D/58/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD I –

SUPERVISIÓN DE SEGUROS DE LA SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS

FINANCIEROS – DESIGNACIÓN DE LA CONTADORA ROSARIO MAGRINI -

VISTO: la resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de

2009, por la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y

antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de Unidad I – Supervisión de Seguros

(GEPU 54) del Área Supervisión de Seguros, AFAP y Mercado de Valores

perteneciente a la Superintendencia de Servicios Financieros. RESULTANDO: I)

que el Tribunal que entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de 12 de

febrero de 2010 para ocupar el cargo de Jefe de Unidad I – Supervisión de Seguros

(GEPU 54) a la contadora María del Rosario Magrini; II) que el Gerente de Servicios

Institucionales, el 17 de febrero de 2010, expresó su conformidad respecto a los

criterios adoptados por el citado Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó

conforme al Reglamento de Ascensos y que la propuesta de la funcionaria citada

para ocupar el cargo referido en el Visto se encuentra debidamente fundada.

ATENTO: a lo expuesto, a lo establecido en el Reglamento de Ascensos

(resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la propuesta del Tribunal cuyos

fundamentos y demás actuaciones obran en las Actas respectivas, a los informes

que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios Institucionales el 22 de febrero y

demás antecedentes que lucen en el expediente Nº 2010/00289; SE

RESUELVE: 1) Designar, a partir del 1º de marzo de 2010, a la contadora María

del Rosario Magrini para ocupar el cargo Jefe de Unidad I – Supervisión de

Seguros (GEPU 54), del Área Supervisión de Seguros, AFAP y Mercado de Valores

perteneciente a la Superintendencia de Servicios Financieros. 2) Notifíquese.

(2010/0289).

D/59/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD I -

UNIDAD DE INFORMACIÓN Y ANÁLISIS DE LA SUPERINTENDENCIA DE

SERVICIOS FINANCIEROS – DESIGNACIÓN - VISTO: la resolución de la

Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por la que se

dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y antecedentes, para proveer el

cargo de Jefe de Unidad I – Unidad de Información y Análisis (GEPU 54)

perteneciente a la Unidad de Información y Análisis Financiero de la

Superintendencia de Servicios Financieros. RESULTANDO: I) que el Tribunal que

entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de 12 de febrero de 2010

para ocupar el cargo de Jefe de Unidad I – Unidad de Información y Análisis (GEPU

54) al contador Fernando Fuentes. II) que el Gerente de Servicios Institucionales, el

17 de febrero de 2010, expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados

por el citado Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al

Reglamento de Ascensos y que la propuesta del funcionario citado para ocupar el

cargo referido en el Visto se encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo

establecido en el Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril

de 2009), a la propuesta del Tribunal cuyos fundamentos y demás actuaciones

obran en las Actas respectivas, a los informes que con su acuerdo eleva la

Gerencia de Servicios Institucionales el 22 de febrero de 2010 y demás

antecedentes que lucen en el expediente Nº 2010/00311; SE RESUELVE 1)

Designar, a partir del 1º de marzo de 2010, al contador Fernando Fuentes para

ocupar el cargo Jefe de Unidad I – Unidad de Información y Análisis (GEPU 54),

perteneciente a la Unidad de Información y Análisis Financiero de la

Superintendencia de Servicios Financieros. 2) Notifíquese. (2010/0311).

D/60/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE UNIDAD I –

SUPERVISIÓN DE BANCOS 2 DE LA SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS

FINANCIEROS – DESIGNACIÓN DE LA CONTADORA ADRIANA NÚÑEZ -

VISTO: la resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de

2009, por la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y

antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de Unidad I – Supervisión de Bancos 2

(GEPU 54) perteneciente al Área de Supervisión de Empresas de Intermediación

Financiera de la Superintendencia de Servicios Financieros. RESULTANDO: I) que

el Tribunal que entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 12

de febrero de 2010 para ocupar el cargo de Jefe de Unidad I – Supervisión de

Bancos 2 (GEPU 54) a la funcionaria, contadora Adriana Nuñez; II) que el Gerente

de Servicios Institucionales, con fecha 17 de febrero de 2010, expresó su

conformidad respecto a los criterios adoptados por el citado Tribunal.

CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento de Ascensos y

que la propuesta de la mencionada funcionaria para ocupar dicho cargo se

encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido en el Reglamento de

Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la propuesta del

Tribunal que obra en Acta de 12 de febrero de 2010, a los informes que con su

acuerdo eleva la Gerencia de Servicios Institucionales de 23 de febrero de 2010 y

demás antecedentes que lucen en el expediente Nº 2010/00306, SE RESUELVE:

1) Designar, a partir del 1º de marzo de 2010, a la contadora Adriana Nuñez, para

ocupar el cargo Jefe de Unidad I – Supervisión de Bancos 2 (GEPU 54)

perteneciente al Área de Supervisión de Empresas de Intermediación Financiera de

la Superintendencia de Servicios Financieros. 2) Hacer saber a la funcionaria que

dispondrá de un plazo máximo de 30 días para realizar la toma de posesión del

respectivo cargo, generándose los derechos y obligaciones inherentes a la nueva

función a partir de la fecha en que se efectivice la misma. 3) Notifíquese.

D/61/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD II –

REMUNERACIONES Y BENEFICIOS DE LA GERENCIA DE SERVICIOS

INSTITUCIONALES – DESIGNACIÓN DEL CONTADOR LEONARDO

SACRAMENTO - VISTO: la resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales

de 14 de agosto de 2009, por la que se dispuso convocar a concurso de oposición,

méritos y antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de Unidad II –

Remuneraciones y Beneficios (GEPU 50) perteneciente al Área Capital Humano y

Desarrollo Organizacional de la Gerencia de Servicios Institucionales.

RESULTANDO: I) que el Tribunal que entendió en el mencionado concurso,

propuso en Acta de fecha 24 de diciembre de 2009 para ocupar el cargo de Jefe de

Unidad II – Remuneraciones y Beneficios (GEPU 50) al contador Leonardo

Sacramento; II) que el Gerente de Servicios Institucionales, con fecha 26 de enero

de 2010, expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados por el citado

Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento de

Ascensos y que la propuesta del funcionario citado para ocupar el cargo referido en

el Visto se encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido en el

Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la

propuesta del Tribunal cuyos fundamentos y demás actuaciones obran en Acta de

24 de diciembre de 2009, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de

Servicios Institucionales el 22 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen

en el expediente Nº 2010/0297, SE RESUELVE: 1) Designar, a partir del 1º de

marzo de 2010, al contador Leonardo Sacramento para ocupar el cargo de Jefe de

Unidad II – Remuneraciones y Beneficios (GEPU 50), perteneciente al Área Capital

Humano y Desarrollo Organizacional de la Gerencia de Servicios Institucionales. 2)

Hacer saber al funcionario que dispondrá de un plazo máximo de 30 días para

realizar la toma de posesión del respectivo cargo, generándose los derechos y

obligaciones inherentes a la nueva función a partir de la fecha en que se efectivice

la misma. 3) Notifíquese. (2010/0297).

