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INFORME DE PRESIDENCIA 2017-2018
ING. JOSÉ PABLO RIVERA QUEVEDO
Asamblea General Ordinaria No. 01-17/18 A.G.O. TEC.
1
ÍNDICE GENERAL
Preámbulo 2
Miembros de Junta Directiva 4
Reuniones de Junta Directiva 4
Aspectos de la organización 4
Grupos de trabajo 6
Asociaciones 6
Comisiones 7
Convenios 7
Convenios de colaboración y apoyo 7
Representaciones 7
C.F.I.A. 7
I.T.C.R. 10
Representaciones Externas 10
Proyectos 10
CITEC 10
CFIA 18
Defensa del ejercicio de la profesión 19
Reglamentos analizados por Junta Directiva y Asociaciones
22
Profesionales Incorporados 23
Colaboraciones económicas brindadas 24
Actividades realizadas 25
CITEC 26
Asociaciones y comisiones 27
Consideraciones finales 34
2
PREÁMBULO
A lo largo de estos 37 años hemos alcanzado a consolidar nuestras profesiones
tanto en el país como fuera de él. Un logro que ha sido posible con el trabajo de
todos.
Sin duda, las asociaciones y comisiones que conforman nuestro colegio y que
participan activamente en nuestros proyectos, merecen un agradecimiento.
Es de gran importancia para esta Junta Directiva comunicar los esfuerzos que se
realizan en conjunto con la administración y sus grupos de trabajo, para implementar
el Plan Estratégico 2016-2020.
Este lineamiento, nos permitirá cumplir con nuestra visión de convertirnos en una
estructura robusta que fomente el decoro y excelencia de nuestros profesionales
miembros, para que así podamos contribuir con la sociedad costarricense.
Es por ello, que debemos convertirnos en agentes de cambio, desde la profesión de
cada uno de nosotros:
• Asociación Costarricense de Ingenieros en Construcción (ACIC) diseñando
y construyendo proyectos cada vez más amigables con el ambiente.
• Asociación Costarricense de Ingeniería en Mantenimiento
(ACIMA) implantando nuevas tecnologías en las edificaciones y plantas
industriales para que se mejoren los consumos energéticos.
• Asociación Costarricense de Ingeniería en Electrónica
(ASOELECTRONICA) innovando en sistemas inteligentes en nuestras
oficinas, industrias y viviendas.
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• Asociación Costarricense de Ingeniería en Seguridad laboral e Higiene
Ambiental (ACISLHA) contribuyendo con la mejora de las condiciones
laborales de nuestros colaboradores.
• Asociación Costarricense de Ingenieros en Producción Industrial
(ACIPI) generando a través de la tecnología procesos de excelencia que
ahorren tiempo y uso eficiente de los recursos.
• Asociación Costarricense de Ingenieros Ambientales (ACIAMB)
contribuyendo con las metas país de ser carbón neutral.
• Asociación Profesional de Ingenieros Agrícolas Graduados del Instituto
Tecnológico de Costa Rica (APIATEC) mejorando a través de la tecnología
la producción agrícola de nuestro país.
• Asociación Costarricense de Ingeniería en Diseño Industrial (ACIDI) creando
diseños que respondan mejor a las necesidades de la industria nacional y a
las características socioeconómicas de productores y usuarios.
Los aportes que realicen en sus áreas de ingeniería son importantes para el medir
el avance de la implementación del Plan Estratégico, lo cual tendrá una repercusión
en nuestra sociedad, a la cual nos debemos.
El CITEC posee la responsabilidad velar por la ética y excelencia profesional de sus
agremiados, respaldando el ejercicio profesional con el fin de solventar las
necesidades de los procesos productivos del país y contribuir a su desarrollo.
Será primordial, consolidar los programas para ofertar al CITEC, mediante alianzas
estratégicas de prestigio nacional e internacional y así fortalecer su capacidad
profesional y tecnológica.
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INFORME DE PRESIDENCIA 2017-2018
I. Miembros de Junta Directiva
• Presidente: Ing. José Pablo Rivera Quevedo
• Vicepresidente: Ing. Fernando Ortiz Ramírez
• Secretario: Ing. Randall Chaves Marín
• Tesorero: Ing. Frezier Anchía Vargas
• Fiscal: Ing. Tatiana Bermúdez Angulo
• Vocal I: Ing. Rosa Matarrita Chaves
• Vocal II: Ing. Leonardo Cascante Chavarría
La Ing. Patricia Rodríguez Zúñiga presenta su renuncia el 9 de abril 2018 en el
puesto de Vocal I y se elige a la Ing. Rosa Matarrita Chaves en la Asamblea
Extraordinaria No. 01-17/18, celebrada el 2 de mayo 2018.
II. Reuniones Junta Directiva
De noviembre 2017 a Setiembre 2018 se han realizado 21 sesiones de Junta
Directiva.
III. Aspectos de la Organización:
La visión del CITEC para el año 2020, pretende evolucionar hacia una
estructura robusta que permita cumplir cabalmente con su misión, y mientras
continuamos caminando para obtener esta estructura organizacional ideal,
durante este año hemos trabajado en la mejora de cuatro grandes procesos y
contamos con 5 colaboradoras: (en la página 14 se detalla más ampliamente
acerca del Proyecto de Estructura Organizativa).
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• Servicio al cliente:
La satisfacción y confianza tanto del agremiado, como de los grupos de
trabajo son dos aspectos que tenemos presentes en nuestro quehacer
institucional. Es por ello, que el trabajo en los tiempos de respuesta y la
estandarización de procesos han sido primordiales. Por lo que contamos
con una secretaria exclusiva para la atención de las necesidades de los
grupos de trabajo y otra secretaria exclusiva para la atención de la Junta
Directiva del CITEC, lo cual nos ha permitido una agilización en la
resolución de acuerdos.
• Realización y divulgación de actividades:
Nos hemos esforzado por crear espacios de capacitación continua y de
desarrollo profesional, cultural y familiar para nuestros agremiados, por
lo que hemos intensificado la divulgación de las actividades en los
diferentes medios; como lo son Infoboletín del CFIA, Boletín CITEC, base
de datos, redes sociales y página web. Esto nos ha permito informar al
agremiado sobre el quehacer del CITEC y sus asociaciones. Además,
contamos con una asistente exclusiva para la logística de los eventos, lo
que nos ha permitido desarrollar actividades propias del CITEC.
