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BOLETÍN INFORMATIVO DE EMP P N N º º 2 2 8 8 - - 2 2 0 0 1 1 2 2 Del 24 al 31 de oc c D D e e s s c c u u b b r r a a En Onda Cero Radio Cuenca, , E E U U R R E E S S Servicios de Empleo Europeos E E l l G G p p o o r r i i n n c c o o L L a a a v v i i s s i i t t a a a Selección de Ingenieros para trabajar en Austria EURES P PLEO Y FORMACIÓN c ctubre de 2012 a a c c ó ó m m o o l l e e p p o o d d e e m m o o s s a a y y u u , “Busca Tu Empleo”, 16 años en l l C G G o o b b i i e e r r n n o o d d e e l l a a r r e e g g i i ó ó l l o o s s c c u u r r s s o o s s d d e e f f o o r r m m o o r r p p o o r r a a r r s s e e a a l l m m e e r r c c a a a a a c c o o n n s s e e j j e e r r a a d d e e E E m m p p l l e e o o y y y a a a l l a a s s i i n n s s t t a a l l a a c c i i o o n n e e s s d d e e A A A E E E S S S T T T A A A S S S E E E M M MA A A N N N A A A P P P U U U B B B L L L I I I C C C A A A E E N N C C U U E E N N C C A A C C A A P P I I T T A A L L Y Y 7 7 7 u u d d a a r r l las ondas Cuenca ó ó n n a a p p u u e e s s t t a a m m a a c c i i ó ó n n p p a a r r a a a a d d o o l l a a b b o o r r a a l l y y y E E c c o o n n o o m m í í a a A A A g g u u a a d d e e B B e e t t e e t t a a A A A M M MO O O S S S 1 1 1 1 1 1 O O O F F F E E E R R R T T T A A A S S S 7 7 7 E E N N L L A A P P R R O O V V I I N N C C I I A A

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Nº de parados registrados: 4.705.279. – Nº de parados de la EPA: 5.639.100

Parados registrados en C-LM: 239.235 – Parados registrados en la provincia de Cuenca: 19.086

Parados de la EPA en C-LM: 286.200 (tasa 28,72%) Parados de la EPA en Cuenca: 20.000 (tasa 21,96%)

Este Boletín Informativo de Empleo y Formación está elaborado por:

Jesús Manuel Perea Saiz, Técnico de Empleo y Corresponsal EURES

SUMARIO Pág

• Noticias-Actualidad ..................................................................................................................2 • Ofertas de Empleo. Oficinas del Servicio Público de Empleo.................................................11

• Ofertas-Bolsas privadas-Online……………...….........................................................................18

• Becas y Oposiciones……………………………………….…………………..……..……..………….27

• Oportunidades de empleo – Nacional…………..........................................................................32

• Oportunidades de empleo – Internacional………….................................................................39

• Oferta Pública de Empleo…………………………………………………………….………………..45

• Servicio Eures – Trabajar en Europa.........................................................................................49

Direcciones de interés SERVICIOS PERIFÉRICOS DE LA CONSEJERÍA DE EMPLEO C/ Parque de San Julián, 13 - 2ª Planta. 16001 - Cuenca Teléfono: 969 179800 - Fax: 969 179825 SERVICIOS EMPLEO Y FORMACIÓN C/ Parque de San Julián, 13 - 1ª Planta. 16001 - Cuenca Teléfono: 969 246700 - Fax: 969 246708

OFICINA DE EMPLEO DE CUENCA C/ Parque de San Julián, 13 – Bajo. 16001 Cuenca Teléfono: 969 246700 - Fax: 969 246744 E-mail [email protected] SERVICIO EURES – SERVICIOS DE EMPLEO EUROPEOS [email protected] - [email protected] - Teléfono: 969 246743 - Fax: 969 246744

OFICINA DE EMPLEO DE TARANCÓN C/ Peña del Águila, s/n. Teléfono 969 321059 - Fax 969 325195. E-mail [email protected] OFICINA DE EMPLEO DE BELMONTE C/ Recadero Baillo, 3. Teléfono 967 170137. E-mail [email protected] OFICINA DE EMPLEO DE MOTILLA C/ Ronda Sur, 18. Teléfono 969 331395. E-mail [email protected] OFICINA DE EMPLEO DE CAÑETE C/ Jardín de los Mendozas, 1. Teléfono 969 346059. Fax 969 346910. E-mail oecañ[email protected]

Otra forma de buscar empleo

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Consejería de Empleo y Economía

EEll GGoobbiieerrnnoo ddee llaa rreeggiióónn aappuueessttaa ppoorr llooss ccuurrssooss ddee ffoorrmmaacciióónn ppaarraa iinnccoorrppoorraarrssee aall mmeerrccaaddoo llaabboorraall La consejera de Empleo y Economía, Carmen Casero, ha avanzado que “en los próximos días el Consejo de Gobierno aprobará las bases reguladoras de las órdenes de formación para el empleo, de escuelas taller y de talleres de empleo para generar empleo estable y de calidad en Castilla-La Mancha”. La consejera ha asegurado que “los cursos de formación son una pasarela para incorporarse al mercado laboral estable y de calidad en la región”. ____________________________________________________________________________________ La consejera de Empleo y Economía, Carmen Casero, insta a los alumnos a "seguir mejorando la formación" y "a tener un espíritu emprendedor" y anuncia que en próximos días se publicarán las bases reguladoras de las órdenes de formación para el empleo, de escuelas taller y de talleres de empleo

La titular de Empleo y Economía ha reiterado que “los sectores estratégicos que el Gobierno considera prioritarios son el turístico y el del comercio exterior, sin olvidar la apuesta por el desarrollo tecnológico que estamos llevando a cabo para lograr que este sector ayude a las empresas a estar mejor preparadas y a resistir los envites de la economía”.

Noticias Nº 864 desde su creación

“Busca tu empleo” Todos los martes en el 97.6 de la FM a las 13.05 horas

Carmen Casero, la consejera de Empleo y Economía, ha asegurado que “los cursos de formación son una pasarela para incorporarse al mercado laboral estable y de calidad en Castilla-La Mancha”. Ha asegurado que “estamos trabajando para que en los próximos días se publiquen las bases reguladoras de las órdenes de formación para el empleo, de escuelas taller y de talleres de empleo para contribuir a tener los mejores trabajadores, los mejores formados y, sobre todo, para generar empleo estable y de calidad en Castilla-La Mancha”. Casero ha recordado que “el Gobierno quiere tener una formación profesional que responda a las necesidades que el mercado nos demanda”, por lo que ha mostrado su confianza en que en las próximas semanas se puedan realizar las convocatorias para que los interesados puedan inscribirse en dichos cursos”.

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En materia de programas mixtos, es decir, de escuelas taller y talleres de empleo, Casero ha asegurado que “a través del Observatorio Regional de Mercado y tras muchas conversaciones con los empresarios, hemos comprobado que es el momento de dar el giro hacia el emprendimiento”. Por ello, la Consejería de Empleo y Economía va a fomentar el asociacionismo y cooperativismo de todos los alumnos que participen en estos cursos, con el objetivo de que la formación que reciban se traduzca posteriormente en la generación de empleo y en el trasvase de conocimientos teóricos a la práctica laboral”. La consejera ha instado a los jóvenes a seguir su formación, en especial en idiomas, y a ver en la internacionalización de Castilla-La Mancha un “mundo de posibilidades”. Como ejemplo de ello ha citado "el constante equilibrio que se está produciendo en nuestra región entre productos exportados e importados", lo que pone de manifiesto a su juicio que “cada vez hay más oportunidades en Castilla-La Mancha y, sobre todo, se generan oportunidades de empleo para las personas que están correctamente preparadas o tienen un esp íritu emprendedor”.

Carmen Casero: “Los cursos de formación son una pasarela para incorporarse al mercado laboral en Castilla-La Mancha”

Fuente: JCCM ____________________________________________________________________________________

CURSO EN VILLASCUSA DE HARO

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Curso gratuito de formación para el empleo dirigido a jóvenes durante el último trimestre de 2012

Fuente: Ayuntamiento de Villaescusa de Haro

Un curso de formación que propone el autoempleo y el emprendimiento como alternativas a la búsqueda de empleo de forma eficaz, motivada y a partir de un desarrollo dirigido individualizado. Orientado a jóvenes de entre 16 y 30 años, tanto trabajadores con ideas de negocio como desempleados con ganas de emprender y aprender. 9 sesiones lectivas divididas en cinco módulos con una duración total de 25 horas de formación más 15 horas de tutorías individualizadas opcionales. En la Sala Polivalente de la Casa Grande de Villaescusa de Haro. Inscripciones en el Ayuntamiento de Villaescusa de Haro rellenando la ficha: - Teléfono: 967 168 566 - E-mail: [email protected]

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Consejería de Empleo y Economía

Carmen Casero visita las instalaciones de Agua de Beteta (Cuenca)

La consejera: “Las medidas del Gobierno regional y el trabajo diario de los empresarios servirán para generar empleo” ____________________________________________________________________________________ La consejera de Empleo y Economía de Castilla-La Mancha, Carmen Casero, ha asegurado que las medidas que está adoptando el Gobierno castellano-manchego, junto al esfuerzo y al trabajo diario de los empresarios y emprendedores, “servirá para generar empleo estable y de calidad en nuestra región”.En su visita a las instalaciones de Agua de Beteta en Cuenca, Casero ha recordado que las licencias express –cuya tramitación parlamentaria se llevará a cabo en las próximas semanas- serán un acelerador de inversiones y, sobre todo, “evitarán que muchos empresarios tengan que esperar durante años para poder iniciar su actividad comercial”. La consejera en su visita a las instalaciones de Agua de Beteta Asegura que la “licencia express” servirá para acelerar las inversiones empresariales en la región Recalca que la Administración regional “no puede ser un obstáculo para aquellos emprendedores que quieren generar riqueza y empleo”. La consejera de Empleo y Economía de Castilla-La Mancha, Carmen Casero, ha asegurado hoy que las medidas que está adoptando el Gobierno castellano-manchego, junto al esfuerzo y al trabajo diario de los empresarios y emprendedores, “servirá para generar empleo estable y de calidad en nuestra región”. En su visita a las instalaciones de Agua de Beteta en Cuenca, Casero ha recordado que las licencias express –cuya tramitación parlamentaria se llevará a cabo en las próximas semanas- serán un acelerador de inversiones y, sobre todo, “evitarán que muchos empresarios tengan que esperar durante años para poder iniciar su actividad comercial”. En este sentido, ha recalcado que “es fundamental que a partir de ahora todos los emprendedores sepan que, con una simple comunicación previa y el abono de las correspondientes tasas municipales, cualquiera podrá convertir una buena idea en un negocio próspero”. La consejera ha asegurado que “el Gobierno de Castilla-La Mancha no va a permitir que empresas como Agua de Beteta tengan que esperar once años para recibir las correspondientes licencias de cara a iniciar su actividad económica”. Carmen Casero también ha recordado que la ley de flexibilización y dinamización del comercio en Castilla-La Mancha ha querido dar un paso adelante con respecto a la de ámbito nacional, “y por ello hemos ampliado el catálogo de las actividades que podrán beneficiarse de esta apertura con una simple comunicación previa”.

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Salida de la crisis y creación de empleo En concreto, esta medida pretende que al menos el 90 por ciento de las empresas de la región puedan beneficiarse de las licencias Express, con el objetivo de acelerar la salida de la crisis económica y, sobre todo, generar empleo, al verse agilizados los trámites burocráticos “que en tantas ocasiones han desesperado y minado las ganas de emprender de muchas personas en Castilla-La Mancha”. Sobre este punto, la responsable regional de Economía ha concretado que “nuestra intención es que todo aquel que quiera emprender y crea que pueda generar empleo pueda hacerlo de un día para otro y viendo al Gobierno como un aliado y no como un obstáculo a sus aspiraciones comerciales y empresariales”. Agua de Beteta es una empresa puntera a nivel nacional en el tratamiento y comercialización de agua mineral embotellada. Tiene capacidad para embotellar más de 80.000 litros de agua a la hora, gracias a la apuesta tecnológica que han llevado a cabo en los últimos años. Actualmente comercializa para grandes cadenas de alimentación en todo el territorio nacional. Fuente: JCCM ______________________________________________________________________________________________

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Servicio Público de Empleo Estatal

El gobierno mantiene el programa de cualificación para menores de 30 años sin titulación

El programa supone la inversión de 41.921.905 euros____________________________________________________________________________________ Como parte de las medidas a realizar por el Servicio Público de Empleo Estatal, en su ámbito de competencia, se incluye en el Plan Anual de Política de Empleo para 2012 la realización de un específico de ámbito estatal de cualificación y mejora de la empleabilidaños. El programa, que supone la inversión de 41.921.905 euros, tiene la finalidad de cualificar y mejorar la empleabilidad de jóvenes menores de treinta años, con especial atención a quienes se hallan en situación de desempleo y a los de baja cualificación, mediante proyectos formativos que incluyan cursos gratuitos de formación profesional para el empleo, prácticas profesionales no laborales en empresas y acciones con compromiso de contratación. El BOE acaba de publicar la Resolucióen la que se incluye el desarrollo de tres tipos de acciones: - Acciones formativas con práespecíficos de cualificación profesioncrecimiento y empleo. - Acciones formativas con compromiso de contratació - Acciones formativas vinculadas a la obtencióLas personas desempleadas que plas circunstancias especificadas en cada caso. Las entidades beneficiarias facilitaran a las personas participantes los modelos de solicitud de Como novedad respecto a la convocatoria del añacciones formativas con compromiso de contratacióde que los centros y entidades de formacióCentros y Entidades de Formació La participación en el primer prjóvenes, de los cuales el 99,7% fueron desempleados y un 0,3% ocupados. Aproximadamente el 30 % participo en acciones vinculadas a certificados de profesionalidad mientras que el 70% restante lo hizo en acciones no vinculadas. Fuente: SEPE ____________________________________________________________________________________

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leo Estatal

El gobierno mantiene el programa de cualificación para menores de 30 años sin titulación El programa supone la inversión de 41.921.905 euros ____________________________________________________________________________________

as medidas a realizar por el Servicio Público de Empleo Estatal, en su ámbito de competencia, se incluye en el Plan Anual de Política de Empleo para 2012 la realización de un específico de ámbito estatal de cualificación y mejora de la empleabilidad de jóvenes menores treinta

El programa, que supone la inversión de 41.921.905 euros, tiene la finalidad de cualificar y mejorar la empleabilidad de jóvenes menores de treinta años, con especial atención a quienes se hallan en situación

leo y a los de baja cualificación, mediante proyectos formativos que incluyan cursos gratuitos de formación profesional para el empleo, prácticas profesionales no laborales en empresas y acciones con compromiso de contratación.