D/62/2010 – CORREDORES DE CAMBIO – CONSTITUCIÓN DE DEPÓSITO EN

GARANTÍA PREVIO A SU INSCRIPCIÓN – MODIFICACIÓN DE LA

RECOPILACIÓN DE NORMAS DE OPERACIONES - VISTO: el rescate de las

Obligaciones Hipotecarias Reajustables (O.H.R.) emitidas en 1968, 1972, 1975,

1977 y 1979 (en todas sus series), por parte del Banco Hipotecario del Uruguay a

partir del próximo 21 de diciembre de 2009. RESULTANDO: que dicha iniciativa

probablemente disminuirá el circulante de los mencionados instrumentos, los cuales

son utilizados en la actualidad para la constitución de depósitos en garantía por

parte de los corredores de cambio, conforme a lo establecido por el Artículo 17 del

Libro II de la Recopilación de Normas de Operaciones. CONSIDERANDO: que, en

este sentido, se estima conveniente actualizar la norma precedente, permitiendo la

constitución de depósitos en garantía mediante instrumentos de mayor liquidez.

ATENTO: a lo expuesto, a lo informado por la Comisión Asesora de Normas el 9 de

febrero de 2010, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Política

Económica y Mercados el 21 de diciembre de 2009 y demás antecedentes que

lucen en el expediente Nº 2009/4363, SE RESUELVE: 1) Modificar el Artículo 17

del Libro II de la Recopilación de Normas de Operaciones, en los siguientes

términos: Artículo 17 (GARANTÍAS) Los corredores de cambio, previo a su registro

ante el Banco Central del Uruguay, deberán constituir un depósito en garantía

mediante títulos emitidos en el mercado local por parte del Gobierno Central o el

Banco Central del Uruguay, por un valor de U.I. 100.000 (cien mil unidades

indexadas). En caso de sociedades, cada uno de sus integrantes deberá constituir

una garantía adicional a la que refiere el inciso anterior, por un valor no inferior a

U.I. 10.000 (diez mil unidades indexadas). Las garantías deberán ser depositadas

en el Banco Central del Uruguay y responderán por la falta de cumplimiento en que

incurran el Corredor o la Sociedad, en su relación con el Banco. La liberación del

depósito en garantía se efectuará una vez transcurrido un plazo de 180 días

contados a partir del día siguiente al cese de su actividad como corredor de cambio.

Los corredores de cambio que hayan constituido los depósitos en garantía

mediante Obligaciones Hipotecarias Reajustables, conforme a los términos

anteriormente vigentes, podrán mantener sus depósitos en dichas condiciones. 2)

La modificación de referencia será de aplicación a partir del día siguiente a la fecha

de aprobación de esta resolución. 3) Comuníquese y líbrese la Circular

correspondiente. (2003/4363).

D/63/2010 – AGENCIA CALIFICADORA DE CRÉDITOS STANDARD & POOR’S –

RENOVACIÓN DE CONTRATO - VISTO: que el 31 de diciembre de 2009 venció el

contrato suscrito por la República con la calificadora de créditos Standard & Poor’s.

RESULTANDO: I) que la agencia Standard & Poor’s establece un precio anual de

U$S 140.000.= para la renovación del contrato por el período comprendido entre el

1° de enero - 31 de diciembre de 2010; II) que el Ministerio de Economía y

Finanzas manifiesta su conformidad con el precio indicado y condiciones

establecidas en el contrato con la agencia Standard & Poor’s. CONSIDERANDO: I)

que los principales emisores soberanos califican su deuda con la agencia antes

mencionada; II) que el Ministerio de Economía y Finanzas considera conveniente la

suscripción del contrato con dicha agencia calificadora; III) que el Banco Central del

Uruguay actúa en el caso como agente financiero del Estado, por cuenta y orden de

éste. ATENTO: a lo expuesto, a los informes que eleva con su acuerdo la Gerencia

de Política Económica y Mercados el 18 de febrero de 2010 y demás antecedentes

que lucen en el expediente N° 2002/0796, SE RESUELVE: I) Proceder a la

renovación del contrato con la agencia calificadora Standard & Poor`s, cuyo texto

luce de fojas 519 a 522 del expediente Nº 2002/0796, por el periodo 1º de enero al

31 de diciembre de 2010. II) Designar para firmar dicho contrato al Gerente de

Política Económica y Mercados, economista Alberto Graña y al Gerente de Gestión

Monetaria y de Pasivos, contador Eduardo Ferrés. (2002/0796).

D/64/2010 – NORMATIVA REFERIDA A BOLSAS DE VALORES,

INTERMEDIARIOS DE VALORES Y ENTIDADES DE CUSTODIAS –

MODIFICACIÓN DE LA RECOPILACIÓN DE NORMAS DEL MERCADO DE

VALORES - (La Superintendencia de Servicios Financieros remite, a fin de que el

Directorio ejerza su derecho de avocación - resolución D/555/2005 de 21 de

setiembre de 2005, artículo 36 de la Ley Nº 16.696 en la redacción del artículo 9º

de la Ley Nº 18.401 de24 de octubre de 2008 - la resolución de fecha 18 de febrero

de 2010 del tema de la referencia.). (2009/4272).

D/65/2010 – CONTRATACIÓN DE REASEGUROS CON EMPRESAS NO

INSTALADAS EN EL PAÍS – MODIFICACIÓN DE LA RECOPILACIÓN DE

NORMAS DE SEGUROS Y REASEGUROS - (La Superintendencia de Servicios

Financieros remite, a fin de que el Directorio ejerza su derecho de avocación -

resolución D/555/2005 de 21 de setiembre de 2005, artículo 36 de la Ley Nº 16.696

en la redacción del artículo 9º de la Ley Nº 18.401 de24 de octubre de 2008 - la

resolución de fecha 17 de febrero de 2010 del tema de la referencia.).

