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1 PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL MEDELLÍN INSTITUCIÓN EDUCATIVA EL SALVADOR 2.007
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PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL
MEDELLÍN
INSTITUCIÓN EDUCATIVA
EL SALVADOR
2.007
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TABLA DE CONTENIDO
IDENTIFICACIÓN
PRESENTACIÓN
1. AREA DE GESTIÓN DIRECTIVA
1.1 Reseña Histórica
1.2 Contexto Institucional
1.3 Referente Legal
1.4 Filosofía de la Institución
1.5 Fines del Proyecto Educativo Institucional
1.6 Misión
1.7 Visión
1.8 Propósitos de Formación
1.9 Valores
1.10 Políticas Institucionales
1.11 Objetivos
1.11.1 Generales
1.11.2 Específicos
1.12 Perfiles
1.12.1 Perfil del Rector
1.12.2 Perfil de los Coordinadores
1.12.3 Perfil del Maestro
1.12.4 Perfil del Padre de Familia
1.12.5 Perfil del Egresado
1.13 Títulos y Certificados
2. AREA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA
2.1 Estructura Organizacional
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2.2 Gobierno Escolar
2.3 Administración del Personal
2.4 Canales de Comunicación y Difusión
2.5 Manual de Convivencia
2.6 Cronograma de Actividades
3. AREA DE GESTION ACADÉMICA
3.1 Enfoque Pedagógico
3.2 Modelo Pedagógico
3.2.1 Fundamentación Teórica del Modelo Pedagógico
3.3 Estructura Curricular
3.3.1 Plan de Estudios
3.3.2 Proyectos Institucionales
4. AREA DE GESTION COMUNITARIA
4.1 Relaciones Interinstitucionales
4.2 El Servicio Social Estudiantil
4.3 COMPONENTE DE BIENESTAR Y DESARROLLO HUMANO
BIBLIOGRAFÍA
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IDENTIFICACIÓN
NOMBRE: Institución Educativa El Salvador.
ENTIDAD TERRITORIAL: Departamento de Antioquia.
CÓDIGO DANE:
Sección Escuela El Salvador: 105001020028-1.
Sección José de San Martín: 105001020028-2.
NIT: 81140162-8
MUNICIPIO: Medellín.
DIRECCIÓN:
SEDE EL SALVADOR: Carrera 38ª Nº 34 207.
SEDE JOSÉ DE SAN MARTÍN: Calle 39 Nº 38-21.
TELÉFONOS: 2169312 – 2396342.
FAX: 2180993.
Email: ie.salvador@medellín.gov.co
NÚCLEO: 926.
NIVELES: Preescolar. Básica Primaria y Secundaria y Media Académica.
JORNADA: Única completa.
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NATURALEZA: Educativa.
CARÁCTER: Oficial.
NUMERO DE SEDES: Dos
NÚMERO DE AULAS: 17.
NÚMERO TOTAL DE ESTUDIANTES: 1202.
NÚMERO PROMEDIO DE ESTUDIANTES POR AULA: 40.
NÚMERO DE MAESTROS: 37.
RECTOR(A): Gil Alberto Giraldo Jiménez.
COORDINADORES:
Juan Carlos Muriel González
Ofelia Medina Medina
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PRESENTACIÓN
La institución Educativa “El Salvador” estructura su Proyecto Educativo
Institucional teniendo en cuenta la formación de ciudadanos con idoneidad ética,
y académica para desempeñarse en el medio que les corresponda actuar, con
desarrollo humano, de sus potencialidades cognitivas y comunicativas y sentido
de pertenencia a su propia cultura; entendiendo que se requiere de un
mejoramiento continuo en las prácticas escolares para ofrecer una mejor calidad
educativa.
El Proyecto Educativo Institucional es un proyecto macro que responde a las
exigencias contemporáneas de formación del niño y el joven que requiere
nuestro país y nuestra región. Está centrado en lo formativo dentro de una
perspectiva humanística que integra el desarrollo humano, intelectual, afectivo,
comunicativo, lúdico, político y estético; como también el entorno social, natural y
cultural; convirtiéndose en un proceso de construcción colectiva, de
investigación, de participación y desarrollo, tendiente a transformar la institución
escolar en un proyecto cultural, democrático y a generar calidad en el servicio
educativo; fortaleciendo los aspectos esenciales de autonomía, autogestión e
identidad.
A partir de procesos de planificación se concibe el futuro deseado de la
Institución y se determina el camino y la manera de cómo llegar a él; es por ello
que en la institución el Proyecto Educativo Institucional es diseñado y ejecutado
con la participación activa de todos los miembros de la comunidad educativa,
delegando responsabilidades y comprometiendo a todos los actores en el
cumplimiento de sus funciones para el crecimiento y desarrollo institucional. El
Proyecto Educativo Institucional, abarca los momentos: Situacional, normativo y
estratégico que comprende: Cuatro Áreas de Gestión: Directiva, Académica,
Administrativa y Comunitaria, ésta incluye además, el componente de bienestar y
desarrollo humano.
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LLAA IINNSSTTIITTUUCCIIOONN EEDDUUCCAATTIIVVAA EELL SSAALLVVAADDOORR DDEE MMEEDDEELLLLIINN
PPRROOCCEESSOO DDEE MMEEJJOORRAAMMIIEENNTTOO DDEE LLAA CCAALLIIDDAADD EEDDUUCCAATTIIVVAA
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1. ÁREA DE GESTIÓN DIRECTIVA.
COMPONENTE TELEOLÓGICO
1.1. RESEÑA HISTÓRICA
La Institución Educativa El Salvador es producto de la fusión de dos escuelas: La
Escuela Especial El Salvador, creada mediante acuerdo Nº 6 del 08 de Febrero
de 1966, cuyo propósito fundamental era atender a la enseñanza primaria
especial de niñas y niños que por motivos de repitencia, retraso pedagógico,
retraso en el desarrollo, retardo mental educable o leve, no eran recibidos en
otras escuelas por considerarse un problema para ellas y la escuela José de San
Martín, creada por resolución Nº 021 de 1959, cuyo propósito fundamental era
brindar una educación integral para los niños y niñas, basada en el desarrollo de
valores para la convivencia social y teniendo presente el lema: Formación, cultura
y desarrollo que se consolida con el respeto, atendiendo a los alumnos de
Preescolar al grado Quinto hacia la excelencia académica.
Con la Ley 715 del 2001 todas las escuelas debían garantizar a partir de la fecha
en forma obligatoria la educación Básica mínimamente hasta 9º grado a todos sus
estudiantes, razón por la cual y con la ayuda de la comunidad educativa los dos
establecimientos se unen dando origen a la Institución Educativa El Salvador con
la resolución 16377 de Noviembre 22 del 2002, cuya primera rectora fue la
Licenciada Magdalena Cartagena, dos coordinadores: Luís Fernando Ospina y
Juan Carlos Muriel, iniciándose con tres preescolares, veintiséis grupos de
primaria, tres sextos, dos séptimos, un octavo y un noveno con la proyección de
crecer hacia los grados Décimo y Undécimo; es de anotar que para el crecimiento
de la institución hacia la Básica Secundaria fue necesario recibir a todos los
alumnos que rechazaban o no tenían cupo en otras instituciones, lo que tuvo
repercusiones disciplinarias y académicas, a lo cual se vio la necesidad de idear
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estrategias y aplicar correctivos para lograr la convivencia de los estudiantes, es
por ello que se elaboran de manera prioritaria: el Manual de convivencia que se
ajustara a las necesidades de una institución educativa y se da comienzo a la
elaboración de los proyectos pedagógicos de ley y de área, así como la misión, la
visión y la filosofía institucional. A la par se hacen instrumentos de identidad
institucional como la bandera, el escudo y el nuevo uniforme.
Al iniciarse la Institución Educativa El Salvador se cristalizan sueños de la
comunidad del Barrio, pues a la fecha sus hijos no tenían la posibilidad de
continuar sus estudios secundarios en una institución con sentido de pertenencia
hacia su propio entorno, ya que muchos de ellos tenían que desplazarse a
instituciones educativas de los barrios aledaños con el peligro y los
inconvenientes que esto les generaba.
En el año 2003 se reorganizan al interior de la institución educativa los diferentes
grupos de la primaria, en cada una de las sedes, para dar una mayor proyección
a los grupos de la secundaria, se trasladan cuatro grupos (dos cuartos y dos
quintos) de la Sede El Salvador para la Sede José de San Martín.
En este mismo año el Municipio de Medellín elimina por decreto las Escuelas
Especiales y crea las aulas de apoyo; se acaba el grupo técnico de apoyo de la
Secretaría de Educación para la escuela especial, creándose la U.A.I, se toma la
decisión de entregar a sus familias a algunos alumnos con síndromes, dada la
gran cantidad de estudiantes que padecían de estas dificultades y la imposibilidad
de la institución para atenderlos; no obstante, quedan alumnos con necesidades
educativas especiales integrados en las diferentes aulas, a ello se debe en parte
el bajo rendimiento académico en las pruebas saber e Icfes.
En el año 2004 llega a la institución el Magíster Gil Alberto Giraldo Jiménez como
rector y junto con los coordinadores se fijan como objetivo el acercamiento de
ambas sedes tomando en cuenta sus fortalezas y debilidades para lograr la
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compenetración como una unidad educativa donde hubiesen propósitos
comunes, se elimina el grado Preescolar de la sede El Salvador, por condiciones
locativas, algunos profesores de primaria deben pasar a secundaria por el
crecimiento vertiginoso de este nivel, duplicándose la población estudiantil en la
Básica y colmándose las expectativas y las metas trazadas a nivel institucional.
Empieza a cristalizarse la Institución como tal, haciendo la gestión y
reorganización pertinente.
En el año 2005 inician los ajustes a la misión, a la visión, a los proyectos
pedagógicos de ley y de área, al manual de convivencia, la adecuación a la planta
física para los alumnos de la secundaria, el análisis de pruebas Saber e Icfes, la
inauguración de la Biblioteca institucional y la primera promoción de bachilleres
de la Institución.
Para el año 2006 se triplica la secundaria a promedio de 500 alumnos. Llega a la
institución la especialista Ofelia Medina como coordinadora al servicio de la
institución. Se firma pacto de calidad con el Alcalde de Medellín Sergio Fajardo
Valderrama para el mejoramiento de los procesos institucionales bajo la asesoría
de Secretaría de Educación, de la Universidad Pontificia Bolivariana y de
Proantioquia. Se inicia el trabajo por áreas de gestión y se da comienzo a la
resignificación y recontextualización del Proyecto Educativo Institucional desde
dichas áreas.
En el año 2007 se consolida la Institución Educativa como una sola y se da
madurez y continuidad a todos los procesos incluido el Plan de Mejoramiento. Se
direcciona el Proyecto Educativo Institucional desde las Cuatro áreas de Gestión
como un proceso dinámico e innovador que permita visionarse como herramienta
fundamental de todos los procesos pedagógicos al interior de la Institución.
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1.2. DIAGNÓSTICO. CONTEXTO INSTITUCIONAL
ASPECTO SOCIOECONÓMICO Y SOCIOCULTURAL DE LA INSTI TUCIÓN EL
SALVADOR
La institución educativa se encuentra ubicada en el barrio que lleva su mismo
nombre, en la zona centro-oriental de la ciudad de Medellín perteneciente a la
comuna nueve.
El estrato socio-económico de los estudiantes que pertenecen a la institución es
medio bajo, y bajo; las viviendas son de estrato uno, dos y tres.
El modelo de organización familiar de la comunidad del barrio El Salvador, a la
cual pertenece la Institución es: Familia nuclear (30%); los niños que viven con
uno de los padres corresponde al 35%; Familias disfuncionales el 30% y un 5%
viven en hogares de transición.
La población estudiantil proviene de familias de escasos recursos económicos ,
sustentada en la gran mayoría por oficios varios, oficios domésticos,, comercio
esporádico, empleos en fábricas, empleos en el comercio, lo cual da lugar a un
nivel económico poco favorable para la familia y con incidencia en los alumnos en
la formación de grupos delincuenciales, inseguridad ,explotación de menores,
desnutrición, poco acompañamiento académico , disminuyendo el nivel educativo y
por ende la calidad de vida; reflejado en la formación de valores familiares que
deben ser reforzados en la institución y que se evidencia de manera inversa.
INFRAESTRUCTURA DEL BARRIO
El barrio cuenta con un número significativo de lugares de interés y atención para
la comunidad, entre los que se cuenta: Centro de salud, inspección de policía,
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Instituciones educativas de preescolar, básica y media (privados y públicos),
hogares de bienestar e internado para niñas (Hogar de Acogida de Belén), se
cuenta con la cercanía de uno de los cerros Tutelares (Asomadera).
Tiene infraestructura vial en buen estado, con acceso y recorrido de 2 rutas que
abarcan la mayoría del barrio. En materia de servicios públicos, éstos son
prestados por E.E.P.P. de Medellín. Las viviendas son, en su gran mayoría de
adobe y cemento, unas cuantas son de madera. La comunidad tiene poca
capacidad de respuesta frente a convocatorias colectivas, pues ha primado la
solución individual a las situaciones; no se ha se ha tomado conciencia de las
bondades del trabajo en grupo y de ahí que sea una comunidad poco
cohesionada.
ASPECTOS GENERALES DE LA INSTITUCIÒN.
La institución es el fruto de la fusión (Ley 715 de 2001) de dos escuelas: La José
de san Martín y la Especial Municipal el Salvador. Se convierte en Institución
educativa el Salvador por resolución 16377 de noviembre 27 de 2002 de
Secretaría de Educación Departamental.
Imparte los niveles de preescolar, básica y media, también tiene un grupo de
aceleración del aprendizaje, es de carácter mixto, cuenta con 1256 estudiantes, 37
docentes, 2 coordinadores, un rector; una secretaría, dos aseadoras y seis
trabajadores de Apoyo logístico.
En la sede San Martín se concentran la mayoría de los grupos de Preescolar,
primaria y dos de grado sexto, en la Sede El Salvador se atiende el bachillerato,
Aceleración del Aprendizaje y tres grupos de primaria.
La modalidad del bachillerato de la institución es académica. Posee convenios con
otros entes educativos del sector, como I. E Federico Ozanam, I. E. Merceditas
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Gómez, I.E. Madre Laura, I. E. La Milagrosa, SENA, Politécnico Jaime Isaza
Cadavid, I.T.M, los cuales ofrecen media técnica en Mantenimiento y
Programación de Computadores, Electrónica y Telecomunicaciones, ofreciendo a
nuestro alumnado del grado décimo y Undécimo la posibilidad de desarrollar
conocimientos en cualquiera de estas modalidades, que le permitan luego acceder
a una educación superior de calidad.
La I. E. El Salvador, es una institución orientada a la formación de educandos con
capacidades analíticas y competencias ciudadanas que le van a permitir
desarrollarse en un amplio entorno socio-cultural. En esta medida, se está
fortaleciendo para ofrecer una mejor formación, desde los saberes tradicionales a
la par de un énfasis curricular en proyectos pedagógicos institucionales, que
surgen de un análisis de las necesidades, intereses y situaciones individuales de
nuestra comunidad.
Se cuenta con un diverso conglomerado de educandos que por su propio entorno y
siguiendo los ritmos de cambio mundial suelen colocar el conocimiento en un
segundo lugar y dedicarse a otros oficios que lo ubiquen en un medio productivo,
acrecentando las dificultades para un mejor futuro. Siendo conscientes de esta
situación, la I.E. El Salvador, se enmarca en un plan de mejoramiento de la calidad
interna, dentro de la política municipal de hacer de Medellín, la más educada. Así
pues, estamos desarrollando nuestra política de calidad a través de 4 Áreas de
gestión: Gestión Directiva, Gestión Administrativa, Gestión Académica y Gestión
de la Comunidad.
La gestión institucional, en pos de la consolidación del PEI, se instala como una
nueva forma de orientación al logro de resultados que permita el desarrollo
organizado de los estudiantes en cada una de las dimensiones planteadas,
posicionándolo como un individuo pluralista, apoyado en la actividad y en la
investigación como fundamentos para la construcción del saber.
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En consecuencia y partiendo de la idea de que nuestros alumnos no solo deben
formarse en saberes técnico-científicos, nuestra institución brinda una serie de
alternativas mediante las cuales la formación de competencias ciudadanas
ligadas a los saberes socio humanísticos, permite la continuidad formativa y la
permanencia institucional, creando actitudes hacia la solución de problemas de
participación y convivencia, inclusión en actividades internas institucionales y
comunitarias orientadas a la prevención de riesgos físicos y sociales que
aumenten la seguridad social y colectiva, a la par del reconocimiento de sus
necesidades, intereses y expectativas en la construcción de un proyecto de vida.
MODELO PEDAGOGICO INSTITUCIONAL .
Frente al modelo pedagógico institucional encontramos que existe dispersión de
los referentes pedagógicos a la par de unas prácticas educativas, sin niveles de
autocrítica; carencia de un inventario de metodologías cuyo origen sea la
construcción teórica desde las corrientes pedagógicas clásicas o actuales.
Del mismo modo, se presenta una ausencia de una caracterización pedagógica
común a la práctica educativa de los docentes de la institución, lo cual ocasiona
una desvinculación de la actividad de la pedagogía como proceso y al mismo
tiempo ofrece un bajo nivel de la estructuración de una maya curricular que
permita una construcción del saber con coherencia y pertinencia. Por otro lado,
la relación maestro-contexto sociocultural no está siendo interpretada con la
ayuda de referentes teóricos, puesto que no se ha asumido la teoría como punto
de partida para la reflexión pedagógica.
En virtud de esto, los componentes de un proyecto de área no han sido
correlacionados de tal manera que se puedan constituir como herramienta para
que el saber construido por el educador se transforme en un sistema pedagógico
de comunicación en el aula de clase y en todos los escenarios para el estudiante;
también para establecer correlación entre este proyecto y el modelo pedagógico
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institucional, para que el saber no siga siendo un fin sino un medio para aprender
a construir el saber y que la coherencia entre los componentes se entienda como
una herramienta estratégica para mejorar la comunicación del saber del
educador y al mismo tiempo que la coherencia entre los componentes del área
tenga su direccionamiento desde el modelo pedagógico.
Identificadas todas las anteriores debilidades, se está orientando a la selección y
elección desde un proceso de consenso de la adopción de las corrientes que van
a caracterizar nuestro modelo, mediante la exploración de un conjunto de
principios pedagógicos para la delimitación de elementos comunes que permitan
un redireccionamiento de los referentes de las prácticas educativas
institucionales.
Esto ha conducido a la delimitación y contextualización de tres corrientes
pedagógicas pertinentes a las necesidades de las prácticas pedagógicas
institucionales: iniciando un proceso de recontextualización teórica de los
elementos básicos de Vigotsky, Piaget y Agustín Nieto Caballero; de la
dimensión teórico pedagógica se inicia una puesta en escena en algunos
aspectos operativos desde el modelo, como la articulación de éste a los
proyectos de área, esto implica la elaboración de un inventario de metodologías
que al constituirse en herramientas, los educadores y los estudiantes mejoren
los procesos de enseñanza-aprendizaje; para lograr este propósito se requiere
elaborar muchos esquemas operativos del modelo respecto a la metodología .
Creemos que en este orden de situaciones se va perfilando la caracterización del
modelo.
ÁREAS DE GESTIÓN
Área de gestión comunitaria
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El área de gestión de la Comunidad en la Institución Educativa El Salvador,
cuenta con algunos mecanismos y estrategias para evaluar los procesos de esta
gestión con la participación activa de algunos estamentos de la comunidad
educativa en los diferentes elementos para fortalecer la convivencia en el ámbito
escolar con propósitos institucionales coherentes con su filosofía, misión y visión,
en procura de un ambiente educativo donde se favorecen todos los
acercamientos posibles para procurar una gestión activa donde la comunidad
conoce, vive y siente suya la institución.
Es de anotar que aunque no siempre se logra que la comunidad participe en su
totalidad en los eventos formativos y/o recreativos (escuela de padres, semana de
la democracia, semana de los valores salvadoreños, jornadas de salud, reuniones
de participación ciudadana de la comuna 9, participación en la elección de
representantes del comité de participación ciudadana, entre otros), si se alcanza
que la participación de quienes asisten sea comprometida con las tareas
realizadas. También es importante implementar estrategias para comprometer los
padres de familia en el adecuado acompañamiento en los procesos, en procura
de que sus hijos e hijas estén en ambientes que ellos ayuden a construir y así
tener sentido de pertenencia y compromiso con la institución educativa en nuestra
comunidad.
Proyectar y asumir el rol de la institución en la comunidad no ha sido una tarea
fácil, pero sí, se ha alcanzado un posicionamiento y reconocimiento en el ámbito
educativo y social. Labor que se debe continuar para fortalecer y proyectar la
visión de la institución.
En cuanto a programas de prevención y atención de riesgos psicosociales se
identificaron algunos problemas de los estudiantes y de la comunidad para los
cuales se implementaron algunas estrategias como: charlas en escuela de
padres, asesoría de profesionales, desarrollo de actividades dentro de los
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proyectos pedagógicos afines con la problemática y en las diferentes áreas se
hace énfasis en éstas temáticas al interior del aula.
En cuanto a riesgos físicos, el proyecto de prevención de desastres inició el
proceso de implementación con la asesoría del SIMPAD durante el año 2006. Se
hicieron algunos acercamientos en cuanto a seguridad vial y frente al manejo de
desechos. Frente al estado de la infraestructura física, se gestionó ante los
organismos competentes su mejoramiento y con recursos propios se tomaron
medidas de acciones urgentes y necesarias.
Para el 2007 se hace necesario que las intervenciones de los profesionales (entre
ellos los educadores) para el manejo adecuado de estas problemáticas sea
secuencial, se sugiere además para la escuela de padres contar con la opinión y
participación de estos profesionales de manera que se le dé un manejo más
acorde a las expectativas de la comunidad.
El cronograma de los diferentes proyectos debe ser ejecutado a cabalidad
respetando el institucional y deben contar con más apoyo de las diferentes áreas
para que estos temas continúen siendo trabajados en el aula y tengan así un
mayor impacto.
Al interior de los proyectos se debe realizar una evaluación sobre las temáticas y
metodologías implementadas durante el 2006 para realizar los ajustes necesarios
y abarcar todos los frentes que puedan aportar a la solución de las problemáticas
detectadas en la comunidad.
