UNITAT-4L’ACTIVITAT ECONÒMICA

INTRODUCCIÓ:

La geografia econòmica és la branca de la geografia que

estudia tots els aspectes relacionats amb l’economia i les seves manifestacions en els diferents llocs del planeta. D’aquesta manera, la geografia econòmica analitza l’activitat econòmica, estudia els problemes que es deriven del seu funcionament i identifica quins són els gran centres de l’economia mundial i la interrelació de les seves economies.

1. Què és l’activitat econòmica?

• Activitat Econòmica

• Qualsevol procés mitjançant el qual obtenim els bens i els serveis que cobreixen les nostres necessitats.

Les activitats econòmiques abracen tres fases:

Producció: tots els béns i serveis que generen l’activitat econòmica.

Distribució: El repartiment dels béns i serveis als establiments per comercialitzar-los.

Consum: Adquisició dels productes per satisfer les nostres necessitats.

Les necessitats i els desigs de les persones són infinits, però els mitjans que utilitzam són limitats.

• Per això, s’ha d’escollir quins béns i serveis s’han de produir, en quina quantitat i amb quins mitjans.

• L’Economia és la ciència que estudia tots aquest aspectes.

3. Qui intervé en l’activitat econòmica:

Persones

Empreses

L’Estat

Amb un paper econòmic doble. Participen en la

producció i consumeixen els béns i serveis que es

produeixen.

Que es dediquen a la producció de béns i serveis a fi d’obtenir un benefici*

econòmic.

Que compleix funcions econòmiques fonamentals: regula l’activitat econòmica,

incentiva l’activitat del sector privat, etc.

Classificació de les empreses

Segons la grandària

Segons la propietat

Microempreses (fins a 10 treballadors)

Xicotetes empreses (de 10 a 50 treballadors)

Mitjanes empreses (de 50 a 250 treballadors)

Grans empreses (més de 250 treballadors)Públiques: de l’estat, és a dir, de tots.

Cooperatives: d’una associació autònoma de persones que s’uneixen voluntàriament

Privada: d’una o diverses persones

Societats anònimes (SA): la propietat es divideix en accions que es compren i venen

Societats limitades (SL): de diverses persones concretes

Propietat privada individual

Les empreses

L’estat i el sector públic (II)

Activitats

A més, posa les lleis que regulen el funcionament de l’economia

Manteniment de l’administració pública (governs, conselleries, ajuntaments,...)

Construcció d’infraestructures i obres públiques

Serveis públics: sanitat, educació, seguretat,...

Prestacions socials: pensions, subsidis d’atur,...

Subvencions i ajudes a empreses privades

Creació d’empreses públiques

L’Estat:

L’estat i el sector públic (I)

Anomenem sector públic al conjunt d’activitats econòmiques i socials que porta a terme l’estat.

Es paguen amb els impostos que paguen ciutadans i empreses i que poden ser directes (es paguen segons els ingressos i

patrimoni de cada individu o empresa, com l’IRPF) o indirectes (són iguals per a tots i graven el consum, com l’IVA).

L’Estat.

4. Els Factors Productius.

5. La població i la feina:

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

• La feina és un dels principals motors de l’economia perquè no es pot entendre la producció de béns sense el treball humà.

• A més a més, el treball és un dret i una obligació a la nostra societat reconeguda per la llei.

5. La població i la feina: L’organització del mercat de la feina.

La feina pot ser:

Remunerada:

- Assalariats: fan feina per compte d’altri.

- Cooperatives: associacions de treballadors.

- Treballadors autònoms: fan feina per compte propi.

No Remunerada: com és el cas dels membres de la família que realitzen feines de la casa o els padrins o jubilats que tenen cura dels nets.

5. La població i la feina: L’organització del mercat de la feina.

• L’ocupador i l’ocupat negocien les condicions laborals.

• Els acords de aquestes negociacions es formalitzen en el contracte.

• Al contracte figuraran aspectes com: el període de prova, duració del contracte, lloc i categoria, vacacions, sou...

El treball es compra i ven al mercat de treball com qualsevol mercaderia: el treballadors que ofereixen el seu treball són l’oferta, els empresaris que busquen treballadors són la

demanda, el treball és la mercaderia i el salari és el preu.

5. La població i la feina: La negociació laboral.

• Sovint, els interessos d’empresaris i assalariats difereixen. Per això sorgeixen negociacions entre les administracions públiques, les empreses i els treballadors.

• La negociació col·lectiva és la forma habitual de regular les condicions de feina, les quals queden recollides en els convenis.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

• Una de les principals característiques del sistema capitalista és l’existència d’un mercat laboral. Aquest mercat consisteix en l’oferta i la demanda de treball.

• La demanda de treball ve principalment de les empreses, que necessiten treballadors per desenvolupar les seves activitats econòmiques.

