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#WebinarCEIM

“El arbitraje: una alternativa rápida, especializada y confidencial para la

resolución de conflictos empresariales. Modernización y adaptación al nuevo

contexto en los últimos meses”27 de enero de 2021

Urquiola de Palacio –Presidente CAM, Presidente CMEM y Vice-Presidente CIAM


AGRADECIMIENTO:

#WebinarCEIM

“El arbitraje: una alternativa rápida, especializada y confidencial para la

resolución de conflictos empresariales.”


¿? ¿?


VÍA JUDICIAL

ARBITRAJE

MEDIACIÓN

CONCILIACIÓN

SOLUCIÓN AMIGABLE

MASC



CARACTERÍSTICAS DEL ARBITRAJE

La Corte de Arbitraje de Madrid


La Corte de Arbitraje de la Cámara Oficial de Comercio,Industria y Servicios de Madrid fue creada en 1989 y, trastreinta años de existencia, es hoy un referente en elmundo arbitral, con una amplia experiencia en laadministración de arbitrajes comerciales nacionales einternacionales.


EL NUEVO VEHÍCULO PARA EL ESFUERZO INTERNACIONAL:


Antes de verano de 2019 se firmó el acuerdo de creación del Centro Internacional deArbitraje de Madrid (CIAM), del que se constituyó el Pleno el día 14 de octubre(miembros del Pleno: José María Alonso, José Antonio Caínzos, Begoña Castro, AdolfoDíaz-Ambrona, Josef Fröhlingsdorf, Elena Otero-Novas, Urquiola de Palacio, GiulioPalermo, Pilar Perales, Dámaso Riaño, Julio César Rivera, Francisco Ruiz Risueño yJuan Serrada).El CIAM nace con vocación de ser una institución arbitral de referencia a nivelinternacional.El proyecto del CIAM es el resultado de la fusión de la actividad internacional de laCorte de Arbitraje de Madrid, la Corte Civil y Mercantil de Arbitraje y la CorteEspañola de Arbitraje, a la que se ha sumado el Ilustre Colegio de Abogados deMadrid como socio estratégico. Con este proyecto, los socios aúnan su experiencia yesfuerzos a fin de ofrecer a los usuarios un servicio independiente, transparente yeficiente de resolución de disputas de carácter internacional.


Los casos internacionales actualmente en tramitación por cualquiera de las cuatroentidades impulsoras seguirán siendo administrados por la entidad de que se tratehasta su conclusión, sin ningún cambio.

Los casos internacionales derivados de convenios arbitrales que señalen acualquiera de las cuatro entidades impulsoras como institución administradora,suscritos hasta el 31.12.2019 (incluido), se administrarán inicialmente por la entidadimpulsora de que se trate, si bien se invitará a las partes a que consideren trasladar elcaso al CIAM y, si hay acuerdo para ese traslado, lo administrará el CIAM.

Los casos internacionales derivados de convenios arbitrales que señalen acualquiera de las cuatro entidades impulsoras como institución administradora,suscritos a partir del 01.01.2020 (incluido), se administrarán por el CIAM.


Objetivo de la Institución: dar un buen servicio y cumplir con las

exigencias del mercado.


Mantra: Transparencia Eficacia Accesibilidad


Dos necesidades: Educación Comunicación


“Constante labor de modernización”


¿Cómo se ha ido trabajando?


Con la implantación de órganos propios,independientes de los de la organizaciónmatriz:


Presidencia Secretaría Pleno de la Corte Comisión de Designación de Árbitros Comisión de Recusación de Árbitros


PresidenciaEs el máximo órgano de representación y direcciónfuncional de la Corte. La designación del Presidente seefectúa por acuerdo del Pleno de la Cámara por unperíodo de cuatro años. El cargo es no remunerado. Laincompatibilidad del Presidente es absoluta, nopudiendo actuar como árbitro en ningún arbitrajeadministrado por la Corte.


SecretaríaEs el órgano encargado de la gestión y administraciónde los procedimientos arbitrales, así como delescrutinio de los laudos. También se ocupa de proponerárbitros potenciales a la Comisión de Designación deÁrbitros, previa consulta al Presidente.Está compuesta por un equipo de administradores deprocedimientos y un equipo de letrados de la Corte.


La Secretaría está dirigida por un Secretario General que reporta funcionalmente a Presidencia.Los miembros de Secretaría son empleados de la Corte.Tienen incompatibilidad absoluta, no pudiendo actuarcomo árbitro en ningún arbitraje administrado por laCorte, ni por designación de la Corte ni por las partes.


Pleno de la CorteEs el órgano de supervisión y control de la Corte deArbitraje de Madrid. Entre sus tareas se encuentran lasde aprobar las líneas estratégicas de actuación, larevisión de las actividades con carácter anual, ladesignación de miembros de los Comités deDesignación y de Recusación de Árbitros y laaprobación de reglamentación interna de la institución.


El Pleno se reúne un mínimo de dos veces al año, en elprimer y cuarto cuatrimestre.El Pleno está compuesto por representantes del mundoempresarial y profesionales del mundo jurídico arbitralde prestigio, combinando la visión empresarial con laspautas del mundo profesional arbitral.