La institución conoce las necesidades educativas de la población, pero los planes
elaborados son solamente de integración al aula, pero no se ha diseñado planes
de trabajo pedagógico para atender a los niños con necesidades especiales, se
necesitan maestras de aulas de apoyo que atiendan a estos niños y realicen
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actividades en el aula taller, a pesar de se tiene la colaboración del equipo de la
Unidad de Atención Integral.
El sentido de pertenencia de los estudiantes está en un nivel medio, la institución
conoce las características de su entorno y procura dar respuesta a estas
necesidades mediante acciones que buscan acercar a los estudiantes a la
institución en concordancia con el Proyecto Educativo Institucional.
Los estudiantes de grado décimo, con el programa de media técnica, han ido
respondiendo a las necesidades de la comunidad. Para el 2007 es necesario
promover actividades donde se involucre activamente a estudiantes, padres de
familia, acudientes, personal del sector productivo y en general, toda la
comunidad educativa a la institución.
Aún se evidencia en la institución ausentismo escolar por la falta de consciencia
del valor que tiene el estudio para el futuro, por la falta de aprovechamiento de las
oportunidades que ofrece el estado a los estudiantes, por la ausencia de
autoridad paterna, falta de control y apoyo en el hogar y en algunos casos la
influencia del contexto sociocultural en el cual está inmersa la institución
educativa.
Los estudiantes no cuentan con un proyecto de vida claro que esté articulado con
sus necesidades, expectativas y posibilidades, además no cuentan con
oportunidades y ofertas para desempeñarse en el campo laboral o en algunos
casos éstas no son aprovechadas adecuadamente por sus familias.
Se propone mejorar y motivar a los estudiantes desde el preescolar para que se
tracen metas claras y alcanzables sobre lo que se quiere ser, de acuerdo con sus
limitaciones y posibilidades.
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Es necesario durante cada uno de los grados ir aclarando su proyecto de vida
mediante el acompañamiento para que éste se haga posible y sea al mismo
tiempo la razón para desempeñarse con esmero.
En cuanto a la oferta de servicios a la comunidad no existen actividades de
proyección comunitaria, es necesario seguir fortaleciendo los convenios
existentes de índole gubernamental y no gubernamental para crear estrategias
que convoquen a la comunidad en relación con servicios de asesorías, salud,
recreación, proyecto de vida para padres, entre otras.
Existe una propuesta de talleres y charlas dentro de una organización que aún no
logra sistematicidad, es posible impulsar y promover el proyecto de escuela de
padres puesto que existe el recurso humano calificado dentro de los docentes y
las convocatorias son acogidas por algunos padres de familia, quienes son los
mismos que siempre muestran interés.
La planta física es utilizada solamente por un sector de la comunidad que es el
grupo de la tercera edad en la sede San Martín, aún existiendo una biblioteca es
poco el uso que hace la comunidad de ella porque no hay personal que brinde la
atención. La institución podría generar proyectos en educación física, recreación
y deporte, en salud, como también en capacitación en sistemas para lograr una
mayor oferta del recurso físico a la comunidad.
No hay un programa establecido de seguimiento y atención al egresado, dado
que solo han salido dos promociones del grado once, sin embargo es pertinente
generar estrategias de capacitación, de orientación y asesoría para acercar a este
sector a la institución.
Existe el servicio social obligatorio, pero éste se encuentra desarticulado de la
institución y sus diferentes áreas de gestión, se hace necesario implementar
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medios que garanticen la integración del servicio social entre la comunidad y la
institución educativa.
Entre las principales necesidades se encuentran:
• Fortalecer las relaciones políticas con el municipio
• Formación para la paz, la ética ciudadana, la convivencia pacífica y los
derechos humanos.
• Formación en la prevención del consumo de sustancias psicoactivas, la
delincuencia juvenil, la discapacidad y el uso adecuado del tiempo libre
• Implementación de la Educación para el trabajo
• integración de la familia en el proceso educativo.
• Apropiación de la legislación para la discapacidad y estatuto para la
accesibilidad.
• Creación del aula de apoyo pedagógico.
Área de gestión administrativa
En general, el personal de la institución tiene sentido de pertenencia, se apropia
de las actividades que se desarrollan, además se cuenta con el recurso humano
disponible de directivos y docentes, en este campo los directivos tienen una
actitud positiva frente a los procesos, al trabajo, al mejoramiento de la institución,
esto ha llevado a que se observe un proceso de ajuste, acoplamiento y
adaptación a nivel humano dentro del mismo grupo docente y dentro de la
comunidad circundante.
Para un mejor manejo y funcionamiento de la biblioteca se requiere de una
persona nombrada para suplir esa función y así mismo se encargue de manejar el
material para el funcionamiento del docente en su área. A nivel de servicios
complementarios hay carencias significativas de profesionales que atienden
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necesidades específicas: Maestro(a) de apoyo, Psico orientador, Psicólogo. En
salud: enfermera, nutricionista. Y otros que se requieran.
El rector no cuenta con la facilidad de elegir su equipo docente de acuerdo al
perfil que se requiere en cada área, éste es determinado por la secretaría de
educación, de acuerdo a la legislación vigente, lo cual en ocasiones afecta la
calidad de los procesos. No existe continuidad en la prestación de servicio de la
secretaría, situación que ha afectado el buen funcionamiento de los archivos,
información y procesos propios del cargo.
Existen evidencias claras en la parte financiera, es decir, los ingresos tienen el
manejo adecuado en relación con los egresos; además con soporte legal y
distribución de acuerdo a las necesidades de cada sede, observándose así que
los recursos existentes se manejan racionalmente, como el restaurante escolar
que se ofrece en buenas condiciones, la tienda escolar y la biblioteca existen
supliendo necesidades mínimas.
Se hace inventario de muebles y equipos de las sedes para incluir en el plan de
compras. Los recursos administrativos solo suplen las necesidades básicas
mínimas para su funcionamiento. Esto conlleva a que haya carencias en:
• Los recursos financieros no son suficientes para suplir los gastos de
insumos como: Aseo e implementos de oficina
• Cafetería. con espacio y servicios no adecuados para su funcionamiento
• En la parte comunitaria: psico- orientación, servicio médico, maestro(a) de
apoyo y otros, por la falta de espacios, igualmente se carece de lugar físico
para los laboratorios, servicios complementarios y multimedia
• Recreación: Falta espacio adecuado en ambas sedes para suplir esta
necesidad.
• Inexistencia de espacio físico adecuado para el funcionamiento de talleres
donde se desarrollen actividades del modelo pedagógico elegido por la
institución
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Aún faltan equipo y mobiliario para la sala de profesores y se hace necesario
conseguir material didáctico en ambas sedes, además un plan de mantenimiento
para prever riesgos.
Los informes de la gestión financiera son entregados oportunamente y sirven
además como instrumento de control interno de la institución para la toma de
decisiones y el seguimiento al manejo de los recursos de la institución, por parte
de la Comunidad Educativa. La institución ha dotado a ambas sedes de algunos
materiales urgentes para el desarrollo educativo.
Es necesario que la secretaria maneje muy bien todos los programas a través de
una capacitación y un empalme, para que esta instancia funcione mejor, así
mismo el equipo administrativo debe procurar tener mayor exigencia en el manejo
de los libros reglamentarios (actas), e implementar actividades de reconocimiento
al personal docente, se hace una inducción al personal, la cual es espontánea,
sin embargo debe estructurarse la misma para todo el personal que llega nuevo.
En ocasiones, los docentes deben asumir cargas académicas en las que no
tienen el perfil adecuado. Además, aunque existen materiales didácticos, no son
utilizados por falta de manejo adecuado. Es importante que la evaluación se
realice en ambas direcciones que permita el crecimiento institucional.
Entre las principales necesidades se encuentran:
• Revisar los manuales de funciones y procedimientos
• Revisar los perfiles de los miembros de la comunidad educativa
• Mejorar sistemas de información institucional
• Recuperar cartera
• Ampliar la fuente de financiación de ingresos de la institución educativa
• Ampliar las fuentes de financiación del proyecto educativo institucional
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• Ampliar los proyectos de desarrollo financiero.
• Mejorar la vinculación de maestros de acuerdo con los perfiles y las
necesidades de una educación integral y de calidad.
• Mejorar el trabajo en equipo.
• Fortalecer las relaciones y la comunicación entre los docentes y el sistema
de estímulos y reconocimientos.
• Capacitar a los docentes en investigación, didácticas, metodologías y
legislación educativa.
• Vincular docentes especializados en Edufísica e Inglés para primaria.
Área de gestión directiva
A pesar de que el direccionamiento estratégico formulado en el Proyecto
Educativo Institucional orienta y articula los planes y proyectos de la institución
éste debe ser apropiado por parte de la comunidad educativa y revisado
periódicamente en relación con su capacidad de responder a los retos externos y
a las necesidades de los estudiantes, realizando los ajustes necesarios de
acuerdo al análisis que se realiza.
Las metas deben ser cuantificadas y comunicadas en relación con los ajustes
hechos. Los planes, proyectos y actividades deben ser ampliamente conocidos y
difundidos a todos los estudiantes y padres de familia.
La cultura institucional deseada debe evidenciarse en todas las acciones,
comportamientos y actitudes en los diferentes equipos de trabajo y ha de ser
considerada un componente fundamental de los diferentes proyectos de la
institución y ésta debe ser proyectada en todos los procesos de evaluación.
La comunidad debe conocer a fondo el direccionamiento estratégico,
evidenciándose en la identidad institucional y la unidad de propósitos entre los
miembros de la comunidad educativa. Se debe trabajar en idear estrategias de
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difusión del direccionamiento estratégico realizando evaluación periódica de los
niveles de conocimiento y apropiación del direccionamiento estratégico.
Se hace necesario analizar y divulgar los resultados de las pruebas ICFES y
SABER. Se debe establecer un proceso de evaluación permanente de todos los
componentes de la institución educativa (alumnos-maestros-directivas-padres de
familia y otros), para el afianzamiento del mejoramiento institucional. Es
necesario que dicha evaluación vaya en función de que aquellas debilidades que
se tienen se puedan convertir luego en fortalezas que fructifiquen en el mejor
desarrollo del Proyecto Educativo Institucional. Además, que dichos procesos que
cobijan a todos tengan un seguimiento permanente durante todo el año,
buscándose mejores resultados y que no solamente se haga por un tiempo
determinado.
Se debe analizar el desempeño de todos los miembros, a través del tiempo en las
áreas de gestión, contando con información organizada, sistematizando la
información y comparándola en los diferentes períodos de tiempo que permita
orientar acciones de mejoramiento institucional.
Se requiere mayor participación en el seguimiento a los avances del plan de
mejoramiento, contrastando la consistencia entre los resultados de la evaluación
institucional y las acciones propuestas en su Plan de Mejoramiento Institucional
mejorando el uso de la información en el diseño de los planes de Mejoramiento
Institucional.
A pesar de que ha existido y existe una estrategia para la integración, éstas no
han cumplido en la totalidad con el objetivo debido a que la actitud personal de
algunos miembros de la comunidad ha sido improductiva. Se requiere diseñar e
implementar variadas estrategias que fortalezcan aún más la integración como
tal, en todo el sentido de la palabra.
25
La institución debe dedicar más tiempo de trabajo en equipo en ambas sedes,
buscando fortalecer aún más los procesos de identidad e integridad institucional.
A pesar de que existe el Manual de Convivencia, falta la divulgación y apropiación
del “nuevo” Manual por parte de toda la comunidad educativa.
El personero elegido para el año 2006 no fue coherente con sus propuestas y
acciones. Se notó falta de conciencia, responsabilidad y formación por parte de
quien se postula a este cargo. Faltó también, acompañamiento y orientación por
quienes conforman el comité de democracia.
Día a día el Consejo Directivo asume con mayor interés y responsabilidad cada
una de sus funciones, reuniéndose periódicamente con cronograma y agenda de
trabajos establecidos, buscando siempre corresponder a las necesidades y
demandas institucionales.
A pesar de la motivación, interés y afán por mejorar por parte del Consejo
Académico es necesario tener en cuenta tareas y actividades a seguir con el fin
de fortalecer la calidad de la educación y los procesos pedagógicos, teniendo
como referente el modelo pedagógico: Planes de área, proyectos pedagógicos,
planeación de actividades de refuerzo y recuperación (banco talleres por áreas),
diseñar formatos de actas: Promoción y evaluación, refuerzo, citación a padres,
contratos pedagógicos. Es fundamental e importante realizar las adecuaciones
curriculares pertinentes de acuerdo al tipo de población que tenemos al interior de
los grupos, como valorar y destacar la importancia de los empalmes en aras de
mejorar la calidad de la educación y en la humanización de la misma.
Se nota falta de comunicación oportuna, directa y de manera formal, evitando así
interpretaciones y omisiones por parte de los receptores. Se sugiere colocar a la
vista cronograma mensual donde toda la comunidad educativa lo conozca
26
oportunamente; al igual que fortalecer el canal de comunicación de la emisora,
buscando enriquecerlo cada vez más e implementarlo para la sede San Martín.
Falta mayor identificación y divulgación de las buenas prácticas por parte de toda
la comunidad educativa y fortalecer los canales de comunicación para que ésta
tenga el efecto esperado.
Se debe trabajar en fortalecer las alianzas que se tienen con instituciones y
autoridades del sector, mediante acuerdos con el sector productivo y relaciones
interinstitucionales y gestionar otras nuevas que respondan a las necesidades,
posibilidades, intereses y demandas educativas. Buscar continuidad y
seguimiento en la actividad e intervención que hace el sector productivo dentro de
la institución.
Entre las principales necesidades se encuentran:
• Fortalecer el liderazgo de la rectoría frente a la investigación y la calidad
educativa de la institución educativa.
• Fortalecer el liderazgo del consejo directivo para gestionar el cambio en la
institución
• Fortalecer la gestión estratégica de la institución
• Capacitar en diseño y gestión de proyectos
Área de gestión académica La institución educativa El Salvador ha venido realizando procesos de
mejoramiento de índole académico que redunden en las acciones pedagógicas al
interior de ella.
Se cuenta con procesos de mejoramiento claros que han venido definiéndose a
partir del proceso de fusión donde ambas sedes pasaron a ser institución
27
educativa; se logra la iniciación de la organización de un plan de estudios a partir
de ejes problematizadores que dan vida y directrices claras a los educadores
frente al accionar académicos dinamizados a través de proyectos pedagógicos de
área.
Se inicia un proceso de estudio de teorías sobre modelos pedagógicos que dan
como resultado la concreción del modelo pedagógico activo en el cual el
estudiante es protagonista de su propio aprendizaje.
Aunque se han dado algunos pasos con relación a los procesos evaluativos,
didácticos y metodológicos es necesario fortalecerlos para lograr mayores niveles
de aprendizaje.
Haciendo un análisis de las áreas básicas se vivencia la siguiente situación: El
área de las matemáticas aparece dentro del desarrollo del pensamiento humano
como un factor predominante y vital para la supervivencia de ese ser humano que
habita en un espacio hostil y difícil. Son muchos los descubrimientos que se
realizan a partir de las matemáticas y sus diversas aplicaciones. Podemos decir
que la lógica, la aritmética, la geometría, el cálculo y otras opciones se han
convertido en una herramienta básica para el desarrollo científico del ser humano.
Sin embargo son muchos los estudiantes que presentan una gran resistencia ante
esta área, más por falta de estímulos que por desconocimiento, situación que los
lleva a un bajo rendimiento y desinterés por el área.
Para los estudiantes del municipio de Medellín, las matemáticas son más un
obstáculo pedagógico que una causa de crecimiento cognitivo.
La Institución Educativa el Salvador, no es ajeno a este problema. En algunos
grupos un 40% de sus estudiantes se quedó reforzando matemáticas, en otros,
sus estudiantes están en proceso de recuperación.
28
Dentro de este contexto los estudiantes presentan serias dificultades en la
comprensión de términos, lectura e interpretación de problemas y asimilación de
conceptos.
Mediante observaciones directas a los grupos de estudiantes antes mencionados
podemos deducir lo siguiente:
� Algunos alumnos presentan una lentitud de maduración que no permite la
comprensión de nociones impartidas en un nivel escolar y genera por lo
mismo, lagunas de preparación en algunos temas.
� Los factores ambientales como: las dificultades económicas que no sólo
actúan como limitaciones de las posibilidades de lectura, espectáculos,
viajes y otras actividades culturales, sino que también se dejan sentir como
causa de perturbaciones afectivas.
� Algo que también afecta el rendimiento académico de los estudiantes en el
área de matemáticas son los conflictos intrafamiliares: entre cónyuges,
padres e hijos, entre hermanos, situaciones que llegan a generar una
educación demasiado severa, o demasiado indulgente.
� La insuficiencia, o inexistencia, en algunos casos de material didáctico
adecuado para la enseñanza del área. Algunos de los materiales utilizados
en la clase son fotocopias y talleres elaborados por el profesor, cuerdas,
balones y todas las formas posibles de asociar el área en el salón como
referentes, es por eso que en algunos grados se ha dedicado a la
construcción de algún material didáctico como son el tangram, fichas,
tablas de área y bloque didácticos.
� Aspectos físicos el espacio es muy limitado en algunos aspectos.
29
� Falta más conciencia por parte del alumno sobre la importancia y la
necesidad de la estructura mental hacia las matemáticas.
� Los estudiantes presentan dificultad en la lectura e interpretación del
lenguaje matemático.
� El estudiante se siente amenazado cuando el (la) profesor (a) lo invita a
construir inquietudes, podemos entonces deducir que la orientación de la
inteligencia hacia lo concreto más que hacia lo abstracto puede
obstaculizar el aprendizaje, especialmente si la enseñanza se imparte con
definiciones, clasificaciones teóricas y método deductivo.
En cuanto a las Humanidades los alumnos manejan hacia dos sentidos la
expresión oral, en la cual, la utilización es más de jergas de grupos o edades,
cerrando muchas veces comunicaciones hacia personas de otras edades, pero
encontrando eco en sus pares. Con la cual aceptan o rechazan.
La expresión escrita, es pobre no por el sentimiento sino por el contenido de
vocabulario, la semántica, la ortografía, donde ellos están dentro del colegio en el
área por cumplir en el año y no por aplicar lo que se aprende.
Hace parte también el manejo del correo electrónico, el Messenger que minimizan
con una letra, dibujo expresiones los contextos, sentires a mínimas palabras que
lo llenan de facilismo, poca racionalidad.
30
Entidad
N
Promedio
Desviación
Alum Estándar
NACIONAL 609.674 60,06 8,03
ANTIOQUIA 94.019 59,68 6,9
MEDELLÍN 36.003 60,91 6,73
INST EDUC EL
SALVADOR 62 59,19 4,96
Lenguaje - Promedio y desviación estándar Grado 5°
31
Entidad
N Porcentaje
Alum
A
Nivel Nivel Nivel
B C D
NACIONAL 609.674 3,79 19,31 47,8 29,1
ANTIOQUIA 94.019 3,21 18,9 50,81 27,08
MEDELLÍN 36.003 1,8 14,19 51,18 32,83
INST EDUC EL
SALVADOR 62 0 25,81 51,61 22,58
LLLLLLLLEEEEEEEENNNNNNNNGGGGGGGGUUUUUUUUAAAAAAAAJJJJJJJJEEEEEEEE -------- NNNNNNNNIIIIIIIIVVVVVVVVEEEEEEEELLLLLLLLEEEEEEEESSSSSSSS DDDDDDDDEEEEEEEE CCCCCCCCOOOOOOOOMMMMMMMMPPPPPPPPEEEEEEEETTTTTTTTEEEEEEEENNNNNNNNCCCCCCCCIIIIIIIIAAAAAAAA
GGGGGGGGRRRRRRRRAAAAAAAADDDDDDDDOOOOOOOO 55555555°°°°°°°°
32
Entidad
N Textual Discursiva
Alum Prom Desv Prom Desv
NACIONAL 609.674 5,27 1,06 5,57 1,03
ANTIOQUIA 94.019 5,14 1 5,56 1
MEDELLÍN 36.003 5,29 0,97 5,72 0,98
INST EDUC EL
SALVADOR 62 4,95 0,83 5,59 0,59
Lenguaje – Competencias Grado 5°
Promedio y desviación estándar
33
Entidad
N Semántico Pragmático Sintáctico
Alum Prom Desv Prom Desv Prom Desv
NACIONAL 609.674 6 1,25 5,27 1,12 4,78 1,34
ANTIOQUIA 94.019 5,93 1,18 5,25 1,08 4,59 1,3
MEDELLÍN 36.003 6,07 1,15 5,43 1,06 4,74 1,31
INST EDUC EL
SALVADOR 62 5,72 0,82 5,09 0,87 4,97 1,1
LLLLLLLLEEEEEEEENNNNNNNNGGGGGGGGUUUUUUUUAAAAAAAAJJJJJJJJEEEEEEEE –––––––– CCCCCCCCOOOOOOOOMMMMMMMMPPPPPPPPOOOOOOOONNNNNNNNEEEEEEEENNNNNNNNTTTTTTTTEEEEEEEESSSSSSSS
GGGGGGGGRRRRRRRRAAAAAAAADDDDDDDDOOOOOOOO 55555555°°°°°°°°
PPPPPPPPRRRRRRRROOOOOOOOMMMMMMMMEEEEEEEEDDDDDDDDIIIIIIIIOOOOOOOO YYYYYYYY DDDDDDDDEEEEEEEESSSSSSSSVVVVVVVVIIIIIIIIAAAAAAAACCCCCCCCIIIIIIIIÓÓÓÓÓÓÓÓNNNNNNNN EEEEEEEESSSSSSSSTTTTTTTTÁÁÁÁÁÁÁÁNNNNNNNNDDDDDDDDAAAAAAAARRRRRRRR
34
INTERPRETACIÓN PRUEBAS SABER
Lenguaje promedio y desviación estándar
En las estadísticas, para entender los resultados de las pruebas saber, debemos
tener en cuenta que:
0- 20 significativamente bajo
20- 40 bajo
40-60 medio
60-80 alto
80 -100 significativamente alto
Mientras a nivel nacional está en un promedio alto en lenguaje, Medellín
también está en alto, Antioquia está en medio acercándose al alto, la I E
Salvador está en medio, acercándose a 0.81 del alto.
