REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN YFUNCIONES

GERENCIA SUB REGIONAL OXAPAMPA-UNIDAD EJECUTORA PASCO-SELVA CENTRAL

Oxapampa 22 , Noviembre 2012

Formulado por : Oficina de Planificacion y Presupuesto- GSRO-GRP

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REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LAS GERENCIA SUB REGIONAL OXAPAMPA -UNIDAD EJECUTORA PASCO SELVA CENTRAL

GOBIERNO REGIONAL PASCO

INDICE PRESENTACIÓN

TITULO PRIMERO DISPOSICIONES GENERALES CAPITULO I : Naturaleza jurídica CAPITULO II : Dependencia institucionalCAPITULO III: Jurisdiccion CAPITULO IV :De la finalidad Mision y Objetivo general CAPITULO V : De las competencias CAPITULO VI :De las atribuciones CAPITULO VII: De las funciones generales y Especificas CAPITULO VIII: Base legal .

TITULO IIDE LA ESTRUCTURA ORGÁNICA

CAPITULO I DEL ÓRGANO DE DIRECCIÓN CAPITULO II DEL ORGANO DE CONTROL CAPITULO IIIDE LOS ÓRGANOS DE ASESORAMIENTO CAPITULO IV DE LOS ÓRGANOS DE APOYO CAPITULO V DE LOS ÓRGANOS DE LÍNEA

TITULO III

DE LAS RELACIONES INTERINSTITUCIONALES

TITULO IV

DEL REGIMEN LABORAL

TITULO V

DEL REGIMEN ECONOMICO

TITULO VI

DISPOSICIONES FINALES , TRANSITORIAS Y COMPLEMENTARIAS

ORGANIGRAMAAnexos

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PRESENTACION

La gerencia sub regional de Oxapampa – Unidad Ejecutora Pasco Selva Central , órgano desconcentrado del Gobierno Regional Pasco , ha sido autorizado su funcionamiento como Unidad Ejecutora mediante Oficio Nº 732 -2012-EF/50.07 del 23-07-2012 por la Direccion general de presupuesto publico del Ministerio de Economia y Finanzas

Motivo por el cual la nueva unidad ejecutora requiere mejorar y fortalecer su estructura organizacional, con el objeto de brindar un servicio mas eficiente y de mayor calidad a la población usuaria.

Por este motivo se ha realizado una modificacion Parcial al ROF aprobado el año 2009 , y se ha formulado el presente reglamento de organización y funciones en base a lo establecido por los artículos 28º,30º, 31º el DS 043-2006-PCM, asimismo lo que establece la ley nro. 27783 ley de bases de descentralización , la ley orgánica de gobiernos regionales y su modificatoria , la ley Nº 27902.

En el presente documento de plantea los aspectos de la naturaleza, la finalidad , objetivos , funciones generales, las relaciones institucionales, regimen laboral, economico, disposiciones complementarias ,.

Cabe indicar que dentro del organigrama estructural se ha Incrementado el Órgano de control conformado por la Oficina sub regional de Control institucional.

Dentro de los órganos de Asesoramiento se ha incluido y se considera de necesidad contar con la oficina sub regional de Asesoria Juridica, con objeto de contar con asesoria a las unidades orgánicas en aspectos jurídicos, legales y técnicos en las actividades de la Gerencia Sub Regional.

De igual modo se ha incluido la Oficina sub regional de Defensa civil y seguridad Ciudadana,Considerando que la Provincia de Oxapampa reúne características de vulnerabilidad riesgos y amenazas climatologicas, geográficas y sociales permanentes.

Se ha considerado asimismo dentro del órgano de apoyo la implementación de la Oficina sub regional de Comunicaciones e Informatica , que tiene por finalidad mantener informado en el nivel interno y externo de las acciones metas y logros de la institución ,asi como dar soporte técnico a la red informatica de la institución.

Tambien se considera de necesidad imperiosa contar con la Oficina sub regional de Estudios de Pre Inversion como órgano de apoyo , con objeto de Identificar , y formular oportunamente y con calidad los estudios de pre inversión, para canalizar las inversiones prioritaria en el ámbito sub regional . El R.O.F. de la gerencia sub regional Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco-Selva Central está constituido por seis títulos , Ocho capítulos, treinta y nueve artículos, Cinco disposiciones complementarias; mediante los cuales se establecen las normas que son de aplicación a todas las unidades orgánicas y dependencias de la GSRO /Unidad ejecutora Pasco Selva central ; que se muestran en el organigrama estructural adjunto.

Esta propuesta de reglamento de organización y funciones ha sido modificado en base a los lineamientos del DS 043-2006, .El cual debe ser evaluado periódicamente, y formara parte del ROF del Gobierno regional Pasco .

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REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DE LA GERENCIASUB REGIONAL OXAPAMPA- UNIDAD EJECUTORA PASCO SELVA CENTRAL

TITULO PRIMERO DISPOSICIONES GENERALES

CAPITULO I NATURALEZA JURIDICA

ARTICULO 1°.- Naturaleza Juridica.La Gerencia Sub Regional de Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva Central , es un órgano desconcentrado del Gobierno Regional Pasco , cuenta con personería jurídica de derecho público, , es responsable de conducir, ejecutar, supervisar y evaluar los planes y programas, presupuestos operativos y de inversión, manteniendo estrecha coordinación con los Gobiernos Locales de acuerdo a los planes de desarrollo, recibiendo orientación de la Alta dirección del Gobierno Regional Pasco , Se constituye en Unidad Ejecutora para optimizar su administración económica y financiera y para brindar mejores servicios a la población . La Gerencia sub regional Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva central tiene como sede la ciudad de Oxapampa , Forma parte del pliego presupuestal 456 Gobierno regional Pasco.

GSRO/UE-PSC, entiéndase para efectos del presente la sigla responde a la gerencia sub regional Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva central .

CAPITULO II DEPENDENCIA INSITUCIONAL

ARTICULO 2º .- la Gerencia sub regional Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva Central , es un órgano desconcentrado del pliego 456 Gobierno regional Pasco con dependencia funcional , normativa ,administrativa y técnica . Se articula y coordina con todos los órganos conformantes del pliego .

CAPITULO III JURISDICCION

ARTICULO 3°.- Jurisdicción La Jurisdicción de la Gerencia Sub Regional de Oxapampa , Unidad ejecutora Pasco- Selva central comprende el ámbito territorial de sus ocho los distritos : Oxapampa , Chontabamba, Constitución, Huancabamba, Pozuzo , Palcazu. Pto Bermudez y Villa Rica .

CAPITULO IVDE LA FINALIDAD MISION Y OBJETIVO GENERAL

ARTICULO 4°.- Finalidad

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La Gerencia Sub Regional de Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva Central , tiene por finalidad fomentar el desarrollo Sub Regional integral, promoviendo la inversión pública y privada, el empleo y garantizar el ejercicio pleno de los derechos y la igualdad de oportunidades de sus habitantes, de acuerdo con los planes y programas nacionales, regionales y sub regionales de desarrollo.

