8/18/2019 Competencias Gerenciales IV- Avila Angulo Kattya

1/4

DESARROLLODECOMPETENCIAS

GERENCIALES IIómo resolver las Macro-námicas de la esclavi!d"

INTEGRANTES:

AVILA ANGULO, KATTYA LIZBETH

 

8/18/2019 Competencias Gerenciales IV- Avila Angulo Kattya

2/4

La esclavitud en la actualidad

Aunque hace muchos años se abolió la esclavitud, increíblemente en mitad del siglo 21

este problema sigue persistiendo en nuestra sociedad. Según el reporte de C !"#ico, en elaño 2$11, por lo menos 1$ millones de personas son esclavos en el mundo, ci%ra di%ícil de creer,

sobre todo en la co&untura actual de las sociedades donde vivimos.

'ste negocio es mu& despiadado & cuenta con altísimos rendimientos sobre la inversión,

al igual que gran parte de actividades criminales como la venta de armas & droga que siguen

creciendo a nivel mundial sin control alguno. 'stas ma%ias que traba(an de manera organi)ada,

tra%ican con lo m*s vulnerable de la sociedad+ el ser humano. educi"ndolos a la m*s mínima

e#presión & despo(*ndolos de todo derecho que por le&, les corresponde.

'l rol del estado para combatir este tipo de organi)aciones criminales es %undamental en

toda la sociedad & gobiernos de todos los países, iniciando por las economías m*s desarrolladas,

quienes son los principales mercados de consumo. -odemos detallar algunas causas por las que

generalmente suceden estas lamentables situaciones.

'stos individuos, generalmente, se aprovechan de personas inocentes, que con%ían en las buenas

intenciones de los dem*s & cu&a presencia no es de ma&or impacto social, quienes buscan salir 

adelante con el sueño del traba(o en el e#tran(ero, quienes tienen algún %amiliar en%ermo en casa

& cu&a desesperación les obliga a buscar alternativas m*s dr*sticas. amentablemente el %inal

suele ser tr*gico.

/e%initivamente, no se ve re%le(ada la mano del estado para combatir este tipo de

crímenes. 0a& algunos planteamientos que se deben re%or)ar para obtener me(ores resultados que

solo publicar ci%ras & mostrar intenciones de dar solución.

 ____________________________________________________________________________________________ Desarrollo de competencias gerenciales IV 

1

8/18/2019 Competencias Gerenciales IV- Avila Angulo Kattya

3/4

/ebemos iniciar con voluntad de los gobiernos, de querer hacer las cosas, de querer 

luchar contra estas organi)aciones. 'n muchas ocasiones, ha& personal público

involucrado en el tema que otorga %acilidades a estas ma%ias para e(ecutar su cometido.

Ser m*s estrictos con la lucha contra la corrupción. Si estas ma%ias han crecido & su "#ito

se e#pande a nivel internacional, es porque se lo hemos permitido. -orque muchas veces

altos empresarios o %uncionarios públicos se encuentran involucrados, porque corren

grandes ci%ras de dinero ba(o la mesa, porque qui"nes deberían apo&ar se encuentran,

literalmente comprados3. 's di%ícil en%rentarse a estos criminales & desarticular la red

cuando en realidad todo se encuentra organi)ado. 'ste debe ser un punto de partida.

/estinar recursos para la lucha contra la trata de personas, por medio de una

organi)ación, de la creación de un grupo especial, con respaldo por el estado & las %uer)as

 policiales que tenga autonomía para en%rentarse al tema. amentablemente, ahora solo se

acude cuando e#iste una alerta de esta situación & si se logra tener una respuesta r*pida &

e%ectiva, se puede reali)ar bien la labor4 de lo contrario, solo ser* una denuncia m*s que

quedar* en estadísticas.

5raba(ar m*s en los valores de la sociedad, la cultura & la educación, en in%ormar a las

 personas. Si este crimen ha logrado crecer es tambi"n porque (uegan con la psicología de

la persona, destru&en totalmente su valor como ser humano & su autoestima,

degrad*ndolas totalmente. -ienso que traba(ando en una sociedad con ma&ores niveles de

equidad & oportunidades se podría lograr me(ores resultados, dado que muchas de las

 personas que ahora permanecen en estas condiciones %ueron llevadas con el sueño de una

vida me(or.

 6ueda mucho por hacer & es labor de cada uno de nosotros & de las instituciones

 pertinentes a&udar a la causa.

BIBLIOGRAFÍA

 ____________________________________________________________________________________________ Desarrollo de competencias gerenciales IV 

2

8/18/2019 Competencias Gerenciales IV- Avila Angulo Kattya

4/4

CNN M#$ico% La esclavi!d &o' en d(a) !n *ro+lema ,!e no *!ede serinorado% Mar.o/ 0122% Tomado desde)  http+77me#ico.cnn.com7mundo72$117$87$97laesclavitudho&endiaunproblemaquenopuedeserignorado% 3ec&a de cons!la) 01 de3e+rero de 0124%

 ____________________________________________________________________________________________ Desarrollo de competencias gerenciales IV 

3

http://mexico.cnn.com/mundo/2011/03/08/la-esclavitud-hoy-en-dia-un-problema-que-no-puede-ser-ignoradohttp://mexico.cnn.com/mundo/2011/03/08/la-esclavitud-hoy-en-dia-un-problema-que-no-puede-ser-ignoradohttp://mexico.cnn.com/mundo/2011/03/08/la-esclavitud-hoy-en-dia-un-problema-que-no-puede-ser-ignoradohttp://mexico.cnn.com/mundo/2011/03/08/la-esclavitud-hoy-en-dia-un-problema-que-no-puede-ser-ignorado