Lo importante además de ese promedio es la desviación estándar, que es la
que nos permite observar la dispersión o la homogeneidad de las respuestas
de los estudiantes.
A partir de uno, la desviación estándar significa que las respuestas son muy
heterogéneas, son más alejadas de la media. Hay mucha dispersión de la
media.
En la institución la desviación es de 4.96% Esto en comparación con el país,
es muy alto.
Si la media es 59.19% en la interpretación de 48 items, entre ellos 212 de
lenguaje, la interpretación de esos 12 es muy dispersa.
Aquí habría que aplicar unas estrategias que permitan bajar la desviación
estándar y que haya más homogeneidad en la comprensión de la lectura.
35
NIVELES DE COMPETENCIA
En el nivel A el mínimo esperado es 5, que no clasifican la prueba. En este
nivel la institución está en cero, o sea que todos no tienen nivel de
comprensión
En la I. E. Salvador el 25.81% de los 62 ya tienen una comprensión literal de
los textos que es el nivel B.
El 51.61 hace comprensión inferencial que es el nivel C y el 22.58 tiene
comprensión intertextual que es el nivel D.
Lo importante es que el nivel D sea el mas alto. Solo el 22% manejan los tres
niveles. Es recomendable diseñar estrategias que fortalecen los tres tipos de
comprensión.
Comparados con Medellín, Antioquia y el país, el colegio tiene menor nivel de
porcentaje en el nivel D. En el nivel C estamos más o menos en el mismo
rango y en el nivel B estamos muy alto todavía, o sea que hay que elevar el
nivel D.
En las competencias están la textual y la discursiva.
El Salvador tiene un 49.9 % en la textual y un 59.4% en la discursiva, lo que
significa que en la textual estamos en medio. Los estudiantes requieren
manejar mejor los textos narrativos, informativos, icónicos que es lo que se
evalúa en la prueba y en la discursiva, el 22 % está apenas en el nivel D. La
desviación está muy homogénea.
En los componentes, el mejor donde se desempeñan los estudiantes es el
semántico, o sea significados de manera fragmentaria o global del texto.
Luego, donde mejor se desempeñan es en el pragmático, 5.09 % y en el
sintáctico 4.97 %.
36
Deben desarrollarse estrategias para trabajar en los tres componentes.
La desviación estándar tiene una ventaja de 0.82 % lo que implica que
definiendo unas buenas estrategias se nivelaría todo el grupo y ésta
homogenización permite desarrollar las competencias más fácilmente.
Entre las principales necesidades se encuentran:
• Fortalecer el diseño, la apropiación, ejecución, gestión y evaluación del
modelo pedagógico y curricular de la institución educativa para mejorar los
desempeños de los estudiantes y docentes.
• Fortalecer el conocimiento y la aplicación de dispositivos básicos,
estrategias, estilos y ritmos de aprendizaje y enseñanza en estudiantes y
docentes.
• Fortalecer la evaluación psicopedagógica de los estudiantes para mejorar
los procesos.
• Fortalecer los resultados de las pruebas SABER e ICFES.
• Construir un modelo de evaluación por competencias
• Fortalecer aulas especializadas
• Implementar el aprendizaje por competencias
• Fortalecer adaptaciones curriculares
• Fortalecer sistema de apoyos
• Fortalecer trabajo con padres
• Fortalecer relaciones con estudiantes
2.5. CONCLUSIONES
El diagnóstico se realizó con la matriz de PEI elaborada para la institución
educativa, con participación de miembros de la comunidad educativa. La matriz
se aplicó en el mes de Octubre de 2006 para identificar las necesidades y
problemas que permitan la elaboración del PEI.
37
1.3. SÍMBOLOS
38
1.4 REFERENTE LEGAL
El Proyecto Educativo Institucional de la institución Educativa El Salvador, se
fundamenta en principios legales establecidos en la Constitución Política de
Colombia, en la Ley General de Educación ( 115 de 1994), y Decretos
reglamentarios y en planteamientos de teóricos para dar respuesta a las
necesidades encontradas en el diagnóstico que constituyó su punto de partida.
Para la elaboración del Proyecto Educativo Institucional, la Institución Educativa
El Salvador se apoya en las normas vigentes relacionadas con la Educación y
con la Reestructuración de las instituciones que adelantan el plan de
mejoramiento
La educación es un derecho fundamental de la persona que le permite el
conocimiento de la ciencia, la cultura, los valores y es la familia, el Estado y la
sociedad los responsables de brindar este servicio a través de las Instituciones
Educativas; entre ellos, la Institución Educativa El Salvador que ofrece una
formación moral, intelectual y física; garantiza el adecuado cubrimiento de este
servicio y asegura a los niños y jóvenes las condiciones necesarias para su
acceso y permanencia en el sistema educativo.
En este sentido la institución forma al estudiante en el respeto a los derechos
humanos, a la paz y a la democracia y en la práctica del trabajo y la recreación
para el mejoramiento cultural, científico, tecnológico y para la protección del
medio ambiente; formando ciudadanos de reconocida idoneidad, ética y moral
para actuar dentro de la sociedad, contribuyendo a la construcción de nación;
atendiendo a los Artículos 67 y 68 de la Constitución Nacional y a la Ley 115 de
1994 y sus Decretos reglamentarios.
La Institución para favorecer la calidad, el mejoramiento de la educación, la
cualificación y formación de educadores reestructura sus programas, ofrece el
39
nivel de Educación Media Académica y Técnica. Decretos 2903 de 1994, 968 de
1994.
Los procesos curriculares ofrecidos por la Institución Educativa El Salvador
atienden al desarrollo de los fines y objetivos de la educación, a la formulación y
adopción de logros, competencias y conocimientos, al sistema de evaluación y
promoción, a las características de los estudiantes, según la Ley 715 de 2001,
Decretos 230 de 2002, los estándares para la excelencia en la educación de
2002, 1850 de 2002.
1.5 FILOSOFÍA DE LA INSTITUCIÓN
Nuestra institución tiene como filosofía brindar una educación integral para
niños(as) y Adolescentes, basada en el desarrollo de los valores para la
convivencia social y teniendo en cuenta nuestra razón de ser, que se consolida
en la dignidad del ser humano, en el amor, el respeto en todas sus dimensiones,
la solidaridad, el servicio, la tolerancia, la comunicación ,el trabajo, la democracia,
la responsabilidad, la fe, la gratitud y la creatividad en el desarrollo de las
diferentes habilidades en actividades pedagógicas, formativas, científicas,
artísticas, recreativas , deportivas y culturales, con el fin de formar hombres y
mujeres con compromiso y proyección social, con sentido de pertenencia y
consciente de la importancia del bienestar de su familia, su institución y su
comunidad.
Creando así una conciencia en nuestros(as) estudiantes frente a su crecimiento
personal y el progreso intelectual y la estructura de los pilares del conocimiento
como son: El aprender a ser, aprender a conocer, aprender a hacer y aprender a
convivir.
La actividad, el desarrollo cognitivo y la historia sociocultural del estudiante
cartacterizan nuestro modelo pedagógico como referente para aprender a pensar
mejor.
40
1.6 PRINCIPIOS
La institución educativa asume los siguientes principios orientadores de su
acción educativa
Un estudiante de la Institución Educativa El Salvador posee los siguientes
principios:
1. Valora y defiende la vida en todas sus manifestaciones. El derecho a la vida
prevalece sobre todos los demás derechos.
2. Concibe al ser humano como ser perfectible.
3. Reconoce la felicidad, como fin último de la educación.
4. Aspira a la excelencia humana. Las pequeñeces no engrandecen a nadie
5. Se prepara para la convivencia pacífica con el hermano y con el medio.
6. Defiende la Institución Educativa El Salvador, como lugar donde se aprende y
se comparten momentos de alegría y se recibe apoyo en situaciones difíciles.
7. Visto así, la educación que se ofrece en la Institución Educativa El Salvador,
se caracteriza por ser un proceso personalizante y humanizante que debe
ayudar al hombre en el proceso de maduración personal, intelectual, social y
emocional para elaborar su propio proyecto de vida y realizarlo al estilo del
Salvador: “Al servicio de los demás”.
1.7 FINES DEL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL
La Constitución de 1991, ha propiciado cambios sustanciales en los diversos
aspectos de la vida nacional especialmente en el campo educativo. La
descentralización, las nuevas concepciones sobre autonomía regional y la
creciente participación de los ciudadanos en la toma de decisiones (Artículo 1º de
la Constitución de 1991), implica una reestructuración del sistema educativo como
eje que garantice tanto el afianzamiento de la nacionalidad como la formación de
ciudadanos íntegros.
41
Para cumplir estos propósitos es necesario fortalecer los procesos educativos en
la perspectiva del desarrollo humano y la producción del conocimiento desde las
instituciones escolares, a través de proyectos educativos (Artículo 73 de la Ley
General de Educación), que propicien ambientes y condiciones para el desarrollo
del conocimiento dirigido a la creación y transferencia de la ciencia y la tecnología
y el mejoramiento de la calidad de vida de los ciudadanos.
En consonancia con lo anterior este proyecto enfatiza sobre los procesos de
aprendizaje en el desarrollo del pensamiento y las habilidades para el
razonamiento lógico - matemático y habilidades comunicativas, capacidad de
resolver problemas, valoración de la cultura, aplicación de la ciencia y la
tecnología, capacidad para trabajar en grupo, organizarse y emprender
acciones (Decreto 1860 de 1994).
Atiende además los lineamientos trazados por los Artículos 112 y 216 de la
Ley 115 de 1994 en procesos de educación formal destinados a satisfacer
necesidades y competencias en condiciones de equidad.
1.8 MISION
La institución educativa El Salvador presta un servicio publico en educación, que
atiende los niveles de preescolar básica y media académica y técnica, respetando
y valorando la diversidad, a través de una formación humana integral, para el
desarrollo de las competencias básicas, ciudadanas y laborales que permitan la
adquisición de niveles de desempeño en la vida laboral, científica y cultural,
apoyados en un modelo cuyo énfasis es la actividad y el saber, como estrategias
de aprendizaje, teniendo en cuenta la historia sociocultural del estudiante.
1.9 VISION
42
En el 2010 la institución educativa el salvador será un espacio de referencia, líder
en los procesos formativos y culturales de sus educandos, apoyada en la
actividad y en la investigación como fundamentos para la construcción del saber y
el desarrollo de las competencias exigidas por el contexto y la globalización.
1.10 PROPÓSITOS DE FORMACIÓN
La educación apunta a la formación integral del ser humano, y lleva explícitos
algunos propósitos que conducen al logro de dicha finalidad. En la Institución
Educativa El Salvador se pretende favorecer el pleno desarrollo de la
personalidad del educando, posibilitándole su acceso a la cultura, al conocimiento
científico y tecnológico y a la formación en valores éticos, estéticos, morales,
ciudadanos y religiosos que le faciliten su protagonismo en el desarrollo
sociocultural del país.
La formación de líderes comprometidos es un propósito prioritario para poner a
prueba su carácter trascendente en las acciones y en los proyectos comunitarios,
capaces de transformar la cultura y de orientar al grupo social hacia el logro de
sus expectativas y aspiraciones.
Así mismo, forma ciudadanos éticos con vastos conocimientos académicos y
capacidades para acceder al conocimiento. Ciudadanos que se desempeñen con
eficiencia y eficacia en un campo laboral específico.
Ciudadanos que desarrollen y mantengan una capacidad de asombro y una
actitud de indagación y de la comprensión integral del ser humano y de las
condiciones y manifestaciones culturales, sociales y ambientales en donde
realizan su acción.
Ciudadanos con valores humanos fortaleciendo el pensamiento holístico, creativo
y argumentativo, desde el cual se puede afrontar críticamente la complejidad de
43
la problemática social, la acelerada producción de información y la continua
recreación de valores, así como el conflicto y la incertidumbre que éstos generan.
Ciudadanos actores en la configuración de una identidad nacional a partir del
reconocimiento y enriquecimiento de su historia, de su cultura, que contribuyan
con su actividad productiva, tanto intelectual como técnica, a la construcción de
proyectos educativos y sociales , que permitan avanzar hacia un desarrollo
integral, potenciando valores que posibilitan la superación de las discriminaciones
existentes y la promoción de niñas, niños, jóvenes sin distinciones por razones
sociales, culturales, de género, etnia, limitaciones, capacidades o talentos
excepcionales, grupos urbano marginales.
Estos propósitos de formación se vislumbran en todo el quehacer educativo,
imprimiendo una impronta muy particular que trasciende el conjunto de acciones
programadas para dar vida a la Institución.
1.11 VALORES
Para mejorar la calidad de vida y tener una convivencia armónica en la que cada
integrante de la comunidad pueda desarrollarse plenamente como persona, la
Institución Educativa El Salvador fortalece los valores en todas sus dimensiones,
los cuales se van transformando de acuerdo a las necesidades y requerimientos
del momento.
A través de las prácticas educativas se fortalecen los valores:
1. Manifestar la Humanidad y sensibilidad del Salvador, lo que se manifestará en:
� Trato amable
� Lenguaje pacífico
� Gestos fraternos
� Negociar las diferencias
44
2. La responsabilidad y el trabajo
� Hacer las cosas bien desde el principio
� Ser proactivo
� Laboriosos y creativos
� Responder por lo que se le ha confiando y buscar soluciones en vez de sacar
disculpas.
3. La libertad y la comunicación
• Respeto por el otro
• Valoración del otro
• El diálogo
• Madurez
4. La amistad
• Convertir a mi enemigo en amigo y a mi amigo en mi hermano.
• Lealtad
• Corrección
• Búsqueda de la verdad
• La generosidad
5. La oración
• Trato permanente con Dios.
• Ofrecimiento a Dios de nuestro quehacer.
• Orar por la realidad del mundo, de Colombia y de las familias.
• Participación activa y responsable en la organización de Eucaristías y
celebraciones religiosas.
• Participación en las actividades religiosas.
6. El servicio y solidaridad
• Compartir
• Colaborar con las personas que necesitan de su ayuda
• Generosidad
• Pasar por el mundo haciendo el bien.
45
4. El amor y la autoestima
• Amor a si mismo
• Autorespeto
• Autodisciplina
• Amor a la Institución Educativa El Salvador
• Amor a la familia
• Amor por el otro
1.12 POLÍTICAS INSTITUCIONALES
- Calidad y eficiencia en todos los procesos, tanto de formación como de
administración.
- Solidez en la capacidad académica y profesional tanto del docente como del
estudiante.
- Formación del estudiante como eje de su propio desarrollo.
- Trascendencia de la labor formativa del ciudadano hacia los diversos campos
de la sociedad, la comunidad y la familia.
- Conservación de la tradición cultural.
1.13 OBJETIVOS
1.13.1 GENERALES
- Implementar en la Institución Educativa El Salvador un currículo que permita el
desarrollo intelectual, psicomotor y afectivo del estudiante; la participación
democrática de la comunidad educativa en los procesos escolares que
coadyuven a la formación axiológica, social y cultural del estudiantado y a la
vez se constituya en gestora para adquirir la infraestructura adecuada y los
recursos pedagógicos que hagan posible el desempeño académico.
46
- Proyectar a mediano plazo una serie de acciones que permitan cualificar el
proceso educativo en la institución y en el contexto, a través de diversas
estrategias centradas en aprendizajes significativos para lograr el desarrollo
del pensamiento lógico y habilidades comunicativas, elevar su nivel
participativo, democrático, académico y ético, de tal manera que los
ciudadanos que aquí se formen sean abiertos al cambio; convirtiéndose en
verdaderos líderes en las comunidades de acuerdo a los requerimientos de la
Ley General de Educación y al entorno socio-cultural que enmarca la
institución.
1.13.2 ESPECIFICOS
- Transformar las relaciones sociales existentes entre estudiante-escuela-
comunidad, de tal manera que se den espacios para la interacción recíproca
en un ambiente de camaradería y respeto mutuo que favorezca las
condiciones para la realización de un trabajo común en el proceso de
aprendizaje, fortaleciendo las metodologías participativas que conviertan al
estudiante en actor de su propio aprendizaje, generando nuevas realidades,
nuevos problemas, nuevos significados.
- Implementar en el proceso escolar el modelo pedagógico activo garantizando
en los estudiantes el desarrollo de sus estructuras mentales, logrando
aprendizajes significativos que le permitan una mejor aprehensión del
conocimiento.
- Desarrollar el razonamiento lógico y la capacidad de abstracción en todos los
estudiantes sin más limitante que los que le imponen el desarrollo evolutivo y
el contexto socio - cultural en que el estudiante se desenvuelve.
47
- Fomentar en los estudiantes la autonomía, la responsabilidad, la tolerancia, el
respeto, la autoestima, la solidaridad, la verdad, la virtud, la responsabilidad y
el sentido de pertenencia para lograr un ambiente de sana convivencia.
- Fomentar el desarrollo ambiental, social y comunitario, fortaleciendo el
ejercicio de una ciudadanía moderna, democrática y tolerante, de la justicia, la
equidad de género, los derechos humanos y el respeto a las características y
necesidades de las poblaciones especiales.
- Potenciar en los docentes de la institución, a través de la cualificación
permanente los más altos niveles académicos, éticos, profesionales y
culturales que redunden en beneficio del aprendizaje de los estudiantes y del
avance de la comunidad educativa.
- Lograr la participación activa de los padres de familia y demás miembros de
la comunidad no sólo en la toma de decisiones sino en aquellas
manifestaciones de apertura al cambio dada con sus aportes y proyectos, a
través del mejoramiento y la interacción.
- Adecuar la planta física en el área administrativa, social y recreativa, para
ofrecer un mejor servicio educativo.
- Actualizar los recursos bibliográficos, didácticos, de experimentación y
técnicos para la Biblioteca, Sala de ayudas, Laboratorios y Sala de Sistemas
con el fin de optimizar los procesos de aprendizaje a través de la relación
teoría - práctica.
- Alcanzar metas de cobertura ofreciendo a través de diversas alternativas la
posibilidad de completar la educación Básica y Media en condiciones de edad
escolar.
48
1.14 PERFILES DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA
PERFIL DEL RECTOR
Para garantizar el cumplimiento de las exigencias educacionales del momento, la
Institución debe estar liderada por un Rector que reúna las siguientes
condiciones:
- Ser Licenciado en Educación o profesional con reconocida trayectoria en
materia educativa y acreditar título en un programa de formación de
postgrado en Educación.
- Acreditar, como mínimo, diez (10) años de ejercicio docente de los cuales, al
menos, cinco (5) de ellos en un cargo directivo en instituciones de educación
media o de educación superior.
- Estar inscrito en el Escalafón Nacional Docente.
- Ser excelente humanista que haga de su vida un servicio honesto,
responsable y amoroso.
- Tener principios éticos, morales y sociales con una profunda conciencia de la
dignidad propia y ajena.
- Ejercer su autoridad basada en el conocimiento, el respeto por la diferencia y
el diálogo como principal instrumento de la convivencia pacífica.
- Ser un gestionador para el manejo de todo tipo de relaciones y para la
adquisición de recursos que garanticen el normal desenvolvimiento de la vida
escolar.
49
- Ser gran intelectual, público, con dominio de un saber y una práctica, y con
actitud de autoformación permanente.
- Ser ecuánime, convincente, de excelentes relaciones, partícipe activo en el
desenvolvimiento de la comunidad.
- Líder actualizado e innovador que a través de su gestión organizativa, logre
los procesos educativos que permitan un desempeño creativo y eficaz de las
personas involucradas con la Institución.
- Ser visionario, que le permitan orientar la educación desde la perspectiva del
cambio permanente y acelerado que experimenta el mundo actual.
- Investigador permanente de la pedagogía para solucionar los problemas de
formación relacionados consigo mismo, con sus docentes y con sus
estudiantes y sus comunidades.
PERFIL DE LOS COORDINADORES.
Para garantizar el cumplimiento de la filosofía de la Institución, los Coordinadores
deben reunir las siguientes condiciones:
- Acreditar título en un programa de formación de Licenciado en Educación.
- Acreditar experiencia como docente, mínimo cinco (5) años, en una institución
educativa.
- Ser inquieto intelectualmente, apropiarse de un saber y una práctica en un
proceso de autoformación permanente.
- Manejar y dimensionar un conocimiento holístico de los diferentes saberes.
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- Tener excelentes relaciones interpersonales
- Gozar de principios éticos, morales y sociales que hagan de su vida un
servicio honesto, responsable con profunda conciencia de la dignidad propia y
de la de los demás.
- Ser líder actualizado, investigador, que con su dinamismo lleve a otros a la
acción
- Ser visionario, que le permita orientar la educación desde la perspectiva del
cambio permanente y acelerado que experimenta el mundo actual.
PERFIL DEL ESTUDIANTE:
Persona singular, original, autónoma, sujeto y agente de su propia educación. Aporta
interés y esfuerzo con el ánimo de aprender a vivir con todas sus potencialidades en
la proyección de los valores humanos, que lo capaciten para crear estructuras justas que
permitan una convivencia más humana y fraterna. Se distingue porque:
1. Asume en hechos observables la Filosofía de la Institución Educativa el Salvador,
retomándola como el referente de su vida.
2. Lleva el uniforme adecuadamente. Su presentación personal habla de su autoestima
y respeto por sí mismo.
3. Se destaca por cuidar los enseres propios y ajenos.
4. Crea las condiciones necesarias para la convivencia humana. Infunde y fomenta el
compañerismo sano.
5. Ennoblece y da esplendor a su personalidad, empleando un vocabulario y modales
propios de un buen ciudadano formado y educado en la Institución Educativa El
Salvador.
6. Protege el Medio Ambiente, cuidando y embelleciendo la Institución para que luzca
radiante. Reconociéndose así como administrador fiel del mundo que Dios nos ha
dado.
7. Se destaca como líder en la construcción de la paz.
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8. Es responsable con sus deberes académicos, aportando interés y esfuerzo en el
desarrollo de todas sus potencialidades.
9. Manifiesta en actitudes y hechos observables, el sentido de pertenencia y el amor
por la Institución que lo educó.
10. Respeta física y verbalmente a compañeros(as), profesores(as) y empleados(as).
11. Proclama sus deberes y derechos con actitudes observables, destacando así, el amor,
por su familia, su institución, su comunidad y su Patria.
