República Bolivariana de VenezuelaMinisterio del Poder Popular para la Educación

I.U.T “Antonio José de Sucre

Análisis

Integrante:

Edarwin Freitez

24159286

Electricidad #70

RIESGOS PSICOSOCIALES IDENTIFICADOS Y EXISTENTES EN LA EMPRESA MENCIONADA EN EL CASO PRACTICO 44.

- Ansiedad

- Estrés

- Problemas digestivos

- Tensión nerviosa

- Agotamiento físico y mental

Estrategia de resolución a aplicar en el caso práctico mencionado en las páginas:74 a la 76

- Realizar evaluación a los trabajadores

- Brindar confianza en su labor.

- Lograr una comunicación afectiva con los trabajadores.

- Dar apoyo al personal para que haya mejor funcionamiento en la empresa.

- Facilitar beneficios que motiven al personal.

Agentes generadores de estrés

Caso 1

- Divorcio.- Falta de tiempo para atender a

los hijos.- Discusiones con el marido.- No tener hora fija de salida del

trabajo. - Inquietud y nerviosismo.- Falta de apetito. - Agotamiento físico.

Medidas preventivas

- Tomar en cuenta la propuesta del jefe de tomar un cargo que le permita atender a su familia, igualmente cumplir con su jornada laboral sin presión de ningún tipo.

- Que exista una relación afectiva con la familia.

Agentes generadores de estrés

Caso 2

- Trabaja màs de 12 horas diarias.

- No tiene una dieta balanceada.

- Ingiere bebidas alcohólicas.

- Fuma sin control.

Medidas preventivas

- Preocuparse por su salud.

- Implementar dieta balanceada.

- Planificarse un ritmo de trabajo mas suave.

Agentes generadores de estrés

Caso 3

- Inseguridad.

- Desconfianza en capacidad de aprendizaje.

- Costumbres rutinaria.

- Excesos de actividades nerviosismo.

Medidas preventivas

- Establecer actualización de conocimientos.

- Planificar las actividades con anterioridad.

- Estar dada a los cambios.

- Enfrentar las situaciones con tranquilidad.