D/66/2010 – FONDO DE GARANTÍA DE INSTITUCIONES FINANCIERAS

(FOGAFIN) Y CORPORACIÓN FEDERAL DEL SEGURO DE DEPÓSITOS DE

ESTADOS UNIDOS (FDIC) – TALLER INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN

FINANCIERA – PARTICIPACIÓN - VISTO: la nota de 19 de enero de 2010 del

Fondo de Garantías de Instituciones Financieras (FOGAFIN) por la que invita a

participar del “Taller Internacional de Educación Financiera” que organiza con la

colaboración de la Corporación Federal del Seguro de Depósitos de Estados

Unidos (FDIC), a realizarse en la ciudad de Cartagena de Indias, Colombia entre

los días 9 y 11 de marzo de 2010. RESULTANDO: que la Superintendencia de

Servicios Financieros cuenta con experiencia positiva en la participación en cursos

y talleres de este tenor. CONSIDERANDO: que el mencionado seminario es de

interés para la Superintendencia de Servicios Financieros. ATENTO: a lo expuesto,

a los informes que con su acuerdo eleva la Superintendencia de Servicios

Financieros el 19 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/0361. SE RESUELVE: 1) Designar a la funcionaria, contadora

Rosario Soares Netto, para participar en el Taller Internacional de Educación

Financiera referido en el Visto. 2) Otorgar a la funcionaria designada los viáticos

correspondientes de acuerdo con la reglamentación vigente y contratar los pasajes

y seguros de estilo. 3) Imputar el costo de la presente capacitación al cupo

correspondiente a la Superintendencia de Servicios Financieros en el Plan Anual de

Capacitación del año 2010. 4) Comunicar al Fondo de Garantías de Instituciones

Financieras (FOGAFIN) lo dispuesto en numeral 1). (2010/0361).

D/67/2010 – ASOCIACIÓN LATINOAMERICANA DE INSTITUCIONES

FINANCIERAS PARA EL DESARROLLO (ALIDE) – SEMINARIO “GESTIÓN

CORPORATIVA DE RIESGOS EN BANCA” – PARTICIPACIÓN - VISTO: la

invitación de la Asociación Latinoamericana de Instituciones Financieras de

Desarrollo (ALIDE) de 2 de febrero de 2010 por la que invita a participar en el

seminario “Gestión Corporativa de Riesgos en Banca” que conjuntamente con el

Banco Do Nordeste Do Brasil llevarán a cabo en la ciudad de Fortaleza, Brasil,

entre los días 2 y 5 de marzo de 2010. RESULTANDO: que la Superintendencia de

Servicios Financieros cuenta con experiencia positiva en la participación de cursos

organizados por ALIDE. CONSIDERANDO: que el mencionado seminario es de

interés para la Superintendencia de Servicios Financieros. ATENTO: a lo expuesto,

a los informes que con su acuerdo eleva la Superintendencia de Servicios

Financieros el 19 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/0360, SE RESUELVE: 1) Designar a la funcionaria, contadora

Adriana Núñez, para participar en el Seminario “Gestión Corporativa de Riesgos en

Banca” mencionado en el Visto. 2) Otorgar a la funcionaria designada los viáticos

correspondientes de acuerdo con la reglamentación vigente y contratar los pasajes

y seguros de estilo. 3) Imputar el costo de la presente capacitación al cupo

correspondiente a la Superintendencia de Servicios Financieros en el Plan Anual de

Capacitación del año 2010. 4) Comunicar a la Asociación Latinoamericana de

Instituciones Financieras para el Desarrollo (ALIDE) lo dispuesto en numeral 1).

(2010/0360).

D/68/2010 – INSTITUTO IBEROAMERICANO DE VALORES (IIMV) – CURSO

“INSTRUMENTOS FINANCIEROS COMPLEJOS: RETOS DE LA REGULACIÓN

Y SUPERVISIÓN EN LOS MERCADOS DE CAPITALES IBEROAMERICANOS” –

PARTICIPACIÓN - VISTO: la invitación que formula el Instituto Iberoamericano de

Mercado de Valores (IIMV) para participar del curso sobre Instrumentos Financieros

Complejos: “Retos de la Regulación y Supervisión en los Mercados de Capitales

Iberoamericanos” a llevarse a cabo en la ciudad de Panamá entre los días 9 y 11

de marzo de 2010. RESULTANDO: que la Superintendencia de Servicios

Financieros cuenta con experiencia positiva en la participación en cursos y talleres

de este tenor. CONSIDERANDO: que el curso referido en el Visto es de interés

para la Superintendencia de Servicios Financieros. ATENTO: a lo expuesto, a los

informes que con su acuerdo eleva la Superintendencia de Servicios Financieros el

19 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el expediente N°

2010/0362, SE RESUELVE: 1) Designar a los funcionarios Brenda Pérez y Aldo

Rudeli para participar en el Curso mencionado en el Visto. 2) Otorgar a los

funcionarios designados los viáticos correspondientes de acuerdo con la

reglamentación vigente y contratar los pasajes y seguros de estilo. 3) Imputar el

costo de la presente capacitación al cupo correspondiente a la Superintendencia de

Servicios Financieros en el Plan Anual de Capacitación del año 2010. 4) Comunicar

al Instituto Iberoamericano de Mercado de Valores lo resuelto en el numeral 1) de la

presente resolución. (2010/0362).

D/070/2010 – REGLAMENTO GENERAL DE FUNCIONAMIENTO DE LA

INSTITUCIÓN - VISTO: el artículo 13 de la Ley 16.696 de 30 de marzo de 1995, en

la redacción dada por el artículo 5º de la Ley 18.401 de 24 de octubre de 2008, que

dispone la formulación de un Reglamento General de Funcionamiento del Banco

Central del Uruguay. RESULTANDO: que de acuerdo a la norma citada el

funcionamiento administrativo de la Institución estará regido por el referido

Reglamento, y abarcará todos los aspectos relativos a la organización

administrativa del organismo y a sus atribuciones, así como a las diversas

funciones y deberes de los funcionarios de mayor jerarquía del Ente y de las

divisiones administrativas no especificadas en la ley. CONSIDERANDO: que en

cumplimiento de lo dispuesto por la norma citada se ha elaborado el texto del

mencionado Reglamento, sobre la base de que el mismo debe de dotar a la

institución de los mecanismos adecuados para el mejor ejercicio de las funciones

que la Carta Orgánica le asigna. ATENTO: a lo expuesto y a lo dispuesto en el

artículo 13 de la Ley 16.696 de 30 de marzo de 1995, en la redacción dada por el

artículo 5º de la Ley 18.401 de 24 de octubre de 2008, SE RESUELVE: 1) Aprobar

al Reglamento General de Funcionamiento del Banco Central del Uruguay que luce

agregado de fojas 1 a 3 del expediente Nº 2010/0422. 2) Comuníquese.

(2010/0422).

