Módulo V: SST en determinadas actividades · 2018-07-25 · Esquema de trabajo •Conforme lo...

Módulo V: SST en determinadas

actividades Trabajo Portuario

Tino Piero Vargas Raschio

Lima, 21 de Julio de 2018.

BASE NORMATIVAS APLICABLES

LEY Nº 29783 y la Ley N° 30222 Ley de seguridad y salud en el trabajo

D.S. Nº 005-2012-TR; D.S. N° 006-

2014-TR

Reglamento de la ley de seguridad y salud en el trabajo

Resolución de Acuerdo de Directorio Nº 010-2007-APN-DIR

Norma Nacional sobre Seguridad y Salud Ocupacional Portuaria y lineamientos

para la obtención del Certificado de Seguridad en una instalación portuaria

Ley Nº 27943 Ley del Sistema portuario Nacional

Decreto Supremo Nº 003-2004-

MTC.

Reglamento de la Ley del Sistema portuario Nacional

Decreto Supremo Nº 034-2004-MTC

Reglamento de Organización y Funciones de la Autoridad Portuaria Nacional

D.S. Nº 012-2014-TR Aprueba registro único de información de accidentes de trabajo

R.M. Nº 312-2011-MINSA ; R.M. Nº 004-2014-MINSA; R.M. Nº 571-2014-MINSA

Documento Técnico Protocolo de los exámenes médicos ocupacionales poractividades

BASE NORMATIVA EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO BASE NORMATIVA

CONVENIO 155 DE LA OIT Convenio sobre la Seguridad y Salud en el Trabajo de los Trabajadores, 1981.

DECISIÓN 584 Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo.

CONVENIO 152 DE LA OIT Convenio sobre seguridad e higiene (trabajos portuarios), 1979.

R.M. Nº 375-2008-TR Norma Básica de Ergonomía y de Procedimiento de Evaluación de RiesgoDisergonómico, complementada por la Guía de Auto diagnóstico Ergonómico paraoficina.

R.M N° 374 -2008 –TR Listado de los agentes físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales que

generan riesgos para la salud de la mujer gestante y/o el desarrollo normal del

embrión y el feto.

R.M. Nº 480-2008-MINSA Listado de Enfermedades ocupacionales por sectores con ocasión de la Disposicionesy reglamento sobre enfermedades ocupacionales.

D.S. N° 009-2004-TR Normas Reglamentarias de la Ley de Protección a favor de la Mujer Gestante que

realiza labores que pongan en riesgo su salud y/o el desarrollo normal del embrión y

el feto.

R.M. Nº 376-2008-TR, Medidas Nacionales frente al VIH y SIDA en el lugar de trabajo

Ley N° 30102 Ley que dispone Medidas Preventivas contra los efectos nocivos para la salud por la

exposición prolongada a la radiación solar.

BASE NORMATIVA

El Puerto del Callao se ubica en la costa central del Perú, en el Pacifico sur -

occidental, situado en la ciudad de Lima. Es el principal puerto del país en tráfico

y almacenaje.

5

Fuente: PROINVERSIÓN

Contexto – Puerto del Callao

6

Base naval

APMT

DP WORLD

Área31 hasaprox.

Muelle de combustibles

Muelle de minerales

Av. NéstorGambetta

Av. MoralesDuárez

Desembocadura del Río Rímac

Contexto – Puerto del Callao

10 %

16 %

74 %

6 LACUSTRES

45 MARITIMOS

11 FLUVIALES

INSTALACIONES PORTUARIAS SEGUN

AMBITO ACUATICO

Fuente: APN

Contexto – Instalaciones portuarias a nivel

nacional

RESUMEN

• El trabajo portuario involucra laactividad económica que comprende elconjunto de labores efectuadas en lospuertos privados de uso público y en lospuertos públicos de la República, pararealizar las faenas de carga, descarga,estiba, desestiba, transbordo y/omovilización de mercancías, desde ohacia naves mercantes, entre bodegasde la nave y en bahía, incluyendo elconsolidado de contenedores,efectuados dentro del área operativa decada puerto.