ARTICULO 5°.- Misión de la Gerencia Sub Regional La misión de la Gerencia sub regional Oxapampa , Unidad Ejecutora Pasco selva Central es organizar y conducir la gestion publica sub regional de acuerdo a sus competencias delegadas en el marco de las políticas establecidas por el Gobierno regional y políticas locales , para contribuir al desarrollo integral y sostenible de la provincia

La GSRO/UE-PSC,asume la conducción del proceso de desarrollo socio-económico en el ámbito de su jurisdicción, empleando mecanismos participativos y de concertación para la ejecución de acciones y proyectos, programas y planes a fin de lograr el desarrollo integral, equilibrado y sostenible, aunando esfuerzos y voluntades basados en los principios de moralidad, justicia y dignidad humana para el logro de la satisfacción de las necesidades más sentidas de la población, dando prioridad la atención a los estamentos de mayor precariedad económica y social.

ARTICULO 6°.- Los Objetivos estratégicos del Gobierno regional Pasco son :

Reducir la pobreza y desigualdad social Promover el acceso universal a la salud en forma gratuita , continua y oportuna y de calidad Impulsar la modernización y calidad de la educación, garantizando el acceso universal a la

educación inicial y primaria . Desarrollar la infraestuctura en educación, salud, saneamiento , Vivienda, y electricidad Mejorar la producción , `productividad, agropecuaria , forestal y acuícola en la región . Promover la actividad turística , como base de un oferta articulada e integrada a la economía

regional e interregional. Promover la integración vial regional sostenible Fortalecer un gobierno regional eficiente, moderno,transparente al servicio de las personas y

sus derechos . Desarrollar las acciones del gobierno regional en base al planeamiento estratégico . Garantizar el derecho de los ciudadanos a solicitar y recibir información adecuada por parte

del Gobierno regional Alcanzar la conservación ambiental y el uso racional de los recursos naturales Proteger a la población ante los desastres y otras amenazas sociales.

ARTICULO 7º Los objetivos generales de la Gerencia sub regional Oxapampa Unidad Ejecutora Pasco -Selva central, son :

Impulsar el desarrollo económico sub regional a través de la puesta en valor y consolidación de redes viales y ejes económicos de integración distrital y provincial.

Propiciar el desarrollo de actividades productivas y económicas. aprovechando las potencialidades de cada zona de acuerdo a la demanda en el mercado.

Desarrollar programas sociales con igualdad de oportunidades y equidad de género, con énfasis en la calidad de los servicios, para mejorar el nivel de vida de la población.

Desarrollar programas de zonificación ecológica y económica así como la prevención y atención de impactos ambientales y desastres por fenómenos naturales y producidos por el hombre .

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Desarrollar y promover la actividad turística sub regional valorando sus potencialidades.

Garantizar el acceso de la población a los servicios de educación, salud integral, saneamiento y electrificación.

Fortalecer el proceso de descentralización, con un Gobierno Sub Regional integral, democrático y eficiente, con participación y vigilancia ciudadana.

Fortalecer la cultura sub regional a través del fomento de valores y la identidad de los pueblos.

Mejorar la gestión pública institucional en el contexto de la modernización, racionalización, transparencia y descentralización del Estado.

Realizar alianzas estratégicas con otras instituciones públicas y privadas del ámbito sub regional para mejorar las condiciones de vida de la población.

CAPITULO V

DE LAS COMPETENCIAS

ARTICULO 8.- La gestión de la Gerencia Sub Regional Oxapampa , se rige por los principios de participación, transparencia, modernidad y rendición de cuentas, inclusión, eficacia, eficiencia, equidad, sostenibilidad, imparcialidad y neutralidad, subsidiariedad, en concordancia con las políticas nacionales y regionales, especialización de las funciones de gobierno, competitividad e integración, de conformidad con el Art. 8 de la Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, Ley 27867. La gerencia sub regional Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva central tiene competencias para : a.- Elaborar y proponer a la alta dirección del Gobierno Regional Pasco su organización Interna y su presupuesto b.-Administrar sus bienes y rentas asignados.c.-Promover el desarrollo socioeconómico del ámbito sub regional Provincial y ejecutar los planes y programas correspondientes .d.- Proponer a la gerencia general y demás órganos del Pliego Normas inherentes al mejor funcionamiento institucional .e.-Supervisar e informar a los órganos correspondientes del Gobierno regional acerca de la prestacion de los servicios públicos a cargo de las dependencias locales . f.-Fomentar la competitividad, las inversiones y el financiamiento para la ejecución de los proyectos y obras de infraestructura de alcance e impacto provincial.g.- Ejercer las demás competencias que sean delegadas por la gerencia general o por otros órganos del Pliego.

CAPITULO VI

DE LAS ATRIBUCIONES

ARTICULO 9 .-De las atribuciones

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La Gerencia sub regional de Oxapampa ejerce sus funciones por delegación de atribuciones, siendo responsable de las decisiones que adopte, así como de conducir, ejecutar, supervisar y evaluar los planes y programas, presupuestos operativos y de inversión, manteniendo estrecha coordinación con los Gobiernos Locales de acuerdo a los planes de desarrollo, recibiendo orientación de la Alta dirección del Gobierno Regional Pasco

CAPITULO VII

DE LAS FUN CIONES GENERALES Y ESPECIFICAS

ARTICULO 10º.- DE LAS FUNCIONES GENERALES

La gerencia sub regional de Oxapampa -Unidad Ejecutora Pasco Selva Central de acuerdo a lo establecido en el art. 93 del R.O.F. del GRP, tiene las siguientes funciones generales :

Formular los proyectos de planes concertados de desarrollo de su respectiva provincia .

Elaborar estudios de pre inversión y expedientes de obras y ejecutar los proyectos de inversión aprobados para su provincia ,

Ejecutar los PIPs declarados viables y cuenten con financiamiento

Promover el desarrollo económico de la zona apoyando actividades productivas diversificadas

Desarrollar acciones de promoción social destinados a lograr la participación de la población en las acciones de desarrollo y mejorar su calidad de vida .

Supervisar e informar acerca de la prestación de servicios públicos a cargo de las dependencias zonales ,locales .

Supervisar e informar acerca de la prestación de servicios públicos a cargo de las dependencias sectoriales

Concertar con los gobiernos locales el co-financiamiento y ejecución de proyectos de interés local.

Establecer y mantener canales de comunicación con la población para la difusión de las políticas y proyectos a cargo del Gobierno regional , así como el avance de ejecución de los mismos .

Cumplir con las disposiciones administrativas que emanan de la sede central del Gobierno regional

Mantener informado al gerente regional acerca de las acciones de su competencia .

