»GENERAMOS NEGOCIOS PRODUCTIVOS»

Conven io Asoc iat ivo

ongreso nternacional AECOP c i II

c oaching ejecutivo-organizativo y mentoring

e l o n g r e s o c a d r i d 8 y 9 d e m a y o d e 2 0 1 3 m

El II congreso internacional AECOP ha sido concebido y diseñado como un espacio orientado exclusivamente hacia la mejora de la práctica profesional del Coaching Ejecutivo-Organizativo y del Mentoring, básicamente porque somos una organización que ha redefinido su rumbo, enfocando esfuerzos y dedicación a la atención, desarrollo y promoción del mundo de la empresa y de las organizaciones.

Nuestra intención, con un evento de la magnitud que proponemos es generar el mayor número de oportunidades, intercambios y sinergias entre todos los participantes, lo que incluye a nuestros patrocinadores, colaboradores, asistentes y la toda la RED ASOCIATIVA de AECOP-EMCC España.

Los fundamentos de los procesos de asociación en nuestro congreso existen para intercambiar conocimientos y experiencias destinadas exclusivamente a potenciar e incrementar el desempeño de la empresa y las organizaciones. La plataforma estructural de nuestra organización se apoya en cuatro principios básicos:

Participación: promoviendo la incorporación de asociados, patrocinadores y colaboradores a la dinámica misma del evento.

Networking: no solo facilitando el intercambio y la conexión, también promovemos activamente la actividad relacional a través de técnicas de acompañamiento.

Herramientas: ya que se trata de un espacio de intenso ontercambio sobre metodologías concretas de acción y gestión del coaching para profesionales, empresas y organizaciones.

Innovación: porque el diseño de esta actividad asociativa por primera vez obedece a un planteamiento estructural orientado a los negocios, a su promoción y generación.

l o s e n e f i c i o s b

Un amplio escaparate en el que posicionar la marca de su empresa o negocio y presentar sus servicios.

Un evento con 300 asistentes: pro-fesionales del ámbito del coaching y el mentoring, directivos, responsa-bles de RRHH, autónomos, empren-dedores, agentes de cambio. Un formato ágil, un mode-lo de interacción que replica el sistema de las redes sociales ac-tuales, un programa participativo que en-fatiza las relaciones, el intercambio y la crea-ción de oportunidades. Un enfoque eminentemente práctico que promueve el aprendi-zaje, gracias al empleo de novedo-sas metodologías de gestión apli-cables de forma inmediata. Una zona de exposición concebida como centro neurálgico de todo el sistema, que es centro de las rela-ciones sociales y, por tanto, de la creación de oportunidades.

Un despliegue de soportes de co-municación con un impacto antes, durante y después del Congreso

Página web propia del Congreso con espacios destacados para los

patrocinadores.

Revista propia de la Asociación en formato digital con espacios para la publicidad directa y las colabo-raciones en tres ediciones (estrena-mos nuestra AECOP Magazine con el número de salida el 03/12/12; el número 2 será un especial del Con-greso el 20/03/13 y el número 3 re-cogerá las conclusiones y aspec-tos más destacados en un número post-congreso).

Newsletters mensuales enviadas a las bases de datos de la Asociación.

Consolidada estructura de redes sociales para la promoción y segui-miento de nuestros patrocinadores:

Un registro y acceso directo a más de 500 asociados.

Acceso a más de 3.000 asociados en publicaciones de AEDIPE.

Un grupo profesional privado de casi 3.000 miembros en LinkedIn.

Una base primaria de 1.800 segui-dores en Twitter.

Una solida estructura de contac-tos en Facebook que experimenta su mayor crecimiento en los últimos meses.Un canal privado de vídeos en You-

Tube Un concepto que trasciende la actividad y potencia el posiciona-miento y viralización en la comu-nidad general gracias a su premio “innovación tecnológica”

Espacios de exposición para dar la máxima visibilidad a nuestros patro-cinadores y apoyar su posiciona-miento en las propias actividades del Congreso. Actividades interactivas con los participantes del congreso diseña-das para asegurar el impacto di-recto de nuestros patrocinadores.

Publicación en los medios de la aso-ciación colaboradora.

Envío de información y en-laces a la BB.DD. de la aso-ciación colaboradora.

Promoción activa del congreso AECOP en los foros y actividades de la asociación colaboraora.

Publicación del arte y enla-ces del II Congreso Interna-cional AECOP en la página Web de la asociación cola-boradora.

e l n t e r c a m b i o i

l a a r t i c i p a c i ó n p

Publicación del logo de la asocia-ción colaboradora en la página web del congreso AECOP.

Publicación del logo y direcciones de enlace de la asociación cola-boradora en el núme-ro especial de la revista del congreso AECOP

Publicación de los en-laces de la asociación colaboradra en 2 edi-ciones del newsletter news de AECOP

Distinción de la aso-ciación como colabo-radora en la difusión.

Inscripciones:Secretaría Técnica +34 963.107.189 congresoaecop@viajeseci.esDirección de Congresos + 34 963.411.046 congresosvalencia@viajeseci.es

Información:Secretaría AECOP-EMCC España 34 644.315.838 aecop@aecop.net

Dirección General:Pilar Colilla +34 627.452.615 eventos@aecop.net

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