REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE ... · PSE/010/2016 – 12 Gestor de Seguros...
Transcript of REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE ... · PSE/010/2016 – 12 Gestor de Seguros...
Pág. 1 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
1. OBJETIVO
Este Reglamento tiene como finalidad establecer las condiciones específicas para el Proceso Selectivo Externo de Recursos Humanos Nº 10/2016, a efectos de cubrir vacancias en la Dirección Financiera de la ITAIPU Binacional, margen derecha.
2. CARGOS Y VACANCIAS
Para el Proceso Selectivo Externo Nº 10/2016 de la Dirección Financiera de la ITAIPU Binacional, margen derecha, han sido habilitadas un total de trece (13) vacancias, para los siguientes cargos:
CODIGO DEL CARGO
DENOMINACIÓN REFERENCIAL DEL CARGO EN CONCURSO
SEDE DEPEND. VACANC.
PSE/010/2016 - 1 Gestor Financiero y Administrador de Contratos
CHI AFRC.DF 1
PSE/010/2016 - 2 Gestor de Contratos/Catastro CHI COCA.DF 1
PSE/010/2016 - 3 Gestor de Pedido de Suministro (ASU) ASU COCR.DF 1
PSE/010/2016 - 4 Gestor de Pedido de Suministro (CHI) CHI COCR.DF 1
PSE/010/2016 - 5 Gestor de Pliego de Bases y Condiciones CHI COPT.DF 1
PSE/010/2016 - 6 Gestor de Licitaciones, Concursos y Pregones
CHI CORE.DF 2
PSE/010/2016 - 7 Gestor de Proyectos y Procesos CHI MT.DF 1
PSE/010/2016 - 8 Gestor de Materiales (Bachiller Técnico) CHI MTAA.DF 1
PSE/010/2016 – 9 Gestor de Inspección de Materiales (Bachiller Técnico)
CHI MTSI.DF 1
PSE/010/2016 – 10 Analista Fiscal Financiero ASU OCC.DF 1
PSE/010/2016 – 11 Gestor Financiero y Contable CHI OCCO.D
F 1
PSE/010/2016 – 12 Gestor de Seguros CHI OCCO.D
F 1
TOTAL DE VACANCIAS 13
3. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN, ACTIVIDADES A DESARROLLAR Y EJES
TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y ESPECÍFICOS
Los requisitos para la postulación a los cargos en concurso, las actividades a desarrollar, y los ejes temáticos para el Examen de Conocimientos Generales y Específicos, se detallan en los Anexos de este Reglamento Específico: Anexo 1: Gestor Financiero y Administrador de Contratos;
Anexo 2: Gestor de Contratos/Catastro;
Anexo 3: Gestor de Pedido de Suministro (ASU);
Anexo 4: Gestor de Pedido de Suministro (CHI);
Pág. 2 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
Anexo 5: Gestor de Pliego de Bases y Condiciones;
Anexo 6: Gestor de Licitaciones, Concursos y Pregones;
Anexo 7: Gestor de Proyectos y Procesos;
Anexo 8: Gestor de Materiales (Bachiller Técnico);
Anexo 9: Gestor de Inspección de Materiales (Bachiller Técnico);
Anexo 10: Analista Fiscal Financiero;
Anexo 11: Gestor Financiero y Contable; y
Anexo 12: Gestor de Seguros.
4. INSCRIPCIÓN ELECTRÓNICA PROVISORIA Y CONFIRMACIÓN/FORMALIZACIÓN DE LA
INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES 4.1. La inscripción provisoria de postulantes al Proceso Selectivo Externo se realizará
únicamente mediante formulario electrónico habilitado para el efecto en el link/enlace respectivo de la página web de la ITAIPU (www.itaipu.gov.py/concurso).
4.2. El postulante, indefectiblemente, deberá confirmar/formalizar su inscripción electrónica
provisoria. Para el efecto, se presentará personalmente en las oficinas de la ITAIPU en la ciudad de Hernandarias o en Asunción, durante el periodo de confirmación/formalización de la inscripción electrónica, desde las 07:30 horas del día lunes 06.06.16, hasta las 17:00 horas del día viernes 17.06.2016, con las siguientes documentaciones:
a) Original y copia autenticada por Escribano Público de su Cédula de Identidad Civil;
b) Copia autenticada por Escribano Público de su título de formación académica requerida para el cargo al cual se postula; y,
c) Demás documentos que demuestren el cumplimiento de otros requisitos excluyentes exigidos para el cargo al cual se postula, conforme al respectivo Anexo de éste Reglamento Específico.
4.2.1 Oficinas de la ITAIPU que estarán habilitadas a efectos de que el postulante
confirme/formalice su inscripción electrónica provisoria:
a) Asunción: De la Residenta Nº 1075, entre Washington y Padre Cardozo. Horarios: de 07:30 a 17:00 horas, en días hábiles; y, b) Hernandarias: Laboratorio de Hidráulica (Centro Internacional de
Hidroinformática) – Supercarretera ITAIPU. Horarios: de 07:30 a 17:00 horas, en días hábiles.