• Proceso Contable:
Hemos procurado agilizar cada una de las gestiones requeridas en el
área contable, manteniendo el debido proceso financiero y de auditoría
según lo establece el CFIA. El registrar, clasificar y resumir cada una de
las operaciones nos ha permitido interpretar los resultados, analizando el
curso que sigue la Institución; permitiendo así conocer la estabilidad, la
solvencia y la capacidad financiera. En este periodo la contabilidad de
los Colegios se integró a la del CFIA.
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• Lineamientos:
Durante este periodo hemos trabajado en directrices que nos permitan
trazar un plan de acción estandarizado en diversas áreas. Los
lineamientos en los que trabajó son los siguientes: declaración jurada de
compromiso por participación internacional para que sea presentada por
parte de los beneficiarios de las colaboraciones otorgadas por el CITEC,
lineamientos establecidos entre el CITEC y las asociaciones y
comisiones para el pago de la cuota de participación en actividades
formales de educación continua, el convenio CFIA-CITEC-Asociaciones
y lineamientos de capacitaciones de interés común entre el CITEC y
Asociaciones.
IV. Grupos de trabajo del CITEC:
1. Asociaciones CITEC:
• Asociación Costarricense de Ingenieros en Construcción (ACIC)
• Asociación Costarricense de Ingenieros en Mantenimiento (ACIMA)
• Asociación Costarricense de Ingenieros en Electrónica (Asoelectrónica)
• Asociación Costarricense de Ingeniería en Seguridad Laboral e Higiene
Ambiental (ACISLHA)
• Asociación Costarricense de Ingenieros en Producción Industrial
(ACIPI)
• Asociación Costarricense de Ingenieros Ambientales (ACIAMB)
• Asociación Profesional de Ingenieros Agrícolas Graduados del Instituto
Tecnológico de Costa Rica. (APIATEC)
• En este 2018 se conformó una nueva asociación: Asociación
Costarricense de Ingeniería en Diseño Industrial (ACIDI)
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2. Comisiones del CITEC:
• Comisión Asesora de Cuencas e Ingeniería de Aguas
• Comisión Certificación Profesional
• Comisión Credenciales
• Comisión de Asuntos Recreativos y Culturales
• Comisión de Género
• Comisión Deportiva
• Comisión Eléctrica
• Comisión Plan Estratégico
• Comisión Premio CITEC
• Comisión Valuación
3. Convenios CITEC:
• Comisión Convenio CITEC-ACIMA-IEEE
• Convenio CITEC-ACIC-ASCE
• Convenio CITEC-ACIMA-ASME
• Convenio CITEC-ACIPI-IIE
• Convenio CITEC-ASOELECTRÓNICA-ISA
4. Convenios de colaboración y apoyo con:
• FEPETEC
• ACAE
V. Representaciones:
1. CFIA:
o Representación ante la Asamblea de Representantes del CFIA
o Junta administradora del Régimen de Mutualidad
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o En 28 comisiones paritarias del CFIA se contó con la representación del
CITEC en el periodo 2017-2018:
• Comisión permanente paritaria "Pensar en Costa Rica 2025" (III fase)
• Comisión permanente paritaria de revisión y actualización del "Código de
instalaciones hidráulicas y sanitarias en edificaciones"
• Comisión paritaria que retome la propuesta de "Código de gestión
integrada de proyectos de diseño y construcción", en su momento
planteada por el Colegio de Ingenieros Civiles
• Comisión permanente bipartita reglamento calderas
• Comité permanente paritaria CFIA jóvenes y estudiantes
• Comisión permanente paritaria construcción sostenible
• Comisión permanente paritaria de seguridad de vida y protección contra
incendios
• Comisión paritaria para la creación de un código hidrológico
• Comisión paritaria de revaloración de avalúos
• Comisión paritaria cultural y deportiva
• Comisión paritaria que analice la propuesta presentada por la SUTEL,
que pretende liberar el esquema de cobro para el servicio de internet
móvil por transferencia de datos
• Comisión paritaria que analice la reforma aprobada por la junta directiva
general acuerdo no. 41-07/08-ge, 22 de julio, 2008 (al inciso a) articulo
1.5. Del reglamento para el trámite de planos y la conexión de los
servicios eléctricos, telecomunicaciones y de otros en edificios)
• Comisión paritaria para la redacción de una propuesta de normativa
específica, para la instalación de ductos para telecomunicaciones en
obras viales
• Comisión paritaria que trabajará en la modificación integral artículo 17,
reglamento para la contratación de servicios de consultoría en ingeniería
y arquitectura
• Comisión permanente paritaria de carreteras
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• Comisión permanente paritaria de género
• Comisión inscripción de responsabilidad profesional en diseño de
sistemas fotovoltaicos
• Comisión paritaria que realice un análisis de las leyes más recientes que
eventualmente afecten el quehacer de los colegios profesionales
• Comisión de telecomunicaciones, a efectos de plantear la revisión del
artículo 5 del “Reglamento para el trámite de planos de
telecomunicaciones.”
• Comisión proyectos no constructivos
• Comisión paritaria que colabore con el proceso que lleva la
administración, de apoyar a las instituciones del estado, en la atención
de emergencias
• Comisión paritaria que se avoque a que el CFIA, como parte de su
proyecto de responsabilidad social, colabore en el rescate y revitalización
de espacios públicos, para ser utilizados por la población
• Comisión paritaria, que analice la viabilidad de que el CFIA produzca su
propio programa de radio, que permita contar con un espacio diseñado
exclusivamente a temas de interés del colegio federado y de sus colegios
miembros
• Comisión para coordinar el seguimiento y cumplimiento de las metas
propuestas, en relación con la “Ley nacional de emergencias y
prevención de riesgo
• Organización de la asamblea general intermedia de la federación mundial
de organizaciones de ingenieros (FMOI) a realizarse en el 2022 en Costa
Rica
• Comisión que analice la viabilidad de construir instalaciones del CFIA, en
predios municipales ofrecidos en concesión por la municipalidad de
Pérez Zeledón y por la municipalidad de san ramón, por un período de
99 años
• Comisión general de certificación profesional
• Revista CFIA
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2. Representación con el I.T.C.R.
• Asamblea Institucional Representativa (AIR)
• Consejo Institucional
3. Representaciones Externas:
• FECOPROU
• Comisión CONESUP (FECOPROU)
• Comisión consejo nacional de concesiones (FECOPROU)
• Asamblea colegiada representativa Universidad de Costa Rica
• Asamblea de trabajadores y trabajadoras del banco popular para el
periodo 2018-2022
• Comité técnico nacional CTN 55 "Cuartos limpios”
• Comité técnico nacional INTE/CTN 43 GT 02 “dispositivos
antincrustamiento” del instituto de normas técnicas de Costa Rica
• Plan nacional de gestión de riesgo
VI. Proyectos:
Durante este periodo, el CITEC trabajó en los siguientes proyectos y el estado
es el siguiente: 4 proyectos finalizados y 4 proyectos en proceso.
