ELS JOVES DE CALVIÀ

Context macroeconòmic (2009)

0

500

1000

1500

2000

2500

0-4 10-14

20-24

30-34

40-44

50-54

60-64

70-74

80-84

Població Calvià 2008: 50.777 habitants

HOMES DONES

Calvià: municipi jove

Els joves en edat de treballar (fins 29 anys) representen gairebé el 20% de la població del municipi

Font: Instituto Nacional de Estadística, 2008

Economia estacional

20.42% 19.43%17.70%

14.61%

11.40%10.12%

0.00%

5.00%

10.00%

15.00%

20.00%

25.00%

Gener Febrer Març Abril Maig Juny

Taxa d'atur (Calvià, 2009)

Marcada estacionalitat de l’atur per la dependència de l’economia del municipi del turisme (sol i platja).

Font: Observatori del Treball de les Illes Balears, 2009

Els joves i l’atur

En proporció, l’atur afecta més al col·lectiu jove (els joves són el 20% de la població i el 30% de

la població aturada). D’altra banda, els joves s’adapten bé al treball en hostaleria (disminueix la proporció de joves

del total de població aturada en temporada alta).

Font: Observatori del Treball de les Illes Balears, 2009

32.85% 32.69% 32.22% 30.62% 28.95% 27.27%

0.00%

5.00%

10.00%

15.00%

20.00%

25.00%

30.00%

35.00%

Gener Febrer Març Abril Maig Juny

% de joves menors de 30 anys sobre població aturada (Calvià 2009)

53%47%

53%47%

53%47%

54%

46%

55%

45%

59%

41%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

Gener Febrer Març Abril Maig Juny

Població jove aturada (per sexe).

Homes Dones

Dels menors de 30 anys, els homes tenen més dificultats per trobar un treball que les dones. A nivell de la població

total, la tendència és la contrària (50.2% dones, 49.8% homes en atur, mitjana Calvià 2009).

Els joves i l’atur

Font: Observatori del Treball de les Illes Balears, 2009

Els joves en el mercat de treball

Elevada proporció de joves treballadors a Calvià. Des del punt de vista del nombre total de contractes

del 2008, gairebé un 42% varen ser a menors de 30 anys.

Font: Observatori del Treball de les Illes Balears, 2009

15-2020-25

25-30

Nº contractes

Nº joves

2721 3128

4279

280 783 9180

1000

2000

3000

4000

5000

Joves treballadors (Calvià, 2009)

Nº contractes Nº joves

21%10% 25%

Ocupacions dels joves

Ocupacions de baixa exigència de qualificació i experiència, salaris baixos, contractes precaris,

i condicions laborals de baixa qualitat.

Ocupacions més freqüents (16-30 anys, Calvià, 2008)

36%

13%12%8%

7%

7%6%

4% 4% 3%

1 Camareros, bármanes y asimilados

2 Personal de limpieza de oficinas, hoteles (camareras de piso) y otros establecimientos similares

3 Cocineros y otros preparadores de comidas

4 Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes, quioscos y mercados

5 Albañiles y mamposteros

6 Peones de la construcción de edificios

7 Recepcionistas en establecimientos distintos de oficinas

8 Otros diversos trabajadores de servicios personales

9 Animadores comunitarios

10 Auxiliares administrativos con tareas de atención al público no clasificados anteriormente

Font: Observatori del Treball de les Illes Balears, 2009

Els joves i la temporalitat

El 84% dels contractes a Calvià són temporals (2008), ila temporalitat afecta més als més joves (de 16 a 25 anys).

Font: Observatori del Treball de les Illes Balears, 2009

Tipus de contracte: INDEFINITS

11%

37%52%

16-20 21-25 26-30

Tipus de contracte: TEMPORAL

15%

40%

45%

16-20 21-25 26-30

Illes Balears lidera, amb més d’un 40%,

la taxa d’abandó escolar a Europa.

17.5%

45.8%

15.4%

33.9%29.9%

10.0%

0.0%

10.0%

20.0%

30.0%

40.0%

50.0%

Taxa d'abandó escolar

%

Taxa d'abandó escolar (2007-2008)

UE- Homes Illes Balears - Homes UE- Dones Illes Balears - Dones Espanya Objectiu Europeu 2010

Font: Fundación Europea Sociedad y Educación, 2008

Els joves i els estudis: Illes Balears

Conclusions

• Estructura mercat laboral poc diversificada, orientant els joves cap a treballs de baixa qualitat, majoritàriament en hostaleria, construcció i serveis.

• Aquesta situació de “treball fàcil” dificulta la formació dels joves: elevat índex d’abandó escolar, horaris de treball poc compatibles amb la formació continua, etc.

• És necessària una intervenció per part de les Administracions Públiques per aconseguir millorar la formació dels joves i les seves perspectives de feina i de futur. Per això, l’IFOC gestiona programes mixtes de formació i ocupació amb la finalitat de fomentar el retorn al sistema educatiu i al mateix temps, l’accés al mercat laboral dels joves.

• Més informació: IFOC, tel. 971 13 46 13.