas determinadas necesiten contratar a una persona.

Hay que dinamizar la economía. Por eso había que aprobar la Ley de Emprendedores, había que aprobar la Ley de Comercio, y para eso también vamos a hacer una modificación de la LOTAU, en el sentido de por ejemplo poner facilidades para la instalación de industrias agroalimentarias, que muchas veces tienen impedimentos. Aquí hay un capital extraordinario, que es el capital emprendedor, de los empresarios de Castilla-La Mancha, que son muy dinámicos, que tienen empresas que son punteras, a nivel no solo nacional sino internacional, y tenemos que aprovechar que hay unas sinergias entre un sector empresarial dinámico en Castilla-La Mancha y un Gobierno que sí está dispuesto a apoyar a ese sector empresarial, porque es ahí donde realmente se genera empleo y el objetivo fundamental nuestro es la creación de empleo.

Este año se cumple el 30 aniversario de la constitución de las Cortes regionales. Después de treinta años, ¿qué valoración hace de la configuración actual del Estado y las comunidades autónomas, ahora que se pone tanto en cuestión?Yo creo que ha sido bueno, lo importante ahora es hacerlo sostenible. Es bueno porque da proximidad, porque ha permitido desarrollar un periodo no solo de paz y libertad en todo el territorio nacional, sino un periodo de crecimiento y de bienestar muy importante. Todas aquellas ineficiencias como por ejemplo lo que ha sido el solapamiento de administraciones, la duplicidad de administraciones, hay que evitarlo: el sistema no puede o no debe permitir que un mismo asunto tenga competencias el Gobierno central, el Gobierno autonómico, el Gobierno de la diputación provincial, el Gobierno municipal, eso tiene que acabar: Una administración, una competencia.

Especialmente en la situación económica actual, los ciudadanos demandan de las instituciones públicas diálogo y pacto. ¿Cree que las Cortes de Castilla-La Mancha dan respuesta a ese diálogo que piden los ciudadanos?En las Cortes de Castilla-La Mancha se han pactado leyes como fue por ejemplo la Ley de Emprendedores que salió por unanimidad de los dos grupos, y no entiendo por ejemplo que no saliera por unanimidad, cuando todo el mundo estaba de acuerdo, todos los sectores implicados, la Ley de Comercio, que hiciera posible potenciar el pequeño y mediano comercio. Me gustaría que hubiese más leyes que salieran por unanimidad, yo creo que tiene que haber más acuerdo, es el momento de hacer política con mayúsculas, es el momento del acuerdo, del diálogo, de buscar aquello que une, y yo como Presidente de las Cortes, así lo voy a hacer.

¿Qué papel atribuye al Diálogo Social? ¿Cómo valora el papel que desempeñan las Organizaciones empresariales en Castilla-La Mancha?Siempre he estado muy en contacto con las Organizaciones empresariales, porque tienen una gran profesionalidad, tienen unos grandes equipos técnicos, y conocen muy bien el tejido industrial de la región. Yo creo que tenemos que tener todavía mayor consideración hacia el sector empresarial porque son determinantes, son la pieza angular de la creación de empleo. Tenemos que hacer que toda la normativa sea para facilitar al empresario su actividad económica, porque eso va a redundar en la creación de empleo, y eso va a redundar en mayor bienestar para los ciudadanos.

Yo creo que CECAM CEOE-CEPYME Castilla-La Mancha y sus Organizaciones empresariales están aportando mucho valor añadido a nuestra tierra, a las iniciativas empresariales y por supuesto está aportando mucho a que ese deseo que tenemos entre todos, de hacer de Castilla-La Mancha una de las mejores comunidades autónomas de toda España, sea una realidad.

“CECAM CEOE-CEPYME Castilla-La Mancha y sus

Organizaciones empresariales están aportando mucho valor añadido a nuestra tierra y al objetivo de hacer de Castilla-La Mancha una de las mejores comunidades autónomas

de toda España”

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Para fomentar el emprendimiento, la fiscalidad y el empleo juvenil

Medidas del Gobierno Central

EMPRENDIMIENTO

• Tarifa plana de 50€ en la cotización a la Seguridad Social para nuevos autónomos menores de 30 años, durante los primeros 6 meses.