Formular objetivos , prioridades y metas de desarrollo sub regional

Conducir la elaboración de diagnostico socioeconómico de carácter sub regional

Emitir resoluciones gerenciales en base a sus competencias y atribuciones y en aplicación de las normas legales

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ARTICULO 11º.- DE LAS FUNCIONES ESPECIFICAS Las funciones especificas que ejerce la Gerencia sub regional de Oxapampa, se desarrolla en base a las lineamientos pautas y políticas regionales del Pliego , las cuales se hallan en concordancia a las políticas nacionales, prioritariamente en las materias de :a.- Educación , Cultura , ciencia , tecnología , deporte y recreación b.-Trabajo , promoción de empleo y la péqueña y micro empresa c.-Salud ,d.-Poblacione.- Ambiental y ordenamiento territorial f.-Industria g. Comercio , Turismo y artesanía h.-Transportes y telecomunicaciones g.- Vivienda y saneamiento i.-Desarrollo social e igualdad de oportunidades

CAPITULO VIII BASE LEGAL

ARTICULO 12°.- Base Legal El presente Reglamento de Organización y Funciones tiene como sustento la siguiente Base Legal:

- Ley Nº 27680 Ley de reforma constitucional - Ley Nº 27783 Ley de bases de descentralización - Ley Nº 27867 Ley orgánica de gobierno regionales - Ley Nº 27902 Ley que modifica la ley orgánica de gobiernos regionales- Ley Nº 27685 Ley marco de modernización del estado- R.J. Nº 109-95-INAP-DNR lineamientos técnicos para formular documentos de gestión- DS 043-2006-PCM que aprueba lineamientos para la formulación y aprobación del reglamento

de organización y funciones – ROF por parte de las entidades de la administracion publica.- Ordenanza regional Nº 128-2007-GRP-CR aprueba la actualización del ROF. Del gobierno

regional Pasco - Ordenanza regional Nº 311-2012-GRP-CR que aprueba la nueva estructura orgánica del GR

PASCO., de fecha 30-07-2012 .

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TITULO II

DE LA ESTRUCTURA ORGÁNICA

ARTICULO 13º.- De la Estructura Orgánica Para el cumplimiento de sus funciones las Gerencias sub regional de Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva Central , contara con la Estructura Orgánica siguiente: 01.- ÓRGANO DE DIRECCIÓN

01.1 Gerencia Sub Regional

02.- ORGANO DE CONTROL 02.1 Órgano de control institucional

03.- ORGANOS DE ASESORAMIENTO 03.1 Oficina Sub Regional de Asesoría Legal03.2 Oficina sub regional de Defensa civil y seguridad Ciudadana

04.- ORGANOS DE APOYO04.1 Oficina sub regional de Comunicaciones e Informática 04.2 Oficina sub regional de Estudios de Pre Inversion.04.3 Oficina Sub Regional de Administración.

0.4.3.1 Unidad de Contabilidad. 04.3.2 Unidad de Personal. 04.3.3 Unidad de Tesorería. 04.3.4 Unidad de Abastecimientos y patrimonio04.3.5 Unidad de archivo general

05.- ORGANOS DE LINEA

05.1 Oficina Sub Regional de Planificación y Presupuesto05.1.1 Unidad de Planeamiento estratégico .05.1.2 Unidad de Presupuesto

05.2 Oficina Sub regional de Desarrollo Económico

05.3 Oficina sub regional de Desarrollo Social 05.3.1 Unidad de atención a las personas con discapacidad 05.3.2 Unidad de Asuntos andinos Amazonicos 05.4 Oficina Sub regional de Infraestructura y Transportes

05.4.1 Unidad de estudios 05.4.2 Unidad de Supervisión 05.4.3 Unidad de liquidaciones y transferencias 05.4.4 Unidad de Obras .

05.5 Oficina Sub regional de Recursos naturales y Gestion Ambiental05.5.1 Unidad de RR. NN y Gestion Ambiental 05.5.2 Unidad de Ordenamiento Territorial .

CAPITULO I

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DEL ÓRGANO DE DIRECCIÓN ARTICULO 14°.- De La Gerencia Sub Regional La Gerencia Sub Regional es el máximo órgano de gobierno en su jurisdicción, son responsables de formular, programar, coordinar, ejecutar y supervisar acciones de desarrollo en su respectivos ámbitos Sub Regionales en concordancia con los planes y programas Sub Regionales y Regionales. El Gerente Sub Regional es designado por el Presidente Regional, como cargo de confianza y depende jerárquicamente de la Gerencia General Regional.

ARTICULO 15°.- Funciones de la Gerencia Sub Regional Son Funciones de la Gerencia Sub Regional :

a) Coordinar, orientar, impulsar y conducir los Planes de desarrollo en el ámbito Territorial de su competencia integrando los esfuerzos y recursos de los agentes de desarrollo y organismos sectoriales.

b) Elaborar, asesorar y coordinar la formulación de estudios de Pre-Inversión, expedientes técnicos de obras, proyectos y ejecución de los proyectos.

c) Promover y organizar programas de capacitación para el Personal de la instituticion y para el desarrollo empresarial de la zona .

d) Promover la mayor participación del Sector Privado en la Pre-Inversión e Inversión Sub regional.

e) Cumplir y hacer cumplir estrictamente las normas legales y dispositivos emitidos por el Gobierno Regional Pasco y las normas legales vigentes, referido a normas de control interno , Ejecución de obras publicas , Ley contrataciones y adquisiciones , sistema nacional de Inversion Publica ; Ley Anual de presupuesto , normas de tesorería etc.

f) Coordinar ,supervisar y controlar la ejecución del presupuesto Sub Regional y administrar su patrimonio conforme a Ley., es responsable del cumplimiento de metas anuales programadas.

g) Efectuar acciones de concertación para lograr el cofinanciamiento en la ejecución de obras y proyectos por parte de los beneficiaros.

h) Concertar y coordinar con las municipalidades, las organizaciones sociales, económicas y culturales de su jurisdicción, la ejecución de proyectos y obras de interés regional.

i) Ejecutar acciones de promoción del desarrollo para consolidar los proyectos y obras del ámbito de su jurisdicción.

j) Supervisar la prestación de servicios públicos que brinden los sectores en el ámbito de su competencia.

k) Coordinar la formulación de planes de desarrollo provincial y distrital, y su articulación con los planes regionales y nacionales.