4.3. Verificado por la ITAIPU que el postulante cumple los requisitos excluyentes exigidos, el
mismo procederá a confirmar/formalizar su inscripción al Proceso Selectivo Externo mediante la firma del “Formulario de Inscripción y de Declaración Jurada del Postulante”, a ser proveído por la Entidad.
Será entregado al postulante un comprobante de la confirmación/formalización de su inscripción al Proceso Selectivo Externo.
4.4. En caso de que el postulante no cumpla los procedimientos o plazo establecidos en los
precedentes ítems 4.2 y 4.3 para la confirmación/formalización de su inscripción, la ITAIPU eliminará o excluirá sin más trámites su inscripción electrónica provisoria.
Pág. 3 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
5. CALENDARIO DE EVENTOS DEL PROCESO SELECTIVO EXTERNO 5.1. Publicación de la Convocatoria en medios de comunicación: Sábado 04.06.16, Domingo
05.06.16 y Domingo 12.06.2016. 5.2. Periodo de Inscripción de Postulantes:
a) Periodo de Inscripción Electrónica Provisoria: Desde las 00:00 horas del sábado
04.06.16, hasta las 17:00 horas del día viernes 17.06.2016, mediante formulario electrónico habilitado para el efecto en el link/enlace respectivo de la página web de la ITAIPU (www.itaipu.gov.py/concurso).
b) Periodo de Confirmación/Formalización de la Inscripción Electrónica Provisoria:
Desde las 07:30 horas del día lunes 06.06.16, hasta las 17:00 horas del día viernes 17.06.2016, conforme al procedimiento previsto en los ítems 4.2 y 4.3 de éste reglamento.
5.3. Examen de Conocimientos Generales y Específicos: Sábado 02.07.2016, a las 14:00
horas, en el local del Campus de la Universidad Nacional de Asunción – Facultad Politécnica, San Lorenzo – Paraguay o en el local del Centro Regional de Educación Dr. Gaspar Rodríguez de Francia, Ciudad del Este – Paraguay, conforme opción indicada por el postulante en el formulario de inscripción electrónica.
5.3.1. La asignación del local y número de sala del examen para cada postulante, será
comunicada por la ITAIPU, por medio de sus respectivos correos electrónicos registrados en el formulario electrónico de inscripción al Proceso Selectivo Externo.
5.3.2. El postulante deberá presentarse en el local y sala asignado por la ITAIPU para la
realización del Examen de Conocimientos Generales y Específicos, el día fijado para el efecto, como mínimo una (1) hora antes de su inicio.
5.4. Publicación de resultados del Examen de Conocimientos Generales y Específicos: Domingo
03.07.16, en la página web de la ITAIPU (www.itaipu.gov.py/concurso). 5.5. Entrega de los documentos exigidos, por parte de los postulantes habilitados para la
siguiente etapa del Proceso Selectivo Externo: En lugar, día y horario a ser informado a los postulantes habilitados.
5.6. Examen Médico/Físico y Test Psicotécnico: En lugar, día y horario a ser informado a los
postulantes habilitados. 5.7. Examen Práctico: En lugar, día y horario a ser informado a los postulantes habilitados. 5.8. Entrevista Profesional: En lugar, día y horario a ser informado a los postulantes habilitados. 5.9. Publicación de nómina de postulantes seleccionados/ganadores. 6. INGRESO DE POSTULANTES AL LOCAL DEL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y
ESPECÍFICOS 6.1. Para acceder al recinto del Examen de Conocimientos Generales y Específicos, el
postulante deberá presentar el original de su Cédula de Identidad Civil, aunque se encuentre vencida.
Pág. 4 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
6.2. En caso de que el postulante no presente su Cédula de Identidad Civil no podrá acceder al recinto del Examen de Conocimientos Generales y Específicos.
7. EXAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y ESPECÍFICOS 7.1. La elaboración, aplicación y corrección del Examen de Conocimientos Generales y
Específicos será realizada por la Facultad Politécnica de la Universidad Nacional de Asunción, de conformidad al respectivo contrato suscrito con la ITAIPU para el efecto.
7.2. El Examen de Conocimientos Generales y Específicos incluirá pruebas de:
a) Conocimientos Específicos propios del área de formación académica requerida y/o relacionadas a las actividades a desarrollar en el cargo;
b) Comprensión lectora en castellano, portugués e inglés; y c) Conocimientos básicos de redacción en lengua castellana, para aquellos cargos en
concurso que requieran estos conocimientos. 7.3. El Examen de Conocimientos Generales y Específicos será de tipo selección múltiple, con
cinco (5) opciones de respuesta posible y de una única respuesta correcta. 7.4. El puntaje total del Examen de Conocimientos Generales y Específicos para cada cargo en
concurso, será de cien (100) puntos. Contendrá cincuenta (50) preguntas: (10) preguntas versarán sobre Conocimientos Generales (comprensión lectora en castellano) y cuarenta (40) preguntas sobre Conocimientos Específicos propios del área de formación académica requerida y/o relacionadas a las actividades a desarrollar en el cargo. Cada pregunta tendrá una valoración de dos (2) puntos.
