Asociación de Funcionarios Universitarios Pensionados (AFUP)

ISSN 14-09-3057 Mayo-Agosto 2011 Número 59

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DISEÑO E IMPRESIÓN

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De la Presidencia

AFUP busca justicia por artículo 70

AFUP celebró en Guanacaste

Anexión del Partido de Nicoya

Por nuestra salud

Departamento de Prestaciones

Sociales

De nuestros afiliados

Homenaje a Facundo Cabral

Apreciación sobre la metamorfosis

de AFUP entre 1997-2011

Desde la Sede

De las Filiales

II Juegos deportivos,

recreativos y culturales

Mensaje para las Madres

Índice

Héctor Monge León, CoordinadorLisbeth Huertas Jiménez , Periodista asesoraFrancini Sandoval Campos, Colaboradora.

Fabián Castillo (Portada y diagramación)

GRAFOS S.A. (506) 2551-8020 • info@grafoslitografia.com

Francini Sandoval

En el Convivio Interfiliales realizado en Liberia,Guanacaste, con motivo de la celebración de la Anexión del Partido de Nicoya. Participó gran cantidad de asociados y asociadas. Ver página 7.

El Presidente de AFUP don Eladio Carranza Picado, conversa con

Juan Carlos Mendoza, Presidente de la Asamblea Legislativa, después de la audiencia donde se le presentó el proyecto Propuesta de AFUP del Art.

70. Ver páginas 3-6.

Nuestro asociado William Brenes Gómez, nos ofrece un interesante artículo acerca de los problemas bucodentales en las personas adultas mayores. Ver páginas 10 y 11.

3Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

De la PresidenciaM. Sc. Eladio Carranza Picado

Presidencia@afup.cr

AFUP DESNUDA INJUSTICIAS

Será esta encrucijada actual que vive nuestra Patria, la hora para quienes ostentamos la representación de miles de trabajadores y trabajadoras ya en el disfrute de su jubilación, el ejercer la denuncia y el control político sobre la gestión y la toma de decisiones de quienes nos representan en nuestras organizaciones magisteriales, de economía solidaria, de seguridad social o de jerarcas de gobierno. En ese sentido, hoy es nuestro debert llamar la atención sobre los siguientes temas de interés para el Magisterio Nacional.

La Junta Directiva de JUPEMA, la reivindicación de la condición de personas jubiladas y el respeto a los derechos adquiridos.

En los últimos años hemos visto con sorpresa, que JUPEMA, cada vez parece más una extensión de la Dirección Nacional de Pensiones (DNP), del Ministerio de Trabajo y del Ministerio de Hacienda, ya que cada día más sus decisiones y actuaciones parecen ir acorde con las políticas restrictivas del gobierno y atentan contra los derechos adquiridos de las personas jubiladas.

Ya no preocupa privar o atrasar un incremento o un derecho para el jubilado o jubilada, pues parece que el bienestar nuestro ya no es la “misión” de la Junta. En estos momentos su filosofía es otra, pareciera que aquella “visión” de hace unos años en donde privaba la defensa a ultranza de los derechos adquiridos de las personas jubiladas y la reivindicación de sus condiciones en cuanto al monto y disfrute, es cosa de ayer.

A continuación me permito señalar algunas incongruencias que son ejemplo de lo anteriormente señalado:

Inoperancia en la aplicación de costos de vida.

En el mes de diciembre de 2009, la Universidad de Costa Rica reconoció un incremento por costo de vida de 2,162%, decretado en enero de 2007

para su población activa. Este incremento debe ser aplicado a las personas jubiladas procedentes de esta Universidad, al amparo de la Ley 2248; a pesar de esto, en la Junta de Pensiones se duró once meses para realizar esta actualización, ya que se aplicó en el mes de noviembre de 2010.

Sin embargo, en ningún momento se hicieron los trámites para calcular y pagar las diferencias correspondientes a los años 2007, 2008 y 2009; es por esta razón que AFUP desde marzo de este año, está reclamando esos pagos. Nuestra petición fue escuchada a medias, ya que si bien es cierto se calculó este pago, hasta agosto de 2011, solo a unas cuantas personas se les ha realizado. La mayoría permanece en una espera injustificada, en donde al final les cancelarán sumas devaluadas, con la correspondiente pérdida del valor adquisitivo.

Irrespeto a la legalidad en la aplicación de costo de vida para jubilados del ITCR, de la Ley 2248.

En el momento que se conoce en el seno de la Junta Directiva de JUPEMA, el aumento por costo de vida decretado por el ITCR para el primer semestre de 2011, se encuentra en discusión el costo de vida acordado por la Dirección General de Servicio Civil para ese mismo periodo; al ser diferentes los porcentajes de incremento, algunos miembros de Junta Directiva de la Junta de Pensiones, con total desconocimiento e irrespeto a lo señalado por la Ley 2248, en su artículo 29, que regula el régimen de revaloraciones para los jubilados por esa legislación, acuerdan consultarle al Tecnológico el porqué el incremento por ellos decretado es superior al de Servicio Civil, lo que no solo es un irrespeto a los derechos adquiridos de estas personas jubiladas, sino que les provocó un atraso innecesario en este pago.

Desacato a las disposiciones de la Ley 2248, desconocimiento a los derechos adquiridos y un peligroso antecedente.

Como se conoce, en la Ley 2248 se establecía en su artículo 4), el cálculo del monto de la jubilación, sin tope ni limitación en cuanto a la procedencia de los salarios calculados. Esta disposición provocó algunos abusos en los salarios reportados y la forma en que se devengaron, de tal manera que algunas personas, al laborar un solo mes en un cargo con un

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salario superior al que cotizaron en sus treinta años, incrementaron su monto de pensión.

Lo anterior hizo que en las reformas 7268 y 7531, se estableciera como fórmula de cálculo del monto de jubilación, la consideración de un periodo de 12 meses primero y 32 después, y se excluyeron salarios que no fueran devengados en educación, sin embargo estas reformas no pueden ser retroactivas y deben respetarse los derechos adquiridos de las personas jubiladas al amparo de la ley 2248.

A pesar de ello, la Junta Directiva de JUPEMA, en una decisión sin precedentes, acuerda en enero de 2009, asumir como política institucional el no reconocer para nuevos jubilados de la Ley 2248, salarios fuera de educación. Como si esta violación al mandato de esa Ley fuera poco, mediante acuerdos tomados en octubre 2009 y enero 2010, amplían los alcances de esa política institucional a las personas jubiladas que ya tenían esos reconocimientos, muchas de ellas mediante resolución de esa misma Junta, la DNP o el Tribunal de Trabajo.

Debe quedar claro que AFUP nunca defenderá privilegios o gollerías, y si alguien pretende en forma desmedida aprovecharse de portillos lo denunciará, pero aquí no estamos ante esa situación, aquí lo que sucede es que existen compañeros y

compañeras que a base de esfuerzo, dedicación y sacrificio, en muchos casos en forma simultánea, prestaron servicios en instituciones del Estado y sobre esos salarios cotizaron los porcentajes que la ley les exigía, por lo que no es de recibo que hoy, sobre una situación jurídicamente consolidada, se pretenda desconocer un derecho.

Este actuar de la Junta crea un peligroso antecedente al pretender modificar un texto de ley, mediante un acto administrativo, y que este se convierta en una política institucional.

En vista que la mayoría de personas afectadas pertenecen a nuestra Asociación, AFUP ha desplegado una serie de gestiones en procura de la corrección a los actos que provocaron esta violación y que hoy, en forma ilegal, limita un pleno derecho de estas personas.

