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2013 INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES
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2013
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -1-
ÍNDICE
CARTA DEL PRESIDENTE
1. CARTA DE LA PRESIDENCIA ............................................................ 2
2. INTRODUCCIÓN ............................................................................... 4
3. CONTEXTUALIZANDO LA RESPONSABILIDAD SOCIAL ................... 5
4. ESTRATEGIA .................................................................................... 7
5. COMPROMISO DE SOSTENIBILIDAD DE IZAITE ............................... 9
6. EMPRESAS ASOCIADAS ................................................................ 10
7. LINEAS DE ACTUACIÓN – OBJETIVOS Y ACTIVIDADES ................. 11
8. DIVULGACIÓN ................................................................................ 12
9. DINÁMICAS DE TRABAJO .............................................................. 23
10. ALIANZAS / COLABORACIONES .................................................. 24
11. CAMBIO CLIMÁTICO ..................................................................... 28
12. PARTICIPACIÓN EN FOROS DE LOS MIEMBROS DE IZAITE ......... 44
13. RECONOCIMIENTOS .................................................................... 48
14. DATOS DE CONTACTO ................................................................. 49
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1. CARTA DE LA PRESIDENCIA
En 2013 estamos a las puertas de celebrar el
10ª Aniversario de la fundación de IZAITE, en
mayo de 2004.
Durante todos estos años nuestro objetivo
principal ha sido constituir un foro de diálogo
para el aprendizaje, el intercambio de
experiencias sobre iniciativas y prácticas
responsables y el impulso de la Sostenibilidad
Empresarial en Euskadi.
Por este motivo, al igual que en años
anteriores, en 2013 hemos organizado dos jornadas. La primera de ella
estuvo basada en el lema propuesto por el Programa de las Naciones
Unidas para el Medio Ambiente “Piensa y Ahorra”. Esta jornada se dividió
en dos secciones.
En la primera parte varios miembros de Izaite pertenecientes a sectores
diferentes como son el de servicios y el industrial expusieron sus experiencias
prácticas en relación con el ahorro en el consumo de recursos. La segunda
parte de esta jornada estuvo dedicada a mostrar diferentes iniciativas
existentes en relación con la mejora de la eficiencia y la competitividad a
través de las TICS.
En la segunda jornada, organizada en el marco de la XIX Semana Europea
de la Calidad, tuvimos la suerte de contar la presencia de Luis Galindo,
bajo el lema “Reilusionarse en tiempo de crisis”.
Durante esta sesión, Luis Galindo nos enseñó cómo una actitud personal
positiva puede impulsar el cambio en nuestra vida y en nuestras
organizaciones antes los retos actuales.
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En los últimos años, nos está tocando vivir una larga crisis, durante la cual
estamos realizando un gran esfuerzo por mantener viva la llama de la RSE
en las empresas vascas, acorde con el objetivo que nos planteamos al
fundar la Asociación: “…impulsar el desarrollo de los principios de
sostenibilidad en el entorno del País Vasco”.
En esta nueva etapa que asume Izaite con el cambio de Presidencia y que
desde 2014 ostentará EUSKALTEL, queda por delante el gran objetivo de
impulsar las actividades de Izaite, de difundir todo lo aprendido,
demostrando así que la RSE no es solamente un privilegio de las grandes
empresas, sino que las PYMEs también pueden verse altamente
beneficiadas.
Solamente me queda agradecer el esfuerzo mostrado por las
organizaciones de IZAITE por integrar la RSE en sus estrategias, demostrando
así su contribución hacia la excelencia del tejido empresarial, al progreso
de la sociedad y al desarrollo sostenible, aspectos que no pueden obviar
las organizaciones responsables.
Jesús Murga
Presidente de IZAITE, Asociación de Empresas Vascas por la Sostenibilidad
Irankortasunaren Aldeko Euskal Enpresen Elkartea
2004– 2013
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2. INTRODUCCIÓN
IZAITE se creó en el año 2004 como una asociación sin ánimo de lucro y
plural, de empresas privadas preocupadas por la Responsabilidad Social
Empresarial y el Desarrollo Sostenible.
Actualmente nadie pone en duda la creciente importancia que esta
sociedad está dando al reto de asegurar el bienestar a las generaciones
futuras. Las empresas tienen gran relevancia en la vida socioeconómica y
no pueden eludir su contribución a la solución de los problemas de la
sociedad. Por ello, la visión empresarial debe estar vinculada más a la
generación de riqueza en sentido amplio, que a la mera obtención de
beneficios.
Este nuevo escenario competitivo requiere una nueva forma de gestionar
las organizaciones, que será aquella que, demostrando eficiencia
económica, además tenga una mayor contribución social.
Desde IZAITE consideramos que la sostenibilidad es un concepto de
permanencia en el tiempo, intrínseco con el mundo empresarial, que se
puede favorecer mediante la integración de prácticas responsables en la
gestión de la organización, objetivo en el que la asociación lleva
trabajando desde su fundación.
El presente informe recoge las actividades desarrolladas por la Asociación
de Empresas Vascas por la Sostenibilidad – IZAITE durante 2013.
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3. CONTEXTUALIZANDO LA RESPONSABILIDAD SOCIAL
El primer concepto de desarrollo sostenible (o sostenibilidad) se publicó en
la Comisión Mundial sobre Medio Ambiente y el Desarrollo, en el Informe
Brundtland en 1987 y, por tanto, tuvo un origen eminentemente ambiental.
Según este Informe, el desarrollo sostenible es aquél que satisface las
necesidades del presente sin comprometer la capacidad de generaciones
futuras de satisfacer sus propias necesidades.
En 1992, en la Cumbre de la Tierra de Río de Janeiro organizada por las
Naciones Unidas, la comunidad internacional adoptó un plan de acción
para la sostenibilidad, conocido como Agenda 21. Se trata de un acuerdo
intergubernamental en torno a un plan de acción global a favor del
Desarrollo Sostenible, destacando la creación de la Comisión para el
Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.
Diez años después, en 2002, tuvo lugar en Johannesburgo, la Cumbre de la
Tierra, patrocinada también por las Naciones Unidas. En esta cumbre se
definió la necesidad de alianzas y colaboraciones entre instituciones
internacionales, gobiernos, empresas, ONG’s y otros representantes de la
sociedad con el fin de resolver los principales problemas de la humanidad.
El camino marcado en Río de Janeiro queda reflejado en Europa a través V
Programa Marco de la Unión Europea: “Hacia un Desarrollo Sostenible
(1992-2000)” en el que se recogen las interacciones de las cuestiones
medioambientales, económicas y sociales.
En 2001 se publicó el Libro Verde de la Unión Europea para el fomento de la
Responsabilidad Social de las Empresas que propone un enfoque basado
en asociaciones más profundas en las que todos los agentes desempeñan
un papel activo.
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En 2002 aparece el VI Programa Marco de la Unión Europea que refuerza
las capacidades de I+D de la UE para implantar un modelo de desarrollo
sostenible a corto y medio plazo, integrando sus dimensiones económicas y
ambientales y contribuir a los esfuerzos internacionales para mitigar los
efectos perjudiciales del cambio global (dimensión social).