• Compatibilización de la prestación por desempleo con el inicio de una actividad por cuenta propia, durante un máximo de 9 meses.

• Reanudación del cobro de la prestación por desempleo.

• Las sociedades de nueva creación tributarán a un tipo reducido del 15% (base comprendida entre 0 y 300.000 €) y del 20% (resto de la base) durante los dos primeros ejercicios en que se obtengan resultados positivos.

• Los autónomos que inicien actividades económicas podrán aplicar una reducción del 20% en los rendimientos netos que obtengan durante los dos primeros ejercicios en que se obtengan resultados positivos.

• Los desempleados que decidan establecerse como autónomos podrán beneficiarse de la exención completa en el IRPF de las prestaciones por desempleo cuando el abono de la prestación sea en forma de pago único (hasta ahora están exentos solo hasta 15.500€).

• Ampliación del Plan de Pago a Proveedores.

noticias

CECAM valora positivamente estas medidas, ya que van en la buena dirección para dinamizar la economía y coinciden con las reivindicaciones realizadas por la Confederación durante los últimos años.

En cuanto a las medidas fiscales anunciadas, más concretamente la aplicación del criterio de caja en el IVA para pymes y autónomos, que permitirá efectuar el pago de este impuesto una vez cobrada la factura correspondiente, la Confederación considera que no deberían establecerse criterios de exclusión, siendo deseable que esta medida fuera aplicable para el mayor número de pymes y autónomos posible. Sería importante también que la aplicación de este impuesto, que ahora se aplaza a 2014, pudiera anticiparse al año 2013. En la misma línea, la “tarifa plana” de 50 euros al mes durante 6 meses para los jóvenes emprendedores que se den de alta como autónomos, es un buen estímulo para los emprendedores y la generación de empleo, si bien no debería limitarse solo a los menores de 30 años y sería positivo que se ampliara en el tiempo.

• Reducción de la cuota de la empresa a la Seguridad Social en un 75% para empresas de más de 250 trabajadores y del 100% para el resto, para la contratación a tiempo parcial con vinculación formativa.

• Los autónomos y las empresas de hasta 9 trabajadores se beneficiarán de una reducción del 100% de la cuota de la empresa a la Seguridad Social por contingencias comunes durante el primer año cuando contraten de forma indefinida a un desempleado menor de 30 años.

• Contrato “primer empleo joven”: Modificación del actual contrato eventual para contratar a menores de 30 años desempleados sin experiencia profesional previa, con incentivos a su trasformación en indefinido (bonificación de 500 euros/año durante de 3 años o 700 euros si se suscribe con mujeres).

• Incentivos al contrato en prácticas, para que aquellos jóvenes de hasta 30 años que hayan terminado su periodo formativo puedan tener una primera experiencia laboral vinculada a su titulación. Se establecerá una reducción de la cuota de la empresa a la Seguridad Social por contingencias comunes de hasta el 50%.

CONTRATACIÓN DE LOS JÓVENES

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Noticias

Con el principal objetivo de ayudar a las empresas de la región en el cumplimiento de la normativa medioambiental, el Presidente de CECAM CEOE-CEPYME, Ángel Nicolás y la Consejera de Agricultura, María Luisa Soriano, firmaban un convenio de colaboración.

Durante la firma, el Presidente de CECAM apuntaba que el objetivo que la Organización persigue con este convenio es “que las pequeñas y medianas empresas cuenten con un asesoramiento y una información lo más directa y personalizada posible en materia de medioambiente”.

Gracias a la colaboración que mantienen las Organizaciones empresariales con la Consejería, “CECAM ofrece a las empresas de la región la posibilidad de visitar gratuitamente sus instalaciones y comprobar el grado de cumplimiento de requisitos medioambientales aplicables a su actividad”.

En este sentido, el Presidente de CECAM destacaba que “los resultados de la visita, en caso de ser favorables, serán derivados a la Administración, quedando de esta forma su empresa exenta de ser visitada por personal verificador adscrito a la Consejería de Agricultura”. Y añadía que “en caso de no cumplir con la normativa, los técnicos de Información Medioambiental de las Organizaciones empresariales elaborarán un informe detallando a la empresa los aspectos que debe subsanar”.