En defensa de los derechos de nuestros afiliados y afiliadas, se creó la Comisión de Defensa de los Derechos Adquiridos, que coordina la Doctora Teresita Aguilar Mirambell, Ex presidenta de esta Asociación y de la Junta Directiva de JUPEMA, la cual le ha dado apoyo y seguimemiento al Amparo de Legalidad presentado por los afectados, ante el juzgado de lo Contencioso y Administrativo.

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5Mayo-Agosto 2011

TRIBUNAAFUP busca justicia por artículo 70Lisbeth Huertas Jiménez, periodista afiliada a AFUP

La Asociación de Funcionarios Universitarios Pensionados, más conocida como AFUP, presentó el pasado mes de junio una propuesta alternativa ante la Comisión con Potestad Legislativa Plena Tercera en la Asamblea Legislativa, que conoce la Reforma al Artículo 70 de la Ley 7531 planteada por el Foro de Presidentes y Secretarios del Magisterio Nacional, la cual consta en el expediente 17402. Sin embargo, ese texto inicial, fue modificado en atención a variables de costo financiero e irrespetando los principios de la Seguridad Social.

La propuesta de AFUP busca que se haga justicia respecto a la deducción obligada que se le aplica a las personas pensionadas y jubiladas con el régimen del Magisterio Nacional, mediante ese artículo 70, debido a que la reforma inicial del Foro fue modificada en perjuicio de las personas jubiladas y activas.

La reforma que actualmente está en esa Comisión solo beneficiará con la exoneración a un 50% de las personas que inicialmente se habían contemplado, pero además se le incorporó el rompimiento del tope de deducción por el artículo 70, que actualmente es de un 16%, el cual pasaría a un 17% y un 19% para un importante sector de personas jubiladas de las cuatro universidades públicas y otras.

Un tercer elemento es que en esa reforma no se propone ninguna modificación que beneficie a las personas funcionarias activas, por lo que AFUP recogió esta necesidad y propone que la deducción por cotización obligatoria para los activos según el artículo 70, sea de un 9, 10, 11 y 12 %.

Así lo explicó el presidente de AFUP Eladio Carranza Picado, quien fue director y presidente de JUPEMA en el periodo 2002-2005, como representante de las OLIES (Organizaciones Laborales de Instituciones de Educación Superior), durante una charla que presentó en la Seccional de Personas Jubiladas del SINDEU, el martes 12 de julio.

Carranza agregó que “esta deducción obligatoria por el artículo 70 fue impuesta, en forma

injusta y confiscatoria a las personas jubiladas con el régimen de JUPEMA, mediante la aprobación de la ley N°7531 de julio de 1995, que modificó la primera ley (N°2248) y la segunda ley (Nº7268) que regulan el Régimen de Pensiones del Magisterio Nacional, “aprobándose de esa manera los atropellos e injusticias más grandes en contra del personal docente y administrativo del sistema educativo público costarricense”.

Esa reforma mediante la Ley 7531 también incrementó la cotización hasta en un

200%, pues se pasó de un 7% del monto de pensión hasta un 16%, además que le permitió al gobierno, disminuir el monto de la pensión de un 100% a tan solo un 60%, que recibirán quienes se jubilen con esta última ley. O sea, se les redujo los beneficios, se les incrementaron las cotizaciones y los años requeridos para poder acogerse a la jubilación.

Carranza explicó que “…la Seguridad Social, materia rectora en los regímenes de retiro, indica que las cotizaciones que trabajadores y trabajadoras deben aportar para su jubilación, deben hacerse en la vida laboral activa y no en su etapa de jubilación. En virtud de lo anterior, era obligación del Estado desde 1958 constituir el Fondo para el pago de las

El miércoles 6 de julio, AFUP defendió su propuesta ante la Comisión con Potestad Legislativa Plena Tercera, día en que nos hicimos presentes una gran cantidad de personas jubiladas. Foto Lisbeth Huertas.

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pensiones con los aportes obrero patronales, pero en vez de eso, dichos recursos fueron pasados a las arcas del Estado y utilizados para otros fines”.

Agregó que hay personas jubiladas que han pagado dos veces por su pensión, una como personas activas y otra como jubiladas, gracias a ese artículo 70 que se introdujo en el régimen con la ley 7531, y que “…no es justo que se les siga cargando esta deducción porque los dineros se destinaron para otra cosa. Tenemos personas jubiladas con 40, 50 y más años de estar cotizando para el régimen de pensiones de JUPEMA”.

Por todo lo anterior AFUP, fundamentada en estudios técnicos/actuariales, que permitieron conciliar los principios rectores de la seguridad social y el impacto en el costo fiscal, diseñó una propuesta de texto sustitutivo con justicia y equidad, que guarde el principio de derogatoria en la cotización de las personas jubiladas, la cual se realizaría en forma

paulatina en un plazo de 9 años, sin cargar su costo a un sector de cotizantes.

Carranza explicitó que AFUP es consciente que la meta de derogar el artículo 70 que sangra nuestras pensiones es difícil de lograr en este momento, por la preocupación de los señores diputados y señoras diputadas de la crisis fiscal que golpea al país, de quienes en última instancia depende este proyecto.

Sin embargo, contrario a lo que han venido avalando algunas organizaciones, AFUP va a seguir insistiendo hasta el final en que el incremento al 17% y 19% no debe ser aprobado. Si no se logra la meta propuesta, la otra estrategia sería mejorar los porcentajes de cotización para las personas jubiladas que no queden exentas de la deducción hasta los tres salarios mínimos.

El Consejo Universitario de la Universidad de Costa Rica, mediante nota R-3931-211, hizo del conocimiento de Juan Carlos Mendoza, Presidente de la Asamblea Legislativa, los acuerdos tomados en la sesión No. 5555, artículo 12, en los cuales solicita incorporar en el texto del expediente 17402 lo siguiente:

“3.1. La propuesta inicial era exonerar los estratos de personas activas y pensionadas que recibían ingresos hasta dos veces la base cotizable en unos y hasta cuatro en los otros, y así beneficiar a la mayor cantidad de afiliados al régimen. Sin embargo, el texto dictaminado redujo esos pisos y solo exonerará a las personas pensionadas hasta tres veces la base cotizable, con lo cual a todas luces se reduce la población que se beneficiaría, y mantiene intactas para una gran cantidad de personas pensionadas y trabajadoras activas las desigualdades y desproporcionalidades cuestionadas. Por tanto, se recomienda adecuar el proyecto, reduciendo los porcentajes de cotización.

3.2. Los recursos para poder exonerar a ese sector de pensionados(as) son tomados de quienes reciben pensiones superiores al exceso de tres veces la base cotizable; pero se les incrementa, sin ninguna razón técnica, los porcentajes de cotización que deben cancelar, pues se pasa del

16% como máximo vigente a un 19%. Esto acrecienta las condiciones gravosas e injustas en que en la actualidad se encuentran estas personas, muchas de ellas relacionadas con las Instituciones de educación superior universitaria. Nuevamente, esto se aleja del objetivo inicial del proyecto de ley No 17.402, por lo que resulta inaceptable para la Universidad de Costa Rica.

3.3. Las condiciones gravosas e injustas del régimen no solo tienen que ver con los porcentajes de cotización, ya que existen sectores de pensionados(as) que adicionalmente, según lo establece el artículo 71, deben cancelar una cuota solidaria por recibir una pensión superior al salario de un catedrático universitario. Las repercusiones de este doble gravamen, en la capacidad adquisitiva de las personas pensionadas, es omitida en el análisis del proyecto de ley citado.

