Std Sso 001 Hombre Nuevo

8/20/2019 Std Sso 001 Hombre Nuevo

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ESTANDAR DE SSO PARAINGRESO DE PERSONAL

NUEVO

Código: STD-SSO-005Versión: 0Fecha de aprobación:

CONTROL DE CAMBIOS REALIZADOS

Por Fecha Cargo/ área Firma

Eaborado

!ng" !#ao $%&o'(/0)/)0'(

!ng"Seg%ridad

*e+isado

,r" .arin!%ierdo

,probado

,r" ,ndrs $%na

Registro de versiones

Versión El!oró Revisó A"ro!ó #e$% de"ro!$ión




NUEVO


'" OB&ETIVOEs#abecer os ineamien#os %e deberán seg%ir as áreas de F%en#e

de Soda $ima & Empresas con#ra#is#a para e ingreso de personan%e+o"

)" ALCANCEE presen#e es#ándar es apicabe a persona n%e+o de a empresa

F%en#e de SOD, $!1, S*$ & Empresas Con#ra#is#as sin e2cepción

inc%&endo residen#es & PD*"

3" ABREVIATURAS' DE#INICIONES

()* ABREVIATURAS

SCTR+ Seg%ro Compemen#ario de Trabo de *iesgo EMPO+ E2ámenes 1dicos Pre Oc%pacionaes PDR+ Pre+encionis#a de *iesgo EPP+ E%ipo de Pro#ección Persona

SSO+ Seg%ridad & Sa%d Oc%paciona #SL+ F%en#e de Soda $ima

(), DE#INICIONES

E-"res Contrtist+ Es #oda persona 4%rdica6 %e6 por

con#ra#o6 e4ec%#a %na obra o pres#a ser+icio a a empresa

Ti#%ar en as ac#i+idades por c%minar" Tr!.dor N/evo+ Todo a%e #raba4ador %e ingresa a

reaiar %n #raba4o espec7co6 d%ran#e os #res primeros meses

de es#ada en e cen#ro abora será considerado como

#raba4ador n%e+o"

Ind/$$ión Generl+ Es a presen#ación a #raba4ador6 conan#erioridad a a asignación a p%es#o de #raba4o6 de as

po#icas6 bene7cios6 ser+icios6 8aciidades6 regas prác#icas6

es#ándares de seg%ridad6 prac#icas generaes & ambien#e

abora de a empresa" Es#a orien#ación no será menos de ocho

horas diarias d%ran#e dos das" INDUCCION ESPECI#ICA DEL TRABA&O+ Es a orien#ación a

#raba4ador respec#o a a in8ormación necesaria a 7n de

prepararo para e #raba4o espec7co" Es#a capaci#ación es de#ipo #eórico 9 prac#ico6 en ningn caso menor de ; horas"




NUEVO


PATOLOG0A+ Proceso consec%en#e a %na a8ección o

en8ermedad de %n #raba4ador carac#eriado por a

mani8es#ación de sn#omas & signos de es#ado de sa%d"• PERSONAL NUEVO+ Se considera persona n%e+o a #odo

a%e %e ingresa a #raba4ador por primera +e &/o %e ha&a

de4ado de ingresar por más de seis"

<" DOCUMENTO DE RE#ERENCIA

• $e& )=>;36 $e& de Seg%ridad & Sa%d en e #raba4o• $e& 30)))6 $e& %e modi7ca a $e& )=>;36 $e& de seg%ridad &

sa%d en e #raba4o"• DS 005 9 )0') T* *egamen#o de Seg%ridad & Sa%d en e Traba4o• ?orma Tcnica @ -050 Seg%ridad D%ran#e a cons#r%cción

5" RESPONSABILIDADESAREA DE SEGURIDAD 1 SALUD OCUPACIONAL

• !ndicar a #odos os #raba4adores n%e+os os peigros & riesgos

de área de #raba4o & as medidas de con#ro %e debe

adop#arse para cada caso"• Arindar a os #raba4adores %na ind%cción espec7ca & man#ener

os regis#ros de asis#encia de ac#i+idades 8orma#i+as"• Arindar a os #raba4adores %na ind%cción genera"• C%mpir & hacer c%mpir e presen#e es#ándar de seg%ridad"