D/71/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD III –

COMPRAS III DE LA GERENCIA DE SERVICIOS INSTITUCIONALES –

DESIGNACIÓN DE LA SEÑORA MARCELA SORDO - VISTO: la resolución de la

Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por la que se

dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y antecedentes, para proveer el

cargo de Jefe de Unidad III – Compras III (GEPU 41) del Área Servicios y

Seguridad de la Gerencia de Servicios Institucionales. RESULTANDO: I) que el

Tribunal que entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 8 de

febrero de 2010 para ocupar el cargo de Jefe de Unidad III – Compras III (GEPU

41) a la señora Marcela Sordo; II) que el Gerente de Servicios Institucionales, con

fecha 10 de febrero de 2010, expresó su conformidad respecto a los criterios

adoptados por el citado Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó

conforme al Reglamento de Ascensos y que la propuesta de la mencionada

funcionaria para ocupar dicho cargo se encuentra debidamente fundada. ATENTO:

a lo establecido en el Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de

abril de 2009), a la propuesta del Tribunal que obra en Acta de 8 de febrero de

2010, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios

Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/00292, SE RESUELVE: 1) Designar, a partir del 1º de marzo

de 2010, a la señora Marcela Sordo para ocupar el cargo de Jefe de Unidad III –

Compras III (GEPU 41) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia de Servicios

Institucionales. 2) Hacer saber a la funcionaria que dispondrá de un plazo máximo

de 30 días para realizar la toma de posesión del respectivo cargo, generándose los

derechos y obligaciones inherentes a la nueva función a partir de la fecha en que se

efectivice la misma. 3) Notifíquese. (2010/0292).

D/72/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD II

GESTIÓN DE BIENES Y SERVICIOS DE LA GERENCIA DE SERVICIOS

INSTITUCIONALES – DESIGNACIÓN DEL SR. OSCAR GOMEZA - VISTO: la

resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por

la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y antecedentes, para

proveer el cargo de Jefe de Unidad II – Gestión de Bienes y Servicios (GEPU 50)

del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia de Servicios Institucionales.

RESULTANDO: I) que el Tribunal que entendió en el mencionado concurso,

propuso en Acta de fecha 8 de febrero de 2010 para ocupar el cargo de Jefe de

Unidad II – Gestión de Bienes y Servicios (GEPU 50) al señor Oscar Gomeza; II)

que el Gerente de Servicios Institucionales, con fecha 10 de febrero de 2010,

expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados por el citado Tribunal.

CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento de Ascensos y

que la propuesta del mencionado funcionario para ocupar dicho cargo se encuentra

debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido en el Reglamento de Ascensos

(resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la propuesta del Tribunal que

obra en Acta de 8 de febrero de 2010, a los informes que con su acuerdo eleva la

Gerencia de Servicios Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás

antecedentes que lucen en el expediente Nº 2010/00293, SE RESUELVE: 1)

Designar, a partir del 1º de marzo de 2010, al señor Oscar Gomeza para ocupar el

cargo Jefe Unidad II – Gestión de Bienes y Servicios (GEPU 50) del Área Servicios

y Seguridad de la Gerencia de Servicios Institucionales. 2) Hacer saber al

funcionario que dispondrá de un plazo máximo de 30 días para realizar la toma de

posesión del respectivo cargo, generándose los derechos y obligaciones inherentes

a la nueva función a partir de la fecha en que se efectivice la misma. 3) Notifíquese.

(2010/2093).

D/73/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD III –

COMPRAS I DE LA GERENCIA DE SERVICIOS INSTITUCIONALES –

DESIGNACIÓN DE LA SRA. LUCÍA GONTADE - VISTO: la resolución de la

Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por la que se

dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y antecedentes, para proveer el

cargo de Jefe de Unidad III – Compras I (GEPU 41) del Área Servicios y Seguridad

de la Gerencia de Servicios Institucionales. RESULTANDO: I) que el Tribunal que

entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 8 de febrero de

2010 para ocupar el cargo de Jefe de Unidad III – Compras I (GEPU 41) a la señora

Lucía Gontade. II) que el Gerente de Servicios Institucionales, el 10 de febrero de

2010, expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados por el citado

Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento de

Ascensos y que la propuesta de la funcionaria citada para ocupar el cargo referido

en el Visto se encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido en el

Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la

propuesta del Tribunal cuyos fundamentos y demás actuaciones obran en las Actas

respectivas, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios

Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/00290, SE RESUELVE 1) Designar a la señora Lucía Gontade

para ocupar el cargo de Jefe de Unidad III – Compras I (GEPU 41) del Área

Servicios y Seguridad de la Gerencia de Servicios Institucionales. 2) Hacer saber a

la funcionaria que dispondrá de un plazo máximo de 30 días para realizar la toma

de posesión del respectivo cargo, generándose los derechos y obligaciones

inherentes a la nueva función a partir de la fecha en que se efectivice la misma. 3)

Notifíquese. (2010/0290).

D/74/2010 – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y ANTECEDENTES PARA LA

PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD III – COMPRAS II DE LA

GERENCIA DE SERVICIOS INSTITUCIONALES – DESIGNACIÓN DE LA

SEÑORA ANDREA SCHIAPPAPIETRA - VISTO: la resolución de la Gerencia de

Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por la que se dispuso convocar a

concurso de oposición, méritos y antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de

Unidad III – Compras II (GEPU 41) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia

de Servicios Institucionales. RESULTANDO: I) que el Tribunal que entendió en el

mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 8 de febrero de 2010 para ocupar

el cargo de Jefe de Unidad III – Compras II (GEPU 41) a la señora Andrea

Schiappapietra; II) que el Gerente de Servicios Institucionales, con fecha 10 de

febrero de 2010, expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados por el

citado Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento

de Ascensos y que la propuesta de la funcionaria citada para ocupar el cargo

referido en el Visto se encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido

en el Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la

propuesta del Tribunal cuyos fundamentos y demás actuaciones obran en las Actas

respectivas, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios

Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/00291. SE RESUELVE 1) Designar, a partir del 1º de marzo de

2010, a la señora Andrea Schiappapietra para ocupar el cargo de Jefe de Unidad III

– Compras II (GEPU 41) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia de

Servicios Institucionales. 2) Hacer saber a la funcionaria que dispondrá de un plazo

máximo de 30 días para realizar la toma de posesión del respectivo cargo,

generándose los derechos y obligaciones inherentes a la nueva función a partir de

la fecha en que se efectivice la misma. 3) Notifíquese. (2010/0291)

D/75/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD I –

ESTADÍSTICAS FINANCIERAS DE LA SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS

FINANCIEROS – DESIGNACIÓN DEL CONTADOR JUAN PABLO BAZERQUE

VISTO: la resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de

2009, por la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y

antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de Unidad I – Estadísticas Financieras

- (GEPU 54) de la Intendencia de Regulación Financiera perteneciente a la

Superintendencia de Servicios Financieros. RESULTANDO: I) que el Tribunal que

entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 15 de enero de

2010 para ocupar el cargo de Jefe de Unidad I – Estadísticas Financieras (GEPU

54) al contador Juan Pablo Bazerque; II) que el Gerente de Servicios

Institucionales, con fecha 27 de enero de 2010, expresó su conformidad respecto a

los criterios adoptados por el citado Tribunal; CONSIDERANDO: que el Tribunal

actuó conforme al Reglamento de Ascensos y que la propuesta del funcionario

citado para ocupar el cargo referido en el Visto se encuentra debidamente fundada.