CAPITULO II

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DEL ÓRGANO DE CONTROL

ARTICULO 16º. ORGANO DE CONTROL INSTITUCIONALEs la unidad orgánica encargada de lograr la ejecución del control gubernamental en la Gerencia sub regional por ser Unidad Ejecutora mantiene dependencia técnica y funcional de la Contraloría General de la República y depende administrativamente del Gobierno regional Pasco;tiene asignados los siguientes objetivos funcionales:

a. Ejercer el control interno posterior a los actos y operaciones de la Unidad Ejecutora, sobre la base de los lineamientos del Plan Anual de Control.

b. Efectuar auditorias a los estados financieros y presupuestarios de la Gerencia sub regional, por ser Unidad Ejecutora, así como la gestión del mismo, de conformidad con las pautas que señala la contraloría general.

c.Actuar de oficio, cuando en los actos y operaciones de la Unidad Ejecutora se adviertan indicios razonables de ilegalidad, de omisión o de incumplimiento, informando de inmediato al titular para que adopte las medidas correctivas pertinentes.

d. Remitir los informes resultantes de sus acciones de control al Gobierno Regional de Pasco al titular de la Gerencia sub regional ,y al titular del pliego conforme a las disposiciones sobre la materia.

e. Recibir y atender las denuncias que formulen los funcionarios, servidores públicos y ciudadanos sobre actos y operaciones de la Gerencia sub regional , otorgándole el trámite que corresponda a su mérito y documentación sustentatoria respectiva.f. Formular, ejecutar y evaluar el Plan Anual de Control, aprobado por la Contraloría General, de acuerdo a los lineamientos y disposiciones vigentes.

g. Efectuar el seguimiento de las medidas correctivas que adopte la Gerencia sub regional ,y el titular del pliego , como resultado de las acciones y actividades de control,comprobando su materialización efectiva, conforme a los términos y plazos respectivos. Dicha función comprende efectuar el seguimiento de los procesos judiciales y administrativos derivados de las acciones de control.

h. Verificar el cumplimiento de las disposiciones legales y la normativa interna aplicables al Pliego el Gobierno regional , de las unidades orgánicas y personal de éste.

i. Formular y proponer el presupuesto anual del órgano de control institucional en el marco de las normas del Proceso Presupuestario.

j. Cumplir diligentemente con los encargos, citaciones y requerimientos que le formule la Contraloría General y el órgano de control sectorial de acuerdo al artículo 29° del Reglamento de los Órganos de Control Institucional.

k. Otras funciones u objetivos funcionales que establezca la Contraloría y adicionalmente las atribuciones que le confiere el artículo 15° de la Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloría General de la República.

CAPITULO III

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DE LOS ORGANOS DE ASESORAMIENTO

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE ASESORIA LEGAL

ARTICULO 17°.-De la Oficina Sub Regional de Asesoría Legal La Oficina Sub Regional de Asesoría Legal, es la encargada de asesorar a los órganos de apoyo, órganos de línea y oficinas descentralizadas en aspectos jurídicos, técnicos y administrativos. La Oficina Sub Regional de Asesoría Legal está a cargo de un Jefe de Oficina y funcionalmente depende de la Gerencia Sub Regional.

ARTICULO 18°.-Funciones de la Oficina Sub Regional de Asesoría Legal Son funciones de la Oficina Sub Regional de Asesoría Legal las siguientes: a) Asesorar a las unidades orgánicas en aspectos jurídicos, legales y técnicos en las actividades de la

Gerencia Sub Regional. b) Emitir informes legales, jurídicos y administrativos, y absolver consultas de carácter jurídico, legal y

administrativo que le formulen las diferentes dependencias de la Gerencia Sub Regional. c) Recopilar, evaluar, compendiar sistemáticamente, y difundir oportunamente la legislación vigente

para su aplicación. d) Proyectar, revisar y visar los proyectos de resolución de la Gerencia Sub Regional y Resoluciones

que le sean derivadas, con el fin de pronunciarse sobre su legalidad.

e) Ejecutar acciones en el campo jurídico – legal que disponga la Gerencia Sub Regional. f) Elaborar, revisar y compendiar los convenios, contratos y otros que suscriba la Gerencia Sub

Regional. g) Otras funciones que le sean asignadas y atribuciones que le faculte la Ley.

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE DEFENSA CIVIL Y SEGURIDAD CIUDADANA

ARTICULO 19°.-De la Oficina Sub Regional de Defensa civil y seguridad Ciudadana La Oficina Sub Regional de Defensa civil y seguridad Ciudadana, es la encargada de conducir , ejecutar y articular las actividades de defensa civil y seguridad ciudadana en el ámbito de la provincia en coordinación con los gobiernos locales en sus niveles distrital y provincial,

La conducción de la misma corresponde a un funcionario con el nivel de director de programa funcionalmente depende de la Gerencia Sub Regional, coordina permanentemente con la Oficina regional de defensa nacional y defensa civil –Pasco.

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ARTICULO 20°.-Funciones de la Oficina Sub Regional de Defensa civil y seguridad CiudadanaSon funciones de la Oficina Sub Regional de Defensa civil y seguridad ciudadana las siguientes: a.- Ejecuta ,evalua y dirije , las políticas sub regionales en materia de defensa civil y seguridad ciudadana en concordancia con la política general del Gobierno y planes sectoriales locales .

b.- Organiza y ejecuta acciones de prevención de desastres en el ámbito provincial en coordinación con los gobiernos locales

c.- Coordina y compatibiliza con la Oficina regional de Defensa nacional y defensa civil , los planes defensa civil y seguridad ciudadana a fin de incorporar al presupuesto institucional las acciones especificas

d.- Prestar apoyo directo , cooperar y cordinar con las municipalidades de su jurisdicción las acciones vinculadas a la defensa civil y seguridad ciudadana .

e.- Elaborar y ejecutar el plan de capacitación defensa civil y promover acciones educativas en prevencion y atención de desastres .

f.- Promover , elaborar, actualizar e implementar las acciones de prevención de los mapas de riesgo a nivel de la provincia de Oxapampa , en coordinación con el Gobierno local Provincial .g-Cordinar y supervisar acciones tendientes a evitar el poblamiento de zonas de riesgo .

h.-Promover ejecutar acciones orientadas a la prevención de la violencia , promoviendo una cultura de Paz , orden y seguridad .

i.- Otras Funciones que le asigne el presidente del Comité de defensa civil y seguridad Ciudadana Regional o estén señalados en la normatividad de la materia.

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CAPITULO IVDE LOS ÓRGANOS DE APOYO

Articulo 21 . Oficina sub regional de Comunicaciones e Informatica

Órgano encargado de conducir el sistema de comunicaciones y red de Informatica de la Gerencia sub regional Oxapampa- Unidad ejecutora Pasco – Selva Central .