Como siempre, todo este proceso se realiza de forma gratuita y sin ninguna contraprestación para el empresario, que cada año ha valorado muy positivamente este servicio, ya que les resulta de gran utilidad.

CECAM asesora a las empresas para ayudarlas con la normativa medioambiental

Convocadasayudas para autoempleo y contratación de desempleados

La Junta de Comunidades ha convocado ayudas por valor de más de 3,5 millones de euros destinadas a emprendedores, autónomos y pymes que fomenten el autoempleo. Se establecen tres líneas de ayudas: `Empléate´ (por el estableci-miento empresarial por cuenta propia); `Consolídate´ (a la consolidación en el establecimiento del emprendedor), y `Tutélate´ (subvenciones para asisten-cia técnica)

La solicitud de las mismas estará abierta hasta el día 10 de noviembre de este año y se podrán acoger todos los emprendedores que causaron alta desde agosto del año 2012 al 31 de junio de 2013.

Para la contratación de personas desempleadas en Castilla-La Mancha, la Junta de Comunidades ha convocado tres líneas de subvenciones, destinando a esta partida 6,2 millones de euros: Plan Duplícate (dirigido a la contratación temporal de mayores de 30 años); Plan Duplícate Plus (para la contratación indefinida de desempleados entre 30 y 45 años); y Plan Incorpórate (que se centra en el paro juvenil).

Podrán beneficiarse de estas subven-ciones los emprendedores, autóno-mos, pymes, comunidades de bienes y entidades sin ánimo de lucro de ca-rácter privado.

Se establecen dos plazos de presentación de solicitudes: El primero, hasta el 30 de abril de 2013 y el segundo, desde el 1 de mayo al 31 de julio de 2013.

Más información, en la Organización empresarial de su provincia

Primer trimestre 201310

Noticias

Tras el encuentro, que tuvo lugar en la sede de CEOE-CEPYME Ciudad Real, el Presidente de la Confederación, Ángel Nicolás, incidió en la necesidad de invertir en economía productiva, en una rueda de prensa en la que estuvo acompañado por los Presidentes de la Confederación de Empresarios de Albacete, Artemio Pérez, y de Cuenca, Abraham Sarrión, y por el representante de la Comisión Gestora de CEOE-CEPYME Ciudad Real, Carlos Marín y el Secretario General de CECAM, Félix Peinado.

En el análisis de las perspectivas económicas de cara al presente año, el Presidente de CECAM señalaba que, una vez acometidas medidas que han sido duras y han requerido de todos un esfuerzo muy importante, “lo hay que hacer ya es empezar con medidas de estímulo económico”, ya que “solamente con medidas de ajuste no conseguiremos salir de esta situación. Se debe primar la actividad productiva y crear un entorno favorable a la inversión. En definitiva, crear un entorno proclive a la actividad empresarial, porque serán las empresas las que nos sacarán de la crisis”.

La Confederación pide medidas de estímulo

Junta Directiva de CECAM

Tras un año de funcionamiento de la reforma laboral, la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha considera que ha tenido tres efectos positivos, siendo el primero la supervivencia de muchas empresas que sin las posibilidades que ofrece esta reforma laboral hoy no existirían y esto habría supuesto un mayor desempleo. Así, desde enero del año 2008 al mismo mes de 2012, en Castilla-La Mancha han desaparecido 10.191 empresas, cifra que se hubiese visto incrementada si no se hubiese contado con esta reforma.

En segundo lugar, la reforma laboral ha permitido una flexibilidad interna dentro de las empresas que hace posible ajustarse a la demanda del mercado. Un ejemplo de ello es que en el pasado año 2012

los costes laborales en Castilla-La Mancha se han reducido en un 4,7 por ciento. Esta flexibilización ha facilitado el mantenimiento de puestos de trabajo y ha supuesto, a su vez, una mejora de la competitividad de las empresas, lo que se ha notado especialmente en el acceso de nuestras empresas a los mercados internacionales.

El tercer efecto positivo que esta reforma laboral ha tenido es que va a permitir con mayor rapidez un crecimiento del empleo cuando se produzca el incremento de la economía, ya que la nueva reforma impulsará que las empresas contraten con más facilidad cuando noten un incremento de la actividad en su sector y una mejora de la financiación.