7.4.1. Las pruebas de redacción en castellano y comprensión lectora en portugués y/o
inglés, para los cargos en concurso que requieran estos conocimientos, serán corregidas y consideradas únicamente para aquellos postulantes que accedan a la etapa final del proceso de selección: Entrevista Profesional, como evidencias de conocimientos de idiomas.
7.5. El postulante deberá presentarse en el local asignado por la ITAIPU para la realización del
Examen de Conocimientos Generales y Específicos, (Campus de la Universidad Nacional de Asunción – Facultad Politécnica, San Lorenzo – Paraguay o Centro Regional de Educación Dr. Gaspar Rodríguez de Francia, Ciudad del Este - Paraguay), el día fijado para el efecto, como mínimo una (1) hora antes de su inicio, estableciendo su duración máxima en ciento ochenta (180) minutos.
7.6. La asignación del local y número de sala del Examen de Conocimientos Generales y
Específicos será comunicada a los postulantes por medio de sus respectivos correos electrónicos registrados en el formulario electrónico de inscripción al Proceso Selectivo Externo.
7.7. Es responsabilidad exclusiva del postulante informarse acerca del local específico de
realización del Examen de Conocimientos Generales y Específicos, así como su asistencia puntual a todas las convocatorias conforme a las fechas y horarios establecidos/indicados.
7.8. Las puertas de acceso al recinto donde será aplicado el Examen de Conocimientos
Generales y Específicos serán cerradas treinta (30) minutos antes del horario establecido para el inicio del examen, a los efectos de que el postulante: firme la planilla de
Pág. 5 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
asistencia, reciba el cuadernillo del examen, la hoja de respuestas del examen, orientaciones sobre su llenado, etc.
7.9. En el recinto del Examen de Conocimientos Generales y Específicos, el postulante no
podrá:
a) Usar teléfono celular, agenda electrónica, reloj, aparatos electrónicos en general, libros, anotaciones, reglas, hojas impresas, manuscritos o cualquier otro material de consulta. Si llevare consigo, deberá depositarlos en el lugar indicado para el efecto en el recinto del examen;
b) Usar kepis, gorros, sombrero o semejantes;
c) Introducir alimentos, equipos de tereré, etc. 7.9.1. El postulante que necesite consumir medicamentos, alimentos, etc. por motivo
médico o cualquier otro debidamente justificado, deberá solicitar al equipo técnico de apoyo a la evaluación, orientaciones para su encaminamiento correspondiente.
7.10. No será permitido el ingreso de personas extrañas al Proceso Selectivo Externo en el
recinto de aplicación del Examen de Conocimientos Generales y Específicos. 7.11. La corrección del Examen de Conocimientos Generales y Específicos será efectuada por
medio de lector óptico de las marcas en las Hojas de Respuestas, que no reconoce las marcas incorrectamente realizadas. Las marcas incorrectamente realizadas, que no sean reconocidas por el lector óptico, serán consideradas nulas.
7.12. Para el Examen de Conocimientos Generales y Específicos se entregará al postulante un
cuadernillo de los temas de examen y la respectiva Hoja para Respuestas; en ésta deberá consignar sus nombres y apellidos, fecha, número de Cédula de Identidad Civil y el código del cargo en concurso.
7.12.1. El número de la Cédula de Identidad Civil también deberá ser registrado en
círculos en la Hoja de Respuestas, realizando la numeración correspondiente de izquierda a derecha, conforme a la siguiente demostración gráfica:
CEDULA N° 1 3 9 6 1 7 3
0 0 0 0 0 0 0 0
● 1 1 1 ● 1 1 1
2 2 2 2 2 2 2 2
3 ● 3 3 3 3 ● 3
4 4 4 4 4 4 4 4
5 5 5 5 5 5 5 5
6 6 6 ● 6 6 6 6
7 7 7 7 7 ● 7 7
8 8 8 8 8 8 8 8
9 9 ● 9 9 9 9 9
7.12.2. Conforme a la numeración de la Cédula de Identidad Civil del postulante, las
casillas que quedarán libres son las últimas de la derecha. 7.12.3. El llenado incorrecto del número de la Cédula de Identidad Civil en círculos en la
Hoja de Respuestas, invalidará el examen de Conocimientos Generales y
Pág. 6 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
Específicos, considerando que la corrección del examen es mediante lector óptico de marcas.
7.13. El postulante deberá responder el Examen de Conocimientos Generales y Específicos en
forma personal, sin ayuda de otra persona o de cualquier otro medio para el efecto. 7.14. El postulante deberá firmar la Hoja de Respuestas del Examen de Conocimientos
Generales y Específicos, así como la planilla de asistencia al examen. Igualmente, deberá devolver el cuadernillo de los temas de examen, una vez culminado el mismo.
7.15. Una vez concluido el Examen de Conocimientos Generales y Específicos, el postulante
deberá entregar la Hoja de Respuestas firmada, con todos sus datos personales requeridos, y con la respuesta a cada pregunta debidamente marcada, sin enmiendas, borrones, tachaduras, ni doble marcación.
7.16. No será permitido al postulante ausentarse del recinto de realización del Examen de
Conocimientos Generales y Específicos. Excepcionalmente, en caso urgencia, podrá ausentarse durante el tiempo estrictamente necesario, con el acompañamiento de un integrante del equipo de apoyo a la evaluación.