En base a lo anterior se puede considerar que el desarrollo sostenible es una
idea que se gestó hace ya dos décadas y que desde entonces ha ido
desarrollándose a través de distintos foros intergubernamentales,
formulando la necesidad del equilibrio económico, social y ambiental,
articulando estas ideas un nuevo contexto de Sociedad con proyección
futura. Por tanto, es necesario un replanteamiento del actual modelo de
desarrollo al que las empresas deberán adaptarse.
Para la implantación efectiva de la RSE es necesario integrarla
progresivamente en la estrategia por convencimiento, no siendo algo que
se añade a la actividad de la empresa, sino que debe ser intrínseco al
propio negocio. En Euskadi cada vez más organizaciones están adaptando
su gestión para integrar la RSE en su estrategia, llevando a cabo acciones
que buscan un beneficio mutuo y un desarrollo sostenible.
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4. ESTRATEGIA
Como hemos hecho en anteriores informes anuales de actividades,
volvemos a presentar nuestra estrategia, que es para nosotros el mapa que
dirige nuestras actuaciones.
IZAITE se constituye con la intención de conseguir un doble objetivo; por un
lado, quiere analizar e interpretar los diferentes modelos, normas e
iniciativas que, en el campo de la Sostenibilidad y de la Responsabilidad
Social Corporativa, se están desarrollando para clarificar y facilitar su
implantación, intercambiando experiencias y mejores prácticas entre los
socios; por otro lado, pretende impulsar el desarrollo de los principios de
sostenibilidad en el entorno del País Vasco.
Estos objetivos se materializan a través de la Misión, Visión y Valores, los
cuales están alineados con la Estrategia de Sostenibilidad del Gobierno
Vasco, definida en el documento “Estrategia Ambiental Vasca de
Desarrollo Sostenible 2002-2020”, y con la Estrategia de Excelencia en la
Gestión.
MISIÓN
Constituir un foro de diálogo para el aprendizaje, el intercambio de
experiencias sobre iniciativas y prácticas responsables y el impulso de la
Sostenibilidad Empresarial, para contribuir desde la iniciativa empresarial a
la excelencia de las empresas, al progreso de la Sociedad y al Desarrollo
Sostenible, en permanente coordinación con EcoEuskadi 2020 y la
Estrategia de Excelencia en la Gestión, apoyando desde el mundo
empresarial las iniciativas de la Administración, todo ello con un enfoque de
globalidad alineado con las iniciativas internacionales en este campo.
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VISIÓN
Ser reconocidos, a nivel autonómico, como una asociación de referencia
en el fomento del desarrollo sostenible.
VALORES
Coherencia en la actuación y credibilidad
Diversidad aglutinando diferentes tipos de organizaciones
Compartir trabajo, información y responsabilidades
Accesibilidad a la información más relevante (transparencia)
Ejemplaridad local
Efecto multiplicador
ACTIVIDADES
Para desplegar esta Estrategia IZAITE lleva a cabo las actividades que se
describen a continuación:
1. Compartir experiencias en materia de sostenibilidad.
2. Promover la formación y difusión, realizar publicaciones y organizar
eventos.
3. Establecer alianzas, desarrollar proyectos y colaborar con todos los
Agentes (Administraciones e instituciones, fundaciones, asociaciones,
Universidades, empresas…) en materia de desarrollo sostenible.
4. Impulsar el reconocimiento público de empresas destacadas en la
gestión en este ámbito.
5. Discutir, analizar y formular recomendaciones en relación con normas
referidas al desarrollo sostenible.
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5. COMPROMISO DE SOSTENIBILIDAD DE IZAITE
IZAITE, Asociación de Empresas Vascas por la Sostenibilidad -
Iraunkortasunaren Aldeko Euskal Enpresen Elkartea, a través de sus
organizaciones adheridas se compromete a:
Considerar la puesta en marcha de mejoras ambientales y sociales
como un factor clave de su gestión para asegurar su competitividad
futura.
Impulsar la creación de valor a través de su relación con accionistas,
empleados, clientes, proveedores y la sociedad en general, mediante el
crecimiento y la excelencia, promoviendo un desarrollo sostenible
basado en principios éticos y de responsabilidad social.
Proporcionar a sus empleados un entorno de trabajo seguro y de
calidad, velando por la defensa de la igualdad de oportunidades y el
fomento de la formación y el desarrollo profesional de sus empleados.
Poner especial cuidado en evaluar los efectos directos e indirectos tanto
de su actividad como de los productos que comercializa, analizando sus
causas y adoptando medidas en defensa del medio ambiente y del
consumidor.
Mejorar ambientalmente sus procesos y productos, impulsando este
compromiso a lo largo de su cadena de valor.
Aplicar principios de transparencia y veracidad en la comunicación con
sus grupos de interés y utilizará las buenas prácticas como elementos de
referencia para avanzar en su desempeño como empresas socialmente
responsable.
Esta declaración implica un comportamiento empresarial que va más allá
del cumplimiento de la legislación aplicable, e implica que los sistemas de
gestión y mejora existentes o en desarrollo, la tendrán en cuenta para su
puesta en práctica.
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6. EMPRESAS ASOCIADAS
Uno de los retos que se quería afrontar al crear la asociación era aglutinar a
empresas de todos los ámbitos, desde grandes empresas hasta PYMEs, y de
estas últimas, seis son de menos de 50 empleados, que desarrollan su
actividad en las tres provincias vascas.
En 2013 no se han producido altas ni bajas de empresas asociadas por lo
que el número total de componentes se mantiene en dieciocho.
Como novedad, ha incluido en los Estatutos de la Asociación la figura de
Colaborador, que engloba a cualquier persona jurídica de carácter
público o privado que mostrando un firme compromiso con la
sostenibilidad y con los fines de IZAITE, decide participar en el desarrollo de
proyectos o actividades concretas relacionadas con dicha Asociación, no
ostentando la condición de Socio.
En 2013 se han incorporado como colaboradores, el Hospital de Galdakao
– Usánsolo y la organización Comarca Bilbao Eskualdea (BIE) de Osakidetza.
22% 78%
Gráfico 1. TIPOLOGÍA ORGANIZACIONES
PYMES
GRANDES
11%
78%
11%
Gráfico 2. DISTRIBUCIÓN GEOGRÁFICA
GIPUZKOA
BIZKAIA
ALAVA
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7. LINEAS DE ACTUACIÓN – OBJETIVOS Y ACTIVIDADES
Las Líneas de actuación generales – Objetivos y actividades aprobadas por
la Junta Directiva para el año 2013 han sido las siguientes:
- Divulgación:
Jornada Semana de la Ecoeficiencia
XIX Semana Europea de la Calidad y la Excelencia.
Participación de miembros de Izaite en jornadas externas
Página web
Aparición en medios de comunicación
Documentos publicados
- Dinámicas de trabajo:
Asamblea General: una reunión ordinaria anual
Junta Directiva: cuatro reuniones en 2013
- Alianzas/colaboraciones:
Foro Responsabilidad Social Corporativa de la Federación
Vizcaína de Empresas del Metal (FVEM)
Gobierno Vasco. Departamento de Medio Ambiente y Política
Territorial de Gobierno Vasco. Programa Ecoeficiencia en las
Empresas Vascas 2010-2014
Innobasque
Basque Ecodesign Centre
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8. DIVULGACIÓN
JORNADAS
En el año 2013 IZAITE ha organizado distintas jornadas para difundir la
responsabilidad social a los distintos agentes de Euskadi, destacando la
realizada en la XIX Semana Europea de la Calidad y la Excelencia,
realizando así una de las actividades principales aprobadas para la línea
de actuación general “Divulgación”.