Un año de Reforma Laboral

La Junta Directiva de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha celebró la primera reunión del año en la que se abordaron los nuevos proyectos y actividades de la Organización para este año 2013, entre otros asuntos.

Primer trimestre 2013 11

proyectos

Aplicación práctica del contrato de formación y aprendizajeCon el objetivo final de propiciar la creación de empleo y su mantenimiento dentro del tejido empresarial de la región, la Confederación Regional de Empresarios en colaboración con la Consejería de Empleo y Economía realizará un estudio en el que se analizará en profundidad los mecanismos necesarios que favorezcan la implantación de la formación asociada a los contratos de formación y aprendizaje.

La formación juega un papel fundamental en la transformación del mercado laboral. Por este motivo, este estudio, denominado “Implantación de la Formación Asociada a los Contratos de Formación y Aprendizaje”, pretende determinar el aporte formativo y la implantación que haría falta para

apoyar a las empresas en la puesta en marcha de los contratos de formación y aprendizaje en la región.

Y al mismo tiempo, se busca implicar a las empresas en el proceso de detección de necesidades formativas, así como en el diseño de la formación profesional que se adecue a las necesidades de innovación y de cambio que tiene el sistema productivo.

Este proyecto está enmarcado en las acciones de investigación e innovación para la mejora de la formación profesional en el ámbito territorial de Castilla-La Mancha promovidas por el Gobierno Regional a través de la Consejería de Empleo y Economía para el ejercicio 2012.

CECAM en las Redes Sociales

Directivos y Empresarios de Castilla-La Mancha es un grupo de Linked in, donde más de 300 empresarios y directivos de empresa aportan y comparten sus experiencias empresariales.

A través de este canal, desde CECAM contribuimos a fomentar la colaboración y a impulsar las relaciones profesionales y el networking en el ámbito empresarial de nuestra región, favoreciendo el intercambio de información y de experiencias que pueden serte de utilidad.

Si eres empresario o directivo de empresa, ¡éste es tu grupo!

@_CECAMwww.facebook.com/cecamclm ¡¡¡Únete!!!

Primer trimestre 201312

En primer lugar, Sandra, preséntanos tu empresa:Se trata de una empresa de traducción de textos desde el español a cualquier idioma y viceversa, muy enfocados al ámbito de la exportación, fundamental hoy en día. Somos una sociedad limitada. Se trata de un modelo de negocio basado en la reducción de costes y la rapidez del servicio, gracias a las nuevas tecnologías.

¿Qué tipo de labor comercial lleváis a cabo?Nuestros esfuerzos se dirigen completamente al mundo on line, principalmente en cuanto a posicionamiento en buscadores. En Albacete, a través de Emprendedores FEDA, que es el servicio emprende+más prestado por la Confederación de Empresarios de Albacete, nos ha hecho llegar varios clientes a través de las diversas herramientas de comunicación que utilizan, como el mailing.

¿Qué dificultades habéis encontrado para crear la empresa?En cuanto al tema administrativo, con la ayuda de emprende+más no hemos tenido que preocuparnos de mucho más, ya que casi se puede decir que se ocupan de todo.

¿Qué destacarías de la ayuda inicial que os prestaron?Por encima del resto, el darlos a conocer entre sus socios. En el mundo on line es difícil abrirse paso por el anonimato de las páginas web y emprende+más nos ayudó a que la gente pusiera cara a nuestra empresa, que nos conociera, aportando la imagen de confianza y calidad a nuestro servicio.

Si decidierais ampliar el negocio o crear uno diferente, ¿volveríais a contar con emprende+más?Sí, por supuesto. Al principio te encuentras desorientado, no sabes por dónde empezar y todo te parece una montaña. Con emprende+más te hacen ver que hay que ir poco a poco y que ellos te van a ayudar en lo que haga falta. Desde luego aportan mucha tranquilidad en los primeros pasos.

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Primer trimestre 2013 13

Francisco Javier Jimeno, nuevo presidente de FEFCAM

Los miembros de la Federación Empresarial de Farmacéuticos de Castilla-La Mancha (FEFCAM), integrada en CECAM, designaron por unanimidad al nuevo Presidente de la organización sectorial. Durante los próximos cuatro años, ocupará este cargo el Presidente de la asociación provincial de Toledo, Francisco Javier Jimeno, que sustituye en el cargo a María Dolores Espinosa.

