SERvICIO NACIONAL DE LA MUjER

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I. PRINCIPALES LOGROS

1. Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres impulsadas en el Estado

• Publicación, distribución y difusión del Plan de Igualdad de Oportunidades entrehombresymujeres2011-2020(PIO).

• Formulación,aprobación,difusiónyseguimientoalaAgendadeGénerodeGobierno2011-2014.

• ReinstalacióndelConsejodeMinistrosyMinistrasporlaIgualdaddeOportunidadesentreHombresyMujeresporinstruccióndelPresidentedelaRepública(INSNº004,18deoctubrede2012).

• AvancedelProgramadeMejoramientodelaGestión(PMG)deGéneroparaenfatizarresultadoseimpactosdelaspolíticasdelosserviciospúblicosenmateriadeequidaddegénero(SistemadeEquidaddeGénero).

• Funcionamiento de quince Comisiones Regionales de Igualdad de Oportunidades(ComisiónPrio),ensuexpresiónpolíticaytécnica,quearticulanyhacenseguimientoaloscompromisosregionalesdegénero.

2. Àreas programáticas

a. áREA MUjER Y TRABAjO

• ProgramaMujeryTrabajo:

- MujerTrabajadorayJefadeHogar:

* Se desarrolló un Taller de Habilitación Laboral que durante los años 2010,2011y2012participaron50mil124mujeres.

* GraciasaunconvenioentreSernam,Fosis,SercotecyCapitalSemillacuatromil928mujeresdeperfilindependienterecibieronapoyoparadesarrollarsuiniciativasdenegocioen2012.

* ProgramaaNivelacióndeEstudiosatravésdelcuallasmujeresbeneficiariaspueden completar la enseñanza media entre otros y obtener atenciónodontológica. Un total de 29 mil 612 mujeres entre el 2010 y 2012 hanaccedidoaatenciónodontológica.

- Emprendimiento:

* 471mujeresysusfamilias,egresarondelprogramapiloto“MujerEmprendeenFamilia”,losaños2011y2012.

* Cinco mil 700 millones de pesos, correspondientes al Fondo Nacional deDesarrolloRegional(FNDR),fueronejecutadosenaccionesparafortalecerelemprendimientofemeninolosaños2011y2012.

* 80 mujeres expositoras, provenientes de todas las regiones del país,participaronenlaprimeraFeriadelaMujerIndígenacelebradaen2012.

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* Másde500mujeresemprendedorasalolargodetodoelpaíscontaronconunespaciogratuitoparacomercializarsusproductosenlasdiversasFeriasdeEmprendimientoFemenino.

* BuenasPrácticasLaborales:AprobaciónporelConsejodelInstitutoNacionaldeNormalización,delaprimeranormadecertificacióntipoISOdeAméricaLatina (Norma Chilena NCh3262-2012) que implementa buenas prácticaslaboralesenlasempresasparalaigualdaddeoportunidadesentrehombresy mujeres y la conciliación familia y trabajo en las organizaciones. En2012, fueron capacitadas en la implementación de la Norma 16 entidadesconsultorasycertificadorasy40funcionariosdediversosserviciospúblicos.AdemásfueronreconocidasporelSernam42empresasenelcontextodelaimplementacióndelModeloIgualadeIgualdaddeGéneroyConciliacióndelaVidaLaboral,FamiliaryPersonal.

- Programa 4 a 7: Tiene por objeto favorecer la inserción y permanencia de lasmujeresenelmercadolaboral,quesonresponsablesdelcuidadodeniñosyniñasdeseisatreceaños,medianteapoyoeducativoyrecreativodespuésdelajornadaescolar. Durante 2011 se ejecutó el programa en 60 colegios a lo largo del paíscubriendoseismil140niñosyniñas.Durante2012selediocoberturanacionalalPrograma“4a7”,beneficiándoseaseismil600mujeresynuevemil250niños.

b. áREA MUjER Y vIOLENCIA

• Realizacióndelacampañacomunicacionaldeprevencióndelaviolenciaintrafamiliar“Maricón es el que maltrata a una mujer”, lanzada durante noviembre de 2010. Lacampaña alcanzó más de 75 por ciento de aprobación ciudadana, aumentaron lasdenunciasaCarabinerosen40porciento.

• Creación durante 2010 del Programa Chile Acoge, cuyos ámbitos de acción son laatención y protección de las víctimas de violencia intrafamiliar, la reeducación dehombresqueejercenviolencia,laprevencióndelaviolenciaentodassusformas,lacapacitación a los actores claves y la coordinación intersectorial para el adecuadoabordajedeestaproblemática.Losprincipaleslogrosdelprogramaalafechason:

- ImplementaciónProgramadeAlertaTempranaenViolenciaIntrafamiliar(VIF)ylaeducaciónenelbuentratoenlosjardinesinfantiles.

- Desdesuimplementaciónen2010,78mil296mujeresvíctimasdeVIFhanrecibidoatenciónenlos94CentrosdelaMujeranivelnacional.

- Desdeel2010alafecha,sehabrindadoprotecciónatresmil117mujeresytresmil249niñosenlas23casasdeacogidaanivelnacional.

- CampañaMujer“LevantalaVoz”paraevitarelacosoyabusosexualenlugaresconaltaafluenciadepúblico.

- Implementación Fono Ayuda Violencia 24/7 en alianza con carabineros paravíctimasytestigosdeviolenciaintrafamiliar,loqueincentivadenunciar.

- En2012seaumentódeseisa15centrosdereeducacióndehombresagresores,lograndocoberturanacional.Másdedosmilhombresrecibieronatención.

- Mil279botonesdepánicoinstaladosenloscelularesdemujeresdealtoriesgo.

- En 2012 se lanzó la campaña de prevención “No + Violencia en el Pololeo”cuyo objetivo fue prevenir la violencia en las relaciones de parejas jóvenes y

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adolescentes.LaFanPagetienemásdecuatromillonesdevisitas,48milusuariosy100miljóvenescapacitados.

- Disminucióndelosfemicidios37porcientodesde2009a2012.

c. áREA MUjER Y MATERNIDAD

• Postnatal extendido: el 17 de octubre de 2011 se publicó la Ley N° 20.545, la queagregó al actual postnatal, un permiso “parental” de doce semanas adicionales,extendiendoeldescansodematernidadaseismesesyunsubsidioconuntopeque,dada su naturaleza imponible, será variable, alcanzando durante 2012 y 2013 lacifrasde67,4UFy70,3UFbrutasrespectivamente.Desdesuentradaenvigenciaennoviembrede2011estebeneficioyahafavorecidoamásde144mil927mujeresy66temporeras.A397padresseleshatraspasadoestebeneficio.

• ProgramaComprometidosconlaVida:

- AtenciónyApoyoalaMaternidadAdolescente(AMA):elprogramaestádestinadoadisminuirlaprincipalcausadedeserciónescolarenChileyevitarunsegundoembarazoenlaadolescenciamedianteeldesarrollodeunproyectodevida.Sehainstaladoenseisregionesdelpaís,beneficiandoatresmilmujeres.

Centro Especializado de Atención y Apoyo a la Maternidad (Ceaam): sufinalidad es ofrecer un servicio de atención telefónica, electrónica y/opresencialgratuita,conelobjetodeentregarorientación,apoyo,seguimientoyderivaciónentemáticasrelacionadasconlamaternidad.Desdeoctubrede2011 a diciembre de 2012, se han recibido más de 150 mil llamados en elcentrodellamados.