El Pleno cuenta también con una Comisión Restringida,que preside la Presidenta de la Corte y de la que formanparte los vocales del Pleno designados entrerepresentantes del mundo jurídico. La ComisiónRestringida desempeña las competencias que le asignael Pleno. Tal y es consultada por el Secretario Generalantes de adoptar determinadas decisiones técnicasparticularmente relevantes (previstas en las Reglas de

distribución de competencias entre los órganos de la Corte).

https://arbitramadrid.com/documents/20181/25890/Reglas+de+distribuci%C3%B3n+de+competencias+entre+%C3%B3rganos+de+la+Corte_20201103.pdf/218264fe-39e0-41a9-a037-325f2e536bc2


Comisión de designación de ÁrbitrosEs el órgano que tiene por función designar árbitros silas partes no se ponen de acuerdo y confirmar a losárbitros propuestos por las partes y los co-árbitros.Está compuesta por una mayoría de profesionales deprestigio de mundo jurídico, totalmente independientesde la Corte de Arbitraje de Madrid. El puesto es noremunerado y los miembros no pueden ser designados por la

Comisión para actuar como árbitros.


Transparencia en designaciones: se conoce Quiéndesigna, Cómo lo hacen y El resultado:

Lista de miembros de la Comisión: pública Normas de funcionamiento de la Comisión: públicas Pautas y sistema de designación: públicas Se publican las listas de designaciones


Comisión de recusación de ÁrbitrosEs el órgano de más reciente creación, que tiene porfunción resolver los incidentes de recusación ysustitución de miembros del tribunal arbitral.La Comisión está compuesta por una mayoría deprofesionales de prestigio del mundo jurídico,totalmente independientes de la Corte de Arbitraje deMadrid. El puesto es no remunerado.

Con la publicación en la web de las reglas defuncionamiento y de las notas de pautas sobredistintos aspectos del día a día de la Corte.


https://arbitramadrid.com Reglas de Funcionamiento de las Comisiones de Designación y

Recusación de árbitros Reglas de distribución de competencias entre los órganos de la Corte Nota de pautas y recomendaciones para la designación de árbitros Nota de pautas de cuantificación Nota sobre organización de audiencias virtuales

https://arbitramadrid.com/

Con una organización del arbitraje a lavanguardia de las prácticas de las Institucionesarbitrales:


Reglamento moderno: el 1 de septiembre ha entrado envigor la actualización del Reglamento de 2015.Es un reglamento moderno, inspirado en el principio deautonomía de la voluntad de las partes. Éstas disponen deamplias posibilidades para diseñar el procedimientoajustándose a las circunstancias de cada caso.Publicamos un cuadro comparativo con el anterior.


Eficacia y accesibilidad: plena incorporación de las nuevastecnologías:

Plena normalización del uso de audiencias virtuales Plataforma de gestión íntegra de expedientes de modo

telemático (plataforma HighQ)


El Convenio Arbitral.

Convenio arbitral: "Toda controversia derivada de este contrato o que guarde relacióncon él, incluida cualquier cuestión relativa a su existencia, validez, interpretación,cumplimiento o terminación, será resuelta definitivamente mediante arbitrajeadministrado por la Corte de Arbitraje de la Cámara Oficial de Comercio, Industria yServicios de Madrid, de acuerdo con su Reglamento de Arbitraje vigente a la fecha depresentación de la solicitud de arbitraje.Opciones:- El tribunal arbitral que se designe a tal efecto estará compuesto por [un único / tres]árbitro[s].- El idioma del arbitraje será el [español / otro].- La sede del arbitraje será [ciudad + país].- El arbitraje será de [Derecho / equidad].”



La promoción de la inclusión de cláusulas dearbitraje, de mediación y de cláusulasescalonadas:

ARBITRAJE

MEDIACIÓN

CONCILIACIÓN

SOLUCIÓN AMIGABLE

MASC

TRANSACCIÓN


Cláusula de sometimiento a mediación: “Para la solución de cuantas controversiaspudieran derivarse del presente contrato o estuvieran con él relacionadas, incluidacualquier cuestión relativa a su existencia, validez, interpretación, ejecución oterminación, las partes acuerdan y se comprometen a someterlas al Centro deMediación Empresarial de Madrid de la Cámara de Comercio de Madrid, conforme asu Reglamento vigente a la fecha de presentación de la solicitud de mediación, por unmediador nombrado conforme al mismo”.Opciones:

- Las partes podrán optar por más de un mediador.- El lugar de celebración del procedimiento será […, …].- El idioma del procedimiento será el […].- El plazo para resolver la controversia por mediación será de […] días acontar desde la admisión a trámite por el Centro de la solicitud demediación.


Adición para establecer una cláusula escalonada: “A falta de resolución de lascontroversias según dicho Reglamento dentro de los ** días/meses [habitual 60 días]siguientes a contar desde la admisión a trámite por el Centro de la solicitud demediación, o al vencimiento de otro plazo que así hubiera sido estipuladoexpresamente por las partes, tales controversias serán resueltas definitivamentemediante arbitraje administrado por la Corte de Arbitraje de la Cámara de Comerciode Madrid de acuerdo a su Reglamento vigente a la fecha de presentación de lasolicitud de arbitraje. El arbitraje será resuelto por un [árbitro único/tribunal arbitralformado por tres árbitros]”.Opciones:

- La sede del arbitraje será […, …].- El idioma del arbitraje será el […].”


¡Gracias!


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