• Els treballadors representen l’oferta de mà d’obra.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

Influeix en el comportament de les persones

5. La població i la feina: El problema de l’atur.

• Avui en dia l’atur afecta principalment a grups ara com: • Gent jove sense experiència.• Persones sense estudis.• Dones.• Majors de 45 anys.

• Aquest tipus d’informació la podem obtenir dels índexs de l’atur, els quals inclouen:• els percentatges de població activa que no fan feina.• els sectors econòmics i socials dels quals provenen.• La seva qualificació, experiència, etc.

• Finalment, els índexs de l’atur també es proporciona informació sobre l’evolució del mercat laboral i sobre l’economia en general.

6. L’organització de l’activitat econòmica: els sistemes econòmics.• Anomenam sistema

econòmic la manera com es produeixen els béns i serveis en una societat i com es distribueixen els beneficis entre els habitants.

• A cada època i a cada lloc l’activitat econòmica s’organitzà de manera diferent.

6. Els sistemes econòmics.

6. Els sistemes econòmics.

6. Els sistemes econòmics.

• Sistema de subsistència:El sistema tradicional o de subsistència es caracteritza perquè en el les famílies produeixen per cobrir les necessitats bàsiques. Els pocs excedents que produeixen els venen o els intercanvien en mercats locals.Aquest tipus de societats es caracteritzen per practicar una agricultura, ramaderia i artesania tradicional que no està o està poc mecanitzada.

MYANMAR

6. Els sistemes econòmics.

• El sistema comunistaEl sistema de planificació central o comunista es caracteritza per no reconeixer la propietat privada dels mitjans de producció.L’estat controla tots els aspectes de l’economia: és propietari de les empreses, decideix què produir i en quina quantitat per satisfer les necessitats socials, fixa els preus dels productes i els sous.

Marx, Engels, Lenin i Stalin.

6. Els sistemes econòmics.

• El sistema capitalistaAquest sistema té quatre característiques principals:- La propietat privada dels mitjans de producció: terres, maquinària, tecnologia, empreses, etc.- La recerca del benefici com a motor de l’activitat econòmica.- La regulació de la producció per les empreses i dels preus per la llei de l’oferta i la demanda.- L’existència de la lliure competència pero sempre que es complesqui la legislació vigent.

6. Els sistemes econòmics.

• Pot passar que es doni una situació de monopoli, en el que una sola empresa controli la producció i venda d’un producte el que li permet fixar el preu i la quantitat d’aquest producte en el mercat*.

• Tambè es pot donar una situació d’oligopoli en el qual el control d’un producte està en poder d’unes poques empreses limitant el funcionament de la llei de l’oferta i la demanda.

• El mercat dels processadors per a PC, on les empreses Intel i AMD acaparen més del 96% del mercat mundial, es un exemple d’oligopoli.

Però hi ha ocasions en que aquestes característiques del sistema capitalista no es compleixen.

6. Els sistemes econòmics.

• Antigament, als paisos capitalistes, l’estat intervenia poc en l’economia i es limitava a garantir el respecte de la propietat privada i el compliment de les lleis. Tanmateix, en l’actualitat els estats han de participar per corregir problemes importants que sorgeixen si es deixa total llibertat a les empreses, al mercat i als sistema capitalista en general: han d'impedir la formació de monopolis, han de protegir els drets dels treballadors i dels consumidors i han d'aconseguir un desenvolupament harmònic de l’economia, sostenible a nivell mediambiental i just a nivell social, de tal manera que tot el món tinga les mateixes oportunitats i garantits uns nivells de renda bàsics, a banda de la sanitat, l'educació, l'habitatge i els serveis socials..

FIN

Let’s go back to our table!

What happens with China and Philippines? Can we consider them developed countries or not?

The main types of corporation are:

The Universal Declaration of Human Rights:

• Article 23.• (1) Everyone has the right to work, to free choice of employment,

to just and favourable conditions of work and to protection against unemployment.

• (2) Everyone, without any discrimination, has the right to equal pay for equal work.

• (3) Everyone who works has the right to just and favourable remuneration ensuring for himself and his family an existence worthy of human dignity, and supplemented, if necessary, by other means of social protection.

• (4) Everyone has the right to form and to join trade unions for the protection of his interests.

• Article 24.• Everyone has the right to rest and leisure, including reasonable

limitation of working hours and periodic holidays with pay.

UNIVERSAL HUMAN RIGHTS DECLARATION:

• Article 23.• (1) Everyone has the right to work, to free

choice of employment, to just and favourable conditions of work and to protection against unemployment.

• (2) Everyone, without any discrimination, has the right to equal pay for equal work.

• (3) Everyone who works has the right to just and favourable remuneration ensuring for himself and his family an existence worthy of human dignity, and supplemented, if necessary, by other means of social protection.

• (4) Everyone has the right to form and to join trade unions for the protection of his interests.

• Article 24.• Everyone has the right to rest and leisure,

including reasonable limitation of working hours and periodic holidays with pay.

A. What do you think about these

rights?

B. Do you think that they are

obeyed? If you do so, to what

extent?