Resolución de 11 de octubre de 2012 del Servicio Público de Empleo Estatal en la que se incluye el desarrollo de tres tipos de acciones:

Acciones formativas con prácticas profesionales que respondan a necesidades o requerimien profesional y empleo en actividades económicas con mejores perspectivas de

as con compromiso de contratación por parte de las empresas.

mativas vinculadas a la obtención de certificados de profesionalidad. Las personas desempleadas que participen en este programa podrán acceder a becas y ayudas, segúlas circunstancias especificadas en cada caso. Las entidades beneficiarias facilitaran a las personas participantes los modelos de solicitud de estas becas o ayudas.

especto a la convocatoria del año anterior, se ha incorporado la posibilidad de realizar as con compromiso de contratación por empresas y entidades, así

s de formación, públicos o privados, acreditados en el Registro Estatal deCentros y Entidades de Formación puedan solicitar directamente estas subvenciones.

n en el primer programa puesto en marcha en el año 2011 ascendió a más de 33.000 venes, de los cuales el 99,7% fueron desempleados y un 0,3% ocupados. Aproximadamente el 30 %

participo en acciones vinculadas a certificados de profesionalidad mientras que el 70% restante lo hizo en

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El gobierno mantiene el programa de cualificación para menores de 30 años

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as medidas a realizar por el Servicio Público de Empleo Estatal, en su ámbito de competencia, se incluye en el Plan Anual de Política de Empleo para 2012 la realización de un Programa

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El programa, que supone la inversión de 41.921.905 euros, tiene la finalidad de cualificar y mejorar la empleabilidad de jóvenes menores de treinta años, con especial atención a quienes se hallan en situación

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Ministerio de Empleo y Seguridad Social Proyecto de ley de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social

El plan de lucha contra el empleo irregular ha permitido aflorar 61.244 empleos

Un 19,23% más que en 2011 Desde enero y hasta el 17 de octubre de este año se han realizado 171.944 inspecciones en materia de empleo irregular Este año se incorporarán 121 efectivos al Sistema de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social que se dedicarán a la lucha contra el fraude

____________________________________________________________________________________ La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, anunció que el plan de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social, ha permitido aflorar 61.244 empleos sumergidos desde enero, un 19,23 por ciento más que en el mismo periodo de 2011. Fátima Báñez informó de estos resultados en el transcurso del debate de totalidad del proyecto de Ley de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social que ha celebrado hoy el Pleno del Congreso de los Diputados, donde ha destacado que la Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha realizado hasta el 17 de octubre 171.944 inspecciones en materia de empleo irregular.

Fátima Báñez: “El objetivo último no es otro que preservar los derechos laborales y sociales reconocidos en nuestra Constitución y en las leyes,

y que constituyen la esencia de nuestro Estado del Bienestar En este marco, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social ha realizado 16.024 actuaciones en materia de prestaciones por desempleo que han permitido detectar 5.008 infracciones de empresarios, frente a 3.642 en el mismo período del año anterior, un 37,5% más. Fruto de la actuación inspectora se ha detectado también a 7.375 trabajadores que o bien compatibilizaban indebidamente las prestaciones con el trabajo, o las han obtenido fraudulentamente, lo que supone un incremento del 50% respecto al año anterior. En la lucha contra las empresas ficticias se han realizado 15.371 inspecciones, frente a 8.274 en el mismo período del año anterior. Este incremento en el número de actuaciones ha permitido detectar 1.123 infracciones, frente a las 208 de los nueve primeros meses de 2011, lo que representa un incremento del 540%. También se anularon 19.007 altas ficticias -contratos de trabajo falsos para acceder a prestaciones-, un 74% más que en los nueve primeros meses del año 2011 (10.919 altas anuladas). El Gobierno aprobó por acuerdo del Consejo de Ministros del 27 de abril de este año el Plan de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social para el período 2012-2013. El objetivo es asegurar mediante la eficacia y la eficiencia en la gestión de ingresos y gastos públicos, el mantenimiento de las políticas de bienestar, y, también, exigir por justicia que quien tiene derechos cumpla también sus obligaciones en el ámbito socio-laboral. “El objetivo último no es otro que preservar los derechos laborales y sociales reconocidos en nuestra Constitución y en las leyes, y que constituyen la esencia de nuestro Estado del Bienestar”, ha recalcado Báñez. En la lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social, el Gobierno ha adoptado “medidas inminentes y de choque” para adecuar la estructura de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social a la lucha contra el fraude, dedicando el máximo de sus efectivos a este fin y dotando a sus direcciones territoriales de nuevas competencias en esta materia.

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En este sentido, Báñez anunció que este año se incorporarán 121 efectivos al Sistema de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social: 69 nuevos inspectores y 52 subinspectores, que se dedicarán a la lucha contra el fraude. De esta forma, se han adoptado medidas estructurales, intensificando la planificación y ejecución de campañas de economía irregular en sectores estratégicos. Y, como uno de los pilares principales en la lucha contra el fraude se han adoptado medidas de colaboración entre las distintas administraciones públicas para el tratamiento integral en la lucha contra el fraude, explicó. En su intervención, la titular de Empleo y Seguridad Social reconoció la labor profesional de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y el resto de cuerpos de funcionarios que colaboran en la lucha contra el fraude por los resultados obtenidos y pidió firmeza con quienes no cumplen las obligaciones legales que “afectan tan negativamente la convivencia social”.

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Deloitte y Cotec crean el proyecto Generacción para jóvenes emprendedores

Ambas entidades se han unido para difundir una nueva campaña de impulso del autoempleo, protagonizada por menores de 30 años que han emprendido sus negocios con éxito. “No podemos quedarnos quietos cuando el mundo entero se está moviendo”. Con esta frase del economista Jean Monet arranca el vídeo promocional de “GenerAcción”, el nuevo proyecto que han puesto en marcha Cotec y Deloitte para apoyar a los jóvenes emprendedores, difundir nuevas formas de generación de empleo y favorecer la cultura del emprendimiento en España.

Con esta nueva campaña de sensibilización en las principales redes sociales, ambas entidades quieren llegar a los jóvenes menores de 30 años, especialmente, quienes no pueden quedarse de brazos cruzados a pesar del panorama laboral tan negro que les rodea: el 40% de estos jóvenes se encuentra en situación de desempleo, según datos del Instituto Nacional de Estadística y el Banco de España en el segundo trimestre de 2012. De esta manera, el autoempleo, a través de la puesta en marcha de un negocio propio, se esté convirtiendo en una alternativa para muchos jóvenes españoles. “En este periodo de incertidumbre que estamos atravesando, nuestro modelo de referencia y el espejo donde mirarnos deben ser nuestros empresarios”, asegura Fernando Ruiz, presidente de Deloitte y uno de los impulsores de la iniciativa.

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“El espíritu emprendedor que reflejan debe extenderse y los valores como el afán de superación, el esfuerzo o la visión global y el trabajo constante son los motores que nos llevarán a facilitar el camino de la recuperación en nuestro país”, defiende. Todos estos valores los reúnen los protagonistas de la campaña “GenerAcción”: diez historias reales de jóvenes empresarios que han puesto en marcha con éxito negocios en sectores muy diversos, como “Pláceres Ibéricos”, una empresa dedicada a la distribución de productos gastronómicos de alta calidad;“Dolores Entertainment”, que desarrolla videojuegos y apps para iPhone y Android; y “Aton Energy Solutions”, dedicada a la ingeniería lumínica de alto rendimiento. Juan-Miguel Villar Mir, presidente de Cotec, entidad de innovación tecnológica, afirma que “la idea es que sobre la base de experiencias de éxito, protagonizadas por emprendedores innovadores, estos jóvenes puedan compartir sus inquietudes, dudas, esperanzas e ilusiones. Aspiramos a que miles de usuarios de las redes sociales perciban el auténtico significado de la realidad empresarial a través de vivencias concretas de personas como ellos, a las que pueden comprender y con las que se pueden identificar”. Fuente: Cotec y Deloitte ______________________________________________________________________

Emprendedores

La Fundación Telefónica lanza "Think Big" Esta iniciativa busca fomentar el espíritu emprendedor de jóvenes de entre 15 y 25 años que presenten ideas orientadas a modificar su contexto cotidiano. Los proyectos deben contribuir al desarrollo profesional del joven y mejorar o beneficiar a la sociedad y a su entorno. Se seleccionarán 100 ideas y los jóvenes dispondrán de entre tres y seis meses para desarrollarlos. Think Big les aportará una ayuda de 400 euros para los gastos iniciales. Además ofrecerá talleres en habilidades emprendedoras, sociales y emocionales, un entorno de comunicación para dar a conocer su proyecto y el apoyo y seguimiento de un experto mentor que será un empleado voluntario empleado del Grupo Telefónica que les acompañará en todo el proceso. Durante esta primera fase, cada participante contará además con un mentor que lo irá asesorando profesionalmente, para ir aprendiendo y sabiendo cómo presentar su proyecto. La segunda fase, según explicó el responsable del proyecto para España, David San Benito, tendrá lugar en 2013, y ya contará con un apoyo económico y profesional mayores en los que sean seleccionados, que aspirarán a convertirse ya en proyectos reales. En esta etapa tendrá lugar un viaje a Madrid para conocer el equipo de trabajo de ‘Think Big’, formarse y desarrollar ya el proyecto. ‘Think Big’ es una propuesta que nació en el 2010 en Reino Unido y que desde entonces se ha realizado en Irlanda, Alemania, República Checa y Eslovaquia. Hasta el momento, se han logrado llevar adelante 3.500 proyectos en concreto, formado a unos 9.000 participantes y beneficiado de forma directa a 63.000 jóvenes en Europa.

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Llega a España, de la mano de Fundación Telefónica, con el objetivo de mejorar la situación de muchos jóvenes. Los interesados en participar de esta convocatoria nacional, podrán acceder al sitio Thinkbigjovenes.com, donde informarse bien sobre todos los requisitos y cuáles son los pasos a seguir para tener la oportunidad de crear el propio proyecto. En 2013 algunas de estas ideas verán la luz como proyectos reales y los jóvenes podrán solicitar entonces una ayuda superior. Puedes inscribirte a través de la web www.thinkbigjovenes.com. Más información sobre esta iniciativa en la página web del Injuve. Fuente: Fundación telefónica e INJUVE ______________________________________________________________________

LLooss eemmpplleeooss eenn eell sseeccttoorr tteeccnnoollóóggiiccoo ccrreecceenn uunn 66 %%

Los puestos IT crecieron un 6 % en este 2012. Los profesionales más buscados: administradores de sistemas con inglés, desarrolladores J2ee y analistas programadores PHP y NET. El sector tecnológico sigue expandiéndose y es uno de los que ha crecido durante el presente año en cuanto a nuevos puestos de trabajo: según los últimos datos disponibles, este segmento necesitó un 6 por ciento más de nuevos trabajadores. En este sentido, los administradores de sistemas con inglés, desarrolladores J2ee y analistas programadores PHP y NET son los profesionales más buscados. Los perfiles IT están en auge no sólo en empresas específicamente dedicadas a este sector, sino también en otras compañías, de distinta naturaleza, en las que los departamentos de informática se han vuelto indispensables. Page Personnel, líder en España en trabajo temporal especializado, ha dado a conocer cuáles son los perfiles más demandados en este segmento. En primer lugar se ubican, como se adelantó, los administradores de sistemas con idioma inglés: el dominio de una lengua extranjera, en especial, inglés, es una herramienta imprescindible a la hora de encontrar trabajo, y más en este sector, donde la compleja terminología de los sistemas están en su mayoría en el idioma anglosajón. En estos casos, la mejor retribución salarial puede alcanzar los 30.000 euros anuales, de acuerdo a lo especificado desde el sitio, aunque siempre dependerá del grado de experiencia del profesional. En segundo lugar, se encuentran los desarrolladores J2ee, perfiles buscados por las empresas para la gestión del diseño y la programación de páginas webs bajo la tecnología Java EE, una de las más utilizadas hoy en día. El salario promedio de estos especialistas se sitúa en los 28.000 euros brutos al año. Ya los analistas programadores, también demandados por el mercado laboral, destacan por ser los mejores pagos: hasta 35.000 euros anuales. Entre estos profesionales, los analistas programadores PHP y NET son los que mejores posibilidades de encontrar trabajo tienen. En la actualidad, el rápido avance de las nuevas tecnologías ha hecho de estos expertos IT de los más demandados, cuyas funciones van desde el análisis de las necesidades hasta la posterior programación, una vez acordado con el cliente.

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OOffeerrttaass ddee eemmpplleeoo

Oficinas de Cuenca capital y provincia

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

TTEELLEEOOPPEERR CON EXPERIENCIA EN EL PUESTOTURNOS DE TRABAJO ROTATIVOS

SALARIO SEGÚN CONVENIO Con Graduado Escolar como mínimo CONOCIMIENTOS MÍNIMOS EN INFORMATICA- DISPONIBILIDAD HORARIA - EXPERIENCIA COMO TELEOPERADORES____________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

VVIIGGIILLAANNTTEE

Empresa de seguridad precisa contratar para un evento de un____________________________________________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

SSOOLLDDAADDOORR Empresa constructora precisa contratar a un soldado homologado de estructuras metálicas.

Con categoría de oficial 1ª con formación específica de 20 horas en prevención de riesgos laborales.____________________________________________________________________________________

OOffeerrttaass ddOficina de Empleo de Cuenca

“Busca tu empleo”

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

RRAADDOORREESS//AASS CON EXPERIENCIA EN EL PUESTO DE AL MENOS 6 MESES. TURNOS DE TRABAJO ROTATIVOS MAÑANA Y TARDE.

Con Graduado Escolar como mínimo

CONOCIMIENTOS MÍNIMOS EN INFORMATICA

EXPERIENCIA COMO TELEOPERADORES EN ATENCIÓN TELÉFONICA O VENTAS.________________________________________________________________________________________

EE DDEE SSEEGGUURRIIDDAADD Empresa de seguridad precisa contratar para un evento de un día a un vigilante de seguridad titulado.____________________________________________________________________________________

Empresa constructora precisa contratar a un soldado homologado de estructuras metálicas.

de oficial 1ª con formación específica de 20 horas en prevención de riesgos laborales.____________________________________________________________________________________

ddee EEmmpplleeoo Oficina de Empleo de Cuenca Tu trabajo, nuestro trabajo

“Busca tu empleo” Todos los martes en el 97.6 de la FM a las 13.05 horas

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VENTAS. ________________________________

día a un vigilante de seguridad titulado. ____________________________________________________________________________________

Empresa constructora precisa contratar a un soldado homologado de estructuras metálicas.

de oficial 1ª con formación específica de 20 horas en prevención de riesgos laborales. ____________________________________________________________________________________

Tu trabajo, nuestro trabajo

97.6 de la FM a las 13.05 horas

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

PPEERRSSOONNAALL DDCCoonn ddiissccaapp ____________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

AAYYUUDDAANNTT

Buscamos a una mujer para trabajar en un restaurante de nuestra capital como ayudante de cocina encargada de realizar labores auxiliares incluyendo tareas deespecífica y general en la cocina.____________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

CCCCCCCCAAAAAAAAMMMMMMMMAAAAAAAARRRRRRRREEEEEEEERRRRRRRR Empresa de servicios precisa de camareras de piso de hosteleracondicionamiento y puesta a punto de habitaciones, otras dependencias y áreas comunes, cuidando del buen estado de instalaciones y mobiliario. Se requiere una experiencia mínima de un año.____________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

TTÉÉCCNNIICCOO IINNFFOORRMMÁÁTTIICCOO ____________________________________________________________________________________

Para labores de limpieza en un centro de discapacitados la empresa precisa contratar personal de limpieza, limpiadores, en general que acrediten discapacidad y acrediten una experiencia en el puesto de al menos 6 meses. La jornada de trabajo será de 33 horas semanales en horario de mañana y tarde en turnos rotativos.

Buscamos un técnico de mantenimiento informático para la

resolución de incidencias en el entorno bancarioSe requiere Formación Profesional en la rama deexperiencia y permiso de conducir. Se ofrece contrato por fin de obra.Trabajo en Cuenca capital y provincia.

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

DDEE LLIIMMPPIIEEZZAA ppaacciiddaadd

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TTEE DDEE CCOOCCIINNAA mujer para trabajar en un restaurante de nuestra capital como ayudante de cocina

encargada de realizar labores auxiliares incluyendo tareas de manipulación de alimentos, de limpieza específica y general en la cocina.

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RRRRRRRRAAAAAAAASSSSSSSS DDDDDDDDEEEEEEEE PPPPPPPPIIIIIIIISSSSSSSSOOOOOOOOSSSSSSSS

mpresa de servicios precisa de camareras de piso de hostelería para labores de limpieza, acondicionamiento y puesta a punto de habitaciones, otras dependencias y áreas comunes, cuidando del buen estado de instalaciones y mobiliario.