- En el marco de la Campaña Nacional contra el cáncer de mama, “A todas nospuedepasar,¡Haztelamamografíaya!”seduplicaronelnúmerodemamografías,alcanzando250milexámenesen2012.

d. PARTICIPACIóN Y LIDERAZGO

• Secreólainiciativa“LíderesPolíticasparaChile”,lacualserealizóalolargodetodoel país con un total de 18 escuelas, poniendo especial énfasis en las mujeres queaspiraronacompetirporcargosmunicipales.Aestainiciativaasistieronuntotalde507 mujeres. Asimismo, 375 mujeres aprobaron satisfactoriamente las escuelas. El36porcientodeellassepresentóefectivamentecomocandidataenlaseleccionesmunicipales,resultandoel23porcientoelecta.

• Paraincrementarlabajaparticipacióndelasmujeresenpolíticayencargospúblicos,sepresentóelproyectodeleyquebuscalaigualdaddeoportunidadesentrehombresymujeresencargosdeelecciónpopular.EsteproyectofuefirmadoporelPresidentedelaRepúblicael7demarzode2013,incentivandoalascandidatasyalospartidosparaquellevenmujeresensuslistasypotencienestrategiasparaquesalganelectas(BoletínN°8876-06).

3. Iniciativas legislativas

• Se promulgó el 18 de diciembre de 2010 la Ley Nº 20.480 que tipifica el delitode Femicidio. Ésta hace posible castigar con todo el peso de la ley el asesinato demujeres,tantoporpartedesusparejascomodesusexparejas,aumentandolaspenas

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aplicablesaestedelitoyfortaleciendolasmedidascautelaresyprecautoriasafavordelamujer.

• El21dejuniode2013sepublicóenelDiarioOficiallaLeyN°20.680queintroducemodificaciones en el Código Civil y en otros cuerpos legales en relación al cuidadopersonaldeloshijos,permitiendoahombresymujeresunamayorparticipaciónenelcuidadodeestos,conelobjetodeprotegerlaintegridadyelinteréssuperiordelmenorencasodequesuspadresvivanseparados.

• Durante 2012, se continuó con la tramitación del proyecto de ley que modifica elCódigo Civil y otras leyes, regulando el régimen patrimonial de sociedad conyugal(BoletínNº7567-07).

• SepresentaronindicacionesalamociónpresentadaenelSenadorespectoalpagoycumplimientodelaspensionesdealimentos(BoletínNº7765-07).

• Apoyoalproyectoquedeclarael25demarzodecadaañocomoel“Díadelqueestápornacerydelaadopción”presentadopormociónanteelSenado(BoletínNº7254-07).

• En marzo de 2013 se presentó un proyecto de ley que modifica la ley de violenciaintrafamiliarysancionalaviolenciaenelpololeo(BoletínN°8876-06).

4. Relaciones internacionales

Enel2012elGobiernodeChileatravésdelaMinistradelServicioNacionaldelaMujer,sustentóelquintoysextoinformeperiódicodelaConvenciónsobrelaEliminacióndetodaslasformasdeDiscriminacióncontralaMujer(Cedaw),frentealComitédeExpertas/oenGinebra,Suiza.

II. POLÍTICAS MINISTERIALES

1. Misión institucional

Diseñar, proponer y coordinar políticas, planes, medidas y reformas legales, a través y enconjunto con los distintos ministerios y servicios, conducentes a garantizar la igualdad dederechos y oportunidades entre hombres y mujeres, visibilizando las brechas existentes eincorporandoenlaagendapúblicalasproblemáticasqueafectanalamujerylafamilia.

2. Objetivos estratégicos

Paraelperiodo2010-2014sehaestablecidocomolineamientosestratégicoslosiguiente:

a.Promoverlaigualdaddeoportunidadesentrehombresymujeres,considerandolasnecesidadesdiferenciadasentreellos,eneldesarrolloeimplementacióndepolíticaspúblicas.

b. Incentivar la inserción laboral de calidad de la mujer e impulsar el emprendimiento, laconciliaciónfamilia-trabajoylacorresponsabilidad.

c. Fortalecerlafamiliacomobasedelasociedadyfomentarmedidasconcretasquedestaquen,apoyenyprotejanlamaternidad.

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d. Reducir,preveniryerradicarlaviolenciacontralamujertantoenelámbitopúblicocomoprivado.

e. Promoverlaparticipaciónyliderazgodelamujerentodoslosámbitosdelasociedad.

III. PRINCIPALES LOGROS ALCANZADOS DURANTE EL 2012

1. Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres impulsadas por el Estado.

La estrategia de Coordinación Intersectorial del año 2012 estuvo fuertemente apoyada porlosmecanismosinstitucionaleseinstrumentospolíticosdiseñadosparatalefectoduranteelperiodo2010-2011.Dichosmecanismoseinstrumentossonlossiguientes:

a. Publicación del Plan de Igualdad de Oportunidades entre Hombres y Mujeres 2011-2020.Durante2012fuedistribuidoydifundidoampliamenteanivelcentralyregional,yestádisponibleenlapáginawebdelServicioNacionaldelaMujer(Sernam)desdemarzodedichoaño.

b. DifusiónyseguimientodelaAgendadeGénerodeGobierno2011-2014.

c. ReinstalacióndelConsejodeMinistrosyMinistrasporlaIgualdaddeOportunidadesentreHombresyMujeresporinstruccióndelPresidentedelaRepública(INSNº004,18deoctubrede2012).

d. Avance del Programa de Mejoramiento de la Gestión (PMG) de Género para enfatizarresultadoseimpactosdelaspolíticasdelosserviciospúblicosenmateriadeequidaddegénero(SistemadeEquidaddeGénero).

e. FuncionamientodequinceComisionesRegionalesdeIgualdaddeOportunidades(ComisiónPrio),ensuexpresiónpolíticaytécnica,quearticulanyhacenseguimientoaloscompromisosregionalesdegénero.

En 2012, el Sernam continuó implementando la estrategia de Coordinación Intersectorialy Regional que permitió entre otras cosas: cumplir 61 Compromisos Gubernamentales deIgualdaddeOportunidadesdelos21ministerios;implementarquinceAgendasRegionalesconcompromisosdegénerodelossectoresprioritariosdecadaregión,lográndoseunaejecuciónde438compromisos;participareninstanciasdedecisióndelainversiónregionaldelComitéRegionaldelGastoPúblico(Corgapu)enlasquincedireccionesregionales;eimplementarelSistema de Equidad de Género del Programa de Mejoramiento de la Gestión (PMG) en 171serviciospúblicos.

Entrelosavancesmássignificativosdestacan:• Trabajoycapacitación

- Incorporacióndelamujerenelmercadolaborallograndouncrecimientosostenidodesde2010alafecha;enfebrerode2010habíadosmillones656mil326mujeresocupadasyendiciembrede2012,estacifraaumentóatresmillones99mil125mujeres,aumentandoen442mil799.

- Cerca de 300 mil personas que accedieron a la Bolsa Nacional de Empleo sonmujeres(50,3porcientodeltotal).

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- 43porcientodelaspersonasparticipantesenelProgramaBonoTrabajadorActivosonmujeres(diezmil239mujeres)

- 57 por ciento de las personas participantes en el Programa Formación para elTrabajosonmujeres(cuatromil75).

- 44mil738mujeresrecibieronelBonoalTrabajodelaMujer.

• Emprendimiento

En este ámbito, se colocó énfasis en que las mujeres obtuvieran acceso afinanciamientosdeinstrumentospúblicosparasusproyectosdeemprendimiento:

- 52 por ciento de las personas participantes de las Ferias Arriba Mipyme sonmujeres(sietemil60mujeres).