3.4. La propuesta de la Asociación de Funcionarios Universitarios Pensionados presentada tanto a este Consejo Universitario como a esa Comisión Legislativa, procura subsanar las condiciones gravosas e injustas que mantienen, tanto el texto vigente del artículo 70 como el texto actual del proyecto N.º 17.402, lo que debería ser tomada en consideración para la discusión legislativa.”

Con la última reforma al régimen de pensiones de JUPEMA subieron la cotización en un 200%, se redujo el monto de pensión a un 60% y se incrementó el tiempo de servicio necesario para jubilarse en 3.4 años

para un total del 33.4 años.

UCR avala propuesta de AFUPsobre artículo 70

7Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

Comisión Socio Cívico Cultural de AFUP

En la Sede de Guanacaste de la Universidad de Costa Rica, el 27 de julio del 2011, gran cantidad de gente de AFUP fuimos bien recibidos por el Director de esa Sede, Dr. Razziel Acevedo Álvarez, don Alfredo Gutiérrez Navarro, Presidente de la Junta Directiva de la Filial de Guanacaste, y la Lic. Mireya Hernández de Jáen, Jubilada asociada de AFUP, y Ex directora de la Sede de Guanacaste.

La visita se hizo con motivo de un convivio interfiliales durante los días 27 y 28 de julio, en ocasión de la celebración de la Anexión del Partido de Nicoya

a Costa Rica, en cuya actividad participaron las Filiales de San Carlos, Cartago, Heredia, San Ramón, Turrialba, Guanacaste y San José.

Cumplida una cordial bienvenida por don Alfredo Gutiérrez Navarro en nombre de la Filial de Guanacaste, el Dr. Razziel Acevedo destacó la presencia en este acto histórico de universitarios y personas jubiladas asociadas a AFUP, en una Sede de la Universidad de Costa Rica que cuenta con mayor matrícula después de la Sede Rodrigo Facio en San José, formando los profesionales del futuro y fortaleciendo la cultura de la región y del país.

Muy destacada la exposición de la Lic. Mireya Hernández de Jáen, sobre la motivación histórica, acerca de cómo se dio, paso a paso, la Anexión del Partido de Nicoya y las decisiones de su población organizada como corregimiento o Alcaldía Mayor de los territorios que hoy corresponden a la Península de Nicoya. Su forma de expresión tan amena cautivó la atención de las personas participantes.

Esa zona era muy independiente y por lo general respondía, en lo civil y administrativo, a la Capitanía General de Guatemala. Pero la región se identificaba mucho con nuestro país por su cercanía con Puntarenas, Esparza, Bagaces y Cañas. Además, en 1812 cuando

ese Partido se unió a Costa Rica, aquí se buscaba tener un representante ante las Cortes de Cádiz, para lo cual se requería contar con la población suficiente lo que se logró con esa Anexión, cuyo cargo recayó en el presbítero Florencio del Castillo.

Los documentos de dicha solicitud los firmó Cupertino Briceño, alcalde nicoyano en 1824, cuando se decidió en el mes de enero, la anexión, mediante un cabildo abierto que reunió a la población de la región. El Jefe de Estado costarricense en ese momento era Juan Mora Fernández.

La Anexión del Partido de Nicoya quedó registrada en el Tratado Cañas-Jerez (1858), en el que se estableció que el territorio del Partido era parte de Costa Rica. Además, desde el 25 de julio de 1825 quedó escrito en el escudo de esa provincia el lema “De la Patria por Nuestra Voluntad”, que fue el lema bajo el cual se anexaron a suelo costarricense las personas nicoyanas.

La Presidencia de AFUP, en nombre de su Junta Directiva, agradeció a la Comisión Socio Cívico Cultural y las Juntas

Directivas de Filiales, la calidad organizativa de esta histórica celebración, realizada por vez primera para AFUP, en Liberia, así como la participación durante los días 27 y 28 de julio de más de doscientas personas asociadas.

También dio las gracias al Departamento de Prestaciones Sociales de JUPEMA, por su apoyo y respaldo a esta actividad, para que la cena y el baile del día 27 de julio fuesen un éxito total.

Concluido el acto protocolario, un grupo de jóvenes de la Etapa Básica de Música de esa Sede Universitaria, quienes conforman el grupo “Son de la U”, deleitó a los concurrentes, con un programa de música popular y amenizó un rato de baile.

Convivio interfiliales de AFUP

AFUP celebró en Guanacaste Anexión del Partido de Nicoya

Héctor Monge León, Vicepresidente de AFUP, entrega placa al Dr. Razziel Acevedo Álvarez, Director de la Sede. Al fondo Heriberto Arias Richmond, Coordinador de la actividad. A la derecha Alfredo Gutiérrez Navarro, Presidente Filial Guanacaste.

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William Brenes Gómezwebrenes@hotmail.com

Los efectos del envejecimiento, junto con las enfermedades periodontales y la caries dental que en su mayoría son de carácter irreversible, suelen ser más pronunciados en la cavidad bucal que en otros órganos del cuerpo de las personas adultas mayores (PAM), estos efectos se manifiestan por la pérdida parcial o total de dientes, lo que tiene repercusiones tanto en las funciones digestivas y nutricionales, como en la economía familiar y la autoestima entre otras.

Un estudio epidemiológico realizado en el año 2004 con PAM procedentes de clubes de interacción social, propiciado por la Asociación Gerontológica Costarricense (AGECO), muestra que el estado de salud bucal de este grupo de población puede ser catalogado como un significativo problema de salud pública, puesto que:

• El 53% de las personas adultas mayores estudiadas, han perdido la totalidad de sus dientes.

• EL 38,4% con edentulismo parcial, requiere rehabilitación protésica para satisfacer la capacidad masticatoria.

• De las personas que conservan al menos un diente en boca, la caries activa es prevalente en el 77,7%.

• Las periodontopatías (piorreas) están presentes en el 52,9% de esta población en estudio.

• El 83,5% tiene un deficiente control de la placa dental.

• El 63,9% de las prótesis superiores y el 74,2% de las prótesis inferiores, necesitan ser reacondicionadas o renovadas por prótesis bien concebidas.

Con estos datos se evidencia el franco deterioro de la salud bucodental de las PAM, así como de la necesidad de atención odontológica a la cual algunas personas no pueden recurrir por falta de los recursos económicos, o por la no existencia de coberturas odontológicas específicas en las instituciones prestadoras de servicios de salud para satisfacer sus necesidades,

Por Nuestra SaludSituaciones de salud oral en personas adultas mayores y elpotencial aporte de AFUP en la promoción de la salud.

Foto aportada por Daniel Araya Jiménez

9Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

como sería el caso de las prótesis dental tan necesaria en la PAM.

Como consecuencia de la Reforma del Sector Salud, posterior a la década de los noventa, se provocó que el Ministerio de Salud (MS) cambiara su función de proveedor de servicios de salud, a la de ejercer la rectoría de la salud en Costa Rica.

La responsabilidad de la prestación de los servicios de salud a toda la población, recae entonces, en la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) la cual cuenta con un respaldo económico insuficiente por parte del Estado. Además de que la institución asume esta responsabilidad todavía con una visión curativa de los problemas de salud, que había resultado de la anterior separación de funciones preventivas en el MS y curativas en la CCSS.

Visión que hasta hoy prevalece predominantemente en la prestación de servicios odontológicos por parte de la CCSS. Un buen ejemplo de la visión curativa, tiene que ver con el hecho de que la atención odontológica se realiza por demanda y no de forma sistemática, o sea que las personas acuden a los servicios de salud cuando lo requieren y no con base a un protocolo de atención bien definido.

