Cuál es el marketing de la positiva

Es crear una estrategia de descentralización de nuestras operaciones, lo cual nos permite

atender a nuestros más de 4 millones de clientes en 27 oficinas y en más de 1,000 puntos de

ventas a nivel nacional.

Marketing mix

Producto: consumo extendido no solo para lo que en principio están pensando en un seguro,

sino para cuidarlo en cualquier momento o situación y en su vida diaria.

Precio: El cliente se siente conforme por el prestigio de la aseguradora y los beneficios que

este ofrece.

Plaza: contamos con mas de 1000 puntos de ventas a nivel nacional pero tenemos Como

objetivo llevar al consumidor el seguro adecuado que necesita en la misma puerta de su casa u

oficina o a empresas sin necesidad que se acerquen directamente a nuestros centros de

servicio a cliente.

Promoción: Para el incremento de atrayentes de nuevos clientes .Para eso se aplicando

diferentes políticas de comunicación con el exterior.

Como es el clima laboral

Cumple acciones orientadas hacia la tarea, buscando el logro de objetivos cuantitativos pero

no descuidando al personal pues se da que tenga capacitaciones e incentivos laborales, como

las bonificaciones por su desempeño en un clima cordial y un ambiente adecuado para la

realización de sus funciones.

Y también cumplen acciones orientadas hacia mejorar la interrelación de los participantes:

saber escuchar las palabras y emociones de los miembros del equipo o preocuparse por su

motivación y sentimientos.

Como fidelizan a sus clientes

La Positiva Seguros viene apoyándolos, y crea relaciones de confianza con más de cuatro

millones de peruanos es la actitud que hemos tenido hacía el desarrollo social, cuidando con

atención las necesidades de los más expuestos a diferentes riesgos, habiendo desarrollado con

esmero productos y servicios al alcance de las mayorías. realizando el esfuerzo continuo de

ofrecer protección a miles de peruanos que no cuentan con la posibilidad de estar protegidos

ante cualquier eventualidad, desarrollando para ellos una gama de productos denominados

“Micro Seguros” que se caracterizan por ser fáciles de acceder, prácticos, sencillos, con

coberturas diseñadas a las necesidades de la población, pero sobre todo económicos. Para

llegar a estas poblaciones no atendidas en mercados lejanos, La Positiva Seguros ha celebrado

convenios y alianzas estratégicas con el Estado, Cajas Municipales y Cooperativas,

Municipalidades

Hoy más del 30% de nuestros asegurados cuentan con protección ante diversas eventualidades

pagando primas de menos de S/.5 (cinco nuevos soles) al mes.

Como se identifican los trabajadores en la empresa

La Positiva Vida Seguros y Reaseguros alcanzó el puesto 13 de las mejores empresas para

trabajar en el Perú, según la encuesta de clima organizacional aplicada por Great Place To

Work Institute.

Esta importante distinción obtenida por tercer año consecutivo por La Positiva Vida, fue

alcanzada en conjunto en el 2012 con La Positiva Seguros y Reaseguros, y evidencia nuestro

enfoque continuo hacia la gestión de personas y el desarrollo de nuestros colaboradores

Los trabajadores organizan charlas y reuniones conjuntas con diferentes áreas a personas