- OchoproyectosaprobadosdelProgramaApoyoalEntornoEmprendedor(PAE)delaCorfo,porunmontode439millonesdepesos,seasignaronamil178beneficiariasdirectasysietemil900indirectas.

- Mil 232 mujeres resultaron ganadoras de Capital Semilla Empresa yEmprendimiento,delMinisteriodeEconomía,FomentoyTurismo.

- Mil337mujeresresultaronganadorasdeCapitalAbeja,delMinisteriodeEconomía,FomentoyTurismo.

• Educaciónycultura

- 100porcientodelmaterialeducativoqueseelaboróparalosnivelesdebásicaymediaincluyóenfoquedegénero.

- SegeneróunaPolíticadeEquidaddeGéneroparalosconcursosConicyt.

- Sehizodifusióndeunadiversidaddedocumentos,estudiosyartículosconinclusióndelenfoquedegéneroenelPortaldeConvivenciaEscolar.

- 71 por ciento de las personas del Programa Formación de Líderes en GestiónCulturalComunitariadelasComunidadesdeAprendizaje,sonmujeres.

- 53porcientodelaspersonasparticipantesen2012delProgramaPortadoresdeTradición,delConsejoNacionaldelaCulturaylasArtes,sonmujeres.Lasmujeresindígenasparticipantespertenecenalospueblosaymará,rapanuiymapuche,lasque generaron valor de tradición cultural inmaterial en las regiones de Arica yParinacota,Tarapacá,ValparaísoyLaAraucanía.

• Salud

- Seelaboróeldocumento“Protocoloparaelmanejodeladepresiónenelembarazoyelposparto”quepermitedetectarenformaprecozladepresiónenlasmujeresembarazadasypuérperas.

- SeelaborólaGuíadeLactanciaMaterna.

- Seaumentóenmásdeochoporcientolaparticipacióndelpadreenloscontrolesdesaluddeniñosyniñasmenoresdeunaño.

- Seelaboraronlas“Orientacionestécnicasparalaatenciónintegraldelamujerenedaddeclimaterio”.

- Enlosúltimostresaños(2010al2012),341mil368mujeresdeentre50ymásaños,cuentanconmamografíavigente.

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- Se inició la elaboración de la “Guía clínica: detección y primera respuesta aniños, niñas y adolescentes víctimas de maltrato” y los equipos de saluddesarrollaronprogramasdesensibilizaciónentornoalproblemadelaviolenciaconorganizacionescomunitariasyapoyaroneldesarrollodelasagrupacionesdeautoayuda.

• Violencia

- Se elaboraron mapas con información georeferenciada de casos policiales dedelitos sexuales a mujeres, violencia intrafamiliar con lesiones físicas a mujeresy lesiones psicológicas a mujeres de Santiago, Valparaíso y Concepción, comotambién,mapasdecomunascapitalesregionalesdelazonanorte:Arica,Iquique,Antofagasta,CopiapóyCoquimbo.

- Se elaboraron quince mapas de violencia intrafamiliar a mujeres con lesionesfísicas;quincemapasdeviolenciaintrafamiliaramujeresconlesionespsicológicasyquincededelitossexualesamujeres.

- SeelaborarontablasporsexoyedaddevíctimasyvictimariospordelitosviolentosdesdeelprocesamientodelabasededatosestadísticosatravésdelSistemadeAutomatizaciónPolicial(Aupol)deCarabinerosdeChileymedianteelcálculodetasaspoblacionalesdelInstitutoNacionaldeEstadísticas(INE).

- Seotorgóaccesopreferencialaunsubsidiohabitacionalparamujeresvíctimasdeviolenciaintrafamiliar.

2. Áreas Programáticas

a. áREA MUjER Y TRABAjO

• ProgramaMujeryTrabajo

Tiene como objetivo contribuir a la inserción laboral de calidad de las mujeres,entregándoles herramientas para enfrentar las principales barreras de acceso queenfrentanenelmercadodeltrabajo.

Paraello,sehanimplementadolassiguienteslíneasdeacción:MujerTrabajadorayJefadeHogar,EmprendimientoyBuenasPrácticasLaborales.

- LíneaMujerTrabajadorayJefadeHogar

Elaño2012,lalíneaprogramáticaseimplementóen217municipiosdelasquinceregiones del país, buscando contribuir a la inserción laboral de calidad de lasmujeres con responsabilidades familiares, disminuyendo las principales barrerasdeaccesoaltrabajo.

Un componente fundamental de la línea programática es el Taller deHabilitación Laboral, cuyo objeto es entregar a las mujeres formación tantopara el trabajo dependiente, como para el desarrollo de proyectos laboralesindependientes. En el taller las mujeres desarrollan capacidades que lespermiten cons eguir, mantener y/o mejorar un trabajo o emprendimiento, atravésdelconocimientoyusoderedesdeapoyoexistentesyaldesarrollodecompetenciasdeliderazgo.

- EnelcuadroN°1sepresentaelnúmerodemujereshabilitadaslaboralmenteenlosaños2010,2011y2012.Enelperiodo,sehahabilitadoauntotalde50

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mil 124 mujeres, destacando un incremento importante el año 2012, de dosmil796.

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NÚMERODEMUJERESHABILITADASLABORALMENTESEGÚNAÑO

15.584

Año2010 Año2011 Año2012

15.872

Fuente:SistemadeInformacióndelPrograma-Sernam

18.668

- Otro producto importante de la línea programática es la capacitación de lasmujeresparalalíneadetrabajodependiente,elemprendimientoyelaccesoafinanciamiento.Elaño2012,atravésdeunconvenioconelServicioNacionalde Capacitación y Empleo (Sence), se capacitó a once mil 51 mujeres endiferentesoficios.

- En el marco de un convenio entre el Sernam, Fondo de Solidaridad e InversiónSocial, (Fosis), Servicio de Cooperación Técnica (Sercotec) y Capital Semilla, y enrelación al acceso a apoyo para el emprendimiento, un total de cuatro mil 928mujeresdeperfilindependienterecibieronapoyoparadesarrollarsusiniciativasdenegocioen2012.

- EnelcuadroN°2sepresentaelaccesodemujeresparticipantesdelprogramaNivelación de Estudios (en convenio con el Ministerio de Educación), através del cual las mujeres beneficiarias pueden completar la enseñanzamedia; capacitarse en alfabetización digital en convenio con la Dirección deBibliotecas,ArchivosyMuseos(Dibam)yobteneratenciónodontológicaatravésdelProgramadeResolutividaddelaSubsecretaríadeRedesAsistenciales,enconvenio con el Ministerio de Salud (Minsal). Este último convenio ha tenidoun importante incremento de beneficiarias que han accedido a atenciónodontológica en los últimos tres años, y en especial el 2012, llegando a untotalde29mil612mujeresatendidas.Loanterior,adquiererelevanciaparaelcumplimiento de los propósitos del programa, por cuanto dicho componentepermiteresolverproblemasdesaludfísicaymentaldelasmujerestrabajadorasyjefasdehogar.

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N°DEMUJERESQUEACCEDENANIVELACIÓNDEESTUDIOS,ALFABETIZACIÓNDIGITALYATENCIÓNODONTOLÓGICASEGÚNAÑO

3.644

Año2010 Año2011 Año2012

4.280

Fuente:SistemadeInformacióndelPrograma-Sernam

5.8146.0097.266

8.062

1.193

14.284

Nivelacióndeestudios Alfabetizacióndigital Atenciónodontológica

1.143

- LíneadeEmprendimiento

Este programa tiene como objeto contribuir a la visibilización y aumento delemprendimiento femenino, generando redes y alianzas que fortalezcan ydesarrollen las capacidades emprendedoras de las mujeres. Esta línea tuvo lossiguienteslogrosdurante2012:

* 231mujeresysusfamilias,provenientesdelascomunasdeEstaciónCentral,Lo Prado, Santiago y Quinta Normal, egresaron del programa piloto MujerEmprende en Familia, cuyo objetivo es que las familias puedan mejorar suniveldeingresos.