Aunado a lo anterior, la actual crisis de la CCSS podría tener efectos negativos en las coberturas odontológicas de la población, con las consecuentes repercusiones en el aumento de la prevalencia de enfermedades odontológicas.

Ante esta problemática, caracterizada por una gran demanda de la población en satisfacer las necesidades de salud y una oferta de los servicios de salud insuficiente, emerge una propuesta de política pública que realiza el Colegio de Cirujanos Dentistas de Costa Rica (CCDCR) para la promoción y protección de la salud oral de la población costarricense, la cual busca en su agenda de acción, la defensa de los sistemas públicos y universales de salud, evitando la fragmentación y privatización de nuestro sistema de salud, así se trata de rescatar los principios ideológicos que dieron origen a la seguridad social, como uno de los principales sustentos a la democracia costarricense.

Otro elemento de la agenda de acción de esta política, tiene que ver con el fomento de formación de redes sociales y la participación social para apoyar las acciones de promoción de la salud y la atención integral de la salud. En esta propuesta del CCDCR y aceptada por el MS, la PAM ha sido definida como uno de los grupos de prioridad de la política, para lo cual plantea entre otros las siguientes líneas estratégicas:

• Formación de recurso humano, en Ciencias de la Salud y afines, en la atención de las personas adultas mayores.

• Promoción de la salud bucodental dirigida a personas adultas mayores por medio de la educación, la participación y la acción comunitaria.

• Capacitación de los cuidadores institu-cionales o familiares en aptitudes y actitudes que fomenten la salud bucal de las personas adultas mayores.

• Reorientación de los servicios públicos y privados de salud, hacia la promoción y protección de la salud bucal de la población adulta mayor.

• Promoción de la investigación científica sobre el tema salud oral en personas adultas mayores.

En el caso de AFUP, esta podría tener un importante papel en propiciar dicha política con sus afiliados y afiliadas mediante el desarrollo de programas de educación para promoción y protección de la salud oral (estilos de vida saludables).

Este tipo de programa brindaría las herramientas para el autocuidado de la salud oral, además de informar de los derechos que tienen las personas en materia de salud y exigir a las instituciones de salud, ampliar las coberturas y mejorar la calidad de las prestaciones.

Actualmente se está realizando un estudio sobre cobertura de servicios odontológicos, costos familiares y necesidades de tratamiento de las personas afiliadas a AFUP, cuyos resultados se brindarán en un próximo número de la Revista Tribuna.

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Deyanira Herrera Espinoza

Representante de AFUP ante Prestaciones Sociales

¿Qué es el Departamento de Prestaciones Sociales y cómo nos beneficia?

El Departamento de Prestaciones Sociales de la Junta de Pensiones y Jubilaciones del Magisterio Nacional (JUPEMA), tiene como objetivo ofrecer a las personas pensionadas y jubiladas del Magisterio Nacional, mediante el fortalecimiento de servicios sociales, una mejor calidad de vida a través de la promulgación y desarrollo de acciones educativas, informativas, preventivas y de participación social, en coordinación con otras instituciones magisteriales, e instituciones públicas y privadas.

Cada año AFUP nombra un o una representante ante ese Departamento, cuya labor consiste, entre otras cosas, en coordinar con este Departamento las actividades que soliciten las diferentes filiales de AFUP, con el fin de elevar

la calidad de vida de sus asociados y asociadas. Actualmente la suscrita es el enlace entre AFUP y Prestaciones Sociales.

En acuerdo reciente entre AFUP y Prestaciones Sociales, se decidió que cada Filial programe trimestralmente talleres o actividades de acuerdo con el listado correspondiente que se entrega a las Presidencias de las Filiales cada año. Quienes tengan interés en alguna actividad o taller en particular, pueden dirigirse a la Presidencia de la Filial respectiva y sugerir que la programen.

Cabe resaltar que además del taller o actividad que Prestaciones Sociales llegue a efectuar, también ofrece el refrigerio. Las actividades son totalmente gratuitas.

Los temas que están actualmente a disposición son los siguientes: crecimiento personal, ayuda, dinámica grupal, salud mental, gerontológicos, área de promoción y prevención de la salud y grupos de auto ayuda. Cada uno de estos temas se divide, a su vez, en varios subtemas, por

Departamento Prestaciones Sociales de JUPEMA

Parte del grupo de afiliados y afiliadas de AFUP que partici-pó en el Club de Ejercitadores de JUPEMA, el cual se realiza en diferentes partes del país.

11Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

ejemplo crecimiento personal está relacionado con los talleres de Autoestima, Personalidad, Calidad de vida, Relaciones familiares, Relaciones humanas, Motivación, Inteligencia emocional y Trabajo en equipo.

Los grupos de autoayuda se refieren a reunión de personas cuya participación es voluntaria, y su propósito es proporcionar apoyo a sus miembros para sobrellevar mejor una situación al compartir sentimientos y experiencias, aprender sobre el cuido personal, hablar sobre las dificultades que afectan, elecciones que se tienen que hacer, escuchar a las demás personas, compartir ideas e información, salvaguardar la salud y el bienestar personal, ofrecer descanso y una oportunidad para salir de la casa.

Los talleres tienen una duración de 4 horas, y los grupos de autoayuda constan de 20 horas, distribuidas en un día por semana, con grupos de 20 personas.

También es importante conocer que Prestaciones Sociales ofrece un Club de ejercitadores, con el fin de promover la actividad y el ejercicio físico como medio para alcanzar una

mejor calidad de vida. En este club, se trabajan los siguientes ejercicios: fortalecimiento, estiramiento y flexibilidad, coordinación- equilibrio y ejercicios cardiovasculares.

Así mismo, brinda servicio de préstamo de equipo ortopédico a las personas jubiladas o sus familiares directos en primer grado de consanguinidad. Equipo que facilita: camas ortopédicas con sus respectivas barandas y colchón, sillas de ruedas, sillas de baño, andaderas y bastones.

Actualmente Prestaciones Sociales está ofreciendo las siguientes actividades en las que pueden participar las personas afiliadas a la AFUP:

-Yoga y equilibrio: martes de 2 a 3 p.m. y miércoles de 10 a 11 a.m. Segundo Piso Edificio de JUPEMA.

-Club de ejercitadores : miércoles de 9 a 10 a.m. Segundo Piso Edificio de JUPEMA.

-Club de baile popular, impartido por personeros de la Academia de Baile Malecón: viernes de 9 a 10 a.m. en la Sede de AFUP.

Para mayor información comunicarse con la Sra. Deyanira Herrera al 2285-1642.

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Lisbeth Huertas Jiménez, periodista afiliada a AFUP

El domingo 8 de mayo de este año, una delegación de 22 personas de la Filial de San José de la Asociación de Funcionarios Universitarios Pensionados (AFUP), participó en una cabalgata en la Ciudad de Cañas, Guanacaste, que tiene como propósito rescatar, para la memoria popular, la ruta del arreo.

En esa actividad, el compañero Luis Fernando Amador, secretario de actas de la Junta Directiva de esta Filial, en nombre de AFUP agradeció a las instituciones y personas responsables de la organización de este evento, el esfuerzo y la invitación a participar.

Entre dichas instituciones están la Municipalidad de Cañas, la Universidad de Costa Rica (UCR), la Asociación Cultural de Cañas, la Asociación Cultural de Espar-za y la Asociación Costarricense de Archivistas, así como el aporte de muchas personas interesadas en el tema.

Durante su intervención en el acto inicial, Amador destacó que esta actividad por rescatar la ruta del arreo, se ha celebrado por quince años consecutivos.

