Post on 09-Feb-2015
Pacto Global de las Naciones Unidas
Principios para una Educación Responsable en Gestión
Encuentro Universidad y Cooperación
16 de agosto de 2013
Pacto Global plataforma de participación
que contribuye a la sostenibilidad
Una respuesta a la necesidad de lograr equidad y sostenibilidad
“ Optemos entonces por unir el
poder de los mercados con la
autoridad de los ideales
universales.”
Ex secretario General de la ONU - Kofi Annan
PACTO GLOBAL
ORIGEN DEL PACTO GLOBAL
• Surge en Foro Económico Davos 1999
• Lanzamiento iniciativa el 26 de julio del 2000
• Las entidades firman su adhesión voluntaria
• Cumplimiento de 10 Principios universales
relacionados con:
• Declaración Universal de los Derechos
Humanos
• Declaración de los Derechos Laborales - OIT
• Declaración de Río de Janeiro sobre el Medio
Ambiente
• Convención de ONU Contra la Corrupción (se
incluye en 2004)
Posicionamiento en el mundo
http://www.centroregionalpmal.org/index-03.html
• Iniciativa mundial mas grande de ciudadanía corporativa
• Presencia en mas de 130 países
• Participación de mas de 10.000 organizaciones
• Colombia, cuenta con 398 organizaciones adheridas
10 Principios del Pacto Global
DERECHOS HUMANOS
Principio 1: Apoyar y respetar la protección de los derechos humanos proclamados internacionalmente;Principio 2: No convertirse en cómplices de abusos de los derechos humanos.
ESTÁNDARES LABORALES
Principio3: Respetar la libertad de asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva; Principio 4: Eliminar todas las formas de trabajo forzado y obligatorio; Principio 5: Eliminar el trabajo infantil; yPrincipio 6: Eliminar la discriminación en lo relacionado con empleo y ocupación
MEDIO AMBIENTE
Principio 7: Apoyar el enfoque preventivo frente a los retos ambientales;Principio 8: Adoptar iniciativas para promover mayor responsabilidad medioambiental; Principio 9: Promover el desarrollo y la difusión de tecnologías respetuosas del ambiente.
ANTI-CORRUPCIÓN
Principio 10: Combatir la corrupción en todas sus formas, incluyendo la extorsión y el soborno.
¿Por qué adherir al Pacto Global?
• Marco de gestión estratégica de competitividad y sostenibilidad
• Integra las expectativas y estándares de comportamiento ético que son evaluados y valorados en el mercado global:– Índices de sostenibilidad– Directrices de la OCDE– Contenidos de los tratados de libre comercio– Clausulas de contratación en las cadenas de valor
• Responde a los objetivos y prioridades mundiales
plataforma de participación
Mesas de trabajo de Pacto Global
Articulación y alianzas para la
promoción de los principios
Gestión de conocimiento
Difusión de buenas prácticas
12
34
Diálogo y aprendizaje
• Derechos Humanos• Erradicación trabajo infantil• Anticorrupción• Medio ambiente• Estándares laborales • Principios para una educación
responsable en gestión
Plataforma que favorece la articulación y trabajo en
Red con organizaciones signatarias, instancias e
iniciativas del Gobierno, oficinas de Naciones Unidas,
sociedad civil; con el propósito de unir esfuerzos
para promover los principios del Pacto Global.
Mesas de trabajo de Pacto Global
¿Qué son los principios de educación responsable en gestión?
Cooperar + promover + educar =
Comprometer
Incidir
Transformar
Comprometer incidir transformar
• Comprometer: Establecer un proceso de mejora continua en las instituciones educativas
• Incidir: Desarrollar una nueva generación de líderes empresariales capaces de gestionar los complejos desafíos que enfrentan las empresas y la sociedad
• Transformar: líderes con la capacidad de generar cambios e innovaciones favorables a la sostenibilidad.
Principios
• Principio 1. Propósito: Desarrollaremos las capacidades de los estudiantes para que sean futuros generadores de valor sostenible para los negocios y la sociedad en su conjunto, y para trabajar por una economía global , incluyente y sostenible
• Principio 2. Valores: Incorporaremos a nuestras actividades académicas y programas de estudio los valores de la responsabilidad social global, tal y como han sido descritos en iniciativas internacionales, tales como el Pacto Mundial de Naciones Unidas
• Principio 3. Método: Crearemos marcos educativos, materiales, procesos y entornos pedagógicos que hagan posible experiencias efectivas de aprendizaje para un liderazgo responsable
Principios
Principio 4. Investigación: Nos comprometeremos con una investigación conceptual y empírica que permita mejorar nuestra comprensión acerca del papel, la dinámica y el impacto de las corporaciones en la creación de valor sostenible, social, ambiental y económico.
Principio 5. Sociedad: Interactuaremos con los gestores de las corporaciones para ampliar nuestro conocimiento de sus desafíos a la hora de cumplir con sus responsabilidades sociales y ambientales y para explorar conjuntamente los modos efectivos de enfrentar tales desafíos
Principio 6. Diálogo: Facilitaremos y apoyaremos el diálogo y el debate entre educadores, empresas, el gobierno, consumidores, medios de comunicación, organizaciones de la sociedad civil y los demás grupos interesados, en temas críticos relacionados con la responsabilidad social global y la sostenibilidad
Los principios / Marco para el cambio organizacional
Como altas instituciones de educación involucradas en el desarrollo de los actuales y futuros administradores, declaramos nuestra voluntad de progresar en la implementación, dentro de nuestra institución, de los siguientes Principios…
Marco/ Compartiendo información en progreso (Sharing Information on Progress SIP)
Credibilidad y aprendizaje a través de la presentación de informes cada 24 meses.
Credibility through Reporting: Sharing Information on Progress at least every 24 months
Materiales / PRME Grupos de Trabajo, Proyectos Grupales e Informes
Anti-Corrupci
ónPobreza Igualdad yGénero
Otros Recursos
Guía Inspiracional para la implementacion de PRME
63 historias de casos
47 instituciones
25 países
(Asia, Oceanía, Américas,
Europa, Medio Oriente y África)
2nda Edición se encuentra en prensa
Colocando la Sustentabilidad en el Corazón de la Educación en
Gestión
Gracias
Mauricio López González
Red Local del Pacto Global en Colombia
directorejecutivo@pactoglobal-colombia.org
www.pactoglobal-colombia.org