* 200mujeresemprendedorasdelasregionesdeCoquimbo,Valparaíso,Biobío,LaAraucanía,LosLagosyMagallanesparticiparonenelprogramaRinconesEmprendedores de Sernam, comercializando sus productos en grandestiendas nacionales, como una ventana de oportunidad que les permitióingresaramercadosmásexigentesyconposibilidadesdegenerarmayoresingresosyredesparaelfortalecimientodesusnegocios.

* Dos mil millones de pesos, correspondientes al Fondo Nacional deDesarrolloRegional(Fndr),fueronejecutadosenaccionesparafortalecerelemprendimientofemeninoenelpaísatravésdeproyectosenCapitalSemillayCapacitacionesaEmprendedoras.

* 80 mujeres expositoras, provenientes de todas las regiones del país,participaron en la primera Feria de la Mujer Indígena, para promover yvisibilizar el aporte económico, social y cultural de las mujeres de pueblosoriginariosaldesarrollodelosdiversosterritoriosdondehabitan.

* Másde500mujeresemprendedorasalolargodetodoelpaíscontaronconun espacio gratuito para comercializar sus productos en las diversas FeriasdeEmprendimientoFemeninoorganizadasporSernamconlosmunicipios,yotrasinstitucionespúblicasyprivadasvinculadasalfomentoproductivo.

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* Más de 400 mujeres emprendedoras fueron seleccionadas por el Sernampara participar en las quince Escuelas Regionales de EmprendimientoFemenino(unaencadaregión)quesedesarrollaránentremayoyseptiembrede2013.

* Sernam apoyó la generación de redes de mujeres emprendedorascomo una oportunidad para potenciar sus negocios y lograr avanzarhacia emprendimientos de alto impacto. En Magallanes se apoyó la red“Emprendedoras del Fin del Mundo” y “Red de Emprendedoras de ÚltimaEsperanza”; en Biobío “Alma Emprendedora”; en O’Higgins “Red Innova” y enValparaíso“AsociaciónGremialdeEmprendedoras”,entreotras.

- LíneaBuenasPrácticasLaborales

Tiene como objetivo aumentar la participación laboral femenina de calidad,mediante el impulso de las Buenas Prácticas Laborales con Equidad de Géneroen las empresas, para que más mujeres se incorporen a la fuerza de trabajo, ypromover la conciliación de la vida laboral, familiar y personal para hombres ymujeresconunsentidodecorresponsabilidad.

Duranteelaño2012estalíneatuvolossiguienteslogros:

* Aprobación por el Consejo del Instituto Nacional de Normalización, dela Norma Chilena NCh3262-2012 – Gestión de Igualdad de Género yConciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal. A esta norma puedenpostulardiferentesorganizacionesyestáorientadaaprovocaruncambioenlagestióndelosrecursoshumanosdelasorganizaciones,incorporandolas temáticas indicadas en su nombre y otras asociadas a la igualdad deoportunidadesyequidaddegénero.

* 16 entidades consultoras y certificadoras fueron capacitadas en laimplementacióndelaNormaChilenaNCh3262-2012–GestióndeIgualdaddeGéneroyConciliacióndelaVidaLaboral,FamiliaryPersonal.

* 40 funcionarios/as de diversos servicios públicos fueron capacitados en laimplementacióndelaNormaChilenaNCh3262-2012.

* Asociadoaestanorma,fueronreconocidasporelSernam42empresasenelcontextodelaimplementacióndelModeloIgualadeIgualdaddeGéneroyConciliacióndelaVidaLaboral,FamiliaryPersonal.

* SerealizarondosseminariosparaladifusióndelaNormaNCh3262ySelloIguala-Conciliación,enconjuntoconlaSociedaddeFomentoFabril(Sofofa),CámaraNacionaldeComercio(CNC)ySociedadNacionaldeMinería(Sonami).

* EnelcontextodelaComunidaddePaísesconSellosdeEquidaddeGénerodelProgramadelasNacionesUnidasparaelDesarrollo(Pnud),endiciembrede 2012 se firmó, por parte de Chile, el Memorando de Entendimiento(MemorandumofUnderstanding)quevincularáaSernamconlasaccionesdelaComunidadquereúneadiversospaíseslatinoamericanos.

* Participación en el estudio “Conciliación con Corresponsabilidad Social: porunaCiudadaníaPlenaparalasMujeres”realizadoporelInstitutoNacionaldeMujeresdeUruguay,conjuntamenteconPnudUruguay,queseencuentraenprocesodeediciónycuyapublicaciónseestimaparajuniode2013.

* Creación del piloto Riqueza de Mujer, mediante la capacitación de mujeresen áreas no tradicionales como la minería. El 2012, se implementó en lasregionesdeAntofagastayAtacama,beneficiandoa120mujeres.

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* ParticipacióndeSernamycuatroempresaschilenas(MineraelTesoro,MineraValleCentral,MineraGabyyLaboratorioBagó)enelPrimerForodeEmpresasporlaIgualdad,realizadoenMéxicoenagostode2012.Enelforo,lasempresaschilenas expusieron sus avances y experiencias en la implementación delModeloIgualadeConciliaciónFamiliayTrabajo.

• Programa4a7

Este programa, iniciado en 2011, tiene como objetivo favorecer la inserción ypermanencia de las mujeres en el mercado laboral, para lo cual entrega apoyoeducativoyrecreativodespuésdelajornadaescolaraloshijos/asdeéstas,deseisatreceaños.

Enelcuadrosepresentalacoberturaterritorial,porestablecimientoeducacionalydebeneficiarios/asenlosaños2011y2012,destacandounincrementodurante2012.

Años Número de Regiones

Número de Comunas

Número deEstablecimientos

Número niños/as beneficiarios/as

Número Mujeres beneficiarias

2011 13 47 60 6.140 4.3792012 15 59 87 6.750 4.814

IMPLEMENTACIÓNYCOBERTURASAÑO2011Y2012

Fuente:SistemadeInformacióndelPrograma

Unaspectodestacableeselaltoniveldesatisfaccióndelasusuariasconelprograma;puesen2011,el92porcientodeéstasdeclaróqueelprogramalespermitiótrabajarmás tranquilas, mientras que el 2012, el 95 por ciento declaró que les permitiótrabajarmástranquilasysatisfechasconlosserviciosqueofrece,segúnlaencuestadesatisfacciónaplicadaporelSernam.

b. áREA MUjER Y vIOLENCIA

• ProgramaChileAcoge

Paraerradicarlaviolenciacontralamujer,SernamcreóelProgramaChileAcoge,elqueseejecutaatravésdelaUnidaddePrevencióndeViolenciacontralaMujer.Losámbitosdeaccióndeesteprogramasonlaatenciónyproteccióndelasvíctimas,lareeducacióndehombresqueejercenviolencia,laprevencióndelaviolenciaentodassusformas,lacapacitaciónalosactoresclavesylacoordinaciónintersectorialparaeladecuadoabordajedeestaproblemática.

Durante2012,elProgramaChileAcogecontinuóentregandoatenciónyprotecciónamujeresvíctimasdeviolenciadepareja,atravésdediversosmodelosdeintervención,alcanzandolossiguienteslogros:

- Sebrindóproteccióna802mujeresymil88niñosenlas23casasdeacogidaanivelnacional.