NOMBRE DEL PROYECTO
DIRECTIVO ESTADO
1. Casa CITEC Ing. Fernando Ortiz Avance 70%
2. Estructura Administrativa Financiera CITEC
Junta Directiva Avance 50%
3. Monitoreo y Control del Plan Estratégico
Comisión Plan Estratégico Avance 90%
4. Perfiles profesionales Administración CITEC Avance 30%
5. Plataforma Tecnológica Ing. Alejandra Morice Sandoval Finalizado
6. Premio CITEC Comisión Premio CITEC Finalizado
7. Directorio de Especialistas
Ing. Tatiana Bermúdez Angulo Finalizado
8. Plan de Capacitación Administración CITEC Finalizado
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1. Casa CITEC:
Al Proyecto Casa CITEC se le ha dado prioridad sobre los demás proyectos
propuestos.
El Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos de Costa Rica (CFIA)
cuenta con 5 colegios miembros. Actualmente el CFIA tiene alrededor de
10.000 agremiados en ingeniería y arquitectura y propiamente el CITEC,
posee cerca de 3.500 agremiados (egresados del Instituto Tecnológico de
Costa Rica (TEC)) de 15 diversas ramas de la ingeniería.
Parte de la misión del Colegio de Ingenieros Tecnólogos (CITEC) es fomentar
la excelencia de los profesionales miembros y para ello, el área de
actualización profesional es primordial. Sin embargo, el CFIA en su
infraestructura (específicamente en la sede central), cuenta únicamente con
tres aulas de capacitación y seis salas de reunión que deben distribuirse en
los cinco colegios, situación que se ha convertido en una limitante en el
espacio físico, ya que muchas veces están ocupados y ocasiona que las
asociaciones y comisiones deban realizar sus capacitaciones o reuniones
fuera del colegio y gastar sumas de dinero considerables.
Ante este escenario, es importante que el CITEC cuente con instalaciones que
le permitan llevar a cabo su misión, generando capacitaciones propias y
proveer espacios físicos a sus grupos de trabajo para que desarrollen
ampliamente sus áreas técnicas de actualización profesional y sus reuniones.
Este será un centro donde la tecnología y el encuentro de las diferentes
profesiones, posicionando al CITEC entre sus miembros y contribuyendo a su
crecimiento profesional.
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A finales del 2016, el CITEC adquirió una propiedad la cual debía ser
remodelada y adaptada.
Durante el 2016-2017 se trabajó en: alquiler del segundo apartamento:
concretar el alquiler y formulación del contrato. También se procedió con la
formulación del fideicomiso y realizar el plan de proyecto del primer
apartamento que incluía: estimación de costos, análisis de viabilidad financiera
y diseño de planos constructivos.
En la Asamblea Extraordinaria No. 01-16/17 A.E. TEC., celebrada el 10 de
agosto 2017, se aprobó la propuesta presentada por la Junta Directiva del
proyecto mediante el siguiente acuerdo:
ACUERDO 01:
Aprobar que la Junta Directiva contraiga una deuda de 255 mil dólares con un margen de más menos 5%. Aprobar que el crédito se realice con el Régimen de Mutualidad del CFIA Autorizar a la Junta Directiva elevar este acuerdo a la Junta Directiva General del CFIA, para continuar el trámite del crédito. Votos a favor: 26 Votos en contra: 0 Votos en blanco: 0
En la Asamblea General Extraordinaria No. 17/18, celebrada el 2 de mayo
2018, se presenta a los miembros del CITEC una nueva propuesta para el
proyecto debido a que existe un escenario diferente que abarca los siguientes
aspectos: panorama económico nacional incierto, una excesiva inversión en
remodelación en solo una parte del inmueble, una intervención sumamente
invasiva que no solventa las necesidades funcionales y operativas del CITEC,
la solución original se circunscribe a tres aulas, de las cuales no se posee
seguridad de que serán ocupadas de la forma que permita enfrentar gastos
adecuadamente, no se poseía la aprobación de Bomberos y no se contaba
con liquidez por parte del Régimen de Mutualidad quién efectuaría el préstamo
al Colegio.
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La nueva propuesta tendría en el primer nivel dos aulas de capacitación y en
el segundo nivel tendrá 3 salas de reunión. Esta propuesta alternativa brinda
las siguientes soluciones: una administración controlada y liquidada por el
CFIA, no se requieren permisos ya que son obras de mantenimiento (a
excepción de la fachada), se tendrá una administración integrada entre las
aulas del CFIA y colegios miembros y solventará la necesidad de espacio del
área administrativa.
Esta nueva propuesta se somete a votación de los asambleístas y se toma el
siguiente acuerdo:
Acuerdo 01: 1. Aprobar la nueva propuesta para la Remodelación de la Casa CITEC. 2. Autorizar a la Junta Directiva del CITEC la utilización de los fondos propios para la
remodelación y equipamiento de las instalaciones del CITEC. 35 votos a favor, 19 en contra y 4 abstenciones.
Y se procede a derogar el acuerdo anterior mediante el acuerdo No. 02:
Derogar el acuerdo No. 01, de la Asamblea Extraordinaria No. 01-16/17
A.E.TEC. 28 votos a favor, 26 en contra y 3 abstenciones.
Acuerdo 01: 1. Aprobar que la Junta Directiva contraiga una deuda de 255 mil dólares con un margen
de más menos 5%. 2. Aprobar que el crédito se realice con el Régimen de Mutualidad del CFIA 3. Autorizar a la Junta Directiva elevar este acuerdo a la Junta Directiva General del
CFIA, para continuar el trámite del crédito
La remodelación inició en el mes de setiembre 2018 y tendrá una duración de
ocho semanas.
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2. Estructura Administrativa Financiera:
La visión del CITEC para el año 2020 pretende evolucionar hacia una
estructura robusta que permita cumplir cabalmente con su misión. Por lo que
a través de la empresa Price Waterhouse Coopers Consultores S.R.L. se
realizó un diagnóstico de estructura actual del CITEC y se dictaminaron los
requerimientos de la estructura futura del CITEC. Desde setiembre 2017 se
ha trabajado con esta firma para visualizar la estructura ideal para el CITEC.
Esta propuesta fue presentada a la Asamblea en el mes de mayo 2018 y fue
revisada por la comisión del Plan Estratégico quiénes nutrieron con sus
observaciones la misma. Se deja a la nueva Junta Directiva el seguimiento
de esta propuesta realizada.
