ESTILOS DE LIDERAZGO.Concepto de liderazgo.Estilos de liderazgo.Teoría de los rasgos del liderazgo.Teoría conductista.- Teoría clásica del liderazgo.- Rejilla de dirección.Modelos de contingencia del liderazgo- Tannenbaum.-Modelo de Liderazgo Situacional de Hersey y Blanchard .Liderazgo TransformacionalAutoliderazgo.

Concepción Tradicional de liderazgoLiderazgo autocrático•Líder establece todo, (los objetivos, los procedimientos,...)•Es dogmático y espera obediencia.•Centraliza su autoridad.•Toma las decisiones de un modo unilateral y limita la participación de los subordinados.•Su poder resulta de su capacidad de otorgar recompensas o castigos.Liderazgo democrático.•Líder tiende a involucrar a los subordinados en la toma de decisiones•Alienta la participación en la decisión de métodos y metas de trabajo.Liderazgo Liberal o “laissez-faire”•Libertad absoluta de actuación para los integrantes del grupo, el líder no interviene.

Iniciacióna la estructura