Esquema de trabajo

• Conforme lo dispuesto por los artículo 13° y14° de la Ley de Trabajo Portuario, - Ley N°27866- y el artículo 19° y 23° de sureglamento, D.S. N°013-2004-TR, eltrabajador portuario se encuentra vinculadoa mas de un empleador portuario medianteun contrato de naturaleza indeterminada ydiscontinua, el cual queda perfeccionado lonombra para atender los trabajos de estibade una nave determinada.

• Concluida la atención de la nave, concluyela relación laboral, constituyendo así uncontrato de trabajo intermitente.

• Teniendo presente que en un puerto existeuna multiplicidad de agencias de estiba(empleadores) un estibador puede contarcon mas de un empleador en una semana.

Empleador portuario

• Los empleadores portuarios, conforme son empresas conforme son empresas y/o cooperativas de estiba, cooperativas de estiba, debidamente autorizadas debidamente autorizadas conforme lo dispuesto por lo dispuesto por D.S. Nº 010-99-MTC, - Reglamento MTC, - Reglamento de Agencias Generales, Generales, Marítimas, Fluviales, Lacustres, Empresas Lacustres, Empresas y Cooperativas de Estiba y Cooperativas de Estiba y Desestiba -. Desestiba -.

• Asimismo, puedes ser los propios administradores administradores portuarios

Trabajadores portuarios

» Es aquel realiza un servicio específico destinado a la ejecución de labores propias del trabajo portuario, tales como, estibador, tarjador, winchero, gruero, portalonero, levantador de costado de nave, etc

Actores en el Sistema de Gestión en SST Portuaria


• Asimismo, en el sector participa el

Administrador Portuario, como

aquella persona jurídica, pública

o privada, encargada de la

explotación de la infraestructura

portuaria y de velar por la

seguridad y salud en el Trabajo

de todo aquel que realice labores

en su puerto, sin importar si son

sus trabajadores.


• Otro actor en las labores portuarias, esel Estado representado por la AutoridadPortuaria Nacional (en adelante laAPN), conforme el Decreto Supremo Nº034-2004-MTC, es la entidad que lecorresponde normar en los aspectostécnicos, operativos y administrativos, elacceso a la infraestructura portuaria,permanencia y salida de las naves y dela carga en los puertos sujetos al ámbitode su competencia, seguridad delpuerto y de las naves, así comocualquier otra actividad existente o porcrearse, así como velar por la seguridadde los puertos y terminales portuarios.

Funciones de la Autoridad Portuaria Nacional

• Entre las funciones de la APN se encuentran:

i. La ordenación, coordinación y control del tráfico portuario marítimo y

terrestre;

ii. La señalización, balizamiento y otras ayudas a la navegación para el

acceso de la nave al puerto;

iii. Vigilancia y seguridad;

iv. Dragado de las áreas comunes;

v. Limpieza;

vi. Prevención y control de emergencias y

vii. Contra incendios en naves a flote.

Funciones de la Autoridad Portuaria Nacional

Entre las funciones de la APN en SST, tenemos

“El de implementar estándares mínimos que deben

contener los sistemas de seguridad integral de los

puertos y terminales portuarios, conforme el artículo

130° del Reglamento de la Ley del Sistema portuario

Nacional, Decreto Supremo Nº 003-2004-MTC.”

Cambios normativos en

Seguridad y Salud en el sector Portuario

2011

2007

Resolución de

Acuerdo de

Directorio Nº 010-

2007-APN-DIR

Decreto Supremo

N° 024-2016-EM

2012

Decreto Supremo.

Nº 005-2012-TR

Norma Nacional sobre SSO Portuaria

y (…)

Ley de Seguridad y Salud

en el Trabajo Reglamento de la Ley de SST.

¿CUÁLES SON

LOS ASPECTOS

IMPORTANTES

A CUMPLIR?

Elaboración de:

Plan Anual de SST

Reglamento Interno de SST

Capacitación de

los trabajadores.

Prevención a la

exposición a los agentes

físicos, químicos,

biológicos,

ergonómicos y

psicosociales en el

centro de trabajo.

Implementación de un Comité

de SST o nombramiento de

un Supervisor de SST

Implementación de una

Matriz IPER de riesgos.

Implementación de los

Registros Obligatorios

de SST.