7.17. El postulante que, en el recinto establecido para el Examen de Conocimientos Generales
y Específicos, incurriere en cualquiera de las hipótesis a seguir, tendrá anulada su postulación, por lo que será automáticamente excluido o eliminado del proceso selectivo:
a) Haga uso o intente usar teléfono celular, agenda electrónica, reloj, aparatos
electrónicos en general, libros, anotaciones, reglas, hojas impresas, manuscritos o cualquier otro material o medios de posibles consultas;
b) Se retire del recinto sin haber entregado el cuadernillo de temas de examen y/o la
Hoja de Respuestas respectiva; c) Incumpliere las instrucciones básicas contenidas en la Hoja para Respuestas y/o no
completare los campos obligatorios de datos personales y firma; d) Falte al debido respeto a los evaluadores, a los miembros del equipo de apoyo a la
aplicación del examen, a otro postulante o a cualquier persona presente en el local; e) No cumpla cualquiera de las normas que rigen el Proceso Selectivo Externo de la
ITAIPU; o, f) Realice actos contrarios a la ley, la moral o las buenas costumbres.
7.18. Desde una semana antes de la fecha de examen, el postulante deberá ingresar nuevamente a la página web de la ITAIPU (www.itaipu.gov.py/concurso), en el sistema electrónico de inscripción de postulantes, para obtener eventuales informaciones adicionales sobre la realización del Examen de Conocimientos Generales y Específicos, tales como la confirmación de su postulación, local del examen, número de sala de examen que le corresponde, etc.
8. PUBLICACIÓN DE RESULTADOS DEL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y
ESPECÍFICOS
Los resultados del Examen de Conocimientos Generales y Específicos serán publicados en la página web de la ITAIPU (www.itaipu.gov.py/concurso).
Pág. 7 de 7
REGLAMENTO ESPECÍFICO PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 10/2016
ANEXO - DET/AE/007/2016 de fecha 31.05.16
9. CONVOCATORIA A LA SIGUIENTE ETAPA DEL PROCESO SELECTIVO EXTERNO
9.1. Los postulantes habilitados para la siguiente etapa del Proceso Selectivo Externo, conforme al resultado del Examen de Conocimientos Generales y Específicos, serán convocados por medio de sus respectivos correos electrónicos registrados en el formulario electrónico de inscripción al proceso selectivo..
9.2. Para la siguiente etapa del proceso selectivo, los postulantes habilitados deberán
presentar a la ITAIPU, en el local y plazo establecidos en el respectivo correo electrónico de convocatoria, al menos las siguientes documentaciones originales o autenticadas por Escribano Público:
a) Currículum Vitae;
b) Cédula de Identidad Civil;
c) Título académico;
d) Certificado de Estudio;
e) Certificado de postgraduación, si es requerido;
f) Certificado de antecedentes policiales;
g) Certificado de antecedentes judiciales;
h) Tipificación de Grupo sanguíneo; y
i) Registro profesional, si es requerido, etc.
10. CONDICIONES GENERALES 10.1. Las siguientes etapas del proceso selectivo serán desarrolladas conforme a lo previsto en
el Reglamento General del Proceso Selectivo Externo de Recursos Humanos de la ITAIPU, margen derecha
10.2. La decisión sobre aspectos no previstos en este Reglamento Específico y sobre cualquier
situación emergente, corresponderá al Director Administrativo Ejecutivo – AE, oído el parecer del área gestora del Proceso Selectivo Externo.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO I
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR FINANCIERO Y ADMINISTRADOR DE CONTRATOS
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor Financiero y Administrador de
Contratos. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 1.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Control de Facturación y Cargas
Financieras - AFRC.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 30 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Contabilidad (Licenciado) / Contador Público Nacional,
Administración de Empresas (Licenciado), Economía o Ingeniería Comercial. Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Tres (3) años de experiencia en tareas relacionadas a administrar contratos de préstamos.
b) Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos. c) Conocimientos básicos de aplicativos informáticos (paquete Office). d) Capacidad de trabajo en equipo. e) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Elaborar simulaciones relativas a los contratos de la empresa, calcular amortización e intereses, para análisis de posibles escenarios económicos financieros de la Entidad.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO I
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR FINANCIERO Y ADMINISTRADOR DE CONTRATOS
b) Registrar y acompañar en el Sistema SAP el movimiento financiero – contable de los contratos de préstamos y financiamientos vigentes.
c) Elaborar informes solicitados por la Superintendencia de Presupuesto y Contabilidad para el cierre del estado contable de la Entidad así también entidades externas (Banco Central del Paraguay - BCP, Administración Nacional de Electricidad - ANDE, Ministerio de Hacienda, etc.).
d) Ejecutar tareas relacionadas a facturación por prestación de servicio de electricidad y
pagos referentes al Anexo C del tratado (Royalties, Resarcimientos y Compensaciones).
e) Redactar minutas de Resoluciones del Directorio Ejecutivo y Consejo de Administración, minutas de cartas y otros documentos.
f) Verificar y gestionar los procesos relativos a los contratos administrados por la Entidad
de manera a mantener actualizado.
