H. Dubric: NUEVO enfoque sobre tica y Moral Ejecutiva
H. Dubric, ha sentado las bases de una nueva cultura con su Quinto Sistema de Direccin
y Manejo Gerencial llamado de la Libre Iniciativa, una alternativa eficaz para manejar
los asuntos de la vida con probidad, acabando la corrupcin, la felona y toda esa
maraa de ilcitos que se fue creando alrededor de eso que llamamos negocios
TICA Y MORAL EJECUTIVA
Este libro sali a la luz pblica producto del seminario dictado en Caracas, en Enero del
2007, por el empresario venezolano H. Dubric.
Tal como nos tiene acostumbrado este escritor de temas gerenciales, en forma didctica
va explicando en que consiste realmente la tica y en que se sustenta la tan nombrada
MORAL. Es un aporte extraordinario en estos tiempos de continua bsqueda hacia la
excelencia.
Demuestra como el QUINTO SISTEMA DE DIRECCION Y MANEJO llamado de la LIBRE
INICIATIVA, elaborado y entregado por l desde 1974 y condensado despus en sus nueve
libros, es realmente la solucin para crear una nueva progenie, pues parte de la
destruccin de todos esos factores psicolgicos individuales, que cada quien lleva en su
interior y que constituyen el tan nombrado Ego o Yo.
En forma respetuosa seala, como autores tan nombrados como Peter Senge (con su
Quinta disciplina) Stephen R. Covey (Los 7 hbitos para la gerencia altamente efectiva) y
otros, han sacado una serie de escritos que ofrecen un panorama aparentemente de
xito, buscando penetrar en los asuntos psicolgicos, pero lamentablemente desde el
ngulo equivocado y diametralmente opuesto para lograrlo. Debido a que no es a travs
de la observacin realizada con nuestros pobres cinco sentidos fsicos, (como Dubric les
llama) que vamos a confeccionar los mtodos o los supuestos modelos, para cambiar o
moldear la conducta de un colectivo y ser exitosos. Esta es la gran equivocacin.
Insiste, que es de ah, donde ha radicado el fracaso de esta humanidad y sus teoras. Pues
el autntico conocimiento nos es aqul que est impreso en los diferentes libros de una
biblioteca.
H. Dubric, En este seminario, nos habla de los orgenes de la tica y resume: la tica es ciencia
pura, precisa y se nutre del momento, del instante, por eso es que insistimos en la prctica de
nuestro QUINTO SISTEMA llamado de la Libre Iniciativa, para romper y eliminar en forma
definitiva, esas anquilosadas barreras de la memoria mecnica, donde se guardan esos ayeres,
mi reputacin, mi auto-importancia, mi vanidad, mi engreimiento, mi prestigio, mi background,
etc.,etc., que conforman ese querido EGO, que tantos intelectuales defienden
Muestra, como la tica es el punto medio, o de equilibrio que nos ingresa al anfiteatro de la virtud
y nos introduce en forma directa a la sabidura de todas las cosas.
Nos refiere en este nuevo libro, como la ENDOGAMIA DIALECTICA diseminada en todos los niveles
profesionales, ha cerrado los espacios a la corriente de la bsqueda interior, que a travs de la
simplicidad, encuentra respuestas contundentes, del porqu de las cosas, dando un viraje
extraordinario en la visin estratgica, que nos han tratado de sembrar los doctos de diferentes
corrientes, que obstruyen notablemente la verdadera formacin tica y se pueden ver las
consecuencias en todo colectivo, que saben tanto de muchas teoras y sus hechos los delatan, no
hay respeto por nada, ni por nadie. Explica: Cada cual acuo su concepto de tica para delinquir y
aparecer como probo.
Hace de igual manera H. Dubric, un parangn entre lo que es la poltica actual y la psicopoltica
que l propugna con su QUINTO SISTEMA, la cual define: La psicopoltica es el instrumento de
inter-relacin entre seres humanos y su entorno, partiendo desde el dominio de uno mismo.
Escchenme y lanme bien (insiste) es el proceso psicolgico adecuado en plena actividad de la
vida, es la actuacin sabia en los diferentes quehaceres, la cual nos llega producto del dominio del
momento e instante, logrando vencer esos intereses oscuros, bastardos que todos llevamos
dentro que conforman el querido Ego- obteniendo con claridad ese punto medio o de equilibrio,
llamado TICA. De esta forma lograremos resolver los conflictos colectivos, creando la coherencia
social, pues tiene que partir de cada individualidad, en forma voluntaria, sin ninguna coaccin.
Labor desinteresada
A este investigador venezolano, no le motiva obtener ningn reconocimiento por la labor
desinteresada que realiza, en la formacin del NUEVO EJECUTIVO (A) o el nuevo hombre o la
nueva mujer, a travs de su mtodo denominado QUINTO SISTEMA DE DIRECCIN Y MANEJO de la
LIBRE INICIATIVA, condensado en sus nueve libros.
Este QUINTO ESTILO de DIRECCIN Y MANEJO, de la LIBRE INICIATIVA, nacido y evaluado desde
1974 en tierras venezolanas, tiene el PODER del SINTETISMO CONCEPTUAL, est sustentado en la
base de la autntica educacin fundamental, la cual nos provee de herramientas precisas para
descubrirnos a nosotros mismos, hasta adquirir la tan anhelada y esquiva TICA Y MORAL.
Cabe resaltar, que H. Dubric es un escritor de temas gerenciales integrales, pues involucra en sus
investigaciones, aspectos sociales, culturales, econmicos, polticos, ecolgicos, entre otros, que
permiten al lector o investigador, profundizar y reflexionar sobre las causas de los acontecimientos
que estamos viendo a escala global, partiendo de un anlisis serio y comprobable de la naturaleza
humana, a los fines de aportar herramientas prcticas que permitan lograr ese cambio tan
anhelado en los colectivos, cualquiera que stos sean.
Antonio Moreno.
Prensa H. Dubric.
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