Declaración de Prensa Jueves 19 de Abril

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DECLARACIÓN PUBLICA 19 DE ABRIL DE 2012 Mina invierno informa que después de la medianoche, Constructora Belfi, sus trabajadores y mediadores de la Dirección Regional del Trabajo firman acta de acuerdo para dar solución al conflicto que mantuvo paralizados a 200 trabajadores de la contratista Belfi, encargada de la construcción del puerto de Mina Invierno. Queremos destacar y agradecer el esfuerzo de las partes, y la labor desempeñada por la autoridad regional competente. Entendemos que el acuerdo alcanzado resuelve varios temas vinculados a las condiciones de vida y trabajo en el campamento, los cuales serán fiscalizados por Mina Invierno, Belfi y las autoridades. El acuerdo no contempla aumentos en los sueldos ni cambios en la jornada laboral vigente, por ser materias acordadas en enero pasado. Sin embargo, y en relación a la jornada, se alcanzó un acuerdo parcial, luego que el Mediador propusiera a los participantes de la mesa, que la Dirección Regional del Trabajo de Magallanes revise la Jornada Especial de Trabajo (20 x 10), en di álogo con los actores (trabajadores, contratista y empresa mandante) En estos momentos, los trabajadores de Belfi analizan los puntos acordados, tras lo cual debieran definir si retornan a sus labores.

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DECLARACIÓN PUBLICA 19 DE ABRIL DE 2012

Mina invierno informa que después de la medianoche, Constructora Belfi, sus

trabajadores y mediadores de la Dirección Regional del Trabajo firman acta de

acuerdo para dar solución al conflicto que mantuvo paralizados a 200 trabajadores

de la contratista Belfi, encargada de la construcción del puerto de Mina Invierno.

Queremos destacar y agradecer el esfuerzo de las partes, y la labor desempeñada

por la autoridad regional competente. Entendemos que el acuerdo alcanzado

resuelve varios temas vinculados a las condiciones de vida y trabajo en el

campamento, los cuales serán fiscalizados por Mina Invierno, Belfi y las

autoridades.

El acuerdo no contempla aumentos en los sueldos ni cambios en la jornada laboral

vigente, por ser materias acordadas en enero pasado. Sin embargo, y en relación

a la jornada, se alcanzó un acuerdo parcial, luego que el Mediador propusiera a

los participantes de la mesa, que la Dirección Regional del Trabajo de Magallanes

revise la Jornada Especial de Trabajo (20 x 10), en diálogo con los actores

(trabajadores, contratista y empresa mandante)

En estos momentos, los trabajadores de Belfi analizan los puntos acordados, tras

lo cual debieran definir si retornan a sus labores.