Trabajos Prácticos Microempresas

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    CENTRO  DE  FORMACIÓN  PROFESIONAL  Nº 401 DE  AZULCURSO : ADMINISTRACIÓN  DE  M ICROEMPRESAS

    Trabajo práctico Nº 1. Las organizaciones

    1. Marque en el !"u!en#e l!#a$%& la en#!$a$e que %n %r"an!'a(!%ne& e")n u (r!#er!%:

    a. Clu* S+%r#!,% P!a''a ---- 

    *. Equ!+% $e *que# ----  (. I"le!a Ca#/l!(a ----  $. an(% Pr%,!n(!a $e uen% A!re ----  e. C%+a2er% $e la e(uela +r!ar!a ----  3. ru+% $e +er%na e+eran$% el (%le(#!,% ----  ". Per%na %r!un$a $e I#al!a ,!,!en$% en A'ul ----  5. El u+erer(a$% $e u *arr!% ---- !. 6%#el D!%r ----   7. La 3a!l!a ---- 8. L% 3a!l!are ----  l. arr!% $el Caren ----  . Par#!$% 7u#!(!al!#a ---- 

    n. C!r(ul% S!(!l!an% $e A'ul ----  

    9. De3!na %r"an!'a(!/n;. D!3er.  Are un (ua$r% = (la!3!que la !"u!en#e %r"an!'a(!%ne:

    R%#ar= Clu*Tran+%r#e el R+!$%Lu' A'ul S.AC%(a C%laMun!(!+al!$a$ $e A'ulCen#r% $e F%ra(!/n Pr%3e!%nal Nº 401

    S!n$!(a#% Cera!#aBarrio del Carmen

    Par#!$% Ra$!(al!*l!%#e(a ar#%l%< ?. R%n(%Clu* Ceen#% Ara$%Fru#er@a El a!"%

    e")n 3!ne;& #aa2%;& Al(an(e "e%"r3!(%;& +r%+!e$a$; = a(#!,!$a$ que $earr%lla;.

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    Trabajo práctico Nº 2. Tendencias y cambios

    Lea el siguiente texto:

    La población crece. Las modas cambian. Los adelantos tecnológicos y los cambiossociales y económicos hacen que las personas busquen nuevas formas de satisfacer susnecesidades. Antes uno se conformaba con ver cuatro canales en blanco y negro y hoyquiere tener los 85 canales de cable, los 5! que se pueden captar con una antenaespecial y estar suscripto a un servicio v"a internet con los estrenos de pel"culas en #$.

    %ero adem&s de nuevas necesidades tambi'n se inventan nuevas formas de llegar a losconsumidores. Antes, para comprar uno ten"a que salir s" o s" de su casa y a vecesrecorrer media ciudad para conseguir algo, mientras que ahora se pueden comprarproductos por tel'fono o internet, recorriendo y comparando diferentes ofertas.

    (stos cambios son cada ve) m&s r&pidos. *omemos como e+emplo la estructura familiar:

    La mu+er tuvo que salir a traba+ar para generar recursos, o para desarrollarseprofesionalmente. (stos inuye en los h&bitos alimentarios: se necesitan productos def&cil preparación porque no hay tiempo. -e fabrican nuevos electrodom'sticos como elfre))er o el microondas. Las mu+eres salen a traba+ar y necesitan de otras mu+eres o deservicios que las ayuden en el cuidado de los chicos y ancianos y en las tareas del hogar.-e crean las agencias de personal dom'stico. -urgen guarder"as, +ardines maternales,geri&tricos, rotiser"as, deliverys, comidas congeladas, etc. ada ve) hay m&s escuelas dedoble escolaridad.

    %or otra parte esta independencia de la mu+er trae un cambio en la familia. La posibilidadde vincularse con otra gente fuera de la familia enfrenta a una cultura anterior donde elhombre e+erc"a mayor control sobre la mu+er. Aumentan las mu+eres +efas de hogar, etc...

    Analice los cambios y tendencias que se han dado en los últimos años en loreferente a:

    a. %roducción y venta de productos y serviciosb. *raba+o y formaciónc. *ecnolog"ad. (structura social y familiare. risis globalesf. /edio ambiente y cuidado de la saludg. La información como fuente de poder

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    Trabajo práctico Nº 3. Paradigmas empresariales y sobre la administración

    E3e(#)e l% (%en#ar!% que (rea +er#!nen#e a la !"u!en#e e+re!%ne $e un !(r%e+rear!% $e u(!u$a$:

    a. S%l% +!en% ! +r%=e(#% e+rear!al $@aBaB$@a. La ,e(e que +lan!3!qu< !e+re e +a/ al"%: Planau#ral& 5!+er!n3la(!/n& !+%r#a(!/n $el !% +r%$u(#% a la !#a$ $e +re(!%& (%rral!#%& (r!! $el (a+%&

    *. % le ,en$% a #%$% el un$%.