Esta a cargo de un funcionario con el rango de jefe, reune el perfil profesional y experiencia para dicha labor; y depende directamente de la Gerencia sub regional y tiene las principales funciones siguientes:

a.- Elaborar y Desarrollar un bien orientado programa de Comunicación interna y externa con la finalidad de brindar información transparente y oportuna a los trabajadores y ciudadanía, mediante el uso de los medios modernos de comunicación e informática .

b.- Mantener informado en forma permanente a los trabajadores y a la ciudadanía de las metas, acciones, compromisos, dificultades etc, de la gerencia subregional Oxapampa- Unidad ejecutora- Pasco Selva Central . y del Gobierno regional Pasco .

c.- Proyectar , mantener y acrecentar una imagen de positiva de los trabajadores, funcionarios, y de la gerencia sub regional de Oxapampa.

d.- Elaborar y consolidar en coordinación con las diferentes áreas técnicas , una base de datos sobre sensos ,diagnosticos , documentos de gestion , Inversiones, proyectos para la elaboración de la memoria anual de actividades.

e.- Difundir a través de los diferentes medios de comunicación ( revistas folletos, pagina webb), los logros y dificultades mensuales y la memoria anual – Semestral

f.- Conducir y mantener actualizado la información técnica , presupuestal - institucional en la pagina Webb de la Gerencia sub regional de Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco – Selva central.

g.- Conducir y mantener en optimo funcionamiento permanente la red de informática y de comunicaciones de la GSRO – Unidad Ejecutora Pasco Selva Central( Servidores, PC, multimedia,Implementacion actualizacion de Software, etc) a través del personal técnico especializado .

h.- Promover a nivel interno entre los trabajadores y funcionarios un clima laboral favorable y de confraternidad a través de actividades culturales deportivas sociales etc.

i.- Otras que le sean asignadas .

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE ESTUDIOS DE PRE INVERSION

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ARTICULO 22°.- De la Oficina Sub Regional de Estudios de Pre Inversion ( UF) .La Oficina Sub Regional de Estudios de Pre Inversion, es la encargada de conducir la aplicación de los procesos técnicos y de las normas del Sistema Nacional de Inversion publica (SNIP ), y sus normas reglamentarias , se constituye en Unidad formuladora de Proyectos de Inversion. La conducción de la misma corresponde a un servidor que cumple los requisitos establecidos por la directiva general del SNIP; Esta oficina tiene las siguientes funciones

a.- Implementar y velar por el adecuado cumplimiento de las normas administrativas , operativas , metodológicas , guias y procedimientos que deberán cumplir los PIPs en la Fase de Pre Inversión .

b.- Identificar y formular los estudios de Pre Inversión de interes provincial , y derivar a la Unidad de Programación e Inversiones (OPI) del Gobierno Regional Pasco para su evaluación y tramite correspondiente.c.- Centralizar y registrar los proyectos formulados en el aplicativo informatico del Banco de proyectos –Formato SNIP .d.-Disponer y brindar a la DGPM y demás órganos del SNIP , toda la información del PIP .e.- Realizar la evaluación preliminar de (contenidos y consistencia) formulados por otras unidades formuladoras , por consultoria, Convenio , etc, previa a la evaluación de la OPI-del GRP.f.-Realizar las coordinación y consultas con la entidad correspondiente a fin de evitar duplicidad de intervenciones , previo a la remisión de los PIPs.g.-Elaborar los términos de referencia para la elaboracion de estudio s de Pre Inversion formulados por terceros.

h.- Elaborar los Planes de trabajo para la elaboración de estudios de pre inversión por modalidad de administración directa .i.-Revisar y visar los estudios de pre inversión que han sido formulados por terceros j.-Participar en la elaboración y consolidación el Programa multianual de de inversión publica (PMIP de la GSRO y del GRP. K.Proponer a la OPI del GRP el nivel que debe tener el estudio de pre inversión del PIP para ser declarado viable.l.- Desarrollar un plan de monitoreo y opinar sobre el proceso de implementación de los estudios de pre inversión . .

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE ADMINISTRACIÓN

ARTICULO 23°.- De la Oficina Sub Regional de Administración La Oficina Sub Regional de Administración, es la encargada de proporcionar el apoyo administrativo requerido en la gestión institucional, mediante la administración y control de los recursos humanos materiales y financieros, así como la prestación de servicios generales de la Gerencia Sub Regional.

La Oficina Sub Regional de Administración estará a cargo de un Funcionario como director de Oficina y depende de la Gerencia Sub Regional. La Oficina Sub Regional de Administración se organiza y está integrada por las unidades orgánicas siguientes:

Unidad de Contabilidad. Unidad de Tesorería. Unidad de Personal

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Unidad de Abastecimientos y patrimonio Unidad de archivo general

ARTICULO 24 °.- Funciones de la Oficina Sub Regional de Administración Son funciones de la Oficina Sub Regional de Administración las siguientes: a) Proponer las políticas y estrategias referentes a la administración de recursos humanos, materiales

y financieros, así como la prestación de servicios generales de la Gerencia Sub Regional. b) Velar por la correcta aplicación de las normas que rigen la administración publica , y la aplicación y

cumplimiento de los procedimientos de supervision y control interno de todos los sistemas administrativos de la entidad

c) Administrar y controlar los recursos económicos y financieros en concordancia con el Plan Estratégico de desarrollo y los Planes Operativos de la Gerencia Sub Regional.

d) Programar, organizar, dirigir y controlar los procesos técnicos de personal, contabilidad, tesorería, ejecución presupuestal, abastecimiento y patrimonio,contrataciones y adquisiones, de conformidad con las disposiciones legales y normas técnicas vigentes.

e) Dirigir y evaluar las acciones de administración de recursos humanos relacionados con los procesos técnicos de selección, contratación, registro y control, remuneraciones, evaluaciones, capacitación, desplazamientos y promoción del personal; así como los programas de bienestar y servicio social.

f) Elaborar, proponer y ejecutar el Programa Sub Regional de Capacitación para el personal de la Gerencia Sub Regional.

g) Participar en la formulación del Presupuesto, en coordinación con la Oficina Sub Regional de Programación y Presupuesto.

h) Organizar y actualizar permanentemente el Margesí de Bienes de las sede Sub regional.

i) Prever de los recursos financieros y logísticos a las diferentes dependencias de la Gerencia Sub Regional.

j) Proponer las directivas, que permitan mejorar su gestión. l) Asegurar la disponibilidad de recursos para el pago de las obligaciones y presentar propuestas de

racionalización de gastos, en el marco de las disposiciones presupuestarias vigentes. m) Proponer las mejoras metodológicas de los sistemas que están bajo su responsabilidad. n) Ejercer control previo de todas las operaciones que se realizan en el ámbito de la Oficina Sub

Regional de Administración. ñ) Dirigir y evaluar las acciones de abastecimiento, relacionadas con los procesos técnicos de

adquisiciones en sus diversas modalidades, de servicios generales, de mantenimiento y conservación de equipos, maquinarias e instalaciones y, de control patrimonial y seguros.

o) Asistir e informar a la Gerencia Sub Regional sobre aspectos de personal, logística,contrataciones y adquisiciones, patrimonio fiscal, contabilidad y tesorería.

p) Es responsable de presentar oportunamente los resultados de la ejecución financiera a las instancias correspondientes , dentro del ejercicio fiscal correspondiente .