3. MONITOREO Y CONTROL DEL PLAN ESTRATÉGICO
La Comisión del Plan Estratégico trabaja en una propuesta que permita
alinear las actividades que realiza la junta directiva del CITEC, asociaciones
y comisiones para fortalecer la verificación del cumplimiento establecidos en
el Plan Estratégico.
En la Comisión del Plan Estratégico se analizaron tres propuestas: Asesoría
Externa, un software y la contratación del Director Ejecutivo, está última se
recomendó a la Junta Directiva. Mientras esto sucede, en conjunto con la
Administración se trabaja en una herramienta para el seguimiento actual de
los planes de trabajo de las asociaciones y comisiones y su alineamiento al
Plan Estratégico del CITEC.
En el 2018 se realizó un primer ejercicio evaluando lo proyectado por los
grupos de trabajo contra lo ejecutado. Para el 2019 se implementará una
nueva plantilla.
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4. Perfiles Profesionales de las carreras que no lo poseen:
Este proyecto tiene como propósito la elaboración de los perfiles profesionales
de las carreras adscritas al CITEC que a la fecha no lo poseen. Al contar con
un perfil profesional se dispone de una herramienta de consulta para los
diferentes actores involucrados, así como establecer el marco de referencia
para promover un entendimiento común entre personas y organizaciones en
el quehacer de las Ingenierías atinentes en el CITEC y su relación con el CFIA.
Este proyecto inició en octubre del 2016 y a la fecha se han realizado 4
reuniones con la participación de profesionales de estas carreras. Ya se
cuenta con la aprobación del Perfil Profesional de Ingeniería en Electrónica y
actualmente, los Perfiles Profesionales de Ingeniería en Diseño Industrial,
Metalurgia, Mecatrónica y Materiales están en construcción.
5. Plataforma Tecnológica CITEC:
Este proyecto tiene el propósito de crear un sitio web que brinde credibilidad
al CITEC y provea acercamiento con los egresados. Una página web es la
carta de presentación de un negocio, entidad o institución. Dentro de esta
página web se divulgarán todos los cursos que imparte el CITEC y sus grupos
de trabajo, y además se tendrá acceso a una plataforma virtual para impartir
cursos y/o foros, y realizar reuniones entre clientes y agremiados. Dentro de
los alcances de la plataforma virtual es que los estudiantes podrán tener un
chat en línea por curso para interactuar dudas, ideas, consultas con el
instructor y compañeros.
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Por otra parte, dentro del sitio web se tendrá un acceso en el que ingenieros
pueden ingresar y actualizar sus datos personales, indicar los servicios que
ofrecen, su especialidad y zona geográfica laboral.
La página web tendrá un diseño que sea 100% funcional y adaptado a
dispositivos móviles. El principal objetivo es hacer un sitio cuya usabilidad no
sea complicada y sea accesible para los usuarios.
El crecimiento de los avances tecnológicos es inevitable en esta nueva era,
por lo que nuestros objetivos estratégicos deben estar en función de ello.
Este proyecto inició en marzo 2017 y culminó en agosto 2018, entrando en
funcionamiento este mismo mes. Como parte de las oportunidades de mejora,
se le incluirá una sección de certificados en la que el usuario que participa en
las diversas capacitaciones podrá descargar el mismo desde la web.
6. Premio CITEC:
En el mes de abril 2017, la Comisión del Premio CITEC presentó ante la Junta
Directiva del CITEC la propuesta de este proyecto. En el mes de mayo se
realiza la invitación a las asociaciones para que los miembros que lo deseen
formen parte de este proyecto. En el mes de julio 2017 esta comisión inicia
sus labores. En agosto 2018 se realiza Primera edición del Premio CITEC en
la celebración del Aniversario del Colegio. Este reconocimiento consistió en
la entrega de un certificado y un premio de $1500 a cada ganador.
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Con este proyecto, se promovió el ejercicio de un liderazgo técnico en las
distintas profesiones que agrupa el CITEC, para el beneficio del país y de la
sociedad, además promovió la innovación y la creatividad, ya que esta es una
constante en nuestro desempeño profesional.
El Galardón a la Mejor Publicación Científica fue entregado al Ing. Eduardo
José Asenjo Castillo. Su investigación consistió en el diseño y la
implementación de un sistema de control, adquisición y comunicación
(CODAC por sus siglas en inglés) para un dispositivo de confinamiento
magnético de plasmas de tipo Stellarator modular (Stellarator de Costa Rica,
SCR-1).
El Ing. Fabián Antonio Pérez Gutiérrez fue el merecedor del Galardón
Emprededurismo e Innovación. El Ing. Pérez presentó el software QGIS el
cual es un código abierto para el manejo de los Sistemas de Información
Geográfica, fomentando la innovación tecnológica por medio de un grupo de
profesionales multidisciplinarios.
7. Directorio de Especialistas:
En el mes de abril 2018 se inició con el levantamiento de información que
permita ampliar nuestra base de datos al contar con información valiosa
sobre las especialidades de los miembros del CITEC y a la vez, podremos
brindar datos más oportunos a empresas o personas físicas que soliciten
información de servicios profesionales. Actualmente contamos con 83
profesionales registrados.
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8. PLAN DE CAPACITACIÓN:
Este proyecto consiste en una propuesta de valor que fomente la ética y
excelencia profesional, que aumente el conocimiento y mejore la calidad de
vida de los miembros del CITEC a través de la realización de conferencias,
cursos y eventos que no compitan con las especialidades de las
asociaciones.
Este proyecto le permite al CITEC lograr un fortalecimiento financiero,
ampliar sus servicios, proyectar la imagen del Colegio y lograr un
acercamiento con los profesionales que se encuentran dentro y fuera del
Gran Área Metropolitana.
Durante este periodo se han realizado siete eventos propios del Colegio y se
tienen proyectados tres más para culminar el año.