Monitoreo de la salud

de los trabajadores:

exámenes médicos

ocupacionales.

Identificación de

obligaciones formales y de

medidas de protección

frente a grupos específicos

de trabajadores (gestantes,

VIH, tuberculosis, etc.)

1. Registro:

a. Obligado: Administrador Portuario

Registros de SST

La administración de la instalación portuaria debeimplementar los registros y documentación del sistema degestión de la seguridad, en función de sus necesidades.

Estos registros y documentos deben estar actualizados y adisposición de los trabajadores y de la Autoridad PortuariaNacional

Los registros obligatorios del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo se encuentran a cargo del empleador y además de la empresa principal

APN

LSST


Comité de SST

Artículo 16.- Las instalaciones portuarias con 25 o más trabajadores debenconstituir un Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual estaráconstituido en forma paritaria, es decir, con igual número de representantesde la parte empleadora y de la parte trabajadora.

Artículo 29. Comités de seguridad y salud en el trabajo en el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo

Los empleadores con veinte o más trabajadores a su cargo constituyen un comité de seguridady salud en el trabajo, cuyas funciones son definidas en el reglamento, el cual está conformadoen forma paritaria por igual número de representantes de la parte empleadora y de la partetrabajadora. Los empleadores que cuenten con sindicatos mayoritarios incorporan un miembrodel respectivo sindicato en calidad de observador.

APN

LSST


Supervisor de SST

Artículo 17.- Las instalaciones portuarias con menos de 25 trabajadoresdeben capacitar y nombrar entre sus trabajadores de las áreas operativas,cuando menos un Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Artículo 30. Supervisor de seguridad y salud en el trabajo

En los centros de trabajo con menos de veinte trabajadores son los mismos trabajadores quienes nombran al supervisor de seguridad y salud en el trabajo.

APN

LSST


Funciones del

Comité de SSTArtículo 18.- Son funciones del Comité y del Supervisor de Seguridad y Salud en elTrabajo:

a) Hacer cumplir la presente Norma y el Reglamento Interno de Seguridad de cadainstalación portuaria.

b) Aprobar el Programa Anual de Seguridad.

c) Realizar inspecciones periódicas a todas las áreas de la instalación portuaria.

d) Participar en la confección del Reglamento Interno de Seguridad.

e) Reunirse mensualmente en forma ordinaria para analizar y evaluar el avance de losobjetivos establecidos en el programa anual, y en forma extraordinaria para analizar losaccidentes graves o cuando las circunstancias lo exijan.

f) Analizar las causas y las estadísticas de los incidentes y accidentes, emitiendo lasrecomendaciones respectivas.

g) Mantener un registro de los temas tratados en las reuniones y de las estadísticas deincidentes o accidentes que se hayan producido, para cuando sea requerido por losinspectores de seguridad.

Artículo 42.- Son funciones del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo:

a) Conocer los documentos e informes relativos a las condiciones de trabajo que seannecesarios para el cumplimiento de sus funciones, así como los procedentes de laactividad del servicio de seguridad y salud en el trabajo.

b) Aprobar el Reglamento Interno de Seguridad y Salud del empleador.

c) Aprobar el Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo.

(….)

t) Reunirse mensualmente en forma ordinaria para analizar y evaluar el avance de losobjetivos establecidos en el programa anual, y en forma extraordinaria para analizaraccidentes que revistan gravedad o cuando las circunstancias lo exijan.

APN

LSST

Conocimiento en SST

Artículo 23.- Para mejorar el conocimiento sobre la seguridad, laadministración de la instalación portuaria deberá:

a) Facilitar a todo trabajador una copia del Reglamento Interno deSeguridad.

b) Capacitar al trabajador.

c) Asegurarse que lo ponga en práctica.

d) Elaborar un Mapa de Riesgos de la instalación portuaria y exhibirlo en unlugar visible.se hayan producido, para cuando sea requerido por losinspectores de seguridad.