CAPITULO V

DE LOS ÓRGANOS DE LÍNEA

ARTICULO .25. Los Organos de Linea de la gerencia sub regional Oxapampa Unidad ejecutora Pasco Selva Central son los responsables de la ejecución de los objetivos y metas Institucionales de nivel sub regional provincial plasmadas en los programas de Inversion Anuales , articulados al plan desarrollo Concertado provincial en materia de Planificacion y presupuesto, Desarrollo economico , Social , Infraestuctura y transportes, Recursos naturales y Gestion Ambiental.

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DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE PLANIFICACION Y PRESUPUESTO

ARTICULO 26°.- De la Oficina Sub Regional de Planificación y Presupuesto : La Oficina Sub Regional de Planificacion y Presupuesto es responsable de conducir los procesos técnicos de Planificación estratégica ; elaboración del Presupuesto., Inversion Publica y de asesorar a la Gerencia Sub Regional en aspectos de su competencia. Está a cargo de un funcionario como director de Oficina y depende de la Gerencia Sub Regional, coordina a nivel interno con todos los órganos que conforman la Gerencia Sub Regional y a nivel regional con la Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial.

ARTICULO 27°.- Funciones de la Oficina Sub Regional de Planificación y Presupuesto Son funciones de la Oficina Sub Regional de Programación y Presupuesto:

a) Coordinar, proponer y ejecutar las acciones orientadas a dar cumplimiento a los objetivos institucionales en concordancia con el Plan de Desarrollo Regional Concertado

b) Liderar , dirigir y asesorar y coordinar los procesos Participativos de planificación estratégica institucional y Provincial en el marco de los lineamientos y políticas regionales .

c) Coordinar y proponer el programa de Inversiones en el ámbito jurisdiccional para revisión y

aprobación del Gobierno Regional Pasco,.

d) Formular y proponer la Programación y el Presupuesto de la Gerencia Sub Regional con sujeción a la normatividad vigente.

e.- Realizar el control presupuestal y velar por la legalidad del gasto en los proyectos de inversión y de funcionamiento,.

f.- Operar los aplicativos informaticos ( Modulo de presupuesto ) del sistema integrado de administración fianciera CIAF, e informar a las instancias correspondientes.

g) Llevar a cabo el seguimiento y evaluación del programa de inversiones sub regional anual , proponiendo e implementando las medidas correctivas, con el objetivo de garantizar una eficiente y oportuna ejecución del presupuesto asignado al programa de inversiones.

h) Coordinar, proponer y ejecutar las actividades en organización y simplificación administrativa en el ámbito de la Gerencia Sub Regional.

i) Coordinar e informar sobre las modificaciones del Programa de Inversiones. j) Elaborar y proponer los documentos normativos de gestión : TUPA, ROF, CAP, MOF y otros de

gestión a nivel de Sub Regional.

La Oficina sub regional de planificación y presupuesto para el logro de sus objetivos cuenta con las unidades orgánicas siguientes :- Unidad de Planeamiento estratégico - Unidad de presupuesto

.

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO

ARTICULO 28:-Oficina sub regional de Desarrollo Económico Es el órgano encargado de formular, programar, evaluar, ejecutar, supervisar y revisar los estudios y expedientes técnicos, que estarán dirigidos a identificar y poner en valor las oportunidades de inversión que convoquen el interés de capitales privados, y la inversión publica en proyectos de infraestructura , proyectos productivos, de conservación, con enfoque de desarrollo sostenible que puedan ser financiados con recursos del Tesoro Publico, Sector Privado, Cooperación Técnica Nacional o Internacional, etc.

ARTÍCULO 29 .Funciones de la oficina sub regional de Desarrollo economico Son funciones de la Gerencia de Promoción de desarrollo económico .a.-participar en la formulación y programación del Plan Estratégico y los Planes Operativos Anuales de la GSRO b.-Establecer lineamientos generales y específicos, metodologías apropiadas para la formular de los términos de referencia, estudios y expedientes técnicos, bases técnicas, procesos de licitaciones y/o concursos de proyectos integrales vinculados a a los sectores productivos c.-Formular y coordinar las actividades de promoción y difusión de las actividades productivas que se desarrollan en la Provincia .d.- Asesorar a la Gerencia sub regional en la elaboración de propuestas para la promoción de inversión privada,en las actividades productivas, y en el manejo y gestion ambiental .e.- Promover la calidad , comptetitividad y el valor agregado en la producción de bienes y servicios y el incremento dela demanda de servicios tecnológicos . f.- Identificar oportunidades , difundir y promover el incremento e Inversiones locales en el ámbito sub regional g.- Dirigir coordinar y articular acciones de la oficinas Desconcentradas de Produccion ,Comercio exterior y turismo h.-Formular y ejecutar acciones den materia de fomento y promoción de la micro y pequeña empresa de bienes y servicios con sujeción a las políticas regionales y nacionales.

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Para el logro de sus objetivos la Oficina sub regional de Desarrollo Economico se articulara sus acciones con las oficinas desconcentradas con presencia local, las cuales se constituyen en unidades adscritas . La unidades adscritas siguientes .- Unidad de Agraria ( Oficina zonal adscrita)- Unidad de Produccion ( Oficina zonal Adscrita )- Unidad de Comercio exterior y Turismo (Oficina zonal adscrita)

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL

Articulo 30 .-De la Oficina sub regional de Desarrollo Social

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La Oficina sub Regional de Desarrollo Social es un Órgano de Línea de Segundo Nivel , encargada de coordinar y supervisar las actividades y servicios de las Direcciones Sectoriales de Educación, Salud, Trabajo y Promoción Social, promover el desarrollo social y ejecutar los planes y programas en asuntos de su competencia. Esta a cargo de un funcionario como jefe de oficina y depende funcionalmente de la gerencia sub regional .

Articulo 31 .- Funciones de la Oficina sub Regional de Desarrollo Social

a. Coordinar, Concertar y proponer las Políticas sectoriales de Salud, Educación, Promoción Social, Vivienda , de asuntos andino amazónicos,Atencion a las personas con discapacidad , aplicables al desarrollo social e igualdad de oportunidades en concordancia con la política general del Gobierno nacional , los planes sectoriales y programas de los gobiernos locales

b. Diseñar, normar y evaluar los procesos de atención, protección, recuperación y rehabilitación de las personas en grave riesgo social; y la asignación de recursos .

c.- Promover y formular programas y proyectos y servicios que promuevan la equidad y el desarrollo de las personas con discapacidad en coordinación con entidades publicas y privadas .

c.Promover la participación ciudadana en la planificación, administración y vigilancia de los programas de desarrollo e inversión social en sus diversas modalidades

d.Promover y supervisar las actividades y/o servicios en materia de salud y educación , emitir los informes de evaluación y recomendaciones a las instancias respectivas

e.- . Promover en la educación, gestión de los servicios educativos de nivel inicial, primaria, secundaria y superior no universitaria, con criterio intercultural orientados a potenciar la formación integral para el desarrollo

f.- Promover y formular, diagnósticos planes de desarrollo y proyectos de desarrollo de capacidades para comunidades nativas y campesinas

g.- Conducir el manejo técnico ,sistematizar ordenar ,Preservar y conservar el patrimonio documental de cada ejercicio fiscal de la Gerencia sub regional de Oxapampa

Para el logro de sus objetivos la Oficina sub regional de Desarrollo social cuenta con La unidades Orgánicas propias y adscrita siguientes .- Unidad de Atencion a las personas con discapacidad - Unidad de asuntos andino amazónicos - Unidad de trabajo y promoción del empleo (Oficina zonal adscrita ).