    (. La +u*l!(!$a$ e un "a#% en%re& %l% e +ara l% "ran$e& n% e +ue$% $ar el lu7% $e 5a(er +u*l!(!$a$.

    $. % n% e a%(!% (%n na$!e& +re3!er% (errar a (%+ar#!r la "anan(!a (%n %#r%. ae%re N%&#a+%(%.

    e. Tra*a7% en equ!+% Para qu< e !r,e. % #%% ! +r%+!a $e(!!%ne = que el re#% a(a#e l% que=% $!"%. Para e% %= el $ue2% =& en#re l% e+lea$% N%& e +ara +er$er el #!e+%

    3. Para qu< qu!er% leer re,!#a $e e(%n%@a % !n3%rare M!rar n%#!(!er%& N%& n%. % #en"% que,en$er .

    ". M! +r%$u(#% e el e7%r. L% 3a*r!(% $e$e 5a(e 1G a2%& (a$a ,e' e ale e7%r.

    5. Pr%+a"an$a& ,en#a& +u*l!(!$a$& 3%lle#%& l%"% (%n (%l%r(!#%; % +!n#ar la (a!%ne#a !"ual a l%3%lle#% e #%$% l% !%. A5%ra le $!(en ar8e#!n" % al"% a@.

    !. Ten"% un %l% (l!en#e que e (%+ra #%$% = e +a"a *!en a@ que e#%= re #ranqu!l% = e"ur%.

     7. N% a(e+#% (%n3l!(#% en ! e+rea. An#e al"una !#ua(!/n (%n ! e+lea$%& (%r#% +%r l% an%: l%e(5% a l% $%H

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    Trabajo práctico Nº 4. !toe"al!ación# mi per$l de competencias como

    emprendedor 

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    Trabajo práctico Nº %. &ondo de comercio

    RESOLVER EL SIGIE!"E #ASO:

    $#u%l ser&a el 'recio de com'ra del si(uiente ne(ocio)

    Actividad: venta de indumentaria masculinaAntig0edad en el rubro: 1 a2osLocal: alquilado 3echa del an&lisis: de +ulio de4!5

    enta diaria$"as en el mes6tilidad 7ganancia mensual/eses a considerar

    alor de los bienes

      . mercader"a  . muebles y 9tiles  . lector óptico y ca+a registradora  . estanter"as

    . elementos de decoración  . carteler"a y artefactos de iluminación

    encimiento del contrato de alquiler

    5.4!!41 8.!!!41

    48!.!!! ;!.!!! 1.!!! 8.!!! 5.!!!

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    Trabajo práctico Nº '# el ambiente de las organizaciones

    a* Identi+car las fuer,as del ambiente que tu-ieron su in.uencia 'ara la creaci/no desarrollo de los si(uientes 'roductos:

    #orno a microondas *ar+etas de cr'dito y d'bito ?uarder"as @olsas reciclables ontainers en calles residenciales Agua mineral $eliberys %eloteros $iarios electrónicos ia+es para la tercera edad

    b* 0encione al menos tres 'roductos o ser-icios1 ne(ocios u or(ani,aciones quedesa'arecieron 'or la in.uencia de fuer,as del macro ambiente

    Rta*:0edio ambiental: lugares para fumadores en bares y restaurantes.2emo(r%+co: cocinas a le2a."ecnol/(ico:  tel'fonos p9blicos, m&quina de escribir, cartas postales en papel,crema y brocha para afeitar, discos de vinilo, c&maras fotogr&cas, videocaseteras,disBettes.

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    Trabajo práctico Nº (# )* y carta de presentación

    2A2OS LOS SIGIE!"ES AVISOS:

    3* Armar el 'ro'io #V y una carta de 'resentaci/n 'ara al(uno de los a-isose4'uestos anteriormente*

    5* Armar una carta de 'resentaci/n 'ara el caso de 'resentaci/n es'ont%nea enuna em'resa a su elecci/n*

    onsultora C# seleccionar&O6ERARIO

    para empresa cer&mica local

    Requisitos. estudios secundarios completos. entre 4! y ;5 a2os. buena presentación y ganas dedesarrollarse

    Se ofrece. excelente ambiente laboral. posibilidades de crecimiento

    Los interesados deber&n presentarcurriculum vitae, en Av. %erón 88! hasta el

    5= a 5? hs*

    -hooping Alto A)ul seleccionar&E!#ARGA2O@A 2E LO#AL

    Cef. 45Son requisitos. poseer estudios secundarios completos. experiencia no menor a ; a2os en puestossimilares EexcluyenteF. edad entre ;! y 15 a2os. buena presentación y capacidad de lidera)go