- 22mil561mujeresvíctimasdeviolenciaintrafamiliarrecibieronatenciónenlos94CentrosdelaMujeranivelnacional.

- En materia de prevención, se realizaron 274 eventos masivos, 849 accionescomunicacionalesymil639actividadesdeinformaciónysensibilizaciónrealizadas

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enlosCentrosdelaMujer,enloscualesparticiparon56mil625personasenlosdiversostalleresdeprevención.

- 885mujeresfueronatendidasporlaUnidadIntegradadeVIFSernam–Corporaciónde Asistencia Judicial (CAJ) Región Metropolitana, que tiene como públicoobjetivoalasmujeresvíctimasdeviolenciaintrafamiliardepareja,quehayansidoderivadasdelCentrodeMedidasCautelaresdependientedeTribunalesdeFamiliadeSantiago.

- Mil 75 hombres, que habiendo ejercido violencia de pareja, recibieron atenciónenloscentrosimplementadosalolargodelpaís,enelprogramaHombreporunavidasinviolencia.Duranteel2012seaumentódeseisaquincecentros,lograndocoberturanacional.

- 17mil900llamadasfueronrecibidasporelCentrodeAyudaTelefónica(callcenter)queatendióenformagratuita,entregandoorientación,contencióneinformaciónenformaanónimaatodapersonaquesecomunique.

- 77 mil 976 partes de carabineros con seguimiento realizado a través de laimplementacióndelcontactotelefónicoamujeresquedenuncianviolenciaintrafamiliarenCarabineros,conlafinalidaddeentregarlesapoyoyevitarlaretractación.

- Mil 279 mujeres recibieron el servicio de Botón de Pánico, que consiste enlainstalación,enelcelularpersonal,deunnúmerodeemergenciaamujeresqueseencuentranenaltoriesgo,paraqueencasodeactivarlapuedanrecibiratencióninmediata.

- Tres mil 668 personas, miembros de la red de Jardines Infantiles del Hogar deCristo, recibieron talleres de educación temprana, estrategia implementada apartirde2012,queapuntaaprevenirlaviolenciadesdelamástempranaedad.

- Más de 100 mil jóvenes de colegios municipales de las regiones de Coquimbo,Valparaíso, Metropolitana y Biobío participaron de la campaña Pololeo SinViolencia, cuyo objetivo fue prevenir la violencia en las relaciones de parejasjóvenesyadolescentes,yqueellos,ensucalidaddeagentesdecambioconsusamigosyfamiliares,aprendanareconocerlossíntomasyriesgosdeviolenciaenlasrelacionesdeparejayaerradicarlosatiempo.

- Serecibieroncincoadiezconsultasdiariasdelos45milusuariosenelFanPagePololeoSinViolencia.

- 28 mil 498 seguidores en el Twitter @SernamChile, el video de la campaña fuetrendingtopicnacionalel17deagostode2012,48horasdespuésdelanzadalacampañaenredessociales

Durante 2012 se avanzó en la representación jurídica a víctimas colateralesy sobrevivientes de femicidio y casos de connotación pública, coordinando elpatrocinioyrepresentaciónjurídicadelasvíctimasy/osusfamiliaresytomandoelliderazgodelProtocoloIntersectorialdeAtenciónaVíctimasdeFemicidio.ElroldelSernamenestamateriaescontactaralos/asafectados/asyofrecerpatrociniojurídicoyelapoyodelaredquecomponeestecircuito,quesonCarabinerosdeChile,CentrosdeAtenciónaVíctimas(Cavd)delMinisteriodelInteriorySeguridadPúblicaydelServicioNacionaldelaMujer.LosCavdentreganatenciónreparatoriayelServicioNacionaldeMenores(Sename)elapoyoyprotecciónaloshijosehijasdelasvíctimas.

- En este contexto, durante 2012 se registraron 34 femicidios consumados, seismenosqueel2011,loqueequivaleaunadisminucióndel15porciento.

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- En la totalidad de ellos se realizó contacto inmediato con los familiares de lasmujeresfallecidas,tomandoparteenlaquerellade21deestoscasos.

c. áREA MUjER Y MATERNIDAD

• Postnatalextendido

Deeneroadiciembrede2012,másde90milmadresypadrestrabajadoresdelpaíssehanbeneficiadoconlaextensióndelpostnatala24semanas.Elnuevopostnataldejacubiertas a todas las madres trabajadoras que realicen cotizaciones, dependientes,independientes,emprendedorasdelsectorpúblicoyprivado.

• ProgramaComprometidosconlaVida:MujeryMaternidad

Cumpliendo con el objetivo estratégico del gobierno de fortalecer la familia comobase de la sociedad y fomentar medidas concretas que destaquen y protejan lamaternidad, el Área Mujer y Maternidad Comprometidos con la Vida ha obtenidocomoresultadosdelperiodoparasusdistintaslíneasprogramáticas:

- AtenciónyApoyoalaMaternidadAdolescente(AMA)

El objetivo de esta línea programática es realizar intervención psicosocial conembarazadas y madres adolescentes en situación de riesgo y/o vulnerabilidadsocial,ylageneraciónyfortalecimientodesusvínculosmaternalesysocialesqueles permitan compatibilizar la maternidad con su proyecto de vida. Promueve lareinserciónescolarycontribuyeaevitarsegundosembarazosadolescentes.

Para2012,loslogrosalcanzadosfueronlossiguientes:

* Desde su inicio en 2011, tres mil madres y embarazadas adolescentes hanparticipadoenAMA.

* Elprogramaseinstalóenseisregionesdelpaís:AricayParinacota,Valparaíso,Metropolitana,O’Higgins,LaAraucaníayLosRíos,abarcando37comunas.

* Se constituyeron equipos multidisciplinarios en las regiones mencionadas,que incluyen matronas, psicólogos/as, asistentes sociales, orientadores/as familiares y monitoras que realizan visitas domiciliarias, tallerespsicoeducativoseintervencionespsicosocialesindividuales.

- CentroEspecializadodeAtenciónyApoyoalaMaternidad(Ceaam)

Sufinalidadesofreceralacomunidadunserviciodeatencióntelefónica,electrónicay/opresencial,decaráctergratuitoyconfidencial,quetieneporobjetoentregarorientación,apoyo,contención,seguimientoyderivaciónvinculadaentemáticasrelacionadasalamaternidad.Susprincipaleslogrosparaesteañoson:

* Desde octubre 2011 a diciembre 2012, se han recibido más de 150 milllamados en el centro de llamados que otorga atención y apoyo gratuito atravésdesulíneatelefónica800520100alolargodelpaís,un49porcientodeellasfueronllamadascorrespondientesadudasporelpostnatal.

* Se conformaron equipos de profesionales capacitados para responder a lasinquietudesdelaspersonasquesolicitanatención.

• SaluddelaMujer

Suprincipalfinalidadesapoyarlaprevencióndelasprincipalesenfermedadesycausasdemuerteenlasmujeresdenuestropaís.Para2012losresultadossonlossiguientes:

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- Enelmarcodelacampañanacionalcontraelcáncerdemama,serealizaron20milmamografías móviles gratuitas para las mujeres efectuadas en alianza público-privada, de las cuales mil 500 fueron realizadas con recursos del Sernam, en lascomunasdeValparaíso,Santiago,LaGranja,Paine,Rancagua,SanFernando,Pelarco,Parral,Cauquenes,Coronel,Collipulli,Ercilla,LautaroyPerquenco.

