Pasión por el crecimiento

1INSTITUTO CRECIMIENTO COMO ACTITUD

INSTITUTO CRECIMIENTO COMO ACTITUD (ICA)

LA CLAVE PARA PRACTICAR COACHING DURANTE TU FORMACIÓN

Formación de Coaching e Inteligencia Emocional con Marian Gil

Directora del programa

Coach CPCC formada a través de CTI, la primera y mayor organización de

formación de coaching presencial a nivel mundial y pionera en el posicionamiento

del coaching. Certificada por ICF (International Coach Federation). Más de 700

horas de coaching individual y grupal. Con Formación Transpersonal en Inteligencia

Emocional nivel 1 y nivel 2. En la actualidad en proceso de formación en Practitioner

de PNL con la primera Institución de PNL en España – Instituto Potencial Humano.

Socia de Aracoach (Asociación de Coachs en Aragón). Diplomada en Relaciones

Laborales. Directora del Instituto Crecimiento como Actitud – ICA.

Un programa formativo en coaching desde la práctica

ICA ha desarrollado un método de aprendizaje experiencial que te permite integrar el

coaching con el objetivo de acompañar a personas en su desarrollo profesional y

personal. Desde una alianza entre las personas y su coach donde se trabajan los

objetivos planteados. Desde esa formación no se instruye o aconseja sino se

acompaña para hacer emerger al cliente todas sus capacidades.

InteligenciaEmocionalnivel1y2

PNL

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Metodología

Programa

El programa en coaching esta basado en un método propio de Marian Gil con

excelentes resultados. Consta de 11 temas con un recorrido testado de aprendizaje

experimentando en cada uno de ellos las herramientas y habilidades que se

trabajan.

Tema 1. Coaching

• Origen del coaching

• Definición del coaching

• Partes que intervienen en una sesión de coaching

• El cliente o coachee

Tema 2. Sesión de Coaching

• Fundamentos de una sesión de coaching

• Fases del aprendizaje

• Relación de coaching entre coach y cliente

• Empoderar a la persona

El programa de coaching de ICA tiene un

carácter eminentemente práctico. Cada

participante pasará por las técnicas que

se aprenden a través de dinámicas como

coach y como cliente. Es riguroso e

intensivo con prácticas obligatorias,

trabajo en grupo, supervisiones

individuales, supervisiones grupales y

diario de tareas después de cada tema.

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Tema 3. El coach como profesional

• Aprendizaje del coach y su papel

• La esencia del coaching desde el coach

• Primeros pasos del coach

• Como trabaja el coach las voces de auto-sabotaje

Tema 4. Las habilidades del coach (1ª Parte)

• Las habilidades

• Los niveles de escucha

• La gestión interna

• Relación de ayuda

Tema 5. Las habilidades del coach (2ª Parte)

• La metáfora

• Reconocimiento al cliente

• Emerger las fortalezas al cliente

• Las estructuras

Tema 6. Plenitud

• Plenitud para ti

• El coaching de plenitud

• Herramientas para clarificar una vida plena

• Preguntas poderosa de plenitud

Tema 7. Perspectivas

• Coaching desde perspectivas

• El poder de la elección

• Diferencia entre coaching de plenitud y coaching de perspectivas

• Fórmula para el coaching de perspectivas

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Tema 8. Emociones en el coaching

• Coaching desde las emociones

• Articular lo que está pasando

• Cerrar la sesión con el coaching de emociones

• La geografía del coach y el coaching

Tema 9. La ética profesional en el coaching

• El acuerdo entre coach y cliente

• La profesión del coach desde la ética

• Cuestiones éticas

• Las normas del código deontológico de ICF

Tema 10. Introducción a la Inteligencia Emocional

• Las emociones

• ¿Cómo funcionan las emociones?

• Tipos de emociones

• Emociones básicas desadaptativas

• Conciencia emocional

• Autoestima

• Autoconcepto

• Competencias emocionales Interpersonales

• Desarrollo de habilidades sociales

• Estilo asertivo en la comunicación

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¿Qué obtienes?