g) Analizar y proponer alternativas de soluciones a temas que sean solicitados al Departamento de Control de Facturación y Cargas Financieras.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Matemática Financiera
4.1.2 Gestión Económica y Financiera.
4.1.3 Conceptos fundamentales de contabilidad y finanzas.
Principios generales y básicos de contabilidad
Finanzas Corporativas
Contabilidad Financiera y Presupuestaria
4.1.4 Conocimientos de conceptos fundamentales de Contabilidad y Finanzas.
4.1.5 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 3
ANEXO II
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE CONTRATO/CATASTRO
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Contrato/Catastro. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 2.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Catastro y Administración de
Proveedores – COCA.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 35 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica,
Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Civil. Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a Contrataciones Públicas.
b) Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
c) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos; d) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, etc.; e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis; f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
Pág. N° 2 de 3
ANEXO II
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE CONTRATO/CATASTRO
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Mantener actualizado el catastro de personas físicas y jurídicas de proveedores de
materiales, obras y servicios;
b) Clasificar los proveedores en base a los registros de desempeño efectuado por las Áreas
Gestoras;
c) Indicar proveedores de materiales, obras y servicios a los órganos de compras para los
Concursos Limitados de Precios, considerando la clasificación de estos;
d) Preparar Certificados de Capacidad Técnica de proveedores de bienes y servicios;
e) Efectuar estudios de mercado para ampliar el universo de Catastro de Proveedores de
la Entidad;
f) Gestionar los contratos de suministro de equipos y materiales para garantizar el fiel
cumplimiento de las cláusulas contractuales;
g) Coordinar junto con las Áreas de la Entidad la obtención de documentación exigida para
la formalización de los procesos de aceptación de equipos, para la emisión de los
Certificados de Aceptación Provisoria y Certificados de Aceptación Final;
h) Controlar el cumplimiento de los eventos contractuales referente a la adquisición de
equipos y materiales, formalizando el respectivo proceso para soporte de la
habilitación de pago;
i) Ejecutar las acciones necesarias para la entrega de los materiales y equipos adquiridos,
conforme a los Instrumentos Contractuales; y
j) Registrar en el Sistema Informatizado de Compras el desempeño de los proveedores.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a
Contrataciones Públicas.
4.1.2 Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
4.1.3 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
Pág. N° 3 de 3
ANEXO II
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE CONTRATO/CATASTRO
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO III
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PEDIDO DE SUMINISTRO (ASU)
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Pedido de Suministro (ASU) 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 3.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Asunción. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División Central de Recepción de Pedido de
Suministro - COCR.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 35 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica,
Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Civil. Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a Contrataciones Públicas.
b) Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
c) Conocimiento de portugués: hablar, leer y comprender textos. d) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, etc. e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis. f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
Pág. N° 2 de 2
ANEXO III
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PEDIDO DE SUMINISTRO (ASU)
a) Verificar, proponer correcciones y liberar las minutas de Pedidos de Suministros, de
conformidad a la Norma General de Licitación y las Instrucciones de Procedimientos
Específicas.
b) Encuadrar cada ítem del Pedido de Suministro en las clases comerciales de materiales
(CCM) y/o de servicios (CCS).
c) Solicitar al AFCA.DF las Condiciones Económico Financieras – CEF a ser aplicada en los
procesos de compras; Aplicar de común acuerdo con la División de Catastro y
Administración de Proveedores los criterios para definir el Mercado de Proveedor;
d) Definir el Órgano de Compras y la posibilidad de entrega por Lotes para las
adquisiciones solicitadas.
e) Clasificar el proceso de compras de acuerdo a las modalidades vigentes.
f) Analizar e instaurar los procesos de contratación en el mercado Nacional, Binacional
y/o Internacional, de acuerdo a las especificaciones técnicas establecidas por las áreas
solicitantes, de conformidad a la Norma General de Licitación.
g) Participar en reuniones para consolidación de las minutas de Pedidos de Suministros, en
caso de necesidad.
h) Elaborar informes específicos, relacionado a su ámbito de actuación.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a
Contrataciones Públicas.
4.1.2 Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
4.1.3 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO IV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PEDIDO DE SUMINISTRO (CHI)
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Pedido de Suministro (CHI) 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 4.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División Central de Recepción de Pedido de
Suministro - COCR.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 35 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica,
Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Civil. Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Conocimiento de portugués: hablar, leer y comprender textos. b) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, etc.. c) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis. d) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Verificar, proponer correcciones y liberar las minutas de Pedidos de Suministros, de
conformidad a la Norma General de Licitación y las Instrucciones de Procedimientos
Específicas.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO IV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PEDIDO DE SUMINISTRO (CHI)
b) Encuadrar cada ítem del Pedido de Suministro en las clases comerciales de materiales
(CCM) y/o de servicios (CCS).
c) Solicitar al AFCA.DF las Condiciones Económico Financieras – CEF a ser aplicada en los
procesos de compras; Aplicar de común acuerdo con la División de Catastro y
Administración de Proveedores los criterios para definir el Mercado de Proveedor;
d) Definir el Órgano de Compras y la posibilidad de entrega por Lotes para las
adquisiciones solicitadas.
e) Clasificar el proceso de compras de acuerdo a las modalidades vigentes.
f) Analizar e instaurar los procesos de contratación en el mercado Nacional, Binacional
y/o Internacional, de acuerdo a las especificaciones técnicas establecidas por las áreas
solicitantes, de conformidad a la Norma General de Licitación.
g) Participar en reuniones para consolidación de las minutas de Pedidos de Suministros, en
caso de necesidad.
h) Elaborar informes específicos, relacionado a su ámbito de actuación.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a
Contrataciones Públicas.