Además, miembros de IZAITE han participado en otras jornadas también
relacionadas con la RSE. Las ponencias de estas jornadas se encuentran
disponibles en la página web de IZAITE (www.izaite.net), en el apartado de
“Jornadas”. A continuación se hace una breve descripción de las mismas.
Jornadas organizadas por IZAITE:
15 de marzo. Taller de memorias de sostenibilidad
El día 15 de marzo de 2013 Izaite celebró, en las instalaciones de Euskaltel,
un taller sobre la elaboración de Memorias de Sostenibilidad. En dicha
reunión se trabajó principalmente en los puntos fuertes y áreas de mejora
que los miembros de Izaite han identificado previamente en su proceso de
elaboración de la Memoria de Sostenibilidad.
La jornada contó con la participación de los miembros de Izaite: Vicinay
Cadenas, Cespa, Euskalit, ITP, EITB, Euskaltel y de los colaboradores
Comarca Bilbao Osakidetza y Hospital de Galdakao.
Además de conocer los criterios que dichas empresas utilizan para la
realización y comunicación de su Memoria de Sostenibilidad, esta jornada
sirvió para compartir buenas prácticas y ampliar el conocimiento de las
diferencias más significativas entre el GRI 3.0 y el GRI 3.1.
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5 de junio. Jornada “Piensa y ahorra.
Ponencias:
APERTURA María Ubarrechena Cid – Directora de Economía Social
Gobierno Vasco y Jesús Murga Presidente de Izaite
Grupo 1: AHORRO EN EL CONSUMO DE RECURSOS
El camino hacia la eficiencia energética ITP
Reducción del consumo eléctrico y de la
huella de carbono EUSKALTEL
Nueva Gama de Productos
superconcentrados A&B Laboratorios de
Biotecnología
La clave del ahorro: nuestro equipo humano -
Hospital de Galdakao Usansolo
Grupo 2: MEJORA DE LA EFICIENCIA Y LA COMPETITIVIDAD A TRAVÉS DE
LAS TICS
Plataformas compartidas en clave de Sostenibilidad - BIE
Postamail - Laboral Kutxa
Proyecto BIDELEK SAREAK – IBERDROLA
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8 de noviembre. XIX SEMANA EUROPEA DE LA CALIDAD Y LA EXCELENCIA. “REILUSIONARSE EN TIEMPOS DE CRISIS”.
Dentro de la XIX edición de la Semana Europea de la Calidad, IZAITE
organizó la jornada "Reilusionarse en tiempos de crisis". Fue el 8 de
noviembre en el Auditorio del Museo Guggenheim.
Reilusionarse, es el concepto clave que el autor y consultor Luis Galindo, nos
presentará como una actitud personal para impulsar el cambio en nuestra
vida y en nuestras organizaciones ante los retos actuales.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -15-
Jornadas en las que han participado miembros de IZAITE:
25 de enero. Entrega de Premios Argia.
Participante de IZAITE: EiTB
EITB fue galardonada con tres premios Argia que distinguen a colectivos,
empresas, productos y profesionales en el ámbito de la comunicación
en euskara. El informativo diario “Azpimarra” que dirige y presenta
Maddalen Iriarte ha recibido el premio al mejor programa de televisión.
Por su parte,Euskadi Irratia ha recibido dos premios: el de programa de
radio para el programa de música “Portobello” que conduce Asier Leoz,
y el 'Merezimenduaren saria' a los 30 años de Euskadi Irratia.
También han sido premiados en la presente edición Edu Lartzanguren,
periodista de Berriaen la categoría de prensa escrita, el movimiento
Herrira en la categoría de Publicidad y los portales bertsoa.com y
dantzan.com en Internet.
El acto de entrega de premios tuvo lugar el 25 de enero, en el
restaurante Atxega de Usurbil
7 de mayo. 3ª sesión plenaria de Q-epea (entidades públicas por la
excelencia en la gestión)
Participantes de IZAITE: Gamesa
GAMESA, miembro de IZAITE, participó en la 3ª sesión plenaria del Grupo
Q-epea que tuvo lugar el pasado 24 de abril en el Palacio Europa de
Vitoria – Gasteiz, con la ponencia “Memorias de Sostenibilidad y
Memorias GRI”. En relación con las Memorias de Sostenibilidad, expuso
su visión sobre la información No financiera (ESG), ¿Por qué y para qué?
La segunda parte estuvo centrada en el Modelo de Reporte: Nociones
sobre cómo reportar conforme al Global Reporting Initiative (GRI).
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Q-epea es una red de entidades públicas del País Vasco (administración
y empresas públicas) comprometidas con la búsqueda de la excelencia
en la gestión. En 2002, con la colaboración de EUSKALIT, Fundación
Vasca para la Excelencia, comenzaron sus actividades conjuntas para
compartir y difundir buenas prácticas de gestión, intercambiar
documentaciones de trabajo de forma abierta, invitar a directivos de
otras organizaciones públicas y privadas avanzadas para compartir
experiencias y organizar de forma conjunta actos públicos de difusión
de esos avances a otras organizaciones públicas.
19 de junio. ¿Te la vas a jugar con la Innovación?. Gaiker
Participantes de IZAITE: Varios
GAIKER-IK4, a través de su proyecto INNOVAZIO, y en colaboración con
PRAGMATIC realizó un taller para descubrir el
potencial que las organizaciones tienen en
materia de innovación tecnológica.
El objetivo del taller era dar a conocer
técnicas básicas de dinámicas experienciales
que permitan explorar la capacidad de innovación tecnológica de tu
empresa.
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24 de junio. Jornada "Huella de carbono y ecodiseño en el sector
marítimo".
Participantes de IZAITE: Ihobe
El 24 de junio, el Foro Marítimo Vasco organizó en colaboración con
Ihobe una jornada sobre "Huella de Carbono y Ecodiseño en el sector
marítimo".
El objetivo de esta jornada fue presentar a las empresas del sector las
oportunidades que presenta el ecodiseño como factor de
diferenciación sectorial. En la misma, se dio a conocer el informe
elaborado por Ihobe, sobre oportunidades y tendencias del sector
marítimo en materia ambiental.
31 octubre. Jornada "La Directiva de Ecodiseño ErP: Nuevos requisitos
obligatorios para productos y equipos fabricados en la CAPV".
Participantes de Izaite: Ihobe, Fagor
El objetivo de la jornada fue aclarar el Plan de Trabajo para el
Despliegue de la Directiva de Ecodiseño (ErP) que la Comisión Europea
quiere establecer hasta finales de 2014, el cual incluye la aprobación de
más de una decena de Reglamentos Técnicos de cumplimiento
obligatorio de requisitos mínimos de ecoeficiencia para productos
fabricados, la elaboración de nuevos criterios obligatorios en varias
categorías de productos o el endurecimiento para 2014 de reglamentos
ya aprobados para motores eléctricos, lavadoras o frigoríficos.
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17 de diciembre. Jornada “Sostenibilidad como herramienta de
competitividad en las Pymes”
Participante de IZAITE: A&B Laboratorios de Biotecnología e Ihobe
El pasado día 17 de diciembre tuvo lugar la jornada "La sostenibilidad
como herramienta de competitividad en las PYMES" en el Mercado del
Ensanche de Bilbao en la que participó Izaite representada por A&B
Laboratorios de Biotecnología.
