Inoculación del estrés

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Integrantes: Luz Angela Quiroga Ospina Julieth Matilde Rodríguez Urrego Paula Melisa Martinez Castro Inoculación del estrés

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integrantes: Julieth Rodriguez Urrego Luz Angela Quiroga Ospina Paula Melisa Martinez Castro Universidad Cooperativa de Colombia Facultad de psicología Psicología cognitiva conductual aplicada

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Page 1: Inoculación del estrés

Integrantes:

Luz Angela Quiroga Ospina

Julieth Matilde Rodríguez Urrego

Paula Melisa Martinez Castro

Inoculación del estrés

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Inoculación del estrés

Page 3: Inoculación del estrés

Definición de estrés

Según Rodríguez J. (2011) el estrés es una respuesta de

activación general del organismo ante las demandas del

ambiente, se da:

Activación fisiológica

Activación psicológica

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El estrés es una respuesta adaptativa ante un

estímulo exterior, que se puede agrupar en 3 enfoques:

estrés como estímulo

estrés como respuesta

enfoque interactivo

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Estresores

FísicosPsicológicos

Psicosociales

Condiciones que afectan

Al cuerpo, como cambios

extremos de temperatura,

contaminación, choque

eléctrico,

ejercicio prolongado

Son amenazas

atribuidas a la reacción

interna

de la persona,

pensamientos,

sentimientos y

preocupaciones

provienen de las

relaciones

sociales, generalmente

por aislamiento o

excesivo contacto

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Según Meichenbaum, D citado por Martinez (1984) la

inoculación de estrés tiene como objetivo dotar a los

individuos en habilidades y destrezas que le permita:

• Disminuir o anular la tensión y la activación

fisiológica.

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De igual forma la inoculación se encarga de sustituirlas antiguas interpretaciones negativas por unarsenal de pensamientos positivos para afrontar elestrés.

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Modelo conceptual

El estrés es el resultado de una transacción, influido

tanto por el individuo como por el entorno. Desde una

perspectiva transaccional, el estrés se define como un

concepto relacional mediado cognitivamente, que refleja

la relación entre la persona y el entorno.

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La inoculación al estrés puede ser útil en reducir la

ansiedad general y la producida en situaciones sociales:

Temor a hablar en público

fobias (temores a situaciones específicas)

La irritabilidad crónica

otros tipos de situaciones como la preparación al parto

o los exámenes

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La técnica consiste en:

1. Aprender a relajarse

2. Construir una jerarquía de situaciones de malestar

emocional

3. Seleccionar pensamientos de afrontamiento

4. Afrontar la situación real.

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El paciente desarrolla un sentido de «recursos

aprendidos», diseñados para:

1. Enseñar a los pacientes la naturaleza transaccional del

estrés y el afrontamiento.

2. Adiestrar a los pacientes para que autocontrolen

pensamientos, imágenes, sentimientos y conductas.

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3. Adiestrar a los pacientes en la resolución de

problemas, es decir, definición de problemas,

consecuencias, previsiones, toma de decisiones y

evaluación de los resultados.

4. Modelar y reproducir las actuaciones reales.

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5. Enseñar a los pacientes la manera de utilizar respuestas

desadaptadoras como señales para poder en practica sus

repertorios de afrontamiento.

6. Ofrecer practicas de ensayo in vitro imaginado y

conductual y asignaciones graduales in vivo cada vez

mas exigentes.

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7. Ayudar a los pacientes a adquirir conocimientos

suficientes, comprensión de sí mismos, y habilidades de

afrontamiento que les faciliten mejores maneras de

abordar situaciones estresantes (in)esperadas.

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Recogida e integración de los

datosEl terapeuta debe establecer una relación con el paciente,

para la utilización de instrumentos de evaluación y la

exposición razonada de la terapia ofrecida son aspectos

considerados.

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La entrevistaLa entrevista se efectúa de una manera suave,

tanteando, pues gran parte de la información necesaria

surgirá a medida que los pacientes relacionen sus

anécdotas y comenten sus reacciones de estrés.

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Tiene como fin:

1. Obtener ejemplo de acontecimientos y reacciones

estresantes, e incrementar la conciencia de los pacientes

acerca de su contribución a la reacción de estrés.

2. Evaluar las expectativas de los clientes acerca del

adiestramiento.

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El autorregistro

El autoregistro es un diario sin limite fijo de vigencia

que lleva el paciente hasta el registro o clasificación

sistemática de pensamientos, sentimientos y

comportamientos específicos.

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Evaluaciones conductuales

Otra fuente útil de información para contribuir al

proceso de reconceptualización son las evaluaciones en

la vida real, la clínica o el laboratorio.

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Tests psicológicos

Los test estandarizados, pueden adaptarse a la población

en cuestión, pueden ser muy útiles para comprender

mejor la naturaleza del estrés que sufre el paciente.

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Fases de AIE

Conceptualización Adquisición de

Habilidades y

ensayos

Aplicación y

consolidación

Establecimiento de

una relación

colaboradora con

el paciente y

ayudar a

comprender la

naturaleza del

estrés

Ensayo de habilidades

y afrontamiento

inicialmente en la

clínica y poco a poco

in vivo

Incluye

exposiciones

graduadas

tanto in viltro

como in vivo

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ReferenciasRodríguez, J. (2011). Estrés. Recuperado de:

http://www.unioviedo.es/psiquiatria/docencia/material/PSI&COMUNICACION/2011-12/15PC-ESTRES.pdf

Martínez, R. (1987). Manual de inoculación de estrés. Barcelona:Biblioteca de psicología, psiquiatría y salud Serie PRÁCTICA.Recuperado de: http://psyciencia.com/wp-content/uploads/2012/12/Manual-de-inoculacion-de-estresocr.pdf

Sánchez, J. Gonzales, J. (1996). Sentirse mejor. cómo afrontar losproblemas emocionales con terapia cognitiva. ESMD-UBEDA.Recuperado de: http://www.psicologia-online.com/ESMUbeda/Libros/Sentirse_Mejor/sentirse5c.htm