Por otra parte, se realizó el planteamiento de tres proyectos ante la Junta Directiva
General del CFIA:
NOMBRE DEL PROYECTO
DIRECTIVO ESTADO OBSERVACIONES
1 Aumentar la capacidad de15 a 18 kw para la firma de planos para los Ingenieros Construcción
Ing. José Pablo Rivera Quevedo
Finalizado
El reglamento como tal fue aprobado. Existe una suspensión por parte de la Junta Directiva General
2 Reglamento trámite de planos de telecomunicaciones en edificaciones
Ing. José Pablo Rivera Quevedo
Finalizado
La propuesta se votará en la sesión de Junta Directiva General del 16 de octubre 2018
3 Administración de proyectos
Representantes ante la Junta Directiva General CFIA
Finalizado Se votará en la Asamblea de Representantes del CFIA en el mes de noviembre
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VII. Defensa del ejercicio de la Profesión:
Actuamos y asesoramos en los siguientes casos:
1. Nota No. APIATEC-03-17/19, del 27 de octubre del 2017 de APIATEC,
donde denuncia la exclusión de la Ingeniería Agrícola en el Reglamento de
la Ley LEY N° 7664, según el decreto ejecutivo 27037 - 0 del 05/01/1998,
sobre la Norma RTCR 321:1998 Registro y Examinación de Equipos de
Aplicación de Sustancias Químicas, Biológicas, Bioquímicas o Afines a
cualquiera de los anteriores de uso agrícola, punto 3.5.2 Constancia de que
el equipo ha sido evaluado en el campo, en Costa Rica, por un profesional
en Ciencias Agrícolas incorporado al Colegio de Ingenieros Agrónomos” y
se solicita modificarlo agregando “o por un profesional en Ingeniería
Agrícola incorporado al Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos
(CFIA)”. Se remite a la Asesoría Legal del CITEC mediante el oficio no. 51-
17/18.
2. Correo del 07 de noviembre del 2017, del Ing. Randy Hurtado Acuña,
Ingeniero en Construcción, empresa OTI Costa Rica, solicita las
equivalencias entre la Ingeniería en Construcción y la Ingeniería Civil. Se
da respuesta mediante la nota no. 01-17/18, enviada el 8 noviembre 2017.
3. Correo del 09 de enero del 2018, del Ing. Fabián Cerdas Quesada donde
solicita las equivalencias acerca del grado académico de los profesionales
de Ingeniería en Construcción. Se da respuesta mediante la nota no. 60-
17/18, enviada el 20 de enero 2018.
4. Correo del lunes 22 de enero del 2018, del señor Randall Marín donde
solicita asesoría de cómo proceder en su calidad de cliente con una
empresa inmobiliaria la cual no ha cumplido con lo acordado. Se da
respuesta mediante correo electrónico el 26 de enero 2018.
5. Correo del 6 de febrero de 2018, de la Ing. Natalia Guerrero, del Grupo INS,
en el que consulta sobre las competencias de la Ingeniería en Seguridad
Laboral y Ambiental y sobre la importancia de incorporación al Colegio
Profesional respectivo.
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6. Correo del 2 de marzo de 2018, de APIATEC, donde solicita la aclaración
de las competencias de la Ingeniería Agrícola en los siguientes campos:
diseño, operación y selección de equipamiento para plantas de tratamiento
de aguas residuales y/o potables y sus elementos electromecánicos. Se da
respuesta mediante correo electrónico el 13 de marzo 2018.
7. Correo del 3 de abril de 2018, de ACIMA, en el que solicita aclaración e
intervención en el anuncio de concurso externo del Centro de Investigación
y Conservación del Patrimonio Cultural del Ministerio de Cultura y Juventud,
donde se solicita constancia de actualización profesional (CAP) en el diseño
e inspección de instalaciones eléctricas, telecomunicaciones y de otros en
edificios emitida por el CIEMI y estas constancias solo pueden ser emitidas
por el CFIA y no por uno de sus colegios miembros. Se eleva el caso a la
Junta Directiva General mediante el oficio no. 157-17/18, enviada el 17 de
abril 2018. Se está a la espera de la respuesta.
8. Correo del 4 de abril de 2018, del Ing. Carlos Roberto Acuña Esquivel,
donde solicita aclaración sobre lo que se expuso en el Consejo Institucional
del ITCR, acerca de la contratación de los ingenieros y arquitectos en el
área de docencia, los cuales no necesariamente deben tener como requisito
la colegiatura. Mediante el oficio no. 162/17/18 se eleva a la Junta Directiva
General y a la FECOPROU y ambos organismos emitieron su criterio
mediante los oficios No. DE-0521-1805 el 22 de mayo 2018 y FCPR-38-
May-2018 el 22 de junio 2018.
9. Correo del 13 de abril de 2018, de la empresa IMSA Ingenieros Consultores
S.A., donde solicita la equivalencia entre la Ingeniería en Mantenimiento
Industrial y la Ingeniería Mecánica. Se da respuesta mediante correo
electrónico el 13 de abril 2018.
10. Correo del 20 de abril de 2018, del Ing. Marcos Brenes, de la empresa para
INDER, en el que solicita las equivalencias acerca del grado académico de
los profesionales de Ingeniería en Construcción. Se da respuesta mediante
correo electrónico el 20 de abril 2018.
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11. Artículo 300 del Código de Trabajo y el artículo 35 del Decreto Ejecutivo
número 39408-MTSS. La acción de constitucionalidad fue presentada por
ACISLHA en el mes de mayo, expediente no. 18-009363-007-CO. La Sala
Constitucional acogió la acción y solicitó un pronunciamiento a:
Procuraduría General de la República de Costa Rica, Colegio Federado de
Ingenieros y Arquitectos de Costa Rica, Ministerio de Trabajo y Seguridad
Social y Ministerio de Salud. Se remitió por parte del CITEC a la asesoría
legal del CFIA mediante el oficio no. 151 los insumos indicados por
ACISLHA para el pronunciamiento. El CFIA remitió su pronunciamiento y a
la fecha está pendiente de la resolución de la Sala.
12. Correo del 7 de junio de 2018, de ACIAMB, en el que solicitan la instrucción
de cómo proceder en el caso de estudiantes de Ingeniería Ambiental que
han suspendido el proceso de graduación y, sin embargo, imparten
capacitaciones. Se da respuesta el 22 de junio 2018, solicitando
fundamentar la información y se está a la espera.
13. Correo del 26 de junio de 2018, del Ing. Marco Mora Ramírez, donde solicita
el criterio o jurisprudencia sobre la potestad para ser juzgado basado en las
competencias de la profesión ante la Contraloría General de la República.
Se elevó a la Asesoría Legal del CFIA el 26 de junio 2018 y se está a la
espera de la respuesta.
14. Correo del 27 de junio de 2018, de la Sra. Ivannia Solano Aguilar, en el que
solicita las equivalencias entre la Ingeniería en Construcción e Ingeniería
Civil. Se da respuesta mediante correo electrónico el 27 de junio 2018.
15. Correo del 3 de julio de 2018, del Ing. Didier Gómez, en el que solicita las
competencias de la Ingeniería en Producción Industrial, especialmente
desea conocer la facultad para desarrollar políticas públicas. Se da
respuesta mediante correo electrónico el 3 de julio 2018.
