LIDERES Y LIDERAZGO

Que es el liderazgo?• El liderazgo es el conjunto de habilidades

gerenciales o directivas, que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos.

• capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo.

Quien puede ser lider?

• Todos, pueden ser líderes, de acuerdo a sus habilidades y gustos.

De acuerdo a su contexto y a sus pricipios.• la base del liderazgo se encuentran una serie

de actitudes y comportamientos que pueden aprenderse.

Como se reconoce un líder?

• El líder es aquella persona que es capaz de influir en los demás.

• su opinión es valorada. • Es conocedor de las necesidades y particularidades de

su grupo• Es flexible• Da ejemplo• Maneja el miedo y la ansiedad• Evita la polarización• Es buen mediador.

Características de un líder

Capacidad de comunicarse.

• Debe expresar claramente sus ideas y sus instrucciones para lograr que lo escuchen y lo entiendan.

• Debe saber "escuchar" y considerar lo que el grupo le expresa.

Inteligencia emocional

• habilidad para manejar los sentimientos y emociones propios y de los demás

Capacidad de establecer metas y objetivos

• Para dirigir un grupo, hay que saber a donde llevarlo

• Las metas deben ser congruentes con las capacidades del grupo.

Capacidad de planeación

• Una vez establecida la meta, es necesario hacer un plan para llegar a ella. En ese plan se deben definir las acciones que se deben cumplir, el momento en que se deben realizar, las personas encargadas de ellas, los recursos necesarios, etc.

Un líder crece y hace crecer a su grupo

• Para crecer, no se aferra a su puesto y actividades actuales. Siempre ve hacia arriba. Para crecer, enseña a su gente, delega funciones y crea oportunidades para todos.

Tiene carisma.

• Carisma es el don de atraer y caer bien, llamar la atención y ser agradable a los ojos de las personas. Para adquirir carisma, basta con interesarse por la gente y demostrar verdadero interés en ella.

Responsable e Innovador

• Sabe que su liderazgo le da poder, y utiliza ese poder en beneficio de todos.

• Siempre buscará nuevas y mejores maneras de hacer las cosas

Tipos de liderazgo• LIDER AUTOCRATICO: Ordena y espera obediencia,

dirige mediante la capacidad de retener o conceder recompensas o castigos.

• LIDER DEMOCRATICO:Es el que consulta sobre las acciones y decisiones propuestas y fomenta la participación.

• LIDER PATERNALISTA: toma la mayor parte de las decisiones entregando recompensas y castigos a la vez.

• LIDER PARTICIPATIVO: Siempre obtienen las ideas y opiniones del grupo y las usa de manera constructiva

• LIDER AUTORITARIO: poca confianza en los subordinados, motivan a las personas mediante el temor y el castigo.

¿Cómo ser un buen líder?• Valor y Autoconfianza• Autocontrol• Sentido de Justicia• Decisión• Trabajo Duro• Simpatía

• Planeamiento y Acción• Comprensión• Ser Detallista• Voluntad y

Responsabilidad

Un buen líder conoce y permite la participación

Lucas 22:26Pero no es así con vosotros; antes, el mayor entre vosotros hágase como el

menor, y el que dirige como el que sirve.

Marcos 9:35Sentándose, llamó a los doce y les dijo: Si alguno desea ser el primero, será el último de todos y el servidor de todos

MUCHAS GRACIAS

Conquistadores Pentecostales