ATENTO: a lo establecido en el Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009

de 16 de abril de 2009), a la propuesta del Tribunal cuyos fundamentos y demás

actuaciones obran en las Actas respectivas, a los informes que eleva la Gerencia

de Servicios Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que

lucen en el expediente Nº 2010/00318, SE RESUELVE 1) Designar, a partir del 1º

de marzo de 2010, al contador Juan Pablo Bazerque para ocupar el cargo de Jefe

de Unidad I – Estadísticas Financieras - (GEPU 54), perteneciente a la Intendencia

de Regulación Financiera de la Superintendencia de Servicios Financieros. 2)

Hacer saber al funcionario que dispondrá de un plazo máximo de 30 días para

realizar la toma de posesión del respectivo cargo, generándose los derechos y

obligaciones inherentes a la nueva función a partir de la fecha en que se efectivice

la misma. 3) Notifíquese. (2010/0318).

D/76/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD II –

GESTIÓN DE TECNOLOGÍA E INFRAESTRUCTURA DE LA GERENCIA DE

SERVICIOS INSTITUCIONALES – DESIGNACIÓN DEL SR. YAMANDÚ

JUAMBELTZ - VISTO: la resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de

14 de agosto de 2009, por la que se dispuso convocar a concurso de oposición,

méritos y antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de Unidad II - Gestión de

Tecnología e Infraestructura (GEPU 50) del Área Servicios y Seguridad de la

Gerencia de Servicios Institucionales. RESULTANDO: I) que el Tribunal que

entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 8 de febrero de

2010 para ocupar el cargo de Jefe de Unidad II – Gestión de Tecnología e

Infraestructura (GEPU 50) al señor Yamandú Juambeltz; II) que el Gerente de

Servicios Institucionales, con fecha 10 de febrero de 2010, expresó su conformidad

respecto a los criterios adoptados por el citado Tribunal. CONSIDERANDO: que el

Tribunal actuó conforme al Reglamento de Ascensos y que la propuesta del

mencionado funcionario para ocupar dicho cargo se encuentra debidamente

fundada. ATENTO: a lo establecido en el Reglamento de Ascensos (resolución

D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la propuesta del Tribunal que obra en Acta

de 8 de febrero de 2010, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de

Servicios Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen

en el expediente Nº 2010/00294, SE RESUELVE: 1) Designar, a partir del 1º de

marzo de 2010, al señor Yamandú Juambeltz para ocupar el cargo Jefe Unidad II –

Gestión de Tecnología e Infraestructura (GEPU 50) del Área Servicios y Seguridad

de la Gerencia de Servicios Institucionales. 2) Hacer saber al funcionario que

dispondrá de un plazo máximo de 30 días para realizar la toma de posesión del

respectivo cargo, generándose los derechos y obligaciones inherentes a la nueva

función a partir de la fecha en que se efectivice la misma. 3) Notifíquese.

(2010/0294).

D/077/2010 – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y ANTECEDENTES PARA

LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE DEPARTAMENTO I – MERCADO DE

VALORES Y AFAP DE LA SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS FINANCIEROS

– DESIGNACIÓN DE LA CONTADORA SOFÍA GARÓFALO - VISTO: la

resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por

la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y antecedentes, para

proveer el cargo de Jefe de Departamento I – Mercado de Valores y AFAP (GEPU

56) del Área Supervisión de Seguros, AFAP y Mercado de Valores perteneciente a

la Superintendencia de Servicios Financieros. RESULTANDO: I) que el Tribunal

que entendió en el mencionado concurso, propuso en Acta de fecha 12 de febrero

de 2010 para ocupar el cargo de Jefe de Departamento I – Mercado de Valores y

AFAP (GEPU 56) a la contadora Sofía Garófalo. II) que el Gerente de Servicios

Institucionales, con fecha 17 de febrero de 2010, expresó su conformidad respecto

a los criterios adoptados por el citado Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal

actuó conforme al Reglamento de Ascensos y que la propuesta de la funcionaria

citada para ocupar el cargo referido en el Visto se encuentra debidamente fundada.

ATENTO: a lo establecido en el Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009

de 16 de abril de 2009), a la propuesta del Tribunal que obra en Acta de 12 de

febrero de 2010, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios

Institucionales de 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/0287, SE RESUELVE: 1) Designar, a partir del 1º de marzo de

2010, a la contadora Sofía Garófalo para ocupar el cargo Jefe de Departamento I –

Mercado de Valores y AFAP (GEPU 56), del Área Supervisión de Seguros, AFAP y

Mercado de Valores perteneciente a la Superintendencia de Servicios Financieros.

2) Notifíquese. (2010/0287).

D/078/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD II –

GESTIÓN DOCUMENTAL DE LA GERENCIA DE SERVICIOS

INSTITUCIONALES – DESIGNACIÓN DE LA ESC. MARÍA LAURA PEYRALLO

VISTO: la resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de

2009, por la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y

antecedentes, para proveer el cargo de Jefe de Unidad II - Gestión Documental

(GEPU 50) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia de Servicios

Institucionales. RESULTANDO: I) que el Tribunal que entendió en el mencionado

concurso, propuso en Acta de fecha 8 de febrero de 2010 para ocupar el cargo de

Jefe de Unidad II – Gestión Documental (GEPU 50) a la escribana María Laura

Peyrallo; II) que el Gerente de Servicios Institucionales, con fecha 10 de febrero de

2010, expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados por el citado

Tribunal. CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento de

Ascensos y que la propuesta de la funcionaria citada para ocupar el cargo referido

en el Visto se encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido en el

Reglamento de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la

propuesta del Tribunal cuyos fundamentos y demás actuaciones obran en las Actas

respectivas, a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios

Institucionales el 23 de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el

expediente Nº 2010/00295. SE RESUELVE 1) Designar, a partir del 1º de marzo de

2010, a la escribana María Laura Peyrallo para ocupar el cargo de Jefe de Unidad II

– Gestión Documental - (GEPU 50) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia

de Servicios Institucionales. 2) Hacer saber a la funcionaria que dispondrá de un

plazo máximo de 30 días para realizar la toma de posesión del respectivo cargo,

generándose los derechos y obligaciones inherentes a la nueva función a partir de

la fecha en que se efectivice la misma. 3) Notifíquese. (2010/0295).