16. Regulación de la inscripción de la responsabilidad profesional en diseño de
sistemas fotovoltaicos, caso expuesto por el Ing. Mario Alabí. Se elevó a la
Junta Directiva General mediante los oficios no. 397-17/18 y 398-17/18
comunicadas el 3 de setiembre 2018 y a Asoelectrónica mediante el oficio
22
No. 397-17/18 y 399-17/18 comunicadas el 3 de setiembre 2018 y se está
a la espera de la respuesta.
17. Acción de Inconstitucionalidad contra el Articulo 3 párrafo 2 de la Ley
constitutiva de la C.C.S.S. y Artículos 1 y 2 del Reglamento para la afiliación
de los trabajadores independientes de la C.C.S.S. Mediante el oficio no.
372-17/18, comunicado el 23 de agosto 2018 a la Junta Directiva General
del CFIA, el CITEC comunica estar de acuerdo con la coadyuvancia al
Colegio de Abogados de Costa Rica en el tema.
18. Correo con fecha del 3 de setiembre de 2018, de la Ing. Fanny Brenes, con
respecto a los protocolos de estudios básicos de hidrogeología, hidrología
y riesgo antrópico publicados recientemente por la SETENA, donde se
excluyen a los profesionales de la Ingeniería Agrícola. Se solicita al CFIA
considerar la estrategia más efectiva para atender esta situación mediante
el oficio no 427.
19. Correo del 13 de setiembre de 2018, del Ing. Diego Zúñiga Céspedes, en el
solicita asesoría en cuáles serían los fundamentos legales para considerar
la Ingeniería en Mantenimiento Industrial como una profesión liberal.
20. Correo con fecha del 25 de setiembre 2018, de la Ing. Ana Isabel Vargas,
en la que solicita el criterio sobre las competencias de los profesionales en
Seguridad Laboral e Higiene Ambiental, para realizar la labor desde un RT
(responsable técnico) según lo dispuesto en el “Reglamento General para
la regulación del Suministro del Gas Licuado de Petróleo”, artículo 115,
inciso d.
VIII. Reglamentos analizados por la Junta Directiva y Asociaciones:
Reglamentos CFIA:
• Código Gestión Integrada de Proyectos de Diseño y Construcción.
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• Informe final CPPR-03-2017, de la Comisión paritaria que estudia cuál
debe ser la conformación mínima necesaria de profesionales en
ingeniería y en arquitectura.
• Modificación al Reglamento para el Otorgamiento de Créditos del
Régimen de Mutualidad, presentada con oficio RM No. 077-17/Ger.
• Oficio 153-2017-AL-FC de la Asesoría Legal en relación con la propuesta
de reforma del artículo 78 del Reglamento Interior General.
• Oficio RM No. 56-18/Ger del Régimen de Mutualidad.
• Planteamientos de mejora a la Ley Orgánica y Reglamento Interior
General del CFIA.
• Procedimiento para emitir criterios de mejoras en las carreras del TEC.
• Pronunciamiento legal No. 016-2018-AL-LA, sobre la alternancia de las
juntas directivas del CFIA.
• Propuesta de modificación al Reglamento para el Otorgamiento de
Créditos del Régimen de Mutualidad.
• Propuesta de reforma del artículo 78 del Reglamento Interior General.
• Reglamento de Evaluación, Control y Seguimiento Ambiental.
• Reglamento Especial de Incorporación, presentada por la Asesoría
Legal.
IX. Profesionales Incorporados:
Se han incorporado de enero a setiembre 2018, 147 profesionales, de 9 ramas
diferentes de la ingeniería, en cuatro incorporaciones realizadas:
Carreras incorporadas al CFIA
1. Ingeniería Agrícola: 9
2. Ingeniería Ambiental:15
3. Ingeniería en Construcción: 37
4. Ingeniería en Diseño Industrial: 4
5. Ingeniería en Electrónica: 14
24
6. Ingeniería en Mantenimiento Industrial: 29
7. Ingeniería en Mecatrónica: 2
8. Ingeniería en Producción Industrial: 16
9. Ingeniería en Seguridad Laboral e Higiene Ambiental: 21
X. Colaboraciones económicas brindadas:
COLABORACIÓN FECHA
1 Estudiante en Seguridad Laboral e Higiene Ambiental David Ureña para intervención quirúrgica
Noviembre 2017
2 Conformación Asociación de Ingeniería Industrial Diciembre 2017
3 Celebración del 52 Aniversario de la FECOPROU Agosto 2018
4 Representación en la competencia de Relevos San José – Puntarenas.
Noviembre 2018
5 Ing. Sebastián Arias Chacón, para asistir en el XXVIII Congreso Latinoamericano de Hidráulica, a realizarse en Buenos Aires, Argentina.
Setiembre 2018
6
Participación de las Ings. Diana Francella Córdoba Pérez y Ana Catalina Leandro Sandí, para exponer sus ponencias en el Encuentro Latinoamericano de Educación 2018, que tendrá lugar en la ciudad de Medellín, Colombia.
Octubre 2018
7 Participación del Ing. Edgar López Hernández, en la Convención Anual ASCE, a llevarse a cabo en Denver Colorado, Estados Unidos.
Octubre 2018
8 Participación de los Ings. Tamara Becerra Cotti y Ronny González Mora, en el I Congreso Mundial de Valuación y XXXIII Congreso Panamericano de Valuación, a realizarse en Tijuana México.
Octubre 2018
9
Participación del Ing. Carlos Alvarado Briceño, en el 69vo Congreso Internacional de Astronáutica, por realizarse en la ciudad de Bremen, Alemania, organizado por la Federación Internacional de Astronáutica (IAF).
Octubre 2018
10
Participación de 5 estudiantes de Ingeniería en Construcción que resultaron ganadores de concurso nacional de Concreto permeables para representar Costa Rica y al TEC en el encuentro anual de la Sociedad Americana del Concreto ACI, a realizarse en el hotel Rio All-Suites en Las Vegas, Nevada, Estados Unidos.
Octubre 2018
11 Participación de la Ing. Arys Indira Carrasquilla, en la Olimpiada Mundial de Robótica, a realizarse del 15 al 17 de noviembre 2018, en la ciudad de Chiang Mai en Tailandia.
Noviembre 2018
Total:11 Colaboraciones
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XI. Actividades Realizadas:
Parte de nuestra misión es la Excelencia. Es por ello, que el Colegio de
Ingenieros Tecnólogos a través de sus Asociaciones y Comisiones incentiva la
actualización de sus miembros en el área de su competencia profesional y otras
actividades deportivas, culturales y familiares.