Se requiere una experiencia mínima de un año. ________________________________________________________________________________________

OO

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Para labores de limpieza en un centro de discapacitados la empresa precisa contratar personal de limpieza, limpiadores, en general que acrediten discapacidad y acrediten una experiencia en el puesto de al menos 6 meses.

a jornada de trabajo será de 33 horas semanales en horario de mañana y tarde en turnos rotativos.

Buscamos un técnico de mantenimiento informático para la

resolución de incidencias en el entorno bancario. Se requiere Formación Profesional en la rama de informática, experiencia y permiso de conducir.

Se ofrece contrato por fin de obra. Trabajo en Cuenca capital y provincia.

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mujer para trabajar en un restaurante de nuestra capital como ayudante de cocina manipulación de alimentos, de limpieza

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ía para labores de limpieza, acondicionamiento y puesta a punto de habitaciones, otras dependencias y áreas comunes, cuidando del

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

MMOONNIITTOOPPAARRAA CCUURR

Se requiere experiencia como docente. Se ofrece contrato mercantil._______________________________________________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

EENNCCAARRGGAADDOO DDEE DDDEESSIINNFFEECCCCIIÓÓNN YY DD CON CARNÉ DE APLICADOR DE ESTOS 3 TRATAMIENTOS Y ADEMÁS LEGIONELA. CON EXPERIENCIA DEMOSTRABLE Y CARNÉ DE CONDUCIR_____________________________________________

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

AAddmmiinniissttrraattiivv

Empresa dedicada a peritajes

Imprescindible experiencia.

Contrato temporal con posibilidades de conversión en indefinido_____________________________________________

Localidad de ubicación del puesto: PriegoDescripciónDescripciónDescripciónDescripción

VVAARRIIOOSS PPUUEESS Recepcionista, cocinero/a profesional Y una camarera de pisos de hostelería Todos los puestos con experiencia acreditada.____________________________________________________________________________________

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En concreto se necesita un monitor para impartir un curso básico de atención al cliente de 60 horas de duración, 4 horas lectivas de lunes a viernes.

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

OORR RRSSOO

Se requiere experiencia como docente. Se ofrece contrato mercantil. _______________________________________________________________________________

DDEEPPAARRTTAAMMEENNTTOO DDEE DDEESSIINNSSEDDEESSRRAATTIIZZAACCIIÓÓNN

CON CARNÉ DE APLICADOR DE ESTOS 3 TRATAMIENTOS Y ADEMÁS LEGIONELA.

CON EXPERIENCIA DEMOSTRABLE Y CARNÉ DE CONDUCIR ____________________________________________________________________________________

vvoo ddee sseegguurrooss oo PPeerriittoo Empresa dedicada a peritajes para seguros necesita Administrativo de Seguros

Contrato temporal con posibilidades de conversión en indefinido ____________________________________________________________________________________

alidad de ubicación del puesto: Priego (Cuenca)

SSTTOOSS PPAARRAA UUNN HHOOTTEELLRecepcionista, cocinero/a profesional con categoría de oficial

camarera de pisos de hostelería.

on experiencia acreditada. ____________________________________________________________________________________

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En concreto se necesita un monitor partir un curso básico de

atención al cliente de 60 horas de duración, 4 horas lectivas de lunes a

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EECCTTAACCIIÓÓNN,,

CON CARNÉ DE APLICADOR DE ESTOS 3 TRATAMIENTOS Y ADEMÁS LEGIONELA.

_______________________________________

para seguros necesita Administrativo de Seguros o Perito.

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LL

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

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Localidad de ubicación del puesto: VillasviejasDescripciónDescripciónDescripciónDescripción

CCaammaarree

Con experiencia demostrable. Edad entre 25 y 40 años. Se requiere carnet de conducir y vehículo propio.Se ofrece contrato temporal a jornada completa____________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto: DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

EEmmpplleeaa Para trabajar en una empresa de transportesadministrativo, en general. Imprescindible el dominio del inglés comercial para trato con cartera de clientes. Se ofrece contrato a tiempo parcial 4 horas al día de lunes a viernes.

MMeeccáánniiccoo--aajjddee vveehhííccuullooss También desde Villamayor de Santiago nos solicitan un mecánicoreparación, mantenimiento y limpieza de vehículos industriales. Buscan a una persona joven menor de 30 años con experiencia y Se ofrece contrato temporal a jornada completa de lunes a viernes.____________________________________________________________________________________

C/ Peña del Águila, s/n Teléfonos de información: 969 2Fax: 969 325195 - E-mail: [email protected]

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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alidad de ubicación del puesto: Villasviejas (Cuenca)

eerroo//aa Con experiencia demostrable.

Se requiere carnet de conducir y vehículo propio. rece contrato temporal a jornada completa.

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alidad de ubicación del puesto: Villamayor de Santiago (Cuenca

aaddoo aaddmmiinniissttrraattmpresa de transportes se necesita cubrir un puesto como empleado

Imprescindible el dominio del inglés comercial para trato con cartera de clientes.

Se ofrece contrato a tiempo parcial 4 horas al día de lunes a viernes.

jjuussttaaddoorr ss iinndduussttrriiaalleess

También desde Villamayor de Santiago nos solicitan un mecánico-ajustador para labores de reparación, mantenimiento y limpieza de vehículos industriales.

Buscan a una persona joven menor de 30 años con experiencia y formación suficiente.

Se ofrece contrato temporal a jornada completa de lunes a viernes. ____________________________________________________________________________________

Teléfonos de información: 969 247730 - 969 321059 mail: [email protected]

Oficina de Empleo de Tarancón

OOOOOOOOffffffffeeeeeeeerrrrrrrr

Tu trabajo, nuestro trabajo

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uenca)

ttiivvoo se necesita cubrir un puesto como empleado

Imprescindible el dominio del inglés comercial para trato con cartera de clientes.

ajustador para labores de

formación suficiente.

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Tarancón

rrrrrrrrttttttttaaaaaaaassssssss Tu trabajo, nuestro trabajo

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

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Localidad de ubicación del puesto: Mota del CuervoDescripciónDescripciónDescripciónDescripción

MMEECCÁÁNNIICCODDEE VVEEHHÍÍCCUULLOOSS Oportunidad de empleo como MECÁNICOCon experiencia demostrable en el secto. Se ofrece contrato temporal. ____________________________________________________________________________________

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C/ Elena Osorio, 3 Teléfonos de información: 969 247700 Fax: 967 170069 - E-mail: [email protected]

http://empleoyformacion.jccm.es/principal/ciudadania/servicios/boletines

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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alidad de ubicación del puesto: Mota del Cuervo (Cuenca)

COO--EELLEECCTTRRIICCIISSTTAASS AAGGRRÍÍCCOOLLAASS YY TTUURRIISSMMOO

Oportunidad de empleo como MECÁNICO-ELECTICISTA de vehículos industriales y turismos.demostrable en el secto.

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Oficina de Empleo de Belmonte

OOOOOOOOffffffffeeeeeeeerrrrrrrrtttttttt

Tu trabajo, nuestro trabajo

Teléfonos de información: 969 247700 - 967 170137 mail: [email protected]

http://empleoyformacion.jccm.es/principal/ciudadania/servicios/boletines-informativos

http://www.castillalamancha.es

Apartado: EmpleoOfertas de empleo

Boletines Informativos

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AA OOSS

ELECTICISTA de vehículos industriales y turismos.

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Belmonte

ttttttttaaaaaaaassssssss nuestro trabajo

informativos-cuenca/

http://www.castillalamancha.es

mpleo Ofertas de empleo

mativos Cuenca

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Localidad de ubicación del puesto: Villanueva de la Jara

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

PPiizzzzeeSe necesita pizzero profesional para trabajarlos fines de semana en una pizzería. Se requiere experiencia y permiso de conducir.____________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto: MinglanillaDescripciónDescripciónDescripciónDescripción

PPrrooffeessiioonnaall vveenndd

Precisan incorporar en plantilla a un profesional con experiencia en venta de recambios de automóvil.Se requiere el dominio del inglés.La empresa exporta al extranjero.Con carnet de conducir. Se ofrece contrato de trabajo temporal a jornada____________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto: Alarcón

DescripciónDescripciónDescripciónDescripción

DDIIRREECCTTOORR DDEE Un director de hotel con suficientes conocimientos o experiencde Dirección. Un puesto de camarera para el servicio de sala y barra con experiencia y también conocimientos de inglés. ____________________________________________________________________________________

C/ Ronda Sur, 1 Teléfono de información: 969247720 Fax: 969 180074 - E-mail: [email protected]

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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alidad de ubicación del puesto: Villanueva de la Jara (Cuenca)

eerroo Se necesita pizzero profesional para trabajar

en una pizzería.

Se requiere experiencia y permiso de conducir. ____________________________________________________________________________________

alidad de ubicación del puesto: Minglanilla (Cuenca)

ddeeddoorr ddee rreeccaammbbiiooss ddee aauuttPrecisan incorporar en plantilla a un profesional con experiencia en venta de recambios de automóvil.Se requiere el dominio del inglés. La empresa exporta al extranjero.

Se ofrece contrato de trabajo temporal a jornada completa. ____________________________________________________________________________________

alidad de ubicación del puesto: Alarcón (Cuenca)

EE HHOOTTEELL YY CCAAMMAARREERRAA con suficientes conocimientos o experiencia en aspectos comerciales y

para el servicio de sala y barra con experiencia y también

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Oficina de Empleo de Motilla

OOOOOOOOffffffffeeeeeeeerrrrrrrr

Tu trabajo, nuestro trabajo

Teléfono de información: 969247720 - 969 331395 mail: [email protected]

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ttoommóóvviill Precisan incorporar en plantilla a un profesional con experiencia en venta de recambios de automóvil.

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ia en aspectos comerciales y

para el servicio de sala y barra con experiencia y también

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Motilla

rrrrrrrrttttttttaaaaaaaassssssss Tu trabajo, nuestro trabajo

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OOffeerrttaass OOnnlliinnee

Bolsas privadas de empleo

Cuenca y provincia

ANUNCIOS A TÍTULO INFORMATIVO

El Servicio Público de Empleo no intermedia en estas ofertas

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OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

CCeerrrraajjeerroo aauSSeerrvviicciioo 2244 hhoorr

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Vehículo propio. Herramienta. Alta autónomos Imprescindible Experiencia Servicios 24 horasAbstenerse Candidatos que no reúnan http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/cerrajero____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

CCoommeerrcciiaall//ffuuttuu

Localidad: Cuenca Empresa: Franquicia 26 Número de plazas: 1 Requisitos: Habilidades comunicativasAptitud comercial Capacidad de afrontar la baja invers http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/comercial____________________________________________________

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Cuenca y provinciaCuenca y provinciaCuenca y provinciaCuenca y provincia

Empresa de cerrajería urgente (aperturas, desahucios, etc) a nivel nacional busca: cerrajeros con experiencia en el servicio de 24 horas, vehículo propio y herramienta. Imprescindible estar dado de alta en autónomos.

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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aattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa..

auuttóónnoommoo rraass

Imprescindible Experiencia Servicios 24 horas reúnan el perfil de cerrajeros 24 horas

http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/cerrajero-autonomo-servicio-24-horas/cuenca/1488635/________________________________________________________________________________________

aattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa..

uurroo DDiirreeccttoorr ccoommeerrcciiaall aa

Requisitos: Habilidades comunicativas

Capacidad de afrontar la baja inversión que la franquicia veintiséis requiere, 2.995€ más IVA.

http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/comercial-futuro-director-comercial-asociado/cuenca/1488466/________________________________________________________________________________________

OOffeerrttaass OOnnl

Descubra cómo le podemos ayudar

Empresa de cerrajería urgente (aperturas, desahucios, etc) ajeros con experiencia en el

servicio de 24 horas, vehículo propio y herramienta. Imprescindible estar dado de alta en autónomos.

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horas/cuenca/1488635/ ________________________________

aassoocciiaaddoo

€ más IVA.

asociado/cuenca/1488466/ ________________________________

nnlliinnee

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

PPrroommoottoorr

Localidad: Cuenca Empresa: CPM Expertus Field MarketingNúmero de plazas: 1 http://www.yobalia.com/empleo/provincia/cuenca/ofertas/381564/____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

PPeerrssoonnaass rreeyy rreennddiimmiieenn

Localidad: Cuenca Empresa: Carmen Lanillos MartinezNúmero de plazas: 1 Requisitos: Nos englobamos en el sector de la nutricióActividad Independiente. Flexibilidad de horarios, compatible con cualquier actividad actual. No necesaria experiencia previa. Posibilidad de realizar las funciones desde las oficinas o desde casa a través de internet. Posibilidad de un ingreso extra o ingresos por encima del promedio laboral, s http://www.trabajos.com/ofertas/1193821776/personas____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

CCoommeerrcciiaall

Localidad: Cuenca Empresa: Malaga Formacion, S.L.Número de plazas: 1 Requisitos: Actitud positiva hacia el cliente. Clara vocacion come http://www.trabajos.com/ofertas/1193791895/comercial____________________________________________________

Requisitos: Seleccionamos promotores/as para trabajar los días 2425-26 y 28 de octubre en sampling en colegios de Cuenca ehorario de 8.30 a 9.00 aproximadamente. Salario: 10 plus reporte diario

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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rreess ssaammpplliinngg Empresa: CPM Expertus Field Marketing

provincia/cuenca/ofertas/381564/ ________________________________________________________________________________________

aattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa..

eellaacccciioonnaaddaass ccoonn nnuunnttoo ddeeppoorrttiivvoo

Empresa: Carmen Lanillos Martinez

amos en el sector de la nutrición, rendimiento deportivo y belleza.

rarios, compatible con cualquier actividad actual. No necesaria experiencia previa. Posibilidad de realizar las funciones desde las oficinas o desde casa a través de internet. Posibilidad de un ingreso extra o ingresos por encima del promedio laboral, según nivel de implicación.

http://www.trabajos.com/ofertas/1193821776/personas-relaccionadas-con-nutricion-y-rendimiento________________________________________________________________________________________

aattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa..

ffoorrmmaacciioonn bboonniiffiiccEmpresa: Malaga Formacion, S.L.

Requisitos: Actitud positiva hacia el cliente. Clara vocacion comercial. Experiencia en el producto.

http://www.trabajos.com/ofertas/1193791895/comercial-formacion-bonificada/ ________________________________________________________________________________________

Requisitos: Seleccionamos promotores/as para trabajar los días 24-26 y 28 de octubre en sampling en colegios de Cuenca en

horario de 8.30 a 9.00 aproximadamente. Salario: 10 € netos + 3 €

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uuttrriicciioonn

n, rendimiento deportivo y belleza.

Posibilidad de realizar las funciones desde las oficinas o desde casa a través de internet. egún nivel de implicación.

rendimiento-deportivo/ ________________________________

ccaaddaa

rcial. Experiencia en el producto.

