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Riesgos psicolaboralSon todos aquellas situaciones o aspectos de trabajo, y alas interrelaciones humanas, que al interactuar entre si ( edad, patrimonio, cultura, familiar, culto etc.)Estos factores tienen la potenciavilidad de producir cambios psicolgico, comportamiento o de trastornos fsicos en el trabajoPara este riesgo es regido por la resolucin 1016 de 1989 de ministerio del trabajo y seguridad social y de la salud . esta reglamenta la organizacin, el funcionamiento y forma de programa de s.o que deben desarrollar los patronos o empleadores del pas

LEYLa s.o tiene como la finalidad de mantener el mximo grado de bienestar bio-psico-social de los trabajadores., protegindolos en todos sus puestos de trabajo y de todos los riesgos resultantes de sus actividad importanciaRIESGOS

Acoso laboral, fenmeno que atente contra la seguridad y la salud en todos los ambientes de trabajo.

problemasEs la exigencia en a velocidad o rapidez excesiva en las tareas a realizar, la inexistencia o la falta de autonoma del trabajador para modificar el tiempo su velocidad de trabajo sin perjudicar la produccin .

Ritmo de trabajo elebadoEs una actividad con un siclo corto, que conllevan una gran repeticin de secuencias mentales, siempre idntica Esta labor provoca fatiga y monotona en el trabajo, altamente provoca accidentes laborales

Trabajo repetitibo Horas externas Es la necesidad de realizar tareas en el tiempo adicional a la jornada laboral establecida, provocando dolores musculares, neurofisicos. Bajando tu productividad diaria

horarioA nivel fisiologico

CerebroMsculosEstado nervioso se alteraEstado cardiovascular y ritmo cardiacoPresin arterialVisinpostura

Enfermedades fisicasAgresividadIrritabilidadInseguridadDepresinTrastorno de sueoAnorexiaDificultad en la familia y sociedadStress laboralEnfermedades psicologicas

Son las diferentes interrelacionesEntre el trabajador y su superior o mas.

Relaciones jerarquicaSon las interacciones formales o informales entre los miembros de una empresa.Es tipos de relaciones con los superiores o compaeros y de mas debe ser la mas adecuada para evitar situaciones que afecten la vida laboral y social

Relaciones interpersonalesPrevencin de riesgos psicolaboralesCondiciones de trato adecuadaRelaciones SolidaridadRespetotoleranciaBienestarorganizaconSe acabo