    Se ofrece. excelente ambiente laboral. posibilidades de crecimiento

    Los interesados deber&n presentar curriculum

    vitae, con foto actuali)ada, sin omitirremuneración pretendida, en Av. %erón 88! hasta

    el 5=

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    Trabajo práctico Nº +# clasi$cación de empresas, -ormas j!rdicas y cr/ditos

    bancarios

    3* A!ALI#E EL SIGIE!"E A!!#IO 2E !A L!EA 2E #RB2I"OS:

    G(l @anco %rovincia anunció una importante l"nea de cr'ditos para %ymes de los sectoresindustrial, agropecuario y tur"stico. (l monto m&ximo a nanciar, que no podr& superar elmillón y medio de pesos por empresa, es del

    . arnicer"a $on Ouan

    . Ouan astro y Oos' %antusa -.#.

    . Ouan astro -.A.

    . arnicer"a $on Ouan -.C.L.

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    fF Las -.A. y -.C.L son aquellas que:. %oseen m&s de 5 empleados. Los socios limitan su responsabilidad al capital que aportan. *ienen m&s de socio

    gF (ntre las caracter"sticas de las -.#. se mencionan:. *ienen m&s de 4 socios. Los socios responden con sus bienes personales ante actos de la sociedad. $eben llevar libros contables y societarios. Ninguna de las anteriores

    hF (l capital de una -.A. se divide en:. Acciones. uota parte

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    Trabajo práctico Nº 0# -ormas j!rdicas y sistema impositi"o

    3* RES6O!2A LAS SIGIE!"ES 6REG!"AS:

    . J(n qu' categor"a de monotributo incluir"a los siguientes casosK:

    a. enta de repuestos para autos por 4!.!!! mensualesP pago de alquiler mensual1.5!! los primeros > meses del a2o y luego un 4!H m&sP supercie del local !metros de frente por > metros de fondo.

    b. %eluquer"a que cobra 4! el corte EpromedioF, reali)a un promedio de > cortes pord"a, traba+a 44 d"as al mes, el local es propio y posee una supercie de 5! metros4.

    c. JQu' pasar"a si la peluquer"a del caso anterior decidiera trasladarse y alquilar unlocal a 5.!!! por mesK

    d. ontador p9blico que factura honorarios por 1!.!!! mensuales, atiende en un localpropio de 5! metros4.

    e. arnicer"a que vende alrededor de 1!.!!! por mes, paga alquileres por 5.5!! pormes. No posee empleados.

    f. Cemisero y electricistaP por la R actividad vende por 5.!!! por mes, por la 4R

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      6na persona monotributista est& alcan)ada por el impuesto a las ganancias en escaladel MH al ;5H

      (l impuesto sobre los ingresos brutos es de alcance nacional y lo recauda AC@A

      La A3T% es un organismo nacional que recauda impuestos y tasas

      (l impuesto al cheque alcan)a los depósitos y extracciones de fondos de una cta. te.bancaria

      on el monotributo se pueden desarrollar hasta ; actividades diferentes

      (n una sociedad de hecho los socios limitan su responsabilidad al capital que aportan

      6na -.A. puede inscribirse en el r'gimen de monotributo

      6na empresa con casa central y dos sucursales debe pagar el A@L por cada local

      ?racias a la gura del monotributo y al pago de la cuota mensual, el emprendedor pagaTA, ?anancias e Tngresos brutos

      6na sociedad paga el ;5H de impuesto a las ganancias sobre su venta bruta

      Las -CL no deben pagar tasas municipales

      La tasa vial alcan)a a locales ubicados sobre calles asfaltadas

      La al"cuota del impuesto de sellos es del ;,5H

      6n monotributista puede tener hasta ; empleados en relación de dependencia

    * 0ARHE #O! !A #RC LA@S RES6ES"A@S #ORRE#"A@S:a. La al"cuota del TA para servicios p9blicos es del:

      4H

      !,5H  4

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    Trabajo práctico Nº 1# re"isión general de temas

    #R#IGRA0A

    1 1 9 >   4 >

    9 J

    >

    4

    G

    K

    J

    K G

    Referencias:7ori,ontales

    . ?obierno local

    4. Abreviatura de la tasa que pagan las empresas que poseen local en )ona urbana;. %ie)a de comunicación de una persona donde constan sus datos personales,formación acad'mica y antecedentes laborales, entre otras cosas EabreviaturaF

    1. 6na de las formas de nanciar una inversión a reali)ar5. C'gimen simplicado impositivo para peque2os contribuyentes lan)ado por la A3T%>. Aval requerido por entidades bancarias en el otorgamiento de un cr'dito

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    Trabajo práctico Nº 11# estr!ct!ra de la organización

    a* ORGA!IGRA0A

    $ados los siguientes cargos y tareas de una empresa agropecuaria, Jcómo elaborar"a elorganigramaK:

    ?erencia de administración ?erencia ?eneral

    Ceali)ar contactos con empresas extran+eras Oefe de *esorer"a

    ontrolar las labores de siembra y cosecha de cultivos Oefe de ontabilidad

     Oefe de siembra y cosecha ?erencia de %roducción

     Oefe de ?anader"a Ceali)ar pagos y cobran)as

     *raba+ar con el veterinario en el control productivo y reproductivo Oefe de ompras

    ?erencia de entas Oefe de entas mercadointerno

     Oefe de (xportaciones #acer la contabilidad

    b* ORGA!IGRA0A ;5<

    La empresa G*afresco -.C.L.I ha contratado sus servicios a los efectos de que le confeccioneel organigrama que responda a su actual estructura. -int'ticamente del relevamiento reali)adose extra+o la siguiente información:

    -e trata de una empresa dedicada a la fabricación y venta de calefactores. -us &reas de%roducción y omerciali)ación han tenido un mayor grado de desarrollo respecto al &reaAdministrativa como consecuencia de ser claves para la evolución de la empresa.

    La producción comprende ; etapas principales, seg9n lo se2alado por el ?erente deproducción: plegado, armado y pintado para lo cual cuenta con el apoyo de servicios auxiliares ala producción como son: /antenimiento, Almacenes de /aterias %rimas y %roductos *erminadosy ompras.

    $el Vrea omercial, sus +efes de entas y $esarrollo omercial pugnan por colocar susproductos en el mercado y detectar nuevas necesidades del consumidorP para ello presionansobre los sectores de Uperaciones de venta, -ervicio %ost enta, investigación de mercados,Tnnovación y %ublicidad para que, traba+ando en forma coordinada contribuyan al logro de losob+etivos propuestos.

    (l departamento de personal e+erce el control sobre los responsables de Liquidación de#aberes y -elección de personal, traba+ando mancomunadamente con los departamentos de

     *esorer"a, ontabilidad y ostos.

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    Trabajo práctico Nº 12# principios de la administración

    a. 6na con echas seg9n corresponda los principios de la administración:

    6nidad de mando

    . $erecho que tiene un +efe para requerir que un

    subordinado realice una tarea

    . Agrupar las actividades anes de una

    organi)ación

    . $ividir el traba+o en un con+unto de funciones

    . N9mero de personas que reportan a un +efe

    . ada persona debe tener un +efe al cual

    reportarse

    . (standari)ar los traba+os de la organi)ación

    Alcance de control$epartamentali)ació

    n$ivisión del traba+oAutoridad

    b. JQu' elementos tiene en cuenta para el dise2o de la estructura de la organi)aciónK

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    Trabajo práctico Nº 13# gestión de "entas

    #aso 'r%ctico 3 K El -endedor de (aseosa marca #/rdobaF a almacenes:

    Vendedor: buenos d"as, -r. arri)o. /i nombre es #ern&n %rado, de $istribuidora -ol.

    Ando ofreciendo gaseosa marca órdoba: Jle interesar"a comprarK #om'rador: no gracias. Wa vendo oca ola, %epsi, -prite y unnington.

    Vendedor: UB, en otro momento paso entonces. Le consulto: Jle puede interesar mirarotros productos que estamos distribuyendoK

    #om'rador: puede ser, pero ahora estoy con genteX

    Vendedor: bueno, me doy una vuelta en la semana que viene.

    #om'rador: bueno, adiós.

    Vendedor: adiós.

    #aso 'r%ctico 5 K El -endedor de se(uros a domicilio:

    Vendedor: buenas tardes, -r. .... #om'rador: buenas tardes, @arra, /iguel @arra

    Vendedor: ahY 6sted es de la barra X, barra brava o barra de chocolateK OaY OaY

    #om'rador: Jque se le ofreceK

    Vendedor: ohY ine ac& a la agencia de autos del -r. ?im'ne) y, ya que andaba por aqu" me preguntaba si tiene seguro contra robo en su negocio.

    #om'rador: no, no tengo. *engo un servicio de alarma con monitoreo.

    Vendedor:  no @arraY Las alarmas fallan, las alarmas molestan cuando se disparan.Adem&s, por lo que veo, usted no vive en el lugar. %ara cuando suena la alarma y viene elservicio de monitoreo ya le rompieron la cerradura o la vidriera, y le robaron alg9n equipoelectrónico que no recupera m&s. @arra, amigo, con un seguro contra robo e incendio, loque le rompen o roban, lo paga el seguro. 5! mensuales. Jqu' son para un negocio

    como 'steK con lo que debe facturar... #om'rador: gracias, se2or. No me interesa.

    Vendedor:  le ofre)co un negocio b&rbaro amigo. Jcómo que no le interesaIK si locontrata hoy se lo de+o a 4! por mes.