Amador agregó que es muy importante resaltar este dato ya que, por sí solo, es muestra de que los esfuerzos hechos han dado como resultado el poder mantener y consolidar esta cabalgata, que nos recuerda los “Caminos del Arreo” y que resalta la construcción e identidad de los pueblos guanacastecos.

Aprovechó la oportunidad para resaltar la figura de Doña Claudia Quirós Vargas, quien fue una distinguida y brillante educadora, hoy

día muy recordada en la comunidad universitaria de la UCR, en donde se aprecia su aporte a la historiografía costarricense y sus trabajos pioneros en la Historia Colonial.

Explicó que “…su libro clásico es La Era de la Encomienda, en el cual realiza un interesantísimo estudio sobre esa forma de esclavitud, que impactó en forma muy negativa en nuestros indígenas”.

Amador explicitó que Doña Claudia estudió el denominado “Camino del Arreo”, e “hizo énfasis en su importancia comercial y cultural; para cuyo estudio realizó un magnífico trabajo

de campo, traspasó veredas, caminos de polvo y lodo; no le importaron los calores agobiantes”.

Planteó que “…su compromiso con la docencia y la investigación unió a Doña Claudia al profundo amor que sintió por estas tierras guanacas tecas . Como excelente historiadora que fue, comprendió la necesidad de estudiar los aspectos e c o n ó m i c o s y sociales que han impactado esta provincia y

determinado su desarrollo”.

“Esta tradición que celebramos hoy, es convocada todos los años y se debe considerar como un legado de Doña Claudia para la cultura de Guanacaste y de todo el país…”, aseguró Amador.

“Que sirva esta actividad para unirnos como costarricenses, para continuar haciendo esfuerzos por el rescate y protección de nuestra identidad cultural, por la defensa de nuestros valores y por la conservación de nuestra forma de ser…”, enfatizó Luis Fernando Amador.

De nuestros afiliados y afiliadas

Por el rescate de los Caminos del Arreo

La cabalgata “Caminos del Arreo” es de suma relevancia como parte del rescate de las “Costumbres de mi tierra”. Foto Freddy Gatgens Guevara

13Mayo-Agosto 2011

TRIBUNAHomenaje a Facundo CabralLicda. Marlene Pandolfi Lizanompandolfil@hotmail.com

UrgentePara ti, que siempre vives la vida a un ritmo vertiginoso, quiero recordarte que lo más importante que tienes en la vida, eres tú y todos los que te rodean, y recuerda que... urgente, es una palabra con la que vivimos día a día, en nuestra agitada vida, y a la cual, le hemos perdido ya todo significado de premura y prioridad. Urgente es la manera más pobre de vivir en este mundo, porque sabes, el día que nos vamos, dejamos pendiente las cosas, que verdaderamente fueron urgentes. Urgente, es que hagas un alto en tu ajetreada vida, y te preguntes: ¿Qué significado tiene todo esto que yo hago? Urgente, es que seas más amigo, más humano, más hermano. Urgente, es que sepas valorar el tiempo que te pide un niño, una niña. Urgente, es que cada mañana, cuando veas salir el sol, te impregnes de su calor, y le des gracias al Señor, por tan maravilloso regalo. Urgente, es que mires a tu familia, a tus hijos, a tu esposa, y a todos los que te rodean, y valores ese tan maravilloso tesoro. Urgente, es que le digas a las personas que quieres, hoy, no mañana, ¡cuánto los quieres! Urgente, es que te sepas hijo de Dios, y te des cuenta de que Él te ama, y quiere verte sonreír feliz y lleno de vida. Urgente, es que no se te vaya la vida en un soplo y que cuando mires atrás, seas ya un anciano que no puede echar tiempo atrás, que todo lo hizo urgente... que fue un gran empresario, un gran artista, un gran profesional, que llenó su agenda de urgencias, citas, proyectos, pero dentro de todo, lo más importante, se te olvidó vivir. Facundo Cabral

Este gran cantautor argentino se caracterizó por sus composiciones de trova y sus soliloquios con anécdotas personales y reflexiones espirituales. Estuvo influenciado por Jesús, Gandhi y La Madre Teresa de Calcuta; predicó una especie de misticismo cristiano muy a su manera.

En literatura, tuvo admiración por Jorge Luis Borges con quien mantuvo conversaciones filosóficas, por Walt Whitman y por Gabriel García Márquez.

El rumbo de observación, predicación y práctica espiritual inconformista, se imprimió, en su carrera de cantautor, como crítica social pero sin abandonar su habitual sentido del humor, con lo cual creó un género muy particular para el deleite de todos sus seguidores.

Reconocido y aplaudido mundialmente, fue acreedor de varios galardones por «su infatigable labor como mensajero de paz y conciliador de los pueblos del mundo».

En reconocimiento a su constante llamado a la paz y al amor, la Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (UNESCO), lo declaró “Mensajero Mundial de la Paz” (1996).

El pasado 9 de julio lo encontró la muerte de forma trágica, hay que hacer eco de sus propias palabras para tener el coraje de enfrentar esta desgracia: “…el que murió, simplemente se nos adelantó, porque para allá vamos todos. Además, lo mejor de él, el amor, sigue en tu corazón…” Facundo Cabral.

Descanse en paz.

Fuente de información: es.wikipedia.org

Apreciación sobre la metamorfosis de AFUP entre 1997-2011

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M.Sc. German Castro Chacón

Motivado por la celebración del “XXVII Aniversario” de haber sido creada la Asociación de Funcionarios Universitarios Pensionados y por haber sido testigo de la evolución de esta querida Institución por aproximadamente 14 años, ya que desde 1997 he sido miembro activo, consideré de interés valorar la transmutación general de su quehacer, gracias a la profesión solidaria y visión a futuro de los miembros en cuyas manos, a través de estos años, se confió su desarrollo. En forma breve pasaré imágenes de lo que fue el ayer y lo que es hoy.

Ayer: En 1997 existían cinco Filiales: Heredia, Cartago, Guanacaste, San Ramón y la de la UNED; de ellas sólo Heredia y Cartago se desarrollaron en esa época, y la incipiente Filial de la UNED terminó por desaparecer.

En un principio, las convocatorias a Asambleas y reuniones de Filial se hacían llegar principalmente a las personas más allegadas a los directores, por teléfono o personalmente, en realidad era un procedimiento bastante informal. En la Sede, se puede afirmar que la única convocatoria formal era la de Asamblea General, para las otras actividades se utilizaba un procedimiento semejante al de las Filiales.

La asistencia a las Asambleas de la Sede y las de Filiales, así como a las actividades programadas por ellas, era muy pobre, para ejemplo un botón: cuando yo quedé como Tesorero en la Filial de Heredia (1997), la Asamblea se realizó en la Sala de Exrectores de la Universidad Nacional, no llegó ni siquiera el Coordinador de la Filial, de los aproximadamente nueve asistentes, fuimos elegidos cinco. La señora María Luisa Lindo Wallace ocupó el puesto de Coordinadora, ella viajaba desde Turrialba a las reuniones de Directores y a las actividades programadas.

A excepción del Presidente de AFUP Sede, ningún otro director recibía incentivo económico, tampoco los miembros de las comisiones, ni los coordinadores de las Filiales que asistían a las reuniones de la Junta Directiva Central.

Las Filiales no tenían lugar adecuado dónde reunirse. Por ejemplo, los directores de Filial de Heredia nos reuníamos en cualquier rincón de la UNA donde no estorbáramos, o en el Café de don Tito, un asociado de AFUP que ya no está entre nosotros.

El espacio en AFUP Sede era muy reducido, por lo que podemos justificar la forma de convocatoria

a actividades sociales y celebraciones. Esos eventos se realizaban en un espacio de unos treinta metros cuadrados, el jardín y el pequeño rancho ubicado en este.