- SerealizólacampañaHaztelaMamografíayaanivelnacional,enunaalianzapúblico-privada,parasensibilizaralapoblaciónsobreelcáncerdemamaysusconsecuencias.

d. PARTICIPACIóN Y LIDERAZGO

Tienecomoobjetivopromoverelliderazgoylaparticipaciónciudadana,socialypolíticadelamujer,comprometiéndoseconlosprocesosdeformacióndeaquellasqueaspiranaparticipareincidirendistintosámbitosdedecisiónyenlavidapública:

• Se firmó con el Pnud el convenio de cooperación “Fortalecimiento de capacidadesparaeldesarrollodepolíticaspúblicasdegéneroenlaparticipacióndelasmujeresyprevencióndelaviolenciaintrafamiliar”,cuyavigenciaesdesde2011hasta2013.

• Secreólainiciativa“LíderesPolíticasparaChile”,lacualserealizóalolargodetodoelpaísconuntotalde18escuelas,unaporcadaregión,salvoenlastresmásgrandes:Valparaíso,MetropolitanayBiobío,dondeseimplementarondosescuelas,poniendoespecial énfasis en las mujeres que aspiraron a competir por cargos municipales,ya sea como alcaldesas o concejalas, considerando que en 2012 se realizaron laseleccionesmunicipales.Aestainiciativaasistieronuntotalde507mujeres.Asimismo,375 mujeres aprobaron satisfactoriamente las escuelas. Cabe mencionar que el 36por ciento de ellas se presentó efectivamente como candidata en las eleccionesmunicipales, resultando el 23 por ciento de ellas electa. A esta iniciativa fueronconvocadostodoslospartidospolíticosymujereslíderesdelmundoindependienteconelfindeincentivarlaparticipaciónpolíticafemeninaypotenciarlashabilidadesdecadaunadeellas.

3. Iniciativas legislativas

a. Durante2012,secontinuóconlatramitacióndelproyectodeleyquemodificaelCódigoCivil y otras leyes, regulando el régimen patrimonial de sociedad conyugal, (Boletín Nº7567-07).Esteproyectoreconocelaplenacapacidaddelamujerdedesempeñarfuncionesy la igualdad de derechos y oportunidades respecto del hombre, permitiendo a la mujeradministrarsusbienes,losheredadosolosdelasociedadconyugal;yfortalecelafamiliafomentandolacorresponsabilidaddehombresymujeresenella.Elproyectofueaprobadoporunanimidadelmartes5demarzode2013,pasandoasegundotrámiteconstitucionalenelSenado.

b. Se continuó con la tramitación en Comisión Mixta, del proyecto de ley que introducemodificaciones en el Código Civil, en relación al cuidado personal de los hijos (Boletinesrefundidos Nº 5917-18 y 7007-18), permitiendo a hombres y mujeres una mayorparticipaciónenelcuidadodeestos,mediantelatuicióncompartida.

c. Se presentaron indicaciones a la moción presentada en el Senado respecto de lascomunicacionesdeórdenesdeapremioenjuiciosdealimentos(BoletínNº7765-07).Esta indicación constituye una reforma a las pensiones alimenticias, asegurando elpago de éstas y haciendo más efectivo su cobro. El proyecto se encuentra en primertrámiteconstitucional.

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d. SeapoyóelproyectopresentadopormociónanteelSenado,(BoletínNº7254-07),queseencuentraensegundotrámiteconstitucional,elcualdeclarael25demarzodecadaañocomoel“Díadelqueestápornacerydelaadopción”,comoreconocimientoalgranvalordelavida.

4. Relaciones internacionales

Sernam, respondiendo a los acuerdos internacionales suscritos por Chile en materia dederechoshumanosdelasmujeresyniñas,hamarcadopresenciaeninstanciasmultilaterales,regionales,foroseconómicos,y/onacionales,asícomoeniniciativasdecooperaciónbilateralconotrosestados,agenciasuorganismos.Losprincipaleslogrosdurante2012,fueron:

a. Para dar cumplimiento a las obligaciones internacionales que exigen la elaboración deinformespaíssobrederechoshumanosdelasmujeresyniñas,en2012sesustentóelquintoy sexto informe periódico de la Convención sobre la Eliminación de todas las formas deDiscriminacióncontralaMujer(Cedaw),frentealComitédeExpertas/osenGinebra,Suiza.Ladelegaciónfueencabezadaporlaministradirectora,yestuvocompuestaporjefaturasdeSernamyrepresentantesdelosministeriosdeAgricultura,DesarrolloSocial,Educación,Interior y Seguridad Pública, Trabajo y Previsión Social, y Salud, y por representantes deCarabinerosdeChileydelPoderJudicial.Enestaoportunidadsediocuentadelosavances,dificultadesydesafíosdelpaísenmateriadegénero.

b. SernamparticipóenlasIyIIReunionesOrdinariasdeMinistrasyAltasAutoridadesdelaMujerdelMercadoComúndelSur(Mercosur);participódelaDécimareunióndelDACNetworkonGenderEqualitydelaOrganizaciónparalaCooperaciónyelDesarrolloEconómicos(Ocde);yconcurrióalGrupodeGénero“WomenandtheeconomyForum:WomenandInnovativeEconomicGrowth”,organizadoporelelForodeCooperaciónEconómicadeAsiaPacífico(Apec).

c. Se han realizado actividades de cooperación horizontal con otros Estados (El Salvador,Panamá, Uruguay, Venezuela, México, Colombia, Ecuador y Panamá), transmitiendo laexperienciachilenaenelprocesodetransversalizacióndegénero,prevenciónyatenciónamujeresvíctimasdeviolenciaintrafamiliar,participandoenelPlanNacionaldelaResolucióndelaAsambleaGeneraldelasNacionesUnidasNº1.325.

d. ColaboracióndinámicaconelMecanismodeSeguimientodelaConvenciónIberoamericanaparaprevenir,sancionaryerradicarlaviolenciacontralaMujer(Mesecvi),incorporandoaunaespecialistachilenaenelcomitédeexpertasdedichaConvención(Cevi).SeparticipóenlaIVConferenciadeEstadosPartedelMecanismodeSeguimientoeImplementacióndelaConvenciónBelémDoPará(Mesecvi)ydelaIIISesiónOrdinariadelComitéDirectivodelaCIMperiodo2011-2012.

e. Se suscribieron convenios de cooperación con los Estados de Panamá y Honduras, conAgenciasdelasNacionesUnidas,ONUMujeres,PnudyFondodePoblacióndelasNacionesUnidas(Unfpa),BancoInteramericanodeDesarrollo(BID)yOEA.SesuscribióelMemorándumde Entendimiento (MOU) entre el Pnud y los Institutos o Mecanismos Nacionales para elAvancedelasMujeres.

f. Se participó en la creación e implementación de la primera Red de Asistencia Consular aVíctimasdeViolenciaIntrafamiliarMigrante,iniciativaimpulsadaporelMinisteriodeRelacionesExteriores de Chile y el Sernam, cuyo objetivo es entregar una respuesta institucional a lacrecientedemandadeconsultas,auxilioyasistenciaavíctimasdeviolencia.

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g. SesuscribióacuerdodecooperaciónconelInstitutoNacionaldeDerechosHumanos(Indh),paralacolaboraciónyasistenciaenlarealizacióndeactividadesdeinterésmutuoafavordelosderechoshumanosdelasmujeres.

h. Separticipóenunapasantíadetratadenominada“Conocimientodeexperienciaeuropeaenaccionesparapreveniryabordarlatratadepersonas”,laquefueefectuadaenAlemania,SueciayPolonia,conelobjetivoprincipaldeconocerlaexperienciadelatemáticaenlospaíseseuropeosparasuaplicaciónenChile.