    #om'rador: no gracias, ya le he dicho que...

    Vendedor  EinterrumpeF: disc9lpemeY (s lo me+or del mercado, una oferta 9nica einigualable, son pocas las personas que pueden decir que no a este precio...

    #aso 'r%ctico El -endedor de la casa de electrodomsticos:

    #om'rador: buen d"aY

    Vendedor: buen d"aY Jen qu' puedo ayudarloK #om'rador: andaba buscando una computadora

    Vendedor: oB, Jes para ustedK

    #om'rador: si.

    Vendedor: muy bienY Acomp&2eme. Le puedo ofrecer 'sta. -amsung, monitor L$ de

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    CENTRO  DE  FORMACIÓN  PROFESIONAL  Nº 401 DE  AZULCURSO : ADMINISTRACIÓN  DE  M ICROEMPRESAS

    #om'rador: buenas tardesY

    Vendedor: holaY JQu' se le ofreceK

    #om'rador: andaba mirando camisas, como para m". 6n talle 14.

    Vendedor: b&rbaro. $"game, algo formal, para todos los d"as, alg9n color en especialK

    #om'rador: algo para todos los d"as. /e gustó esa de la vidriera, que sale 44!. Vendedor: ahY -i, pase por ac&. Jcu&l le gustaK

    #om'rador: esta est& bienY %aso a prob&rmela.

    Al rato

    Vendedor: Jcómo anduvoK

    #om'rador: bien. (s mi talle y me gusta. La llevo.

    Vendedor: b&rbaro, 44!, por ca+a la puede abonar. ?racias.

    #aso 'r%ctico 9 El -endedor de ta'as de em'anadas a comercios

    Vendedor: buen d"aY J6sted es el due2o del negocioK #om'rador: si, soy yo. idaguren. JQu' se le ofreceK

    Vendedor:  mire, ando vendiendo una nueva marca de tapas para empanadas ypascuali...

    #om'rador: EinterrumpeF ohY Le agrade)co pero ahora no lo puedo atender.

    Vendedor: bueno, paso m&s tarde entonces.

    #om'rador: si, por favor.

    Vendedor: gracias, hasta luego.

    #aso M

    Armar una presentación de ventas de un servicio de emergencias m'dicas que se ofrecer&

    puerta a puerta, teniendo un listado previo de prospectos. (l mismo es de la empresa GT((mergencias m'dicasI e incluye, por una cuota mensual de 15, a abonar a partir del 1R mes,que se debita de la factura de lu), servicio para el grupo familiar de cinco personas deemergencias en domicilio, atención m'dica, traslado de larga distancia, locales y servicio deenfermer"a.

    Tnformación adicional diferencial: aF el servicio se puede debitar de la factura de lu), bF (lprecio de la competencia es de 54.

    %lantear una dramati)ación con las siguientes ob+eciones:

    Gestoy ocupadoI

    Gme parece caroI,

    Gya tengo el servicioI, Gtengo que consultarlo con mi esposoI.

    Gd'+eme un tiempo para pensarloI

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    Trabajo práctico Nº 14# doc!mentos comerciales

    Cecibimos en parte de pago un cheque com9n Eno diferidoF con fecha 8 de +unio de4!1. J#asta qu' d"a tenemos tiempo para cobrarloK.

    4 uando no se indica el nombre del beneciario se trata de un chequeXXXXXXXXXX..

    ; (l cheque es Ga la ordenI, cuando se indicaXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX..

    1 /arcelo le vende mercader"as por 5!! a su cliente Ouan:

    a. JQu' documento se debe confeccionarK

    b. JQui'n lo confeccionaK

    c. JOuan se queda con el documento original o con el duplicadoK

    5 /arcela le vende mercader"as por .5!! a su cliente (duardo y se las env"a al depósitode este 9ltimo:

    a. JQu' documento=s se debe=n confeccionarKb. JQui'n lo=s confecciona=nK

    c. J(duardo se queda con el documento original o con el duplicadoK

    > (duardo recibe la mercader"a y le hace un interdepósito en la cuenta corriente de laempresa de /arcela por .5!!:

    a. JQu' documentación intervieneK

    Al recibir el depósito, /arcela le comunica a (duardo sobre el costo del ete,

    b. JQu' documentación tiene lugarK

    c. J#ay alg9n tipo de documentación que a9n resta confeccionarK

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    CENTRO  DE  FORMACIÓN  PROFESIONAL  Nº 401 DE  AZULCURSO : ADMINISTRACIÓN  DE  M ICROEMPRESAS

    Trabajo práctico Nº 14bis# doc!mentos comerciales

    -e2alar la=s respuesta=s correcta=s:

    . Nombre del documento que acompa2a el env"o de las mercader"as:

    Cemito3actura

    Nota de d'bito

    . 4 $ocumentos comerciales que confecciona el vendedor:

    Cecibo

    %agar'

    heque

    3actura

    Nota de cr'dito

    . ; 6n cheque cru)ado es aquel que:No se puede endosar

    $ebe depositarse en una cuenta bancaria

    (st& librado a una fecha determinada

    . 1 6n cheque de pago diferido, a la orden es aquel que:

    $ebe depositarse en una cuenta bancaria

    No puede endosarse

    No indica el nombre del beneciario

    . 5 La nota de cr'dito se emite cuando:

    -e cobra una deuda anterior-e deben cobrar cargos adicionales al cliente

    -e cobraron cargos que no correspond"an

    (l cliente devuelve la mercader"a

    . > 6na persona CT ante el TA:

    (mite facturas de tipo G@I a un monotributista

    Cecibe facturas G@I de un (xento

    (mite facturas de tipo GAI a otro CT

    Cecibe facturas de tipo GI de otro CT

    Cecibe facturas de tipo GI de un contribuyente monotributista

    .

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    . M (l presupuesto es emitido por:

    (l comprador

    (l vendedor

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    Trabajo práctico Nº 1%# oc!mentos comerciales

    F 6d. omo empleado administrativo de la empresa de venta de sanitarios y grifer"aGAlba2oI, propiedad de /art"n odina, es el encargado de la parte administrativa y, entrelas actividades que reali)a tiene a su cargo la venta al p9blico, facturación y reali)aciónde pagos a proveedores. Las siguientes son las ventas de la semana:

    Jecha

    #liente 6roducto #ant*

    Valorunit*

    #obro

    5?@M #oracio iappina anitory ,4! m. 3errumL"nea Ttalia

    >.

    5?@M /ara (lena @asualdo Asiento 4 Ouego canilla 3v ;;/

    .1!!;.!!

    heque @co.Nación

    5@M /arcos -ottile %ileta C;; 1.>>! h. G-u bancoI,saldo tdo. (fvo.

    58@M /arcelo 3r"as y Oos'-u&re) -.#.

    Tnodoro %ringles 6-@idet %ringles O4@a2era ,;! m. pl&stico

    1.!!!;.4!!>.8

    tdo. (fvo.

    59@M -a9l $upuy $uchador 3v /od.premiumanitory 3errum ,>! m.

    4

    4

    ;.1!!

    >.;!!

    h. redicoop -aldo ctdo. (fvo.

    59@M  *odo @a2o -.A. ?rifer"a ba2o 3errumL"nea (legance@idet %ringles O4

    4

    .85!

    ;.4!!

    tdo. (fvo.

    ta. te.

     *eniendo en cuenta los documentos que le son provistos, realice la facturación a losclientes.

    4F (l 4>=> percibe un error en la facturación efectuada a /arcos -ottile la que debió ser por1.5>!. (mita el documento que crea conveniente.

    ;F (l 4>=> recibe los cheques que guran en ad+untoP adem&s, tiene en cartera el chequedel @anco ?alicia NR 11.%or otro lado, el 4 le informan que debe efectuar los siguientes pagos:

    6ro-eedor #once'to "otal#oo'* Elctrica de A,ulLtda*

    Lu) .4!!,;!

    Almada Nos Luis Alquileres !.!!!6rin(les San Luis S*A* Art. $e grifer"a s= 3@ 155M! 4.5!!6rin(les San Luis S*A* Tntereses s= N$ 41 ;4!Jerrum S*A* %roductos varios -= 3@ MM>8< ;;.88!E4'reso SOL 3letes varios .!!!

     *eniendo en cuenta que tiene en Ga+aI dinero en efectivo por ;.;!!, m&s las cobran)asde la semana:a. Urganice los pagos, seg9n los documentos que le son provistos.b. JQu' documento debe solicitar a cada proveedor al momento de efectuar el pagoK

    c. $ise2e una planilla de Ga+aI donde exponga los movimientos que reali)a y el saldonal de la misma.

    d. J%or qu' monto emite el cheque propioKe. Ju&l es el saldo nal de cuentas a cobrarK

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    Trabajo práctico Nº 1%bis# oc!mentos comerciales

    F 6d. omo empleado administrativo de la empresa de venta de repuestos para camiones,GCepuestos del /ar -.A.I, es el encargado de la parte administrativa y, entre lasactividades que reali)a tiene a su cargo la facturación y pagos de la empresa. $esde el&rea de (xpedición le informan las entregas de productos reali)adas:

    Jecha Remito

    IVA #liente 6roducto Im'ortesin IVA

    5?@M 4> Cesp.Tnscr.

    entro *releS -.A. orrea para motor deT(U *ector

    4.

    5?@M 4< Cesp.Tnscr.