Los eventos eran pocos, los más relevantes: la “Fiesta de Navidad” y posteriormente, el taller de pintura que en la primera administración de Teresita Aguilar Mirambell, anualmente culminaba con un “Concurso de Pintura”.

Debido a la poca participación de los asociados a las actividades de las Filiales, los esfuerzos tendían a organizar actividades que permitieran atraer a los afiliados, motivar la afiliación, generar interacción y brindar recreación. La Directiva de la Sede implementaba tendientes esfuerzos a lograr los mismos objetivos.

La meta de la Fiesta de Navidad en la Filial de Heredia en el año 1997, fue la de aglutinar un mínimo de cuarenta compañeros, propósito que superamos.

Las Asambleas de AFUP Sede y otras actividades no se realizaban con condiciones básicas y necesarias, para ofrecer control y seguridad a los asociados y asociadas.

Existían únicamente la Comisión Fondo de Mutualidad, Comité Social y un Comité Editorial que originó la Comisión de Divulgación e Imagen.

Hoy: La Asociación cuenta con siete Filiales que son representación de AFUP en diferentes regiones y fuente de motivación. La mayoría de Filiales, por medio de alianzas, cuenta con un espacio para efectuar sus reuniones. En sus respectivas comunidades dan a conocer a la Asociación y realizan actividades que involucran a diferentes instituciones y grupos humanos. Cabe destacar la Feria de la Salud de la Filial de Cartago, la Feria de Artesanía de la Filial de San José y los Juegos Deportivos, Recreativos y Culturales de AFUP realizados por primera vez en la Filial de San Ramón. Las Filiales cuentan con un presupuesto, lo que facilita la realización de sus diversas actividades.

Ahora, tanto la Sede como las Filiales informan, en todos los medios existentes, las actividades por realizar, de manera que ningún compañero es excluido. Contamos con medios de comunicación como la revista Tribuna, el Boletín informativo y la página web.

A través de los años la asistencia a todas las actividades mejoró notoriamente. Esto lo podemos

15Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

apreciar especialmente en la Asamblea General, las actividades culturales y recreativas y la Fiesta de Navidad, lo que se debe, como ya lo indiqué, a la preocupación por ofrecer eventos de alta calidad.

La remodelación de la Casa Sede, permitió que en ella se disfrute de comodidad para atender y ofrecer múltiples actividades que en un principio era imposible realizar, aunque existiera la voluntad. Hoy se ofrecen diversos talleres, charlas para mejorar la calidad de vida en las personas adultas mayores, así como exposiciones y concursos para contribuir con su desarrollo integral. ¡Qué gran visión tuvo doña María Luisa Lindo al remodelar la Sede! Y ¡qué buen uso le supo dar doña Teodora Tsijli!

La cantidad y diversidad de actividades han venido a satisfacer el gusto y necesidades de muchos compañeros, que en el pasado no se sentían complacidos.

La multiplicación en el número de Comisiones permanentes y temporales, vino a dar gran apoyo al quehacer de la Junta Directiva Central, ya que estas analizan seria y profundamente posibilidades y situaciones para hacer valiosas recomendaciones.

El estipular un apoyo económico para asociados que presten servicios en la Sede, ha favorecido la participación, democratizando la vocación de servicio.

El apoyo económico a los asociados se enriqueció, ya que aparte del subsidio que se ha dado, se brindan préstamos personales y para tratamientos médicos. Además se implementó el subsidio por muerte.

La Oficina de Pensiones que siempre ha prestado un excelente apoyo a las personas en vías de pensionarse y pensionadas, por convenio con la Junta de Pensiones, obtiene información inmediata y exacta que facilita las gestiones. También actualmente, la Oficina de Pensiones y la Comisión de Divulgación trabajan conjuntamente en un plan para favorecer la afiliación.

Para terminar tenemos que destacar que últimamente, sin descuidar la recreación, información y formación de nuestros asociados y asociadas, la Asociación ha tomado verdadera responsabilidad en defensa de los derechos de los pensionados universitarios.

AFUP16

Jenny Oviedo Gutiérrez, catedrática pensionada de la Universidad de Costa Rica, autora de obras didácticas para la enseñanza de las matemáticas, presentó sus “Trakitas”, tema principal en esta exposición, inaugurada el 8 de julio en el salón de actos de AFUP.

De sus experiencias durante el diseño de libros de texto para niños y niñas escolares, nació su interés por la pintura, cuyo aprendizaje inició con la pintora colombiana Hesbia Vallina y posteriormente, recibe las enseñanzas del pintor y catedrático universitario Luis Paulino Delgado.

Jenny Oviedo ha participado en varias exposiciones grupales, pero esta es su segunda exposición individual. Explica que las “Trakitas” surgen de una flor, allá por el año 2005, cuya forma poco a poco fue evolucionando en las pinturas de esta pintora.

“En el 2007 hice una pintura donde las “Trakitas” aparecen frente al Castillo de Trakay en Lituania; mi profesora, la pintora Hesbia Vallina me aconsejó ponerles un nombre a estos personajes y que desarrollara más esta idea en próximas pinturas…”, explica Jenny Oviedo. Es así como nace este nombre tan particular. “Ellas me han inspirado en las siguientes pinturas y en mi andar por este mundo…”, agrega Oviedo.

“Calladas, caminan por el mundo/ solo las ven aquellos que sienten,/aquellos que buscan la paz/aquellos que miran el alma,/el sol, las nubes…/

Calladas, ellas son las trakitas/ están contigo, allí en tus oraciones/ iluminando tus tristezas,/ en las flores dando aroma/a tus sentidos cuando tomas decisiones.

Los viernes a partir de las 9 a.m., las personas jubiladas pertenecientes a JUPEMA pueden participar del Club de Baile que desarrolla en AFUP, el Departamento de Prestaciones Sociales de JUPEMA

Los lunes a partir de las 2 p.m., nuestro asociado Mario Feoli Escalante y su esposa Virginia Peña R. imparten clases de tango.

Desde la SedeAsociada presentó su exposición de las “Trakitas”

De las Filiales

17Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

Filial HerediaAracelly Rodríguez EspinozaPresidenta de Filial

¡Ya son 20 años! El 21 de julio la Filial celebró 20 años de gestión en beneficio de las personas jubiladas de la zona, en su mayoría de la Universidad Nacional, con el propósito de fomentar un ambiente adecuado de esparcimiento y compañerismo en pro de una mejor calidad de vida.

Surgió como una inquietud que fue atendida por compañeros

y compañeras con una visión futurista y solidaria, de la cual el día de hoy podemos valorar sus ingentes frutos.

En un principio, una Filial sostenida con los aportes de los asociados y asociadas y posteriormente, gracias a su trabajo arduo y tesonero, con un presupuesto que le otorga la Asociación para atender sus necesidades básicas.

Ha sido una labor colmada de aportes desinteresados de parte de

dirigentes, asociados y asociadas, que a través de los años han brindado su tiempo a la Filial para que esta logre sus objetivos.

La Filial compartió con alegría, esperanza, con deseos de seguir disfrutando de las diferentes opciones que nos ofrecen AFUP y la Filial y de fomentar otras acciones que nos deparen una mejor calidad de vida.

También se celebró el Día del Pensionado de la Universidad Nacional y los cumpleaños de abril a julio.

La actividad se desarrolló con almuerzo, baile, karaoke, rifas, etc. en el Centro de Recreo del Fondo de Beneficio, en Barva de Heredia.

Felicitaciones y el más grande agradecimiento a todas las personas que permiten que este proyecto de vida se lleve a cabo.