12. Manifiesta actitudes y sentimientos de entrañable gratitud hacia sus profesores(as),
Directivos y compañeros(as).
13. Es un estudiante autónomo, libre, responsable, respetuoso de los derechos humanos,
solidaria con sus semejantes, participativa y tolerante, que cultive los valores en los
ambientes en que se desenvuelva.
14. Posee capacidad para valorarse a si mismo (a) y valorar a los demás, capaz de
actuar y decidir con madurez, abierto(a) a la formación cultural, deportiva, artística,
critica, analítica y tecnológica.
PERFIL DEL DOCENTE DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA EL S ALVADOR:
1. Vivencia la Filosofía de la Institución Educativa El Salvador. Educa a sus estudiantes
a través de los valores que fomenta y el conocimiento que imparte.
2. Manifiesta en actitudes y hechos observables como su sentido de pertenencia, su
lealtad y su amor por la institución. Es un apoyo y honor, contarlo entre los nuestros.
3. Es proactivo en el desempeño de su misión aportando interés y esfuerzo en el
desarrollo de las potencialidades de sus estudiantes.
4. Protege el medio ambiente, reconociéndose así como administrador fiel del mundo
que Dios nos ha dado.
5. Orienta profesional y responsablemente sus funciones, a través de su propia realidad
y de las disciplinas que enseña.
6. Se muestra como testigo de la fe, permitiendo críticamente el diálogo y la integración
entre la Fe - Ciencia - Tecnología - Vida como momentos de dimensión humana.
7. Persona dispuesta a llevar una vida digna, responsable y auténticamente, para
educar especialmente con su ejemplo.
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8. Es capaz de asumir su papel de Actor del cambio, es decir, responsable de
interpretar y realizar innovaciones educativas.
9. Persona profundamente humana en sus relaciones interpersonales, con capacidad de
acogida, de escucha, de amor, de respeto por las diferencias, la solidaridad y la
compresión.
10. Se destaca por ejercer su profesión, más por ética que por obligación, se interesa por
la formación de los estudiantes y les da lo mejor de sí mismo.
11. Busca mejorar la calidad educativa, mediante la actualización profesional, la
eficiencia, la responsabilidad y un continuo mejoramiento personal.
12. Su tarea es siempre Formativa, destacándose como líder en la construcción de la paz
y en los procesos del conocimiento científico.
13. Sus estudiantes lo ven como ejemplo y guía, acuden a él o a ella como Amigo (a) y
Maestro (a).
14. Su presentación personal habla de su autoestima y respeto por sí mismo. Invita al
orden.
PERFIL DEL PADRE DE FAMILIA
El padre de familia de la Institución Educativa El Salvador debe ser:
1. Una persona comprometida, que asuma y apoye la filosofía de la Institución.
2. Responsable en los procesos educativos y formativos de sus hijos(as).
3. Dar a sus hijos testimonio de amor y respeto por la vida.
4. Fomentar en sus hijos(as) valores que contribuyan a la sana convivencia.
5. Ser promotora en el cumplimiento de las funciones del gobierno escolar.
6. Estimular a su hijo en el cumplimiento del Manual de Convivencia Institucional.
7. Poseer un espíritu de participación democrática y liderazgo positivo.
8. Contribuir a la calidad educativa con un espíritu innovador.
9. Integrarse en todas las actividades que la Institución Educativa El Salvador
proponga.
10. Ser prudente y cuidadoso(a) con comentarios nocivos que no permitan crecer la
Institución.
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1.15 TÍTULOS Y CERTIFICADOS
Según la Ley 115 de 1994, Artículo 89; Decreto 1860 de 1994, se otorga:
- CERTIFICADO DE ESTUDIOS DEL BACHILLERATO BÁSICO a quienes
hayan culminado satisfactoriamente el curso de los estudios de Educación
Básica que habilita al educando para ingresar a la Educación Media o al
servicio especial de Educación Laboral o al desempeño de ocupaciones que
exigen este grado de formación.
- TÍTULO DE BACHILLER ACADÉMICO, a quienes finalicen y aprueben el nivel
de la Media Académica en la Educación.
- TÍTULO DE BACHILLER TÉCNICO con profundización en un área técnica, a
quienes finalicen y aprueben el nivel de Educación Media Técnica
1.16. ESTRATEGIA INSTITUCIONAL
DIMENSIÓN FILOSÓFICA
Para la pedagogía establecer una relación con la concepción del universo
complejo le permite repensar la institución educativa, la formación, la educación,
la instrucción, el aprendizaje, el conocimiento, el maestro, el sujeto a formar y el
saber pedagógico como eventos complejos, inciertos, múltiples y no lineales y
simples. Le posibilita el cambio de paradigmas en educación, de una teoría
mecanicista a una teoría integradora, compleja y holística.
CONCEPCIÓN DE SOCIEDAD
Los procesos de mutación, transformación y cambio de la sociedad colombiana
han generado a través de la historia unas condiciones que han permitido de un
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lado, querer formar una sociedad para la convivencia, y de otro, una sociedad en
conflicto, fragmentada y global.
Reconocer el conflicto es reconocer una nueva sociedad que esencialmente se
ha movido dentro de él y le ha infundido desajustes de clases, corrupción
administrativa, impunidad ante el delito, incredibilidad frente a sus líderes,
irrespeto a los derechos humanos e injusticia. Evidenciando lo anterior ¿qué
razón de ser tiene propender no solamente por interpretar la sociedad que nos
corresponde, sino, y ante todo, en proyectarla a un futuro mejor?
Ante la necesidad de que nuestros niños, niñas y jóvenes tengan una formación
integral que les permita enfrentar la nueva y compleja situación que vivimos, y así
puedan contribuir a la búsqueda de alternativas que permitan el fortalecimiento de
la dignidad humana y de la democratización de la sociedad, hemos coincidido en
que la educación en y para la diversidad debe ser el eje de la formación integral.
La institución educativa considera que una sociedad basada en la diversidad
cultural, personal, social, política, económica, sexual, de género y ecológica va a
permitir que los estudiantes conozcan y valoren la riqueza de la biodiversidad de
nuestro país, y del municipio de Medellín, construyan una conciencia ecológica y
se proyecten con los nuevos valores de respeto a la diversidad, solidaridad,
convivencia pacífica y armonía ambiental. Por lo tanto, la formación de
ciudadanos demócratas, reflexivos, críticos, participativos y conocedores de los
códigos de la modernidad y la posmodernidad, permiten configurar la oferta
educativa de la institución educativa. Nuestra sociedad caracterizada por un sin
número de problemas estructurales y coyunturales, nos exige asumir una
formación ciudadana centrada en una cultura local, nacional y regional, en medio
de una cultura globalizada. El intercambio cultural y el desarrollo de esta sociedad
nos involucran en la enseñanza, el aprendizaje, el conocimiento y la formación
como ejes de la educación del siglo XXI. Como lo expresa nuestra visión la
formación de personas competentes para el desempeño laboral, social, cultural y
55
personal nos exige reorientar la educación hacia una educación de alta calidad,
una educación para una sociedad compleja.
La sociedad compleja es aquella, de acuerdo con Luhmann (1992), que se
diferencia en cada uno de sus sistemas sociales. Para este pensador de la
complejidad la sociedad es un sistema omniabarcador de todas las
comunicaciones posibles. Al colocar la distinción de la sociedad compleja en la
comunicación realiza un desplazamiento del hombre y de acción social, propias
de las teorías sociales del siglo XIX y XX, por la comunicación. Este
desplazamiento implica que la sociedad la constituyen los sistemas económico,
político, cultural, científico, educativo, religioso, las interacciones, las
organizaciones y las sociedades. Cada uno de estos sistemas posee una
operación que lo distingue, unos programas, unos medios de comunicación social
y se interpenetran entre sí. Para Luhmann el hombre no está atado a la sociedad,
es entorno de ella. En este sentido lo que distingue al hombre es la conciencia y
no la comunicación, aunque use la comunicación. Este segundo desplazamiento
permite que el hombre en la sociedad compleja, llamado por el autor, sistema
psíquico, sea un hombre complejo que no está determinado por la sociedad. La
conciencia aparece, como la sociedad, autopoiética y autorreferencial, es decir,
que los pensamientos, las emociones, las sensaciones se autoproducen y existe
la posibilidad que la conciencia se auto observe. En este sentido también existe la
observación de segundo orden, o sea aquella que se realiza por sistemas
observadores como los sociales sobre el psíquico.
En consecuencia, hay que tener en cuenta que la sociedad compleja es
coherente con la pedagogía integral. Al tener en cuenta que las propuestas
pedagógicas del país se relacionan con un tipo de sociedad, así por ejemplo, la
escuela mutua de 1820 se correspondía con una sociedad en guerra, la
pedagogía católica de 1886 a una sociedad agraria, la pedagogía activa de los
años 20 y 30 a una sociedad que se perfilaba como industrial, el currículo
instruccional a una sociedad industrial, la pedagogía sistémica cognitiva de la
56
renovación curricular a una sociedad global y mundial, la pedagogía cognitiva a
una sociedad global y de conocimiento, la pedagogía holística surge en una
sociedad global y propende por una sociedad compleja.
CONCEPCIÓN DE CULTURA
Con base en los desarrollos de la antropología ecológica (2000), la institución
educativa considera que la cultura es la creación simbólica humana para expresar
su visión del mundo y los valores compartidos por una comunidad. Desde este
punto de vista, se permite el cruce de la cultura de la comunidad, la cultura
científica y tecnológica, la cultura infantil y juvenil, la cultura escolar y la cultura de
otros pueblos, facilitando la creación y resignificación de la concepción del mundo
y de los valores que permitan el intercambio entre estas culturas y el desarrollo
cultural personal, local, regional y nacional.
En la institución educativa la formación cultural es la base de la educación.
Entendemos el acto educativo como un acto cultural, por lo tanto, formamos
niños, niñas y jóvenes culturalmente abiertos a la pluralidad. Sabemos de las
potencialidades culturales de nuestros estudiantes y por esa misma razón es el
compromiso de formar en nuestra identidad cultural.
La cultura, desde el enfoque de la complejidad, está articulada a la vida, la
psiquis, lo social y la política; sin embargo, como sistema complejo lo diferencia la
producción simbólica y la constitución de unas visiones del mundo y de unos
valores compartidos por una comunidad. Por ello, la cultura se complejiza. No es
la cultura colombiana, son las culturas colombianas las que forman el patrimonio
de la identidad nacional. Tampoco es la cultura globalizada, son las culturas de la
humanidad en el planeta. En consecuencia, la educación en la institución
educativa se basa también en el conocimiento y respeto de la diversidad cultural,
étnica y personal.
57
Para la pedagogía holística las culturas hacen parte de un haz de relaciones
donde la interpenetración se pone en escena para constituir la pluralidad y la
diversidad. Por ello, el aceptar, conocer, respetar y comprender las diversas
culturas que se cruzan en el ámbito escolar es una de las fortalezas filosóficas de
la institución educativa.
CONCEPCIÓN DE ARTE
La institución educativa considera que el arte es la expresión espiritual por parte
del hombre, del placer que encuentra en su trabajo, la manifestación de su
subjetividad: “trabajo placentero”. La belleza puede encontrarse en todas partes,
es el disfrute, el goce y la evocación de las fibras del espíritu humano el que
ronda, se expresa, se esconde y se visibiliza con la obra de arte. La verdadera
obra de arte es algo que trasciende los límites de nuestro estado de conciencia
ordinario.
El artista se transporta en forma transpersonal e invita a la gente a encontrar
cosas nuevas en la obra. Para la complejidad el arte es conocimiento espiritual.
Varios autores universales, como Kandinsky, identifican el arte con el ser y la
naturaleza a través de la espiritualidad. Algunas de las formas artísticas como el
cine, la música, la arquitectura siguen la línea de la expresión de lo subjetivo. El
arte es cambiante de acuerdo a las necesidades del ser humano, enseña a vivir
con sus congéneres en paz y en armonía.
Se trata de crear en la institución educativa una situación en la que podamos
dejar de pensar en nuestras opiniones y juicios y seamos capaces de
escucharnos mutuamente y crear una sensibilidad artística, en el cual se expanda
la expresión artística y se agudice el juicio estético. El reto es poder verter la
subjetividad de los estudiantes en el arte. La apuesta es que el arte sea una
manifestación de la espiritualidad del estudiante, que permita formar
58
subjetividades integrales, no fragmentadas, que posibilite entrar en el campo del
no ser, la no palabra, el no pensamiento, la imagen sin imagen.
CONCEPCIÓN DE SER HUMANO A FORMAR
La institución educativa propende la formación de un ser humano o mejor de un
sujeto desujetado de los condicionamientos personales, sociales y culturales.
Este sujeto lo llamamos el hombre complejo, holístico, integral o espiritual. La
pedagogía en el país se ha propuesto la formación de diversos tipos de hombre.
Desde el ciudadano libre de la escuela mutua, el hombre racional o moderno en
la escuela Pestalozziana, el hombre católico en la pedagogía católica, el hombre
laico e industrioso en la pedagogía activa, el hombre obediente en la escuela
conductista, el hombre productivo en la escuela sistémico funcional de la
renovación curricular, el hombre competente de la pedagogía cognitiva, hasta el
hombre holístico, complejo o integral de la pedagogía holística.
Este sujeto se distingue por ser el artífice de su propia subjetividad. La formación
del sujeto des-sujetado, significa que la institución educativa crea el ambiente
propicio para que los estudiantes construyan su proyecto de vida como una ética
de sí mismos y una estética o relación con los demás. La ética de sí mismos se
refiere a la posibilidad de comprender que cuando se encuentra en la relación de
conocimiento con las áreas de estudio, la relación es sujeto de conocimiento/
objetos de enseñanza; pero cuando se trata de conocerse así mismo, la relación
es con el sujeto. La relación de conocimiento todavía avanza un poco más, desde
una concepción de la complejidad, hasta plantear que la relación es entre teoría /
objetos de enseñanza, es decir, se pasa de una epistemología de primer orden a
una de segundo orden (Luhmann, 1996).
Por ello, la institución educativa plantea que se propende por un sujeto que
domine esa relación y, en consecuencia, que posea un nivel alto de conocimiento
de las reglas del saber y de los saberes mismos de las áreas. Esta relación es la
59
que crea al sujeto, puesto que éste es una fragmentación, es dual. Los saberes
han creado el sujeto epistémico, el sujeto católico, el sujeto obediente o
simplemente el sujeto de la educación.
En consecuencia, la pedagogía holística, con base en el saber de la psicología
transpersonal (Wilber1982, 1984, 1986, 1994,1997, 2004), de la filosofía perenne,
la sociología trascendental, la antropología ecológica y la pedagogía clásica y
moderna, postula la formación de un sujeto complejo, y este sujeto hace su
aparición en el campo del saber, del conocimiento, de los discursos de las
ciencias, las disciplinas y las prácticas pedagógicas holísticas. Este sujeto posee
múltiples dimensiones como la cognitiva, la ética, la estética, la corporal, la
emocional, la comunicativa, la social, la laboral y la espiritual. De igual manera, el
desarrollo de su conciencia se establece por grandes niveles: el prenatal, el
personal y el transpersonal. La conciencia prenatal ha sido estudiada y
documentada por Stanislav Groff( 1984, 1996, 2002) y sus investigaciones
muestran que la conciencia en este nivel es un cúmulo disperso de información
arquetípica. La conciencia personal comienza desde lo sensorial motriz, lo
emocional, lo sexual, la programación paterna, lo cognitivo y constituye la
configuración del ego maduro, es decir, del sujeto. Lo transpersonal se refiere a ir
más allá del ego, a trascender el sujeto, a sobrepasar la fragmentación, es el
campo de lo no dual, lo innombrable, el no pensamiento, el no lenguaje. Este
nivel es el que permite des- sujetar al sujeto.
La constitución del sujeto es un proceso experiencial que implica que los
estudiantes auto formen una buena imagen de sí mismos, teniendo conciencia
que ésta es una fragmentación, que posean un yo positivo, adecuado para ser
ellos mismos; pero que a la vez conozcan que el ser está constituido desde el
saber y que la posibilidad del sí mismo está en el no ser, en la no palabra, el no
pensamiento, el vacío, en los niveles superiores de espiritualidad. La
espiritualidad no es una religión, ni un credo, es un estado de conciencia donde
60
se trasciende el ego, la fragmentación, la división, el sujeto; para entrar en la no
dualidad, en el ojo del espíritu o de trascendelia como dice Wilber (1999).
Desde la complejidad el hombre a formar está diferenciado por dimensiones y
niveles de conciencia. Se trata de un hombre multidimensional, interdimensional,
integral, misterioso, caótico e incierto. De hecho el hombre a formar no es simple,
ni lineal. Lo constituyen los diversos pensamientos, emociones, la sexualidad, el
género, los ideales, locuras, miles rostros de bondad y de sufrimiento. El hombre
complejo es una variedad de situaciones y de experiencias que lo constituyen
como un ser de aprendizaje. El hombre complejo vive para aprender, sus
experiencias le muestran los aprendizajes que hay que realizar en esta vida para
ser y no ser. Este hombre se enfrenta a la incertidumbre de la vida en el caos de
la existencia; pero es ese caos lo que constituye la sopa de la vida para
trascender y comprender cómo funciona la vida del ser, de los sistemas, del saber
y cómo llegar a un nivel superior de espiritualidad para entender que el amor a la
humanidad, así mismos, al planeta y la infinitud del universo nos hace ser
valiosos en esta vida. Es como entender el sentido del sin sentido.
CONCEPCIÓN DE PEDAGOGÍA HOLÍSTICA
La institución educativa asume la pedagogía como la disciplina que estudia,
conceptualiza, experimenta la enseñanza de los saberes en diferentes culturas,
en las variables del desarrollo humano, la cultura, lo social y el conocimiento
científico y tecnológico, por lo tanto, se trata de una metateoría de la enseñanza,
con un objeto, la enseñanza, una historia, unas teorías, en el caso de la
institución educativa privilegiamos la holística, unos métodos, una epistemología,
una validez a través de la comunidad pedagógica en los eventos propios y a
través de medios de comunicación particulares.
La pedagogía holística la desarrollamos en toda sus variables en el apartado de
la dimensión pedagógica y curricular.
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La pedagogía holística no es una técnica, no es instrumentalización, no es
currículo, ni didáctica. Ante todo como dice Quiceno (2004), la pedagogía es
pensamiento, no técnica. El plantear que la pedagogía es pensamiento nos
permite decir que es a través de ella como se puede reflexionar, discernir, ver al
otro, reconocer lo otro. Lo otro no es el ámbito del saber, sino de lo innombrable.
La pedagogía como pensamiento está más allá del currículo, del sistema, de la
función, del simulacro, pero vive de lo no pensado, lo no visto, lo excluido. Por
ejemplo, lo no visto por la clasificación médica de los niños y niñas con déficit
cognitivo es que ellos son más que lo meramente cognitivo, también son: ética,
estética, comunicación, cuerpo, mente, espíritu.
CONCEPCIÓN DE CIENCIA
La institución educativa, de acuerdo con la teoría de Luhmann y Morín, considera
que la ciencia es un sistema social diferenciado, cuya función es producir
conocimiento, para lo cual se desarrollan diferentes programas de investigación,
así mismo, se basa en un código que lo diferencia de otros sistemas sociales
conformado por la dualidad conocimiento verdadero/ falso y se fundamenta en las
teorías y métodos. La ciencia, por lo tanto, involucra una serie de elementos
distintivos como son: objeto, historia, teorías, criterios de validación aportados por
la comunidad científica, métodos de investigación, epistemología y enseñabilidad.
El referente de la ciencia son los paradigmas y sus herramientas las teorías. Por
lo tanto, cuando hablamos de educación científica se refiere a la posibilidad de
desarrollar el pensamiento científico en las diversas áreas y la confrontación entre
las concepciones previas de los estudiantes y docentes y las concepciones
científicas, para poder construir nuevos significados.
El Conocimiento científico se entiende como un proceso sistemático, ordenado,
lógico, crítico, controlado, verificable, especializado, debe tener carácter
transversal e interdisciplinario basado en la experimentación y debe ser flexible.
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En la institución educativa se pretende posibilitar el conocimiento científico a
través de la presentación de situaciones problemáticas, identificando las
necesidades e intereses y luego aplicando los procesos del pensamiento a cada
una de las áreas: observación, descripción, comparación, clasificación, relación,
conceptualización, formulación de problemas, análisis, interpretación,
experimentación, razonamiento deductivo, inductivo, hipotético, silogístico,
categorización, argumentación y contrastación de teorías.
ENSEÑABILIDAD DE LAS CIENCIAS
Las ciencias al poder ser enseñadas nos remite a la didáctica. Por ello, la
institución educativa postula una enseñanza de las ciencias como un objeto
complejo, que está conformado por el manejo y dominio de los siguientes
aspectos: historicidad de la enseñanza de ese saber en el país, objetos de
conocimiento del saber, objeto de enseñanza, objetos de aprendizaje, referentes
teóricos, fundamentación epistemológica, metodologías, métodos, criterios de
validez, problemas, procesos de desarrollo de los estudiantes, relación con las
propuestas didácticas en la pedagogía clásica y moderna.
La propuesta didáctica de la institución educativa se postula como una exigencia
para todo el personal docente que orienta los procesos de instrucción y
educación. Por ello, la didáctica al concebirse como un saber relacionado con la
pedagogía, permite a la institución tener claridad en los procesos de instrucción.
Se trata de una didáctica compleja, es decir, que no se reduce a los métodos para
aprender matemáticas o cualquier área de conocimiento, sino, al dominio de unos
componentes que hacen fascinante la instrucción. Como dice Comenio (2004), la
didáctica implica que el maestro domine la teoría y sobre todo que se oriente por
el principio de enseñar rápido, profundo, con alegría y amor. Lo primero porque la
vida es muy corta y los niños y jóvenes poseen gran cúmulo de información; lo
segundo, porque hay que consolidar conocimientos y herramientas de
63
aprendizaje y lo tercero porque el saber, el conocer y el aprender son actos
puestos con felicidad en la institución educativa.