La jornada fue organizada por Bilbao Ekintza y el Fondo Social Europeo y
en ella se dieron a conocer experiencias prácticas de PYMES en el
cálculo de huella de carbono y sostenibilidad.
También se conocieron las líneas de trabajo que mantienen tanto
Gobierno Vasco como el Ayuntamiento de Bilbao en materia ambiental
a través de Mari Luz Gómez, de Ihobe y de Estíbaliz Sanz del
Ayuntamiento de Bilbao.
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18 de diciembre. Entrega de los certificados europeos EMAS de
eficiencia medioambiental
Participantes de IZAITE: Varios
IZAITE estuvo representada, el pasado 18 de diciembre, en la entrega
del certificado europeo de Medio Ambiente EMAS, a través de la
presencia de varias de sus empresas asociadas (Arcelor, Euskaltel, ITP,
Metro Bilbao y CESPA) en el acto de reconocimiento celebrado en el
Palacio de Congresos Kursaal de Donostia – San Sebastián y que fue
presidido por el Lehendakari Iñigo Urkullu.
En la jornada se destacó que “es necesaria la evolución hacia un
modelo de crecimiento basado en la eficiencia de los recursos” y el
compromiso del Gobierno Vasco con los recursos naturales, la
innovación y la sostenibilidad ambiental considerando “necesaria la
evolución de un modelo de crecimiento intensivo en el consumo de
recursos a uno basado en la eficiencia de los recursos.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -20-
Desde las instituciones vascas también se remarcó que Euskadi se
posicionará como uno de los países líderes reconocido por la Comisión
Europea en implantación de sistemas de gestión ambiental” y recordó
que “el sistema de gestión y certificación medioambiental europeo
EMAS aporta a las empresas importantes beneficios como la reducción
de incidentes negativos, la mejora de las relaciones con las partes
Otras jornadas
• Jornada de puertas abiertas FOARSE
• Jornada organizada por Gaiker-IK4 dentro de la semana de la
calidad: “Sistemas de gestión de la I+D+I”.
• Certificación de sostenibilidad Green Enterpirses Parks
• Participación en grupo de trabajo Ihobe sobre ecoindicadores y
distinción ambiental de producto.
• Participación en grupo de trabajo EUSKALIT sobre motivación de las
personas
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -21-
DIFUSIÓN
HOSPITAL DE GALDAKAO - USANSOLO
Con motivo de la alianza entre el Hospital de Galdakao – Usánsolo e Izaite,
en junio de 2013, y en el marco del Día Mundial del Medio Ambiente,
realizaron una entrevista a Jesús Murga.
Se puede consultar la entrevista completa en la página web del Hospital
Galdakao – Usánsolo.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -22-
ACTUALIZACIÓN DE LA PÁGINA WEB
En la línea de la difusión de la RSE, en 2005 se elaboró la primera página
Web para IZAITE, como foro de diálogo para el aprendizaje y promoción
del intercambio de experiencias sobre iniciativas y prácticas responsables
en estos campos. Desde entonces, se han ido actualizando y ampliando
sus contenidos periódicamente. Estas mejoras se ven reflejadas en el
aumento del número de
visitas a lo largo de los
años.
El último rediseño fue en
2012, reorganizándose sus
apartados con objeto de
dinamizar y hacer más práctica la Web de IZAITE para el usuario.
El mes de mayor actividad corresponde a mayo, mes en el que tuvo lugar
la jornada “Piensa y Ahorra”, organizada con motivo del Día Mundial del
Medio Ambiente.
0
1.000
2.000
3.000
Gráfico 3. TRÁFICO PÁGINA WEB
Nº PÁGINAS VISTAS Nº USUARIOS
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -23-
9. DINÁMICAS DE TRABAJO
ASAMBLEA GENERAL Y JUNTA DIRECTIVA
JUNTA DIRECTIVA: realizadas cuatro reuniones ordinarias.
ASAMBLEA GENERAL: Celebrada una reunión ordinaria en junio.
GRUPOS DE TRABAJO
Como consecuencia de los valores definidos en la Estrategia de IZAITE,
entre los que destacan “Compartir trabajo, información y
responsabilidades” y “Accesibilidad a la información más relevante
(transparencia)”, se han creado unos talleres de trabajo internos con el
objetivo de abordar diferentes temáticas de RSE de interés para la
Asociación.
La metodología de trabajo consiste en que los responsables del taller
circulen un documento que recoja las líneas de actuación generales a
desarrollar, para que los interesados en participar en el grupo trabajen
sobre él y, posteriormente, sacar unas conclusiones en una reunión ad-hoc.
Las conclusiones de estos talleres se expondrán en las Juntas Directivas de
IZAITE.
Como se ha detallado en el apartado 8. Divulgación, Jornadas
organizadas por Izaite, en 2013 se realizó un taller sobre la elaboración de
Memorias de Sostenibilidad. Fruto de esa reunión, se acordó que a lo largo
de 2014 se continuará trabajando en temas relacionados con Memorias de
Sostenibilidad y el nuevo estándar de GRI G4.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -24-
10. ALIANZAS / COLABORACIONES
A lo largo de 2013 IZAITE ha seguido desarrollando su política de alianzas y
colaboraciones para avanzar en sus proyectos y actividades de RSE. A
continuación se explica la evolución de las mismas.
RED DE SOSTENIBILIDAD DE LA FEDERACIÓN VIZCAÍNA DE EMPRESAS
DEL METAL (FVEM)
Cada vez son más las empresas que trabajan de manera sostenible; desde
el diseño de sus planes de negocio, que incluyen elementos como el
cuidado del medio ambiente, la salud de los trabajadores, los intereses de
la comunidad que los rodea etc; pasando por el ecodiseño de sus
productos y procesos, proporcionándoles así más valor añadido.
Por esa razón, la FVEM puso en marcha en 2006 el Foro de Medio Ambiente,
actualmente Red de
Sostenibilidad, Con objeto de
difundir nuevas técnicas y
herramientas ambientales
mediante la formación y el
intercambio de experiencias y de
mejores prácticas entre los participantes.
Entre los objetivos que persigue este foro destacan convertirse en n lugar de
encuentro entre empresas para aportar soluciones en materia ambiental,
ayudar al cumplimiento de la legislación ambiental, difundir nuevas
técnicas y herramientas y conocer los principales problemas de las
empresas en material ambiental para intentar buscar soluciones prácticas
entre todos los integrantes.
Los miembros de IZAITE participantes en esta iniciativa son ArcelorMittal, ITP
y Vicinay Cadenas.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -25-
GOBIERNO VASCO – ADHESIÓN AL PROGRAMA DE ECOEFICIENCIA EN LA
EMPRESA VASCA 2010-2014
Desde 2010 varios socios de IZAITE (A&B Laboratorios de Biotecnología,
ArcelorMittal, Caja Laboral, Cespa, Eroski, Euskaltel, Fagor, Gamesa,
Iberdrola, ITP, Ormazábal, Vicinay Cadenas) se han adherido al Programa
de Ecoeficiencia del Gobierno Vasco.
Es un programa pionero por su esquema de aplicación ya que está
diseñado en términos de
corresponsabilidad entre las empresas
participantes y la propia administración
pública, en el que ambas partes se
comprometen a cumplir unos objetivos a
lo largo de su desarrollo.