La Filial viajó al Hotel Los Lagos en la Fortuna de San Carlos para compartir agradables momentos.

Grupo de afiliados y afiliadas que celebraron su cumpleaños.

En conjunto con otros gremios, participamos en la organización de la Red Provincial de Pensionados, auspiciada por JUPEMA, con el propósito de

salvaguardar los derechos de las personas adultas mayores.

Filial de San Carlos

Compartiendo nuestras habilidades

El taller “Compartiendo nuestras habilidades”, se empezó a impartir en la Filial de San Carlos el martes 12 de julio con una muy buena participación. Se espera realizar varios talleres de estos para que cada compañera pueda compartir con las demás sus propias habilidades.

Otra de las actividades importantes es el intercambio realizado el 29 de abril con la Filial de Guanacaste en el Centro Turístico Los Laureles en la Fortuna de San Carlos.

Una tercera actividad fue la celebración del aniversario de la Filial en el mes de mayo, a cuyo acto la Filial invitó a la Junta Directiva de AFUP, los presidentes y presidentas de las otras Filiales y personal administrativo de AFUP.

Compartiendo habilidades en San Carlos Celebración del IV Aniversario de la Filial

De las Filiales

AFUP18

Filial de San José

Con Actividades todos los miércoles

Lisbeth Huertas Jiménez, periodista jubilada de la UCR

La Filial de San José hace un trabajo intensivo en la organización de distintas actividades para el disfrute, esparcimiento y confort de sus afiliados y afiliadas los días miércoles de cada semana, la mayoría de ellas en las instalaciones de AFUP, tales como: cine foros, celebración de cumpleaños, actividades culturales y talleres sobre asuntos de interés para las personas afiliadas.

En cuanto a los talleres, el miércoles 1 de junio se realizó uno sobre Nutrición Saludable, tema de gran beneficio para las personas afiliadas, ofrecido por la Oficina de Prestaciones Sociales de JUPEMA, en las instalaciones de AFUP.

La actividad cultural de este cuatrimestre fue un concierto con la Orquesta de Guitarras de la UCR, bajo la Dirección del Lic. Luis A. Zumbado Retana, del cual disfrutaron mucho quienes pudieron asistir.

Otra linda actividad fue la que corresponde a “Cocinemos y disfrutemos juntos”, con comida peruana, efectuada el miércoles 29 de junio en AFUP, a cargo de la señora Teresa Fernández.

También organizan paseos, como el efectuado durante tres días a Condovac la Costa en Guanacaste, en el que participaron 111 personas, al que se invitó a las Filiales de Cartago y Heredia. Otro paseo fue el realizado a

Cañas, Guanacaste, para participar en la cabalgata del “Paso del Arrero”, el 8 de mayo, donde se llegó con una bonita delegación de AFUP. Este corresponde a la actividad “Costumbres de mi tierra” que se realiza todos los años. Un tercer paseo fue el efectuado al Club Campestre El Castillo, realizado el miércoles 15 de junio, con una rica carne asada.

La actividad más reciente es la celebración del sexto aniversario de la Filial creada el 22 de junio del 2005, la cual fue realizada el miércoles 22 de julio en el centro de recreo de la Asociación de Educadores Pensionados (ADEP), en Heredia, donde participaron 86 personas. Parte de esta actividad fue un taller sobre recreación y empleo del tiempo libre facilitado por Prestaciones Sociales de JUPEMA y una clase de baile popular.

Ejercitación, creatividad y trabajo en grupo fue la propuesta del taller de recreación y empleo del tiempo libre, realizado como parte de la celebración del sexto aniversario de la Filial de San José. Foto Freddy Gatgens Guevara.

Compartiendo en Condovac La Costa un delicioso almuerzo bajo los árboles. Foto Manuel Ramírez Meneses.

Concierto de la Orquesta de Guitarras de la UCR.

De las Filiales

19Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

Filial de Guanacaste

Durante el segundo trimestre de este año, la Filial de Guanacaste efectuó una serie de actividades, entre las que están las reuniones mensuales que realizan con las personas asociadas para compartir un rato agradable y definir las actividades por hacer.

Entre las actividades específicas, está la charla motivacional ofrecida por el Departamento de Prestaciones Sociales de JUPEMA el 26 de abril; la visita a San Carlos para celebrar un convivio entre ambas Filiales realizado el 29 de abril; la celebración de los cumpleaños y la celebración de la Anexión de Guanacaste.

Filial de San RamónImportantes actividades para todas y todosMirna Jiménez Camareno, Presidenta de la Filial Con el afán de brindar esparcimiento y crecimiento personal a sus afiliados y afiliadas, la Filial de San Ramón ha realizado varias actividades importantes durante los últimos meses. Estas incluyen la apertura de un espacio los primeros martes de cada mes, a partir de las 2p.m. en su local, para compartir juegos de mesa, un café y rifas entre quienes participen. En la reunión de julio se dio una muy buena participación. En junio se realizó un taller sobre el derecho a un envejecimiento digno, impartido por la Licda. Jaritza Vega

Solano, del Programa de Gerontología de la UNED, con el objetivo de brindar mediante la acción social, herramientas educativas para mejorar la calidad de vida de las personas adultas mayores. Este fue parte de la celebración del “Día nacional contra el abuso, maltrato, marginación y negligencia hacia las personas adultas mayores”, y en ella se integraron además de pensionados y pensionadas de nuestra Filial, educadores pensionados y pensionadas del Magisterio Nacional de la zona de Occidente. En este mes de junio

además se efectuó una asamblea extraordinaria en las instalaciones de COOPENAE para sustituir a los compañeros Adrián Hernández y Cristóbal Valerio, tesorero y fiscal de nuestra Junta Directiva, quienes presentaron su renuncia. Fueron sustituidos por Nuria Hidalgo quien renunció a la Vocalía y Juan José Soto Morales. Como vocal asumió Manuel Espinoza, de la Sede del Pacífico.

En mayo tuvimos un Taller de Pirograbado, impartido por nuestro compañero Adrián Hernández, donde participaron seis compañeras y compañeros, en las instalaciones de AFUP. También realizamos una Reunión – Café donde se incorporó a un grupo de personas jubiladas universitarias no afiliadas a AFUP, con el fin que conocieran lo que se hace en la Filial de San Ramón e invitarlas a incorporarse a AFUP. Para más información con: Mirna Jiménez Camareno, Presidenta de la Filial, tel. 24473789, cel. 88372409, mirnajc4@gmail.com o con Ileana Rodríguez tel. 24455549 o 24450284, cel. 88912733 anaeli21ster@gmail.com

Parte del grupo que viajó a San Carlos para compartir un convivio con la Filial de esa zona.

Compañeros y compañeras comparten juegos de mesa los primeros martes de mes a las 2 p.m. en la oficina de la Filial..

Participantes en la charla motivacional ofrecida por Prestaciones Sociales de JUPEMA.

integrantes de Junta Directiva de la Filial juramentados por la fiscal suplente Sonia vargas Umaña de la Junta Directiva de AFUP.

Filial Cartago

Jubilados rindieron homenaje al TEC en su AniversarioJohnny Gómez Aguilarjgomez@itcr.ac.crperiodista de ITCR Ellos forman parte del grupo de personas que vieron nacer, crecer y consolidarse al Instituto Tecnológico de Costa Rica (ITCR). Son los jubilados y las jubiladas que durante muchos años dieron sus grandes aportes a la Institución y actualmente están agrupados en la Asociación de Funcionarios Universitarios Pensionados (AFUP), quienes rindieron un homenaje al TEC -como también se le conoce- en su 40 Aniversario.