4.1.2 Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
4.1.3 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO V
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PLIEGO DE BASES Y CONDICIONES
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Pliego de Bases y Condiciones. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 5.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Apoyo Técnico - COPT.DF 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 35 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Administración de Empresas (Licenciatura), Economía,
Contabilidad (Licenciatura) / Contador Público, o Comercio Exterior/Internacional (Licenciatura). Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a Contrataciones Públicas.
b) Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
c) Conocimiento de portugués: hablar, leer y comprender textos. d) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, etc. e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis. f) Capacidad para atención al público y administrar conflictos. g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO V
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PLIEGO DE BASES Y CONDICIONES
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Elaborar, con la participación de las áreas solicitantes, Financiera y Jurídica, el Pliego
de Bases y Condiciones para las adquisiciones (Licitación y Adquisición Directa) en las
modalidades de Licitación y Concurso de Precios y excepcionalmente Concurso
Limitado de Precios, cuando fueren binacionales o complejas.
b) Coordinar la formación de Grupos de Trabajo para análisis y aprobación del Pliego de
Bases y Condiciones, así como las Comisiones de Juzgamiento y de negociaciones
cuando fuera necesario.
c) Elaborar los aditivos de las Licitaciones en base a las respuestas dadas por las áreas
involucradas, compatibilizándolas con el respectivo Pliego de Bases y Condiciones.
d) Elaborar los padrones de Pliego de Bases y Condiciones de Contratos y asistir a las
Comisiones de Juzgamiento y de Negociaciones.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación (Ciencias Económicas), con énfasis a
las actividades relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos
en el ítem 2.2. de estas especificaciones.
4.1.2 Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a
Contrataciones Públicas.
4.1.3 Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO VI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE LICITACIONES, CONCURSOS Y PREGONES
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Licitaciones, Concursos y
Pregones. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 6.
1.3 Cantidad de vacancias: Dos (2). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: Órgano Regional de Compras Ciudad del Este –
CORE.DF 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 35 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Administración (Licenciatura), Economía, Contabilidad
(Licenciatura) / Contador Público, o Comercio Exterior/Internacional (Licenciatura). Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a Contrataciones Públicas.
b) Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU. c) Conocimiento de portugués: hablar, leer y comprender textos. d) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, etc. e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis. f) Capacidad para atención al público y administrar conflictos. g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO VI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE LICITACIONES, CONCURSOS Y PREGONES
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Procesar la adquisición de materiales y equipos y contratación de servicios en el
mercado nacional e internacional, de acuerdo a las especificaciones técnicas
establecidas por las áreas solicitantes, de conformidad a la Norma General de
Licitación.
b) Gestionar licitaciones de acuerdo a las modalidades definidas con las herramientas
disponibles para el efecto.
c) Gestionar pregones (subasta a la baja) en sesiones públicas.
d) Participar en sesiones públicas de licitaciones y concursos.
e) Analizar, comparar y sugerir las mejores ofertas de los procesos de adquisiciones.
f) Elaborar informes específicos de licitaciones y pregones.
g) Elaborar minutas de actas, notas, determinaciones, informes, relacionado a su ámbito
de actuación.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a
Contrataciones Públicas.
4.1.2 Conocimiento de la Norma General de Licitación – NGL de la ITAIPU.
4.1.3 Conocimientos propios de su área de formación (Ciencias Económicas), con énfasis a
las actividades relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos
en el ítem 2.2. de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO VII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PROYECTOS Y PROCESOS
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Proyectos y Procesos. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 7.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: Superintendencia de Materiales – MT.DF 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 33 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería
Electromecánica, Ingeniería Industrial o Ingeniería en Sistemas de Producción. Título universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay.
2.2 Otros Requisitos
a) Certificación de Gerenciamiento de Proyectos (PMI) b) Conocimiento de logística/gerenciamiento de proyectos y procesos.
c) Dos (2) años de experiencia en actividades relacionadas al cargo en concurso.
d) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos. e) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, Diseño asistido por computadora, Gerenciador de Proyectos, etc.
f) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos; Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO VII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE PROYECTOS Y PROCESOS
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Asistir al Superintendente de Materiales por medio de estudios, análisis y proposiciones
en temas relacionados con la gestión del área.
b) Coordinar el portafolio de proyectos de la Superintendencia.
c) Asesorar a los gerentes/equipos de proyecto en lo que se refiere a planificación,
ejecución, monitoreo y control de los proyectos.
d) Prestar consultoría interna a los gerentes/equipos de proyectos, en temas relacionados
a conceptos, metodología y herramientas de gerenciamiento de proyectos.
e) Participar y dar seguimiento al proceso de elaboración y ejecución presupuestaria de la
Superintendencia.