Las empresas deben hacer frente a los
retos de las políticas de la Unión Europea,
generadores de mercados cada vez más
exigente, en el que destacan el
establecimiento de requisitos ambientales
a los productos, la exigencia de tecnologías más limpias en la producción,
la activación de la demanda a través de la compra y contratación pública
y privada verde, la política europea de cambio climático, las políticas de
ahorro y abastecimiento de materias primas, y la ecoinnovación en el
mercado global.
Por eso, este programa tiene como objetivo incrementar las actuaciones
ambientales de las empresas del País Vasco, situándolas en una posición de
ventaja competitiva en los futuros mercados que están emergiendo en
Europa.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -26-
INNOBASQUE i-Talde
En 2009 se lanzó el i-talde “Responsabilidad Social Empresarial”. Los i-talde
son un grupo de trabajo, voluntario y heterogéneo, que desarrolla su
actividad en un “espacio interactivo de aprendizaje”.
En este espacio participan diferentes agentes económicos y sociales, en el
cual aprenden a sugerir soluciones innovadoras (proyectos) y a resolver
problemas en interacción, generando valor, no sólo con sus resultados, sino
a lo largo del proceso de búsqueda e intercambio de información, con el
nuevo conocimiento que generan.
El i-talde de RSE está formado por representantes del Gobierno Vasco, las
Diputaciones Forales así como por otros agentes de la RSE en Euskadi, entre
los que se encuentra IZAITE.
En 2013 se ha publicado el documento Marco Metodológico de la RSE en
Euskadi, en el que ha participado Izaite en su elaboración. Este trabajo
supone la continuación al esfuerzo realizado
para poner en valor la RSE, materializado a
través de la elaboración en 2011 del informe
RSE y Competitividad en Euskadi, Una
aproximación.
Este documento surge de la necesidad de
abordar la elaboración de un marco de
referencia, de carácter innovador, que
ayude a avanzar hacia la competitividad
sostenible, debido a que las organizaciones
son cada vez más conscientes de la
necesidad de responsabilizarse de los
impactos que generan en la sociedad, como vía para garantizar su
supervivencia y la competitividad en un mundo globalizado.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -27-
BASQUE ECODESIGN CENTER
El Basque Ecodesign Center es una entidad con sede en el País Vasco,
constituida en un marco de colaboración entre empresas del sector
privado y el Gobierno Vasco, cuyo objetivo es el diseño y la ejecución de
proyectos innovadores de ecodiseño. Esta entidad es la única de estas
características en España y en el sur de Europa.
El Basque Ecodesign Center materializa su trabajo en el desarrollo de
proyectos técnicos que sirvan tanto para el posicionamiento de las
empresas socias y sus productos, como para el resto de agentes
económicos del País Vasco.
En 2013 socios de Izaite han desarrollado varios proyectos individuales en los
que va aplicar principios del ecodiseño en su propia actividad. Estos
proyectos se impulsan con el fin de que puedan convertirse en
colaborativos.
El Basque Ecodesign Center está integrado, entre otras, por las empresas de
IZAITE Euskaltel, Fagor, Gamesa, Iberdrola, Ihobe, Velatia y Vicinay
Cadenas.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -28-
11. CAMBIO CLIMÁTICO
Dentro del compromiso de IZAITE por la sostenibilidad, no es posible dejar
de lado lo que para gran parte de la comunidad científica es el gran reto
ambiental del siglo XXI: el cambio climático.
Son muchas las actuaciones que las entidades de IZAITE han desarrollado
para conocer y reducir su contribución al cambio climático. Dentro de
estas actuaciones es destacable la realización, por parte de muchas de
estas empresas, de su inventario de emisiones de gases de efecto
invernadero (GEI) y de planes de reducción de emisiones y de
sensibilización en materia de cambio climático. Incluso, algunas de estas
empresas han realizado el cálculo de su huella de carbono, bien de la
organización, bien de alguno de sus productos.
Con el objetivo de poder seguir avanzando en sus responsabilidades en
materia de cambio climático y obtener una visión global de las
actuaciones de IZAITE, a lo largo de 2013, se ha procedido a realizar un
análisis en detalle de las diversas actuaciones de cada una de las
entidades asociadas.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -29-
A&B LABORATORIOS DE BIOTECNOLOGÍA
A&B Laboratorios de Biotecnología es una pequeña empresa familiar con
27 trabajadores que se dedica a la
investigación, diseño, desarrollo, fabricación
y comercialización de productos químicos y
biotecnológicos (detergentes,
desinfectantes, productos de
mantenimiento, etc…) de aplicación
profesional.
Desde el comienzo de su actividad en 2001 el factor de sostenibilidad ha
formado parte de sus planteamientos básicos. Además A&B Laboratorios
de Biotecnología pertenece a un sector con numerosas tendencias
internacionales como el Responsible Care (Compromiso de Progreso) o la
metodología Product Stewardship (Tutela de Producto), que implican el
control de los aspectos ambientales de los productos en todo su ciclo de
vida.
En este contexto y dentro de nuestro sistema de gestión integrado bajo
normas ISO 9001, ISO 14001, UNE 166002 e ISO 14006, se ha incluido como
parte del sistema de evaluación ambiental de productos el cálculo de
huella de carbono tanto de la organización como del producto, así como
de costes asociados al producto en todo su ciclo de vida. De este modo la
información disponible en el momento de la toma de decisión en la fase de
diseño se ha optimizado. Todo ello nos ha permitido minimizar el impacto
ambiental de planta así como a lo largo del ciclo de vida de nuestros
productos, traccionar a nuestros proveedores y concienciar a los clientes
para el uso correcto de los productos.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -30-
ARCELOR MITTAL
El Grupo ArcelorMittal forma parte de las 500 empresas que integran el Dow
Jones Sustainability World Index y asume los compromisos de reducción de
emisiones de CO2. ArcelorMittal, consecuente con sus Principios y Valores
como empresa comprometida con el Desarrollo Sostenible, ha emprendido
una iniciativa para reducir el impacto ambiental en todas sus factorías.
Dentro de la política marcada por la empresa en el ámbito de la
Responsabilidad Social, para contribuir a mejorar el entorno de todas sus
plantas, se incluyen actuaciones en materia ambiental.
Para cumplir con todas esas premisas, ArcelorMittal ha procedido a la
plantación de más de 30.000 árboles en todo el perímetro de la fábrica de
Olaberría, en Gipuzkoa. El
terreno utilizado comprende
una superficie de 18 hectáreas
y la recuperación de 2
vertederos.
Esta acción desarrollada por la factoría de Olaberría tiene como objetivo
principal:
.- Reducir el impacto ambiental, visual y sonoro, de la fábrica.
.- Captar emisiones a la atmósfera y reducir las mismas.
.- Recuperar el bosque autóctono y la fauna local.
Como resultado, cerca de 30.000 árboles han sido plantados, en dos años
de trabajo. Tras este tiempo, más del 90% de los árboles están creciendo.
El nuevo bosque fomenta una mayor biodiversidad de la zona, con
avistamientos de jabalíes y corzos, así como pequeños mamíferos y muchas
especies diferentes de aves. Asimismo, la reacción local ha sido muy
positiva, tanto de los residentes, como las autoridades locales y los medios
de comunicación.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -31-
CESPA – FERROVIAL SERVICIOS
La UTE Parque Juan Carlos I, formada por Cespa S.A. y Ferrovial Servicios, es
la empresa que desde hace siete años realiza el mantenimiento integral del
Parque Juan Carlos I de Madrid. Este Parque, que tiene unas 150 ha de
superficie, incluye 13 km de paseos, instalaciones deportivas y de juegos.
