PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN - · PDF fileAprendizaje Acelerado ... El programa incluye...

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En Solo tres (3) meses PRESENCIAL Y VIRTUAL

UC ProINSTRUCIONAL2017

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mGestión eNdiSEÑO INSTRUCCIONAL

PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN

ï ðGestiÓn en DiseÑO instRUCCiOnAL © 2017 UniversidadCorporativa.Com2 3

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Gestión eNdiSEÑO INSTRUCCIONAL

El programa es ejecutado por Universidad Corporativa, en el portal SuCampus.Com utilizando metodologías y tecnologías que garantizan aprendizajes mediante:

PRESENTACIÓN

Este programa tiene como objetivo desarrollar destrezas para gestionar proyectos de diseño Instruccional, mediante la revisión y aprendizaje, durante tres (3) meses, de las mejores prácticas mundiales en diseño instruccional.

El Programa de Especialización en Gestión en Diseño Instruccional, se realiza en la modalidad blended learning -presencial y virtual- mediante:

1) Sesiones Virtuales –estudiando en cualquier momento y lugar con materiales didácticos multimedia en línea.

2) Sesiones Presenciales –asistiendo a una (1) jornada de cuatro (4) hasta ocho (8) horas, una (1) vez al mes.

Sesiones Virtuales, entornos de aprendizaje optimizados con lecturas digitales, audios motivacionales, videos tutoriales, juegos didácticos y evaluaciones secuenciales.

Sesiones Presenciales, conducidas por facilitadores especializados en la revisión y fijación de los conocimientos de cada uno de los cursos del programa.

Una Certificación en Gestión en Diseño Instruccional de Alta Calidad.

Universidad Corporativa

PORTAL DE APRENDIZAJE CONVERGENTE

Aliado de UniversidadCorporativa.Com

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Capitalice sus experiencias y conocimientos.

ï ðGestiÓn en DiseÑO instRUCCiOnAL© 2017 UniversidadCorporativa.Com4 5

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PRESENTACIÓN

El Programa de Especialización en Gestión en Diseño Instruccional, es desarrollado por la Universidad Corporativa.

ALCANCE

Organizaciones interesadas en desarrollar competencias en la gestión del diseño instruccional.

ObjETIvO

Aplicar las mejores prácticas mundiales de gestión del diseño Instruccional, privilegiando la efectividad en el dominio de las aplicaciones más adecuadas.

• Que los participantes capitalicen en su beneficio las mejores prácticas mundiales en gestión deldiseño Instruccional.

jUSTIFICACIÓN

Las organizaciones necesitan incorporar, día a día, metodologías y tecnologías, que aumenten la calidad de su oferta formativa, por lo que, aplicar un modelo de diseño instruccional, facilita la producción de materiales didácticos que garanticen el aprendizaje.

Es una gran oportunidad

para ampliar sus herramientas para

la producción de matariales de calidad mundial.res prácticas.

Curso 100Gestión

de Diseño Instruccional

Curso 200Gestión deRedacción

Instruccional

Curso 300Gestión de

AprendizajeVirtual


Aprendizaje Creativo


AprendizajeDinámico


Aprendizaje Acelerado


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PROGRAmACIÓN

Los seis (6) cursos modulares están secuenciados para ejecutarse en tres (3) meses calendario.

APRENDIZAjES

El programa privilegia dos grandes grupos de habilidades: las habilidades interpersonales, referidas a las interacciones efectivas con colegas, alumnos, etc. y las habilidades conceptuales, que involucran la formulación de nuevas ideas, revisión de conceptos o relaciones abstractas, entre otros; vinculando estos saberes a la gestión de actividades de diseño instruccional.

El programa incluye sesiones virtuales con lecturas, audios, videos y juegos, que pueden revisarse en cualquier momento y lugar, mediante computador, tableta o móvil;

y sesiones presenciales presentadas por expertos en conferencias y talleres magistrales.

Lea más detalles de los contenidos en las páginas del 8 al 13.

C U R S O S M O D U L A R E S

Todos los módulos -autónomos entre sí- están preparados para servir como fuente de organización y fijación de los conocimientos que tiene individualmente cada participante, como resultado de sus experiencias vitales previas.

Metologías y

tecnologías que

aseguran

aprendizajes

significativos.

P R I M E R M E S S E G U N D O M E S T E R C E R M E S



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Gestión de Diseño Instruccional | CURSO 100 TTrabajará con GUIA, un eficaz modelo para gestionar, ubicar, integrar, atender proyectos de diseño instruccional.