    4? -.A. @ater"a /ateo CC44 ;.8!!

    5@M 48 Cesp./onotr.

    Log"stica AA de Oon&s-otes

    3iltro aceite Oohs @555=! ;.5>!

    58@M 4M Cesp./onotr.

     *ransportes (l óndor deAldo Noir y Ooel Noir -.#.

    @u+e tren delantero 3ordargo ?4

    1.!!!

    59@M ;! Cesp./onotr.

    Cua/ar de Colando Oere)

    Alternador @osh 6=< >.8!!

    59@M ; Cesp.

    /onotr.

    Log"stica AA de Oon&s

    -otes

    orrea de distribución

    -achs 1#

    M.

    onfeccione los documentos que correspondan.

    4F (l 4 le informan que a partir del 4!=> la empresa lan)ó un plan de bonicación del!H, sobre ventas que superen los !.!!!. (fect9e las operaciones que corresponda.

    ;F (l 4 le informan que sobre la venta reali)ada a Cua/ar Eel d"a 45=>F correspondecobrar al cliente el ete por la mercader"a que se envió, por un importe de 1!!.onfeccione los documentos comerciales correspondientes.

    1F (l 44=> recibe los cheques que guran en ad+untoP adem&s, tiene en cartera el cheque del@anco ?alicia NR 11. %or otro lado, el 45=> le informan que debe efectuar los siguientes

    pagos:

    6ro-eedor #once'to SubKtotal

    IVA "otal

    oop. (l'ctricade A)ul Ltda.

    Lu) M15,4 455,8 .4!!,;

    -&nche) Tsmael Alquileres 4.!!! ! 4.!!!

    3?# -.A. Cepuestos varios 48.!!! 5.88! ;;.88!

    (xpreso -UL 3letes varios .!!! ! .!!!

     *eniendo en cuenta que tiene en Ga+aI dinero en efectivo por 8.

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    Trabajo práctico Nº 1'# conciliación bancaria

    La empresa Gentro *releS -.A.I registró en su planilla de @anco Nación los siguientesmovimientos en el mes de septiembre de 4!!;.

    #entro "rele S*A*

    "rele

    Danco !aci/n

    #ta* #te* 5P>@M9/es: -ept=4!!;

    Saldo inicial Q8>1

    Jecha #om'robante 2escri'ci/n 2ebe 7aber Saldo!M=!M=!; CA ;4;M>M< Tnterdepósito ;4.5!!,!

    !;;.11

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    (fectuar la conciliación bancaria.

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    Trabajo práctico Nº 1(# cr/stico ;s@ sueldos y contabilidad<

    4

    ;

    1

    5

    >

    <

    8

    M

    !

    4

    ;

    1

    Referencias:. Cegistración contable de la p'rdida de valor que sufren los bienes de uso a causa de

    su utili)ación y el transcurso del tiempo4. -uma de dinero y otros pagos en especie que recibe de forma periódica un

    traba+ador de su empleador por la reali)ación de una tarea espec"ca;. *ipo de variación de los rubros del activo y=o pasivo que no genera cambios en el

    patrimonio neto1. Asignación de recursos efectuada con la esperan)a de obtener ingresos futuros5. -ueldo Gen manoI o Gde bolsilloI>. *ipo de contrato celebrado entre una empresa y una entidad educativa para la

    pr&ctica laboral de estudiantes

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    Trabajo práctico Nº 1+# sueldos

    na con .echas se(ún corres'onda:

    . %orcenta+e de aportes s= el sueldo bruto . !

    . antidad de d"as de la licencia por matrimonio . <

    . antidad de d"as de vacaciones de un traba+ador . 8  que posee una antig0edad de < a2os

    . antidad de d"as de vacaciones de un traba+ador . ;  que posee una antig0edad de 4! a2os

    . (dad m"nima para que un traba+ador pueda ser . 4  empleado laboralmente

    . antidad de cuotas en que se abona el -A . 4

    . antidad de meses considerados como GpruebaI al . 48  inicio de la relación laboral

    0arque la res'uesta correcta:

    Ju&l es el sueldo en manoKB @rutoB Neto

    (l Activo es:B Lo que tengo menos lo que me debenB Lo que deboB Lo que tengo m&s lo que me deben

    (l %atrimonio Neto es:B Activo \ %asivoB Activo 7 %asivo

    La cantidad de meses considerados como prueba al inicio de la relación laboral es:B 6noB  *resB $oce

    La cantidad de d"as de vacaciones de un traba+ador que posee una antig0edad de 4! a2os esde:B QuinceB einteB eintiocho

    3orma unilateral de nali)ación del contrato de traba+o por causa del traba+ador:B CenunciaB $espido