CONCEPCIÓN DE TECNOLOGÍA
De acuerdo con Bunge, La institución educativa asume la tecnología como el
conocimiento sobre la técnica. Por lo tanto, involucra disciplinas, procesos,
procedimientos, técnicas y productos. En la sociedad del conocimiento y la
información la tecnología se convierte en una variable fundamental para la
educación de los niños y jóvenes, en tanto ésta impulsa el desarrollo económico,
social, cultural, educativo y laboral. De aquí que para la institución educativa sea
de vital importancia el desarrollo de competencias tecnológicas en los estudiantes
y docentes.
La tecnología al entenderse como la tercera racionalidad del hombre moderno,
además de las ciencias y de la ética, permite a la institución proyectar la
instrucción y la educación en un contexto cultural que facilita al estudiante
potenciar su inteligencia tecnológica. Se trata de una oferta donde la tecnología
no es sólo técnica, ni aprender a hacer, ni instrumentalización, ni reduccionismo
tecnológico. La mirada de la institución educativa permite postular la tecnología
como otra complejidad. En efecto, los sistemas tecnológicos se distinguen por la
función para la cual fueron diseñados y adquieren diferentes formas de acuerdo
con su tipología: sistemas mecánicos, eléctricos, electrónicos, informáticos,
robóticos, biotecnológicos, nanotecnología y nuevo materiales. El aprendizaje de
la tecnología se configura por el conocimiento de cada unos de estos sistemas,
su historia, el uso en los procesos productivos, el conocimiento involucrado, los
efectos sobre el ambiente y la cultura, la relación con la economía, la política, la
vida social, la educación y la constitución de relaciones de poder, saber y verdad.
Para la institución educativa la tecnología al complejizar su objeto y forma, sus
relaciones y perspectivas le permite acercarse a una proyección sobre un campo
64
específico del saber humano que lo coloca en la posibilidad de plantear que la
tecnología no es sólo objeto de conocimiento. También existen las tecnologías de
dominio sobre el sujeto y las tecnologías del yo o de la des- sujección. Las
primeras son todas aquellas que se utilizan en las instituciones para domesticar el
cuerpo y la mente humana, las segundas son las que permiten que el sujeto se
desfragmente, se vuelva sobre el sí mismo. La institución educativa apuesta por
unas tecnologías del yo como la meditación, la biodanza, la relajación, la
autoobservación, la percepción instantánea y global, entre otras.
De igual manera, le apuesta a unas tecnologías del saber que permita a los
estudiantes apropiarse del conocimiento y operarlo en la resolución de
problemas, la principal tecnología es la investigación; pero de otra parte, la
institución educativa se proyecta en una tecnología que permita a los estudiantes
y la comunidad entrar al circuito del mundo del trabajo a través de la
implementación de talleres prevocacionales para los estudiantes con o sin
necesidades educativas especiales.
CONCEPCIÓN DE EPISTEMOLOGÍA
La institución educativa asume la epistemología constructivista como base de su
PEI. Para ésta el conocimiento es la capacidad de hacer distinciones por un
observador. La realidad es la construcción del observador al hacer la distinción.
Según Spencer Brown,(1990) el observador realiza la distinción e indica de qué
lado de la forma distinguida desea conocer. Por lo tanto, los problemas de
conocimiento son dependientes de las teorías previas o científicas y el
observador puede ser un ser humano o un sistema como el educativo. La
observación puede ser de primer orden cuando el observador observa; o de
segundo orden, cuando el observador observa cómo observa otro observador; de
tercer orden, cuando el observador observa cómo observa el observador de
segundo orden, etc.
65
La epistemología constructivista, además de clarificar qué es el conocimiento, le
interesa fundamentalmente, orientar sus investigaciones por la pregunta de
¿cómo observa el observador?
En este sentido, el constructivismo epistemológico considera que en el proceso
educativo escolar los estudiantes observan con sus teorías previas a otros
sistemas o la llamada realidad. El proceso educativo está diseñado para que el
estudiante aprenda a observar el primer orden, desde las observaciones de la
ciencia, las tecnologías, las artes y desarrolle la observación de segundo orden,
es decir, que aprenda a observar cómo observa el observador.
El constructivismo sistémico de segundo orden nos coloca ante una mirada
compleja del conocimiento científico. No se trata ya de preguntarnos por las
condiciones del conocimiento científico como lo hizo Kant, ni por la pregunta de
cómo se pasa de un nivel de conocimiento a otro de la epistemología genética, ni
por el empirismo del positivismo, sino por el conocimiento científico en un sistema
ciencia de una sociedad compleja. En esta sociedad la pregunta epistemológica
involucra a todo el sistema ciencia y por ello su respuesta es una mirada
transdisciplinaria. La pregunta no es disciplinar, ni interdisciplinar es
transdisciplinar. Piaget nos legó que los problemas de conocimiento en las
ciencias podrían ser de alguno de estos niveles; pero no elaboró la pregunta para
investigar en el tercer nivel. Esto ha sido obra de las ciencias de la complejidad,
entre las cuales se encuentra la biología, la sociología, la física, las matemáticas,
la química, la antropología, las ciencias cognitivas, entre otras.
En consecuencia, cuando nos encontramos ante una epistemología de segundo
orden incursionamos en el campo de la cibernética de segundo orden, al poder
plantear que los sistemas observadores pueden ser los sociales o el hombre.
¿Cómo observa un sistema? Esta pegunta ha sido planteado a los epistemólogos
de la complejidad y su respuesta es clara: se observa desde las teorías
66
científicas. En consecuencia, la relación sujeto/objeto de conocimiento, es
desplazada por la relación teoría/ objeto de conocimiento.
La pedagogía holística al establecer la relación con esta epistemología plantea
que la relación de conocimiento escolar se puede establecer como la relación
teorías del área/ objetos de enseñanza. En efecto, las teorías del área están
constituidas por nociones, conceptos, proposiciones, categorías y teorías
propiamente dichas, son estas las que permiten establecer la relación con los
objetos de enseñanza o contenidos del área, es decir, las teorías del área con los
conocimientos declarativos, procedimentales y actitudinales. Esta mirada desde la
pedagogía permite que los estudiantes no sean buenos o malos, sino que la
relación de conocimiento hay que establecerla desde el uso de estrategias de
aprendizaje y de problemas para poder operar el pensamiento en la relación de
conocimiento.
CONCEPCIÓN DE EDUCACIÓN
En la sociedad compleja y sostenible la institución educativa concibe la educación
como el proceso mediante el cual el ser humano se instruye, aprende, conoce y
se forma como humano en las variables personal, social, cultural, el conocimiento
científico y tecnológico. Por lo tanto, la educación es durante toda la vida e
involucra el desarrollo humano en lo cognitivo, comunicativo, ético, estético,
corporal, tecnológico y espiritual, así como diferentes contextos como la familia, el
barrio, la calle, los medios de comunicación, los grupos, el trabajo y la escuela.
Desde el ámbito escolar la institución educativa conceptualiza la educación como
un sistema complejo cuya distinción es ser una carrera que se inicia en el
preescolar y culmina en el doctorado, para formar personas en las variables
anteriores y cuya proyección es el mundo del trabajo, sea este intelectual,
investigativo, empresarial o cualquier otro tipo.
67
Al asumir que la educación es un sistema complejo se quiere significar que es
una práctica, no es pensamiento como la pedagogía; pero requiere de esta para
ser soñada. También significa que no es sólo la instrucción de conocimientos de
las áreas; sino que involucra la complejidad de los sujetos, de los saberes, de la
institución, de los ideales personales y sociales, las emociones, la diversidad, en
fin la complejidad de la vida. Por ello, la educación en la institución educativa es
ante todo un acto que conduce a la felicidad, es decir, a la realización personal,
la proyección de la vida y al encanto del conocimiento de sí mismo.
CONCEPCIÓN DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA.
De acuerdo con los postulados de la misión de educación técnica, tecnológica y
profesional, “Por Educación Tecnológica moderna se entiende la formación de la
capacidad de investigación y desarrollo, de innovación en la respectiva área del
conocimiento, de tal manera que este tipo de educación pueda contribuir eficaz y
creativamente a la modernización y competitividad internacional del sistema
productivo nacional, en el contexto de la internacionalización de las relaciones
económicas. El objetivo primordial de esta educación debe ser la generación de
una capacidad endógena, que permita tanto la creación de nuevas tecnologías
como la adaptación y adecuación de las existentes a condiciones,
particularidades y necesidades propias y específicas, para las cuales no existen
soluciones tecnológicas universales ni estandarizadas.1
La calidad académica de la Educación Tecnológica moderna depende
esencialmente de su sólida fundamentación en los conocimientos científicos
directamente relacionados con la tecnología objeto de estudio, y de su estrecha
articulación con la solución de problemas tecnológicos en cualquier sector de la
producción de bienes y servicios (sectores industrial, agropecuario, minería,
petróleo; servicios de salud, educación, información, finanzas, etc.). De aquí el 1 “La tecnología científica que ha de desarrollarse está dictada, en cierta medida, por las necesidades del país para generar productos comerciales de alta calidad y para promover el bienestar de su gente, pero se encuentra también condicionada por los estándares internacionales y por los sectores industriales competitivos más avanzados”. Misión de Ciencia, Educación y Desarrollo. El Contexto.
68
carácter práctico y aplicado, creativo y experimental, de este tipo de educación.
Por estas razones, la Educación Tecnológica moderna, de alto nivel académico,
requiere estar estrechamente relacionada con el nivel universitario,
principalmente con las ingenierías y con las ciencias aplicadas (particularmente
Física y Química). De esta manera se lograría el doble propósito de asegurar su
fundamentación científica y metodológica, y de otorgarle estatus académico y
social.
Lo anterior implica que la ubicación natural de la Educación Tecnológica debería
residir en las Universidades con mayor desarrollo académico de las áreas de
Ingenierías y Ciencias Exactas y Naturales.2 Estas Universidades serían,
además, la principal fuente de recursos humanos y asesoría para la creación de
cualquier Institución Tecnológica especializada, de alto nivel, que pudiera crearse
en el futuro, ya sea como apoyo tecnológico a determinado sector productivo o
como estrategia de desarrollo regional.3” (Misión, 1998, 36-37)
CONCEPCIÓN DE DIVERSIDAD
“El término diversidad pretende acabar con cualquier tipo de
discriminación, expresiones peyorativas y malsonantes, así como abrir
un amplio y rico abanico respecto al ser diferente. Indudablemente, no
basta con que se produzcan solamente cambios en el vocabulario y las
expresiones, sino que lo verdaderamente importante es que el cambio
se produzca en el pensamiento y las actitudes, y se traduzca en nuevos
planteamientos de solidaridad y tolerancia en nuestra sociedad, y en
nuevas prácticas educativas que traigan consigo una nueva forma de
enfrentarse con la pluralidad y multiculturalidad del alumnado
(Arnaiz,1999: 2).
2 Es importante recordar que esta idea ya había sido propuesta, desde 1994, por la ‘Misión para la Modernización de la Universidad Pública’. 3 Desde la perspectiva de las políticas nacionales de Ciencia y Tecnología siempre se ha considerado que la formación de recursos humanos en Tecnología es una responsabilidad fundamental de las Universidades de mayor desarrollo académico. Ver, por ejemplo: “Política Nacional de Ciencia y Tecnología. 1994-1998”. Documento CONPES 2739-COLCIENCIAS-DNP. 1994.
69
Lo anterior supone que la institución educativa reconoce la diversidad de los
niños(as), tanto desde lo social (diferencias étnicas, religiosas, lingüísticas,
culturales) como desde lo individual (diferencias de capacidad, de intereses, de
estilos y ritmos de aprendizaje...), y orienta en función de ello acciones
pertinentes que de manera inmediata atiendan a las necesidades de cada uno de
ellos con relación al aprender a conocer, a hacer, a vivir juntos y a ser.(Lopera, et
al, 2002)
De ahí, que los estudiantes puedan presentar diversidad de ideas, experiencias y
actitudes previas, debido a que cada persona ante un nuevo contenido tiene unos
registros previos diferentes; diversidad de estilos de aprendizaje, ocasionada por
las diferentes maneras de aprender, ya se refiera a los estilos de pensamiento
(inducción, deducción, pensamiento crítico), estrategias de aprendizaje, como en
las relaciones de comunicación establecidas (trabajo cooperativo, individual) y a
los procedimientos lingüísticos que mejor dominen; diversidad de ritmos, cada
persona necesita un tiempo para asimilar el conocimiento; diversidad de
intereses, motivaciones y expectativas, en cuanto a los contenidos y métodos; y
diversidad de capacidades y de ritmos de desarrollo (Arnaiz,1999: 2-3).
Basados en lo anterior podemos afirmar que los niños, niñas y jóvenes con
Discapacidad o Necesidades Educativas Especiales hacen parte de la diversidad
de alumnos(as) que se encuentran en el sistema educativo.
Desde un pensamiento complejo la diversidad es un componente esencial de la
vida y del pensar mismo y de la institución educativa. Para la complejidad lo más
característico es hacer visible la diversidad. En efecto, la institución educativa
compromete con ofrecer un servicio educativo basado en la diversidad, como lo
establece nuestra misión. Se postula y se reconoce no sólo la diversidad cultural,
sino ante todo, la diversidad personal. Para nosotros un niño o niña por ser
diferente nos permitirá potenciar la oferta educativa. Esta distinción hará que
aparezcamos como una de las futuras instituciones educativas que ofrece un
70
servicio educativo para los diferentes; pero la diferencia no es sólo en lo personal,
es también en el modo de vida escolar, en lo pedagógico y en lo curricular. Por
ello educamos a los estudiantes para que aprendan a valorar la diferencia, para
respetar al diferente y para convivir con el diferente en una sociedad diversa.
La pedagogía holística asume la diversidad como uno de los aspectos
preferenciales de su pensar, de su reflexión y de sus horizontes conceptuales. En
efecto, la pedagogía holística asume y trasciende la pedagogía crítica, en tanto
ésta se ocupa del nivel social de la conciencia, es decir, que se tiene en cuenta
una postura crítica ante la discriminación de cualquier tipo; pero también se tiene
en cuenta la diversidad personal y espiritual. Para ello la institución educativa le
apuesta a una educación en y para la diversidad étnica, personal, familiar, social
(desplazados), cultural, económica y política, la inclusión y la formación de seres
humanos integrales.
CONCEPCIÓN DE INCLUSIÓN
Entendemos por inclusión, una sociedad que no discrimine o excluya por acción u
omisión. Paralelamente implica aceptar el derecho que tiene cada uno a ser
diferente. No hay ninguna razón por la cual una persona a partir de sus
características particulares incluyendo aquellos que presenten una discapacidad
o necesidades educativas quede por fuera del sistema educativo, del trabajo, a
nivel social o del ejercicio de sus derechos ciudadanos por este hecho. La no
inclusión supone una estigmatización o limitación impuesta por otros.
Desde esta perspectiva, "la educación inclusiva trata de acoger a todo el mundo,
comprometiéndose a hacer cualquier cosa que sea necesaria para proporcionar a
cada estudiante de la comunidad -y a cada ciudadano de una democracia- el
derecho inalienable de pertenencia a un grupo, a no ser excluido" (Falvey y otros,
1995).
71
El enfoque inclusivo se basa en la valoración de la diversidad como elemento
enriquecedor del proceso de enseñanza-aprendizaje y en consecuencia
favorecedor del desarrollo humano. Reconoce que lo que nos caracteriza a los
seres humanos es precisamente el hecho de que somos distintos los unos a los
otros y que por tanto, las diferencias no constituyen excepciones. Desde esta
lógica, la escuela no debe obviarlas y actuar como sí todos los niños aprendieran
de la misma forma, bajo las mismas condiciones y a la misma velocidad, sino por
el contrario, debe desarrollar nuevas formas de enseñanza que tengan en cuenta
y respondan a esa diversidad de características y necesidades que presentan los
estudiantes llevando a la práctica los principios de una educación para todos y
con todos.
Desde la complejidad la inclusión es la fórmula de contingencia que utiliza la
pedagogía moderna para poder existir. La inclusión entendida como la posibilidad
de acceso de la población a los bienes y servicios de la sociedad, se convierte en
condición de posibilidad de la pedagogía. No es posible que la pedagogía
moderna exista sin la inclusión de la población al sistema educativo, es esta
formula la que aparece en Comenio como “educación para todos los niños y
niñas del mundo”. Pero va a ser a partir de la revolución francesa que se puede
llevar a acabo la inclusión de la población al sistema educativo. Para el caso de
Colombia, la inclusión es un proceso de largo alcance. Desde la independencia
se ha venido adelantando este proceso: se inicio por la inclusión de los hijos de
los criollos, luego a partir de la abolición de la esclavitud se fue ampliando para
otros sectores poblacionales, con la escuela activa en los años 20 y 30 se
expande a la población rural y a algunas personas con discapacidad, en la
década de los 80 se abre a los indígenas y a partir de 1994 se amplia a las étnias
del país, personas con discapacidad, adultos, talentos excepcionales y población
rehabilitable y sólo a partir de 2002 se amplia la inclusión a poblaciones
vulnerables, entre las que se encuentra aquellas desplazadas por la violencia.
72
La institución educativa al ser consciente de los procesos de inclusión del país y
del municipio de Medellín propone una educación inclusiva, que permita la
constitución de sujetos democráticos, abiertos a la diferencia y conocedores de la
riqueza humana de nuestra región.
CONCEPTO DE PERSONA EN SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD
Para la institución educativa es importante mencionar las denominaciones dadas
por la Organización Mundial de la Salud inspiradas en la rehabilitación del déficit
motor y extrapoladas al déficit intelectual en la década de los 90. La
denominación se daba dentro de la clasificación de deficiencias, discapacidades y
minusvalías, y se definían así:
"Deficiencia… hace referencia a las anormalidades de la estructura
corporal, de la apariencia y de la función de un órgano o sistema
derivadas de una enfermedad. Discapacidad como la que refleja las
consecuencias de las deficiencias desde el punto de vista del
rendimiento funcional y de la actividad del individuo, las discapacidades
representan por lo tanto trastornos al nivel de la persona. Minusvalía
como la que experimenta el individuo como consecuencia de las
deficiencias y discapacidades, así pues las minusvalías reflejan una
interacción y adaptación del individuo al entorno" (Verdugo, 1995:14).
En la actualidad el tipo de terminología empleada varía en función del contexto
profesional de intervención. A nivel gubernamental y de la salud se refieren a la
"persona con discapacidad" en donde se hace énfasis en la participación y en la
inclusión social, veamos la última definición de la OMS:
Las personas con discapacidad, son todas aquellas que presentan una
alteración del funcionamiento en los aspectos individual y social, como
consecuencia de una restricción en sus funciones físicas, mentales,
73
sensoriales, psicológicas y sociales, lo que dificulta la realización de
actividades que le son vitales para su pleno desarrollo, debido a las
barreras que le interpone la sociedad. Por tanto es una consecuencia de
un daño que nos produce una alteración en el funcionamiento y por
consiguiente una limitación en la participación (OMS: 2000).
Desde la teoría de la complejidad la persona con discapacidad, también es una
persona compleja. Esto quiere decir que si bien la discapacidad es un problema
de funcionamiento y funcionalidad, la persona con discapacidad es más que ello.
Ante todo es una complejidad física, psíquica, mental, espiritual, social, cultural y
energética. La institución educativa, apoyada en las investigaciones realizadas
por la psicología transpersonal, plantea que si bien hay discapacidad funcional,
también existe un vasto universo de las personas con discapacidad que no ha
sido explorado en la educación y nos referimos a sus cualidades espirituales y
energéticas. En estos niveles estas personas poseen un vasto nivel de vibración
amorosa, e incluso se puede plantear que su existencia se debe a extraordinarios
aprendizajes de amor para sus familias y para los contextos en los cuales viven.
Las dificultades que tenemos con ellos es que no podemos solamente pensar en
los niveles de la discapacidad para actuar con ellos, sino que actuamos desde
niveles espirituales para comprender la discapacidad como una forma de
manifestación de las personas para mostrar los diversos aprendizajes.
Lógicamente esto exige que tanto los docentes, directivos, padres de familia y
estudiantes cambien su mirada sobre la persona con discapacidad: son personas
altamente amorosas que nos traen aprendizajes y desafíos para convivir y
avanzar en la formación del sí mismo.
Por lo anterior, la pedagogía holística plantea que las personas con discapacidad
son seres que tienen el derecho a vivir su vida, que por lo regular es corta, a
aprender no sólo de su existencia, sino de los contextos en los cuales se
desenvuelven: familia, escuela, comunidad y sociedad. Para llevar a cabo la
74
educación de estos congéneres se requiere de un alto nivel de amor y paciencia.
Se trata de observar, comprender, aprender, amar y trascender.
LA NUEVA CONCEPTUALIZACIÓN DE LAS PERSONAS CON
NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES (NEE)
Antes de señalar la nueva conceptualización de las Necesidades Educativas
Especiales es fundamental retomar la definición anterior y establecer una
diferenciación con la actual.
- Jesús Garrido (1995:19), citando a Marchesi y Martí (1990), se refieren al
término así: “En líneas generales quiere decir que presenta algún problema
de aprendizaje a lo largo de su escolaridad, que demanda una atención
más específica y mayores recursos educativos de los necesarios para
compañeros de su edad”. Es claro que no se concibe el concepto como
algo estático e invariable. Por esto Garrido afirma, que la Educación debe
aportarle a cada sujeto aspectos significativos de acuerdo con sus
características individuales, al medio en el que se desenvuelve y a sus
necesidades de interacción en cualquier contexto.
- Jesús Garrido (1995:19), citando a Warnock (1979), define a los alumnos
con necesidades educativas especiales como “aquellos que presentan
cualquier tipo y grado de dificultad para el aprendizaje, en un continuo que
va desde los más leves y transitorios a los más graves y permanentes".
- El mismo autor citando a Leopoldo Brennan (1988), afirma: “Hay una
necesidad educativa especial cuando una deficiencia física, sensorial,
intelectual, emocional, social o cualquier combinación de éstas, afecta el
aprendizaje hasta tal punto que son necesarios algunos o todos los
accesos especiales al currículo especial o modificado, o a unas
condiciones de aprendizaje especialmente adaptadas para que el alumno
75
sea educado eficazmente. La necesidad puede presentarse en cualquier
punto en un continuo, que va desde la leve hasta la aguda, puede ser
permanente o temporal en el desarrollo del alumno (Garrido, 1995: 19)”.