Artículo 68. Seguridad en las contratistas, subcontratistas, empresas especiales de servicios y cooperativas detrabajadores

El empleador en cuyas instalaciones sus trabajadores desarrollen actividades conjuntamente con trabajadores de contratistas,subcontratistas, empresas especiales de servicios y cooperativas de trabajadores, o quien asuma el contrato principal de lamisma, es quien garantiza:

a) El diseño, la implementación y evaluación de un sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo para todos lostrabajadores, personas que prestan servicios, personal bajo modalidades formativas laborales, visitantes y usuarios que seencuentren en un mismo centro de labores.

b) El deber de prevención en seguridad y salud de los trabajadores de todo el personal que se encuentra en sus instalaciones.

c) La verificación de la contratación de los seguros de acuerdo a la normativa vigente efectuada por cada empleador durante laejecución del trabajo. En caso de incumplimiento, la empresa principal es la responsable solidaria frente a los daños eindemnizaciones que pudieran generarse.

d) La vigilancia del cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de seguridad y salud en el trabajo por parte de suscontratistas, subcontratistas, empresas especiales de servicios o cooperativas de trabajadores que desarrollen obras o serviciosen el centro de trabajo o con ocasión del trabajo correspondiente del principal. En caso de incumplimiento, la empresa principal esla responsable solidaria frente a los daños e indemnizaciones que pudieran generarse.

APN

LSST

Contenido del Reglamento en SST

Artículo 22.- Todas las instalaciones portuarias deben elaborar suReglamento Interno de Seguridad, cuyos lineamientos se indican en elapéndice 1 al anexo 1 a la presente norma; debiendo los administradores,operadores y/o las personas responsables de las instalaciones portuariaspresentar por duplicado sus Reglamentos Internos de Seguridad a laAutoridad Portuaria Nacional para su revisión, evaluación y aprobación.

Artículo 74.- Los empleadores con veinte (20) o más trabajadores deben elaborar suReglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo, el que debe contener la siguienteestructura mínima:

a) Objetivos y alcances.

b) Liderazgo, compromisos y la política de seguridad y salud.

c) Atribuciones y obligaciones del empleador, de los supervisores, del comité de seguridad ysalud, de los trabajadores y de los empleadores que les brindan servicios si las hubiera.

d) Estándares de seguridad y salud en las operaciones.

e) Estándares de seguridad y salud en los servicios y actividades conexas.

f) Preparación y respuesta a emergencias.

APN

LSST

Contenido de RSST necesario para la obtención del

Certificado de Seguridad en una instalación portuaria• INDICE

• 1. DEL OBJETIVO

• 2. DEL ALCANCE

• 3. DE LAS FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

• 4. DE LA VIGENCIA

• 5. DE LA BASE LEGAL

• 6. DISPOSICIONES GENERALES

• 7. ADMINISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD OPERATIVA Y LA PREVENCIÓN DE ACCIDENTES

• 7.1 Atribuciones y responsabilidades

• 7.2 Organización

• 7.3 Mecanismos de coordinación

• 7.4 Auditoria e inspección

• 8. COMUNICACIONES

• 8.1 Principios a cumplir en el sistema de comunicación

• 8.2 Reporte de incidentes y/o accidentes

• 8.3 Reporte de condiciones inseguras

• 8.4 Sistema de comunicación de emergencia

• 8.5 Comunicación para auxilio externo

• 9. INFRAESTRUCTURA Y EQUIPOS

• 9.1 Descripción y clasificación de las áreas del Recinto Portuario

• 9.2 Señalización e iluminación

• 9.3 Iluminación de emergencia

• 9.4 Planes de emergencia, vías de acceso, áreas restringidas y de riesgos

• 9.5 Plan de mantenimiento en las instalaciones y equipos

• 9.6 Equipos de protección y salvamento

• 9.7 Equipos de respuesta de emergencia

• 9.8 Prevención de daños a la Infraestructura

• 10. MANIOBRAS DE NAVES EN LOS ESPACIOS ACUÁTICOS DEL PUERTO

• 10.1 Reglas de prevención de accidentes relacionadas con las maniobras de las naves

