MIRANDA CUMMINGS

Organización Miembro Girl Guides Australia

Nominado por Girl Guides Australia

Grupo de edad 30-40

Idiomas hablados Inglés como lengua materna, italiano básico.

Creo firmemente que es importante tener un Consejo Mundial estratégico, colaborador, comprometido, que tenga una comunicación transparente con las Organizaciones Miembros, para que el Movimiento pueda trabajar como uno solo hacia la Brújula 2032. Considero que tengo la experiencia, la mentalidad, las habilidades y la visión para hacer contribuciones significativas al trabajo de un Consejo Mundial centrado en la estrategia y la colaboración. He participado en el trabajo y los proyectos de la AMGS desde 2017, incluso como delegada en una Conferencia Mundial, como Voluntaria de Desarrollo de Capacidad, miembro del Grupo de Trabajo de Estrategias de Crecimiento y Retención, y miembro del Grupo Consultivo de Investigación de la Niña. Tengo una comprensión profunda de la visión, la estrategia y las formas de trabajar de la AMGS. Conozco la importancia de una comunicación clara y que las voces de las partes interesadas sean escuchadas. Tengo un interés particular en gobernanza y cuestiones jurídicas, así como desarrollo de políticas. Este es el quinto año que participo en el Consejo de las Guías de Australia, actualmente como Jefa Comisionada Adjunta – Internacional. Mi interés se centra en la colaboración y la toma de decisiones estratégicas basadas en datos y evidencia. Soy flexible e innovadora, con una trayectoria comprobada de confiabilidad. Estoy directamente conectada con las niñas y las jóvenes en Australia como Líder de Unidad, y estoy agradecida por comprender sus problemas y sus prioridades. Creo que cada miembro del Consejo Mundial tiene la responsabilidad de mirar más allá de sus propias experiencias para poder dar voz a todas las Organizaciones Miembros. Me interesa convertirme en miembro del Consejo Mundial para contribuir al crecimiento continuo y el fortalecimiento del Movimiento para impactar positivamente las vidas de las niñas y las jóvenes.

¿Por qué le gustaría ser miembro del Consejo Mundial, y cómo cree que puede contribuir al trabajo de la AMGS?

DECLARACIÓN PERSONAL

Cuando se presentó una situación difícil durante un proceso judicial en mi trabajo, me centré en que mi diálogo interno fuera positivo. Hice de cuenta que estaba aconsejando a un amigo en una situación similar y pensé en lo que le diría. Descubrí que estaba siendo bastante más alentadora

y centrada en mirar hacia el futuro, en lugar de ser crítica y profundizar en las dificultades pasadas. Pude ver el impacto positivo que tenía en mi equipo cuando hice hincapié en que debemos avanzar

y aprender de los desafíos, en lugar de centrarnos en los aspectos negativos.

Tratarse amablemente

Cuando facilité una sesión en la Conferencia Regional Asia Pacífico sobre organizaciones dedicadas a la seguridad de los niños, me aseguré de que cada mesa

de trabajo tuviera su propia facilitadora. Esto significaba que las discusiones podrían producirse en el lugar y nivel adecuados para las personas en cada mesa. Cada grupo trabajo de manera muy diferente y pudieron cubrir temas que eran relevantes para los participantes en particular, y al ritmo apropiado para ellos. Debido a que las voces individuales pueden perderse en los grandes grupos, creo que es importante encontrar la manera de que todos sean incluidos y escuchados.

Trabajar con otros para crear espacios donde todos puedan participar plenamente.

Desafiarse a sí mismos para comprender y tener en cuenta diferentes perspectivas

Adaptar su comportamiento al contexto Desafiar las expectativas de género

En 2018 busqué la oportunidad para pasar 3 meses trabajando en una organización indígena en el remoto noroeste de Australia Occidental. Esto me dio una perspectiva de las vidas de los jóvenes y las familias indígenas que tenían diferentes lenguas, experiencias, perspectivas y expectativas.

Me centré en escuchar y aprender, haciendo preguntas y buscando información, con el fin de poder contribuir de una manera significativa. Estar en una situación en la que yo era en gran medida una extraña, resultó ser una poderosa experiencia de aprendizaje. Esto ha moldeado profundamente mi comprensión de la cultura indígena y mi visión de la historia australiana.

Estoy comprometida con la comunicación colaboradora e inclusiva

porque creo que da mejores resultados y más duraderos. Sin embargo, mi trabajo como abogada se centra principalmente en los litigios comerciales, lo que significa que he tenido que aprender, cuando ha sido necesario, para adoptar un enfoque agresivo durante una disputa o juicio. En el transcurso de cada día adapto mi comunicación de acuerdo a una gama de audiencias y en una variedad de contextos. Siempre que es posible, incluso durante los litigios, busco encontrar puntos de confluencia y tomar en cuenta una serie de perspectivas diferentes con el fin de lograr resultados positivos.

