modificació_suspensió_extinció - copia.docx

4
CFGM SISTEMES MICROINFORMÀTICS I XARXES. 1R SMX Unitat Formativa 1: INCORPORACIÓ AL MÓN DEL TREBALL. Nucli Formatiu 1: RELACIONS LABORALS. ACTIVITAT : MODIFICACIÓ, SUSPENSIÓ Y EXTINCIÓ DEL CONTRACTE. 1. L’Ismael treballa a Segovia com a tècnic de comerç d’una multinacional. El cap li ha proposat marxar a l’empresa que té a Londres, durant sis mesos, per explicar als tècnics anglesos les característiques del mercat espanyol. L’Ismael pensa que, com que esta solter, aquesta oportunitat li anirà molt bé per ampliar el seu currículum i accepta la proposta. Quins creus què són el seus drets? 2.L’Antonio ha gaudit d’una excedència de tres anys per cuidar de la seva filla Lucia. A l’intentar incorporar-se al treball novament, li comuniquen que el seu lloc de treball com auxiliar administratiu a Barcelona està ocupat i el traslladen a Lleida a una vacant d’administratiu. És legal aquesta situació? Pot gaudir d’altres drets? 3. L’empresari per al que treballa la Maria com a auxiliar d’infermeria ha decidit que realitzi torns rotatius de tarda i nit a partir del pròxim mes.

Transcript of modificació_suspensió_extinció - copia.docx

CFGM SISTEMES MICROINFORMTICS I XARXES. 1R SMX

Unitat Formativa 1: INCORPORACI AL MN DEL TREBALL.Nucli Formatiu 1: RELACIONS LABORALS.

ACTIVITAT : MODIFICACI, SUSPENSI Y EXTINCI DEL CONTRACTE.

1. LIsmael treballa a Segovia com a tcnic de comer duna multinacional. El cap li ha proposat marxar a lempresa que t a Londres, durant sis mesos, per explicar als tcnics anglesos les caracterstiques del mercat espanyol. LIsmael pensa que, com que esta solter, aquesta oportunitat li anir molt b per ampliar el seu currculum i accepta la proposta. Quins creus qu sn el seus drets?

2.LAntonio ha gaudit duna excedncia de tres anys per cuidar de la seva filla Lucia. A lintentar incorporar-se al treball novament, li comuniquen que el seu lloc de treball com auxiliar administratiu a Barcelona est ocupat i el traslladen a Lleida a una vacant dadministratiu. s legal aquesta situaci? Pot gaudir daltres drets?

3. Lempresari per al que treballa la Maria com a auxiliar dinfermeria ha decidit que realitzi torns rotatius de tarda i nit a partir del prxim mes.De quin tipus de modificaci es tracta?Quines causes pot allegar lempresa?T lobligaci dobeir la Maria?

4. Indica de quin tipus dextinci de contracte de treball es tractaria cada cas:a)Un treballador agafa diners de la caixab) Finalitzaci de lobra o servei.c)100 treballadors duna empresa automobilstica.d) Un incendi que ha cremat la fbrica on treballa el Luis.e) El cap de la Maria es jubila.

5. El teu amic Joan ha decidit que vol agafar un perms per atendre al seu avi que est malalt i no sap si perdr el lloc de treball en el que fa cinc anys que est.a)Quin tipus dexcedncia pot demanar?b) T dret a que li reservin el lloc de treball?c) Quant temps ha de transcorre per a que pugui tornar a demanar una excedncia?

6. Els cambrers dun restaurant fa sis mesos que no cobren el seu salari perqu els clients han disminut. Han pensat en demanar al seu cap lextinci dels seus contractes.a) Tenen dret a fer-ho?b) Qu haurien de fer?c) A quines indemnitzacions tindrien dret si el jutge els dna la ra?

7. Una empresa indica al seu delineant que ha de substituir el conserge perqu no s'ha presentat a la feina i s'ha de preparar urgentment el material per a una exposici.a) Poden ordenar-li que acompleixi aquesta funci?b) Quin salari li correspon aquest dia?

8. Una empresa decideix traslladar l'nica dona del centre de treball a una altra ciutat.a) Si fa uns 10 anys que treballa a l'empresa, pot reclamar?b) Si el trasllat s procedent i no es vol traslladar, t dret a indemnitzaci?

9.Una treballadora dna a llum dues nenes bessones. Qu succeir amb el seu contracte de treball?

10.Un treballador s acomiadat verbalment perqu l'empresa passa moments econmics molt delicats i vol amortitzar el seu lloc de treball. Com declarar el jutjat aquest acomiadament? Raona la resposta.

11. Un treballador, que t una antiguitat en l'empresa de 5 anys, decideix demanar una excedncia per intentar muntar un negoci.a) T dret a una excedncia?b) En acabar el perode d'excedncia, t dret a reincorporar-se al seu lloc de treball?