Gestión de RedacciónInstruccional | CURSO 200 Empleará el mnemotécnico LEER, para localizar, explicar, evaluar y redactar materiales didácticos.

CURSOS MODULARES

● Módulo 1 Localizar Introduce cómo a) plantear, b) aprovechar, y c) instrumentar textos educativos.

● Módulo 2 Explicar Secuencia cómo a) desarrollar, b) organizar, y c) incorporar textos educativos.

● Módulo 3 Evaluar Proporciona cómo a) clasificar, especializar, y c) impulsar textos educativos.

● Módulo 4 Redactar Explica cómo a) analizar, b) promover, y c) validar textos educativos.

● Módulo 1 GestionarPresenta cómo a) entender, b) aprovechar, y c) instrumentar materiales formativos.

● Módulo 2 UbicarDesarrolla cómo a) desarrollar, b) organizar, y c) ilustrar lmateriales formativos.

● Módulo 3 Integrar Entrega cómo a) clasificar, b) maximizar, y c) especializar materiales formativos.

● Módulo 4 Secuenciar Argumenta cómo a) analizar, b) monitorear, y c) reportar materiales formativoss.

Aprendizaje Colaborativo#Amplie sus conocimientos colectivamente.

Certificaciones Oportunas# Valide sus conocimientos profesionales.

Gestión de AprendizajeVirtual | CURSO 300 Utilizará el mnemotécnico 4s, para seleccionar, simular, secuenciar, superar, materiales educativos virtuales.

Gestión de AprendizajeCreativo | CURSO 400 Usará el mnemotécnico CREA, para concentrar, recuperar, entender y ampliar el aprendizaje creativo en los materiales.

● Módulo 1 Concentrar Presenta cómo a) entender, b) aprovechar, y c) instrumentar el aprendizaje creativo.

● Módulo 2 Recuperar Detalla cómo a) desarrollar, b) educar, y c) seguir el aprendizaje creativo.

● Módulo 3 Entender Explica cómo a) difundir, b) clasificar, y monitorear el aprendizaje creativo.

● Módulo 4 Ampliar Alcanza cómo a) especializar, b) impulsar, y c) evaluar el aprendizaje creativo

● Módulo 1 Seleccionar Alcanza cómo a) entender, b) aprovechar, y c) instrumentar materiales educativos virtuales.

● Módulo 2 SimularExplica cómo a) desarrollar, b) organizar, y c) integrar materiales educativos virtuales.

● Módulo 3 SecuenciarDetalla cómo a) clasificar, b) especializar, y c) agrupar materiales educativos virtuales.

● Módulo 4 Superar Presenta cómo a) capitalizar, b) relacionar, y c) evaluar materiales educativos virtuales.

CURSOS MODULARES


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Tutores Competentes#certifíque sus saberes con especialistas.

Didacticales Efectivos#estudie con recursos para aprender mejor.


CURSOS MODULARES


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Gestión de AprendizajeDinámico | CURSO 500 Empleará el mnemotécnico GAME, para gestionar, aplicar, movilizar, estimular la incorporación del aprendizaje lúdico.

Gestión de AprendizajeAcelerado | CURSO 600 Utilizará el mnemotécnico FAST, para faciliar, atraer, secuenciar y traducir, materiales para aprendizaje acelerado.

● Módulo 1 Facilitar Brinda cómo a) entender, b) aprovechar, y c) instrumentar en aprendizaje acelerado.

● Módulo 2 AtraerDesarrolla cómo a) clasificar, b) desarrollar, y c) organizar en aprendizaje acelerado.

● Módulo 3 SecuenciarProporciona cómo a) emprender, b) conectar, y c) reclutar en aprendizaje acelerado.

● Módulo 4 Ttender Entrega cómo a) maximizar, b) desarrolar, y c) evaluar en aprendizaje acelerado.

● Módulo 1 Gestionar Entrega cómo a) clasificar, b) aprovechar, y c) sensibilizar el aprendizaje lúdico.

● Módulo 2 AplicarProporciona cómo d) desarrollar, e) organizar, y f) clasificar el aprendizaje lúdico.

● Módulo 3 MovilizarDesarrolla cómo g) crear, h) producir, e i) secuenciar el aprendizaje lúdico.

● Módulo 4 Estimular Brinda cómo j) aplicar, k) evaluar, y l) validar el aprendizaje lúdico.

Atención Personalizada# Consulte por chat o email sus inquietudes.

