Manual Funciones JF
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MANUAL DE FUNCIONES Identificación del cargo Nombre del cargo: JEFE FINANCIERO (Leidy Pente!" Código: Grado: 11 Dependencia: Área Administrativa Número de Cargos Según tipo de estructura de Seccional. Reporta a Nombre del cargo!: Gerente Re#i!ito! M$ni%o! Re#i!ito! de For%ación "erminación # aprobación de las materias $ue con%orman el pensum acad&mico en Contadur'a( Administracion de )mpresas( salud ocupacional Re#i!ito! de E&'eriencia "res *! a+os de e,periencia pro%esional relacionada. O )eti*o 'rinci'al -lanear( organi ar( dirigir # controlar la operación contable # de Fncione! E!enciale! Desarrollar e implementar pol'ticas %inancieras( sistemas cont procedimientos de una empresa en materia %inanciera. -reparar o coordinar estados de cuentas( c/lculos( e in%ormes administrativos. )valuar in%ormes del sistema %inanciero( procedimientos contab actividades de inversión. Co%'etencia! − "raba0o en e$uipo: capacidad para traba0ar con otros para consegu ob0etivos comunes. − rientación a logros # resultados: capacidad para reali ar cumplir los compromisos organi acionales con e%icacia # calidad. − Creatividad e innovación: capacidad para presentar ideas# m&todos novedosos # concretarlos en acciones.
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MANUAL DE FUNCIONES
Identificacin del cargo
Nombre del cargo:JEFE FINANCIERO (Leidy Puentes)
Cdigo:Grado: 11
Dependencia: rea Administrativa
Nmero de CargosSegn tipo de estructura de Seccional.
Reporta a (Nombre del cargo):Gerente
Requisitos Mnimos
Requisitos de FormacinTerminacin y aprobacin de las materias que conforman el pensum acadmico en Contadura, Administracion de Empresas, salud ocupacional.
Requisitos de ExperienciaTres (3) aos de experiencia profesional relacionada.
Objetivo principal
Planear, organizar, dirigir y controlar la operacin contable y de tesorera.
Funciones Esenciales
Desarrollar e implementar polticas financieras, sistemas contables y procedimientos de una empresa en materia financiera.
Preparar o coordinar estados de cuentas, clculos, e informes administrativos.
Evaluar informes del sistema financiero, procedimientos contables y actividades de inversin.
Competencias
Trabajo en equipo: capacidad para trabajar con otros para conseguir metas y objetivos comunes.
Orientacin a logros y resultados: capacidad para realizar las funciones y cumplir los compromisos organizacionales con eficacia y calidad.
Creatividad e innovacin: capacidad para presentar ideas y mtodos novedosos y concretarlos en acciones.
Eficiencia operacional: capacidad para asimilar las funciones del cargo y hacer evidente ese conocimiento en su desempeo efectivo.
Compromiso institucional: capacidad para asumir con responsabilidad y alto sentido de pertenencia los asuntos propios de su cargo en la bsqueda de logros institucionales.
Dominios particulares
Manejo de Base de Datos, Operaciones Contables, anlisis de Nmina. Herramientas ofimticas e Internet.