De enero a setiembre 2018 se brindaron más de 80 capacitaciones, en las
cuales participaron alrededor de 3300 personas:
# Grupo de Trabajo Actividades Proyectadas
Actividades Ejecutadas
Asistentes Ejecución
1 CITEC 11 7 733 63.6%
2 ACIC 15 19 577 126.7%
3 ACIMA 43 27 713 62.8%
4 ASOELECTRÓNICA 7 0 0 0%
5 ACISLHA 21 7 460 33.3%
6 ACIPI 25 6 167 24%
7 ACIAMB 16 7 130 43.8%
8 APIATEC 13 1 209 7.7%
9 ACIDI 3 1 95 33.3%
10 CUENCAS 2 0 0 0%
11 DEPORTIVA 9 5 98 55.6%
12 EQUIDAD 3 1 11 33.3%
13 PREMIO 1 1 N/A 100%
14 RECREATIVOS 4 2 64 50%
15 VALUACIÓN 4 2 25 50%
16 ASCE 6 1 20 16.7%
17 ISA 2 0 0 0% TOTAL 185 87 3302 41.2%
*Las Comisiones: Plan Estratégico, Certificación y Credenciales no se incluyen
ya que su fin no es realizar actividades.
*Los convenios ASME, IEEE y la Comisión Eléctrica están incluidos en las
actividades que realiza ACIMA.
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* El Convenio de la IIE está incluido en las actividades que realiza ACIPI.
*Se excluye el convenio de cooperación FEPETEC ya que no realizó
actividades.
*Se excluye el convenio de cooperación ACAE debido a que no se reflejan
puntualmente las actividades en su plan de trabajo.
*La entrega del Premio CITEC se realizó en la celebración del Aniversario en el
mes de agosto.
*Se reflejan exclusivamente las actividades ejecutadas de enero a setiembre
2018 que cuentan con el informe y lista de asistencia respectivo. Aún se
encuentran actividades por ejecutar, ya que el plazo de cumplimiento es
diciembre 2018.
1. CITEC:
Curso Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
Fiesta de Navidad CITEC Diciembre 2017 399
Conferencia Factura Electrónica CITEC Abril 19
Conferencia Factura Electrónica (Segunda fecha)
CITEC Mayo 24
Charla Formativa Responsabilidad Civil Profesional - Régimen de Mutualidad
CITEC Julio 10
Aniversario CITEC CITEC Agosto 208
Inducción Póliza de Gastos Médicos – Régimen de Mutualidad
CITEC Agosto 48
Curso Competencia Técnica en Gestión de Proyectos: Programa Acelerado de Administración de Proyectos
CITEC Setiembre 25
*Se incluye para CITEC la fiesta de navidad 2017 que corresponde a este periodo de gestión.
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2. Asociaciones y Comisiones:
• ACIC
Nombre del evento Grupo de trabajo
Mes Participantes
Curso Autodesk Revit 2018 - Nivel Básico
ACIC Febrero 17
Curso SIG ACIC Febrero 9
Conferencia Gratuita Contall 2018
ACIC Febrero 51
Curso Taller A.G.D.P.P. - Administración, Gestión y Dirección Profesional
ACIC Marzo 19
Charla Facturación Electrónica ACIC Marzo 14
Curso Reajustes para Infraestructura Vial
ACIC Marzo 10
Curso Análisis Elástico con SAP 2000
ACIC Abril 16
Curso Autocad Civil 3D ACIC Abril 10
Curso Desarrollo de Estudios de Hidrología Superficial e Hidráulicos necesarios para solicitud de Desfogue Pluvial de Proyectos de Construcción
ACIC Abril 13
Curso Taller Scrum ACIC Mayo 8
Curso Taller Avanzado de Avalúos Inmobiliarios
ACIC Mayo 9
Curso Instalaciones Eléctricas en Obra Menor Criterios de Diseño y Normativa Aplicada
ACIC Mayo 8
Conferencia eBridge ConTall ACIC Mayo 30
Taller Simulacro IPMA ACIC Mayo 9
Congreso Con Tall 2018 ACIC Julio 132
Foro del Agua ACIC Julio 78
Reunión de egresados ACIC ACIC Agosto 37
Curso diseño, construcción y mantenimiento de pavimentos rígidos
ACIC Setiembre 37
Cata de Cerveza Artesanal ACIC Setiembre 70
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• ACIMA
Nombre del evento Grupo de trabajo
Mes Participantes
Curso Valoración de Maquinaria
ACIMA Enero 15
Curso Seguridad Humana ACIMA Febrero 7
Curso Indicadores claves de Mantenimiento
ACIMA Febrero 24
Charla Y tu crees que puedes lograrlo… ?
ACIMA Febrero 54
Curso Operación, Mantenimiento y Confiabilidad en Instalaciones de Gas LP basado en la norma NFPA58
ACIMA Marzo 13
Curso Impresión 3D ACIMA Marzo 25
Curso NFPA 13 (II Módulo) ACIMA Marzo 9
Curso Indicadores claves de Mantenimiento
ACIMA Abril 17
Curso Taller Internacional Liderazgo Motivacional para Supervisores
ACIMA Abril 9
Curso Internacional Tuberías para Plantas de Proceso Basado en ASME B31.3
ACIMA Abril 8
Curso Valoración de Maquinaria para la Industria y la Construcción
ACIMA Abril 9
Bienvenida a Ingenieros en Mantenimiento Industrial
ACIMA Abril 12
Conferencia ¿Quién es competente para realizar trabajos en áreas clasificadas y como lo demuestra?