Desde la nueva concepción de la inclusión, según Cynthia Duk (2001), ya no
tiene sentido hablar de diferentes categorías o tipología de estudiantes, sino de
una diversidad de estudiantes que presentan una serie de necesidades
educativas, muchas de las cuales son compartidas, otras individuales y algunas
especiales.
Desde esta visión el concepto de NEE se amplía bajo el entendido, que cualquier
niño o niña o joven puede, ya sea en forma temporal o permanente, experimentar
dificultades en su aprendizaje y que, independientemente del origen de las
mismas, el sistema educativo debe proveerle las ayudas y recursos de apoyos
especiales para facilitar su proceso educativo. Hasta hace relativamente poco, se
consideraba en muchos países, que sólo los estudiantes con algún tipo de
"deficiencias" o discapacidad debían recibir educación especial y que la mejor
forma de atenderlos era agrupándolos según categorías diagnósticas en escuelas
especiales o en aulas diferenciales dentro de la escuela regular, en las que se les
brindara una educación adecuada a sus necesidades específicas. En esta
concepción subyace la idea que las dificultades que presentan los estudiantes
para aprender, ocurren a causa de sus propias limitaciones, sin tener en cuenta el
contexto donde éstas tienen lugar y por tanto, pone el acento en identificar el
problema y prescribir el tratamiento apropiado.
El concepto de diversidad nos remite al hecho de que todos los estudiantes tienen
unas necesidades educativas comunes, compartidas por la mayoría, unas
necesidades propias, individuales y dentro de éstas, algunas pueden ser
especiales (Duk 2001: 2-3):
76
� Necesidades Educativas Comunes
Se refieren a las necesidades educativas que comparten todos los
estudiantes y que hacen referencia a los aprendizajes esenciales para su
desarrollo personal y socialización, que están expresados en el diagnóstico
institucional y en el currículo regular.
� Necesidades Educativas Individuales
No todos los estudiantes se enfrentan a los aprendizajes establecidos en el
currículo con el mismo bagaje de experiencias y conocimientos previos, ni de
la misma forma. Las necesidades educativas individuales hacen referencia a
las diferentes capacidades, intereses, niveles, ritmos y estilos de aprendizaje
que mediatizan el proceso de aprendizaje haciendo que sean únicos e
irrepetibles en cada caso. Estas pueden ser atendidas adecuadamente a
través de lo que podríamos llamar "buenas prácticas pedagógicas". Es decir,
a través de una serie de acciones que todo educador utiliza para dar
respuesta a la diversidad: organizar el aula de manera que permita la
participación y cooperación entre los estudiantes, dar alternativas de
elección, ofrecer variedad de actividades y contextos de aprendizaje, utilizar
materiales diversos, dar más tiempo a determinados estudiantes, graduar los
niveles de exigencias y otras muchas que se originan como resultado de la
creatividad del docente.
� Necesidades Educativas Especiales
Se refieren a aquellas necesidades educativas individuales que no pueden
ser resueltas a través de los medios y los recursos metodológicos que
habitualmente utiliza el docente para responder a las diferencias individuales
de sus estudiantes y que requieren para ser atendidas de ajustes, recursos o
77
medidas pedagógicas especiales o de carácter extraordinario, distintas a las
que requieren comúnmente la mayoría de los estudiantes.
Hace referencia a aquellos estudiantes que presentan dificultades mayores
que el resto de los estudiantes para acceder a los aprendizajes que les
corresponden por edad, o que presentan desfases con relación al currículo
por diversas causas y que pueden requerir para progresar en su aprendizaje
de:
Medios de acceso al currículo
Adaptaciones curriculares
Adecuaciones en el contexto educativo y/o en la organización del aula.
Servicios de apoyo especial
Es importante hacer claridad que las Necesidades Educativas Especiales pueden
ser derivadas de factores tales como: deficiencias Cognitivas, dificultades en el
aprendizaje, físicas, sensoriales, en la comunicación, emocionales y ambientales.
78
2. ÁREA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA
El Proyecto Educativo de la Institución Educativa El Salvador, está apoyado por
el modelo de Planeación estratégica donde a partir del diagnóstico elaborado por
la Comunidad Educativa, se plantean estrategias de cambio, atendiendo a las
posibilidades de la Institución; se trabaja con proyectos que dan respuesta a
problemas mediante un proceso de evaluación y control permanente, donde se
evidencia un criterio de selectividad, que implica brindar una organización efectiva
posibilitando el desarrollo humano y de la sociedad y un criterio de competitividad,
dado por la capacidad y responsabilidad compartida donde asume un papel
importante el liderazgo y la delegación de funciones entre los miembros de la
comunidad.
En este contexto, se ha venido desarrollando una nueva concepción de
administración y gestión, es por ello que la Institución Educativa El Salvador,
asume el modelo de gestión integral, el cual permite la organización a través de
una estructura plana, participativa, no jerarquizada y que bajo una nueva
sensibilidad, a partir del enfoque humanista, tenga como base el reconocimiento
de la dignidad de las personas y en principios como la gradualidad para obtener
estructuras flexibles; el pluralismo para conocer la diversidad de las personas;
complementariedad en el logro de objetivos; la integralidad dentro de la
complejidad; la solidaridad humana como forma de afrontar la complejidad
organizacional y social y el bienestar personal. (Diagrama 1).
Es así, como se crean las condiciones institucionales que viabilizan la articulación
con el contexto local y nacional y la prestación de un servicio público educativo de
calidad, teniendo como referentes la preparación de los estudiantes con
habilidades básicas para la
79
DIAGRAMA 1. MODELO DE GESTIÓN INTEGRAL
Desarrollo Integral
Armónico
Direccionamiento Estratégico Del P.E.I.
Gerencia de los procesos (día a día)
Proceso Transformación
Cultural
80
abstracción, el pensamiento sistemático, la experimentación, la comprensión
crítica, el sentido común y la resolución de problemas; y con capacidad para la
colaboración, la confianza, la perseverancia, la atención y el trabajo en equipo
(Colectivos de Proyectos Pedagógicos y de áreas de gestión).
Se considera importante además la necesidad de continuar aprendiendo y la
motivación para hacerlo, el fortalecimiento de los valores: Libertad, participación,
independencia, autonomía, equidad, respeto, solidaridad, diálogo,
responsabilidad, sentido de pertenencia, ciencia, virtud y diversidad, buscando la
integralidad dentro de la complejidad.
La Institución Educativa El Salvador, como organización es una realidad
compleja, que permite circular en su interior diversidad de intereses, valores e
iniciativas, siendo necesaria la implementación de una nueva dinámica
administrativa con la participación decisiva de los docentes, quienes se
constituyen en un equipo que plantea y desarrolla su propio diseño de proyecto,
para dar sentido al trabajo, enriquecer su práctica educativa y encadenar su saber
pedagógico con nuevas teorías y la acción, sintiéndose protagonista de la
experiencia y con capacidad de compartirla.
Una administración así compartida mejora los niveles de comunicación y el
trabajo cooperativo, a la vez que proporciona altos niveles de desarrollo individual
y colectivo. Al organizar acciones institucionales, partiendo del trabajo en equipo,
se integran enfoques y perspectivas, con profundidad, riqueza, originalidad; pero
a la vez de forma seria y rigurosa.
2.1 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Tiene como eje central el Proyecto Educativo Institucional que direcciona todo el
quehacer educativo a nivel administrativo, curricular y organizacional; cuenta con
81
cuatro Áreas de gestión interrelacionadas entre sí, pero cada una de ellas cumple
una función específica.
AREA DE GESTION ADMINISTRATIVA, está liderada por el Consejo Directivo y
tiene como función principal generar acciones administrativas, académicas,
financieras y pedagógicas. Establece criterios básicos para la administración de
la gestión y propone mecanismos de evaluación aplicables a todos los procesos;
lo apoya el Rector y los coordinadores.
AREA DE GESTIÓN ACADÉMICA, liderada por el Consejo Académico; tiene
como función principal la coordinación y generación de planes y programas de
formación. Establece criterios básicos para el desarrollo curricular en
coordinación con el Área de Gestión Administrativa ; pertenecen a esta Área los
colectivos de los proyectos de recontextualización de las áreas básicas y los de
ley.
AREA DE GESTIÓN COMUNITARIA, liderada por el colectivo de interacción
institucional, tiene como funciones dinamizar la transferencia e intercambio
educativo con otras instituciones; impulsar la participación en eventos de carácter
cultural, social, educativo, pedagógico y recreativo; auspiciar el establecimiento y
cumplimiento de convenios interinstitucionales, interadministrativos o de
cooperación académica; vigilar el cumplimiento del Servicio Social estudiantil
obligatorio.(Diagrama 2).
82
DIAGRAMA 2. RESUMEN MODELO DE GESTIÓN
SISTEMA DE GESTIÓN
Esencia
INTEGRAL COLEGIADA
Estructura Plana
Principios
Participativa No Jerarquizada
Complementariedad Integralidad Complejidad Solidaridad Pluralismo Gradualidad
Enfoque
SISTEMAS PROCESOS
Se consolida
AREAS DE GESTIÓN
GESTION ESTRATÉGICA
Liderado
Rector
Coordina - Gestión Académica,
Gestión Administrativa , Gestión Directiva,
Gestión Comunidad
Macroproceso Certificación de la institución
83
GESTIÓN DIRECTIVA
Macroproceso
Liderada Organismo de Apoyo
Consejo Directivo
Horizonte institucional Clima institucional
Satisfacción de necesidades Toma de decisiones Alianzas y convenios
Colectivo
de Gestión
Cultura de la Calidad Integral
Subprocesos
GESTIÓN ADMINISTRATIVA
Macroproceso
Liderada Organismo de Apoyo
Consejo Directivo
Acciones administrativas Financieras
Manejo de la Información Formación permanente de la
comunidad
Colectivo
de Gestión
Establecimiento y alcance de metas organizacionales a través
del trabajo colectivo
Subprocesos
84
GESTIÓN ACADEMICA
Macroproceso
Liderada Organismo de Apoyo
Consejo
Académico
Estructura Académica y de formación
Modelo Pedagógico Sistema de Evaluación
Colectivos de Proyectos
Desarrollo Académico y Curricular
Subprocesos
GESTIÓN DE LA COMUNIDAD
Macroproceso
Liderada Organismo de Apoyo
Colectivo de Gestión
Gobierno Escolar Participación de la Comunidad
Planes y programas Mejorar condiciones de vida
Manual de funciones y Manual de Convivencia
Asociación y Encuentro de
Padres
Liderazgo y Participación
Subprocesos
85
2.2 EL GOBIERNO ESCOLAR
Está constituido por las personas que tienen la responsabilidad directa de la
organización, desarrollo y evaluación del PEI; es la máxima expresión de la
participación democrática de todos los estamentos de la comunidad educativa en
la toma de decisiones escolares; está constituido por los siguientes órganos:
Consejo Directivo; Consejo Académico y el Rector. Cada uno de estos órganos
está conformado de acuerdo a lo estipulado en el Decreto 1860 de 1994.
Además, existen órganos de apoyo: Los Personeros y los Consejos
Estudiantiles, el Consejo de estudiantes, el grupo de egresados, la Asociación de
Padres, el Encuentro de Padres.
La Institución Educativa El Salvador tiene convenio con
(Diagrama 3).
86
DIAGRAMA 3. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
87
2.3 ADMINISTRACIÓN DEL PERSONAL
De acuerdo con los parámetros establecidos en la Ley General de Educación
(Ley 115 de 1994) y la existencia de la Institución Educativa El Salvador como
una empresa de servicio de carácter oficial, se requiere una planta de cargos que
cubra los distintos niveles de escolaridad: Rector; Coordinadores de Preescolar,
Básica Primaria, Básica Secundaria y Media; Docentes; Asesores de Grupo;
Asesores de Proyectos, Secretaria, Tesorero, Bibliotecaria, Psico – Orientadora;
Maestra de apoyo, Operativos: Aseadoras y Celadores.
La Institución establece políticas y estrategias para la vinculación, inducción y
motivación del personal; la selección se hace con base en conocimientos,
habilidades y aptitudes; la capacitación es acorde a las características propias del
grupo y a las necesidades de la Institución, oportunamente se da a conocer el
Manual de Funciones de acuerdo al cargo en el cual ha de desempeñarse y una
visión general de los procesos dinamizados en la Institución; el talento humano es
elegido teniendo en cuenta los perfiles para lograr una mejor calidad educativa.
Se privilegia el trabajo en equipo donde todos los miembros desempeñan un
papel importante; la personalidad y las habilidades de cada uno complementa la
de los demás; la participación decidida en el trabajo, favorece el crecimiento
institucional compartiendo creencias, valores e ideas fundamentales que mueven
la Institución a la acción.
Dentro de la administración de personal, la comunicación juega un papel
importante, por cuanto fortalece las relaciones interpersonales, permite la
participación y genera una cultura basada en el respeto al individuo, se ofrecen
oportunidades de desarrollo fomentando la cualificación para todos y se ayuda a
las personas a tener mejor calidad de vida.
Permanentemente se hace control y seguimiento a los procesos, programando
acciones que permiten verificar el grado de avance, de cumplimiento en los
88
acuerdos y decisiones, se envían memorandos o notas de recordatorio en
determinados momentos para reconocer los logros alcanzados, las omisiones;
como también notas de felicitación y agradecimiento por la buena actuación.
Finalizado cada año escolar se evalúa el desempeño de cada uno de los
miembros de la Institución para establecer los correctivos necesarios en el
momento oportuno, de tal manera que se ofrezca una educación de calidad.
2.4 CANALES DE COMUNICACIÓN Y DIFUSIÓN
La Institución establece canales de comunicación tanto internos como externos:
volantes, plegables, circulares... que permiten un diálogo permanente,
favoreciendo un clima de horizontalidad en las relaciones interpersonales y
sociales. Cuenta con el periódico institucional; para dar a conocer los avances
científicos, literarios, pedagógicos, tecnológicos, culturales... y los desarrollos
alcanzados por la institución.
2.5 MANUAL DE CONVIVENCIA
Está elaborado de acuerdo a las normas legales vigentes; su principal objetivo es
propiciar un ambiente de sana convivencia entre los miembros de la comunidad
educativa y contiene una definición de los derechos y deberes de los estudiantes
y de los demás estamentos que conforman la Institución.
También está explícito allí el conducto regular que ha de tenerse en cuenta en el
debido proceso, los recursos de apelación y reposición a que tienen derecho los
estudiantes. Es revisado y ajustado permanentemente por representantes de la
Comunidad Educativa.
89
2.6 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
Para dinamizar los procesos educativos a nivel Institucional se estructura
un CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES, el cual se da a conocer y es ubicado en
sitio visible cada período escolar, para conocimiento de la comunidad.
90
3. ÁREA DE GESTIÓN ACADÉMICA
El Componente Pedagógico y Curricular está estructurado a partir de una
propuesta pedagógica, cuyo objetivo general es formar ciudadanos íntegros para
desempeñarse con eficiencia y eficacia en el campo donde les corresponde
actuar, a través del desarrollo humano, las habilidades lógicas y comunicativas
convirtiéndose en eje de desarrollo de las comunidades, mediante sus objetivos
específicos propenden sensibilizar y despertar interés en los estudiantes para la
formación ciudadana, tendiente a la cualificación del quehacer educativo;
además en este proceso se estructuran proyectos pedagógicos con miras a
fortalecer los procesos curriculares.
3.1 ENFOQUE PEDAGÓGICO
Para la Institución Educativa El Salvador el Enfoque Pedagógico es el conjunto de
teorías de orden filosófico, epistemológico, antropológico, sociológico y sicológico
que configuran una concepción de hombre, de mundo, de formación, de
enseñanza y de aprendizaje.
A partir de esta concepción el Enfoque Pedagógico es HUMANISTA, en el que
asume el HUMANISMO desde la búsqueda y mejoramiento permanente de la
calidad de vida de los estudiantes con relación a la satisfacción adecuada de las
necesidades fundamentales: axiológicas en lo referente a la subsistencia,
protección, afecto, entendimiento, participación, ocio, creación, identidad, libertad;
existenciales relacionadas con el ser, tener, hacer y estar, para lo cual se
privilegian satisfactores sinérgicos como la educación que estimula la solución a
dichas necesidades, haciendo de ésta una dimensión de desarrollo humano.
91
3.2 MODELO PEDAGÓGICO
El Enfoque Humanista relaciona el desarrollo valoral y ético con las dimensiones
del ser humano, con el desarrollo de las capacidades cognitivas y creativas; por lo
tanto el MODELO PEDAGÓGICO ACTIVO asumido por la Institución Educativa El
Salvador, en coherencia con lo anterior desarrolla las dimensiones cognitivas,
axiológicas y praxeológicas en un todo equilibrado; para ello se requiere el
desarrollo de la inteligencia a través de una acción intencionada del maestro,
quien cualifica y desarrolla los instrumentos de conocimiento y las operaciones
intelectuales necesarias para la estructuración de la lógica, de acuerdo con las
condiciones del contexto socio-histórico-cultural.
MODELO PEDAGÓGICO ACTIVO INSTITUCION EDUCATIVA EL SALVADOR
El desarrollo pedagógico y científico, la producción acelerada de la información; la
recreación continua de los valores, la complejidad de la problemática social, la
incertidumbre y el conflicto que genera el mundo moderno exigen de las
instituciones la renovación de las prácticas pedagógicas y curriculares a través de
la adopción de modelos pedagógicos que integran el desarrollo del ser humano
en todas sus dimensiones: cognitivas, axiológicas y praxeológicas en un todo
equilibrado; por lo tanto, la Institución educativa El Salvador ” asumió el Modelo
Pedagógico Activo.
Un Modelo Pedagógico, según María Cristina Pulido “Es el elemento articulador
del eje maestro alumno, escuela, comunidad, cultura; por lo tanto, la Pedagogía
es la que le permite al maestro trascender y dimensionar su accionar en el aula,
no quedarse en el acto de la enseñanza, sino avanzar en el conocimiento de la
persona, del lenguaje, de la comunidad, de la relación maestro-alumno”.
Para Rafael Flórez Ochoa “Los Modelos Pedagógicos representan formas
particulares de interrelación entre los parámetros pedagógicos”. Según , Miguel y
92
Julián de Zubiría “Las teorías se convierten en modelos al resolver las preguntas
relacionadas con el qué, para qué, cuando, cómo, con que enseñar, se cumplió?.
El Modelo Pedagógico está concebido como el constructo que representa las
posibilidades pedagógicas de acceso a niveles superiores de Desarrollo del
Pensamiento y las Habilidades comunicativas; responde a los intereses,
necesidades y expectativas de la comunidad, partiendo para ello del análisis del
contexto sociocultural, ético, político y económico, el cual aporta los elementos
fundamentales para su caracterización, definida a través de los propósitos, los
contenidos, la secuenciación, los métodos, los recursos, las relaciones y la
evaluación, teniendo en cuenta las relaciones, mediatizadas por la tolerancia y el
respeto en el quehacer institucional.
Se construye de acuerdo con las características del contexto; responde a las
exigencias nacionales para la formación de ciudadanos éticos capaces de
integrar la educación con el trabajo y los procesos de la comunidad, y maestros
con apropiación de su saber académico y pedagógico para la docencia en
Preescolar y Básica Primaria con alto grado de desarrollo humano, de sus
potencialidades cognitivas y comunicativas y sentido de pertenencia por su propia
cultura.
Para la Institución Educativa El Salvador El Modelo Pedagógico es asumido
como el instrumento articulador del eje maestro-estudiante-escuela-cultura
comunidad, a través de una metodología que permite al docente y al estudiante
trascender y dimensionar su actuar en el aula, avanzando hacia un conocimiento
dinámico en las condiciones particulares de cultura, contenido social, democracia,
ciencia y tecnología, enmarcados en el desarrollo de las dimensiones del ser
humano. Este modelo se constituye en la guía para direccionar el quehacer
educativo definiendo los propósitos, contenidos, secuencialidad, metodología,
recursos, relaciones y evaluación.
93
En el Modelo Pedagógico Activista son significativas las teorías pedagógicas de
María Montessori, John Dewey, Claparede, Ferriere, Freinet, Decroly, Agustín
Nieto Caballero, Herbart y Vigotsky, de cuyos postulados se seleccionaron los
más relevantes, constituyéndose en los pilares sobre los cuales, los principios
educativos armonizan con las características de la formación Salvadoreña. A
partir de estas teorías pedagógicas se proponen nuevas metas educativas, nuevo
concepto de desarrollo del niño, nuevas experiencias educativas, nuevo enfoque
de la relación maestro-estudiante, por cuanto se moderniza el concepto de
formación de la personalidad del estudiante desde sus propios intereses y
características individuales del estudiante como eje central de la actividad del
maestro y de la escuela, deja de considerar al niño como un adulto en miniatura y
se propone respetarlo como verdadero ser humano diferente por su proyección,
afianzamiento y realización de sus potencialidades.
El Modelo Pedagógico Activista responde a los intereses, necesidades y
expectativas de la comunidad, partiendo para ello del análisis del contexto
sociocultural, ético, político y económico, el cual aporta los elementos
fundamentales para su CARACTERIZACIÓN, definida a través de los propósitos,
los contenidos, la secuenciación, los métodos, los recursos, las relaciones y la
evaluación, teniendo en cuenta las relaciones mediatizadas por la tolerancia y el
respeto en el quehacer institucional.
Los PROPÓSITOS se asumen como el fin último que se desea alcanzar a través
de los procesos de formación y es así, como la Institución tiende a formar
ciudadanos críticos, analíticos, reflexivos con niveles de desarrollo humano, del
pensamiento y de las habilidades comunicativas, que le permitan un mayor
acceso al conocimiento y la aprehensión de aprendizajes significativos,
favoreciendo en los estudiantes el manejo idóneo y profesional de saberes
académicos y laborales para desempeñarse en el campo de acción donde esté
inmerso; procurando así que cada integrante de la comunidad educativa sea
gestor de desarrollo a partir del conocimiento, análisis y transformación de su
94
propia cultura; por tanto hacen parte de la condición necesaria para la
consecución de la calidad educativa; éstos van implícitos en el currículo y para
dimensionarlos se establecen espacios, tiempos y ambientes determinados;
siendo los contenidos su mejor expresión.