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

CCaammaarreeSSaallaa HHootteell CCuu

Localidad: Cuenca

Número de plazas: 10 Requisitos: Se requiere incorporar camareros/as de sala con experiencia en eventos con grandes grupos. Experiencia en hoteles o grandes restaurantes de, al menos, 2 años. http://www.infojobs.net/cuenca/camareros____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

PPeerrssoonnaall ddee eeqquuiipp

TRABAJARA EN 3 AREAS; CAJAS, SALON Y COCINA

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Imprescindible persona con discapacidad reconocida igual o superior al 33%. El trabajo se realiza de pie y en constante movimiento. Destreza manual. Cpacidad de comunicacion en ambiente ruidoso. Capacidad visual para ver caducidades, para medContacto: Correo FSC de contacto:[email protected] http://bolsa.portalento.es/Buscar%20Empleo/detalle.asp?CD=10126&TIPO=C#.UIJUanZNOoo____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

OOffiicciiaall 11ªª ttééccnn

Localidad: Hinojosos Número de plazas: 1 Requisitos: Formación mínima ciclo formativo grado Conocimientos de informática y ofimática, paquete office, Windows, correo electrónico y diversas funciones y programas con ordenadores. Carné de conducir y vehículo propio. Disponibilidad de trabajo de lunes a domingo según la Guardias telefónicas de servicio de asistencia en caso de necesitarla. Disponer de formación en prevención de riesgos laborales mínimo curso de 60 horas y específicos como por ejemplo manejo de maquinaria elevadora de personas. Se valorará experiencia en el puesto. http://www.infojobs.net/los-hinojosos/oficial____________________________________________________

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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eerrooss//aass uueennccaa ppaarraa eexxttrraass

Número de plazas: 10

Requisitos: Se requiere incorporar camareros/as de sala con experiencia en eventos con grandes grupos. encia en hoteles o grandes restaurantes de, al menos, 2 años.

http://www.infojobs.net/cuenca/camareros-sala-hotel-cuenca-para-extras/of-i187b56d4044b909a33ed4fd9095527________________________________________________________________________________________

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ppoo –– ddeeppeennddiieennttee –– ppiinncchhee ddee ccTRABAJARA EN 3 AREAS; CAJAS, SALON Y COCINA

Requisitos: Imprescindible persona con discapacidad reconocida igual o superior al 33%. El trabajo se realiza de pie y en constante movimiento. Destreza manual. Cpacidad de comunicacion en ambiente ruidoso. Capacidad visual para ver caducidades, para medir cantidades. Edad de 18 a 45 añosContacto: Correo FSC de contacto:[email protected]

http://bolsa.portalento.es/Buscar%20Empleo/detalle.asp?CD=10126&TIPO=C#.UIJUanZNOoo ________________________________________________________________________________________

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nniiccoo bb//aa tteennssiióónn

Requisitos: Formación mínima ciclo formativo grado superior / FP2 o similar. Conocimientos de informática y ofimática, paquete office, Windows, correo electrónico y diversas funciones y programas con ordenadores. Carné de conducir y vehículo propio. Disponibilidad de trabajo de lunes a domingo según la necesidad. Guardias telefónicas de servicio de asistencia en caso de necesitarla. Disponer de formación en prevención de riesgos laborales mínimo curso de 60 horas y específicos como por ejemplo manejo de maquinaria elevadora de personas.

periencia en el puesto.

hinojosos/oficial-1-tecnico-b-tension/of-i86ddbf9dc545d09832dd3604a9f964________________________________________________________________________________________

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Requisitos: Se requiere incorporar camareros/as de sala con experiencia en eventos con grandes grupos.

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ccoocciinnaa

Requisitos: Imprescindible persona con discapacidad reconocida igual o superior al 33%. El trabajo se realiza de pie y en constante movimiento. Destreza manual. Cpacidad de comunicacion en ambiente

ir cantidades. Edad de 18 a 45 años

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Conocimientos de informática y ofimática, paquete office, Windows, correo electrónico y diversas

Disponer de formación en prevención de riesgos laborales mínimo curso de 60 horas y específicos como

i86ddbf9dc545d09832dd3604a9f964 ________________________________

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OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa.. DDeessccrriippcciióónn

EEnnccaarrggaaddaa//oo AAddjjuunnttaa//oo MMaattaaddeerroo

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Experiencia como encargado o segundo encargado de tripería. Seria/o, responsable, con dotes de organización y mando . Acostumbrada/o a tener equipos a su cargo. Conocimientos de informática a nivel usuario y se valorará que haya utilizado programas de gestión como Axapta. http://www.ofertasdetrabajomanpower.es/ofertas.asp?oferta=17405 ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa.. DDeessccrriippcciióónn

DDiirreeccttoorr CCoommeerrcciiaall

Localidad: Cuenca Empresa: Another Mind Another Mind

Grupo empresarial presente en toda España con una extensa red de empresas especializadas en el sector servicios, que bajo diversas marcas, ofrecen a particulares y empresas una amplísima gama de servicios como: Servicios financieros, servicios inmobiliarios, seguros, formaciones profesionales multisectoriales, protección de datos, etc. Número de plazas: 1 Requisitos: Preferentemente con experiencia comercial, y/o empresarial, no se requiere experiencia específica en los sectores explotados por la empresa (precitados “Descripción de la empresa”) para los candidatos a directores comerciales o Directores de agencia o zona para servicios inmobiliarios o financieros. http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/director-comercial/cuenca/1489702/ ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa.. DDeessccrriippcciióónn

DDeeppeennddiieennttee//aa sseeccttoorr tteexxttiill hhooggaarr

Localidad: Cuenca Empresa: Malbatex Número de plazas: 1 Requisitos: Empresa dedicada a la decoración y complementos textiles para el hogar, necesita para su tienda situada en cuenca a un dependiente/a. Buscamos personas resolutivas, sociables, trabajadoras y muy responsables http://www.infojobs.net/cuenca/dependiente-sector-textil-hogar/of-ia21a3db8dd4ebea0d7c565a8a1ddfa ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

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OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa.. DDeessccrriippcciióónn

JJeeffee ddee ssaallaa yy 22 ccaammaarreerraass

Localidad: Alarcón Empresa: Hotel Spa Villa de Alarcón Número de plazas: 3 Requisitos: Planificar, organizar, desarrollar, controlar y gestionar las actividades que se realizan en el área del comedor, coordinando y supervisando la prestación de servicios de comida y/o bebida para conseguir el máximo nivel de calidad en el servicio a los clientes. Las funciones a desempeñar por los camareros son las propias de la posición, barra, sala, limpieza, cobros etc http://www.trabajos.com/ofertas/1193814968/se-necesita-un-jefe-de-sala-y-2-camareras/ ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaattiivvoo,, eell SSeerrvviicciioo ddee EEmmpplleeoo nnoo iinntteerrmmeeddiiaa eenn eettaa ooffeerrttaa.. DDeessccrriippcciióónn

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EEmmpprreennddeeddoorreess eenn CCuueennccaa

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

CCoocciinneerroo

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Seleccionamos un cocinero italiano para Cuenca con experiencia demostrable de 3 años en gastronomía italiana. http://www.hosteleo.com/oferta-tra____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

CCoommeerrcciiaall oosseeccttoorr aasseegg

Localidad: Cuenca Empresa: Adecco Número de plazas: 1 Requisitos: Mínimo Bachillerato, Formación Profesional de Grado Superior o equivalente Informática: conocimientos de ofimática a nivel usulas CCAA que proceda. Valorable conocimiento medio de inglés. Experiencia profesional: Experiencia mínima de 2 años comercializando seguros (preferiblemente más de una rama) http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/comercial____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

EEvvaalluuaaddoorr DD

Localidad: Tarancón Empresa: ANT Servicalidad Número de plazas: 10

Requisitos: Residir en Tarancón (abstenerse cv de otras poblaciones aunque sean cercanas, las descartaremos) Facilidad expresarme por escritoManejo word, excel y correo electrónicoSer mayor de 30 años http://www.infojobs.net/tarancon/evaluador____________________________________________________

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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o IIttaalliiaannoo

Requisitos: Seleccionamos un cocinero italiano para Cuenca con experiencia demostrable de 3 años en

trabajo-empleo/76374/seleccionamos-un-cocinero-italiano________________________________________________________________________________________

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ooffiicciinnaa eexxppeerriieenncciiaagguurraaddoorr

Requisitos: Mínimo Bachillerato, Formación Profesional de Grado Superior o equivalente Informática: conocimientos de ofimática a nivel usuario. Idiomas: Imprescindible conocimiento de lengua regional en las CCAA que proceda. Valorable conocimiento medio de inglés. Experiencia profesional: Experiencia mínima de 2 años comercializando seguros (preferiblemente más de una rama)

mpleo.com/ofertasdetrabajo/comercial-oficina-experiencia-sector-asegurador/cuenca/1489923/________________________________________________________________________________________

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DDee AAtteenncciioonn AAll CClliieenn

Requisitos: Residir en Tarancón (abstenerse cv de otras poblaciones aunque sean cercanas, las

cilidad expresarme por escrito Manejo word, excel y correo electrónico

http://www.infojobs.net/tarancon/evaluador-atencion-al-cliente./of-i3e44654f0443b4862108410e05a8c0________________________________________________________________________________________

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Requisitos: Seleccionamos un cocinero italiano para Cuenca con experiencia demostrable de 3 años en

italiano--cuenca ________________________________

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Requisitos: Mínimo Bachillerato, Formación Profesional de Grado Superior o equivalente Informática: ario. Idiomas: Imprescindible conocimiento de lengua regional en

las CCAA que proceda. Valorable conocimiento medio de inglés. Experiencia profesional: Experiencia

asegurador/cuenca/1489923/ ________________________________

nnttee

Requisitos: Residir en Tarancón (abstenerse cv de otras poblaciones aunque sean cercanas, las

i3e44654f0443b4862108410e05a8c0 ________________________________

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AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

PPrroommoottoorraa CC

Localidad: Cuenca Empresa: Publifilms Número de plazas: 1 Requisitos: Se necesitan promotoras comerciales para trabajar en diferentes promociones puntuales los próximos meses de octubre, noviembre y diciembre. Todas las promociones tendrán una duración aproximada de 5-7 días, en horario partido de 10h a 13h y de 17h a 20h (con posibles momayoría de eventos tendrán lugar en una conocida cadena de ópticas, y el trabajo consistirá en repartir unos regalos/descuento, atraer el público a la tienda e incentivar las ventas de los productos de la óptica. La primera promoción se llevará a cabo durante esta semana o la del 29 Se ofrece alta en la seguridad social + 7€ netos a ingresar en núsueldo por hora variará, pero nunca bajando de 7 Contacto: Interesadas enviar curriculum con foto de cara y cuerpo a: [email protected] indicando en el asunto "PROMOTORAS CUENCA" http://www.yobalia.com/ofertas/381974/____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

FFuuttuurroo DDiirreeccttoo

Localidad: Cuenca Empresa: Another Mind Another Mind

Grupo empresarial presente en toda España con una extensa red de empresas especializadas en el sector servicios, que bajo diversas marcas, ofrservicios como: Servicios financieros, servicios inmobiliarios, seguros, formaciones profesionales multisectoriales, protección de datos, etc. Número de plazas: 1 Requisitos: Preferentemente sin expera Futuros directores comerciales o Directores de agencia o zona para servicios inmobiliarios o financieros. http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/futuro____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

Se necesita

CCoocciinneerraa

Teléfono: 969 239 150.

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CCuueennccaa ((uurrggeennttee))

romotoras comerciales para trabajar en diferentes promociones puntuales los próximos meses de octubre, noviembre y diciembre. Todas las promociones tendrán una duración

7 días, en horario partido de 10h a 13h y de 17h a 20h (con posibles momayoría de eventos tendrán lugar en una conocida cadena de ópticas, y el trabajo consistirá en repartir unos regalos/descuento, atraer el público a la tienda e incentivar las ventas de los productos de la óptica.

levará a cabo durante esta semana o la del 29 Se ofrece alta en la seguridad € netos a ingresar en número de cuenta al cabo de un mes. Dependiendo de la campaña el

sueldo por hora variará, pero nunca bajando de 7€ netos.

Contacto: Interesadas enviar curriculum con foto de cara y cuerpo a: [email protected] icando en el asunto "PROMOTORAS CUENCA"

http://www.yobalia.com/ofertas/381974/ ________________________________________________________________________________________

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oorr CCoommeerrcciiaall

Grupo empresarial presente en toda España con una extensa red de empresas especializadas en el sector servicios, que bajo diversas marcas, ofrecen a particulares y empresas una amplísima gama de servicios como: Servicios financieros, servicios inmobiliarios, seguros, formaciones profesionales multisectoriales, protección de datos, etc.

Requisitos: Preferentemente sin experiencia previa en los sectores correspondientes para los candidatos a Futuros directores comerciales o Directores de agencia o zona para servicios inmobiliarios o financieros.

http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/futuro-director-comercial/cuenca/1490346/________________________________________________________________________________________

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aa Con experiencia para restaurante

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romotoras comerciales para trabajar en diferentes promociones puntuales los próximos meses de octubre, noviembre y diciembre. Todas las promociones tendrán una duración

7 días, en horario partido de 10h a 13h y de 17h a 20h (con posibles modificaciones). La mayoría de eventos tendrán lugar en una conocida cadena de ópticas, y el trabajo consistirá en repartir unos regalos/descuento, atraer el público a la tienda e incentivar las ventas de los productos de la óptica.

levará a cabo durante esta semana o la del 29 Se ofrece alta en la seguridad mero de cuenta al cabo de un mes. Dependiendo de la campaña el

Contacto: Interesadas enviar curriculum con foto de cara y cuerpo a: [email protected]

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Grupo empresarial presente en toda España con una extensa red de empresas especializadas en el ecen a particulares y empresas una amplísima gama de

servicios como: Servicios financieros, servicios inmobiliarios, seguros, formaciones profesionales

iencia previa en los sectores correspondientes para los candidatos a Futuros directores comerciales o Directores de agencia o zona para servicios inmobiliarios o financieros.

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on experiencia para restaurante.

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OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

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CCrriissttaalleerroo,, aa

Localidad: Cuenca Empresa: Grupo Eulen Número de plazas: 1 Requisitos: Peón limpiadora para la realización de cristalizado de suelos de terrazo. Experiencia demostrable necesaria. http://www.infojobs.net/cuenca/cristalero____________________________________________________

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CCoocctteelleerro

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Experiencia previa como coctelero. Buena imagen. Material basico de coctelero propio. Persona responsable, con don de gentes, extrovertido. Bien remunerado. Posibilidad de ser titular de zona Contacto: Interesados inscribirse y ademas enviar mail con Curriculum y Fotos a http://www.yobalia.com/ofertas/382148/____________________________________________________

OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo

AAtteenncciióónn:: AAnnuunncciioo aa ttííttuulloo iinnffoorrmmaa DDeessccrriippcciióónn

EEnnccaarrggaaddoo sseecccci

Localidad: Cuenca Empresa: Eurofirms Número de plazas: 1 Requisitos: Encargado de sección en industria cárnica, Experiencia en trabajos en cadena.Dotes de mando, organizado responsable y puntual.Conocimientos informáticos (Paquete Office) nivel medio/alto. http://www.infojobs.net/cuenca/encargado-

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Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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aabbrriillllaannttaaddoorr ddee ssuuee

Requisitos: Peón limpiadora para la realización de cristalizado de suelos de terrazo. Experiencia demostrable necesaria.

http://www.infojobs.net/cuenca/cristalero-abrillantador-suelos/of-i75d726b70c4fde958be121b3381a66________________________________________________________________________________________

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rooss ccoonn eexxppeerriiee

Requisitos: Experiencia previa como coctelero. Buena imagen. Material basico de coctelero propio. Persona responsable, con don de gentes, extrovertido. Bien remunerado. Posibilidad de ser titular de

cto: Interesados inscribirse y ademas enviar mail con Curriculum y Fotos a [email protected]

http://www.yobalia.com/ofertas/382148/ ________________________________________________________________________________________

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ciióónn// JJeeffee SSeecccciióónn IInndduussttrriiaa

Requisitos: Encargado de sección en industria cárnica, preferiblemente en sala tripería.Experiencia en trabajos en cadena. Dotes de mando, organizado responsable y puntual. Conocimientos informáticos (Paquete Office) nivel medio/alto.

