Contrato de Trabajo

3
Contrato de trabajo Articulo 25 Naturaleza jurídica del contrato de trabajo La esencia de algo como se puede catalogar algo que tipo de contrato puede ser el contrato de trabajo Hablar de naturaleza requiere un riguroso estudio de los doctrinarios del derecho y se han elaborado numerosas tesis sobre el tema de la naturaleza jurídica del contrato de trabajo las principales tesis contractualistas son las siguientes 1. las del arrendamiento. 2. Las de la compraventa. 3. Las de la sociedad. 4. La del mandato. 5. La del contrato innominado (tesis mixta). La tesis del arrendamiento Arrendamiento es alquiler no solo hay de casas también hay de servicios esta primera tesis quiere llevarlo más al servicio. Los defensores de esta tésis sostienen que el contrato de trabajo es jurídicamente un contrato de arrendamiento de servicios donde los trabajadores arriendan sus fuerzas de trabajo al patrono por un precio determinado que es el salario. Los críticos dicen que el contrato de trabajo no puede asimilarse al arrendamiento porque el arrendatario tiene el uso y el disfrute de la cosa además tiene la posesión de la cosa. Y en el contrato de trabajo el empleador no tiene el uso ni el disfrute del trabajador ni tiene la posecion del trabajador ni su energía de trabajo, en el arrendamiento es importante las cosas deben de ser devueltas en el mismo estado no se carcome no se corrompe y no se gasta no se extingue con el arrendamiento la energía de trabajo es decir el trabajo humano a desarrolarse se presta y se gasta y se renueva y desaparece con la misma prestación del servicio se trata de algo inseparable del trabajador. La tesis de la compra-venta

description

contrato de trabajo el salvador

Transcript of Contrato de Trabajo

Contrato de trabajoArticulo 25Naturaleza jurdica del contrato de trabajoLa esencia de algo como se puede catalogar algo que tipo de contrato puede ser el contrato de trabajoHablar de naturaleza requiere un riguroso estudio de los doctrinarios del derecho y se han elaborado numerosas tesis sobre el tema de la naturaleza jurdica del contrato de trabajo las principales tesis contractualistas son las siguientes 1. las del arrendamiento.2. Las de la compraventa.3. Las de la sociedad.4. La del mandato.5. La del contrato innominado (tesis mixta).La tesis del arrendamientoArrendamiento es alquiler no solo hay de casas tambin hay de servicios esta primera tesis quiere llevarlo ms al servicio.Los defensores de esta tsis sostienen que el contrato de trabajo es jurdicamente un contrato de arrendamiento de servicios donde los trabajadores arriendan sus fuerzas de trabajo al patrono por un precio determinado que es el salario.Los crticos dicen que el contrato de trabajo no puede asimilarse al arrendamiento porque el arrendatario tiene el uso y el disfrute de la cosa adems tiene la posesin de la cosa. Y en el contrato de trabajo el empleador no tiene el uso ni el disfrute del trabajador ni tiene la posecion del trabajador ni su energa de trabajo, en el arrendamiento es importante las cosas deben de ser devueltas en el mismo estado no se carcome no se corrompe y no se gasta no se extingue con el arrendamiento la energa de trabajo es decir el trabajo humano a desarrolarse se presta y se gasta y se renueva y desaparece con la misma prestacin del servicio se trata de algo inseparable del trabajador.La tesis de la compra-ventaLos defensores de esta tesis tratan de asimilar el contrato de trabajo con una compra venta entre ellos sobresale Paul Bureal y Carrelutti son doctrinarios del derecho defensor de la tesis de la compra venta y manifiestan todos estos defensores que el trabajo es susceptible de venta y de compra y que puede definirse mediante el cual una persona llamada patrono compra a otro mediante un precio determinado una fuerza intelectual o fsica del trabajador (muscular) para realizar una labor determinada.Pacto de retroventa si no hay ese pacto no se devolver nunca el bien no es como que se pierda mi intelecto o mi fuerzaLa tesis de la sociedadEs defendida por tratadistas espaoles y franceses los cuales sostienen que el patrono y el trabajador forman una sociedad Participando en una obra comn y se dividen los beneficios.Esta tesis es objetable o criticables porque en el contrato no se da la caracterstica de la sociedad de constituir a una persona jurdica o moral con fines de lucro ellos hacen labor de generar lucro pero no forman una persona y no se pueden dividir beneficios.Tesis del Mandato Se ha sostenido que le contrato de trabajo no es otra cosa que el mandato del derecho civil sin embargo hay que tomar en cuenta que el contrato de mandato es un contrato de representacin donde el mandatario se obliga a realizar un negocio o un acto jurdico a nombre de otro.En el mandato la subordinacin del mandatario al mandante se diferencia de lo que es la subordinacin de dependencia que el trabajador tiene con su patrono porque la subordinacin es indispensable para su existencia por otra parte en el mandato la subordinacin est implcita en las instrucciones recibidas para la ejecucin por otro.