Durante este periodo se continuará defendiendo e impulsando al sector de empresas farmacéuticas en la región. Entre los primeros asuntos a abordar en estos primeros meses del año, la Federación abordará con la Consejería de Sanidad y Asuntos Sociales el Decreto por el que se establecen los horarios de atención al público, servicios de urgencia y vacaciones de las oficinas de farmacia de Castilla-La Mancha.

sectoriales

El presidente de la Federación de Empresas de Tecnologías de la Información de Castilla-La Mancha (FEDETICAM), acompañado por los presidentes de las Asociaciones Provinciales (APETI´s) se reunió con el Director General de red.es (del Ministerio de Industria, Energía y Turismo), Borja Adsuara.

El principal asunto abordado fue la inauguración de las cinco sedes con las que cuenta el Centro Demostrador de las Tecnologías de la Información y la Comunicación de Castilla-La Mancha (www.fedeticam.es/cdtic).

Este Centro Demostrador TIC (CDTIC) se configura como un punto de encuentro entre la oferta del sector TIC de Castilla-La Mancha y las necesidades de innovación del resto de los sectores productivos de la región.

Nuevos Centros CDTIC

Integración ACEI C-LMLa Junta Directiva de CECAM aprobaba a principios de este año la integración en la Confederación de una nueva Organización sectorial regional: la Federación Regional de Empresarios de Centros Privados de Educación Infantil de Castilla-La Mancha (ACEI C-LM), sumando un nuevo sector empresarial al amplio abanico de Federaciones sectoriales integradas en la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha.

ACEI C-LM está presidida por María Jesús Carrillo Maeso, integrando a las Asociaciones provinciales de Cuenca, Guadalajara y Toledo.

Primer trimestre 201314

opinión

Llevamos ya algunos años escuchando permanen-temente la palabra emprendedor, desde todas las instituciones públicas y sin fin de entidades que se ha sumado al carro de lo que hoy nos empeñamos en llamar emprendedurismo, que no deja de ser otra cosa que la decisión valiente de una persona en con-vertirse en empresario. Y para ello y lejos de todos estos nuevos movimientos de “apoyo” al empren-dedor, nos seguimos manteniendo los mismos, es decir, las confederación empresariales, que bajo el nombre del que ahora parecemos huir, de departa-mento de creación de empresas o nuevos proyectos empresariales, llevamos más de 35 años asesorando a estos futuros EMPRESARIOS.

Nuestro país es un claro de ejemplo de gran clase empresarial, donde más del 97% de las empresas son pymes, que son las generadoras de empleo y por tanto “culpables” del avance de nuestra sociedad, y que estamos dejando en el olvido en este momento tan grave de crisis económica. Por ello, todos los individuos que componemos la sociedad, estamos en deuda y con la obligación de ensalzar la figura del empresario, desde las aulas de primaria hasta la universidad, mostrando a nuestros jóvenes que lanzarse a la aventura empresarial supone un maravilloso reto, no exento de riesgos, pero muy gratificante.

La figura del empresario y de nuestras pymes, debe ser objeto del más celoso mimo por parte de nuestros gobernantes y sociedad en general. Por supuesto, no podemos olvidar el incentivar nuevos

proyectos empresariales con todas las herramientas disponibles, pero hoy por hoy ¿quién se acuerda de los empresarios que siguen aguantado día a día en su pyme? Soportando numerosos obstáculos, como la falta de financiación, una fiscalidad con un afán recaudatorio sin límites, una normativa laboral aun con muchas deficiencias, y una mora en los pagos desorbitada e ilegal… Pero aun así siguen abriendo cada mañana en todos los polígonos industriales y calles de nuestra región, aportado miles y miles de puestos de trabajo en silencio y apostando y seguramente perdiendo en muchos casos hasta su patrimonio.