-seccion-jefe-seccion-industria-carnica/of-ic3df15404a4220af9b539a49c95777

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eellooss

6b70c4fde958be121b3381a66 ________________________________

eenncciiaa

Requisitos: Experiencia previa como coctelero. Buena imagen. Material basico de coctelero propio. Persona responsable, con don de gentes, extrovertido. Bien remunerado. Posibilidad de ser titular de

[email protected]

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aa CCáárrnniiccaa

preferiblemente en sala tripería.

ic3df15404a4220af9b539a49c95777

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OOppoossiicciioonneess

BBeeccaass

PPrrááccttiiccaass

CCuurrssooss

Local, Provincial, Regional

Nacional e Internacional

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

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¿Quieres trabajar en el Banco de España? El Banco de España está interesado en contratar doctores con experiencia o recién doctorados en economía o áreas relacionadas. Sus principales tareas serán las de realizar tpolítica económica, elaborar informes para la alta administración y contribuir a las publicaciones del Banco. Los solicitantes deberán viajar y participar en reuniones de instituciones internacionale El plazo de solicitud finaliza el próximo día 28 de noviembre de 2012. Puedes consultar esta oferta en la http://www.bde.es/f/webbde/PER/convoca/be/ficheros/Anuncio.pdf

Fuente: Banco de España ____________________________________________________________________________________

El CSIC selecciona personal para distintos puestos La página web del Consejo Superior de Investigaci

Resolución por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Técnico Superior de Formación Profesional en desarrollo de Aplicaciones Informáticas en el Instituto De Ciencias De La Tierra Jaume Almera de Barcelona. Resolución por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Doctor en Biología en la Estacion Biológica De Doñana. Resolución por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Técnico Superior de Formación Profesional en Química Ambiental en el In Resolución por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Titulado Superior en Ciencias Económicas en el Instituto De Estudios Sociales Avanzados de Córdoba. El plazo de presentación de solicitudes es de 7 días naturales2012.

Más información.

https://sede.csic.gob.es/servicios/formacion

Fuente: CSIC ____________________________________________________________________________________

Nacional Nacional Nacional Nacional e Internacionale Internacionale Internacionale Internacional

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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¿Quieres trabajar en el Banco de España?El Banco de España está interesado en contratar doctores con experiencia o recién doctorados en

Sus principales tareas serán las de realizar trabajos de investigación de alta calidad sobre temas de política económica, elaborar informes para la alta administración y contribuir a las publicaciones del

Los solicitantes deberán viajar y participar en reuniones de instituciones internacionale

El plazo de solicitud finaliza el próximo día 28 de noviembre de 2012.

Puedes consultar esta oferta en la página web del Banco de España

bde/PER/convoca/be/ficheros/Anuncio.pdf

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El CSIC selecciona personal para distintos puestosLa página web del Consejo Superior de Investigaciones Científicas publica las siguientes convocatorias:

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Técnico Superior de Formación Profesional en desarrollo de Aplicaciones Informáticas en el Instituto De Ciencias De La Tierra

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Doctor en Biología en la

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Técnico Superior de Formación Profesional en Química Ambiental en el Instituto de Cerámica y Vídreo de Madrid.

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Titulado Superior en Ciencias Económicas en el Instituto De Estudios Sociales Avanzados de Córdoba.

El plazo de presentación de solicitudes es de 7 días naturales a partir del siguiente al 18 de octubre de

https://sede.csic.gob.es/servicios/formacion-y-empleo/convocatorias-personal

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¿Quieres trabajar en el Banco de España? El Banco de España está interesado en contratar doctores con experiencia o recién doctorados en

rabajos de investigación de alta calidad sobre temas de política económica, elaborar informes para la alta administración y contribuir a las publicaciones del

s.

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El CSIC selecciona personal para distintos puestos ones Científicas publica las siguientes convocatorias:

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Técnico Superior de Formación Profesional en desarrollo de Aplicaciones Informáticas en el Instituto De Ciencias De La Tierra

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Doctor en Biología en la

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Técnico Superior de stituto de Cerámica y Vídreo de Madrid.

por la que se convocan pruebas selectivas para cubrir una plaza de Titulado Superior en

a partir del siguiente al 18 de octubre de

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

La Fundación SEPI convoca becas en colaboración con CORREOS La Fundación SEPI en colaboración con la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos, S.A. convoca 13becas correspondientes a la edición 2012 del Programa Fundación SEPI El periodo formativo tendrá una duración de cinco meses y medio y la incorporación de los becarios está prevista para la primera quincena de diciembre de 2012. Entre los requisitos que deben cumplir los solicitantes están los siguientes: Haber finalizado los estudios conducentes a la obtención de los títulos que se relacionan en lasla convocatoria. Nivel alto de inglés, siendo valorables otros idiomas. Informática a nivel de usuario. Las solicitudes deberán ser enviadas cumplimentando el de la Fundación. El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el próximo día 28 de octubre. http://www.fundacionsepi.es/becas/Bases/BasesCorr2012.pdf Fuente: SEPI ________________________________

Becas Leonardo da Vinci Adeit La Fundación Universidad Empresa de la Universidad de Valencia convoca 250 becas de formación práctica en empresas europeas. Entre los requisitos necesarios para solicit Tener una titulación universitaria de cualquier universidad española, sea pública o privada, en cualquiera de los estudios impartidos en ellas. No haber transcurrido más de dos años desde la obtención del título. No estar matriculado en ningún estudio universitario. Justificar un nivel de idiomas suficiente para la realización de las prácticas: nivel mínimo B1 o equivalente en el idioma de trabajo. El plazo para solicitar una Beca Leonardo da Vinci Adeit permanecerá Puedes consultar las bases de esta convocatoria en http://www.adeituv.es/becas-de-movilidad Fuente: Fundación Universidad Empresa

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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La Fundación SEPI convoca becas en colaboración con CORREOS.

La Fundación SEPI en colaboración con la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos, S.A. convoca 13becas correspondientes a la edición 2012 del Programa Fundación SEPI – CORREOS 2012.

El periodo formativo tendrá una duración de cinco meses y medio y la incorporación de los becarios está prevista para la primera quincena de diciembre de 2012.

os requisitos que deben cumplir los solicitantes están los siguientes:

Haber finalizado los estudios conducentes a la obtención de los títulos que se relacionan en las

Nivel alto de inglés, siendo valorables otros idiomas.

Las solicitudes deberán ser enviadas cumplimentando el formulario establecido al efecto en la página web

El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el próximo día 28 de octubre.

http://www.fundacionsepi.es/becas/Bases/BasesCorr2012.pdf

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Becas Leonardo da Vinci Adeit La Fundación Universidad Empresa de la Universidad de Valencia convoca 250 becas de formación práctica en empresas europeas.

Entre los requisitos necesarios para solicitar estas becas están los siguientes:

Tener una titulación universitaria de cualquier universidad española, sea pública o privada, en cualquiera de los estudios impartidos en ellas.

No haber transcurrido más de dos años desde la obtención del título.

estar matriculado en ningún estudio universitario.

Justificar un nivel de idiomas suficiente para la realización de las prácticas: nivel mínimo B1 o equivalente

El plazo para solicitar una Beca Leonardo da Vinci Adeit permanecerá abierto hasta el 1 de julio de 2013.

Puedes consultar las bases de esta convocatoria en esta página web.

movilidad-europea/becas-leonardo/caracteristicas-de-las

Fuente: Fundación Universidad Empresa

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La Fundación SEPI convoca becas en

La Fundación SEPI en colaboración con la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos, S.A. convoca 13 CORREOS 2012.

El periodo formativo tendrá una duración de cinco meses y medio y la incorporación de los becarios está

Haber finalizado los estudios conducentes a la obtención de los títulos que se relacionan en las Bases de

establecido al efecto en la página web

El plazo para la presentación de solicitudes finalizará el próximo día 28 de octubre.

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La Fundación Universidad Empresa de la Universidad de Valencia convoca 250 becas de formación

Tener una titulación universitaria de cualquier universidad española, sea pública o privada, en cualquiera

Justificar un nivel de idiomas suficiente para la realización de las prácticas: nivel mínimo B1 o equivalente

abierto hasta el 1 de julio de 2013.

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Becas Banesto

Becas Banesto de comercio exterior para egresados/as en ADE y Economía La Fundación Universidad-Empresa y BANESTO abren el plazo de solicitud para acceder a las 15 plazas convocadas en la primera edición del Programa de BECAS BANESTO EN GESTIÓN DE COMERCIO EXTERIOR, que se realizan en el marco del Programa GAIA de la Fundación Universidad-Empresa. Hasta el 30 de octubre. Durante los 12 meses de duración del programa, los becarios seleccionados colaborarán en la Unidad de Negocio Internacional, donde realizarán tareas que abarcan desde la financiación de importaciones y/o exportaciones, la gestión de tesorería o la detección de nuevas oportunidades de negocio que maximicen la vinculación con los clientes del área internacional; pasando por una amplia oferta de servicios de cobros y pagos de comercio exterior. De manera paralela, los becarios realizarán el Master in Professional Development (90 créditos ECTS) que plantea una nueva forma de aprendizaje online a través de una plataforma interactiva y de la utilización del iPad como herramienta. La formación que obtendrán los becarios abarcará materias relacionadas, entre otras, con: sectores empresariales y cultura corporativa; comunicación; integración de los recursos humanos; aspectos jurídicos de los negocios; negociación empresarial; trabajo en equipo; desarrollo de competencias profesionales; además de formación específica sobre negocio internacional y comercio exterior. Los becarios que culminen el programa con éxito recibirán el Diploma Master in Professional Development, expedido como Título Propio por la Universidad de Alcalá, junto con la certificación correspondiente de BANESTO. Requisitos de la convocatoria El Programa ofrece plazas para Licenciados en ADE y/o Economía, menores de 30 años, que hayan obtenido su titulación universitaria en los últimos 4 años. Los candidatos deben haber realizado estudios de postgrado relacionados con las áreas de Comercio Exterior o Internacional y contar con experiencia internacional (académica o profesional). Se valorará: nivel alto de inglés, conocimiento de otros idiomas, motivación por el sector financiero y el área comercial, y movilidad geográfica. Información y presentación de candidaturas Está previsto que los seleccionados se incorporen al Programa BANESTO EN GESTION DE COMERCIO EXTERIOR en noviembre de 2012, por lo que los interesados en solicitar una de estas plazas deberán enviar su currículum vitae, antes del próximo 30 de octubre y en formato Word o en Pdf, por correo electrónico a [email protected]. Fuente: FUE ____________________________________________________________________________________

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The Getty Foundation convoca sus becas de investigación en arte y humanidades El J. Paul Getty Trust es la institución filantrópica artística más acaudalada del mundo. Con sede central en Los Ángeles, California, opera el Museo J. Paul Getty que tiene dos locales: el Getty Center en Los Ángeles y la Getty Villa en Malibu (California). A través de su fundación convoca diversas becas en materia de artes/humanidades a lo largo del año y actualmente se pueden solicitar tanto las Getty Scholar Grants como las Getty Pre- and Postdoctoral Fellowships. Las convocatorias finalizan el 1 de noviembre. Más información en: Getty Scholar Grants Getty Pre- and Postdoctoral Fellowships Enlace web:www.getty.edu/foundation/ Fuente: The Getty Foundation ____________________________________________________________________________________

http://empleoyformacion.jccm.es/principal/ciudadania/servicios/boletines-informativos-cuenca/

Noticias

Ofertas

Cursos

Becas

Oposiciones

Prácticas

Empleo Público

Ofertas

Nacionales

Ofertas Internacionales

Bolsas

privadas de empleo

Red

EURES

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Travelodge generará 50 puestos de trabajo con la apertura de su segundo hotel La cadena hotelera británica Travelodge abrirá durante el primer trimestre de 2013 el hotel Travelodge Barcelona Poblenou, su segundo establecimiento en la capital catalana y quinto en España, que se ubicará en el distrito 22@ de la Ciudad Condal, según ha informado la compañía en un comunicado. El proyecto ha significado una inversión de 28 millones de euros trabajo, para los que ya se ha iniciado la selección de personal. Los datos para optar a un puesto de trabajo en Travelodge aparecen en http://www.travelodge.es/contacto Fuente: Travelodge ____________________________________________________________________________________

Oportunidades de empleo para traductores e intérpretes en Seprotec La empresa española SeproTec se ha adjudicado la gestiónservicios de interpretación simultánea de la farmacéutica AstraZeneca, según ha anunciado en un comunicado. Esto puede representar posibilidades de trabajo para profesionales de este sector, según figura ya en su web de empleo. La firma lleva trabajando más de cuatro años con varias oficinas de AstraZeneca y colabora en proyectos de traducción e interpretación simultánea en países como Francia o Reino Unido. Los responsables de la compañía han señalado que SeproTeúltimos años para adaptar sus infraestructuras a este tipo de proyectos internacionales "y poder seguir creciendo en distintas áreas de negocio". Ahora mismo, figuran vacantes para intérpretes de varios idiomas en traductores de inglés, de alemán y de italiano, como puedes ver http://www.seprotec.com/es/recursos Fuente: Seprotec ______________________________________________________________________________

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Travelodge generará 50 puestos de trabajo con la apertura de su segundo hotel La cadena hotelera británica Travelodge abrirá durante el primer trimestre de 2013 el hotel Travelodge

elona Poblenou, su segundo establecimiento en la capital catalana y quinto en España, que se ubicará en el distrito 22@ de la Ciudad Condal, según ha informado la compañía en un comunicado.

El proyecto ha significado una inversión de 28 millones de euros y supone la creación de 50 puestos de trabajo, para los que ya se ha iniciado la selección de personal.

Los datos para optar a un puesto de trabajo en Travelodge aparecen en esta web.

ww.travelodge.es/contacto

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Oportunidades de empleo para traductores e intérpretes en Seprotec La empresa española SeproTec se ha adjudicado la gestión multilingüe de la documentación y de los servicios de interpretación simultánea de la farmacéutica AstraZeneca, según ha anunciado en un comunicado. Esto puede representar posibilidades de trabajo para profesionales de este sector, según

La firma lleva trabajando más de cuatro años con varias oficinas de AstraZeneca y colabora en proyectos de traducción e interpretación simultánea en países como Francia o Reino Unido.

Los responsables de la compañía han señalado que SeproTec ha realizado "un gran esfuerzo" en los últimos años para adaptar sus infraestructuras a este tipo de proyectos internacionales "y poder seguir creciendo en distintas áreas de negocio".

Ahora mismo, figuran vacantes para intérpretes de varios idiomas en Baleares y La Rioja, para traductores de inglés, de alemán y de italiano, como puedes ver en:

http://www.seprotec.com/es/recursos-humanos/ofertas-de-trabajo

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Travelodge generará 50 puestos de trabajo con la

La cadena hotelera británica Travelodge abrirá durante el primer trimestre de 2013 el hotel Travelodge elona Poblenou, su segundo establecimiento en la capital catalana y quinto en España, que se

ubicará en el distrito 22@ de la Ciudad Condal, según ha informado la compañía en un comunicado.

y supone la creación de 50 puestos de

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Oportunidades de empleo para traductores

multilingüe de la documentación y de los servicios de interpretación simultánea de la farmacéutica AstraZeneca, según ha anunciado en un comunicado. Esto puede representar posibilidades de trabajo para profesionales de este sector, según

La firma lleva trabajando más de cuatro años con varias oficinas de AstraZeneca y colabora en proyectos

c ha realizado "un gran esfuerzo" en los últimos años para adaptar sus infraestructuras a este tipo de proyectos internacionales "y poder seguir

Baleares y La Rioja, para

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

La empresa Molecor duplicará su plantilla con la apertura de 3 fábricas en el extranjero La empresa madrileña Molecor, ganadora de la sexta edición del Premio Emprendedor XXI, impulsado por La Caixa y la Empresa Nacional de Innovación (Enien los próximos cinco años con el objetivo de abrir tres fábricas en el extranjero. La empresa, especializada en tecnología de fabricación de tuberías de PVC para agua a presión, tiene previsto abrir a medio plazo fábricas en la zona de Mercosur, Sudáfrica y Oriente Medio, que se sumarían a las dos plantas que ya tiene en Madrid. Con este incremento de la producción, Molecor prevé pasar de los actuales 18 millones de facturación, con los que espera cerrar este año, a 80 millones dentro de cinco años, y, de los 55 trabajadores actuales, a 110 personas de plantilla. Aquellas personas que quieran trabajar en Molecor, su web facilita una dirección de correo electrónico que es [email protected] Fuente: Molecor ____________________________________________________________________________________

AZAFATASY PERSONAL DE VENTAS

(Promoción y ferias)

50 Vacantes EN TODAS LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS RED UNIO, empresa dedicada a la selecciona personal para importantes campañas que estamos llevando a cabo con clientes de diferentes sectores de alimentación, consumo y servicios. Buscamos personas con un claro perfil comercial, con dinámicas y entusiastas y con dotes para las relaciones sociales. • Promocionarán y/o darán información sobre el producto o servicio• Representarán la marca presentando su imagen para ello.• Recopilarán información sobre consumidores potenciales en el punto de venta. La recepción de CV solo se admite por inscripción directa en la siguiente dirección: https://red-unio.es/cv/ http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/87865/azafata

Fuente: RED UNIO

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La empresa Molecor duplicará su plantilla con la apertura de 3 fábricas en el extranjeroLa empresa madrileña Molecor, ganadora de la sexta edición del Premio Emprendedor XXI, impulsado por La Caixa y la Empresa Nacional de Innovación (Enisa), prevé invertir entre 15 y 20 millones de euros en los próximos cinco años con el objetivo de abrir tres fábricas en el extranjero.

a empresa, especializada en tecnología de fabricación de tuberías de PVC para agua a presión, tiene edio plazo fábricas en la zona de Mercosur, Sudáfrica y Oriente Medio, que se sumarían

a las dos plantas que ya tiene en Madrid.