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA Y TRANSPORTES

ARTICULO 32°.- De la Oficina Sub Regional de Infraestructura y Transportes La Oficina Sub Regional de Infraestructura y transportes ,formula, propone, ejecuta, dirige, controla y administra los planes y políticas de la Gerencia Sub Regional en materia de infraestructura de acuerdo a los planes regionales y nacionales; así como desarrolla funciones normativas, reguladoras, de supervisión, evaluación y control.

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La Oficina Sub Regional de Infraestructura está a cargo de un Funcionario , como director de Oficina y depende funcionalmente de la gerencia sub regional

Para el desarrollo de sus funciones se organiza y está integrada por la: - Unidad de Estudios - Unidad de supervisión - Unidad liquidaciones y transferencias - Unidad de Obras

ARTICULO 33.- Funciones De la oficina Sub Regional de Infraestructura y transportes La Oficina Sub Regional de Infraestructura cumple las funciones siguientes:

a) Formular los estudios de expedientes técnicos, de obras y proyectos en el marco de la aplicación de la “Ley del Sistema Nacional de Inversión Pública”, y las normas de ejecución de obras Publicas .

b) Planificar y programar oportunamente, la elaboracion de expedientes técnicos, formula el Plan anual de Adquisisiones Terminos de referencia, requerimientos integrales, de su Area `para adquision de bienes y servicios para las Obras y proyectos que ejecutara en el ejercicio presupuestal.

c) Ejecuta , Controla y supervisa el cumplimiento de metas y objetivos del Programa de inversión anual y es responsable de la calidad y plazos de ejecución de las obras de Infraestuctura . d) Participar en la formulación del Programa de Inversiones y la elaboración del presupuesto

Institucional participativo.

e) Dirigir y supervisar la ejecución de proyectos y obras cumpliendo con la legalidad y normatividad vigente.( Administracion directa o Contrato )

f).Informar periódicamente y dar cuenta a la Gerencia de Infraestuctura, gerencia general y demás órganos del GR Pasco , sobre el avance fisico financiero de las obras que se ejecuta en el ámbito provincial

g) Realizar la entrega de las obras Culminadas dentro del ejercicio presupuestal a la GR de Infraestuctura y Efectuar las liquidaciones oportunas de las obras de inversión conforme las leyes y normas vigentes.

h) Apoyar a la Oficina de defensa civil en las acciones, programas y/o proyectos de prevención y de emergencia de acuerdo a la normatividad legal vigente.

i) Inspeccionar y Supervisar las Obras que se ejecuten mediante Convenio o Contrato., dentro del ámbito Provincial, informando de su estado real a los órganos del GR Pasco .

j) Las demás funciones que les sean asignadas.

DE LA OFICINA SUB REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTION AMBIENTAL

ARTICULO 34 .- De la Oficina sub regional de Recursos naturales y gestión Ambiental Es el órgano encargado de coordinar acciones en el ámbito provincial y brindar apoyo y soporte al proceso de Implementacion del sistema regional de gestion ambiental. Asimismo coordina , conduce y promueve las estrategias para la conservación y uso racional de los recursos naturales y la biodiversidad del ámbito provincial

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Esta a cargo de un Funcionario como director y depende funcionalmente de la Gerencia sub regional.

ARTICULO 35 .- Funciones de la Oficina Sub regional de Recursos naturales y gestión Ambiental a.- Promover, proponer y coadyuvar a la ejecución de los planes en materia ambiental en concordancia con los planes del Gobierno Local .

b.- Coordinar y conducir la aplicación de estrategias en la ámbito provincial respecto a la diversidad Biológica y sobre el cambio climático .

c.- Promover en el ámbito provincial la educación e investigación ambiental e incentivar la participación ciudadana en todos los niveles .

d.- Monitorear e informar a la Gerencia de recursos naturales sobre el cumplimiento de normas contratos, proyectos estudios en materia ambiental y sobre el uso racional de los recursos.

e.- Formular planes provinciales, desarrollar e implementar programas de promoción de los servicios ambientales, vinculadas a las áreas naturales protegidas y la Reserva de Biosfera de la Provincia

f.- Contribuir al desarrollo de los sistemas locales de gestión ambiental.

Para el desarrollo de sus funciones se organiza y está integrada por la: - Unidad de Recursos Naturales y Gestion Ambiental - Unidad de Ordenamiento Territorial

TITULO TERCERO

DE LAS RELACIONES INTERINSTITUCIONALES

ARTICULO 36.- Relaciones interinstitucionales La Gerencia Sub Regional de Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva Central , a fin de cumplir adecuadamente sus funciones, mantendrá relaciones funcionales y de coordinación, con todas las instituciones públicas y privadas, nacionales y extranjeras que resulten necesarias para el cumplimiento de sus funciones y objetivos de desarrollo Sub Regional, de acuerdo a la normatividad legal vigente.

TITULO CUARTO

DEL REGIMEN LABORAL ARTICULO 37.- Régimen Laboral Los trabajadores nombrados y contratados de la Gerencia Sub Regional , están sujetos al régimen laboral del sector público., establecido en el DL 276 ley de bases de la carrera administrativa y su reglamento aprobado por RD. 005-90-PCM . Las remuneraciones están sujetas a las que corresponden a las normas aplicables al sector público y sus disposiciones complementarias.

ARTICULO 38.- Régimen Pensionario El Régimen pensionario aplicable a los trabajadores de las Gerencias Sub Regionales, se regula por la legislación específica de la materia.

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Los trabajadores incorporados al régimen de la Ley 20530, pueden mantener dicho régimen de acuerdo a Ley. Los demás trabajadores se regirán por las normas del Sistema Nacional de Pensiones o del Sistema Privado de Pensiones, según corresponda, conforme a Ley.