Iv. PLAN DE ACCIóN PARA EL AñO PERIODO MAYO 2013-MARZO 2014

1. Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres impulsadas por el Estado.

Para2013,anivelcentralyregional,seredoblaránlosesfuerzosparaseguirdandocumplimientoa la Agenda de Género Gubernamental 2011-2014; al Plan de Igualdad de Oportunidades2011-2020;yalasquinceAgendasRegionalesdeIgualdaddeOportunidades.

Enesteámbitosebuscaráconsolidaryprofundizarlaspolíticassectorialesconelobjetivodeasegurarenlaspolíticaspúblicaslanecesariaconsideracióndelaigualdaddeoportunidadesyderechosentrehombresymujeresentodassusdimensiones.

Paralograrestosavancessustantivosenigualdaddeoportunidadesentremujeresyhombres,deberámantenerseyconsolidarselaestrategiadetransversalizacióndegéneroenlaspolíticaspúblicas y fortalecer los procesos de acompañamiento y asesoría técnica para la definicióne implementación de los compromisos de género tanto ministeriales, como presidenciales,regionalesydelsistemaEquidaddeGénerodelPMG.

Paraelperiodoquecomprendedesdemayode2013amarzode2014,loshitosyaccionesmásrelevantesserán:

a. EvaluarelcumplimientoencadasectordelaAgendadeGénerodelGobierno2011-2014.

b. Evaluar el cumplimiento de las quince Agendas Regionales de Género para el periodo2010–2014.

c. Evaluarelcumplimientodelos28CompromisosPresidencialesdeGénero.

Loanteriorparaseguirvelandoporlaincorporacióndecriteriosdeequidaddegénerodemaneratransversal,conelfindecontribuirallogrodeladisminucióndelasinequidades,brechasybarrerasentrehombresymujeres.

2. Áreas programáticas

a. áREA MUjER Y TRABAjO

• ProgramaMujeryTrabajo

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- LíneaMujerTrabajadorayJefadeHogar

* Lacoberturaaproximadadeparticipantesseráde31milmujerestrabajadorasyjefasdehogarpertenecientesalosquintilesdeingresoI,IIyIII.

* Más de quince mil mujeres trabajadoras y jefas de hogar serán habilitadaslaboralmente.

* Seentregaráatenciónodontológicaatrecemilmujerestrabajadorasyjefasdehogar(convenioSernam-Minsal).

* Se otorgará alfabetización digital aproximadamente a más de cuatro milmujerestrabajadorasyjefasdehogar(convenioSernam-Dibam).

* Dosmilmujerestrabajadorasyjefasdehogarseránconvocadasaparticiparde la línea formativa laboral de la Fundación Promoción y Desarrollo de laMujer(Prodemu).

* SecapacitaráaproximadamenteatresmilmujeresenoficiosconelapoyoyasesoríadeSence,procurandoqueloscursosquesedemandenseanlosmáspertinentesalmercadolaborallocaldecadacomuna.

- LíneadeEmprendimiento

* Se promoverán y coordinarán Redes Regionales de Emprendimientocuyo fin será entregar a las mujeres las herramientas necesarias para elemprendimientoyenfatizarlaimportanciadelaasociatividadparaaccederamásinformaciónsobrecapacitaciónyfinanciamientoyanuevosymejorescanalesdecomercializaciónydistribucióndesusproductos.

* SeimplementaránquinceEscuelasRegionalesdeEmprendimientoFemenino,unaencadaregióndelpaís.LasescuelasseránfinanciadasconrecursosdelaCorfomedianteunconveniodecolaboraciónconSernamyrealizadasporlaUniversidaddelPacífico.

* SerealizaráelSegundoEncuentroNacionaldeMujeresEmprendedorasconlaparticipaciónde500mujeres,egresadasdelasquinceEscuelasRegionalesdeEmprendimientoFemenino,paraquemujeresemprendedorasquedesempeñanunaactividadcomercialpuedanintercambiarsusexperiencias,buscarnuevasoportunidadesdenegociosyconocerlasventajasdelaasociatividad.

* SerealizarálaSegundaFeriadelaMujerIndígenaconlaparticipaciónde80 mujeres expositoras cuyo objetivo es promover y visibilizar el aporteeconómico, social y cultural que realizan las mujeres emprendedorasde pueblos originarios en el desarrollo de los diversos territorios en quehabitan.LaactividadserealizaráenconjuntoconlaCorporaciónNacionaldeDesarrolloIndígena(Conadi)ylacolaboracióndeFosisyelMinisteriodeDesarrolloSocial.

- LíneaBuenasPrácticasLaborales

* Serealizarán16actividadesdedifusióndelaNormaChilenadeEquidaddeGénero(NCh3262-2012)yelSelloIguala-Conciliación,conelobjetodequelas organizaciones públicas y privadas la conozcan e inicien el proceso deimplementaciónycertificación.

* Se implementarán estrategias en conjunto con organismos internacionales,talescomoelBID,OrganizaciónInternacionaldelTrabajo(OIT)yPNUDpara

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elposicionamientonacionaleinternacionaldelaNormaNCh3262-2012yelSelloIguala–Conciliación.

• Programa4a7

- Lapresenciaterritorialdelprogramaseincrementaráde59comunasel2012,a96comunasalolargodelpaíspara2013.

- Lacoberturaaproximadadebeneficiarios/asdelprogramaaumentaráanuevemil250niños/aspertenecientesa134establecimientoseducacionalesdelpaís.

- Se beneficiará alrededor de seis mil 600 mujeres madres de los niños/asparticipantesdelprograma.

- Continuaremos beneficiando a miles de mujeres que se están incorporando almundolaboraloqueseencuentrenenél,otorgándolecuidadoinfantilasushijosdeentreseisytreceaños,despuésdeterminadasujornadaescolar.

b. áREA MUjER Y vIOLENCIA

• ProgramaChileAcoge

- ElProgramaChileAcogeamplíasuámbitodeaccióndelaviolenciaintrafamiliara la violencia contra la mujer, incorporando la violencia sexual, económica y latrata de personas. La meta es terminar el año 2020 disminuyendo la violenciaintrafamiliaren50porciento.

- En materias de atención y protección a mujeres víctimas de violencia de pareja,Sernam continuará con los Centros de la Mujer, se abrirá un nuevo centro enla comuna de Lo Barnechea y las Casas de Acogida mantendrán su función deprotecciónalasmujeres.

- Los Centros para Hombres “Por Una vida sin Violencia”, tendrán la primerageneracióndeegresados.

- SeimplementaráenlaRegiónMetropolitanaunalíneadeacciónpilotoparaotorgarprotecciónalasmujeresvíctimasdeldelitodetrataydesushijas/os,medianteunaCasadeTrata.TambiénelSernamliderarálamesaintersectorialdetrata,asegurandolaejecucióndelasaccionescomprendidasenelplandeacción.

- Seinauguraráunmodeloespecializadoenatenciónreparatoriaamujeresvíctimasdeviolenciasexualentresregionesdenuestropaís,paralocualseimplementarántrescentrosespecializadosparaatenderamásde500mujeres.

- Enmateriasderepresentaciónjurídicaalasvíctimascolateralesysobrevivientesde femicidio, se continuará con el apoyo desde el Circuito de Femicidio a fin decontribuirenlaaplicacióndelajusticiaylareparacióndelosdañosqueestedelitodejaenlasvíctimasyenlasociedad.