Con este incremento de la producción, Molecor prevé pasar de los actuales 18 millones de facturación, r este año, a 80 millones dentro de cinco años, y, de los 55 trabajadores

actuales, a 110 personas de plantilla.

Aquellas personas que quieran trabajar en Molecor, su web facilita una dirección de correo electrónico [email protected]

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S, PROMOTORAS Y PERSONAL DE VENTAS (Promoción y ferias)

EN TODAS LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS

dedicada a la externalización de servicios de ventas, marketing y eventos, selecciona personal para importantes campañas que estamos llevando a cabo con clientes de diferentes sectores de alimentación, consumo y servicios.

Buscamos personas con un claro perfil comercial, con capacidad para impactar e influir en el consumidor, dinámicas y entusiastas y con dotes para las relaciones sociales.

• Promocionarán y/o darán información sobre el producto o servicio • Representarán la marca presentando su imagen para ello.

n información sobre consumidores potenciales en el punto de venta.

La recepción de CV solo se admite por inscripción directa en la siguiente dirección:

http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/87865/azafata-promotora-y-personal-de-ventas.html

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La empresa Molecor duplicará su plantilla con la apertura de 3 fábricas en el extranjero La empresa madrileña Molecor, ganadora de la sexta edición del Premio Emprendedor XXI, impulsado

sa), prevé invertir entre 15 y 20 millones de euros

a empresa, especializada en tecnología de fabricación de tuberías de PVC para agua a presión, tiene edio plazo fábricas en la zona de Mercosur, Sudáfrica y Oriente Medio, que se sumarían

Con este incremento de la producción, Molecor prevé pasar de los actuales 18 millones de facturación, r este año, a 80 millones dentro de cinco años, y, de los 55 trabajadores

Aquellas personas que quieran trabajar en Molecor, su web facilita una dirección de correo electrónico

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lización de servicios de ventas, marketing y eventos, selecciona personal para importantes campañas que estamos llevando a cabo con clientes de diferentes

capacidad para impactar e influir en el consumidor,

ventas.html

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Roche anuncia la creación de más de 100 puestos de trabajo para informáticos

La farmacéutica Roche ha anunciado la creación de más de 100 puestos nuevos de trabajo para expertos en informática de su Centro de Excelencia de Madrid. Este departamento de Tecnología de la Información (TI) se ha convertido en un pilar estratégico en la I+D de Roche y desde Madrid da soporte técnico principalmente a los seis centros de datos globales que la farmacéutica posee en Suiza, Alemania, Estados Unidos, China y Singapur. De momento, y a la espera de conocer más detalles de esa iniciativa, les dejamos la web de empleo de Roche en la que ya figuran alguna de las vacantes. http://careers.roche.com/spain

Fuente: Roche ____________________________________________________________________________________

Una web de apuestas deportivas ofrece empleo durante seis meses para escribir en su blog

Una empresa de apuestas hará un contrato de seis meses a una persona por 3.000 euros al mes a cambio de contar en un blog sus vivencias en los distintos acontecimientos deportivos, según publica La Información. Se trata de una acción de marketing obviamente pero también una oportunidad laboral para la persona que consiga ser seleccionada. El plazo para presentar vuestra candidatura termina el próximo 1 de diciembre a través de la web www.sebuscauntipoconsuerte.es y la persona afortunada podrá asistir a grandes eventos deportivos, como las pruebas de Fórmula Uno, el Mundial de Motociclismo o la liga española de fútbol. http://www.sebuscauntipoconsuerte.es/ Fuente: sebuscauntipoconsuerte ____________________________________________________________________________________

El candidato puede ser hombre o mujer. Para optar a ser ‘un tipo con suerte’ tan solo hay que ser un apasionado del deporte en general, que le guste viajar y compartir su afición al deporte con los internautas. Además, deberá residir al menos seis meses en Valencia, donde está la sede de esta empresa.

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McDonald's anuncia la creación de 3.000 puestos de trabajo en España hasta 2014 Si quieres optar a una de las oportunidades de trabajo en McDonald's, debes visitar su web de empleo. http://www.mcdonalds.es/empleo Fuente: McDonald's ____________________________________________________________________________________

McDonald's tiene previsto invertir 160 millones de euros en España hasta 2014 para la apertura de 60 nuevos restaurantes, que generarán más de 3.000 puestos de trabajo y que le permitirán alcanzar los 500 establecimientos en el país, según ha anunciado la cadena de hamburgueserías. La presidenta de la filial española, Patricia Abril, acompañada de una representación de sus proveedores, ha expuesto al ministro de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente, Miguel Arias Cañete, el compromiso del grupo con los productos nacionales, el empleo y la responsabilidad social. McDonald's España ha destacado que el 75% de los proveedores de la cadena por volumen de facturación están en España y suministran la mayoría de las materias primas que se utilizan en sus más de 440 restaurantes. Según ha detallado, de esta forma se da empleo directo a más de 3.800 personas, cuentan con plantas de producción en 13 comunidades autónomas y sus materias primas proceden de 28 provincias.

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Amazon seguirá creando empleo logístico que acaba de inaugurar El portal de comercio electrónico estadounidense Amazon ha inaugurado en la localidad madrileña de San Fernando de Henares el primer centro logísticode trabajo a corto plazo y 600 a largo plazo. La empresa Amazon dispone de contrataciones para este centro logístico se realiza a través de empresas de trabajo temporal en un prmomento. http://www.amazon.es/b/ref=amb_link_161095527_1?ie=UTF8&node=1323179031&pf_rd_m=A1AT7YVPFBWXBL&pf_rd_s=left-2&pf_rd_r=1F9635SZZP3VPJRZKTSY&pf_rd_t=101&pf_rd_p=253248007&pf_rd_i=923374031 Fuente: AMAZON ____________________________________

Una empresa minera generará oportunidades de trabajo gracias a su ampliación La empresa Minas de Aguas Teñidas (de la explotación, en el que invertirá más de 300 millones de euros y se estima que durante la fase de construcción el proyecto genere entre 1.000 y 2.000 empleos y finalizada la construcción, se creen 200 nuevos puestos de trabajo permanentes. Según ha informado la compañía en una nautoridades locales y regionales y para mantener su compromiso de progreso con Andalucía, Matsa ha elaborado un proyecto "sólido" que duplicará su capacidad de producción a 4.4 Mt/a., "apoyándose eninvestigación y la tecnología, y optimizando sus costes unitarios". En términos de generación de empleo, se estima que durante la fase de construcción el proyecto generará 1.000 y 2.000 empleos y finalizada la construcción, se crearán 200 nuevos ppermanentes.

Algunas vacantes de empleo aparecen en: http://www.infojobs.net/matsa/em Fuente: Aguas Teñidas (Matsa) ____________________________________________________________________________________

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Amazon seguirá creando empleo un logístico que acaba de inaugurar El portal de comercio electrónico estadounidense Amazon ha inaugurado en la localidad madrileña de San Fernando de Henares el primer centro logístico que instala en España y que generará 300 puestos de trabajo a corto plazo y 600 a largo plazo.

La empresa Amazon dispone de web de empleo para poder enviarles el currículum si bien muchas de las contrataciones para este centro logístico se realiza a través de empresas de trabajo temporal en un pr

http://www.amazon.es/b/ref=amb_link_161095527_1?ie=UTF8&node=1323179031&pf_rd_m=A1AT7YVPFBWXBL&pf_2&pf_rd_r=1F9635SZZP3VPJRZKTSY&pf_rd_t=101&pf_rd_p=253248007&pf_rd_i=923374031

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Una empresa minera generará oportunidades gracias a su ampliación

La empresa Minas de Aguas Teñidas (Matsa) ha presentado el proyecto de ampliación de la producción invertirá más de 300 millones de euros y se estima que durante la fase de

construcción el proyecto genere entre 1.000 y 2.000 empleos y finalizada la construcción, se creen 200 nuevos puestos de trabajo permanentes.

Según ha informado la compañía en una nota, a esta presentación han asistido las más importantes autoridades locales y regionales y para mantener su compromiso de progreso con Andalucía, Matsa ha elaborado un proyecto "sólido" que duplicará su capacidad de producción a 4.4 Mt/a., "apoyándose eninvestigación y la tecnología, y optimizando sus costes unitarios".

En términos de generación de empleo, se estima que durante la fase de construcción el proyecto generará 1.000 y 2.000 empleos y finalizada la construcción, se crearán 200 nuevos p

aparecen en:

http://www.infojobs.net/matsa/em-i967155524534005051495205552942

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un centro

El portal de comercio electrónico estadounidense Amazon ha inaugurado en la localidad madrileña de que instala en España y que generará 300 puestos

para poder enviarles el currículum si bien muchas de las contrataciones para este centro logístico se realiza a través de empresas de trabajo temporal en un primer

http://www.amazon.es/b/ref=amb_link_161095527_1?ie=UTF8&node=1323179031&pf_rd_m=A1AT7YVPFBWXBL&pf_2&pf_rd_r=1F9635SZZP3VPJRZKTSY&pf_rd_t=101&pf_rd_p=253248007&pf_rd_i=923374031

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Una empresa minera generará oportunidades

) ha presentado el proyecto de ampliación de la producción invertirá más de 300 millones de euros y se estima que durante la fase de

construcción el proyecto genere entre 1.000 y 2.000 empleos y finalizada la construcción, se creen 200

ota, a esta presentación han asistido las más importantes autoridades locales y regionales y para mantener su compromiso de progreso con Andalucía, Matsa ha elaborado un proyecto "sólido" que duplicará su capacidad de producción a 4.4 Mt/a., "apoyándose en la

En términos de generación de empleo, se estima que durante la fase de construcción el proyecto generará 1.000 y 2.000 empleos y finalizada la construcción, se crearán 200 nuevos puestos de trabajo

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Schneider Electric ofrecerá más trabajo con la ampliación de su centro logístico

http://www.schneiderelectric.es/spain/es/empresa/carreras/carreras.page Fuente: Schneider Electric ____________________________________________________________________________________

Nace una nueva plataforma online para trabajos artísticos y audiovisuales Vibook es una nueva plataforma online que ofrece servicios de selección y contratación de artistas. El objetivo es que artistas y profesionales tengan en Vibook un lugar de encuentro en el que darse a conocer y poder cerrar acuerdos y contactos laborales. Esta nueva plataforma está enfocada para actores, modelos, directores, productores y demás profesionales del mundo audiovisual. Vibook es, ante todo, un lugar de encuentro entre personas que buscan un papel o un trabajo en el mercado audiovisual, y aquellos que tienen en marcha procesos de selección de artistas. La plataforma permite crear perfiles a los artistas, para lo que hay que completar más de 60 parámetros de selección. Ese estricto proceso de recolección de información es lo que se pone a disposición los contratadores, de forma que puedan comprobar que los candidatos cubren el perfil requerido. El objetivo es dar una experiencia similar a la de los procesos de selección tradicionales. El 'contenido Viboo' que los talents deben completar incluye 4 fotografías y 3 videos que deberán actualizar una vez al año para poder continuar en la plataforma. El CEO de Vibook, Jorge Martínez, ha explicado que se trata de "un perfil Vibook tiene que estar vivo para asegurar la calidad de los procesos de selección". La plataforma admite el registro desde artistas con experiencia hasta amateurs o celebrities y permite a aquellos que tengan contenido profesional de proyectos anteriores integrarlo en su perfil Vibook. Además, el candidato dispone de un planificador virtual en el que puede encontrar todos sus contenidos para actualizarlos y compartirlos, así como las ofertas, convocatorias y contrataciones. En su primera fase de funcionamiento, la zona reservada para los contratadores no se encuentra activa, a la espera de contar con una base de datos de artistas nutrida y representativa. En los primeros días de funcionamiento de la plataforma, más de 1000 talents han empezado a completar su perfil Vibook. Podéis acceder a ella aquí: http://www.vibook.es/ Fuente: Vibook ____________________________________________________________________________________

La empresa de fabricación de productos eléctricos Schneider Electric ha ampliado su centro logístico de Sant Boi de Llobregat (Barcelona), que pasa a tener 58.000 metros cuadrados, con lo que se convierte en el más grande de la compañía a escala mundial. Schneider Electric está presente en más de un centenar de países con 130.000 trabajadores, y en España cuenta con nueve centros de producción. Las personas interesadas en trabajar en Schneider Electric pueden visitar su web de empleo.

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Una asociación de hosteleros de Austriaofrece empleo a 1.700 jóvenes españoles

La Unión de Hoteleros Austriacos (ÖHV) oferta 1.721 puestos de trabajo para jóvenes españoles interesados en adquirir experiencia internacional en el sector. Además otras 3.600 plazas están destinadas a la formación de profesionales. La ÖHV indicó que “en un país en el que la industria del turismo produce el 7,4% del PIB, que ocupa el puesto 11 en la clasificación mundial de las naciones turísticas con más éxito, el personal nacional disponible no puede hacer frente a la afluencia de visitantprofesionales de España la oportunidad de captar mano de obra cualificada para dar salida a la creciente demanda del sector. La mayoría de los puestos disponibles son para recepcionistas, camareros (con un suelde media), cocineros, ayudantes de cocina y personal de limpieza (con un salario de 1.548 euros de media). Por otro lado, la ÖHV ofrece más de 3.600 plazas de formación para jóvenes españoles. Esta patronal apuesta por un aprendizaje basado en los conocimientos prácticos. De este modo, los estudiantes viven experiencias laborales remuneradas durante su formación y llegan a ganar en su último año de carrera alrededor del 80% de lo que percibe un profesional en posesión del título.

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InternacionalInternacionalInternacionalInternacional

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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Una asociación de hosteleros de Austriaofrece empleo a 1.700 jóvenes españoles

eleros Austriacos (ÖHV) oferta 1.721 puestos de trabajo para jóvenes españoles interesados en adquirir experiencia internacional en el sector. Además otras 3.600 plazas están destinadas a la formación de profesionales.

indicó que “en un país en el que la industria del turismo produce el 7,4% del PIB, que ocupa el puesto 11 en la clasificación mundial de las naciones turísticas con más éxito, el personal nacional disponible no puede hacer frente a la afluencia de visitantes”. La patronal austriaca ve en los jóvenes profesionales de España la oportunidad de captar mano de obra cualificada para dar salida a la creciente

La mayoría de los puestos disponibles son para recepcionistas, camareros (con un suelde media), cocineros, ayudantes de cocina y personal de limpieza (con un salario de 1.548 euros de

Por otro lado, la ÖHV ofrece más de 3.600 plazas de formación para jóvenes españoles. Esta patronal ado en los conocimientos prácticos. De este modo, los estudiantes viven

experiencias laborales remuneradas durante su formación y llegan a ganar en su último año de carrera alrededor del 80% de lo que percibe un profesional en posesión del título.

