Post on 05-Aug-2015
AUTOR:
Lucy Gutiérrez
Comunicación
Escrita
UNIVERSIDAD FERMÍN TORO
VICERECTORADO ACADÉMICO
SISTEMA DE APRENDIZAJE INTERACTIVO A DISTANCIA
ESCUELA DE RELACIONES INDUSTRIALES
Enero de 2015
Asignatura: Redacción de Informes Técnicos
Profesora. Marbella Marcano
Palabras homófonas, Parómias
Comunicación Escrita
Ventajas y desventajas de la comunicación
escrita
Características de la Comunicación
escrita
Errores frecuentes en la comunicación oral y
escrita
CONTENIDO
Redacción y Estilos
Debe ser Clara
Concisa
Mostrar Síntesis
El emisor elabora un texto que no tiene retroalimentación inmediata, ni tampoco
posibilidad de contar con la comunicación no verbal, el emisor ha de prestar
especial atención al redactar el mensaje (el documento escrito), para que el
receptor (el lector) lo comprenda con el sentido que quiso darle el emisor.
•Informes •Cartas •Memorándums •Circulares •Memorias •Actas •Contratos •Reglamentos •Manuales •Boletines •Entrevistas •Volantes •Avisos
Tiene Permanencia
Reflexión antes de Escribir
Fuente de Consulta
Estudio de la Teorías de
Autores de la
Comunicación Efectiva
Odreman (1998)
Se Registra la Información
esta comunicación siempre
puede tener un uso
posterior como medio de
información ya que está
escrita
.
.
No hay retroalimentación
Inmediata. Es clara la diferencia entre la interactividad
que hay en la comunicación escrita y verbal en cuanto a un aprendizaje inmediato
Puede haber una Interpretación Equivoca
del Mensaje
Homófonas: Ejemplo: • Hierba ( Planta) • Hierva (Del verbo hervir) • Siervo ( Servidumbre) • Ciervo ( Animal)
Son aquellas palabras que tienen escritura parecida, pronunciación idéntica y significado indistinto
Paróminas:
Son aquellas que se escriben o suenan de una manera muy similar, pero que poseen significados diferentes
CLIMA DE INTERES, DISCIPLINA Y CONOCIMIENTO DE OBJETIVOS
ESTRUCTURA
TÉCNICO ADMINISTRATIVA
EFICACIA COOPERACIÓN SATISFACCIÓN
REALIMENTACIÓN
TOMA DE DECISIONES
DIRECTOR
TRANSMISOR
PERSONAL
RECEPTOR
LA COMUNICACIÓN EFECTIVA Y DEMOCRÁTICA
Aportes a la Gerencia
Manejo de las Relaciones Interpersonales del Personal
Comunicación Interpersonal
En la gerencia para que la comunicación sea efectiva, se debe tener conocimiento en la
transmisión del mensaje como herramienta en la formación de un profesional
Las organizaciones excelentes deben tener como base la lealtad y atención a los clientes y las que le dan una valoración importante a la ética. Luego ética y excelencia se vinculan; es pertinente en la excelencia sobre la base de la Verdad, compañerismo, humildad y perseverancia como componentes de la dimensión humana y que son elementos de fortaleza para mantener las relaciones laborales en función a una comunidad que es la que se satisface con el producto que se elabora.
Principios éticos
Lucy Gutiérrez