En nuestra Unidad Guía nos centramos en asegurar que las niñas tengan todas

las oportunidades para intentar cualquier actividad que les interese. Identificamos cuándo podrían sentirse limitadas por las expectativas tradicionales de lo que deben hacer las niñas, y nos aseguramos de que esto no limite sus experiencias o metas. Parte de esta conversación continua también tiene que ver con el daño de las expectativas sobre los niños y los hombres, particularmente en términos de desarrollo emocional. Alentamos a las niñas a reflexionar críticamente sobre lo que ven en sus propias vidas, en el hogar y en la escuela.

Líderes... MODELO DE LIDERAZGO

MIRANDA CUMMINGS

Ofrecí voluntariado en un Grupo Humanitario y realicé muchas entrevistas con refugiados para reunir información para respaldar sus solicitudes de visado. En ocasiones esto implicó trabajar a través de traductores, y me pareció importante comprobar cuidadosamente sí había entendido

completamente su historia. Sé por mi intercambio en Italia, que es fácil que surjan confusiones en ambos lados cuando se trabaja con un idioma nuevo. Esto también me obligó a investigar de antemano los acontecimientos históricos que provocaron que el individuo buscara refugio en Australia, para poder comunicar correctamente su historia en la solicitud de visado.

Buscar la información necesaria para comprender la imagen completa

Creé y coordiné una serie de conferencias Mientras escribo esto, estoy visitando Pax Lodge y Nuestro Chalet con mi

unidad de Guías australianas. Desde nuestra primera plática sobre esta aventura, me he asegurado de que el enfoque sea que las Guías desarrollen y lideren su propia preparación y toma de decisiones, para que verdaderamente sean dueñas de su viaje. El liderazgo ha sido diferente para cada niña sobre la base de sus capacidades y experiencias pasadas, pero todas las niñas han salido de su zona de confort para convertir el

sueño en realidad.

Facultar a todas y cada una de las niñas para practicar el liderazgo

Aprender de sus propios sentimientos y experiencias

Tomar decisiones basadas en sus valores

Innovar para crear un impacto positivo

Mi decisión de postularme para un puesto en el Consejo Mundial

la determinó la fuerza de los valores que he adquirido del Guidismo. Para mí, significa buscar nuevos desafíos, identificar dónde puedo marcar una diferencia positiva y tener el coraje para alcanzar objetivos que me obliguen a esforzarme y me permitan crecer. Siempre he valorado el compromiso y la dedicación, así como el esfuerzo por contribuir en la medida de mis capacidades.

El problema: Después de cada reunión del Consejo de las Guías de Australia, los miembros del Consejo tenían diferentes interpretaciones

sobre lo que podían comunicar a sus organizaciones estatales. No les quedaba claro lo que era confidencial y lo que podían compartir. La solución innovadora: Asumí la responsabilidad de producir un pequeño paquete de diapositivas al final de cada reunión del Consejo, describiendo las principales decisiones tomadas, para que los miembros del Consejo pudieran llevarlo a sus organizaciones estatales. Esto transmitió un mensaje coherente en toda Australia y dio claridad a los miembros del Consejo. También proporcionó mayor transparencia y comprensión sobre el trabajo del Consejo de las Guías de Australia.

Mis tres meses como voluntaria en Nuestro Chalet en 2009, me abrieron los ojos a lo que la AMGS

podía ofrecer a través del desarrollo personal, mucho más allá de ser simplemente líder de una unidad de Guías. Usé mi experiencia para conectar con las jóvenes de Australia a través de mis cargos como Jefa Comisionada Adjunta y Directora del Programa Nacional Olave, y alentarlas a ‘mirar más allá’ en cuanto a su futuro en el Guidismo. Había aprendido que en el Guidismo había mucho más, y trabajé para alentar a las demás a experimentarlo por sí mismas.

MIRANDA CUMMINGS

Tengo las habilidades y la experiencia requeridas para el Consejo Mundial, como resultado de mis funciones y responsabilidades en el Guidismo y en mi trabajo profesional como abogada.

Pero igualmente importantes son las actitudes y la forma de pensar que he desarrollado a través de mis experiencias – soy curiosa, colaboradora, centrada en las soluciones y estratégica. Experiencia en el Consejo

Este es el quinto año que participo en el Consejo de las Guías de Australia, lo cual ha desarrollado en mí fuertes habilidades de colaboración y planificación estratégica. Debido a que los diferentes estados de Australia son miembros separados de las Guías de Australia, esta función me ha dado experiencia manejando los intereses de las diferentes organizaciones miembros en materia de gobernanza.

