PROGRAMAS Y ASOCIACIONES

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FACULTAD DE CIENCIAS HUMANAS Y BELLAS ARTES PROGRAMA ACADÉMICO CIENCIA DE LA INFORMACIÓN Y LA DOCUMENTACIÒN, BIBLIOTECOLOGÍA Y ARCHIVÍSTICA ================================================================ 1 PROGRAMAS Y ASOCIACIONES PROFESIONALES FLOR YANNETH CARVAJAL SANTOS DABEIVA LÓPEZ FRANCO BEATRIZ MARTÍNEZ GÓMEZ MIGUEL ÁNGEL VERA SÁNCHEZ II Semestre G -5 UNIVERSIDAD DEL QUINDÍO CIENCIAS DE LA INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN, BIBLIOTECOLOGÍA Y ARCHIVÍSTICA FUNDAMENTOS DE CIENCIA DE LA INFORMACIÓN ARMENIA, SEPTIEMBRE DE 2012

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TIENE COMO FIN FAMILIARIZARNOS CON LOS PLANES DE ESTUDIO DE ALGUNAS UNIVERSIDADES AFINES A CIDBA

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ACADÉMICO CIENCIA DE LA INFORMACIÓN Y LA DOCUMENTACIÒN, BIBLIOTECOLOGÍA Y ARCHIVÍSTICA

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1

PROGRAMAS Y ASOCIACIONES PROFESIONALES

FLOR YANNETH CARVAJAL SANTOS

DABEIVA LÓPEZ FRANCO

BEATRIZ MARTÍNEZ GÓMEZ

MIGUEL ÁNGEL VERA SÁNCHEZ

II Semestre

G -5

UNIVERSIDAD DEL QUINDÍO

CIENCIAS DE LA INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN, BIBLIOTECOLOGÍA Y ARCHIVÍSTICA

FUNDAMENTOS DE CIENCIA DE LA INFORMACIÓN

ARMENIA, SEPTIEMBRE DE 2012

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PROGRAMAS Y ASOCIACIONES PROFESIONALES

FLOR YANNETH CARVAJAL SANTOS

DABEIVA LÓPEZ FRANCO

BEATRIZ MARTÍNEZ GÓMEZ

MIGUEL ÁNGEL VERA SÁNCHEZ

II Semestre

G -5

Docente:

LUZ MARINA ARIAS GONZÁLEZ

Profesional CIDBA

UNIVERSIDAD DEL QUINDÍO

CIENCIAS DE LA INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN BIBLIOTECOLOGÍA Y ARCHIVÍSTICA

FUNDAMENTOS DE CIENCIA DE LA INFORMACIÓN

ARMENIA, SEPTIEMBRE DE 2012

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TABLA DE CONTENIDO

Introducción --------------------------------------------------------------------------------- 4

Objetivos ------------------------------------------------------------------------------------- 5

1. Identifiquen cuáles son las Universidades que en Colombia

tienen programas afines al programa de la Universidad del

Quindío en Ciencia de la Información y la Documentación,

Bibliotecología, Archivística ------------------------------------------------------- 6

2. Obtengan los planes de estudio de dichos programas y

hagan una comparación, identificando cuáles son los

aspectos fuertes y débiles del programa CIDBA frente a

los otros programas ----------------------------------------------------------------- 10

3. Tomen una de las Asociaciones de profesionales y amplíen la

información sobre ella -------------------------------------------------------------- 12

4. Realicen un breve comentario sobre la importancia de una

actitud ética en el profesional de la información en los nuevos

ambientes en que desarrolla su actividad profesional --------------------- 25

Conclusiones ----------------------------------------------------------------------------- 30

Webgrafía --------------------------------------------------------------------------------- 31

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INTRODUCCIÓN

La bibliotecología como parte de las Ciencias de la Información se ha ido

convirtiendo paulatinamente muy al contrario de lo que podría pensarse en

una carrera de alto atractivo para futuros profesionales. De hecho en las

publicaciones más recientes de revistas prestigiosas, es catalogada como

una de las mejores pagas.