D/079/2010 – PERSONAL – CONCURSO DE OPOSICIÓN, MÉRITOS Y

ANTECEDENTES PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DE UNIDAD II –

CENTRO DE CONTROL DE SEGURIDAD DE LA GERENCIA DE SERVICIOS

INSTITUCIONALES – DESIGNACIÓN DE LA ARQ. LAURA PÉREZ - VISTO: la

resolución de la Gerencia de Servicios Institucionales de 14 de agosto de 2009, por

la que se dispuso convocar a concurso de oposición, méritos y antecedentes, para

proveer el cargo de Jefe de Unidad II – Centro de Control de Seguridad - (GEPU

50) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia de Servicios Institucionales.

RESULTANDO: I) que el Tribunal que entendió en el mencionado concurso,

propuso en Acta de fecha 8 de febrero de 2010 para ocupar el cargo de Jefe de

Unidad II – Centro de Control de Seguridad (GEPU 50) a la arquitecta Laura Pérez.

II) que el Gerente de Servicios Institucionales, con fecha 10 de febrero de 2010,

expresó su conformidad respecto a los criterios adoptados por el citado Tribunal.

CONSIDERANDO: que el Tribunal actuó conforme al Reglamento de Ascensos y

que la propuesta de la funcionaria citada para ocupar el cargo referido en el Visto

se encuentra debidamente fundada. ATENTO: a lo establecido en el Reglamento

de Ascensos (resolución D/150/2009 de 16 de abril de 2009), a la propuesta del

Tribunal cuyos fundamentos y demás actuaciones obran en las Actas respectivas, a

los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios Institucionales el 23

de febrero de 2010 y demás antecedentes que lucen en el expediente Nº

2010/00296. SE RESUELVE 1) Designar, a partir del 1º de marzo de 2010, a la

arquitecta Laura Pérez para ocupar el cargo de Jefe de Unidad II – Centro de

Control de Seguridad (GEPU 50) del Área Servicios y Seguridad de la Gerencia de

Servicios Institucionales. 2) Hacer saber a la funcionaria que dispondrá de un plazo

máximo de 30 días para realizar la toma de posesión del respectivo cargo,

generándose los derechos y obligaciones inherentes a la nueva función a partir de

la fecha en que se efectivice la misma. 3) Notifíquese. (2010/0296).

D/080/2010 – PLAN ANUAL DE CAPACITACIÓN 2010 – APROBACIÓN - VISTO: los

antecedentes elevados para la aprobación del Plan Anual de Capacitación 2010.

RESULTANDO: I) que existe un marco vigente en materia de capacitación

aprobado oportunamente por Directorio plasmado en la resolución D/99/2006 del 15

de febrero de 2006 y complementado por la resolución D 76/2009 del 27 de febrero

de 2009; II) que rigen, por prórroga automática, hasta tanto se apruebe el

presupuesto del año 2010, los créditos previstos para capacitación en el país y en

el exterior incluidos en el presupuesto 2009. CONSIDERANDO: I) que el Instituto

ha definido metas de gestión para el año 2010, siendo la capacitación una

herramienta que facilita la consecución de los resultados de dicha gestión; II) que la

optimización de los resultados en materia de capacitación puede mejorarse si se

profundiza la multiplicación de los conocimientos adquiridos mediante el uso

intensivo de mecanismos de difusión como publicaciones en intranet, charlas

internas, etc.; III) que la generación de ámbitos colectivos internos democratiza el

conocimiento y consolida una cultura organizacional de mayor participación.

ATENTO: a lo dispuesto por las resoluciones D/99/2006 de 15 de febrero de 2006,

D/89/2007 de 28 de febrero de 2007, D/50/2008 de 6 de febrero de 2008 y

D/76/2009 de 27 de febrero de 2009, al Reglamento de Capacitación (resolución

D/519/94 de 13 de setiembre de 1994 y modificativas) y demás antecedentes que

lucen en el expediente 2009/4443,. SE RESUELVE: 1) Autorizar, de acuerdo con

el marco vigente en materia de capacitación, con cargo a los Rubros

Presupuestales del año 2010, un monto máximo anual de $ 7.000.000.- (pesos

uruguayos siete millones), para capacitación específica (en el país y en el exterior)

y una partida de $ 750.000.- (pesos uruguayos setecientos cincuenta mil) para

capacitación horizontal. Esta última partida será destinada a la financiación de los

cursos propuestos por el Área de Capital Humano y Desarrollo Organizacional. 2)

Encomendar al Comité Gerencial la distribución por Línea de Reporte del 80% del

importe destinado a capacitación específica autorizado en el numeral 1). La

asignación del importe correspondiente a cada Línea será definida por el jerarca

respectivo según sus prioridades y atendiendo la contribución de las propuestas a

las metas de gestión del sector. Deberá informarse a la Comisión Consultiva en

Asuntos Concernientes al Personal y al Área de Capital Humano y Desarrollo

Organizacional, que admitirá autorizaciones con cargo al Plan una vez que la

respectiva Línea de Reporte haya cumplido con la asignación del respectivo

importe. 3) La asignación del importe remanente de lo autorizado a gastar en

capacitación específica en el numeral 1) será definido por el Comité Gerencial con

informe de la Comisión Consultiva en Asuntos Concernientes al Personal. 4)

Autorizar adicionalmente a la Superintendencia de Servicios Financieros a

gestionar hasta U$S 87.500 (ochenta y siete mil quinientos dólares USA) en el

marco del préstamo 7451-UR IBTAL del Banco Mundial “Programa de

modernización institucional”, para capacitación en fortalecimiento institucional,

supervisión basada en riesgo y educación del inversor. 5) Encomendar al Área de

Capital Humano y Desarrollo Organizacional: a) la coordinación de la actualización

del Plan Anual de Capacitación 2010 en función de lo resuelto en los numerales

anteriores, dando cuenta a Directorio del plan actualizado para proceder a efectuar

la difusión correspondiente con el detalle de lo propuesto por cada Línea de

Reporte y su contribución a las distintas metas de gestión, b) la promoción de

espacios de difusión de la capacitación que realicen los funcionarios mediante la

publicación en intranet de los informes previstos en la Circular 95/26, c) la

implementación de instancias internas de capacitación a cargo de funcionarios

cuando se considere pertinente en función de los requerimientos de los sectores.