Desde el inicio del contrato, la UTE,
liderada por Cespa, ofreció una flota
de vehículos de propulsión
mayoritariamente eléctrica para el
servicio de mantenimiento. Además,
en sintonía con el Ayuntamiento de
Madrid y dentro del programa Fondo
Estatal de Empleo y Sostenibilidad Local, entre 2010 y 2011 ha acometido
un proyecto de mejora de la eficiencia energética y, asimismo, ha
implantado la recogida selectiva de residuos en las instalaciones.
El proyecto ha incluido, entre otros, la ejecución de los siguientes trabajos:
Construcción una gran nave de estructura piramidal, dotada de un
cerramiento de paneles fotovoltaicos, preparada para la carga y el
resguardo de la flota de vehículos eléctricos en servicio.
Sustitución de las luminarias del Parque por un modelo más eficiente
energéticamente.
Instalación de baterías de condensadores en cuadros de mando
para reducir el consumo de energía reactiva.
Asimismo, en sus instalaciones de Zona Franca de Barcelona ha instalado,
en colaboración con Urban Green Energy y General Electric, la primera
estación de aerogeneración para la recarga de coches eléctricos.
Asimismo, este centro de Cespa ha certificado su Sistema de Gestión
Energética de conformidad a la norma ISO 50001.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -32-
EITB
EiTB dentro de su Plan de Mejora Ambiental ha fijado como objetivos
prioritarios de la organización la reducción del consumo eléctrico y la
reducción del consumo de papel.
Para cumplir con el objetivo de reducción del consumo eléctrico, se han
llevado a cabo varias acciones, entre ellas; la sustitución progresiva de
luminarias, el encendido selectivo por zonas en las diferentes sedes y,
mejoras en el sistema de
climatización. Todo ello además,
con la consiguiente reducción de
emisiones de gases de efecto
invernadero.
EiTB, al ser una organización que
tiene la información como una de sus principales actividades, debe realizar
esta práctica sin que suponga una merma de la capacidad informativa de
los profesionales y gestores de la organización.
Por ello, tras una campaña de comunicación sobre el impacto
medioambiental del consumo de papel de cada usuario de la empresa, ha
implantado una nueva política de impresión con restricciones en la
cantidad de las impresiones, así como en las impresiones a color.
Así mismo, EiTB tiene el firme compromiso de seguir disminuyendo el
impacto ambiental de su actividad y hacerlo de manera participativa,
definiendo sus objetivos con las personas responsables de los procesos que
tienen mayor impacto ambiental. Además, es un objetivo
permanente lograr un comportamiento interno ambientalmente
responsable en la actividad de todas las personas que trabajan en EiTB.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -33-
EROSKI
El Grupo Eroski, fiel a su compromiso con la sostenibilidad, trabaja por
reducir el impacto ambiental que su actividad tiene en el entorno en el que
opera. Su principal hito en 2012 ha sido La Tienda Cero de Oñate, que ha
permitido lograr un ahorro del 65% de su consumo energético. Las emisiones
derivadas del resto del consumo que no se han conseguido reducir, son
compensadas con la compra de energía verde. Es el primer supermercado
de España que cuenta con una certificación BREEAM (Building Research
Establishment Environmental Assessment
Methodology) de construcción sostenible.
Además, es el primero de Europa que alcanza
la certificación ISO 50001 de gestión
energética. Para poder hacer realidad estos
resultados, se ha trabajado en varios aspectos
fundamentales:
Construcción sostenible. Se han usado materiales ecológicos y
reciclados
Uso inteligente de la energía, distribuyendo los equipamientos
interiores en tres líneas: Sistema de frío, climatización e iluminación
Sistema de monitorización. Permite medir la eficacia de las medidas
puestas en marcha.
La gestión de residuos. Se quiere alcanzar el objetivo del residuo cero,
y para ello se reduce el volumen de residuos que genera la tienda y
se impulsa su reciclaje.
Las fuentes de energías renovables. Cuenta con una instalación solar
fotovoltaica de 20 kW, para autoconsumo, en el propio
supermercado.
Se trata de una tienda laboratorio en la que se van a aplicar nuevas
medidas innovadoras, siendo a la vez un laboratorio educacional que
sensibilizará e informará a los clientes sobre la compra y consumo
responsable.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -34-
EUSKALTEL
Euskaltel como consecuencia de su compromiso con la sostenibilidad y
mejora continua contra el cambio climático desarrolla anualmente
acciones que mejoren su desempeño ambiental.
Una de las variables más importantes para Euskaltel es el consumo
energético, por eso, anualmente se seleccionan áreas sobre las que definir
acciones cara a la reducción de
emisiones de GEI y al ahorro
energético, y se incluyen tanto en el
Plan de Gestión de Stop CO2 y como
en el Plan de Eficiencia Energética.
En lo referente a nuestras instalaciones
y servicios centrales, tras un estudio
inicial se decidió que la medida más efectiva era optar por el apagado
automático de las luminarias tras finalizar la jornada laboral, y se diseñó un
plan para su puesta en marcha, que no olvidara la sensibilización e
información de los empleados para asegurar su éxito.
Posteriormente debido a un cambio en la jornada laboral, que ha pasado
de partida a continúa, se realizaron nuevas actuaciones para adaptar las
medidas anteriores a la nueva situación, reprogramando los equipos,
añadiendo el apagado automático de la climatización y realizando una
nueva campaña de comunicación y sensibilización a nuestras personas.
Por otro lado y atendiendo a la apuesta de Euskaltel por la conservación
del medio ambiente, y como una actividad más dentro del Plan de
Movilidad relacionada con el transporte sostenible, se han incorporado dos
coches eléctricos a la flota de vehículos. Dadas las características de este
tipo de vehículos (autonomía, transmisión de imagen, etc.) se han definido
y comunicado unos criterios de utilización y recomendaciones de uso que
faciliten y aseguren una óptima utilización.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -35-
GAMESA
GAMESA CORPORACIÓN TECNOLOGICA, S.A es un grupo tecnológico
global, especializado en el diseño, fabricación, instalación y operación y
mantenimiento de aerogeneradores así como en la promoción,
construcción y venta de parques eólicos. La compañía cuenta con una
capacidad propia de diseño y desarrollo tecnológico de aerogeneradores
y una integración vertical, que comprende la fabricación de palas y
moldes para su fabricación, raíces de pala, multiplicadoras, generadores,
convertidores y torres (externalizado según países), además de realizar el
ensamblaje del aerogenerador.
Gamesa avanza en su
compromiso medioambiental, con
cerca de 28,8 GW instalados a lo
largo de su historia, que evitan la
emisión de más de 43 millones de
toneladas de CO2 cada año y
contribuyen a la reducción de
emisiones de gases de efecto
invernadero, mitigando sus efectos
y favoreciendo así un futuro más sostenible. Prueba de ello es que los
nuevos productos que Gamesa instala cada año evitarán la emisión de
gases de efecto invernadero en una proporción 79 veces superior a las
emisiones generadas durante su fabricación.