Por lo anterior este trabajo pretende dar a conocer un aproximado actual a la

realidad de la oferta en el país, mostraremos cuáles otras universidades

aparte de la nuestra son ofertantes de Bibliotecología o afines; también

haremos un sencillo comparativo en relacionados con la naturaleza de dichas

ofertas.

De entrada y sin intención de obtención de beca, podemos decir que la oferta

de la Uniquindío es la más apropiada para nuestros alcances tanto

económicos como académicos, entendido esto último como la metodología

de estudio propia para quienes como nosotros debemos trabajar y a la vez

formarnos, en cuyo caso la virtualidad, pedagogía futurista nos abre la senda

posibilitando nuestra participación.

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OBJETIVOS

Con la realización de la siguiente actividad se espera entender el

concepto de Asociación Profesional

Familiarizarnos con las carreras afines de otras instituciones a nivel

nacional.

Precisar la importancia de la actitud ética para el buen desarrollo de

los profesionales de la información.

Reconocer la gran importancia, respaldo y reconocimiento que tiene la

carrera de la Ciencia de la Información.

Conocer las organizaciones en nuestro país, que regulan, rigen y

velan por esta importante Ciencia.

Saber cuáles son los planes de estudio que cada institución imparte y

hacer la evaluación con el programa que nosotros estamos

manejando.

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PROGRAMAS Y ASOCIACIONES PROFESIONALES

1. Identifiquen cuáles son las Universidades que en Colombia tienen

programas afines al programa de la Universidad del Quindío en Ciencia

de la Información y la Documentación, Bibliotecología, Archivística.

Escuela Interamericana de Bibliotecología

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Universidad de la Salle

Universidad Pontificia Javeriana

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Universidad del Quindío

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Universidad de Antioquia

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2. Obtengan los planes de estudio de dichos programas y hagan una

comparación, identificando cuáles son los aspectos fuertes y débiles del

programa CIDBA frente a los otros programas

PROGRAMA

INSTITUCIÓN

NATURA-

LEZA

MODALIDAD

HORARIO

DURACION

bli

ca

Pri

vad

a

Pre

sen

cia

l

Sem

i-

Pre

sen

cia

l

Vir

tual

Diu

rno

No

ctu

rno

Sem

estr

es

Ciencia de la Información y la Documentación, Bibliotecología y Archivística

U. del Quindío (Armenia)

X

X

X

X

10

Bibliotecología

U. de Antioquia (Medellín)

X

X

X

8

Profesional en Sistemas de Información, Bibliotecología y Archivística

U. de la Salle (Bogotá)

X

X

X

X

10

Ciencia de la Información, Bibliotecología

U. Javeriana (Bogotá)

X

X

X

X

10

Ciencia de la Información y la Documentación, Bibliotecología y Archivística

U. del Tolima (Ibagué()

X

X

X

9

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FORTALEZAS DEL PROGRAMA CIDBA FRENTE A OTRAS

UNIVERSIDADES

Academia virtual que evita costos de desplazamiento y permite al

estudiante ser autónomo, estableciendo horarios en sus actividades

laborales, académicos y familiares

Excelente plan de estudios

Adscrita a una gran universidad de amplio reconocimiento

Valores agregados a la carrera como bolsa de empleo interna

Concursos internos preparatorios de aplicación a vacantes

Personal idóneo con un excelente grado de experiencia en las diferentes

áreas del saber

La Ciencia de la Información y Documentación, Bibliotecología y

Archivística (CIDBA) por ser una carrera nueva, ofrece grandes

oportunidades en el mercado laboral.