- Bajo la premisa de que para reducir la violencia doméstica es indispensableprevenirla desde la primera infancia, este año Sernam ampliará la cobertura deintervencióndelprogramaAlertaTempranaenlassalascunasyjardinesinfantiles,incorporando a las educadoras de párvulos de la red Junji, llegando a más dedos mil 300 jardines infantiles a lo largo del país. La sensibilización a niños deenseñanzabásicapermaneceráenelPrograma4a7.

- Respeto a la prevención de la violencia en el pololeo, durante 2013 se buscarállegar a un número importante de los alumnos de enseñanza media de colegiosmunicipalesysubvencionados.

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- Como la herramienta más eficaz en la lucha contra la violencia es una sociedadsensibilizada y alerta, se incluirá dentro del plan de capacitación de violenciaintrafamiliarencuentroscondirigentessocialesdetodaslasregionesdelpaís,asícomotambiénarepresentantesdelasempresasprivadas.

c. áREA MUjER Y MATERNIDAD

• Postnatalextendido

Para 2013 se están incluyendo como beneficiarias del postnatal extendido a lasmujerestemporerasagrícolasquenosoncontratadasdurantelatemporadaenqueseencuentranembarazadas.Conlaincorporacióndeestegrupo,elbeneficiocubriráentotalamásdedosmillones500milchilenas.

• ProgramaComprometidosconlaVida:MujeryMaternidad

- ProgramadeAtenciónyApoyoalaMaternidadAdolescente(AMA)

* Seesperaquedosmil200madresyembarazadasadolescentesparticipenenelProgramaAMAesteaño.

* Seintervendrán40comunasendistintasregionesdelpaísdurante2013.

* Al año 2014 se aumentará la cobertura del programa, dando cumplimientoal compromiso del Gobierno del Presidente Sebastián Piñera establecido en2011.

- CentroEspecializadodeAtenciónyApoyoalaMaternidad(Ceaam)

* Seestimaque50milpersonasllamenatravésdelteléfono800520100y/osecontactenvíapáginawebwww.mujerymaternidad.cl,durante2013.

* Para 2014 se espera que se atiendan a más de 70 mil personas a través delcentro.

* Se espera prestar 900 atenciones psicosociales presenciales a mujeres esteaño.

* Se establecerá un equipo de 16 profesionales capacitados para entregarorientación,contención,acompañamiento,seguimiento,derivaciónvinculadayatenciónpresencialparaelaño2013.

* Seestimallegaramásde200milllamadosatendidosdesdesuinicioen2011amarzo2014.

- Saludsexualyreproductiva

* Seapoyarácampañasinstitucionalesrespectoasaluddelamujer:

CampañaCáncerdeMamadeSernam.

CampañadePrevencióndeCáncerCervicouterinoconMinsal.

CampañadePrevencióndeEmbarazoNoPlanificadoenAdolescentes.

Campañadeprevencióndeinfeccionesdetransmisiónsexual:informaciónyusodemétodosanticonceptivos.

* Serealizaránalianzaspúblico-privadasparasensibilizaralapoblaciónenladeteccióntempranadelcáncerdemama.

* Seefectuaránmásdemil400mamografíasmóvilesadiciembre2013.

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d. PARTICIPACIóN Y LIDERAZGO

• Se facilitará la participación de las mujeres en la toma de decisiones en losdiferentes ámbitos de la sociedad, entregando herramientas, potenciando lascapacidades de las participantes, y generando las condiciones dentro de lasorganizaciones sociales. Lo anterior, a través de las actividades actualmenteconsideradasyfinanciadasenelprograma.

• Secapacitarásobretodoslosderechosincorporadosenelúltimoperiodoennuestralegislación,orientadaaladifusióndelosderechosdelasmujeres.

• SerealizaránEscuelasdeLiderazgoFemeninoconénfasisenladifusióndederechos,lasquesellevaránacaboentodaslasregionesdenuestropaís,conelobjetivodepromoverlaparticipaciónsocialdelamujer.

• SellevaránacabocuentaspúblicasparticipativasrealizadasporlasautoridadesdelSernam.

3. Iniciativas legislativas

En2013seabordarántemáticasrelacionadasconladisminucióndeladiscriminaciónencontradelamujer,garantíasparamejorarsucalidaddevida,promocióndelaparticipaciónpolíticafemenina,comotambiénlosmecanismosparaevitarlaviolenciacontralamujer.Enconcretosepromoveránlassiguientesiniciativas:

a. SecontinuaráconlatramitacióndelproyectodeleyqueintroducemodificacionesenelCódigoCivil,enrelaciónalcuidadopersonaldeloshijos(BoletinesrefundidosNº5917-18yN°7007-18);ydelproyectodeleyquemodificaelCódigoCivilyotrasleyes,regulandoelrégimenpatrimonialdesociedadconyugal(BoletínN°7567-07).

b. Secontinuarálatramitacióndelproyectodeleyrespectodecomunicacionesdeórdenesdeapremioenjuiciosdealimentos(BoletínNº7765-07).

c. SetramitaráunproyectodeleyquemodificalasnormasdelaLeyN°20.066deViolenciaIntrafamiliar,yregulalaviolenciaenelpololeo.Esteproyectofueingresadoel20demarzode2013(BoletínN°8851-18).

d. Setramitaráelproyectodeleyparalaigualdaddeoportunidadesentrehombresymujeresencargosdeelecciónpopular.Esteproyectofueingresadoel9deabrilde2013(BoletínN°8876-06).

4. Relaciones internacionales

a. Sepromoveránlosderechoshumanosdelasmujeres,medianteladifusiónysensibilizacióndelaConvenciónsobrelaEliminacióndetodaslasFormasdeDiscriminacióncontralaMujer(Cedaw, 1979); la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing, formulada con motivodelaCuartaConferenciaMundialsobrelaMujer(1995);losObjetivosdeDesarrollodelaONUparaelMilenioconvenidosinternacionalmenteenlaDeclaracióndelMilenio(2000);ConvenciónInteramericanaparaPrevenir,SancionaryErradicarlaViolenciacontralaMujer(ConvenciónBelemDoPará)delaOEA;entreotros.

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b. Seapoyaráycooperaráconlosórganos,comisiones,agencias,yfondosdeNacionesUnidas,quetenganporobjetolograrlaigualdadjurídicaydefactoenlasociedadesenloqueserefierealreconocimiento,protecciónygarantíadelosderechoshumanosdelasmujeres,con énfasis en la erradicación, prevención y sanción de la violencia basada en género;asimismo,seapoyaráycooperaráconlosprogramasdeNacionesUnidasparalastemáticasmujeres,pazyseguridad;liderazgoyparticipacióndelasmujeres.

c. Sepromoverálacolaboraciónapaísesdelaregiónuotrosquelorequieran,mediantela

transmisióndelaexperienciaenmateriastalescomolatransversalizacióndelgéneroenelEstado,emprendimientoyparticipaciónfemenina,perspectivadegéneroencatástrofesydesastresnaturales,programascontralaviolencia,abusosexualytrata.

d. Sepromoverálacreacióndevínculosdecooperacióntécnicay/ofinancieraparaelpaís,afindeconcretarlaspolíticas,programasydemásiniciativasdelSernamenelcumplimientodesuobjetivolegalydeacuerdoasuAgendadeGénero2010-2014.

e. Se propenderá a fortalecer los lazos e iniciativas económicas, continuando con laparticipaciónactivadelservicioenforoseconómicoscomoMercosur,ApecyOcde,siempreconmirasalaigualdaddederechoshumanosentremujeresyhombres.

f. Se reforzará el trabajo con países limítrofes a través de los Comités de Frontera y deIntegración, de manera de fomentar las mesas de género existentes y promover nuevastemáticasdecomúnpreocupaciónafavordelasmujeres.