Las inversiones en I+D por valor de 82 millones de euros en 2013, y las 659
familias de patentes están orientadas directamente a la reducción del
coste de la energía y al cuidado de nuestro entorno.
El sistema integrado de gestión (SIG), de alcance global a todos sus
centros, incorpora la gestión medioambiental conforme a norma ISO14001,
la gestión de la calidad conforme a norma ISO 9001 y la gestión de la
seguridad y salud conforme a norma OHSAS 18001.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -36-
La compañía ha sido pionera en la certificación en ecodiseño conforme a
la norma ISO 14006/2011, en concreto con la máquina G128-4,5 MW. Este
logro permite minimizar el impacto ambiental de la turbina eólica a lo largo
de su ciclo de vida: desde el diseño de todos los componentes -etapa en la
que se definen el 80% de los impactos generados por un producto, proceso
o servicio- hasta las fases de selección de materiales, industrialización,
embalaje y distribución, instalación, operación y mantenimiento y
desmantelamiento.
Igualmente Gamesa ha completado el análisis del ciclo de vida (ACV/LCA)
de 1kWh generado por un parque eólico conforme a la norma UNE-EN-ISO
14.040 Y 14.044 de 2006, lo que permite calcular el impacto
medioambiental asociado a la generación de energía eléctrica a partir de
la energía eólica a lo largo de todo su ciclo de vida, es decir, desde su
creación hasta su desmantelamiento final. Este proceso ha permitido
igualmente la obtención de la declaración ambiental de producto, EPD
(ecoetiqueta Tipo III).
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -37-
IBERDROLA
El Grupo Iberdrola es una de las principales empresas eléctricas con un
fuerte compromiso con la sostenibilidad, el cual queda reflejado en su
Política de Sostenibilidad aprobada a finales del 2013.
“Queremos ser la Compañía Energética Global preferida por nuestro
compromiso con la creación de valor, la calidad de vida, la seguridad de
las personas y del suministro, el cuidado del medio ambiente y la
orientación al cliente”.
IBERDROLA ha hecho de la inversión en
energías renovables una vía estratégica de
crecimiento y está trabajando para mejorar
el medio ambiente y a favor de la
eficiencia energética mediante el siguiente
conjunto de actuaciones:
Como empresa eléctrica, incorporando
tecnologías limpias, avanzadas y eficientes en producción y distribución.
Como empresa comercializadora, informando, formando y
proporcionando a los clientes soluciones que les ayuden a mejorar su
eficiencia energética y a reducir el impacto ambiental de sus hábitos y
consumo energéticos.
Como consumidora de energía, asegurando la mejora continua de la
eficiencia energética en los centros de trabajo, edificios y vehículos,
desarrollando planes de movilidad y sensibilizando a los empleados.
Como empresa compradora, incorporando cláusulas de compromiso
ambiental y social en las condiciones contractuales con proveedores y
preparando campañas de sensibilización y medición de la huella de
carbono en la cadena de suministro.
IBERDROLA se ha convertido en un referente mundial en energía eólica y
en la lucha contra el cambio climático.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -38-
(www.contraelcambioclimatico.com/es). Es una de las compañías con
menores emisiones de CO2 del sector eléctrico. Tiene como objetivo
reducir sus emisiones un 30% con respecto al 2007 para el 2020, un 20% por
debajo de las recomendaciones de las agencias y acuerdos
internacionales.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -39-
ITP
Industria de Turbo Propulsores S.A. (ITP) es un grupo empresarial aeronáutico
líder en el sector de las Turbinas de Gas para aplicaciones aeronáuticas e
industriales.
El Plan Estratégico 2011-
2015 incluye objetivos
ambientales a
desarrollar en los próximos años en todos los centros del Grupo ITP. Y dentro
de ellos se incluyen objetivos de reducción de emisiones con un doble
enfoque: por un lado, diseñar y fabricar turbinas más eficientes, para poner
en el mercado motores que consuman menos combustible y generen
menos emisiones de CO2 durante su vida y, por otro lado, reducir las
emisiones de CO2 producidas por las propias operaciones de ITP.
Para conseguir turbinas más eficientes, ITP desarrolla tecnología propia que
aplica en todos sus productos y para ello es de vital importancia la
actividad de I+D. ITP tiene una amplia participación en proyectos
desarrollados a nivel nacional e internacional, que cada vez más buscan
mejorar aspectos ambientales de los motores.
En cuanto a las emisiones de CO2 originadas por las actividades de ITP, se
monitorizan las emisiones directas de la actividad y algunas indirectas,
como el transporte de producto terminado, de residuos y los viajes
realizados por motivos de trabajo. Las actuaciones desarrolladas buscan
aumentar la eficiencia energética, a través de medidas de reducción del
consumo eléctrico y de gas natural y mejoras en procesos e instalaciones.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -40-
KUTXABANK
Con la finalidad de continuar colaborando en la preservación del entorno y
de reducir el impacto ambiental generado por su actividad, Kutxabank
lleva a cabo diversas actuaciones tanto de forma directa como a través
de las Obras Sociales de sus Cajas accionistas.
En materia de impulso a la sostenibilidad medioambiental destacan el
proyecto Kutxa Ekogunea, iniciativa pionera en el ámbito de la
sensibilización y dinamización de la cultura de la sostenibilidad que se ha
materializado en el eko-parque ubicado en Donostia, el Urdaibai Bird
Centre, consagrado al estudio del entorno y a la migración de las aves, o el
convenio de colaboración con el Instituto Alavés de la Naturaleza.
Otra de las líneas de actuación consiste en mejorar la sensibilización
ambiental de sus clientes, del personal y de la sociedad. Con esta finalizad
promueve prácticas de Voluntariado Corporativo. En estas jornadas
corporativas participaron el año pasado 500 personas, que se dedicaron a
limpiar áreas forestales y a plantar 3000 retoños de diversas especies
autóctonas.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -41-
LABORAL KUTXA
Laboral Kutxa en su compromiso de actuación contra el cambio climático
lleva años trabajando para conocer su contribución al cambio climático y
reducirla.
Además, dentro de sus acciones Laboral Kutxa quiere implicar a su entorno
tanto interno (personal y socios) como externo (clientela).
En este contexto, Laboral Kutxa desarrolló una iniciativa para informar a sus
clientes de crédito para la adquisición de un
vehículo sobre cómo conducir de una manera
más eficiente y reducir las emisiones asociadas
al uso del vehículo privado.
De esta forma, Laboral Kutxa ofrece a todos los
clientes que soliciten información para financiar
la compra de un automóvil dos folletos sobre
conducción eficiente.
El objetivo perseguido con esta innovadora
iniciativa es que los conductores y conductoras
reduzcan las emisiones de gases de efecto
invernadero asociadas a su uso.
Dado que el transporte por carretera es una de las principales fuentes de
emisiones de gases de efecto invernadero, la entidad financiera ha
decidido repartir 5.500 folletos con consejos para reducir las emisiones de
CO2 en la conducción. Los folletos, disponibles en la sucursales, ofrecen
también información sobre los cursos de conducción eficiente organizados
por el EVE-Ente Vasco de la Energía-.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -42-
METRO BILBAO
Metro Bilbao, S.A. perteneciente al sector del transporte público ferroviario
y, desde su origen en 1995, ha apostado por el respeto al medio ambiente
mediante la elaboración de diferentes líneas estratégicas y objetivos de
mejora relacionados con la protección medioambiental. Prueba de ello es
la implantación de un Sistema de Gestión Medioambiental bajo la
certificación ISO 14000 y el Reglamento EMAS. Junto a esto, la lucha contra
el cambio climático es una de sus principales líneas de actuación
medioambiental.