DEBILIDADES DEL PROGRAMA CIDBA FRENTE A OTRAS

UNIVERSIDADES

Poca difusión a nivel nacional

Exigencia de presencialidad diurna y nocturna

Falta de sedes en todo el país

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3. Tomen una de las Asociaciones de profesionales y amplíen la

información sobre ella.

“Son organizaciones formales, es decir, constituidas jurídicamente, que

agrupan a personas que ejercen una misma profesión que propenden por la

realización de fines relacionados con la profesión y permite que sus

asociados estén permanentemente actualizados sobre cambios en la

legislación; además de realizar actividades de actualización como son:

congresos, seminarios, entre otros”.

También las definimos como un conglomerado de profesionales con el

propósito de ofrecer, prestar un servicio con diferentes fines que pueden ser

con ánimo y sin ánimo de lucro.

ASOCIACIONES

PROFESIONALES

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IMPORTANCIA

Realizan actividades de carácter cultural de promoción del libro y la lectura,

que constituyen puntos de encuentro de escritores, editores, ilustradores,

Libreros y público en general, consientes de que el la información contenida

en los diferentes soportes se constituye en instrumento valioso para lograr el

desarrollo cultural, social y político de las naciones.

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La Sociedad Colombiana de Archivistas, SCA, se creó en el 2002 con el

propósito de llenar el vacío dejado por ACAR y agrupar, promover y mejorar

las condiciones de los archivos y los archivistas profesionales,

administradores documentales y profesionales de la información, vinculados

al ejercicio de la archivística.

Es una organización gremial que agrupa, promueve y mejora las condiciones

de los archivos y los archivistas profesionales, administradores documentales

SOCIEDAD COLOMBIANA DE

ARCHIVISTAS

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y profesionales de la información, vinculados al ejercicio de la archivística

dentro del territorio nacional.

La sociedad colombiana de archivistas, SCA, propende por el mejoramiento

continuo de las condiciones académicas y profesionales de los archivistas y,

asimismo, promueve la generación de espacios para la discusión de la

problemática archivística nacional, para así asegurar el permanente progreso

de sus miembros, de los archivos, de la sociedad y del estado colombiano en

beneficio de la democracia.

La SCA forma parte del consejo distrital de archivos, organismo que agrupa

cerca de 18 representantes del distrito capital para el desarrollo de la política

archivística de Bogotá. Actualmente coordina la comisión académico y

gremial del consejo y es uno de los cinco miembros del comité directivo. Una

instancia más en la que la SCA trabaja en beneficio de la comunidad

archivística.

La Sociedad Colombiana de Archivistas atendiendo a sus Estatutos vigentes

y desde su creación, ha venido vinculando a todas aquellas personas

naturales y jurídicas que cumplan los requisitos estipulados, reservándose el

derecho de aceptar las solicitudes de asociación que se presenten, tanto

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personales como institucionales, sin necesidad de indicar los motivos, tal y

como reza en el Capítulo III de los Estatutos.

La SOCIEDAD COLOMBIANA DE ARCHIVISTAS es una agremiación

profesional sin ánimo de lucro conformada por archivistas profesionales cuyo

objetivo fundamental es conformar una fuerza profesional que busca mejorar

las condiciones profesionales de los archivistas del país así como promover

la modernización de los archivos colombianos y la protección de nuestro

patrimonio documental.

La afiliación es el primer paso que se debe realizar para pertenecer a esta

gran institución llamada SOCIEDAD COLOMBIANA DE ARCHIVISTAS.

Para afiliarse los interesados deben tener en cuenta lo establecido en los

estatutos de la SCA, capítulo III.