TITULO QUINTO DEL REGIMEN ECONÓMICO

ARTICULO 39.- Régimen Económico Los recursos de la Gerencias Sub Regionales, están constituidos por: a) Las asignaciones que se le confiere mediante la Ley del Presupuesto de la República; b) Los provenientes de Operaciones de Crédito Interno y Externo; c) Los aportes de Cooperación Técnica y Financiera Internacional; d) Los recursos provenientes de la Ley 23630 de Canon Petrolero; e) Ingresos propios que puedan generar como resultado de sus actividades; f) Las Transferencias provenientes de Convenios, Contratos y otros actos celebrados con personas

naturales o jurídicas nacionales o extranjeras.g) Los aportes, asignaciones, legados, donaciones, transferencias, subvenciones y cualquier otro acto

de liberalidad en dinero, bienes o especies que le otorguen personas naturales o jurídicas nacionales o extranjeras, incluyendo las que provengan de la Cooperación Técnica Internacional, y los recursos propios que generen en virtud de las acciones de su competencia, conforme a las normas pertinentes.

h) De acuerdo a los Arts. 73,74 de la Ley 27867, Ley Orgánica de los Gobiernos Regionales, y modificatoria, Ley 27902, son también recursos del Gobierno Regional Pasco los provenientes del Fondo de Compensación Regional y los recursos que se obtengan de las operaciones financieras y de endeudamiento, que concerten y celebren a nivel de pliego, de acuerdo a los procedimientos y normatividad vigente.

TITULO SEXTO

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS Y FINALES

PRIMERA DISPOSICION COMPLEMENTARIA.- La Gerencia Sub Regional de Oxapampa – Unidad ejecutora Pasco Selva Central propone sus documentos de gestión (ROF, CAP, PAP, MOF, TUPA, otros) los mismos que serán remitidos a la Gerencia general para su análisis, revisión y aprobación en las instancias correspondientes.

SEGUNDA DISPOSICION COMPLEMENTARIA.- Las Gerencia Sub Regional presentara trimestralmente al Presidente del Gobierno Regional Pasco, un informe de avance de las gestiones y logros.

TERCERA DISPOSICION COMPLEMENTARIA.- La Presidencia Regional del Gobierno Regional Pasco , tendrá reuniones semestrales, o cuantas veces considere necesario, con las Gerencias Sub Regionales para que se informe sobre las actividades y evaluar los resultados de su gestión .

CUARTA DISPOSICION COMPLEMENTARIA .- Los órganos desconcentrados Oficinas zonales de `Produce-Oxapampa,Trabajo y promoción del empleo- Oxapampa, Comercio exterior y Turismo- Oxapampa , Agencia agraria Oxapampa; se adscriben transitoriamente a la Gerencia sub regional Oxapampa , hasta el momento de su incorporacion a la estructura Organica de la Gerencia sub regional de Oxapampa- Unidad ejecutora Pasco Selva Central , Con objeto de direccionar y articular las acciones y objetivos institucionales dentro del ámbito sub regional de Oxapampa .

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QUINTA DISPOSICION COMPLEMNTARIA .-La gerencia sub regional Oxapampa, Unidad Ejecutora Pasco Selva Central , órgano desconcentrado del Gobierno Regional Pasco , ha sido autorizado su funcionamiento como Unidad Ejecutora mediante Oficio Nº 732 -2012-EF/50.07 del 23-07-2012 por la Dirección general de presupuesto publico del Ministerio de Economia y Finanzas

Motivo por el cual la nueva unidad ejecutora requiere mejorar y fortalecer su estructura organizacional, con el objeto de brindar un servicio mas eficiente y de mayor calidad a la población usuaria.

Por este motivo se ha realizado una modificacion Parcial al ROF aprobado el año 2012, mediante OR. 311-2012-GRP-CR de 30-07-2012. ;y se ha formulado el presente reglamento de organización y funciones en base a lo establecido por los artículos 28º,30º, 31º el DS 043-2006-PCM, asimismo lo que establece la ley nro. 27783 ley de bases de descentralización , la ley organica de gobiernos regionales y su modificatoria , la ley Nº 27902.

ANEXO 1

ORGANIGRAMA PROPUESTO PARA LA GERENCIA SUB REGIONAL OXAPAMPA – UNIDAD EJECUTORA PASCO – SELVA CENTRAL

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Grafico Nro 01 .ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL PROPUESTO PARA LA UNIDAD EJECUTORA PASCO-SELVA CENTRAL

OFICINA SUB REGIONAL DE ADMINISTRACION

OFICINA SUB REGIONAL DE CONTROL INSTITUCIONAL

GERENCIA SUB REGIONAL – UNIDAD EJECUTORA PASCO SELVA

CENTRAL

OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO

OFICINA SUB REGIONAL DE DEFENSA CIVIL Y SEG. CIUDADANA

OFICINA SUB REGIONAL DE COMUNICACIONES E

INFORMATICA

OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL

OFICINA SUB REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA

OFICINA SUB REGIONAL DE RR. NN.

Y GESTION

OFICINA SUB REGIONAL DE

INFRAESTUCTURA Y TRANSPORTES

OFICINA SUB REGIONAL DE PLANIFICACION Y

PRESUPUESTO

OFICINA SUB REGIONAL DE ESTUDIOS DE PRE INVERSION

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Grafico Nro 02 .ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL PROPUESTO PARA LA UNIDAD EJECUTORA PASCO-SELVA CENTRAL Y SUS UNIDADES DEPENDIENTES .

OFICINA SUB REGIONAL DE ADMINISTRACION

OFICINA SUB REGIONAL DE CONTROL INSTITUCIONAL

GERENCIA SUB REGIONAL – UNIDAD EJECUTORA PASCO SELVA

CENTRAL

OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO

OFICINA SUB REGIONAL DE

PLANIFICACION Y

OFICINA SUB REGIONAL DE COMUNICACIONES E

INFORMATICA

OFICINA SUB REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL

OFICINA SUB REGIONAL DE ASESORIA JURIDICA

OFICINA SUB REGIONAL DE RR. NN Y GESTION

AMBIENTAL

OFICINA SUB REGIONAL DE INFRAESTUCTURA Y

TRANSPORTES

UNIDAD AGRARIA ( OFIC ZONAL )

UNIDAD DE PRODUCCION ( OFIC ZONAL )

UNIDAD DE COMERC EXT Y TURISMO ( OFIC ZONAL )

UNIDAD DE TRABAJO Y PROM DEL EMPLEO

( OFIC ZONAL )

UNIDAD DE ESTUDIOS

UNIDAD DE SUPERVISION

UNIDAD DE LIQUIDACIONES Y

TRANF

UNIDAD DE RR. NN Y GESTION

AMBIENTAL

UNIDAD DE PERSONAL

UNIDAD DE TESORERIA

UNIDAD DE ABASTECIM. Y PATRIMONIO

UNIDAD DE CONTAB..

UNIDAD DE PRESUPUESTO

UNIDAD DE PROGRAMACION E INVERSIONES(UPI)

UNIDAD DE ASUNTOS ANDINOS Y AMAZ.

UNIDAD DE ANTENCION A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD.

OFICINA SUB REGIONAL DE DEFENSA CIVIL Y SEG

CIUDADANA

UNIDAD DE PLANEAMIENTO ESTRATEGICO

UNIDAD DE ORDENAMIENTO

TERRITORIAL

UNIDAD DE ARCHIVO GENERAL

OFICINA SUB REGIONAL DE ESTUDIOS DE

PREINVERSION

UNIDAD DE OBRAS

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Anexo 2