FORO INTERNACIONAL “LA VIOLENCIA FORO INTERNACIONAL “LA VIOLENCIA JUVENIL EN LA REGION: UN DIALOGO JUVENIL EN LA REGION: UN DIALOGO

PENDIENTE”PENDIENTE”

FORO INTERNACIONAL “LA VIOLENCIA FORO INTERNACIONAL “LA VIOLENCIA JUVENIL EN LA REGION: UN DIALOGO JUVENIL EN LA REGION: UN DIALOGO

PENDIENTE”PENDIENTE”

EDECA R.S.E.Inserción Laboral

Sensibilización Reflexiones Finales

Licda. Leticia de CastilloLicda. Leticia de CastilloGerente de Recursos HumanosGerente de Recursos Humanos

EDECA, S.A.EDECA, S.A.

Licda. Leticia de CastilloLicda. Leticia de CastilloGerente de Recursos HumanosGerente de Recursos Humanos

EDECA, S.A.EDECA, S.A.

Guatemala, 26 de octubre de 2006Guatemala, 26 de octubre de 2006

EDECA, S.AEDECA, S.A EDECA, S.AEDECA, S.A

Envases Desechables Centroamericanos, S. A., es

una empresa 100% guatemalteca con experiencia

en la industria de plástico desde 1992, cubriendo el

mercado nacional, centroamericano, de México, El

Caribe y Estados Unidos.

En la actualidad cuenta con un equipo de 120 colaboradores.

RESPONSABILIDAD RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIALSOCIAL EMPRESARIAL

-RSE--RSE-

RESPONSABILIDAD RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIALSOCIAL EMPRESARIAL

-RSE--RSE-

Como parte de nuestros valores medulares tenemos la Responsabilidad Social

Empresarial que manifiesta el compromiso por el entorno de la

empresa

INSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES EXPANDILLEROSINSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES EXPANDILLEROSINSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES EXPANDILLEROSINSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES EXPANDILLEROS

Desde hace una década, el Gerente General de la empresa inicia su labor de sensibilización con diferentes instituciones de ayuda a la comunicad,

involucrándose a diferentes actividades con instituciones de servicio social.

INSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES INSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES EXPANDILLEROSEXPANDILLEROS

INSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES INSERCIÓN LABORAL DE JÓVENES EXPANDILLEROSEXPANDILLEROS

BENEFICIOS PARA LOS JÓVENESBENEFICIOS PARA LOS JÓVENESBENEFICIOS PARA LOS JÓVENESBENEFICIOS PARA LOS JÓVENES

•Oportunidad de trabajo

•Igualdad en condiciones laborales

•Subsidio en el pago de sus alimentos y uniformes de trabajo

•Participación en actividades recreativas, deportivas y eventos sociales

•Pago puntual de sus salarios y respaldo empresarial

•Independencia económica, al contar con un ingreso fijo

SENSIBILIZACIÓN A OTROS EMPRESARIOSSENSIBILIZACIÓN A OTROS EMPRESARIOSSENSIBILIZACIÓN A OTROS EMPRESARIOSSENSIBILIZACIÓN A OTROS EMPRESARIOS

Parte del apoyo que se brinda a los jóvenes, lo constituye la labor de sensibilización realizada con

otros empresarios del sector privado, tal es el caso de

Comapán, S. A., Comercial Costa Azul, Publigrafik, S.A., El Mundo de las Manualidades, entre otras

localizadas en la Ciudad de Guatemala.

VISITAS DE OTRAS INSTITUCIONESVISITAS DE OTRAS INSTITUCIONESVISITAS DE OTRAS INSTITUCIONESVISITAS DE OTRAS INSTITUCIONES

REFLEXIONES FINALESREFLEXIONES FINALESREFLEXIONES FINALESREFLEXIONES FINALES