SOCIOS FUNDADORES

Beltrán Herrera Clara Inés, Castillo Luz Marina, Celis Rico Patricia, Carreño

José Luis, Cuervo Alonso John Francisco, Galeano Pedro Ignacio, Glen

Alvarado Darlen Hinestrosa Adriana, Melo Castro Alexander, Méndez

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Cristancho Ruth, Núñez Carlos Alberto, Parra Julio Alberto, Pulido Nelson

Javier, Rodríguez Walter Humberto, Sarmiento Fandiño José del C., Suárez

Ramírez Heisy, Tocoche Luis Carlos, Triana Jorge William, Valencia María

Eugenia, Villate Moreno Gustavo, Zapata Cárdenas Carlos Alberto, Zárate

Yomar. También existen socios honorarios y socios efectivos de los cuales

encontramos su información la dirección [email protected]

DEBERES DE LOS SOCIOS:

1. Participar de todas las deliberaciones en las Asambleas y demás

reuniones de la Sociedad Colombiana de Cumplir los Estatutos y los

reglamentos, manuales, acuerdos, resoluciones, normas, sistemas,

procedimientos y demás disposiciones internas de la Sociedad

Colombiana de Archivistas.

2. Actuar de acuerdo a las normas de la ética profesional del Archivista.

3. Abstenerse de ejecutar o incurrir en actuaciones que afecten la

estabilidad o buen nombre de la Sociedad, de sus directivos o de sus

socios.

4. Cumplir con todos sus compromisos con la Sociedad Colombiana de

Archivistas.

5. Asistir a las Asambleas y demás reuniones que cite la Junta Directiva o el

Fiscal.

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6. Archivistas, con voz y voto, siempre que no se encuentre incurso en

inhabilidad por alguna de las causales establecidas en los estatutos.

DERECHOS DE LOS SOCIOS:

1. Hacer uso de los servicios que preste la Sociedad Colombiana de

Archivistas.

2. Presentar ante los organismos y funcionarios de la Sociedad sus

inquietudes y sugerencias

3. Asistir a las reuniones de sus organismos tales como congresos,

convenciones, asambleas y demás actos con voz y voto, cuando tengan

derecho a ello.

4. Elegir y ser elegido para desempeñar cargos, delegaciones,

representaciones y comisiones, cuando reúna los requisitos para tal

efecto, con las excepciones señaladas en los Estatutos.

5. Solicitar se le expidan constancias y certificaciones, cuando tenga

derecho a ellas.

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JUNTA DIRECTIVA

Cargo en SCA: Presidente

Nombre: Jhon Freddy González Valbuena

Cargo en SCA: Director Ejecutivo

Nombre: Camilo Pérez Novoa

Cargo en SCA: Secretario Suplente

Nombre: José Efraín Forero Santamaría

Cargo en SCA: Tesorera

Nombre: Luz Mireya Gómez Salamanca

Cargo en SCA: Tesorera Suplente

Nombre: María Janneth Álvarez Álvarez

Cargo en SCA: Vocal

Nombre: Carlos Andrés Pino Castaño

JUNTA DE VIGILANCIA

Nombre: Luz Marina Rodríguez

Cargo SCA: Presidente Junta de Vigilancia

Nombre: Elvia María Soler

Cargo SCA: Vicepresidente Junta de Vigilancia

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Nombre: Gustavo Villate

Nombre: Lucía Garzón Vianey Carreño

Cargo SCA: Vocal Junta de Vigilancia

Nombre: Elizabeth Jiménez

Cargo en SCA: Fiscal

Nombre: Patricia Méndez Cuevas

Además existen varias comisiones dedicadas cada una a la obtención de

objetivos sólidos, entre las comisiones más destacadas se encuentran:

COMISIÓN DE CAPACITACIONES

[email protected]

Elabora y desarrolla el plan de capacitación que presenta la SCA

anualmente.

Asiste a eventos, reuniones y en general a todas las actividades a las cuales

sea invitada la SCA, cuya temática corresponda al desarrollo de las

funciones de la Comisión.

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Elabora, actualiza y hace cumplir el manual de políticas, procedimientos y

funciones de la Comisión.

COMISIÓN DE DESARROLLO PROFESIONAL

[email protected]

Fomenta el perfeccionamiento continuo y el desarrollo profesional de los

funcionarios encargados de los archivos.

