DEPRESION EMOCIONAL EN

EL TRABAJO .

La depresión es un problema de salud que afecta

a muchas personas. Puede afectar cada una de

las partes de TU vida, incluso TU empleo.

Un empleado deprimido, deprime a su esposo o

esposa, a sus hijos y a su entorno inmediato.

En México existen cerca de 10 millones de

personas que padecen el trastorno de la

depresión. Esta enfermedad emocional

actualmente es calificada por Organización

Mundial de la Salud (OMS) como la cuarta

con mayor grado de incapacidad en materia

laboral, sin embargo el mismo organismo

estima que para el año 2020 será la

primera en todo el planeta.

Durante muchos años, diversos investigadores

han descrito cuáles son las motivaciones del

mexicano en torno a su experiencia laboral y su

íntima relación con sus estados de ánimo. Más

del 90% lo califica como fundamental en su

vida. En una escala sobre lo que motiva más al

mexicano en su vida adulta, en primer lugar

está la familia, es decir, la pareja, los hijos, sus

padres, etcétera, y en segundo, el trabajo, por

encima de la amistad.

Sin embargo, algunos estudiosos sobre

la psicología del mexicano, como el Dr.

Rogelio Díaz Guerrero o el Dr. Santiago

Ramírez concuerdan en sus

investigaciones:

Si el mexicano está motivado y satisfecho en su

empleo, funcionará adecuadamente en sus

otros entornos, como el familiar, el emocional y

el amistoso. De lo contrario se frustrará, lo cual

incidirá directamente en sus relaciones con su

pareja, hijos o amigos.

En México existen más de 10 millones de personas

adultas que padecen un síntoma agudo de depresión

en su edad productiva.

RELACION

ENTRE EL

TRABAJO &

LA

DEPRESIÓN.

1. UNA HISTORIA DE CONSTANTES DEPRESIONES

 Lo cual va edificando a lo largo de la vida

una personalidad depresiva que afectará

siempre en la toma de decisiones, desde la

elección de pareja, de carrera profesional, 

y por supuesto  el empleo

2 .  UNA DEPRESIÓN CAUSADA POR ALGÚN TIPO DE PÉRDIDA ,  

Muerte de un ser querido o pérdida de la pareja,

entre otros

3. POR NO SENTIRSE SATISFECHO EN SU

ACTIVIDAD LABORAL

 Confusión Vocacional.

 Falta de Motivación.

Desempeño de un rol o puesto

que no está ligado con sus

capacidades.

Estancamiento laboral.

CONFUCION VOCACIONAL.

 En México casi 35% de los profesionistas estudiaron una carrera

que no está acorde a sus aptitudes.  Lo lamentable es que este

porcentaje es muy similar si lo enfocamos a los estudiantes que

en la actualidad están cursando una licenciatura. En

consecuencia tampoco disfrutarán su empleo, porque no están

preparados desde el punto de vista de sus aptitudes e incluso

emocionalmente para sobrellevar una actividad incompatible.

Aquí tendremos a empleados e incluso líderes faltistas,

desconcentrados y sin ánimo de ir más allá de sus atribuciones.

FALTA DE MOTIVACION.

Puede ser que un directivo de una empresa esté

desempeñando responsabilidades afines a sus

intereses y habilidades, sin embargo, no está exento

de padecer una crisis depresiva. Los motivos son

amplios y diversos: falta de superación laboral, un

salario que considera injusto, competencia desleal

entre compañeros de trabajo, envidias, malos

entendidos o bien, tener un líder que no tiene la

capacidad de reconocer sus logros.

 DESEMPEÑO DE UN ROL O PUESTO QUE NO ESTÁ LIGADO

CON SUS CAPACIDADES

 En México, la mayoría de las contrataciones o las promociones

de puesto se dan por lo que llamamos coloquialmente como

"por feeling", o bien, "por que me late". Por desgracia las

pequeñas y medianas compañías carecen por completo de un

departamento profesional de recursos humanos, lo cual puede 

ocasionar un daño tanto al empleado que aspira tener un

determinado puesto, como a la misma compañía que apuesta a

una persona que probablemente no tenga los atributos

necesarios 

 ESTANCAMIENTO LABORAL.

Falta de promociones, un sueldo que considera

poco digno o dominar por completo sus

responsabilidades provocan el síndrome tan

mexicano del "Estancamiento Laboral". Claro,

esto ocasiona frustración, porque se alcanza un

techo económico y productivo difícil de superar