Causas Del Problema
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CAUSAS DEL PROBLEMA TECNICAS DE MEDICION DEL TIEMPO LLUVIA DE IDEAS Los tiempos que estiman o suponen que van a necesitar para realizar una actividad, para resolver inconvenientes no son acordes con los preestablecidos. Se presenta con frecuencia que se asignan demasiadas actividades para un tiempo muy corto, esto se da cuando no se definen con claridad las responsabilidades que asumirá cada uno de los empleados. Los directivos y empleados confunden prioridades dedicando tiempo a cosas que no necesitan la atención y dejando lo más urgente de último. En muchas ocasiones se plantean metas irreales y que están muy por encima de la capacidad de cumplirlas, teniendo como consecuencia fracaso en el cumplimiento de las tareas y la mala ejecución de procesos. La falta de planeación del tiempo, genera que no se deleguen funciones anulando por completo la participación y la capacidad del equipo de trabajo. La falta de compromiso en cuanto a seguridad y salud laboral, ocasiona que los empleados se quejen entre sí, realizando sus tareas con el menor esfuerzo y afectando los objetivos de la empresa.
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CAUSAS DEL PROBLEMA
TECNICAS DE MEDICION DEL TIEMPOLLUVIA DE IDEAS Los tiempos que estiman o suponen que van a necesitar para realizar una actividad, para resolver inconvenientes no son acordes con los preestablecidos.
Se presenta con frecuencia que se asignan demasiadas actividades para un tiempo muy corto, esto se da cuando no se definen con claridad las responsabilidades que asumir cada uno de los empleados.
Los directivos y empleados confunden prioridades dedicando tiempo a cosas que no necesitan la atencin y dejando lo ms urgente de ltimo.
En muchas ocasiones se plantean metas irreales y que estn muy por encima de la capacidad de cumplirlas, teniendo como consecuencia fracaso en el cumplimiento de las tareas y la mala ejecucin de procesos.
La falta de planeacin del tiempo, genera que no se deleguen funciones anulando por completo la participacin y la capacidad del equipo de trabajo.
La falta de compromiso en cuanto a seguridad y salud laboral, ocasiona que los empleados se quejen entre s, realizando sus tareas con el menor esfuerzo y afectando los objetivos de la empresa.