Me he centrado en el desarrollo de políticas en una gama de temas, desde propugnación hasta seguridad infantil. Debido a que el Guidismo en Australia incluye seis organizaciones estatales con diferentes legislaciones y requisitos, tengo experiencia en la adaptación de las políticas para que sean aplicables a diferentes contextos.

Tengo un algo nivel de comprensión de los deberes, las responsabilidades y las obligaciones legales que implica ser un miembro del Consejo, y he desarrollado mi comprensión de la gestión financiera y la presupuestación. Tengo una trayectoria probada en la atención diligente a los asuntos del Consejo y en la participación colaborativa y creativa para el logro de resultados estratégicos. Experiencia en la AMGS

Mi participación en el trabajo de la AMGS desde 2017, incluso como delegada en una Conferencia Mundial, Voluntaria en Desarrollo de Capacidad (Gobernanza), miembro del Grupo de Trabajo de Crecimiento y Retención y miembro del Grupo Consultivo de Investigación de la Niña, significa que estoy profundamente familiarizada con el modelo de liderazgo, la metodología educativa y el Marco de Desarrollo de Capacidad de la AMGS.

Tengo experiencia en diferentes formas de trabajar con personal y voluntarias en la AMGS, y entiendo la importancia vital de la comunicación transparente y el compromiso con las Organizaciones Miembros y otras partes interesadas clave. Experiencia Legal

Mis nueve años de experiencia legal como abogada en Australia son directamente relevantes para el contexto del Reino Unido. Mi práctica también ha incluido el trabajo relacionado con otras jurisdicciones, incluido EE.UU. y la India, así como el trabajo pro bono con refugiados y organizaciones sin fines de lucro en Australia.

Como abogada litigante, un aspecto clave de mi trabajo profesional es el análisis crítico y estratégico de información y argumentos. Trabajo muy bien bajo presión, y soy competente en el manejo de intereses diversos, y me comunico de manera clara y concisa. Tengo experiencia en desafiar constructivamente los diferentes enfoques y considerar los asuntos desde diferentes puntos de vista. Mi función profesional requiere importantes habilidades de gestión de proyectos y también de gestión de riesgos. Experiencia en gobernanza y estatutos

Como Presidenta del Comité de Gobernanza de las Guías de Australia, adquirí experiencia práctica en la gestión de gobernanza y cuestiones estatutarias a nivel nacional, en una organización donde los miembros son organizaciones estatales separadas con diferentes requisitos legales y diferentes prioridades. Esto desarrolló mi comprensión de la importancia y el impacto de la estructura organizacional.

También dirigí la revisión de los Estatutos y logré varias enmiendas para mejorar la eficiencia y la relevancia de las Guías de Australia. En mi cargo actual como Voluntaria de Desarrollo de Capacidad de la AMGS (Gobernanza), espero profundizar mi comprensión de gobernanza y asuntos estatutarios relevantes para una variedad de Organizaciones Miembros.

MIRANDA CUMMINGS

HABILIDADES Y EXPERIENCIA

Experiencia en investigación, análisis y evaluación de datos

En 2018 pasé varios meses trabajando en el remoto noroeste de Australia Occidental con una organización indígena, Nyamba Buru Yawuru. Este cargo involucró el diseño y la prueba de un proceso de recopilación y análisis de datos para evaluar el impacto del proyecto.

Esta experiencia me permitió desarrollar aún más mis habilidades al dirigir la revisión del Programa Olave en 2014-2015 (Guidismo para mujeres jóvenes de 18-30 años), que implicó trabajar con un consultor externo experimentado y me proporcionó experiencia práctica en recopilación de datos, análisis y evaluación en el contexto del Guidismo/Escultismo Femenino.

Creo firmemente en la importancia de que las políticas y las estrategias se basen en la colaboración y la investigación, y estén sujetas a una evaluación continua. He completado dos tesis de licenciatura basadas en la investigación en Derecho y Ciencias Políticas, obteniendo honores de primera clases en cada una de ellas. Entiendo el enfoque de la AMGS en cuanto a la investigación y

el desarrollo a través del Grupo Consultivo de Investigación de la Niña. Mentalidad cosmopolita y educación no formal

La participación con personas de todo el mundo en diferentes funciones de la AMGS, en la Conferencia Mundial y la Conferencia Regional Asia Pacífico, y durante eventos en Sangam y Nuestro Chalet, me ha dado experiencia en comunicación intercultural, y también la comprensión de los desafíos y las oportunidades que enfrentan las niñas y las jóvenes en todo el mundo. Sin embargo, espero con interés muchas más oportunidades para desarrollar aún más mi mentalidad cosmopolita. Como Líder de una dinámica Unidad de Guías de 14-17 años, estoy conectada con las jóvenes de hoy. Mientras escribo esto, nuestra Unidad está visitando Nuestro Chalet como parte de una aventura internacional, planificada por las niñas. Todos los días puedo ver los beneficios continuos de la educación no formal y el valor del Guidismo/Escultismo Femenino.