Entre las acciones desarrolladas en esta área destaca el proyecto llevado a
cabo para lograr la recuperación de parte del consumo energético de las
unidades-tren que a través de la catenaria que suministra energía para la
tracción de las unidades es capaz de enviar energía en el entorno de la
unidad –tren que está frenando.
Esta tecnología transforma en
electricidad la energía que se
genera en el frenado de los
trenes, lo que permite que
esta energía, que antes se perdía en forma de calor, se devuelva a la red
eléctrica, descontándose del total de la factura energética de Metro
Bilbao.
Según recoge el Informe de Emisiones GEI verificado por AENOR bajo
norma ISO 14064, en 2013 Metro Bilbao ha dejado de emitir a la atmosfera
604 t CO2-e gracias a este proyecto transformación en electricidad de
energía de frenado en unidades-tren.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -43-
VICINAY CADENAS
Vicinay Cadenas, S.A. diseña, fabrica y suministra líneas de fondeo de alto
valor añadido para el mercado offshore del gas y el petróleo, siendo
sensible al impacto ambiental que genera su actividad en el cambio
climático y de la importancia que tiene involucrarse en acciones que
ayuden a mitigarlo.
Vicinay Cadenas es consciente de la necesidad de trabajar en favor de la
sostenibilidad y la reducción de emisiones de gases de efecto invernadero
asociadas a su actividad y al desarrollo de sus productos.
Por ello, está trabajando en el objetivo de convertir el ecoetiquetado en un
referente en el ámbito ambiental
como garantía de sostenibilidad y
transparencia ambiental, habiendo
realizado el registro de tres
Declaraciones Ambientales de
Producto (EPD Tipo III) a través del
organismo sueco Environdec, tras su
validación por organismo independiente homologado.
Las Declaraciones Ambientales de Producto (EPD Tipo III) comunican los
diferentes grados de impacto ambiental de cada uno de los productos
fabricados por Vicinay Cadenas en sus calidades R3, R4 y R5 desde la cuna
hasta la tumba (cradle to tomb), esto es, desde la fabricación del acero-
materia prima necesario para la producción de las cadenas hasta el fin de
vida de las mismas.
El registro de estas Ecoetiquetas Tipo III fue para Vicinay Cadenas la base
del reconocimiento otorgado en los Premios Europeos de Medio Ambiente
a la Empresa 2009-2010, sección País Vasco.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -44-
12. PARTICIPACIÓN EN FOROS DE LOS MIEMBROS DE IZAITE
En la siguiente tabla se muestran aquellos foros en los que participan los
distintos miembros de IZAITE.
FORO PARTICIPANTES
ACLIMA A&B LABORATORIOS DE BIOTECNOLOGÍA
ARCELOR MITTAL
CESPA
IBERDROLA
IHOBE
CAPITULO ESPAÑOL DEL CLUB DE
ROMA. SECCIÓN VASCA
VICINAY CADENAS
CLUB DE EXCELENCIA EN
SOSTENIBILIDAD
KUTXABANK
EROSKI
IBERDROLA
MCC
DIPUTACION FORAL DE BIZKAIA -
XERTATU
EUSKALIT
IZAITE
EKOPASS
FEDERACIÓN VIZCAÍNA DE EMPRESAS
DEL METAL - FVEM
ARCELOR MITTAL
ITP
VELATIA
VICINAY CADENAS
FORO ÁLAVA DE RESPONSABILIDAD
SOCIAL - FOARSE
A&B LABORATORIOS DE BIOTECNOLOGÍA
KUTXABANK
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -45-
FORO PARTICIPANTES
FORO BIZKAIA ARCELOR MITTAL
KUTXABANK
EROSKI
EUSKALTEL
GAMESA
IBERDROLA
ITP
METRO BILBAO
FORO DE ELGOIBAR EUSKALIT
VICINAY CADENAS
FORO DE SOSTENIBILIDAD DEL PARQUE
TECNOLÓGICO DE ZAMUDIO
EUSKALTEL
GAMESA
ITP
FUNDACIÓN TECNALIA
FUNDACIÓN LABEIN
ARCELOR MITTAL
EROSKI
VICINAY CADENAS
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -46-
FORO PARTICIPANTES
INNOBASQUE A&B LABORATORIOS DE BIOTECNOLOGÍA
KUTXABANK
CAJA LABORAL
EITB
EROSKI
EUSKALIT
EUSKALTEL
FAGOR
GAMESA
VELATIA
IBERDROLA
IHOBE
ITP
METRO BILBAO
VICINAY CADENAS
RED ESPAÑOLA DEL PACTO MUNDIAL KUTXABANK
EROSKI
EUSKALTEL
GAMESA
VELATIA
IBERDROLA
IHOBE
METRO BILBAO
VICINAY CADENAS
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -47-
FORO PARTICIPANTES
STOP CO2 EUSKADI A&B LABORATORIOS DE BIOTECNOLOGÍA
CAJA LABORAL
CESPA
EITB
EROSKI
EUSKALTEL
FAGOR
IBERDROLA
ITP
METRO BILBAO
OFITA
VICINAY CADENAS
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -48-
13. RECONOCIMIENTOS
En 2013 varias organizaciones pertenecientes a IZAITE han recibido
diferentes reconocimientos externos por sus actuaciones en materia de
medio ambiente.
PREMIO PARA ITP In Service Support (ITP ISS) POR EL DESARROLLO DE
INICIATIVAS RELACIONADAS CON LA SOSTENIBILIDAD.
En septiembre de 2013, en el transcurso de la conferencia de centros de
mantenimiento autorizados (DOFs) celebrada en Montreal, ITP recibió el
reconocimiento de P&WC por el desarrollo de iniciativas y actividades
relacionadas con la protección del medio ambiente, la seguridad en el
trabajo y la solidaridad con los más necesitados. ITP ISS presentó algunas de
las iniciativas que se realizan en la compañía como la campaña de
información/formación de seguridad en el trabajo, el compromiso con el
programa Global Compact de Naciones Unidas o la Iniciativa Solidaria en
apoyo de proyectos de solidaridad en el mundo. Iniciativas que forman
parte de los valores como compañía en lo que a Ética y Responsabilidad
Social se refiere.
P&WC SUPPLIER SUSTAINABILITY AWARD 2013
Coincidiendo con el 28º Supplier Event de PW Canadá en Montreal, ITP fue
galardonada con el premio al suministrador sostenible. Dicho premio se
enmarca dentro de la iniciativa denominada “2028 Sustainability vision
P&W” que, entre otros objetivos, promueve una reducción de emisiones del
50% de los productos de PW en dicho año. Al premio se presentaron 65
suministradores/socios de P&WC.
INFORME ANUAL DE ACTIVIDADES 2013 -49-
14. DATOS DE CONTACTO
Para cualquier duda, sugerencia o información adicional puede ponerse
en contacto con nosotros a través de los siguientes canales:
Página web: http://www.izaite.net
Correo electrónico: [email protected]
Correo postal:
Apartado de Correos nº 6
48170 – Zamudio (Bizkaia)