Dichas charlas se realizarán dentro de la jornada laboral y constarán como mérito

en la ficha de carrera del funcionario que las imparta. 6) Encomendar a los jerarcas

de las distintas Líneas de Reporte a Directorio: a) la implementación de instancias

periódicas de difusión de la capacitación realizada, así como de transmisión de

conocimientos específicos en temas de interés del sector, b) la difusión del

cronograma de dichas instancias en el Comité Gerencial. 7) Realizar el seguimiento

de la ejecución del PAC en el ámbito de la Comisión Consultiva en Asuntos

concernientes al Personal, con los cometidos asignados en su oportunidad a la

Comisión Asesora de Capacitación, en Resolución de Directorio D/89/2007 de

28/02/07. A estos efectos el Área de Capital Humano y Desarrollo Organizacional

realizará informes trimestrales sobre el avance de la ejecución del Plan de

Capacitación Anual. (2009/4443).

D/081/2010 – FUNCIONARIOS CONTRATADOS BAJO RÉGIMEN DE CONTRATO

DE FUNCIÓN PÚBLICA – RENOVACIONES Y PRESUPUESTACIONES - VISTO:

la necesidad y conveniencia de adecuar la naturaleza de la relación laboral de los

funcionarios contratados bajo el régimen de contrato de función pública que

desempeñan tareas de carácter permanente en este Banco Central del Uruguay,

procediendo a su inclusión presupuestal. RESULTANDO: I) que los funcionarios

que se propone presupuestar han sido evaluados favorablemente en su

desempeño por los jerarcas respectivos; II) que a partir del 19 de febrero de 2010

se ha configurado el vencimiento de algunos de los contratos objeto de la presente

resolución. CONSIDERANDO: I) que el artículo 15º del Decreto 504/008

(Presupuesto 2009, vigente para el ejercicio 2010 por prórroga automática), faculta

al Banco Central del Uruguay a presupuestar a su personal contratado,

transfiriendo a tales efectos los importes necesarios del subgrupo 0.2.

“Retribuciones Básicas Personal Contratado para Funciones Permanentes” al

subgrupo 0.1. “Retribuciones Básicas de Cargos Permanentes”; II) que de acuerdo

con lo establecido en el artículo 1º literal e) de la Ley Nº 16.127 de 7 de agosto de

1990 corresponde la renovación de aquéllos contratos cuyo vencimiento opera

antes del 1º de marzo de 2010. ATENTO: a lo establecido en los artículos 15º y 37º

del Decreto 504/008 (Presupuesto 2009, vigente para el ejercicio 2010 por prórroga

automática), a los informes que con su acuerdo eleva la Gerencia de Servicios

Institucionales el 24 de febrero de 2010, y demás antecedentes que lucen en el

expediente N° 2010/00396; SE RESUELVE: 1) Renovar, a partir de los respectivos

vencimientos y hasta el 28 de febrero de 2010 inclusive, los contratos de función

pública suscritos con los señores Juan Sebastían González Madrigal, Jose

Gerónimo Santos Perdomo, María de las Mercedes Puig Lendle, Gerardo Santiago

Della Nave Maerro y Diego Gabriel Fernández Raiz. 2) Presupuestar, a partir del 1°

de marzo de 2010, a los siguientes funcionarios contratados bajo el régimen de

contrato de función pública, en los cargos y Servicios que seguidamente se

detallan, manteniéndose las retribuciones que actualmente perciben:

Nombre Cargo Servicio

ALLES VILLA, LOURDES ELIZABETH ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

AQUINO LOBACO, ALEJANDRO DANIEL ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Política Económica y Mercados

AZAR BENCHOAM, KARINA ESTHER ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

BAGNOLI PEREZ, VALERIA ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

BERTOGLIO BAQUE, PAOLA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

BURSTIN LEDERFAIN, DARIO GASTON ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

BUSCHIAZZO FIGARES, ELISA ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Asesoría Jurídica

CASANOVA GONZALEZ, GABRIELA KARINA ANALISTA V - CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

CASTRO ZABALLA, FELIPE ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

CHAPUIS JIMENEZ, CAROLINA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

CLEMATA SLAZINSKAS, FABRIZIO VICTOR ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

COLOMBO FUENTES, MARIA FERNANDA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

COLOTTA NOGUEZ, PABLO GABRIEL ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

CUITIÑO ARNELLO, MARÍA FERNANDA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Política Económica y Mercados

DASSATTI CAMORS, CECILIA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

DE LEON MERLADETT, ANDREA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

DELLA NAVE MAERRO, GERARDO SANTIAGO ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

DIAZ SAETTONE, LUCIA ELENA ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Asesoría Jurídica

FEIJOO MIGUELEZ, LUISA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

FERNANDEZ CEDRES, MAKARENA SOLEDAD ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Servicios Institucionales

FERNANDEZ RAIZ, DIEGO GABRIEL ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

FERREIRA SILVA, ANA PATRICIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

FRETES CAMBON, MARIA VALENTINA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales FRIED GINDEL, ALEJANDRO DANIEL ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

GARROTE MISAK, FERNANDA LETICIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales GONZALEZ GIANGROSSI, JOSE IGNACIO ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Política Económica y Mercados

GZECH BEGHLOLDH SEOANE, MARIA VICTORIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Política Económica y Mercados

IGLESIAS CASAL RIBEIRO, ALFONSO VICTORIO ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

IRAZOQUI NASSIFF, MARIANA FERNANDA ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Asesoría Jurídica

ISI SACCHI, JORGE SALIM ANALISTA V - INFORMATICO (GEPU 20) Servicios Institucionales

JORBA BEZZATO, ADRIANA PAOLA ANALISTA V - INFORMATICO (GEPU 20) Servicios Institucionales JUAN DURAND, NORBERTO GABRIEL ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Política Económica y Mercados

LAGO YEMINI, GABRIEL ANALISTA V - LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Servicios Institucionales LERETE ROBAINA, EDUARDO JAVIER ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales LIÑARES LINDENFELD, VERONICA ANDREA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Política Económica y Mercados

LOPEZ QUIJANO, ALVARO JAVIER ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

MACCHIO SOSA, MARIA JOSE ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

MAYER LAVIGNASSE, SILVIA CAROLINA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

MAZZOTTI SILVA, CECILIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

MESCIA JUANICOTENA, ALEJANDRO ANALISTA V - LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Servicios Institucionales

MORAES ORONOZ, MELISSA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

MORAS MURACCIOLE, ALONDRA SOLEDAD ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

MOURO SILVA, VALERIA ROSSANA ANALISTA V - INFORMATICO (GEPU 20) Servicios Institucionales