MIRANDA CUMMINGS

HABILIDADES Y EXPERIENCIA (CONTINUACIÓN)

Puestos ocupados en la AMGS, Organización Miembro, profesionalmente, ONGs o negocios en los últimos diez años.

Asociación Mundial de las Guías Scouts (AMGS)

Voluntaria de Desarrollo de Capacidad – Gobernanza, 2019-a la fecha

Miembro del Grupo Consultivo de Investigación de la Niña, 2019-a la fecha

Miembro del Grupo de Trabajo de Crecimiento y Estrategias de Retención, 2018-a la fecha

Miembro de la Sociedad Olave Baden-Powell, 2019-a la fecha

Participación en eventos relevantes durante los últimos seis años.

Jefa Comisionada Adjunta Girl Guides Australia – Internacional, 2020-a la fecha

Asistente sin derecho a voto del Consejo de Girl Guides Australia, 2020-a la fecha; también 2014-2017

Panel Jurídico de Girl Guides Australia, 2019-a la fecha

Mentora del Programa Olave (programa del Guidismo para mujeres jóvenes de 18-30 años en Australia), 2016-a la fecha

Líder de Unidad de Guías de Australia Occidental, 2004-a la fecha

Jefa Comisionada Adjunta de Girl Guides Australia, 2014-2017

Comité de Gobernanza de Girl Guides Australia (miembro y Presidenta), 2015-2017

Comité de Operaciones del Guidismo de las Guías de Australia, 2014-2016

Directora del Programa Nacional Olave de Girl Guides Australia (Guidismo para mujeres jóvenes de 18-30 años) y Presidenta del Comité del Programa Nacional Olave, 2013-2015

Comité Consultivo Nacional de Gestión de Girl Guides Australia, 2013-2015

Directora del Programa Olave de las Guías de Australia Occidental, 2011-2013

Miembro del Comité Ejecutivo de las Guías de Australia Occidental, 2011-2013

Otros puestos voluntarios

Amigos de Asia Pacífico AMGS, 2017-a la fecha

Voluntaria de Grupo Humanitario, ofreciendo asistencia legal pro bono a refugiados, 2015-2016

Voluntaria de Servicios Jurídicos para Aborígenes, ofreciendo asistencia legal pro bono, 2014-2015

Voluntaria del Año de Australia Occidental, 2014

Profesional / ONG / cargos de negocios

Asociada Senior, Allens Linklaters, 2016-a la fecha

Traslado Rio Tinto Corporate, 2019

Traslado Jawun a Nyamba Buru Yawuru, 2018

Abogada, Allens Linklaters, 2012-2016

Asociación Mundial de las Guías Scouts

Conferencia del Equipo Global de la AMGS, Pax Lodge, 2018

Delegada de las Guías de Australia en la Conferencia Mundial de la AMGS (India) y Facilitadora en el Foro 2017 – Entrando a Gobernanza

Organización Miembro

Evento sobre el Plan Estratégico Nacional de las Guías de Australia, 2014, 2016, 2017, 2019

Mentora, Entrando a Gobernanza – programa nacional para alentar a las jóvenes a ocupar puestos de gobernanza, 2018

Coordinadora, Encuentro Australiano de la Sociedad Olave Baden-Powell, 2018

Facilitadora, En la Delantera – fin de semana de liderazgo juvenil y propugnación, 2015, 2016

Conferencias Nacionales del Equipo de Voluntarias, 2014, 2015, 2016

El Guidismo en Casa – evento nacional en la Casa del Parlamento, Canberra, 2015

Gran Encuentro de Bunya – Jamboree Australiano, 2015

¡Chispas! Reavivando el Programa Olave – lanzamiento nacional, 2015

Conferencia del Programa Olave, 2014

Otros eventos nacionales, regionales o mundiales relevantes.

Delegada de las Guías de Australia en la Conferencia Regional Asia Pacífico de la AMGS Taiwán) y Facilitadora del Foro 2019 – Ser una Organización Segura para las Niñas, 2019

Todo es Posible, evento de Líderes de Jóvenes de la Región Asia Pacífico, 2014

Líder, Aventura internacional de Guías en Pax Lodge y Nuestro Chalet, 2020

Participante, Mujeres Jóvenes Cambiando el Mañana en Sangam, 2016

PARTICIPACIÓN EN EVENTOS Participación en eventos relevantes durante los últimos seis años.

MIRANDA CUMMINGS

PUESTOS DE VOLUNTARIADO Y NOMBRAMIENTOS PROFESIONALES