• 10.2 Prácticas de seguridad relacionada con las maniobras de naves

• 11. PRÁCTICAS DE SEGURIDAD EN LAS OPERACIONES CON LA MERCANCÍA

• 11.1 Operaciones con carga fraccionada

• 11.2 Operaciones con carga en contenedores

• 11.3 Operaciones con carga sólida a granel

• 11.4 Operaciones con carga líquida a granel

• 11.5 Operaciones con carga rodante

• 11.6 Operaciones con carga refrigerada

• 11.7 Operaciones con mercancía peligrosa

• 12. PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA CONTAMINACION DEL MEDIO AMBIENTE DERIVADA DE OPERACIONES EN LOS TERMINALES PORTUARIOS

• 12.1 Manipuleo y almacenamiento de mercancías

• 12.2 Control de la contaminación

• 12.3 Mantenimiento a buques en los muelles

• 12.4 Medidas de prevención de derrames de combustible

• 12.5 Implantación de equipos de control de la contaminación

• 12.6 Evacuación de la basura y desecho de los buques.

• 12.7 Cumplimiento de las normas de ecología

• 12.8 Instancias en materia de contaminación y ecología

• 12.9 Evacuación de materias contaminantes

• 12.10 Aspecto visual

• 13. PREVENCIÓN Y LUCHA CONTRA INCENDIOS EN LOS TERMINALES PORTUARIOS

• 13.1 Plan de lucha contra incendios

• 13.2 Mecanismos para ayuda externa

• 13.3 Disponibilidad de equipos de lucha contra incendio

• 13.4 Movilización de naves en riesgo

• 13.5 Fuentes de agua y agentes extintores

• 13.6 Sistema principal contra incendios

• 13.7 Entrenamiento contra incendios

• 14. PLANEAMIENTO DE RESPUESTA EN CASO DE EMERGENCIAS

• INDICE

• 1. DEL OBJETIVO

• 2. DEL ALCANCE

• 3. DE LAS FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

• 4. DE LA VIGENCIA

• 5. DE LA BASE LEGAL

• 6. DISPOSICIONES GENERALES

• 7. ADMINISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD OPERATIVA Y LA PREVENCIÓN DE ACCIDENTES

• 7.1 Atribuciones y responsabilidades

• 7.2 Organización

• 7.3 Mecanismos de coordinación

• 7.4 Auditoria e inspección

• 8. COMUNICACIONES

• 8.1 Principios a cumplir en el sistema de comunicación

• 8.2 Reporte de incidentes y/o accidentes

• 8.3 Reporte de condiciones inseguras

• 8.4 Sistema de comunicación de emergencia

• 8.5 Comunicación para auxilio externo

• 9. INFRAESTRUCTURA Y EQUIPOS

• 9.1 Descripción y clasificación de las áreas del Recinto Portuario

• 9.2 Señalización e iluminación

• 9.3 Iluminación de emergencia

• 9.4 Planes de emergencia, vías de acceso, áreas restringidas y de riesgos

• 9.5 Plan de mantenimiento en las instalaciones y equipos


Certificado de Seguridad en una instalación portuaria

• 9.6 Equipos de protección y salvamento

• 9.7 Equipos de respuesta de emergencia

• 9.8 Prevención de daños a la Infraestructura

• 10. MANIOBRAS DE NAVES EN LOS ESPACIOS ACUÁTICOS DEL PUERTO

• 10.1 Reglas de prevención de accidentes relacionadas con las maniobras de las naves

• 10.2 Prácticas de seguridad relacionada con las maniobras de naves

• 11. PRÁCTICAS DE SEGURIDAD EN LAS OPERACIONES CON LA MERCANCÍA

• 11.1 Operaciones con carga fraccionada

• 11.2 Operaciones con carga en contenedores

• 11.3 Operaciones con carga sólida a granel

• 11.4 Operaciones con carga líquida a granel

• 11.5 Operaciones con carga rodante

• 11.6 Operaciones con carga refrigerada

• 11.7 Operaciones con mercancía peligrosa

• 12. PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA CONTAMINACION DEL MEDIO AMBIENTE DERIVADA DE OPERACIONES EN LOS TERMINALES PORTUARIOS

• 12.1 Manipuleo y almacenamiento de mercancías

• 12.2 Control de la contaminación

• 12.3 Mantenimiento a buques en los muelles

• 12.4 Medidas de prevención de derrames de combustible

• 12.5 Implantación de equipos de control de la contaminación

• 12.6 Evacuación de la basura y desecho de los buques.