Promueve lazos de cooperación, convenios y alianzas estratégicas con las

entidades nacionales e internacionales, públicas o privadas que trabajen en

el campo archivístico y con aquellas otras entidades e instituciones afines.

Visitar a las instituciones académicas que impartan formación en archivística

para dar a conocer las líneas de trabajo de la SCA, con el fin de vincular

nuevos usuarios.

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COMISIÓN DE DESARROLLO EMPRESARIAL

[email protected]

Atiende las tres líneas de negocio empresarial de la SCA: capacitación

empresarial, asesoría y consultoría en archivística y bolsa de empleo y base

de datos laboral para los asociados de la SCA.

Coordina, desarrolla y responde por los negocios empresariales que se

adelanten por parte de la SCA.

Contacta a empresas para ofrecer las líneas de negocio que actualmente

presenta la SCA.

COMISIÓN DE COMUNICACIONES

[email protected]

Define e implementa estrategias para el desarrollo de las comunicaciones

institucionales entre la SCA, sus asociados, clientes, usuarios y cualquier

otro ente.

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Desarrolla permanentemente la tarea de investigación y divulgación en áreas

que contribuyan al enriquecimiento intelectual, funcional y de imagen

institucional de la SCA.

Define la estructura y administra los medios de comunicación institucional

como página Web, correos electrónicos, redes sociales, etc.

Estos son unos de los muchos beneficios de la asociación colombiana de

archivistas.

La Sociedad Colombiana de Archivistas (SCA), también beneficia a sus

afiliados con información de interés general un claro ejemplo de la

información es la relación de las normas existentes en nuestro país que

tienen que ver con el quehacer archivístico, como la que presentamos a

continuación:

Leyes, acuerdos y Decretos entre otros.

La Sociedad Colombiana de Archivistas, es defensora de los derechos de los

archivistas en Colombia y propende por el bienestar y mejoramiento de las

condiciones laborales y la participación activa en todos los ámbitos laborales,

ya sean en el sector privado como en el sector público, y brinda conceptos

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para la creación de la normatividad archivística, no solo de nuestro país,

también ayuda a la unificación de la normatividad archivística a nivel mundial.

Adjunto al presente documento anexo los estatutos de la asociación para que

quien desee profundizar en el tema, pueda acceder a una información más

detallada.

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4. Realicen un breve comentario sobre la importancia de una actitud ética

en el profesional de la información en los nuevos ambientes en que

desarrolla su actividad profesional.

DABEIVA LÓPEZ FRANCO

La ética es la ciencia que trata sobre la moral, se ocupa del comportamiento

moral de los hombres, donde involucra la conciencia, la cual le invita a darse

cuenta de lo que está bien o mal. Se aplica en la forma o manera de llevar a

cabo nuestro quehacer e implica responsabilidad, honestidad intelectual y

práctica, autenticidad, entrega vocacional, amor por lo que hacemos. El

profesional de la información debe ser conocedor de sus funciones,

actualizarse, ser dinámico, con un buen conocimiento y manejo de las

herramientas electrónicas, capacitado para capacitar. Todas estas

cualidades son de gran importancia para su correcto desempeño por parte

del profesional de la información que debe adaptarse y que éste se

encuentra inmerso en un mundo cambiante gracias a las nuevas tecnologías

y el desbórdate crecimiento de la información.

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BEATRIZ MARÍNEZ GÓMEZ

La ética también analiza la conducta y desempeño del profesional

referencista, su relación con el usuario y cómo aplica los principios éticos en

la toma de decisiones y acciones.

Desde el punto de vista ético, los profesionales de la información han

sufrido una evolución como resultado de la influencia del nuevo entorno de

trabajo, adaptarse a los cambios que la sociedad demanda disponen de un

conjunto de valores éticos intrínsecos a sus tareas específicas, aunque no

definidos como tales, ni sistematizados, inherentes a los conceptos

genéricos de bien hacer y del sentido común.