f) Coordinar a nivel de la Superintendencia actividades relacionadas con el soporte al
Escritorio de Proyectos y de Procesos de la Dirección Financiera y ser miembro activo
de los mismos en representación de la Superintendencia.
g) Coordinar el levantamiento y la ejecución del programa anual de adiestramiento
externo y específico de los empleados de la Superintendencia, como también la
evaluación del impacto de estos aprendizajes en el desempeño del área.
h) Participar en las actividades de planeamiento de la Superintendencia, como también en
los desdoblamientos derivados de esta actividad.
i) Dar seguimiento a las demandas que involucran a la Superintendencia de Materiales,
provenientes del Planeamiento Estratégico Empresarial.
j) Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO VIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE MATERIALES (BACHILLER TÉCNICO)
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Materiales (Bachiller Técnico). 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 8.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1) 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Almacenes - MTAA.DF 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Técnico, Complejidad I, Categoría Funcional I, Nivel Salarial 26-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 23 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Bachiller Técnico en Electromecánica, Electricidad o Electrónica. Título formalizado
conforme a la normativa vigente en el Paraguay. 2.2 Otros Requisitos
a) Conocimientos generales de electrónica, informática, electromecánica y electricidad básica.
b) Condiciones físicas adecuadas para realizar tareas propias de la operación tales como:
Trabajo en altura, maniobras en equipos, acceso e inspecciones en recintos reducidos, etc.
c) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
d) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, etc.
e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para atención al público y administrar conflictos.
f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
Pág. N° 2 de 2
ANEXO VIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE MATERIALES (BACHILLER TÉCNICO)
a) Recibir, controlar, almacenar, embalar, identificar con etiquetas y localizar los ítems
recibidos para el stock.
b) Atender, controlar y registrar contablemente en el Sistema SAP las solicitudes de
materiales de los usuarios. Localizar, separar, controlar y entregar los materiales a los
usuarios y de los ítems de reposición de stock de los Centros Logísticos de Materiales.
c) Analizar las condiciones físicas de stock y conservación de los materiales, promoviendo
correcciones en las especificaciones. sustituciones de embalajes, limpieza, arreglos,
reorganizaciones y demás mejorías para mantenimiento de los materiales de stock y
emitir informe de Ocurrencias con materiales para la correspondiente baja de los ítems
deteriorados / vencidos / averiados en stock.
d) Ejecutar levantamiento, costeo y conciliaciones contables en el Sistema Corporativo
para control de los saldos en stock y proveer informaciones a los usuarios referentes a
los materiales del stock. Proveer informaciones y orientar a los usuarios del Sistema
SAP, referente a la utilización del Sistema y de los materiales de stock,
e) Leer e interpretar diseños técnicos e identificar la respectiva lista de materiales
asociada. Inspeccionar y ejecutar el mantenimiento preventivo periódico de materiales
y piezas de reserva del stock para conservas las características técnicas necesarias al
momento del uso.
f) Ejecutar otras actividades relacionadas con las descritas, por instrucciones del Gerente
Inmediato.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos generales de electrónica, informática, electromecánica y
electricidad básica.
4.1.2 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO IX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE INSPECCION DE MATERIALES (BACHILLER TÉCNICO)
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Inspección de Materiales
(Bachiller Técnico). 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 9.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Inspección – MTSI.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Técnico, Complejidad I, Categoría Funcional I, Nivel Salarial 26-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 28 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Bachiller Técnico en Electromecánica, Electricidad o Electrónica. Título formalizado
conforme a la normativa vigente en el Paraguay. 2.2 Otros Requisitos
a) Experiencia mínima de un (1) año en ensayos de rutina en equipos electrónicos, eléctricos y electromecánicos.
b) Experiencia mínima de un (1) año en manejo de documentación y procesos de Control
de Calidad. c) Experiencia mínima de un (1) año en mantenimientos preventivo y correctivo de
equipos electrónicos, eléctricos y electromecánicos. d) Conocimientos generales de electrónica, informática, electromecánica y electricidad
básica. e) Condiciones físicas adecuadas para realizar tareas propias de la operación tales como:
Trabajo en altura, maniobras en equipos, acceso e inspecciones en recintos reducidos, etc.
f) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO IX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE INSPECCION DE MATERIALES (BACHILLER TÉCNICO)
g) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes corporativas, etc.
h) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos. i) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Analizar y emitir informe conclusivo sobre documentación técnica, de asuntos
relacionados al Control de Calidad e Inspección.
b) Ejecutar el control de calidad e inspección de materiales, equipos y componentes en
adquisición o reparación.
c) Participar en los ensayos de tipo, de rutina y especiales.
d) Participar y emitir informes técnicos conclusivos sobre asuntos relacionados al Control
de Calidad e Inspección.
e) Liberar técnicamente materiales, equipos y componentes, cuando corresponda.
f) Ejecutar otras actividades relacionada con las descriptas, por instrucciones del Gerente
inmediato.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO X
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: ANALISTA FISCAL FINANCIERO
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Analista Fiscal Financiero. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 10.
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Asunción. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: Departamento de Contabilidad – OCC.DF 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 45 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Derecho (Abogacía) y Contabilidad (Licenciado). Título
universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay. d) Posgraduado a nivel de maestría en áreas relacionadas a la economía pública.