Como parte de la celebración, se realizó un acto conmemorativo en la Casa de la Ciudad, cuya actividad estuvo cargada de emotividad pues cada una de las personas que hizo uso de la palabra, trajo a colación una serie de anécdotas de los comienzos del TEC; en cada frase se palpaba la gran identidad que sienten con esta Institución.

Entre las personas asistentes al acto estuvieron el Vicealcalde de Cartago, Carlos Halabí; el presbítero Jorge

Eddy Solórzano, sacerdote de la Basílica de los Ángeles; la Vicerrectora de Vida Estudiantil y Servicios Académicos, Ligia Rivas; la Directora de Cultura y Deporte, Rosaura Méndez y el Rector electo del TEC, Julio Calvo. Además, participó Rafael Bolaños, en representación de la AFUP, quien dio un mensaje lleno de anécdotas sobre los orígenes del TEC.

De las Filiales

La Casa de la Ciudad fue el escenario en que la AFUP rindió homenaje al TEC en su 40 Aniversario.

El grupo de jubilados y jubiladas presentes en la actividad.

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21Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

M.B.A. Carlos Mata Castillo, Coordinador II Juegos.

La Filial Cartago de AFUP prepara los II Juegos Deportivos, Culturales y Recreativos de AFUP para el verano 2012, estos Juegos serán una alternativa de adaptación a los cambios y pérdidas sociales que ocurren posterior a la Jubilación y un mayor envejecimiento, pues su objetivo será proporcionar la idea de crear, motivar y establecer nuevas metas mediante la realización de actividades estimulantes que mejoren la calidad de vida de las/os asociados/as de la AFUP, además de potenciar la creatividad, favorecer el mantenimiento de un funcionamiento psicomotriz adecuado, fomentar los contactos interpersonales y la integración social, mantener en cierto nivel las capacidades productivas, hacer frente a las disminuciones y limitaciones físicas, contribuir al sentimiento de utilidad, autoestima personal y la adecuada utilización del tiempo libre.

Delegaciones provenientes de las siete Filiales de AFUP que representan diferentes zonas del territorio nacional como: Guanacaste, San Ramón, San Carlos, Heredia, San José, Cartago y Turrialba, se darán cita a estos II Juegos donde se realizarán actividades culturales como: teatro, danza, bailes folklóricos, canto, exposiciones de trabajos manuales y artesanales, en la parte deportiva tendremos delegaciones de futbol 11, futsala, tenis de mesa, natación, basquetbol y juegos tradicionales y de mesa como naipe, rummyo, crucigramas, sudoku, entre otros.

La organización de estos Juegos está considerando contar con las instalaciones deportivas del Instituto

Tecnológico de Costa Rica y el Polideportivo de la Provincia.

Para la realización de los diferentes eventos, se ha

definido como isotipo para esta actividad la RANITA BRUMOSA,

símbolo de nuestra provincia para actividades de este tipo, la cual representa al

pueblo de “Cantarrana” como antiguamente se conocía a la ciudad de Cartago.

Igualmente se espera contar con la participación activa de las siete Filiales que conforman la Asociación

de Funcionarios Universitarios Pensionados de Costa Rica.

Preparan II Juegos de AFUP

En los I Juegos realizados el pasado febrero en San Ramón, la Filial de Cartago se llevó la copa.

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Coopeande que es estar uno a uno colocar un techo 8.5X11.pdf 1 8/8/11 3:03 PM

ITCRSolano Rivera María

UNACampos Segura MarthaMarín Hernández AlvaroVargas Calderón Rosa

UCR

Clachar Canales Manuel AntonioCuadra Ramírez JorgeHernández Vargas MercedesLoría Jiménez José FreddySenior Grant AlderSoto Morales Juan JoséSteele González NuriaVargas Castro María del Rocío

UNEDPorras Vargas Manuel Antonio

Afiliaciones

Primer premio: ¢200.000 .00 Segundo premio: ¢150.000.00Tercer premio: ¢100.000.00

er prrrrrrrrrrrrrreeeeeeeeeeeeeeemmmmmmmmmmmmmiiiiiiiiiiiiioo: ¢200.0000200 0 00 000

Asociación de Funcionarios UniversitariosPensionados (AFUP)

invita a afiliados y afiliadas al

I Concurso de Fotografíapara aficionados(Flora y Fauna costarricenses)

Setiembre-octubre 2011

Recepción de fotografías: del 1 al 23 de setiembre .Exposición de fotografías: del 3 al 14 de octubre.

Veredicto y premiación: 6 de octubre.

Reglamento y más información en AFUPTel. 2225-2908 y en www.afup.cr

La valiente profesión de ser madre.La profesión de ser mamá es, hasta hoy, el cargo más alto que un ser humano puedadesempeñar.

Una madre es la cabeza de una institución que representa la base de toda la sociedad. Dirigeuna empresa llamada FAMILIA cuya producción es, nada más y nada menos, que todos loshombres y mujeres que construirán el futuro.

¿Conoces alguna empresa que la supere? De la familia salen empresarios, las ejecutivas, losobreros, las maestras, quienes manejan las máquinas y usan las computadoras. De ella salenlos hombres y mujeres que producen los bienes que todos anhelamos. Y la única directorageneral, que a su vez es gerente, asistente operativa de esta institución es precisamente lamadre de familia.

Cuando la vez explicar las difíciles divisiones de punto decimal, enseñar a saludar ydar gracias, y señalar lo que es el respeto, la educación y la honradez, te quedará claroque ella es toda una Gerente de Recursos Humanos.

En las ocasiones en que niega o da, en que castiga o premia, cuando permite aquello queconsidera una oportunidad para sus hijos e hijas, o hábilmente evita malas influencias, puederepresentar el Departamento Financiero mejor manejado.

Las anteriores son sólo algunas de las múltiples funciones y facetas de una madre, quien sinduda alguna, es el ser más generoso, valiente y capaz.

¡Bendiciones a todas nuestra madres!

Reflexión entregada en las homilías del 14 de Agosto con motivo de la celebración del Día de la Madre

23Mayo-Agosto 2011

TRIBUNA

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Coopeande que es estar uno a uno colocar un techo 8.5X11.pdf 1 8/8/11 3:03 PM

La valiente profesión de ser madre.La profesión de ser mamá es, hasta hoy, el cargo más alto que un ser humano puedadesempeñar.

Una madre es la cabeza de una institución que representa la base de toda la sociedad. Dirigeuna empresa llamada FAMILIA cuya producción es, nada más y nada menos, que todos loshombres y mujeres que construirán el futuro.

¿Conoces alguna empresa que la supere? De la familia salen empresarios, las ejecutivas, losobreros, las maestras, quienes manejan las máquinas y usan las computadoras. De ella salenlos hombres y mujeres que producen los bienes que todos anhelamos. Y la única directorageneral, que a su vez es gerente, asistente operativa de esta institución es precisamente lamadre de familia.

Cuando la vez explicar las difíciles divisiones de punto decimal, enseñar a saludar ydar gracias, y señalar lo que es el respeto, la educación y la honradez, te quedará claroque ella es toda una Gerente de Recursos Humanos.

En las ocasiones en que niega o da, en que castiga o premia, cuando permite aquello queconsidera una oportunidad para sus hijos e hijas, o hábilmente evita malas influencias, puederepresentar el Departamento Financiero mejor manejado.

Las anteriores son sólo algunas de las múltiples funciones y facetas de una madre, quien sinduda alguna, es el ser más generoso, valiente y capaz.

¡Bendiciones a todas nuestra madres!

Reflexión entregada en las homilías del 14 de Agosto con motivo de la celebración del Día de la Madre