Los CONTENIDOS se han apropiado como el conjunto de saberes o formas
culturales que son esenciales para el desarrollo y la socialización de los
estudiantes; son seleccionados a partir de los intereses, necesidades,
expectativas y características del estudiante; éstos se organizan y se dinamizan a
través de proyectos pedagógicos de aula, los cuales responden a la globalidad y
vacíos de conocimiento, a dificultades y problemas de aprendizaje, a
problemas sentidos a nivel individual y grupal, estructurándose así, proyectos de
las diferentes áreas.
Los contenidos permiten a su vez, estimular el desarrollo intelectual, social,
valoral y comunicativo, que posibilitan el acceso a un conocimiento más
elaborado y sistemático y a partir de su esencialidad el estudiante puede
prepararse para la vida y el trabajo. A nivel institucional los contenidos son
dimensionados desde lo conceptual, procedimental y actitudinal, tienen un
tratamiento didáctico diferente, porque cada uno tiene una naturaleza propia; sin
embargo, todos están presentes en cualquier actividad de aprendizaje; por ello
garantizan el desarrollo integral del estudiante y aparecen de manera explícita en
los procesos de enseñanza - aprendizaje y evaluación, convirtiéndose en medios
para alcanzar los propósitos de formación.
La SECUENCIACIÓN es la organización de los contenidos teniendo como base el
contexto, los intereses, necesidades, expectativas, características propias del
niño y el joven, los niveles de desarrollo del pensamiento de los estudiantes;
abarca la estructura de ciclos y niveles, la utilización del conocimiento como
instrumento para alcanzar los logros y los propósitos de los proyectos
pedagógicos que permiten problematizar la realidad y organizar el trabajo
95
académico de manera consistente, con base en la interdisciplinariedad y la
investigación.
Se parte en este modelo de conceptos previos que permiten no sólo la
comprensión sino la asimilación, la acomodación y la transformación del nuevo
conocimiento. La secuenciación de los contenidos surge entonces de la reflexión
permanente del quehacer educativo, a partir de ésta se dan los cambios y la
flexibilización del currículo.
El MÉTODO es el modo de hacer las cosas con orden y según ciertos principios,
técnicas y procedimientos utilizados en forma racional, con miras a llegar al
conocimiento de la verdad y a la consecución de un fin; se asume con elementos
propios de la hermenéutica (interpretación), de la heurística (interrogación), de la
mayéutica (diálogo), posibilitando la reflexión, el análisis, la crítica y la utilización
de medios interactivos que lleven al estudiante a cuestionarse, a indagar, a
profundizar y a establecer relaciones entre la realidad y la cientificidad.
El método está determinado por las relaciones que se establecen entre los
estudiantes, los docentes, los saberes, el contexto y el papel asignado a cada uno
de ellos, las cuales permiten establecer estrategias diferentes de acuerdo a las
características o posturas individuales o colectivas; se utiliza actualmente como
estrategia metodológica, los proyectos pedagógicos de aula, los que son
dimensionados a través de una serie de estrategias cognitivas.
Los RECURSOS se utilizan como facilitadores del aprendizaje, como una
herramienta pedagógica capaz de llevar al estudiante a aprehender como base
de un proceso de autoconstrucción integral. Se da prioridad a los recursos que
lleven al estudiante a cuestionarse, motivarse, despertando su interés hacia el
conocimiento.
96
Las RELACIONES que se establecen entre docentes y estudiantes, escuela y
comunidad son de horizontalidad, donde la acción de todos está guiada por los
mismos principios, propósitos, objetivos, metas, saberes pedagógicos;
permitiendo unidad de criterios y la consolidación de grupos académicos, dados a
través de procesos de concertación, diálogo, ayuda mutua, articulados en la
reciprocidad, en los lazos de solidaridad; lo que implica relaciones auténticas,
espontáneas y sinceras, mediadas por el afecto, permitiendo el reconocimiento
del otro como igual en dignidad y derecho, fortaleciendo la diferencia y
valorándola.
La EVALUACIÓN es un medio al servicio de la educación, entendida como un
proceso sistemático y riguroso de recolección de información significativa para
formar juicios de valor y tomar decisiones tendientes al mejoramiento de la
calidad educativa. Tiene en cuenta el propósito, el objeto, los participantes, las
fases, la frecuencia y la metodología.
Su finalidad es de tipo formativo, por cuanto valora todo el proceso y tiene como
referente el análisis hecho por agentes internos y externos, se realiza en varios
momentos: Inicial (diagnóstica), Procesual (valoración continua) y Final (al
terminar un plazo establecido); varía según los agentes que participan en el
proceso, denominándose: Autoevaluación: la realiza cada uno de los miembros
de la comunidad educativa, Coevaluación: se realiza en conjunto,
Heteroevaluación la realiza una persona con otra.
La evaluación implica detectar dificultades en todos los procesos en el momento
que se producen, con el propósito de subsanar las falencias encontradas para
facilitar el desarrollo de dichos procesos; ésta se diseña y ejecuta de acuerdo con
la finalidad educativa de cada situación; de la misma manera se escogen las
técnicas e instrumentos que permiten llevarla a cabo e incluye elementos
cuantitativos y cualitativos que ofrecen datos significativos acerca del desarrollo
de las diferentes actividades. Se aplica, no sólo a los procesos de enseñanza y
97
aprendizaje, sino también a cada una de las acciones adelantadas por los
diferentes estamentos de la administración y la institución educativa.
En la institución la evaluación tiende al desenvolvimiento progresivo del
estudiante, convirtiéndose en un factor de cualificación permanente que facilita el
diálogo entre el docente, el estudiante y entre sus compañeros; es así como la
evaluación tiene un carácter eminentemente formativo derivado de una
realimentación permanente, producto del seguimiento de que debe ser objeto
cada estudiante en las diferentes etapas del proceso, evidenciando su desarrollo
por competencias; constituyéndose entonces en eje transversal y dinamizador
fundamental para el estudiante, para el docente asesor, para los planes de
estudio.
En este modelo se enfatiza en el desarrollo intelectual y el aprendizaje científico-
técnico, a partir de la actividad vital del niño como protagonista de su propio
desarrollo, con base en sus intereses, necesidades sentidas, actividades
creativas, según lo plantean Montessori, Decroly, Dewey y Claparede, siendo el
niño y el joven el constructor del contenido de su propio aprendizaje; por tanto, las
acciones del maestro y la selección de los contenidos deben girar alrededor de
los ritmos de aprendizaje.
Como se trata de una preparación para la vida en movimiento, el ambiente de la
escuela es lo más natural posible, las experiencias seleccionadas se extraen del
medio ambiente del niño y el joven.
Adecuar la institución a las necesidades cambiantes del contexto, articulando los
contenidos y valores con el sentido y los propósitos de la educación, valorando la
diferencia, el pluralismo, la tolerancia, el trabajo en grupo, la concertación, la
capacidad de construir un proyecto de vida personal, familiar social es el
propósito central del modelo pedagógico activista.
98
En este sentido, la escuela prepara para la vida; por ello la naturaleza y la vida
misma son estudiadas; los contenidos educativos se organizan partiendo de lo
simple y concreto, hacia lo complejo y abstracto; al considerar al niño como
artesano de su propio conocimiento el activismo da primacía al sujeto y a su
experimentación; los recursos didácticos son entendidos son entendidos como
útiles de la infancia que al permitir la manipulación y la experimentación
contribuirán a educar los sentidos, garantizando el aprendizaje y el desarrollo de
las capacidades individuales.
Para la Pedagogía Activa la escuela permite a los estudiantes el contacto con la
naturaleza y la realidad, con lo cual los prepara para la vida creando en ellos un
deseo de crecimiento continuo y de seguir aprendiendo siendo la tecnología la
base con la cual se desarrollan habilidades para procesar y sistematizar la
información en forma ágil, crítica, eficiente y constructiva. Se vinculan los
contenidos con la naturaleza y con la vida formándolo responsable, autónomo y
tolerante, en medio del conflicto, consigo mismo y con el medio social y natural,
desarrollando las potencialidades en cada uno de ellos, dinamizando la vida en
comunidad y el crecimiento como grupo, así como la capacidad para manejar
diversos códigos comunicativos, de tal manera que intencional y voluntariamente
se valoren, respeten y aprovechen honestamente las diferencias individuales.
Al considerar la experiencia como la madre del saber el punto de partida es la
manipulación y el contacto con los objetos, dando importancia al cultivo de
habilidades para descubrir, criterios para analizar y tomar decisiones; desarrollo
de los valores, actitudes emprendedoras, conciliadoras, solidarias; estrategias
cognoscitivas, comunicativas y ante todo, gusto por la búsqueda y el uso
consciente del conocimiento.
Para lograr los anteriores objetivos cada área se concibe como un espacio que
posibilita experiencias educativas, donde se plantean y analizan diversas formas
de entender el mundo, de explicarlo, de argumentar, de dar sentido a la acción,
99
donde se conocen procedimientos para anticiparse a los problemas, para
afrontarlos y resolverlos donde se incentiva desde varias perspectivas el cultivo
de las múltiples potencialidades y aptitudes humanas, se viven procesos que
permiten a cada uno ubicarse, comprometerse y crecer en sus relaciones con el
ambiente, con los demás y consigo mismo; se descubren fuentes de criterios y de
conocimientos.
El aprendizaje proviene de la experimentación, el maestro, el estudiante y el
saber cumplen funciones diferentes; la misión del maestro es despertar en el
estudiante el interés por el estudio, para atender a las diferencias individuales, se
poseen competencias pedagógicas y cualidades humanas docentes, no sólo de
autoridad, sino también de empatía, paciencia y humildad. El estudiante es el
centro del aprendizaje, donde la cogestión y el cogobierno son una opción
pedagógica que permiten iguales oportunidades de acceso a los conocimientos y
a la información, base real para la toma de decisiones y la democracia en la vida
de la escuela y de la sociedad.
Los recursos se constituyen en complemento del conocimiento escolar en avance
del estudiante, contando con la biblioteca escolar, las guías por áreas del
conocimiento, los computadores, el Internet, los materiales del medio y
elaborados por el niño y el joven que permiten la manipulación y la
experimentación.
Las finalidades de la evaluación son identificar las características personales, los
intereses, los ritmos y estilos de aprendizaje, como también ofrecer oportunidades
para aprender de la experiencia, afianzar los aciertos y corregir oportunamente
los errores. La autoevaluación se considera de gran importancia como medio para
impulsar la formación integral, por cuanto mediante ella se logra aumentar en los
estudiantes su autoestima, despertar su sentido de responsabilidad y afianzar su
autonomía; la coevaluación busca lograr un reconocimiento mutuo de las propias
capacidades, logros, y deficiencias con el fin de acordar estrategias de
100
mejoramiento; la heteroevaluación la aplica el docente hacia sus estudiantes
buscando el desarrollo de competencias, habilidades en las diferentes áreas del
conocimiento.
El eje de la acción educativa se ubica en la capacidad de brindar a los niños y
jóvenes de la institución herramientas básicas para la inserción significativa como
ciudadanos productivos, vinculación con sentido a los distintos entes sociales y la
posibilidad de encontrar con ellos espacios de desarrollo personal y social,
participación política en la construcción de democracias comunitarias, locales,
regionales, y nacionales y en la búsqueda de alternativa de paz, adquisición de
los códigos de la cultura universal, así como de las destrezas y competencias
necesarias para superar las condiciones de inequidad. (Diagrama).
EDUCATIVA
EL SALVADOR
INSTITUCIÓN
MODELO
PEDAGÓGICO ACTIVO
Doc. Com.
101
El MODELO PEDAGÓGICO INSTITUCIONAL se evidencia en el aula de clase a
través de las prácticas educativas y éstas a su vez dan razón de los propósitos,
contenidos, secuenciación, relaciones, recursos, métodos, evaluación, aspectos
que han sido caracterizados en el Proyecto Educativo Institucional, y cada
maestro en su quehacer se ha preocupado y esmerado por lograr una
aproximación hacia niveles de calidad en dichos procesos; para ello, se apropia
de las teorías que sustentan el modelo y cada una de las disciplinas que orienta;
de tal manera que atiendan al desarrollo de estructuras mentales, habilidades,
destrezas y competencias ciudadanas.
Todas las formas de evaluación soportan la evaluación formativa conduciendo a
la retroalimentación de procesos y, por ende, a la superación de dificultades. Los
docentes normalmente aplican las diferentes formas de evaluación y le dan
diversos valores de acuerdo a sus prioridades, dependiendo de las competencias
que se están desarrollando en los estudiantes, lo cual permite verificar que la
evaluación es procesual y coherente con lo estipulado en el Proyecto Educativo
Institucional.
En la institución se utilizan diferentes formas de trabajo dentro del proceso
evaluativo como: Los trabajos de consulta e investigación, los proyectos a nivel
de aula y de institución, la producción individual y colectiva, la socialización de
trabajos elaborados por los estudiantes, las preguntas en clase, el trabajo de
campo, la participación activa, la asistencia, la puntualidad, el interés, la
motivación, la creatividad, la responsabilidad y la actitud investigativa, las
prácticas de laboratorio, la evaluación de actividades complementarias, pruebas
de comprensión, análisis, discusión crítica y apropiación de conceptos que
permiten apreciar el proceso de adquisición del conocimiento y las capacidades
para generar alternativas de solución a problemas.
A los estudiantes se les hace un seguimiento permanente para verificar los
avances y desarrollos en el proceso y se sistematizan los resultados obtenidos;
102
también se inicia el diligenciamiento de los diarios pedagógicos, en los cuales se
hace una reflexión pedagógica sobre los actores, procesos, actitudes más
sobresalientes, lo que permite plantear alternativas de solución y estrategias
pertinentes a los problemas detectados. Por otro lado, al presentarse conflictos al
interior del aula se sigue el conducto regular: Diálogo con el estudiante, donde se
da la posibilidad de hacer los descargos pertinentes; diálogo con el Director de
Grupo; si es necesario, con el Coordinador, el Rector y el Padre de Familia. Este
conducto sufre modificaciones según la gravedad de la falta.
Igualmente otra estrategia de gran importancia es la comisión de evaluación y
promoción para cada grado, con el fin de definir la promoción de los educandos y
hacer recomendaciones de actividades de refuerzo y superación para estudiantes
que presenten dificultades en las diferentes disciplinas, en cada uno de los
períodos, dándolas a conocer a los profesores y a los padres de familia.
Esta comisión está conformada por: El rector o su delegado quien la preside, un
representante de los padres de familia, y dos docentes de cada grado. Además,
finalizado cada período, el coordinador registra en su libro de control, el promedio
académico alcanzado por estudiante y por grado destacando los estudiantes con
logros en grado de excelencia y en grado de insuficiencia o deficiencia.
El director de grupo en el informe descriptivo y en el libro Observador del
estudiante, registra los avances y dificultades en cada período, dándolas a
conocer oportunamente al padre de familia con sus respectivas recomendaciones
y estrategias para mejorar.
Por otra parte, la evaluación institucional de final de año permite estructurar el
plan operativo anual, el cual contiene programas y proyectos tendientes a
subsanar las falencias y dificultades que se detectan y a través de las
evaluaciones periódicas que se llevan a cabo al ejecutar cada acción, se hace
103
posible aplicar correctivos en forma oportuna y elaborar planes de mejoramiento
en cada uno de los componentes que abarca el Proyecto Educativo Institucional.
La aplicación de este modelo pedagógico permite concluir que el estudiante no
almacena conocimientos, sino que los construye mediante la interacción de los
sujetos y circunstancias generándose el desarrollo individual hacia las
operaciones lógicas y formales de la inteligencia.
A partir de la aplicación de didácticas y estrategias metodológicas los estudiantes
se apropian de formas de aprender y de aprendizajes significativos. El modelo
activista adoptado por la institución integra tres escuelas: la activa por su énfasis
en el saber hacer y aprender a convivir, la lúdica por su énfasis en el ser, el
trabajar con los sentimientos, con el querer ser de la persona y lograr descubrir su
vocación y la constructivista por su énfasis en el saber, en los contenidos
curriculares que permiten desarrollar el acto de pensar, la tarea de investigar y
autoevaluar el aprendizaje y finalmente como consecuencia aprender a aprender.
En este modelo pedagógico el maestro es mediador del aprendizaje, permite la
participación activa de los estudiantes, garantiza el derecho a la intervención y la
cooperación entre los integrantes del grupo; incentiva la discusión y la
profundización de argumentos, orienta la búsqueda de material bibliográfico y
didáctico, equipos y materiales; conoce la forma de dar continuidad al trabajo en
el tiempo y evaluar eficaz y eficientemente la productividad de cada uno de sus
estudiantes.
El fundamento pedagógico se ha resignificado como el conjunto de teorías que
sustentan las diferentes dimensiones en las cuales está inspirada la construcción
del Proyecto Educativo Institucional de la Institución Educativa El Salvador; en
este proceso los conceptos asumidos como referentes son redimensionados a
medida que el proceso es desarrollado y deja espacios de reflexión que inducen
al replanteamiento y por consiguiente a la construcción de saberes propios para
trascenderlos a nuestra cultura.
104
Dentro del componente conceptual se percibe la comprensión integral de la
realidad de la comunidad educativa, como también la identificación de sus
debilidades, potencialidades, sueños y aspiraciones, expresadas en la misión, la
visión, los principios y políticas institucionales; es por ello que el sustento
pedagógico contiene los principios, criterios y conceptos pedagógicos,
relacionados con los cambios educativos, la gestión educativa, el desarrollo
humano, la enseñabilidad, la educabilidad, la pedagogía, el modelo pedagógico,
las estrategias metodológicas, todos estos conceptos articulados y
fundamentados debidamente desde los teóricos que los sustentan, los cuales
apuntan al desarrollo humano.
En el proceso de cambio educativo se da la transformación de las prácticas en
términos de progreso, evolución y búsqueda de nuevas alternativas que hacen
posible la EDUCACIÓN, considerada ésta como un proceso de formación
integral y permanente de la persona, inmerso en un ambiente social y cultural
determinado, conducente al manejo de códigos comunicativos y a la
transformación de la realidad fundamentada en la dignidad, los derechos y
deberes4.
La educación así concebida es índice de gestión educativa, por cuanto se
convierte en un proceso que integra recursos y coordina actividades
especializadas e interdependientes, con el fin de facilitar los cambios que se
operan al interior de la institución, de acuerdo al momento histórico que se vive,
dando respuesta así, a las políticas y objetivos institucionales, con miras a lograr
niveles de eficiencia y eficacia en la medida que son compatibles con las
necesidades, expectativas y demandas sociales.
La Educación posibilita la formación integral, la cual es objeto de la educabilidad
como un concepto fundamental de la enseñanza aprendizaje y como una
4 DOCENTES ESCUELA NORMAL SUPERIOR “CLAUDINA MÚNERA”
105
disposición para la formación de la persona a partir de sus potencialidades, que
demandan su propia realización e integran la personalización, la socialización y
el desarrollo humano.
La EDUCABILIDAD como posibilidad de transformación del sujeto educable,
requiere de instrumentos tangibles e intangibles del currículo oculto y/o explícito,
para lograr la formación integral. Uno de ellos, lo constituyen los saberes, los
cuales hacen posible y dan sentido a la educabilidad con la presencia activa de
las disciplinas, por cuanto constituyen una forma elaborada de lo real, traducen
los datos de la realidad y particularizan las expresiones complejas del mundo
objetivo, gracias a los instrumentos teórico - prácticos que ellos mismos elaboran.
Así pues, la educabilidad del sujeto cobra sentido al presentarse la enseñabilidad
por cuanto ambas se constituyen en la razón de ser de la acción pedagógica; son
procesos dialécticos que se dan simultáneamente y tienen como fin último, la
formación integral del estudiante; por consiguiente para la Institución Educativa El
Salvador, la ENSEÑABILIDAD es la característica de la ciencia, a partir de la cual
se reconoce que el conocimiento científico está preparado desde su historia y
epistemología para ser enseñado y comprendido a partir de procesos
comunicativos con sentido y significado.
Este tipo de educación privilegia el autorreconocimiento y la construcción de
identidad en el proyecto de vida personal y social, a través de conocimientos y
prácticas organizadas, posibilitadoras de autonomía y de humanización, en un
esfuerzo por adquirir la más relevante de las propiedades “el dominio de si
mismo.
La Pedagogía se hace tangible a través del MODELO PEDAGÓGICO que en el
ámbito institucional está concebido como el constructo que representa las
posibilidades pedagógicas de acceso a niveles superiores de Desarrollo del
Pensamiento y las Habilidades comunicativas de acuerdo con las necesidades y
106
condiciones de cada estudiante, logrando el conocimiento mediante el ejercicio de
las facultades mentales, las habilidades, las destrezas y valores y teniendo en
cuenta los elementos fundamentales de los procesos de formación. Se construye
de acuerdo con las características del contexto; responde a las exigencias
nacionales para la formación de ciudadanos y a los requerimientos institucionales.
3.2.1 FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA DEL MODELO PEDAGÓGICO
El Modelo Pedagógico Activo de la Institución Educativa El Salvador se
sustenta en TEÓRICOS como Piaget, Vigotsky, Ilich; de cuyos postulados se
seleccionaron los más relevantes, constituyéndose en los pilares sobre los
cuales, los principios educativos armonizan con las características de la
formación Salvadoreña.
Las teorías seleccionadas fueron analizadas desde diferentes puntos de vista:
DEFINICIÓN DE CATEGORÍAS:
DESARROLLO DEL PENSAMIENTO: Fundamentado en el desarrollo de las
habilidades intelectuales generales: De razonamiento, para la solución de
problemas, para la aprehensión del conocimiento, para la detección de sus
propios procedimientos para aprender; desde la perspectiva cognitiva y
comunicativa, como mecanismo más eficaz para adquirir conocimientos más
complejos y con menos dificultad.
HABILIDADES COMUNICATIVAS: Capacidad mental para establecer relación
entre pensamiento y lenguaje al leer, escribir, hablar, escuchar con sentido y
significado.
RELACIONES ENTRE EL CONOCIMIENTO Y EL APRENDIZAJE, ENTRE LOS
SUJETOS Y LOS OBJETOS DE CONOCI MIENTO: Asumidas como las
51
107
interacciones, interrelaciones, realizaciones que se establecen entre el
conocimiento del aprendizaje, entre los sujetos y los objetos del conocimiento.