Plataforma Efectiva#aprenda en cualquier momento y lugar.



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Estudie en un Aula Virtual Educativa, un espacio de aprendizaje colaborativo, para que en cualquier momento y lugar, revise sus recursos para aprender eficazmente y responder sus evaluaciones.

Los materiales están elaborados, en diferentes formatos, principalmente como:

Vídeo Tutoriales, que permiten reforzar los aprendizajes propuestos para cada lección.

Lecciones Digitales, documentosenriquecidos totalmente legibles en cualquier plataforma.

Juegos Didácticos, que integran lúdicamente secuencias para facilitar el aprendizaje.

RevisaLeccionesDiario

Virtual | Campus

RelacionaConocimientosMensual*

Presencial | Auditorio

ResuelveActividadesDiario

Virtual | Campus

ComparteExperiencias

DiarioVirtual | Campus

ConsultaInquietudes


ComunicaAprendizajes


SECUENCIAs DE aprendizaje virtual DEL programa de especialización en GESTIÓN DE

DISEÑO INSTRUCCIONAL

Certifíquese en tres (3) meses de estudio, con secuencias de aprendizaje mediante: lecturas digitales, audios

motivacionales, video tutoriales, juegos didácticos y mediciones secuenciales, en una plataforma de aprendizaje

colaborativo... en cualquier momento y lugar.


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maUriCio Lerner Katz

Consultor Internacional. Especialista en Marketing, Calidad de Servicio, Ventas e Investigación de Mercados, con más de 30 años de experiencia. Es Miembro del Panel de Expertos en Competitividad del International Institute for Management Development IMD, de Lausanne, Suiza. Integró la Red de Consultores y Capacitadores de la consultora Developement Alternatives, Inc. de EE.UU.A la fecha, es Bachiller y Magister en Ingeniería Industrial.

JULio GUtiérrez sánChez

Consultor Internacional. Tiene décadas de experiencia como director de capacitación regional, en un líder farmacéutico mundial. Fundó la prestigiosa Universidad Pfizer Salud Animal. Es director del portal CampusVenda.Com, con sede en Panamá. Atiende a cuentas corporativas en toda la región latinoamericana. Es Coach Ontológico Certificado, Licenciado en Biología y Magister en Psicopedagogía.

enriqUe pizarro dUrán

Consultor Internacional. Fundó el Colgate Business School, el Centro de Excelencia BellSouth, y la Universidad Visa Cash. Asesora a líderes regionales en el uso de plataformas de aprendizaje convergente. Es director de los portales educativo y editorial UniversidadCorporativa.Com y RevistasDigitales.Com. Estudia una Licenciatura en Educación.

FACILITADORES

Nuestros facilitadores, suman a su destreza didáctica, una gran experiencia práctica en

consultoría en diversas organizaciones en toda la región latinoamericana.

Universidad

Corporativa

Teléfono

+511 262 8938

Celular

+51 994 670603


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OPCIONAL*

Un (1) aula de hasta veinte (20) participantes: S/. 15,000.00 (Quince mil soles) + IGV.

Un (1) aula de hasta treinta (30) participantes: S/. 18,000.00 (Dieciocho mil soles) + IGV.

AvALES ACADÉmICOS**

Para certificaciones avaladas por las universidades: UNMSM Universidad Nacional Mayor de San Marcos, UE Universidad Esan, solicitar propuesta adicional.

CONDICIONES***

Certificados individuales emitidos por Universidad Corporativa, únicamente a los participantes que aprueben los seis (6) cursos del programa.

Certifique sus competencias profesionales.

INvERSIÓN

Su inversión de S/. 12,000.00 (Doce mil soles) + IGV nos compromete a proporcionarle, estos servicios:

Acceso diario a un (1) aula virtual exclusiva con todos los materiales didácticos de la certificación, hasta diez (10) participantes. ---incluyendo audios, lecturas, juegos, videos, mediciones y tutorias.

Acceso mensual, de cuatro (4) hasta ocho (8) horas presenciales, en sus propias instalaciones, asistiendo a los talleres conducidos por nuestros especialistas. ---incluyendo materiales didácticos, y refigerios en las sesiones presenciales.

Certificados oficiales individuales emitidos por la Universidad Corporativa.---detallando una carga de ciento sesentay dos (162) horas académicas.

Suscripciones individuales exclusivas a: Educativ@ Revista de Metodologías y

Tecnologías Educativas.

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PORTAL DE APRENDIZAJE CONVERGENTEAliado de UniversidadCorporativa.Com

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