Y no volvamos a caer en el error de olvidar que el empresario es una persona y “hasta” con familia. En este punto algún iluminado, dirá que tiempo atrás los empresarios se “forraron”; sencillamente antes de que nadie se permita estos lujos le invitaría a que visitara a nuestros empresarios y dándose un sencillo paseo por cualquiera de nuestras calles o polígonos entrara a una empresa y les dijera que se “forraron” pero a la cara. No creo que nadie se atreva a tal despropósito, porque si de algo peca nuestra clase empresarial es de tener una actitud de inversión permanente y constante mirada al futuro, que sin duda siempre deja el poso de la generación de riqueza y empleo a su alrededor.

Por ello, si queremos tener un futuro para nuestra región y nuestro país, debemos de volver a los orígenes, y llamar a cada cosa por su nombre, y poner en valor la figura del EMPRESARIO cuidando a los que tenemos y poniendo las herramientas para los que vendrán.

Las Confederaciones empresariales llevamos más de 35 años asesorando a los futuros empresarios

Debemos de volver a los orígenes, y poner en valor la figura del empresario cuidando a los que tenemos y poniendo las herramientas para los que vendrán

Javier Arriola,Secretario General de CEOE-CEPYME Guadalajara

...emprendedor...Empresario+PYME

Primer trimestre 2013 15

Los autónomos,en situación de gran debilidad

En el balance del año 2012, el Presidente de CEAT apuntaba que en la región se cerró el año con 2.636 autónomos menos, un 1,9% de descenso, o lo que es lo mismo: 7 autónomos menos al día, como consecuencia de que se hacontinuado con una situación de recesión económica y estancamiento del consumo y en la actividad empresarial.

El Presidente de la Federación Intersectorial de Autónomos de Castilla-La Mancha, CEAT Castilla-La Mancha, Ángel López, calificaba el año 2012 como un año “muy complicado para los autónomos” y señalaba que para el 2013 “las previsiones no son muy halagüeñas a corto plazo”, durante una rueda de prensa para presentar las actividades de la Federación para el presente año.

BALANCE 2012

Por provincias, el mayor descenso en el número de autónomos se registró en Toledo, con 1.107 autónomos menos (el 42% del total de la pérdida en la región), seguida de Ciudad Real, que perdió 526 autónomos en 2012. Los sectores más afectados fueron el de construcción, seguido del sector industria.

En cuanto a las medidas adoptadas en 2012 que afectan a los autónomos, Ángel López analizaba, entre otras, la reforma laboral y el plan de pago a proveedores, apuntando que desde la Federación se llevó a cabo durante 2012 una intensa labor de apoyo, información y asesoramiento a los autónomos de la región que tenían deudas pendientes con las administraciones públicas.

En cuanto a la morosidad de las Administraciones Públicas, Ángel López apuntaba la utilidad del dinero recibido por el FLA, “que debe aprovecharse, entre otras cosas, para dar cobertura a los autónomos que por distintos motivos se quedaron fuera del plan de proveedores, y también a los que tengan acumuladas nuevas deudas con Ayuntamientos o Comunidades Autónomas”.

En el ámbito interno de la Organización, el Presidente de CEAT destacaba el I Congreso de Autónomos de Castilla-La Mancha, celebrado en marzo en Toledo, como un hecho destacado en un 2012 en el que fueron constantes a lo largo del año los encuentros mantenidos con los diferentes Consejeros y la propia Presidenta, para trasladar las propuestas que más beneficiaran a los intereses de los autónomos de la región.

También destacaba la representatividad de la Federación, alcanzando en este año aproximadamente más de 15.000 autónomos asociados directamente en la región. Al mismo tiempo, CEAT Castilla-La Mancha desarrolla su labor en todo el ámbito regional apoyada por la representatividad e implantación de las Organizaciones empresariales en cada una de las provincias, estando integrada en CECAM.

Dentro de las actividades que realizará la Federación durante el año 2013, CEAT Castilla-La Mancha seguirá centrándose en los aspectos de capital importancia para la economía y los empresarios autónomos de la región, entre otros: informar y asesorar a los autónomos para que puedan beneficiarse de las líneas de créditos para emprendedores, conseguir que tengan un acceso efectivo al crédito.

De igual manera, se continuarán y ampliarán las actividades informativas derivadas del convenio firmado con la mutua Solimat y se negociarán acuerdos que conlleven beneficios directos para los trabajadores autónomos de la región.

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Autónomos

CEAT Castilla-La Mancha representa a más de 15.000

autónomos asociados directamente en la región