ACIMA Mayo 28
Curso Internacional Verificación de una instalación eléctrica y de instrumentación en áreas peligrosas (ATEX)
ACIMA Mayo 11
29
Conceptos de la Norma NFPA 70E Seguridad Eléctrica en los lugares de trabajo y NFPA 70B. Prácticas recomendadas para el mantenimiento de equipos eléctricos
ACIMA Mayo 10
Conceptos de la Norma NFPA 70E Seguridad Eléctrica en los lugares de trabajo y NFPA 70B. Prácticas recomendadas para el mantenimiento de equipos eléctricos
ACIMA Mayo 10
Curso Aire Acondicionado y Refrigeración
ACIMA Junio 17
Premio ACIMA ACIMA Junio 67
Curso Flotas: Gestión de mantenimiento vehícular
ACIMA Julio 15
Curso Aire Comprimido ACIMA Julio 10
XIII Congreso Internacional de Ingeniería en Mantenimiento
ACIMA Agosto 240
Curso como preservar una edificación
ACIMA Setiembre 21
Mantenimiento e inspección de calderas
ACIMA Setiembre 10
Instalación Eléctrica en Obra Menor, criterios de diseño y normativa aplicada
ACIMA Setiembre 12
Situación actual de los CAPS´s y Gas LP (San José)
ACIMA Setiembre 19
Situación actual de los CAPS´s y Gas LP (Cartago)
ACIMA Setiembre 34
Bienvenida a Ingenieros en Mantenimiento Industrial
ACIMA Setiembre 7
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• ACISLHA
Actividad Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
VI Congreso Internacional de Higiene y Seguridad Laboral
ACISLHA Abril 158
Congreso Día de la Salud Ocupacional
ACISLHA Abril 150
International Safety Week (ISW)
ACISLHA Mayo 100
Charla a estudiantes de la UTN ACISLHA Julio 18
Curso Desalojo de edificios de gran altura
ACISLHA Agosto 15
Curso Espacios Confinados ACISLHA Setiembre 9
Curso Protección contra caídas ACISLHA Setiembre 10
• ACIPI
Actividad Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
Conferencia Gestión Integral de la Producción en Tiempo Real Industria 4.0
ACIPI Marzo 3
Curso Herramienta para la Simulación y diseño de la cadena de suministros
ACIPI Marzo 14
Congreso Estudiantil IISE 2018 ACIPI Marzo 121
Foro Reforma Fiscal y Gasto Público
ACIPI Mayo 10
Webinar 2018-01: Importancia de BPMN 2.0 para Ingenieros Industriales y de Sistemas
ACIPI Agosto 13
Webinar 2018-02: Aplicación lean en servicios, Agile Proyect Management
ACIPI Setiembre 6
31
• ACIAMB
Nombre del evento Grupo de trabajo
Mes Participantes
Curso Administrador de energía
ACIAMB Febrero 11
Curso Básico Gestión Ambiental Empresarial
ACIAMB Abril 13
Presentación de Plan Piloto SETENA
ACIAMB Mayo 15
Taller de Compostaje Doméstico
ACIAMB Mayo 31
Conversatorio sobre becas en el extranjero
ACIAMB Junio 11
V Encuentro de Ingeniería Ambiental
ACIAMB Agosto 43
Gestión de la compensación para la carbono neutralidad
ACIAMB Setiembre 6
• APIATEC
Curso Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
Congreso Clia 2018 APIATEC Junio 209
• ACIDI
Curso Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
Encuentro de Ingeniería en Diseño Industrial
Setiembre 95
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• Comisión Deportiva
Nombre del evento
Grupo de trabajo Participantes
Baloncesto Comisión Deportiva 14
Ajedrez Comisión Deportiva 10
Fútbol Comisión Deportiva 42
Ciclismo Comisión Deportiva 10
Atletismo Comisión Deportiva 22
• Comisión de Género
Curso Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
Gira Técnica Distrito Riego Arenal - Tempisque (Comisión Género)
Comisión de Género
Mayo 11
• Comisión de Asuntos Recreativos
Curso Grupo de Trabajo
Fecha Participantes
Boxeo Fitness Recreativo Recreativos Agosto 9
Paseo Familiar Recreativo Valle de Orosi - Hotel Rio Perlas
Recreativos Setiembre 56
33
• Comisión de Valuación
Nombre del evento Grupo de trabajo
Mes Participantes
Curso Herramientas SIG y su aplicación práctica en la valoración de inmuebles (Comisión Valuación)
Comisión de
Valuación
Mayo 14
Curso Herramientas SIG y su aplicación práctica en la valoración de inmuebles (Comisión Valuación) - Segunda Fecha
Comisión de
Valuación
Agosto 11
• ASCE:
Nombre del evento Grupo de trabajo
Mes Participantes
Gira a Guayabo ASCE Junio 20
34
CONSIDERACIONES FINALES
El Colegio de Ingenieros Tecnólogos se ha consolidado como una organización con
un compromiso implacable en la defensa del reconocimiento y el ejercicio
profesional de sus agremiados, así como con su desarrollo integral; vigilante de las
prácticas éticas y morales; y orientada a la excelencia y a la mejora continua de los
servicios que ofrece, así como del alcance y la relevancia de su impacto en la
sociedad costarricense.
Muchos han sido los hitos y victorias que paso a paso, han ido demarcando esta
trayectoria, y que han hecho del CITEC un colegio profesional más consolidado,
mejor establecido, y mejor reconocido.
Hoy en día el CITEC tiene un rol preponderante y gran peso dentro del CFIA, donde
se han alcanzado cargos de importancia y cuyas Juntas Directivas Generales y
Asambleas de Representantes, han conocido y aprobado diversos proyectos
propuestos por este colegio.
El nuevo enfoque y replanteamiento estratégico propone una consolidación tanto a
lo interno como a lo externo. Es prioridad para el colegio lograr un mayor
alineamiento e integralidad de las asociaciones del CITEC entre sí y con el CITEC
como tal, así como un adecuado alinea miento del CITEC con el Colegio Federado
que lo cobija. Esto permitirá un mayor impacto, contundencia y visibilidad. También
a lo interno, es necesario fortalecer el CITEC, logrando una estructura organizativa
robusta que nos permita llevar a cabo nuestra misión.
A lo externo, se debe buscar tener un mayor impacto y presencia en la vida nacional,
promoviendo que el CITEC tome la iniciativa en generar opinión pública, proponer
proyectos y hacer pronunciamientos, en temas relevantes y propios de sus áreas
de competencia.
35
En términos del ejercicio profesional, un componente clave que se debe reforzar, es
la ética. La excelencia ética y la procura de que los profesionales del CITEC se
apeguen a ella en el ejercicio de sus profesiones, es una de las prioridades del
CITEC, lo cual se pretende evidenciar, por ejemplo, en una disminución progresiva
en la cantidad de casos
presentados ante los Tribunales de Honor.
La proyección e impacto del colegio, seguirá siendo un pilar de trabajo la
participación internacional de los ingenieros tecnólogos y la internacionalización del
CITEC. Este es un reto que no puede dejarse de lado en un contexto como el actual,
caracterizado por una creciente globalización, la cual exige profesionales
preparados para abordar temas desde una perspectiva que traspase las fronteras
costarricenses.
Es importante realzar que nuestra razón de ser son nuestros agremiados, por lo
tanto, el CITEC debe aportarles valor a sus miembros, por lo que se están
planteando proyectos y definiendo criterios de éxito basados en las necesidades de
los agremiados.
¡Finalmente, les invito a seguir trabajando con nosotros para mejorar nuestro
Colegio y a la Sociedad Costarricense!