• Un aprendizaje diseñado para dominar la práctica del coaching a través de la

experiencia, el ejemplo, el feedback, la profesionalidad y la práctica y más

práctica. • Conexión con personas comprometidas con el crecimiento personal igual que

tú.

• Revisiones de tus sesiones. • Mentoring sobre como ejerces como coach. • Sesiones de coaching.

Duración del programa

Es un programa de 150 horas durante 6 meses.

- 45 horas de teoría

- 15 horas de práctica

- 6 horas de tutorías grupales

- 8 horas de coaching individuales

- 6 horas entre coachs realizando sesiones de coaching

- 70 horas de trabajo por parte del alumno.

Valor Añadido

Aprender con una coach que realiza entre 3 y 5 sesiones diarias de coaching,

sumergida en la práctica diaria del coaching, además formada en Inteligencia

Emocional y PNL (Programación Neurolingüistica). Buscando la excelencia en sus

alumnos y en sus clientes.

Te beneficias de la formación más personalizada en coaching que existe

actualmente en el mercado, máximo 5 plazas por programa.

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Testimonios

Pilar Sanz (Soria)

“La formación con Marian ha sido como un bonito regalo para mi vida, no sólo por

que he abierto nuevas expectativas laborales, sino por que ha supuesto un gran

crecimiento para mi como persona.

Llamaría a esta formación mi viaje personal de crecimiento, como persona, siento

que estoy muy lejos de dónde empecé, siento que ahora soy más consciente, más

capaz, me siento más segura de mi misma.

Como profesional, ahora me siento una coach. El mejor modo de comprobar lo que

se aprende es viendo los resultados y ver la evolución de mis clientes es

simplemente maravilloso, darse cuenta como un cliente ha salido del bloqueo o estar

presente en el momento en que sucede la chispa de consciencia en su corazón, no

tiene precio. Todo esto lo he aprendido gracias a Marian y a su método. Sólo puedo

decir gracias, gracias, gracias.

Gracias por esta formación a medida, gracias por ese trato personalizado, gracias

por el compromiso y el cariño demostrado, gracias por todo el tiempo que hemos

compartido. GRACIAS.”

Carmen Orensanz (Zaragoza)

“Marian es una profesional generosa, inteligente, valiente y siempre buscando

nuevos caminos para que sus clientes y alumnos crezcan. Yo he tenido la suerte de

tenerla de formadora y me aportó algo imprescindible en nuestra profesión: La

seguridad de estar haciendo un trabajo potente y que funciona. A parte me ofreció

herramientas, seguimiento, Coaching personalizado y un lugar seguro donde crecer.

Es alguien imprescindible si quieres que tu Coaching sea excelente y convertirte en

un gran profesional. Gracias por todo Maestra!”

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Opciones de Inscripción

¡Empezamos en marzo!

MÁXIMO 5 PLAZAS, RESERVA YA LA TUYA

Las plazas son limitadas y se reservarán por riguroso orden de recepción del pago

del importe correspondiente a los derechos de inscripción.

Para reservar tu plaza debes realizar el ingreso de 150 €.

Precio y forma de pago (si hay un mínimo de 3 alumnos)

Precio de la formación 2.100 € (se descontarán los 150 € de la reserva de plaza)

Opción 1: Pago único de la formación tiene un 10 % de descuento: 1.900 €

Opción 2: Pago de la reserva de plaza y el resto en 6 mensualidades.

- Reserva de plaza 150 €

- Seis mensualidades de 325 €

¿Por qué este precio por mi formación? Por tener un trato especial con las

personas que confían en mi y porque quiero dar la oportunidad de acceder a la

formación a las personas que realmente sienten pasión por el crecimiento.

Posibilidad de bonificación por la Fundación Tripartita.

PARA INSCRIBIRTE: INSTITUTO CRECIMIENTO COMO ACTITUD

Teléfono: 620 53 67 91

E-mail: mariangil@mariangil.com

www.crecimientocomoactitud.com