PROCESOS DE APRENDIZAJE: Conjunto de operaciones mentales, prácticas y
experiencias para adquirir, transformar, crear y utilizar el conocimiento.
RELACIÓN DEL HOMBRE CON LA CULTURA Y LA SOCIEDAD: Interrelación o
proceso de socialización que establece el estudiante con su entorno cargado de
contenidos, jerarquías, escalas valorativas desde el punto de vista político,
económico, socio-cultural... y que le permite conocer, interpretar y transformar su
medio para sobrevivir y desarrollarse en un mundo cada vez más cambiante.
108
FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA DEL MODELO PEDAGÓGICO
CATEGORÍAS
TEÓRICOS
DESARROLLO
DEL
PENSAMIENTO
HABILIDADES
COMUNICATIVAS
RELACIONES ENTRE
EL CONOCIMIENTO
Y EL APRENDIZAJE
PROCESOS DE
APRENDIZAJE
RELACIÓN DEL
HOMBRE CON LA
CULTURA Y LA
SOCIEDAD
PIAGET
El Desarrollo
intelectual del
niño está acorde
con períodos y
estadios de
desarrollo:
Sensoriomotor,
preoperacional,
concreto y
abstracto.
El niño es capaz
de realizar
operaciones
concretar a partir
de los 6 años. Al
concepto de
La formación del
pensamiento es
correlativa a la
adquisición del
lenguaje.
La Lengua es el
instrumento con el
cual el estudiante
conoce, significa y
comunica sus ideas
y sentimientos.
Existen dos tipos de
lenguaje infantil:
egocéntrico y
socializado.
Los procesos de
observación y
experimentación
favorecen la
adquisición de
preconceptos.
La información que se
tiene sobre los objetos
está condicionada por
los esquemas
mentales que orientan
el proceso de
adquisición del
conocimiento.
Todo conocimiento
Toda actividad que realiza el
niño o el joven tiene una
intencionalidad.
La escuela debe garantizar
que lo que sea enseñado,
sea posible de ser asimilado.
Para desarrollar la
inteligencia sugiere como
actividades el juego y el
dibujo.
El sujeto que aprende no es
un agente pasivo en su
desarrollo intelectual, al
contrario se abre hacia el
El mundo social se
convierte en una
unidad orgánica que
tiene leyes y
regulaciones propias,
así como divisiones de
roles y funciones
sociales.
El desarrollo de la
personalidad pasa de
la experiencia con el
mundo físico a la
experiencias como el
mundo social y
finalmente con el
mundo ideacional.
109
PIAGET
operación está
ligada la
reversibilidad.
En el desarrollo
intelectual hay
dos atributos que
permanecen
invariables. La
organización y la
adaptación; ésta
última encierra
dos propiedades:
la asimilación y
la acomodación.
El desarrollo de la
personalidad
depende de un
intercambio de
ideas mediante la
intercomunicación
social, en lugar de
la simple imitación
mutua.
El niño de 4 años
de edad puede
hacer secuencia de
sus ideas y relata
espontáneamente
acciones
relacionadas con el
juego.
debe enfocarse
siempre
metodológicamente
como relativo a un
estado anterior y de
menor conocimiento y
como susceptible de
constituirse a su vez
en el estado anterior
respecto del
conocimiento más
profundo.
Nuestros
conocimientos no
provienen únicamente
ni de la sensación, ni
de la percepción, sino
de la totalidad de la
acción con respecto a
la cual la percepción
sólo constituye la
función de la
señalización.
entorno buscando
experiencias que determinan
el desarrollo de esquemas.
El aprendizaje no sólo
comprende el qué, sino el
cómo.
El conocimiento se lleva a
cabo con la participación
directa de quien conoce y de
que manera se construye.
Todo currículo debe permitir y
estimular el uso de
experiencias concretas que
llevan al educando al
conocimiento de hechos
prácticos y no sólo verbales.
El currículo debe promover el
trabajo en equipo, la
dinámica de grupo, la
elaboración de proyectos por
varios estudiantes y la
Todo conocimiento,
todo progreso de
nuestra inteligencia y
toda transformación es
reconstrucción interna
de datos externos
aportados por la
experiencia.
El motor de desarrollo
no se puede atribuir
exclusivamente al
medio, sino que hay
necesidad de pensarlo
como un proceso de
interacción entre el
sujeto actuante y un
medio activo.
La conducta es un
intercambio entre el
medio ambiente y el
sujeto.
110
PIAGET
evaluación del grupo sobre
sus integrantes.
El aprendizaje humano
implica un rompimiento, un
conflicto, un desequilibrio
conceptual, un desacuerdo,
con los esquemas o
estructuras mentales de
asimilación.
Aprender significa asimilar los
hechos (conocerlos) de una
manera diferente, como se
hacia antes del aprendizaje.
El aprendizaje requiere
tiempo para que el estudiante
asimile la pregunta, el
problema, la situación y vaya
construyendo un nuevo
esquema mental que estará
de acuerdo con el de su
maestro, la ciencia y la
sociedad.
La experiencia social
comprende las
interacciones:
estudiante-docente,
estudiante-estudiante
y estudiante-
comunidad.
111
CATEGORIAS
TEÓRICOS
DESARROLLO
DEL
PENSAMIENTO
HABILIDADES
COMUNICATIVAS
RELACIONES ENTRE
EL CONOCIMIENTO
Y EL APRENDIZAJE
PROCESOS DE
APRENDIZAJE
RELACIÓN DEL
HOMBRE CON LA
CULTURA Y LA
SOCIEDAD
VIGOTSKI
Relación
permanente
entre
pensamiento,
lenguaje y
aprendizaje
mediado por el
factor
sociocultural.
Se tienen dos
niveles de
desarrollo de
pensamiento: un
nivel real y otro
potencial.
El pensamiento
El lenguaje es una
herramienta de
pensamiento.
El lenguaje es
mediador entre el
hombre y la cultura.
El lenguaje tiene
origen social y
comunicativo
anterior a la
aparición del
pensamiento.
En la interacción con
otras personas, el niño
internaliza las formas
colectivas de
conducta.
El aprendizaje resulta
de la colaboración
entre el maestro y el
estudiante.
En el juego social los
niños se relacionan
entre sí, mediando
cada uno el
aprendizaje del otro.
Aprenden a
comprender las
El aprendizaje se adquiere
primero mediante la
interacción con otras
personas y luego con el
sujeto mismo.
El juego desempeña un papel
importante en la activación de
la zona de desarrollo
próximo.
La Escuela debe adelantarse
al desarrollo del niño para
favorecerlo.
El maestro es el mediador del
aprendizaje, apoya los
procesos teniendo en cuenta
Promulga el desarrollo
integral de la
personalidad y concibe
la esencia del
individuo en la
interacción social.
Sólo a través del
conocimiento del otro
es posible lograr un
conocimiento de sí, un
desarrollo de las
potencialidades
propias en las formas
culturalmente
establecidas.
Toda función en el
112
VIGOTSKI
abstracto
requiere de una
acción
intencionalmente
mediadora de la
cultura.
Se debe actuar
sobre la zona de
desarrollo
próximo para
lograr avanzar en
procesos de
aprendizaje.
significaciones del
mundo mientras
juegan con las
representaciones del
mundo.
Los preconceptos del
niño deben ser
vinculados al nuevo
conocimiento adquirido
en la escuela, para
lograr el propósito de
la enseñanza: velar
por el desarrollo de la
personalidad y del
aprendizaje concebido
como actividad social.
las diferencias individuales.
Los contenidos son un medio
para lograr el desarrollo de la
personalidad del estudiante.
La enseñanza deber tener
presente que en el proceso
de aprendizaje, el estudiante
tiene un papel activo en el
cual emplea nociones y
valores que ha internalizado.
El método de enseñanza no
debe ser igual para todos.
El niño no sólo construye sino
que reconstruye los
conocimientos ya elaborados
por la ciencia y la cultura, a
través de la mediación del
lenguaje.
La enseñanza es la forma
indispensable general del
desarrollo mental de los
niño aparece primero
entre las personas y
luego dentro del niño.
En la medida en que
se creen condiciones
favorables de
interacción y
colaboración al niño
desde su familia, la
escuela y la sociedad
se favorece su
desarrollo y se impulsa
el máximo de sus
potencialidades.
La vida material del
hombre está
mediatizada por
instrumentos y su
actividad psicológica
por eslabones
producto de la vida
social.
113
VIGOTSKI
estudiantes.
Todo lo aprendido se
convierte en desarrollo, es
decir, el aprendizaje precede
al desarrollo.
El individuo es quien realiza
el proceso de aprendizaje a
partir de conocimientos
constituidos por la cultura,
por ende del medio exterior.
El aprendizaje se adquiere
primero mediante la
interacción con otras
personas y luego con el
sujeto mismo, de esta
manera podrá solucionar por
si sólo cualquier problema
que se le presente en la
cotidianidad.
La existencia de las
ideas se reconoce en
el mundo exterior y en
la cultura.
Para acceder a la
cultura humana se
requiere de un proceso
de mediación cultural
dado por la escuela, la
familia y las
instituciones sociales.
114
115
El Modelo Pedagógico Activo articula y direcciona el CURRÍCULO, entendido
como un proceso global investigativo y permanente, de selección cultural que
plasma los elementos requeridos para cumplir con los propósitos de formación
de la Institución; centrado en el desarrollo de las habilidades del pensamiento y
las habilidades comunicativas, atiende a las directrices del Ministerio de
Educación Nacional a través de los lineamientos curriculares, los estándares de
calidad y las normas legales vigentes.
El proceso de desarrollo curricular en la institución es de carácter problémico
instaurado en el contexto y se elabora a través de una acción concertada de
colectivos.
3.3 ESTRUCTURA CURRICULAR
La Estructura Curricular de la Institución, se sustenta en la construcción de
núcleos problémicos, permitiendo avanzar en la posibilidad de convertir al
docente y al estudiante en intelectuales activos y autónomos frente al
conocimiento.
116
ARGUMENTATIVAS O ÉTICAS
- Explicitar razones y motivos - Posición crítica sustentada - Capacidad dialógica para
resolver divergencias (concertación)
- Apropiación de textos con coherencia
- Respuesta frente a circunstancias
- Toma de decisiones - Respeto a la diferencia - Tolerancia mutua - Participación - Solidaridad - Conceptualización - Extrapolación - Transferencia
COMUNICATIVAS
- Comunicarse en un
contexto - hablar y escribir con
sentido y significado - Producir variaciones
significativas - Uso e interpretación de
signos - Creatividad y recursividad - Capacidad de persuación - Hacer inferencias (deducir)
PSICOMOTORAS
- Habilidades, destrezas - Cálculo perceptivo -
motor - Aptitudes - Caligrafía
PROPOSITIVAS O ESTÉTICAS - Plantear alternativas - Construir, crear y re-crear - Transformar - Saber hacer estético - Demostrar - Descubrir - Sensibilidad - Relacionar - Procedimientos - Pensamiento lateral - Diseñar instrumentos - Detectar y solucionar
problemas
INTERPRETATIVAS
- COGNOSCITIVAS (Saber conocer)
- MENTALES (Habilidades del pensamietno )
- INTELECTIVAS (inteligencias)
- Comprender - Interpretar - Confrontar - Relacionar - Criticar - Analizar - Reflexionar
DIAGRAMA 6. COMPETENCIAS GENERALES.
117
Los problemas que se desarrollan a partir de Proyectos Pedagógicos de AREA
son el resultado de la integración de las diferentes disciplinas académicas, y
conceptos que aportan su saber para el estudio, explicación y solución de los
problemas detectados. Por consiguiente, la operacionalización de los
proyectos origina acciones muy específicas que permiten dar respuesta a
las problemáticas planteadas contribuyendo a la transformación de los actores,
los procesos y los contextos. (Diagrama 7).
La estructura curricular de la Institución Educativa El Salvador en coherencia
con el Modelo pedagógico Activo, plantea la organización de niveles educativos
desde la formación inicial hasta la Media Académica y Técnica, facilitan la
organización para adelantar el proceso académico con la sistematicidad
requerida; estos niveles son: Nivel Preescolar, Primaria, Secundaria y Media
Académica y Técnica.
3.3.1 PLAN DE ESTUDIOS:
“El Plan de Estudios es el esquema estructurado de las áreas obligatorias y
fundamentales y de áreas optativas con sus respectivas disciplinas que forman
parte del currículo” (Ley 115 de 1994). La Institución haciendo uso de la
autonomía escolar establece su plan de estudios con base en principios,
normas, criterios y enfoques planteados en la Ley General de Educación,
decretos 1860, Lineamientos Generales emanados del Ministerio de Educación
Nacional -MEN- y en los objetivos formulados en el P.E.I., dirigidos hacia la
formación de ciudadanos.
118
DIAGRAMA 7. ESTRUCTURA CURRICULAR.
PROBLEMATIZACIÓN RECONTEXTUALIZACIÓN
119
El Plan de Estudios establece los objetivos por niveles y grados, los Proyectos
Pedagógicos de Área, los Proyectos Institucionales, los logros, los indicadores
de logros, las estrategias metodológicas, los recursos, la acción situada, los
niveles de desempeño, el tiempo y los criterios de evaluación, de acuerdo con
los propósitos de formación y con las disposiciones legales vigentes.
En su implementación se presta especial atención a la Diversidad, al
Desarrollo Humano, a las Humanidades, Lengua Castellana: Expresión oral y
escrita y al avance en el desarrollo cognitivo mediante el mejoramiento de la
lógica y las competencias comunicativas. (Diagrama 8).
120
DIAGRAMA 8. PROYECTOS PEDAGÓGICOS DE ÁREA
☺ MATEMÁTICA
☺ HUMANIDADES, LENGUA CASTELLANA
☺ CIENCIAS NATURALES
☺ CIENCIAS SOCIALES
☺ EDUCACIÓN ARTÍSTICA
☺ EDUCACIÓN FÍSICA
☺ TECNOLOGÍA E INFORMÁTICA .
☺ EDUCACIÓN RELIGIOSA Y MORAL
☺ ETICA Y VALORES
☺ CIVISMO
121
122
3.3.5 PROYECTOS INSTITUCIONALES
La Ley General de Educación en su Artículo 14 sobre enseñanza obligatoria
expone: “En todos los establecimientos oficiales y privados que ofrezcan
educación formal es obligatorio en los niveles de educación preescolar, básica
y media, cumplir con:
- El estudio, la comprensión y la práctica de la constitución y la instrucción
cívica, de conformidad con el artículo 41 de la Constitución política.
- El aprovechamiento del tiempo libre, el fomento de las diversas culturas, la
práctica de la educación física, la recreación y el deporte formativo, para lo
cual el gobierno promoverá y estimulará su desarrollo.
- La enseñanza de la protección del ambiente, la ecología y la preservación
de los recursos naturales, de conformidad con lo establecido en el artículo
67 de la Constitución política.
- La educación para la justicia, la paz, la democracia, la solidaridad, la
confraternidad, el cooperativismo y en general, la formación de los valores
humanos, y La educación sexual impartida en cada caso de acuerdo con
las necesidades psíquicas, físicas y afectivas de los educandos según su
edad”5.
La institución Educativa El Salvador da cumplimiento a este artículo a través de
los proyectos:
� “La unión nos hace grandes”. (Democracia)
5 LEY GENERAL DE EDUCACIÓN. Ley 115 de 1994. Bogotá: 1994. p. 23
123
� ”Creciendo en el mundo ecológico”. (Educación ambiental y prevención de
desastres).
� “ Vivo mi sexualidad con dignidad” (Educación Sexual)
� (Utilización del tiempo libre y recreación).
124
4. ÁREA DE GESTIÓN COMUNITARIA
La Institución Educativa incide en el mejoramiento de las condiciones de
desarrollo de la Comunidad, a través de la acción educativa que se lleva a
cabo con los estudiantes y el desarrollo de proyectos comunitarios que surgen
de la escuela en un proceso de entender el entorno como un espacio
educativo.
Al hacer un trabajo conjunto Escuela-Familia-Comunidad, se hace un esfuerzo
común para construir un ambiente educativo enriquecedor para todos, en el que
se desarrollan potencialidades para fortalecer valores y pautas de conducta,
con el fin de asumir una actitud flexible, participativa y autogestionaria que
genere solidaridad social, identidad cultural, la autoestima y autovaloración
personal y social.
La Institución Educativa El Salvador establece una interacción continua de
doble vía con otras Instituciones y con grupos sociales determinados, de tal
manera que recibe aportes para su crecimiento profesional, permitiendo la
participación de la comunidad y a la vez se proyecta eficazmente a través de
acciones formativas coordinadas que promueven el desarrollo; esto implica el
establecimiento de relaciones y convenios y la elaboración de proyectos de
extensión y de Servicio a la Comunidad: Servicio Social del Estudiantado,
convirtiéndose así la Institución en motor de desarrollo local y regional.
(Diagrama 14).
Por tanto, la educación se convierte en un proyecto cultural, autogestionario
que involucra a todos los sectores de la comunidad, propiciando espacios de
participación en el proceso escolar que favorecen una proyección social para
recuperar y hacer una verdadera historia axiológica y humana.
125
SERVICIO SOCIAL DEL ESTUDIANTADO PROYECTOS DE LEY
La Hora del cuento
“La unión nos hace grandes”. (Democracia)
”Creciendo en el mundo ecológico”.
“ Vivo mi sexualidad con dignidad”
“ Vivo mi sexualidad con dignidad”
PROYECTOS A NIVEL INSTITUCIONAL
DIAGRAMA 9. PROYECTOS A NIVEL INSTITUCIONAL.
126
4.1 RELACIONES INTERINSTITUCIONALES
La Institución Educativa El Salvador establece RELACIONES con Instituciones
sociales, eclesiásticas y culturales con el fin de coordinar acciones que
promuevan el bienestar físico, mental, espiritual, intelectual y social de la
comunidad; entre ellas tenemos: El Instituto Colombiano de Bienestar Familiar,
Hogares Infantiles, Defensa Civil y Bomberos; la Parroquia del Salvador;
Instituto de Educación Física, Recreación y Deporte; Medios masivos de
comunicación, grupos de la tercera edad, mesa barrial, acción comunal,
comuna nueva, junta administradora local, entre otras.
Otra forma de relacionarse con la Comunidad consiste en compartir sus
instalaciones, a través de la prestación de servicios: Biblioteca, Sala de
Nuevas Tecnologías, Unidad Deportiva y liderando acciones de carácter cívico,
social, religioso, cultural y deportivo en la localidad.
Se ha dado funcionalidad al Aula de Apoyo Pedagógico Especializado, en la
cual se aplican estrategias adecuadas y pertinentes a cada problema
presentado en los estudiantes y asesorada por el equipo de la Unidad de
Atención Integral.
4.2 El SERVICIO SOCIAL ESTUDIANTIL
Está fundamentado en la Ley 115 de 1994 que lo concibe como un
componente curricular requerido en la formación integral del estudiante; en el
Artículo 39 del Decreto 1860 de 1994 que determina el propósito principal y los
mecanismos generales para la prestación de este servicio; y en la Resolución
4210 de 1996 que establece las reglas generales para su organización y
funcionamiento, y para dar cumplimiento a dichas disposiciones la Institución
Educativa El Salvador planea y ejecuta proyectos, a saber:
127
4.3. BIENESTAR Y DESARROLLO HUMANO
La Institución concibe como Bienestar el mejoramiento de la calidad de vida de
Estudiantes, Docentes, Directivos docentes, Padres de Familia y Comunidad en
general; atendiendo los aspectos físicos, emocionales, síquicos y de
recreación.
La Institución contribuye al desarrollo humano de la Comunidad Educativa a
partir de su misión; por ello forma ciudadanos con ciertos niveles de desarrollo
humano que trasciendan en la sociedad y en los estudiantes, el gusto por lo
ético, lo estético, lo académico y todo aquello que le facilite momentos
agradables en un país con dificultades sociales.
Se consolida y fortalece el bienestar y desarrollo humano de los actores que en
ella se desenvuelven con el ánimo de mejorar día a día; para ello organiza dos
aulas de bienestar una en la Básica Primaria y otra en la Básica Secundaria
donde funciona Primeros Auxilios, Orientación, Asesoría y Ropero escolar ;
además se les proporciona a los estudiantes ayuda económica para el pago de
matrículas con dineros del gobierno municipal.
El servicio de Orientación a partir de la puesta en marcha de la Unidad de
Atención Integral ha podido ofrecer un servicio más especializado, ya que
cuenta con un equipo interdisciplinario integrado por: Pedagoga, Sicóloga,
Fonoaudióloga que presta sus servicios a la comunidad educativa de primaria
favoreciendo su desarrollo integral; se tiene el servicio de Restaurante Escolar
que beneficia a los estudiantes de bajos recursos económicos correspondiente
al 70% de la población estudiantil a nivel Institucional y el vaso de leche en un
20%; este programa es apoyado y financiado por la Secretaría de Solidaridad.
Por otro lado la Institución hace reconocimiento público y privado por medio de
tarjetas, cartas, menciones, resoluciones a estudiantes, docentes, que
128
engrandecen la labor de la Institución. Además, propicia ambientes favorables
de integración a través de celebraciones, como el Día del Niño, Día del
Maestro, La Familia, entre otros.
Como parte esencial de bienestar estudiantil y compromiso de toda la
comunidad, los padres de familia a través de la Asociación direccionan sus
acciones hacia el logro del bienestar comunitario, subsanando aquellas
necesidades más prioritarias, a nivel individual y grupal.
El Encuentro de Padres, por su parte, brinda a los padres de familia
conferencias de crecimiento personal y familiar que redunda en el bienestar
estudiantil y la posibilidad de compenetrarse con la institución educativa.
129
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134
LISTA DE DIAGRAMAS
Diagrama 1. Modelo de Gestión Integral
Diagrama 2. Resumen Modelo de Gestión.
Diagrama 3. Estructura Organizacional.
Diagrama 4. Modelo Pedagógico Institucional.
Diagrama 5. Competencias Generales.
Diagrama 6. Estructura Curricular.
Diagrama 7. Proyectos Pedagógicos de Area.
Diagrama 8. Proyectos a nivel institucional.