Para abordar la ética en el campo de la bibliotecología debe reconocerse

primero a la biblioteca como institución social, ideológica y de formación

científica, que tiene una responsabilidad ineludible ante la comunidad a la

cual presta sus servicios. La biblioteca es concebida como un pilar en la

formación de la conciencia social y política del hombre, y como el centro de

divulgación, En ella se brindan servicios y se realizan actividades dirigidas

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a la formación y transmisión de valores a través del acceso libre al

conocimiento.

En este escenario se considera como ética bibliotecaria, aquel saber que

ayuda a los bibliotecarios a tomar decisiones prudentes y justas, basadas

en valores morales, fundamentada en el discurso ético acorde con el

contexto y época actual.

FLOR YANNETH CARVAJAL SANTOS

Para hablar de ética profesional primero debemos definir la palabra

profesión, Según (Weber 1985,82) profesión se define como: “actividad

especializada y permanente, que constituye para el profesional una fuente de

Ingresos y por tanto un fundamento económico seguro de su existencia”. La

ética no significa imposición o aceptación de normas, simboliza una práctica

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profesional que conlleva a virtudes o excelencias sin las cuales tales

prácticas se corrompen, la virtud no es un asunto privado e intimo de una

persona conservadora, es según una mejor definición un asunto personal e

interpersonal subjetivo e intersubjetivo, individual y colectivo por tanto un

buen profesional, cuando realiza con destreza y responsabilidad sus

actividades toma decisiones prudentes y justas basadas en valores morales,

fundamentada en el discurso ético, acorde con la época y el contexto social,

y podemos decir con seguridad que la ética del profesional de la información

tiene siempre presente la moral, necesaria en el aspecto social, económico y

personal dando sentido y legitimidad a la actividad profesional además la

moral es quien articula cada aspecto su cotidianidad, por tal motivo los

profesionales de la información debemos tener una actitud ética profesional

intachable, dispuestos a avanzar al ritmo de la nueva tecnología sintiéndonos

orgullosos de nuestra profesión.

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MIGUEL ANGEL VERA SÁNCHEZ

La Ética Profesional, se puede definir como la actividad personal, puesta de

una manera estable y honrada, al servicio de los demás y en beneficio

propio, a impulsos de la vocación y con la dignidad que corresponde a la

persona.

Como Profesionales de la Información, el gran compromiso que tenemos

como tal, es sumamente importante. Ya que se trata de nuestra labor que

estamos mostrando a las personas que requieran este servicio, trabajo,

compromiso, vocación, garantizándole que nuestro servicio será digno.

Cuando ponemos en práctica la ética no solo podemos mostrar o trasmitir

conocimiento, intelectualidad, ciencia, si no también pasión por lo que

hacemos y respeto para quien lo hacemos. El beneficio que trasmitimos a

nuestros semejantes debe ser mi satisfacción como un buen profesional con

ética

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CONCLUSIONES

Comprendimos el significación y objetivos de las asociaciones

Profesionales, en nuestro entorno laboral.

Realizamos la comparación de la universidad del Quindío con las

universidades que ofrecen carreras a fines, determinando las ventajas y

deficiencias que percibimos en nuestra universidad.

Asegurar que como profesionales realicemos nuestra labor profesional

bajo los criterios éticos profesionales, acompañadas de los valores,

adopción de los procesos de información e implementando una actitud

ética profesional intachable, dispuestos a avanzar al ritmo de la nueva

tecnología sintiéndonos orgullosos de nuestra profesión

Aprendimos la importancia de cooperar en pro del Desarrollo,

Apropiación y Aprovechamiento de las Tecnologías de la Información y

las Comunicaciones por medio de nuestra actividad profesional

aprovechando los beneficios que nos brindan las asociaciones

profesionales con las cuales contamos en nuestro país

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