EMPRESAS CONTRATISTAS

• ,dminis#rar & coordinar a par#icipación de s%s #raba4adores en

a ind%cción genera"• Arindar a os #raba4adores n%e+os a ind%cción espec7ca6

c%mpiendo con a di8%sión de s%s procedimien#os6 aprobadospor e Brea de SSO de FS$"

TRABA&ADOR

• ,sis#ir & par#icipar ac#i+amen#e en as ind%cciones

programadas por s%s PD* para compe#ar as compe#encias

%e e2ige e p%es#o"

PREVENCIONISTA DE RIESGO




NUEVO


• Tcnico o !ng" Especiaiado en e Campo de Seg%ridad & sa%d

en e Traba4o"• Deberá acredi#ar s% conocimien#o en SST6 con#ando con #res

aos mnimamen#e como PD* o !ng" De Seg%ridad"• ,sis#irá a a chara de !nd%cción & dará %n e2amen de

conocimien#o respec#o a s% campo"

(" DESCRIPCION2)* RESTRICCIONESE área de SSO re+isa & e+aa os e2ámenes mdicos Pre

Oc%pacionaes"En e caso de diagnós#ico ?o ,p#o no podrá ingresar a aborar pro

considerarse %n riesgo a#o para a sa%d de persona"2), DESCRIPCI3N

• E área de rec%rsos %manos de a empresa con#ra#is#a en+iara

%na reación de s%s #raba4adores indicando nombres

compe#os6 D?! & Fecha de nacimien#o6 as mismo hará egar

os e2ámenes mdicos Pre Oc%pacionaes6 ad4%n#ado as

cons#ancias SCT* +igen#e• En caso a doc%men#ación presen#ara agn #ipo de

obser+ación en e caso de con#ra#is#a será de+%e#a aadminis#rador de a empresa con#ra#is#a para %e so%cione as

obser+aciones & p%eda presen#ar n%e+amen#e dicha

doc%men#ación"• E área de Seg%ridad & Sa%d Oc%paciona reaiara a

programación de a !nd%cción @enera & Orien#ación Aásica"• $os #raba4adores n%e+os asis#irán a a ind%cción genera

haciendo %so de s% EPP básico apa#os de seg%ridad6 Casco

de seg%ridad6 Chaeco de seg%ridadG• *eaiada a ind%cción genera se reaiara %na e+a%ación a

#odo e persona n%e+o siendo a no#a mnima aproba#oria de

'<6 a%eos #raba4adores %e no ogren conseg%ir a no#a

mnima aproba#oria no podrán empear s%s abores den#ro de

as ins#aación de pro&ec#o %e e4ec%#a FS$"• En e caso de os PD* por con#ra#a deberán reaiar %n e2amen

siendo s% no#a mnima aproba#oria de '(6 si e PD* no egase

a aprobar e e2amen a s%b con#ra#a no podrá dar inicio a s%s




NUEVO


ac#i+idades6 siendo nicamen#e responsabiidad de a empresa

s%b con#ra#ada6 por no con#ar con %n Pre+encionis#a de *iesgo"• *eaiada a ind%cción genera & e+a%ación de persona

n%e+o6 e área de Seg%ridad & Sa%d Oc%paciona dará a

conocer a reación de persona %e aprobó a ind%cción

@enera6 para con#in%ar con a ind%cción especi7ca %e será

brindada por e *esiden#e de a empresa con#ra#is#a"

>" REGISTROS• ?/,

;" #RECUENCUA DE INSPECCIONES

• ?/,=" E4UIPO DE TRABA&O• Brea de Seg%ridad & Sa%d Oc%paciona

'0"REVISION 1 ME&ORAMIENTO CONTINUO• Es#e es#ándar será re+isado como mnimo an%amen#e & me4orado

con#in%amen#e''"ANE5OS

• ?/,

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