• 12.7 Cumplimiento de las normas de ecología

• 12.8 Instancias en materia de contaminación y ecología

• 12.9 Evacuación de materias contaminantes

• 12.10 Aspecto visual



• 13. PREVENCIÓN Y LUCHA CONTRA INCENDIOS EN LOS TERMINALES PORTUARIOS

• 13.1 Plan de lucha contra incendios

• 13.2 Mecanismos para ayuda externa

• 13.3 Disponibilidad de equipos de lucha contra incendio

• 13.4 Movilización de naves en riesgo

• 13.5 Fuentes de agua y agentes extintores

• 13.6 Sistema principal contra incendios

• 13.7 Entrenamiento contra incendios

• 14. PLANEAMIENTO DE RESPUESTA EN CASO DE EMERGENCIAS

• 14.1 Plan General de Respuestas Contra Emergencias

• 14.2 Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo

• 14.3 Enlace con otros planes internos y externos

• 14.4 Respuesta contra accidentes personales

• 14.5 Emergencias médicas

• 14.6 Desastres naturales

• 14.7 Accidentes con sustancias peligrosas

• 14.8 Explosiones

• 14.9 Incendios

• 14.10 Derrame de hidrocarburos

• 14.11 Control y mitigación de consecuencias

• 14.12 Ejercicios de simulacros periódicos

• 15. INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES

• 15.1 Responsables de la investigación

• 15.2 Investigación de causas y consecuencias

• 15.3 Reporte de la investigación

• 15.4 Determinación de responsables

• 15.5 Acciones correctivas



• 15.5 Acciones correctivas

• 16. FACTOR HUMANO EN LA PREVENCIÓN DE ACCIDENTES

• 16.1 Programa de salud ocupacional

• 16.2 Exámenes médicos periódicos a los trabajadores portuarios

• 16.3 Seguridad e higiene en los trabajadores portuarios

• 16.4 Identificación de riesgos asociados a las operaciones

• 16.5 Prevención de accidentes y reducción del riesgo

• 16.6 Cobertura de seguros de trabajadores propios y de terceros

• 16.7 Prohibición de fumar

• 16.8 Orden y limpieza

• 16.9 Equipos de protección personal

• 16.10 Cascos de seguridad

• 16.11 Permisos de trabajo

• 16.12 Trabajos en caliente

• 17. PRIMEROS AUXILIOS

• 17.1 Infraestructura en primeros auxilios

• 17.2 Equipos y personal calificado

• 18. ENTRENAMIENTO EN PRÁCTICAS DE SEGURIDAD Y PREVENCIÓN DE ACCIDENTES

• 18.1 Programas de entrenamiento

• 18.2 Entrenamiento en la manipulación de mercancías peligrosas

• 18.3 Certificación

• 19. INFRACCIONES AL REGLAMENTO

• 19.1 Atención de reclamos

• 19.2 Infracciones y sanciones



Implementar las recomendaciones de la OIT

sobre identificación de riesgos en materia

portuariahttp://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_protect/---

protrav/---

safework/documents/normativeinstrument/wcms_112516.p

df

Correcto uso de formatos mínimos

obligatorios establecidos.

Proceso de elección y de conformación

del Comité de SST o nombramiento del

Supervisor conforme la Ley de SST.

01

02

03

VERIFICACIÓN INTERNA EN SST

Implementación de matriz de riesgos

IPER conforme las recomendaciones de

la APN y la OIT.

04

Verificar cumplimiento del Reglamento

Interno en SST y disposiciones de la APN

Verificar entrega de EPPs y realizar

capacitaciones en función al riesgo de las

funciones de los trabajadores.

Verificar la estructura del sistema de

gestión en SST de la empresa de estiba.

05

06

07

Implementación de mejoras y

recomendaciones en SST.08

ACCIONES RECOMENDADAS

http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_protect/---protrav/---safework/documents/normativeinstrument/wcms_112516.pdf

GRACIASTino Vargas Raschio

940 -148577

[email protected]

https://www.linkedin.com/in/TinoVargasRaschio/

mailto:[email protected]

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