    Asignación de recursos efectuada con la esperan)a de obtener ingresos futuros:B $eudaB TnversiónB Amorti)ación

    antidad de cuotas en que se abona el -A:B 6naB $osB  *res

    (l porcenta+e de contribuciones sobre el sueldo bruto de un traba+ador es de:B $ie)B eintiuno

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    B eintitr's

    Noticación que cada parte del contrato de traba+o debe hacer a la otra con la anticipaciónlegal prevista de su voluntad de terminar el contrato:

    B acacionesB %reaviso

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    Trabajo práctico Nº 10# comercio de -enta de seaters

    B Jorma =ur&dica: unipersonalB !ombre de fantas&a: -Seaters 3%B #ondici/n ante el IVA: Cesponsable monotributo- Local: alquilado- A'orte inicial del dueño: 8!.!!!- Inicio de acti-idad: 5=>=5- El 39@M@39 se obtiene un crdito del Danco 6ro-incia 'or Q?*??? que deber%

    de-ol-erse a 'artir del mes de octubre en cuotas trimestrales* A tales efectosse abre una cuenta corriente en ese banco ! M5PK88M??@>*

    - El 39@M@39 se com'ran mercader&as 'or Q>?*??? ;>?? seaters a Q3?? cada uno<a RS" "e4til JD MK9P9?? 'a(%ndose el 9?T al contado y obteniendo de 'arte del'ro-eedor un 'la,o 'ara cancelar el saldo hasta el 39@>@39

    - El ?@M@39 se in-ierte en muebles y útiles e instalaciones1 emitiendo chequescomunes1 se(ún el si(uiente detalle:

    . (stanter"as. asa %onthot 3@ 4111!: 8.!!!. h. !!4;15!!

    . /ostrador. asa -ilvia 3@ 54!!!!: 4.!!!. h. !!4;15!

    . arteler"a y ploteados. Letreros Arte 3 ;!! 1.!!!. h. !!4;15!1

    B A'ertura al 'úblico: >=! !=< ! .8!! =< ! .8!! 4=< 8 .11! ;=< 4! .8!! .8!!5=< 1! =< 55 ! 1.5!!4;=< 45 1.5!! 41=< 8 ;.41! 45=< > 4.88! 4>=< ! .8!! 4! ;!=< ! .8!! ;=< 1 < 41. enc. =

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      . Autoservicio de la limpie)a Eart. $e limpie)aF *B ;8;8M >=

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    Trabajo práctico Nº 2# sistema de gestión

    . J(n qu' planilla=s de gestión registrar"a los siguientes movimientos de una empresaK

    %ago del sueldo al empleado en efectivo

    ompra de productos y pago al contado

    enta de productos, cobran)a al contado %lanilla de stocBs

    %ago de la factura de gas %lanilla de ventas

    obran)a de una deuda al contado %lanilla de ca+a

    %ago a un proveedor con cheque %lanilla de banco

    Cotura de un producto propio %lanilla de cuentas corrientes

    obran)a a un cliente con un cheque

    enta de productos, sin cobran)a inmediata

    $'bito bancario por comisión mantenimiento

    4. Urdene las siguientes actividades a reali)ar para un correcto funcionamiento del softSare

    de gestión

    WWW Reali,aci/n de facturaci/n r%'ida

    WWW 2e+nici/n de 'roductos a -ender

      arga de clientes y sus datos

      arga de proveedores y sus datos

      odicación de productos

      Ceali)ación de una compra de productos para la reventa

    WWW Emisi/n de un listado de ca=aF

    WWW #ar(a de los datos de la em'resa

      arga de un remito

    WWW Emisi/n de un informe de -entas reali,adas

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    Trabajo práctico Nº 21# cálc!lo del p!nto de e5!ilibrio

    6na empresa dedicada a la confección de remeras tiene los siguientes costos:

    . Alquiler del local: 4.5!! por mes,

    . *asa de -eguridad e #igiene: 4! por mes,

    . Tngresos @rutos: ;H sobre ventas,

    . *ela: 4 por remera,

    . (mpleado, a sueldo +o para cortar, planchar y embolsar: ;.!!!,

    . argas -ociales del empleado 1!H sobre el sueldo,

    . %roceso de estampado M por remera,

    . Aporte /onotributo del due2o: M!!,

    . omisión del endedor: !H sobre ventas,

    . onfección Etaller externoF: por remera,

    . Utros gastos: 14! por mes,

    . *el'fono 45! por mes,

    . Amorti)ación de la cortadora y plancha industrial cuyo costo es de 41.!!!. vida 9til: 5

    a2os,

    . Lu) y gas, por mes 15!.

    . 3letes: una suma global de 5!! por mes.

    -i el precio de venta por remera es de >!, Jcu&ntas remeras debe vender mensualmente la

    empresa para no perder plata teniendo en cuenta adem&s que el propietario quiere ganar