NADRUZ SORIA, PABLO JAVIER ANALISTA V - LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Servicios Institucionales

NARIO PAIVA, NATALIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

NUESCH COATES, GWENDOLINE OFELIA ANALISTA V - LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Servicios Institucionales

OLVEIRA CORBO, CECILIA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Política Económica y Mercados

PALOTTI TORIELLI, MARIA CECILIA ANALISTA V - LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Servicios Institucionales PERDOMO SILVERA, MARIA CECILIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales

PEREIRA FREIRA, MARIO GUSTAVO ANALISTA V - INFORMATICO (GEPU 20) Servicios Institucionales

PIENIKA ARCHONDO, ERNESTO ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

PUIG LENDLE, MARIA DE LAS MERCEDES ANALISTA V - LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Servicios Institucionales REVETRIA YAPOR, MARIANA CAROLINA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

RIVERO GIL, CATERINA GISSEL ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales

ROCHA DIVE, KAREN VIVIAN ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales RODRIGUEZ GONZALEZ, ANA CECILIA ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

RODRIGUEZ RODRIGUES, HELENA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

ROMAN NUÑEZ, SOLEDAD ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales

RUDELI RUGGIERO, ALDO FABIAN ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

SALA PORTA, MARIO JAVIER ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales SOBA BRACESCO, IGNACIO MARTIN ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Asesoría Jurídica

SPERA LOPEZ, GEORGINA BEATRIZ ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Política Económica y Mercados

SUAREZ CALZADA, BRUNO MAURICIO ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales SZTARCSEVSZKY SLAIFSTEIN, DEBORA ANALISTA V – ABOGADO (GEPU 20) Asesoría Jurídica

TELLECHEA PEDETTI, MARIA FERNANDA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

TORREGIANI MONTEGHIRFO, DANIEL EDUARDO ANALISTA V – LICENCIADO EN ADMINISTRACION (GEPU 20) Superint. Servicios Financieros

TRAMONTIN HARGUINDEGUY, FIORELLA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

TUBIO HUGHES, MAGDALENA ANALISTA V - ECONOMISTA (GEPU 20) Asesoría Económica

TUVI MARTINEZ, INES ANALISTA V – CONTADOR (GEPU 20) Servicios Institucionales

GUTIERREZ SMITH, LOURDES GISSEL AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales MONTEIRO RIBEIRO, FEDERICO JAVIER AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

RODRIGUEZ BARRAGAN, DIEGO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

RODRIGUEZ TESTONE, SEBASTIAN AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

SOSA FARIAS, JUAN PABLO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

TEJERA DA COSTA, ALEJANDRO DANIEL AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales VELLOZO PEREIRA, MARCELO JAVIER AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales SANTOS PERDOMO, JOSE GERONIMO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales BORGES MARTINEZ, NESTOR WALDEMAR AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

CHERES BECERRA, NICOLAS AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

DENTELLA SILVA, PAOLA YANET AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

ESNAL BORNES, ANA LAURA AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

FRAGA GUZMÁN, ADOLFO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales GONZALEZ MADRIGAL, JUAN SEBASTIAN AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

LAGOS RAU, VICTOR DARIO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales LEMONIER SORIA, SEBASTIAN ALEJANDRO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales ROLAND GARCIA, EDUARDO SEBASTIAN AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales TELLES ALVAREZ, MAURICIO ANDRES AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales FERREYRA FERNANDEZ, MARCOS ALBERTO AUXILIAR DE SEGURIDAD (GEPU 5) Servicios Institucionales

MARTINEZ CABRERA, ANDRES GABRIEL AUXILIAR ELECTRICISTA (GEPU 5) Servicios Institucionales GIACOBONI CORA, CARLOS DAMIAN AUXILIAR ELECTRICISTA (GEPU 5) Servicios Institucionales

3) Proceder a la trasposición a partir de la fecha de la presente resolución, de las

siguientes partidas correspondientes al Presupuesto Operativo, de Operaciones

Financieras y de Inversiones para el Ejercicio 2009, vigente para el ejercicio 2010

por prórroga automática:

Rubro del que se transfiere Monto Rubro al que se transfiere

Renglón $ Renglón

21 Sueldo básico de funciones contratadas 20.991.331 11 Sueldo básico de cargos22 Incremento por mayor horario permanente 3.583.220 12 Incremento por mayor horario permanente23 Dedicación total 3.778.440 13 Dedicación total

4) Encomendar al Área Capital Humano y Desarrollo Organizacional, las

modificaciones al organigrama general del Banco en función de la asignación de

cargos precedente. 5) Comunicar lo resuelto a la Oficina de Planeamiento y

Presupuesto y al Tribunal de Cuentas de la República de acuerdo con lo dispuesto

en el artículo 37º del Decreto 504/008 de 21 de octubre de 2008. 6) Notifíquese.

(2010/0396).

D/082/2010 – CONTRATO SUSCRITO CON EL SR. LEONARDO TRENTINI PARA

DESEMPEÑARSE COMO ASESOR EN COMUNIACIÓN EN EL PROCESO DE

IMPLEMENTACIÓN Y PUESTA EN EJECUCIÓN DEL PLAN ESTRATÉGICO DE

COMUNICACIÓN - RENOVACIÓN - VISTO: que el próximo 28 de febrero vence el

contrato de arrendamiento de servicios suscrito el 1º de diciembre de 2009

mediante el que se contrataron los servicios del señor Leonardo Trentini al amparo

del artículo 46 del Decreto Nº 504/008 del 21 de octubre de 2008 que fuera

aprobado por resolución D/440/2009 del 1º de diciembre de 2009. RESULTANDO:

que el objeto de dicha contratación era la participación del señor Trentini, en su

calidad de asesor en comunicaciones, en el proceso de implementación y puesta

en ejecución del Plan Estratégico de Comunicación, a partir de la creación del

Departamento de Comunicación Institucional. CONSIDERANDO: que no habiendo

a la fecha culminado el proceso referido en el Resultando, se entiende conveniente

proceder a la renovación del contrato del señor Trentini hasta el 30 de junio de

2010, fecha estimada para la finalización del mismo, en los mismos términos que el

vigente hasta el 28 de febrero de 2010. ATENTO: a lo expuesto, SE RESUELVE:

1) Renovar el contrato suscrito con el señor Leonardo Trentini el 1º de diciembre de

2009 hasta el 30 de junio de 2010, en los términos establecidos en dicho contrato.

Notificar al señor Leonardo Trentini la presente resolución. 2) Comunicar esta

renovación a la Oficina de Planeamiento y Presupuesto y a la Oficina Nacional del

Servicio Civil. (2009/0738).