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Una asociación de hosteleros de Austria ofrece empleo a 1.700 jóvenes españoles

eleros Austriacos (ÖHV) oferta 1.721 puestos de trabajo para jóvenes españoles interesados en adquirir experiencia internacional en el sector. Además otras

indicó que “en un país en el que la industria del turismo produce el 7,4% del PIB, que ocupa el puesto 11 en la clasificación mundial de las naciones turísticas con más éxito, el personal nacional

es”. La patronal austriaca ve en los jóvenes profesionales de España la oportunidad de captar mano de obra cualificada para dar salida a la creciente

La mayoría de los puestos disponibles son para recepcionistas, camareros (con un sueldo de 1.886 euros de media), cocineros, ayudantes de cocina y personal de limpieza (con un salario de 1.548 euros de

Por otro lado, la ÖHV ofrece más de 3.600 plazas de formación para jóvenes españoles. Esta patronal ado en los conocimientos prácticos. De este modo, los estudiantes viven

experiencias laborales remuneradas durante su formación y llegan a ganar en su último año de carrera

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La media salarial para los puestos en la industria turística se sitúa en los 1.832 euros brutos mensuales. Los interesados pueden encontrar información sobre los puestos a cubrir en: www.oportunidad-austria.es y en www.hogastjob.com/es. Fuente: ÖHV ____________________________________________________________________________________

Empresas de Austria celebrarán entrevistas de trabajo para ingenieros en Madrid y Barcelona en noviembre Las Oficinas Comerciales de Austria en Madrid y Barcelona organizan los días 23 de noviembre de 2012 (Madrid) y 26 de noviembre de 2012 (Barcelona) un encuentro de selección de personal para trabajadores técnicos altamente cualificados, en el que estarán presentes algunas de las empresas más exitosas e innovadoras de Austria. Este evento se dirige a graduados/as universitarios/as con formación técnica que estén buscando nuevos retos profesionales y tengan interés en vivir en una de las áreas más agradables de Centroeuropa. Aquellas personas interesadas podrán consultar las ofertas de empleo disponibles* en la página web http://jobs.b2match.at/madrid2012. Para participar en el proceso, los candidatos deberán registrarse en dicha plataforma y subir su curriculum vitae. En el momento de realizar el registro, cada candidato deberá seleccionar al menos una oferta de empleo, hasta un máximo de tres y elegir la ciudad (Madrid o Barcelona) en la que desea realizar las entrevistas. El plazo de inscripción finaliza el día 28 de octubre de 2012. A partir del viernes 16 de noviembre, aquellos candidatos seleccionados recibirán una notificación por correo electrónico en la que se les comunicará el horario de la/s entrevista/s. Industrias participantes y tipos de vacantes: • Electrónica. • Construcción mecánica. • Tecnologías de la información. • Industria de automoción. • Ingeniería civil. • Industria química. Idioma de las entrevistas de trabajo: inglés o alemán. Coste: gratuito. Todos los detalles sobre el proceso, así como los perfiles de las empresas participantes, están disponibles en la plataforma http://jobs.b2match.at/madrid2012.

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La Cámara de Comercio de Turingia, en Alemania, ofrece empleo a españoles en hostelería, construcción e industria La Cámara de Comercio e Industria de Turingia del Sur, en Alemania, ha iniciado un proyecto dirigido a captar trabajadores españoles que quieran lograr un empleo en empresas de esta zona industrial. Las ofertas de trabajo son muy diversas y van desde personal de hostelería, de construcción hasta del sector industrial. Requieren personas que tengan un nivel básico de alemán y el programa incluye un buen número de medidas de apoyo. Se trata de una de las mejores oportunidades para viajar a Alemania por motivos laborales puesto que la Cámara de Comercio ofrece un servicio de asesoramiento y apoyo a todos los que quieran acudir a esta región de Turingia del Sur. Los requisitos para optar a un puesto de trabajo es ser mayor de edad y tener un nivel básico de alemán (A-1-2) pero incluso la Cámara de Comercio está dispuesta a sufragar hasta un máximo de 500 euros del curso que realices para adquirir ese nivel que lo reembolsarán en cuanto firmes un contrato de, al menos seis meses, con alguna de las empresas que participa en el proyecto. Desde Turingia del Sur, ofrecen: ayuda con la bolsa de empleo, una persona española de contacto en la región, ayuda para aprender alemán, ayuda en la gestión para ampliar tus estudios o formación, asesoramiento administrativo y ayuda en la búsqueda de vivienda, y reuniones regulares con otros trabajadores españoles. Tenéis los detalles generales del proyecto en esta web pero además hemos visitado la zona destinada a las ofertas de empleo y allí hemos encontrado plazas para camareros, cocineros, albañiles, electricistas industriales, operarios de máquinas, operarios de sistemas de ventilación, fresador CNC, programador CNC, soldador, técnico de edificación, tornero y técnico ajustador, entre otros. Las podéis ver aquí. http://www.ihk-suhl.de/www/ihkst/navi-main/standortpolitik/regionsuedthueringen/suedthueringen/spanienprojekt/stellenangebote/ https://www.ihk-suhl.de/www/ihkst/navi-main/standortpolitik/regionsuedthueringen/suedthueringen/spanienprojekt/ Fuente: Cámara de Comercio e Industria de Turingia del Sur ____________________________________________________________________________________

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

CAMARERA/O

EN ALEMANIA SERVICIOS - Limpieza

10 Vacantes

País de la oferta: ALEMANIA Ubicación en el extranjero: Berlin Empresa de externalización de servicios precisa incorporar camareros/as de pisos para realizar el mantenimiento de las dependencias del hotel limpieza de habitaciones y zonas comunes del hotel.Se valorará experiencia mínima de 6 meses en puesto similar.Se requiere disponibilidad para trasladar su lugar de residencia a BerlínExperiencia de al menos 1 año. http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/88292/camarera Fuente: aquihaytrabajo ____________________________________________________________

Trabajo en enfermería y asistencia domiciliarí PERSONAL CONSULTING [email protected] Rentschke. Winterhuder Weg 27 22767 Hamburg Se ofrece:

Cobertura de 10 plazas. Lugar: Alemania / Baden-WürtembergJornada completa, (40 horas semanal)Contrato indefinido. Salario: Según convenio para esta profesió BUSCAMOS: Titulados en enfermería. Conocimientos básicos en informIdiomas: ALEMAN a nivel B2 (examen del Goethe Institut) imprescinSe pueden conseguir el nivel B2 en curso INTENSIVO de 2 meses.

Fecha de comienzo del empleo: 2013Forma de contacto: Se pueden presentar solicitudes de trabajo por correo electró Solicitud completa con :CV +carta de presentación + copia de tí[email protected] a la ate____________________________________________________________________________________

Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

CAMARERA/O DE PISOS PARA BERLÍN

Limpieza

Berlin

servicios precisa incorporar camareros/as de pisos para realizar el mantenimiento de las dependencias del hotel limpieza de habitaciones y zonas comunes del hotel.Se valorará experiencia mínima de 6 meses en puesto similar.

a trasladar su lugar de residencia a Berlín

http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/88292/camarera-ode-pisos-para-berlin-alemania.html

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Trabajo en enfermería y asistencia domiciliaríPERSONAL CONSULTING [email protected]

obertura de 10 plazas. Würtemberg

a, (40 horas semanal)

egún convenio para esta profesión en la zona.

nformática: básico /MS-Word ALEMAN a nivel B2 (examen del Goethe Institut) imprescindible.

Se pueden conseguir el nivel B2 en curso INTENSIVO de 2 meses.

Fecha de comienzo del empleo: 2013

es de trabajo por correo electrónico.

ta con :CV +carta de presentación + copia de título en castellano. a la atención de Ralf Rentschke

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DE PISOS PARA BERLÍN

servicios precisa incorporar camareros/as de pisos para realizar el mantenimiento de las dependencias del hotel limpieza de habitaciones y zonas comunes del hotel.

alemania.html

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Trabajo en enfermería y asistencia domiciliaría.

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Boletín de Empleo y Formación - Cuenca ___________________________________________________________________44

TORNERO/A, FRESADOR/A, PROGRAMADOR/A Y TÉCNICO/A PARA MÁQUINAS CNC CÁMARA DE COMERCIO E INDUSTRIA DE TURINGIA DEL SUR Tornero y fresador: trabajar de manera independiente en las máquinas CNC para la producción de piezas de alta precisión. Cargar la máquina con piezas, inspección del proceso y de la posición. Realizar correcciones en la programación de los programas de control. Optimizar el desarrollo de los procesos. Reparar y corregir los mensajes de error. Ordenar y mantener limpio el lugar de trabajo. Tipo de Jornada: 8 horas diarias, 40 horas semanales – sistema de turnos en función del puesto. Tipo de Contrato: Temporal o indefinido dependiendo de la empresa, pero para todos los puestos se contempla primero un contrato de prueba de 6 meses (según lo establecido en materia de Derecho laboral en Alemania) Años de experiencia: Dependiendo del puesto que se trate. En algunos casos las empresas se ofrecen a formar a los trabajadores. ¿Qué hay que hacer si estás intersado/a?: Ir a la página web del Proyecto España-Turingia y descargar el formulario de solicitud. Rellenarlo con tus datos y con el número de referencia del trabajo que te interese. Enviarlo por correo electrónico. El formulario se ha diseñado con el fin de agilizar el proceso de selección, por lo que no se clasifican CV.

Más información sobre el proyecto: www.ihk-suhl.de

Ser mayor de edad y estar dispuesto a aprender alemán. No es necesario saber alemán a la hora de enviar la solicitud, pero sí estar dispuesto a aprender. Parte del programa contempla la financiación de los cursos de alemán para que la integración laboral se produzca con éxito. http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/88715/tornero-a-fresador-a-programador-a-y-tecnico-a-para-maquinas-cnc.html Fuente: CÁMARA DE COMERCIO E INDUSTRIA DE TURINGIA DEL SUR

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COCINERO/A PARA HOTEL DE 4 ESTRELLAS

CÁMARA DE COMERCIO E INDUSTRIA DE TURINGIA DEL SUR Hostelería / Viajes / Restauración Encargado de comprar y adquirir los productos necesarios atendiendo al precio, la calidad, la frescura y los posibles usos en cocina. Almacenaje de los productos de forma profesional y control del inventario. Preparar, cocinar la comida. Mantenimiento de los utensilios y máquinas de la cocina, así como limpiar y ordenar el lugar de trabajo. Se busca una persona flexible, con capacidad para trabajar en equipo, que sea creativa y llena de ideas. Tipo de Contrato: Temporal o indefinido dependiendo de la empresa, pero para todos los puestos se contempla primero un contrato de prueba de 6 meses (según lo establecido en materia de Derecho laboral en Alemania) Ir a la página web del Proyecto España-Turingia y descargar el formulario de solicitud. Rellenarlo con tus datos y con el número de referencia del trabajo que te interese. Enviarlo por correo electrónico. El formulario se ha diseñado con el fin de agilizar el proceso de selección, por lo que no se clasifican CV. Más información sobre el proyecto: www.ihk-suhl.de. No es necesario saber alemán a la hora de enviar la solicitud, pero sí estar dispuesto a aprender. Parte del programa contempla la financiación de los cursos de alemán para que la integración laboral se produzca con éxito.

http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/88716/cocinero-a-para-hotel-de-4-estrellas.html

Page 47: 315N 24 OCTUBRE 2012.docx) - Castilla-La Manchaempleoyformacion.jccm.es/fileadmin/user_upload/ciudadan... · 2012. 10. 24. · “Busca tu empleo” Todos los martes en el 97.6 de

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Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

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SEMANA DEL 16 AL 22 DE OCTUBRE

www.060.es

Es el portal de la Administración General del Estado destinado a la relación del ciudadano con la administración pública Este apartado contiene información relativa a las convocaEstado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y, de la Administración Local, las correspondientes a las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más deaquellas que convoquen al menos 3 plazas. La información está extraída de la base de datos del Centro de Información Administrativa del Ministeriode Administraciones Públicas a la que puede acceder directamente en la siguie

http://www.060.es/canales/trabaje_en_la_administracion/index

Los datos que aquí se publican tienen exclusivamente carácter informativo.

Es conveniente que consulte las bases en la publicación oficial correspondienteconcretas que sean de su interés. _______________________________________________________________________________________________

Procesos convocados ePERSONAL FUNCIONARIO Universitario de Grado. Doctor, Licenciad * Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad MOTORES Y SISTEMAS DE PROPULSIÓN DEL BU(MSP)) para Licenciado/a en Máquinas NaGrado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162764 * Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad SISTEMAS AUXILIARES DELBUQUE, MÁQUINAS E INSTALACIONES (SAP)) para Licenciado/a euniversitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162765 * Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad SEGURIDAD DEL BUQUE Y EN EL TRABAJO ABOR(SBT)) para Licenciado/a en Máquinas Navales; Náutica y Transporte Marítimo, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162766 * Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad MANIOBRA Y ESTIBA DEL BUQUE (MEB)) para Licenciado/a en Náutica y Transporte Marítimo, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTIIGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162769

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Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

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16 AL 22 DE OCTUBRE DE 2012

Es el portal de la Administración General del Estado destinado a la relación del ciudadano con la administración pública

Este apartado contiene información relativa a las convocatorias de empleo público de la Administración General del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y, de la Administración Local, las correspondientes a las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más de 100.000 habitantes y de todos aquellas que convoquen al menos 3 plazas.

La información está extraída de la base de datos del Centro de Información Administrativa del Ministeriode Administraciones Públicas a la que puede acceder directamente en la siguiente dirección:

http://www.060.es/canales/trabaje_en_la_administracion/index-ides-idweb.jsp

Los datos que aquí se publican tienen exclusivamente carácter informativo.

Es conveniente que consulte las bases en la publicación oficial correspondiente de aqu

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rocesos convocados en la última semana PERSONAL FUNCIONARIO

Universitario de Grado. Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad MOTORES Y SISTEMAS DE PROPULSIÓN DEL BU

(MSP)) para Licenciado/a en Máquinas Navales; Ingeniero/a Naval y Oceánico, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012.

ción: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162764

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad SISTEMAS AUXILIARES DELBUQUE, MÁQUINAS E

INSTALACIONES (SAP)) para Licenciado/a en Máquinas Navales; Ingeniero/a Naval y Oceániuniversitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de

o de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162765

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad SEGURIDAD DEL BUQUE Y EN EL TRABAJO ABOR

en Máquinas Navales; Náutica y Transporte Marítimo, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012.

lazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162766

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad MANIOBRA Y ESTIBA DEL BUQUE (MEB)) para

Transporte Marítimo, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTIIGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7

iembre de 2012. Rf: 162769

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Es el portal de la Administración General del Estado destinado a la relación del

torias de empleo público de la Administración General del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y, de la Administración

100.000 habitantes y de todos

La información está extraída de la base de datos del Centro de Información Administrativa del Ministerio

de aquellas convocatorias

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* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad MOTORES Y SISTEMAS DE PROPULSIÓN DEL BU-QUE

vales; Ingeniero/a Naval y Oceánico, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012.

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad SISTEMAS AUXILIARES DELBUQUE, MÁQUINAS E

les; Ingeniero/a Naval y Oceánico, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad SEGURIDAD DEL BUQUE Y EN EL TRABAJO ABOR-DO

en Máquinas Navales; Náutica y Transporte Marítimo, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012.

* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Pesquera. Especialidad MANIOBRA Y ESTIBA DEL BUQUE (MEB)) para

Transporte Marítimo, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTI-CIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7

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* Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad GOBIERNO Y NAVEGACIÓN DEL BUQUE (GNB)) para Licenciado/a en Náutica y Transporte Marítimo y Radioelectrónica, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162768 * Bolsa de empleo de SUPERIOR FACULTATIVA (Escala de Profesores Numerarios de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad ELECTRICIDAD DEL BUQUE Y ELECTRÓNICA NA-VAL (EBE)) para Licenciado/a en Máquinas Navales; Radioelectrónica Naval; Ingeniero/a Industrial; Naval y Oceánico y Telecomunicación, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162767 Universitario de Grado. Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalentes. * 2 Plazas de TÉCNICA MEDIA (Técnica media de arquitectura) para Arquitectura técnica, o equivalente; Para el ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA de UNIVERSIDAD DE VALENCIA. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 9 de noviembre de 2012. Rf: 162749 * Bolsa de empleo de TÉCNICOS DE GRADO MEDIO (Escala de Maestros de Taller de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad: MANTENIMIENTO MECÁNICO (MAM)) para Diplomado/a en Máquinas Navales. Ingeniero/a Técnico/a: Naval (en cualquiera de sus especialidades); Industrial, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162771 * Bolsa de empleo de TÉCNICOS DE GRADO MEDIO (Escala de Maestros de Taller de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad: ELECTRICIDAD Y AUTOMATISMOS (EAU)) para Diplomado/a en Máquinas Navales; Radioelectrónica Naval. Ingeniero/a Técnico/a: Naval (en cualquiera de sus especialidades); Industrial, especialidad en electricidad, o Título universitario de Grado equivalente.; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162772 * Bolsa de empleo de TÉCNICOS DE GRADO MEDIO (Escala de Maestros de Taller de Formación Profesional Marítimo-Pesquera. Especialidad: MANIOBRA Y NAVEGACIÓN (MNA).) para Di-plomado/a en Navegación Marítima, o Título universitario de Grado equivalente; Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS de CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, JUSTICIA E IGUALDAD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 7 de noviembre de 2012. Rf: 162770 PERSONAL LABORAL Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente * 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente; Para el ámbito geográfico LOCAL: SEVILLA de UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE. BOLETÍN OFICIAL DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 31 de octubre de 2012. Rf: 162747 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para licenciatura/grado en Psicología o titulación equivalente.; Para el ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA de UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 26 de octubre de 2012. Rf: 162753 * 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente; Para el ámbito geográfico LOCAL: SEVILLA de UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE. BOLETÍN OFICIAL DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 31 de octubre de 2012. Rf: 162748

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* 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para licenciatura/grado en Química, o titulación equivalente.; Para el ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA de UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presen-tación: 26 de octubre de 2012. Rf: 162754 * 1 Plaza de DOCTOR (FC1) para Doctor en Biología.; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTI-GACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. ESTACIÓN BIOLÓGICA DE DOÑANA.. Para el ámbito geográfico LOCAL: SEVILLA de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presen-tación: 25 de octubre de 2012. Rf: 162756 * 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR (FC2) para Licenciatura en Ciencias Económicas.; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE ANÁLISIS ECONÓMICO.. Para el ámbito geográfico LOCAL: BARCELONA de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 25 de octubre de 2012. Rf: 162758 * 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente; Para el ámbito geográfico LOCAL: SEVILLA de UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE. BOLETÍN OFICIAL DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA de 19 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 5 de noviembre de 2012. Rf: 162774 * Bolsa de empleo de PERSONAL INVESTIGADOR para Ingeniería Informática o equivalente; Para el ámbito geográfico LOCAL: CASTELLÓN de UNIVERSIDAD JAUME I DE CASTELLÓN. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 29 de octubre de 2012. Rf: 162773 * 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Licenciado/a en Biología; Para el ámbito geográfico LOCAL: SEVILLA de UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE. BOLETÍN OFICIAL DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA de 17 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 1 de noviembre de 2012. Rf: 162760 Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalentes. * 1 Plaza de TÉCNICO MEDIO DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para ingeniería técnica de Tele-comunicación (Especialidad Telemática), o titulación equivalente.; Para el ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA de UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 26 de octubre de 2012. Rf: 162752 Bachillerato, Bachillerato Unificado Polivalente o Formación Profesional de Técnico Superior o Técnico Especialista, o equivalente. * 1 Plaza de AUXILIAR ADMINISTRATIVO para BUP, Formación Profesional de II Grado, o equivalente.; en el/la ICEX ESPAÑA EXPORTACIÓN E INVERSIONES. OFICINA ECONÓMICA Y COMERCIAL DE ESPAÑA EN ARGEL.. Para el ámbito geográfico INTERNACIONAL de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 5 de noviembre de 2012. Rf: 162750 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico Superior de Formación Profesional en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas.; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE AGRICULTU-RA SOSTENIBLE.. Para el ámbito geográfico LOCAL: CÓRDOBA de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 23 de octubre de 2012. Fin Plazo de presen-tación: 30 de octubre de 2012. Rf: 162776 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico Superior de Formación Profesional en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas.; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE CIENCIAS DE LA TIERRA JAUME ALMERA. Para el ámbito geográfico LOCAL: BARCELONA de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 25 de octubre de 2012. Rf: 162755

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* 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico Superior de Formación Profesional en Química Ambiental.; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE CERÁMICA Y VIDRIO.. Para el ámbito geográfico LOCAL: MADRID de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 18 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 25 de octubre de 2012. Rf: 162757 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico Superior en Laboratorio de Análisis y de Control de Calidad.; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. ESTACIÓN EXPERIMENTAL DEL ZAIDÍN.. Para el ámbito geográfico LOCAL: GRANADA de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 23 de octubre de 2012. Rf: 162751 Graduado en Educación Secundaria, Educación General Básica o Formación Profesional de Técnico o Técnico Auxiliar, o equivalentes. * 1 Plaza de OFICIAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS COMUNES para Graduado en Educación Secundaria, Educación General Básica o Formación Profesional de Técnico o Técnico Auxiliar, o equivalentes.; en el/la INSTITUTO NACIONAL DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGRARIA Y ALIMENTARIA.. Para el ámbito geográfico LOCAL: MADRID de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 16 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 23 de octubre de 2012. Rf: 162759 * 1 Plaza de OFICIAL DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico de FP en Laboratorio; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE BIOLOGÍA MOLECULAR DE BARCELONA.. Para el ámbito geográfico LOCAL: BARCELONA de MINISTERIO DE ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 23 de octubre de 2012. Fin Plazo de presentación: 30 de octubre de 2012. Rf: 162775 ___________________________________________________________________________________

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Centro de Información Administrativa

C/ María de Molina, 50 - 28071 Madrid (España)

Teléfono: 060 - Internet: www.060.es

Contacto: http://www.060.es/utilidades/contactar_con_la_administracion_060�ides�idweb.html Atención Presencial. C/ María de Molina, 50 – 28071 Madrid ___________________________________________________________________________________

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Trabajar en Europa

EEUURREESS SERVICIOS DE EMPLEO EUROPEOS

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Noticias

CONTINUAN CON ÉXITO LAS FERIAS DE EMPLEO DE LA RED EURES

Es el caso de la Feria de Empleo de la Red EURES celebrada en Cantabria. La Universidad de Cantabria acogió empresas europeas seleccionaban trabajadores españoles. ___________________________ Servicios de empleo y empresas de trabajadores españoles, con experiencia o sin ella y preferentemente en sanidad e ingenierías, en una feria en la que se ofrecían cientos de puestos de trabajo. El objetivo de la Red EURES es prestar servicios a los trabajadores, a los empresarios, y a cualquier ciudadano que desee beneficiarse del principio de la libre circulación de personas, proporcionando información y asesoramiento sobre ofertas y demandas de empleo, situación y evolución del mercado de trabajo y sobre condiciones de vida y trabajo de cada país. Puedes consultar todos las ofertas disponibles publicadas por EURES España Fuente: SEPE-Eures ____________________________________________________________________________________

ISLANDIA REDUCE EL DESEMPLEO DEL 12 AL 5 POR CIENTO EN DOS AÑOS Y MEDIO

Islandia se encuentra respaldada por una economía “caracteriza por ser un paproblemas financieros y crear un ambiente de producción de empleo y de crecimiento económico sostenible Islandia ha logrado reducir el desempleo en 7 puntos porcentuales en menos de dos años y medio, así como remontar su crisis financiera. Islandia puede presentarse como unhacer para reducir el paro, ya que este país, uno de los primeros en zozobrar ante la crisis financiera, logró bajar su tasa de desempleo de un 12 por ciento en mayo del 2010 al 5 por ciento en septiembreúltimo.

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CONTINUAN CON ÉXITO LAS FERIAS DE EMPLEO DE LA RED EURES

Feria de Empleo de la Red EURES celebrada en Cantabria.

La Universidad de Cantabria acogió la pasada semana una feria de empleo en la que as europeas seleccionaban trabajadores españoles.

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ervicios de empleo y empresas de Alemania, el Reino Unido, Suecia, Holanda e Italiatrabajadores españoles, con experiencia o sin ella y preferentemente en sanidad e ingenierías, en una

la que se ofrecían cientos de puestos de trabajo.

El objetivo de la Red EURES es prestar servicios a los trabajadores, a los empresarios, y a cualquier ciudadano que desee beneficiarse del principio de la libre circulación de personas, proporcionando

mación y asesoramiento sobre ofertas y demandas de empleo, situación y evolución del mercado de trabajo y sobre condiciones de vida y trabajo de cada país.

Puedes consultar todos las ofertas disponibles publicadas por EURES España.

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ISLANDIA REDUCE EL DESEMPLEO DEL 12 AL 5 POR CIENTO EN DOS AÑOS Y MEDIO

respaldada por una economía “próspera y estableser un país con “capacidad institucional“ para

y crear un ambiente de producción de empleo y de crecimiento económico sostenible.

Islandia ha logrado reducir el desempleo en 7 puntos porcentuales en menos de dos años y medio, así como remontar su crisis financiera.

puede presentarse como un ejemplo de éxito ante una situación de crisis y de lo que se puede , ya que este país, uno de los primeros en zozobrar ante la crisis financiera,

bajar su tasa de desempleo de un 12 por ciento en mayo del 2010 al 5 por ciento en septiembre

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CONTINUAN CON ÉXITO LAS FERIAS

Feria de Empleo de la Red EURES celebrada en Cantabria.

una feria de empleo en la que

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Alemania, el Reino Unido, Suecia, Holanda e Italia buscaban trabajadores españoles, con experiencia o sin ella y preferentemente en sanidad e ingenierías, en una

El objetivo de la Red EURES es prestar servicios a los trabajadores, a los empresarios, y a cualquier ciudadano que desee beneficiarse del principio de la libre circulación de personas, proporcionando

mación y asesoramiento sobre ofertas y demandas de empleo, situación y evolución del mercado de

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ISLANDIA REDUCE EL DESEMPLEO DEL 12 AL 5 POR

próspera y estable“, y se para afrontar sus

y crear un ambiente de producción de empleo y de

Islandia ha logrado reducir el desempleo en 7 puntos porcentuales en menos de dos años y medio, así

s y de lo que se puede , ya que este país, uno de los primeros en zozobrar ante la crisis financiera,

bajar su tasa de desempleo de un 12 por ciento en mayo del 2010 al 5 por ciento en septiembre

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Según los datos que proporciona la Oficina Estadística -que está ofreciendo las cifras desde marzo de este 2012-, para el noveno mes del año la población activa de Islandia llegaba a las 180.700 personas, de las que 171.700 tenían empleo y 9.000 se encontraban desempleados. En específico, el paro masculino registraba una tasa del 4,3 por ciento -mientras que un año atrás se situaba en el 5,5 por ciento, y el femenino en el 5,7 por ciento, contra el 6,4 por ciento de septiembre del 2011. Por su parte, Standard & Poor´s, una de las calificadoras de riesgos más importante, ha indicado que Islandia se encuentra respaldada por una economía “próspera y estable“, y se caracteriza por ser un país con “capacidad institucional“ para afrontar sus problemas financieros y crear un ambiente de producción de empleo y de crecimiento económico sostenible. “El rápido ajuste posterior a la crisis, tanto fiscal como en la balanza externa, ha permitido a Islandia completar el programa del FMI y recuperar el acceso a los mercados“, destacó S&P. Islandia experimentó una crisis severa que se inició en el 2008, con la quiebra de bancos y una posterior nacionalización. “Tras contraerse más de un 10 por ciento entre 2009 y 2010, el PIB de Islandia ha comenzado a recuperarse“, añadió la agencia. S&P también ha indicado que, según su análisis, la depreciación del 36 por ciento en la tasa de cambio efectiva de la corona desde mediados de 2007 “ha ayudado al reequilibrio de la economía” del país. La calificadora de riesgos ha destacado la recuperación experimentada por la demanda doméstica islandesa, que permitió mejorar significativamente la recaudación fiscal y reducir el déficit hasta el 5,4 por ciento del PIB frente al 10 por ciento registrado dos años antes, lo que le permitiría a Islandia a “alcanzar el equilibrio presupuestario en 2014“. De este modo, S&P espera que la economía islandesa continúe expandiéndose a un ritmo del 2 al 3 por ciento entre 2012 y 2015, ya que no prevé que la ralentización económica mundial debilite significativamente sus exportaciones y pueda seguir avanzando en este sentido. Fuente: S&P ____________________________________________________________________________________

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Nuevo proceso de selección de ingenieros para trabajar en Austria EURES España publica este proceso de selección destinado a técnicos altamente cualificados. Las Oficinas Comerciales de Austria en Madrid y Barcelona organizan los días 23 de noviembre de 2012 (Madrid) y 26 de noviembre de 2012 (Barcelona) un encuentro de selección de personal en el que estarán presentes algunas de las empresas más exitosas e innovadoras de Austria. A partir del viernes 16 de noviembre, aquellos candidatos seleccionados recibirán una notificación por correo electrónico en la que se les comunicará el horario de la/s entrevista/s. Industrias participantes y tipos de vacantes: • Electrónica. • Construcción mecánica. • Tecnologías de la información. • Industria de automoción. • Ingeniería civil. • Industria química. Idioma de las entrevistas de trabajo: inglés o alemán. Coste: gratuito. Aquellas personas interesadas pueden consultar las ofertas de empleo disponibles en la página web http://jobs.b2match.at/madrid2012. Para participar en el proceso, los candidatos deberán registrarse en dicha plataforma y subir su curriculum vitae. El plazo de inscripción finaliza el día 28 de octubre de 2012. Más información sobre esta convocatoria. Puedes consultar todas las ofertas EURES disponibles en el apartado "Ofertas de empleo y procesos de selección"- EURES, dentro de "Empleo en Europa. Red Eures" correspondiente a la pestaña "Empleo y Formación" de nuestra web.

Fuente: EURES

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Albacete: Acebal Miñano, Dionisio Manuel 967 196603 Ciudad Real: Trujillo Ángel, Isabel 926 277511 Cuenca: Perea Saiz, Jesús Manuel 969 246743 Guadalajara: Saura Saura, Magdalena 949 259449 Toledo: Moreno García, Francisco Javier 925 214093

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EEUUUna forma fácil de encontrar información sobre las oportunidades de empleo y aprendizaje en Europa

Diversidad sin fronterasDiversidad sin fronterasDiversidad sin fronterasDiversidad sin fronteras

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Una forma fácil de encontrar información sobre las oportunidades de empleo y aprendizaje en Europa

Diversidad sin fronterasDiversidad sin fronterasDiversidad sin fronterasDiversidad sin fronteras

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Una forma fácil de encontrar información sobre las oportunidades de empleo y aprendizaje en Europa

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