UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE HONDURASESCUELA DE TRABAJO SOCIAL

ASIGNATURA: TRABAJO SOCIAL DE GRUPO2014

Docente: Juanita Lobo Saa de Sierra

RUBRICA DE EVALUACION DE LA PRCTICA INSTITUCIONALPUNTUACION

CriteriosExcelente

Entre 35 y 40 puntosCumpli Bien

Entre 35 y 30 puntosCumpli

Menos de 30 puntos

Asistencia a los Centros de PracticaAsiste al 100% de las jornadas de prctica, llegando a tiempo y sin retirarse antes de finalizar cada jornada.Asiste al 100% de las jornadas de prctica, llegando a tiempo pero se retira antes de finalizarAsiste al 85% de las jornadas de prctica, sin retirarse antes de finalizar cada jornada.

Presentacin del Plan de PrcticaPresenta el plan bien elaborado y justo a tiempo.Presenta el plan y justo a tiempo, pero necesita algunas correcciones.Presenta el plan y a tiempo, pero necesita muchas correcciones.

Valoracin de las autoridades del Centro de PrcticaEl supervisor inmediato del centro, manifiesta entera satisfaccin con el trabajo realizadoEl supervisor inmediato del centro, manifiesta satisfaccin con el trabajo realizado pero con algunas observaciones.El supervisor inmediato del centro, manifiesta cierta satisfaccin, pero tiene muchas observaciones.

RecursosUtiliza variedad de recursos, presentacin Power Point, Mapas Conceptuales, videos u otros recursos.Utiliza presentacin Power Point y otra herramienta. Solo utiliza una herramienta para la presentacin.

DinmicaIncorpora, en la jornada de prctica, una dinmica de motivacin y/o reflexin con su respectivo objetivo y conclusin.Incorpora una dinmica de motivacin y/o reflexin con su respectivo objetivo y/o conclusin.Incorpora una dinmica de motivacin y/o reflexin.

Trabajo en equipoOrganizacin del grupo: definen nombre, principios y eslogan que los caracteriza.

Elaboran y presentan plan del trabajo, registro de horas de trabajo, coevaluacin y autoevaluacin.

Presentan todos los trabajos completos y con la aplicacin respectiva.Organizacin del grupo: definen nombre, principios y eslogan que los caracteriza.

Elaboran y presentan plan del trabajo, registro de horas de trabajo, coevaluacin y autoevaluacin.

Presentan todos los trabajos y con la aplicacin respectiva en un 80%.Organizacin del grupo: definen nombre, principios y eslogan que los caracteriza.

Presentan coevaluacin y autoevaluacin.

Presentan 80% de los trabajos completos con su aplicacin respectiva.

ProyectoEs innovador, promueve la gestin del conocimiento e incorpora algunos conocimientos de la clase.

Es de impacto positivo en el centro de prctica, promueve la gestin del conocimiento e incorpora algunos principios, prcticas de la clase.Incorpora algunos principios, prcticas y herramientas de la clase.

Presentacin de informe de practicaLo entrega en la fecha asignada. Es creativo e incorpora los trabajos desarrollados y otros elementos adicionales a los establecidos.Lo entrega en la fecha asignada. Es creativo e incorpora los trabajos desarrollados.Lo entrega posteriormente a la fecha asignada incorporando los trabajos desarrollados.

ParticipacinEs pertinente, activa, positiva y aporta soluciones.Es pertinente, positiva y presta atencin a las distintas participaciones.Es pasiva y presta poca atencin a las distintas participaciones.

EVALUACION FINAL

FECHA:NOMBRE DEL EQUIPOPUNTUACION GANADA(Valor 40%)OBSERVACIONES

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.