2.2 Otros Requisitos
a) Experiencia mínima de 8 (ocho) años en el área fiscal - tributario. b) Experiencia comprobada en cargos de responsabilidad relacionada al área fiscal,
tributaria, económica o jurídica y con conocimientos sobre negociación internacional. c) Experiencia en tramitación de procesos administrativos ante los diversos Organismos y
Entes del Estado Paraguayo (OEE), en especial ante el Ministerio de Hacienda y de Relaciones Exteriores.
d) Dominio de la legislación tributaria nacional, fiscal internacional y aduanera. e) Capacidad para atención al público y administrar conflictos.
f) Conocimientos básicos de aplicativos informáticos (paquete Office).
g) Conocimiento básico del idioma portugués (lectura y escritura).
Pág. N° 2 de 2
ANEXO X
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: ANALISTA FISCAL FINANCIERO
e) Buen relacionamiento interpersonal.
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Asesorar a las diferentes áreas de la Entidad en todo lo relacionado a las normas
fiscales nacionales e internacionales relacionadas a la gestión de la entidad.
b) Asesorar a la Entidad en general y a las áreas afectadas en particular en todos los
procesos de carácter jurídico, financiero y administrativo en la elaboración de normas
de procedimiento y de servicio.
c) Gestionar y hacer el seguimiento correspondiente ante cualquier organismo o entidad
del ámbito público o privado de los documentos o directivas que le sean
encomendados, especialmente las cuestiones de carácter fiscal para el correcto
ejercicio de los derechos o cumplimiento de obligaciones de la Entidad.
d) Transmisión de conocimientos permanente sobre temas fiscales, jurídicos y económicos
tanto en la sede de Asunción como en la sede de Central Hidroeléctrica ITAIPU.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO XI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR FINANCIERO Y CONTABLE
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor Financiero y Contable. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 11
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Control de Costos y Patrimonio -
OCCO.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 32 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Contabilidad (Licenciado) o Contador Público. Título
universitario formalizado conforme a la normativa vigente en el Paraguay. 2.2 Otros Requisitos
a) Egresado del Bachillerato Técnico en Contabilidad. b) Manejo de la legislación tributaria paraguaya. c) Normas internacionales y norteamericanas de contabilidad (IFRS y US GAAP). d) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos. e) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office). f) Uso de redes corporativas, Sistema SAP, Project, etc. g) Capacidad de trabajo en equipo y capacidad de análisis y síntesis. h) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.
Pág. N° 2 de 2
ANEXO XI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR FINANCIERO Y CONTABLE
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Analizar cuentas patrimoniales y de costos.
b) Analizar servicios de la deuda y otras cargas financieras del Tratado de ITAIPU (Anexo
“C”).
c) Elaborar informes contables financieros tales como: balance, estado de resultados,
demostración de la cuenta de gastos de explotación, ingresos financieros, gastos
operacionales y no operacionales, etc.
d) Analizar y registrar provisionamientos, planillas de haberes.
e) Elaborar informes de costos.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--
Pág. N° 1 de 2
ANEXO XII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE SEGUROS
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS 1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Seguros. 1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/010/2016 – 12
1.3 Cantidad de vacancias: Una (1). 1.4 Sede de prestación de servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU. 1.5 Dependencia donde va prestar los servicios: División de Control de Costos y Patrimonio -
OCCO.DF. 1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional al cargo concursado de Profesional de Nivel Universitario, Complejidad I, categoría funcional Junior, Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN
2.1 Requisitos Excluyentes
a) Poseer nacionalidad paraguaya. b) Edad máxima: 35 años.
No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente superior al límite máximo de edad mencionado.
c) Graduación Universitaria en Derecho (Abogacía). Título universitario formalizado
conforme a la normativa vigente en el Paraguay. d) Posgraduado en Gestión de Seguros.
2.2 Otros Requisitos
a) Ocho (8) años de experiencia en gestión de seguros b) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos. c) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office). d) Uso de redes corporativas, Sistema SAP, etc. e) Capacidad de trabajo en equipo y capacidad de análisis y síntesis. f) Capacidad para atención al público y administrar conflictos. g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita..
Pág. N° 2 de 2
ANEXO XII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 010/2016
CARGO REFERENCIAL: GESTOR DE SEGUROS
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR
a) Gestionar los contratos de seguro de la Entidad.
b) Analizar y verificar las pólizas de seguros, capitales asegurados y primas de seguros
pagadas.
c) Elaborar el pliego de bases y condiciones, especificaciones técnicas de licitaciones de
los contratos de seguros.
d) Acompañamiento y análisis del proceso de regulación de siniestros de los seguros
contratados por la Entidad.
e) Emitir parecer técnico sobre cláusulas contractuales de seguro de garantía de
obligaciones contractuales.
f) Mantener actualizado el catastro de seguros de la Entidad.
4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y GENERALES
4.1 Conocimientos Específicos
4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso y a los otros requisitos descriptos en el ítem 2.2.
de estas especificaciones.
4.2 Conocimientos Generales
Comprensión lectora en Castellano, Portugués e Inglés.
--//--